物業公司安全工作責任書（精選5篇）

物業公司安全工作責任書 篇1

　　安全生產工作關系企業改革、發展、穩定大局，關系企業員工生命安全和身體健康，各級領導必須始終堅持把安全生產擺在重要的位置。根據《安全生產法》規定和公司的要求，為進一步落實安全生產責任制，嚴格執行各類安全管理制度，杜絕發生各類重大事故。執行國家有關安全生產、消防、綜合治理、道路交通等一系列法律、法規中關于重特大安全事故行政責任追究的規定和安全生產“誰主管誰負責的原則”，對發生事故的單位(部門)除按責任書要求在年度績效考核中進行考核外，還將按《中國電信集團安全生產責任管理辦法》的規定追究事故直接責任人責任的同時追究相關領導責任�，F上海交達德律風物業有限公司(甲方)與責任單位(部門)責任人訂立20xx年度安全生產承包責任如下:

　　l、工傷死亡率為0(每發生一起扣3--10分、加扣經營(管理)者績效收入1000元--3000元)。

　　2、工傷重傷率為0(每發生一起扣l--3分、加扣經營(管理)者績效收入500無一1000元)。

　　3、火災事故為0(每發生一起扣l--5分，加扣經營(管理)者績效收入300無一1500元)。

　　4、重特大刑事、通信案件為0(每發生一起扣1--3分，加扣經營(管理)者績效收入500元-1500元)。

　　5、設備事故為O(包括通信設備)(每發生一起扣l-3分，加扣經營(管理)者績效收入500元-1500元)。

　　6、食物中毒為0(按中華人民共和國安全生產法和工傷保險條例中的有關規定納入工傷考核指標)。

　　7、交通全責死亡事故為0(每發生起扣3--10分、加扣經營(管理)考績效收入1000元一3000元)。

　　8、一般有責車輛事故低于車輛數的5%(每超一起扣1分，加扣經營(管理)考績效收入300元)。

　　9、各類事故隱患整改率在95%以上(達不到事故隱患整改率95%的，扣1分，加扣經營(管理)考績效收入300元人)。

　　10、重大失泄密事件為0(每發生一起扣3--10分、加扣經營(管理)著績效收入1000元一-3000元)。

　　以上各類考核指標的監督管理部門為:辦公室、人力資源部、業務部。本責任書一式二份，甲乙雙方各執一份

　　甲方:責任人:

　　日期:年月日

　　乙方:責任人:

　　日期:年月日

物業公司安全工作責任書 篇2

　　為了嚴格執行安全生產各項規章制度,切實搞好勞動保護工作,提高全體員工的自我保護意識,防止和杜絕事故和違章現象的發生，保護公司財產和員工人身安全，保證公司生產經營工作順利進行，根據《中華人民共和國安全生產法》有關法律法規，分公司與各位員工簽訂《安全生產責任書》，(以下簡稱《責任書》)以資遵守。

　　一、認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針，堅持生產經營服從安全需要的原則，確保實現安全生產和文明生產。

　　二、各部門主管為本部門安全生產責任人，負責本部門的安全生產和安全教育工作，貫徹落實公司安全生產制度，按公司要求組織實施本部門的安全生產工作實施細則，確保安全生產工作的順利開展。堅持“分層管理，分線負責”原則。

　　三、貫徹執行“誰主管、誰負責”的原則，層層分解、落實安全生產責任制，明確安全生產工作的重點，定崗定人做到事事有人管，在安全生產工作中不留空白。

　　四、各部門主管為安全生產檢查員，負責本部門的日常安全生產督促檢查工作，及時發現問題解決問題并在周工作報表中做好記錄，積極配合公司安全生產領導小組落實安全生產責任制。

　　五、各部門員工必須樹立起“安全第一、生產必須安全、安全為了生產”的思想，在工作中嚴格執行各項安全管理規定，遵守安全生產規章制度，提高自身的安全素質，營造良好的安全氛圍。

