關(guān)于員工在外住宿安全管理的責(zé)任書（通用5篇）

關(guān)于員工在外住宿安全管理的責(zé)任書 篇1

　　為了加強對民工宿舍安全文明管理，預(yù)防違法犯罪活動，保障民工人身和財物安全，特制訂民工宿舍安全文明管理承諾書。

　　1、凡在現(xiàn)場宿舍住宿的必須由項目部統(tǒng)一安排，按照指定的宿舍和床位住宿，不準(zhǔn)擅自轉(zhuǎn)調(diào)床位，不準(zhǔn)冒名頂替住宿，不準(zhǔn)私自留宿他人，如有探親訪友者確需留宿應(yīng)當(dāng)辦理登記手續(xù)后可留宿。

　　2、住宿人員的現(xiàn)金、貴重物品要妥善保管，謹(jǐn)防遺失和被盜，嚴(yán)禁把門鑰匙轉(zhuǎn)讓他人，進出房門時，要隨手關(guān)好門和窗，嚴(yán)禁將易燃易爆、放射性物品、管制刀具等危險物品入房存放。

　　3、不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)尋釁鬧-事，嚴(yán)禁斗毆、嫖宿和其他流氓活動以及傳播放映反動、淫穢書畫、照片、錄音、錄像。

　　4、不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)臥床吸煙，不準(zhǔn)使用電爐、電炒鍋、電熱毯、熱得快、煤爐、煤氣灶、酒精爐、電飯煲燒飯炒菜，不得隨意亂拉私接電線、防止火災(zāi)事故發(fā)生。

　　5、講究文明禮貌，維護社會公德，愛護宿舍內(nèi)的一切公用設(shè)施，不得私自拆除房間內(nèi)電風(fēng)扇、燈泡等，不得從室內(nèi)、院里隨意傾倒和投擲垃圾廢物和剩菜剩飯，不得隨地大小便，保持文明衛(wèi)生整潔。

　　6、各班組負責(zé)人要天天檢查，并督促落實。

　　備注：如我項目部對民工宿舍檢查過程中發(fā)現(xiàn)有違反以上條例的，按安全文明施工獎罰條例進行考核處理。

　　承諾人簽名：

關(guān)于員工在外住宿安全管理的責(zé)任書 篇2

　　為了進一步加強公司員工人身、財產(chǎn)安全管理，增強全體員工的安全意識，明確安全責(zé)任，經(jīng)公司與員工本人確認，特簽訂本安全責(zé)任書。

　　1、員工承諾在甲方工作期間必須服從公司的安全管理，嚴(yán)格遵守公司的各項安全規(guī)章制度和操作流程。

　　2、員工不得攜帶易燃易爆或其他危險品進入公司場所，在公司內(nèi)部發(fā)現(xiàn)不安全隱患時，須及時進行控制，并迅速上報上級部門。

　　3、乙方不得持有管制刀具/器械，不得打架斗毆、偷竊公司及他人財產(chǎn)物品，不得破壞公司和他人人身和財產(chǎn)安全。

　　4、員工在下班時，須認真檢查工作區(qū)域的照明、門窗、辦公設(shè)備、車輛、叉車等其他設(shè)備，以確保用電設(shè)備斷電關(guān)好，車輛、叉車和作業(yè)設(shè)備停好鎖好，辦公倉庫的門窗關(guān)好鎖好。如員工違反上述要求或其他個人原因，引起火災(zāi)、偷竊或設(shè)備損壞等安全事故或損失，公司將根據(jù)員工過失追究相應(yīng)的責(zé)任。

　　5、員工在工作期間因不正確操作設(shè)備用具或不按規(guī)定流程進行作業(yè)等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故，公司根據(jù)員工過失大小追究相應(yīng)的責(zé)任。