　　六、加強安全意識教育，遵守安全活動制度，參與安全教育考核，使安全意識深入人心。

　　七、積極參加安全活動，發揮主動精神，預見性地發現問題，提出切實有效的處理辦法，做好預防工作，把事故消滅在發生之前。

　　八、積極參與安全生產工作，發現隱患及時整改，多提有助于安全生產的合理化建議，協助做好安全預防工作。

　　九、按照工作要求參加本單位的安全生產檢查，對事故隱患能及時整改，解決安全生產中問題，并將檢查、整改記錄結果及時向公司匯報。

　　十、在做工作準備時，作業人員必須如實報告身體狀況，嚴禁酒后作業，嚴禁疲勞作業，嚴禁帶病作業。

　　十一、每位作業人員的工作責任區即為本人的安全責任區，當發現任何可能影響安全生產的問題時，能夠自行處理的自行處理，不能自行處理的向本部門安全生產責任人報告。

　　十二、在作業過程中，必須嚴格遵守安全生產規章制度和操作規程，服從管理，正確佩戴和使用勞動保護用具，準確操作設備和利用勞動工具，精心保管公司提供和配發的勞動用品。

　　十三、自覺服從公司對安全生產工作的安排、監督，做好設備保養和勞動用具、用品保管工作，保證正常使用。

　　十四、服從公司領導和現場負責人的指揮和管理，不違章作業。

　　十五、嚴格勞動紀律，不得私自串崗作業，工作時不打鬧、開玩笑或從事與工作內容無關的其他事情。提高自我安全保護意識，做到“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害”，嚴禁帶無關人員進入工作區。

　　十六、遵守各項安全操作規程，嚴禁攜帶易燃、易爆、放射性等有毒有害危險品進入工作區，嚴禁撿拾不明物品。

　　十七、熟悉項目的應急疏散通道，會使用報警按鈕、手提式滅火器等器材，知道消防栓的位置，懂得報警程序。如在工作責任區范圍內遇有突發火災時，要及時報警并積極參與火災初期撲救，視情況發展積極組織疏導人員撤離。

　　十八、認真履行職責，確保各項指標的完成，按照工作安排進行安全檢查和例行巡檢，嚴格交接班手續，做好工作記錄。

　　十九、發生了安全生產事故，要盡快組織并參與搶救，保護好事故現場，立即向公司及相關責任人報告。不得遲報、瞞報和現場處理后再報。

　　二十、發生人身、設備事故必須按規定的處理原則和程序進行處理。事故處理要堅持“三不放過”的原則(事故原因沒有查清的不放過;事故發生后沒有整改措施的不放過;責任者和員工沒有受到教育的不放過。)

　　二十一、在工作中凡因個人違章行為導致發生工傷事故或造成他人傷害的，當事人除對事故負有全部責任外，造成財產損失或他人傷害的，視情節承擔相應賠償。

　　二十二、對在生產中因個人過失而造成險情或造成影響輕微的事故，公司將視情節予以追究。二十三、因違反公司安全制度而造成公司設備、財產的重大損失，除應承擔相應的賠償外，嚴重的將追究法律責任。

　　二十四、凡公司住宿員工，因個人私事外出者在外出期間，安全責任自行承擔。

　　二十五、對已簽訂《責任書》并能遵守安全規定的人員方可上崗作業，凡未簽訂《責任書》的一律不得上崗，且如一但發生事故一切損失和責任均由個人承擔。

　　安全工作領導小組負責人:(簽字)

　　年月日

　　安全生產責任人:(簽字)

　　年月日

物業公司安全工作責任書 篇3

　　甲方：

　　乙方：

　　為了提高員工安全工作責任感和積極性，完善各項規章制度，維護甲、乙雙方合法權益，經雙方協商簽訂如下責任書。

　　一、雙方認為，搞好經濟建設，搞好物業管理，要樹立安全第一的思想，堅持安全第一，預防為主。

　　二、甲方要為乙方提供一個安全的工作環境，在制定工作計劃、下達任務、安排工作時都要充分考慮到安全。

　　三、根據工作需要，甲方要在工作現場提供必要防護設施，為員工提供符合要求的勞動防護工具護品。

　　四、乙方要遵紀守法，遵守各項規章制度，嚴守操作規程，不違章作業，正確使用各種勞動保護品，保證安全生產。

　　五、乙方要努力學習業務，提高工作技能，熟悉工作環境，熟練的使用機械設備，不得盲目蠻干。

　　六、本責任書一式兩份。甲乙雙方各一份，雙方簽字(蓋章)生效。

　　未盡事宜雙方另行商定。

　　甲方：乙方：

　　簽字：簽字：

　　20xx年**月**日

物業公司安全工作責任書 篇4

　　創建“安全社區”促進委員會主要職責

　　1、 根據社區實際情況，制定“安全社區”建設的目標與計劃;

　　2、 制定“安全社區”管理規章制度;

　　3、 定期召開“安全社區”促進委員會會議，持續推動“安全社區”計劃;

　　4、 組織協調社區內外一切可以整合、利用的資源和力量;

　　5、 解決“安全社區”創建過程中遇到的難題，推動社區創建工作順利開展;

　　6、 協調、指導、監督各小組有效執行年度工作計劃;

　　7、 檢查社區內各項安全計劃執行情況及績效評估;

　　8、 協助各工作小組取得政府及民間資源，包括人力、物力和財力資源;

　　9、 組織參加有關“安全社區”的各類活動。

　　大麥島社區居委會 20xx.5.19

　　各專項工作小組職責

　　1、 參加“安全社區”促進委員會會議;

　　2、 參與制定本專項的“安全社區”計劃和目標;

　　3、 針對高危人群、高風險環境及脆弱群體開展安全促進項目;

　　4、 定期召開會議，邀請社區居民共同解決社區安全的問題;

　　5、 舉辦各種形式的活動，開展安全知識教育培訓工作，提高社區居民的安全意識和安全技能;

　　6、 整合及妥善運用社區內資源，包括人力資源、物力資源及財力資源;

　　7、 做好“安全社區”創建檔案的收集、整理和匯總工作;

　　8、 其他有助于“安全社區”創建的工作。

　　“安全社區”工作制度

　　(一)創建工作責任制

　　“安全社區”建設是一項全新的工作，起點高，任務重，難度大，必須落實責任，專人負責，積極整合轄區內各類資源，廣泛動員轄區內單位和居民共同參與創建工作，形成整體聯動、齊抓共管的工作格局。為此特制定各工作小組責任制。

　　1、創建辦公室工作責任制：全面負責“安全社區”‘創建工作。做好跨界組織的協調，整合社區內各方面資源，廣泛發動社區企業、單位和社區居民積極參與，共同開展“安全社區”創建和促進工作，指導并督促各工作小組積極開展工作，提供物資保障。加大財政經費保障力度，為“安全社區”建設提供必要保障，持續推進“安全社區”軟硬件建設，確保“安全社區”建設的有效實施和運行。

　　2、各工作小組工作責任制：做好各自項目的事故傷害辯識及其評價，應急預案和響應，監測與監督預防、糾正措施的實施，評審持續改進工作績效和成果，做好的收集、整理、匯總及檔案資料管理。

　　(二)定期協調議事制度

　　1、創建辦公室每半年應召開一次全體會議，商議“安全社區”創建工作中的情況，針對存在問題提出改進意見。

　　2、各專項工作小組，每半年至少召開一次工作例會。在“安全社區”創建的不同階段應根據工作進程不定期召開會議，推進“安全社區”創建工作。

　　(三)事故與傷害監測制度

　　1、社區居委會至少設1-2名專職安全信息監督員或志愿者，并邀請相關專家對這幾名工作者進行專業培訓。安全信息監督員和志愿者隊社區安全進行監測，發現事故隱患及時向社區居委會反映，社區居委會再向上級安監部門反饋;對已發生的事故和傷害監測由社區衛生中心實施救治并統計、收集、匯總相關資料、數據。