　　6、員工在休假或未在工作崗位期間(包括上下班途中、因私在工作時間外出)須注意人身安全，必須遵守國家法律法規(guī)、交通法規(guī)以及公共場所行為準(zhǔn)則或其他社會全體應(yīng)共同遵守的準(zhǔn)則，乘座具備營運資格的交通工具。如因違反上述要求或其他自身原因而導(dǎo)致身體損傷或財產(chǎn)損失的，責(zé)任自負。

　　7、員工須認真遵守公司宿舍管理規(guī)定及員工住宿安全責(zé)任書等，不得在公司提供的宿舍或其他場所內(nèi)進行黃、賭、毒等違法違紀(jì)或其他違反社會道德的行為，不利擅領(lǐng)非本公司員工進入宿舍或住宿。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，公司將取消員工的住宿資格，并依照公司規(guī)定進行相應(yīng)處罰。如涉及違法犯罪行為的，公司有權(quán)將員工移送公安機關(guān)依法處理。

　　8、員工不得在除指定的吸煙室之外的公司任何場所內(nèi)(食堂、宿舍、辦公區(qū)、庫房等經(jīng)營場所)吸煙，不得私自使用大功率電器，未經(jīng)許可不得私自動火。

　　9、員工須認真遵守食堂管理制度，未經(jīng)允許嚴(yán)禁進入食堂操作間，嚴(yán)禁擅自動用食堂物資、設(shè)施設(shè)備及液化氣瓶。

　　10、員工應(yīng)愛護公司的財產(chǎn)物品，并妥善保管自己的財物，不得將貴重物品或現(xiàn)金存放于員工辦公桌柜及辦公、庫房或宿舍內(nèi)。如違反以上規(guī)定，發(fā)生財物丟失的，由員工自行承擔(dān)損失。

　　本責(zé)任書一式兩份、公司和員工各執(zhí)一份。有效期為:20__年1月1日-20__年12月31日。

　　公司(簽字)蓋章:

　　日期:

　　員工簽字:

　　日期:

關(guān)于員工在外住宿安全管理的責(zé)任書 篇3

　　為了加強教工宿舍及食品加工間的管理工作，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，做到防火、防盜、預(yù)防煤氣中毒，確保師生財產(chǎn)和生命安全，特與住宿教職工簽訂本責(zé)任書。因違反本責(zé)任書的規(guī)定而造成的損失由責(zé)任人承擔(dān)。

　　1.自覺遵守消防法規(guī)及學(xué)校各項安全制度。

　　2.正確使用液化氣，液化氣鋼瓶必須經(jīng)過檢驗并處于有效期內(nèi)，正確安裝燃氣灶具，定期檢查煤氣灶是否漏氣，定期檢查、更換降壓閥燃氣管等，不使用時要關(guān)閉液化氣鋼瓶的閥門。

　　3.使用液化氣、明火時要做到開窗通風(fēng)，防止煤氣中毒。

　　4.不準(zhǔn)改裝、拆改各種電器設(shè)備、電源線路、開關(guān)。使用電器不得超過相應(yīng)負荷，因超負荷用電造成公用電器損壞要承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　5.做到人走關(guān)燈，用完電器后拔掉電源插頭，雙休、節(jié)假日斷閘。

　　6.夜間睡覺關(guān)好門窗，人走要鎖好門窗，防止被盜案件發(fā)生。

　　7.宿舍及過道、食品加工間內(nèi)外要定期打掃，煤氣灶臺各人保持干凈、整潔，物品擺放有序。

　　8.發(fā)現(xiàn)安全隱患果斷處理，及時報告。

　　本責(zé)任書一式兩份，學(xué)校、教職工各執(zhí)一份，本責(zé)任書長期有效。

　　學(xué)校(蓋章) 住宿教職工：

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關(guān)于員工在外住宿安全管理的責(zé)任書 篇4

　　為進一步貫徹安全第一，預(yù)防為主的安全生產(chǎn)方針，切實防止重特大惡性事故的發(fā)生，避免和減少各類事故的發(fā)生，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國消防法》和區(qū)政府的要求，為進一步強化企業(yè)安全生產(chǎn)意識和法制觀念，全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，促進企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，保障企業(yè)和職工生命財產(chǎn)安全，特制訂本責(zé)任書。