　　2、建立安全隱患有獎舉報制度，鼓勵社區居民向安監部門舉報企業單位安全生產違法違章行為。

　　(四)事故與傷害的宣傳教育制度

　　1、每年結合安全生產月活動，在社區采用張貼宣傳標語、懸掛宣傳橫幅、布置宣傳畫廊等各種宣傳形式，廣泛宣傳安全生產意義、目的、方法，提高全民安全意識，預防事故與傷害的發生。

　　2、協助安監部門加強對轄區內企業單位的檢查督促，協助安監部門監督轄區內企業進行安全生產培訓并建立職工安全培訓記錄卡。

　　3、每年至少邀請相關部門對本社區的外來務工人員進行一次安全培訓，提高外來務工人員的安全意識和自我保護

　　意識，減少事故和傷害。

　　4、配合相關職能部門每年結合“3.15”、“11.9”等特殊日期，在社區進行產品使用安全、消防安全等安全教育培訓，提高社區居民安全意識和自我保護能力，減少事故與傷害。

　　20xx.5.19

　　大麥島社區居委會

物業公司安全工作責任書 篇5

　　安全工作目標管理責任書

　　為加強安全工作領導，落實安全工作責任，強化安全工作管理，確保我中心順利實現我局X年安全工作管理目標，根據《中華人民共和國勞動法》、《中國道路交通安全法》、《上海市安全生產條例》、《上海市消防條例》、《上海市道路交通管理條例實施辦法》等法律法規及有關規章制度，結合中心實際，特制訂本責任書。

　　一、切實履行職責，認真貫徹安全工作方針、政策和各項法律、法規及規章制度，確保本單位安全無事故。做到“安全生產，人人有責”。

　　二、全面落實安全管理責任制，“一崗雙責責任制”，按照“誰在崗，誰負責”的原則，切實將安全生產責任落實到實處。

　　三、提高安全責任意識，樹立“安全工作無小事”、“防患勝于救災”的觀念，切實做到安全生產。

　　四、發生各類事故、案件及突發性事件不得隱瞞，必須按規定及時報告。

　　六、堅持每天對自己工作區域進行安全自查，確保設備、電器電源正常，無明火，確保消防通道通暢，不堆物。

　　七、工作結束后，關閉本工作區域內的電源，認真檢查是否有可燃物等不安全因素，發現后要及時處理，確認安全后方可離崗。

　　八、不準安裝、拆改各種電器設備、電源線路、開關，不準在電源線路上亂加負載。

　　九、積極參加單位組織開展的安全教育和知識技能培訓，懂得基本的防火安全知識、逃生知識，會報火警，會使用滅火器材，能做到撲救初起火災。

　　十、駕駛員做好車輛例行保養工作。出車前做好三分鐘交底工作，做到自我、相互安全警示，查清車況，發現故障不出車。在工作期間發生車輛故障或疑點及時停車檢查或報告。

　　十一、駕駛員行車時杜絕麻痹思想、疏忽大意、巧幸心里，不違章駕駛、超速駕駛、酒后駕駛。

　　十二、加強單位內部安全防范工作，做到三防(人防、物防、技防)，保護好自身貴重物品，下班后不把貴重物品遺留在單位。

　　十三、提高個人安全意識和自我保護意識，做到“三不傷害”(不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害)。

　　十四、服從領導，聽從指揮，接受上級領導安全抽查，對指出的安全隱患問題積極整改。

　　十五、本責任書一式二份，簽訂雙方各執一份。

　　安全管理員： 責任人：

　　年 月 日 年 月 日