　　一、責(zé)任內(nèi)容：

　　1、企業(yè)法人是企業(yè)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對本企業(yè)的安全生產(chǎn)、管理負有全面責(zé)任。

　　2、健全安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，配備專兼職安全員13人，制訂管理目標(biāo)，明確管理職責(zé)。化工及有易燃易爆物料企業(yè)必須配備專職安全員25人。

　　3、認真執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)、條例、規(guī)程，并積極開展宣傳。按時參加各種安全會議和各種培訓(xùn)，特殊工種持證上崗率100%。

　　4、進一步完善安全生產(chǎn)、消防、職業(yè)衛(wèi)生等有關(guān)管理制度和操作規(guī)程，建立健全各種臺帳(安全會議、安全檢查、消防(動火)管理、事故隱患整改、職工安全培訓(xùn)、違章違紀(jì)處罰、各類事故等)。

　　5、堅持以人為本，堅決杜絕三合一現(xiàn)象，做到生產(chǎn)區(qū)、生活區(qū)、倉庫區(qū)嚴(yán)格分開。

　　6、危險性較大的生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)重點部位，要有專人負責(zé)和防范措施，并設(shè)有明顯的安全警示標(biāo)志。

　　7、積極開展隱患排查治理年活動及各種安全活動，全廠性安全檢查每月不少于1次。

　　8、當(dāng)年職工安全知識及普法教育培訓(xùn)率不少于80%。

　　9、嚴(yán)格控制各類事故： ①不發(fā)生死亡事故。

　　②不發(fā)生一次重傷3人(含3人)以上事故。

　　③不發(fā)生一次直接經(jīng)濟損失30萬元以上(含30萬元)火災(zāi)事故。

　　④事故直接經(jīng)濟損失不超過當(dāng)年工業(yè)產(chǎn)值1.50/萬元。

　　10、特種設(shè)備必須按規(guī)定檢驗合格后方可使用，嚴(yán)禁使用土制鍋爐和土制升降機。

　　11、按國務(wù)院[20xx]第375號令《工傷保險條例》、省人民政府浙政發(fā)[20xx]52號和四不放過原則，及時報告、處理各類生產(chǎn)事故。

　　二、考評辦法：

　　1、本責(zé)任書的責(zé)任期為x年x月x日至x年x月x日。

　　2、各企業(yè)須在x年x月x日前，將上年度安全生產(chǎn)工作情況書面報送東城工貿(mào)辦。

　　3、責(zé)任期滿，企業(yè)主要負責(zé)人組織有關(guān)人員進行自評，辦事處按行業(yè)分組進行互評。

　　4、經(jīng)考評獲得辦事處先進集體、先進個人的，辦事處給予以通報表彰。對不認真履行本責(zé)任書或發(fā)生重大事故的企業(yè)，辦事處給予以通報批評，同時取消各項先進集體的評選資格。

關(guān)于員工在外住宿安全管理的責(zé)任書 篇5

　　1、認真貫徹執(zhí)行黨和國家關(guān)于勞動保護和安全生產(chǎn)的方針、政策及安全法規(guī)。

　　2、定期召開小組成員會議研究、決策、協(xié)調(diào)、解決安全生產(chǎn)中的重大問題，負責(zé)制定和修訂公司各級人員安全生產(chǎn)責(zé)任制和獎懲制度。

　　3、負責(zé)制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，并負責(zé)批準(zhǔn)啟動公司突發(fā)事件應(yīng)急救援預(yù)案的實施。

　　4、有計劃、有檢查、有布置、有總結(jié)、有評比地搞好勞動保護和安全生產(chǎn)。

　　5、負責(zé)審查確定公司年度安全生產(chǎn)目標(biāo)和審批公司安全生產(chǎn)、文明施工專項資金計劃。

　　6、組織有關(guān)人員定期開展安全生產(chǎn)大檢查和安全生產(chǎn)競賽活動，不斷總結(jié)安全生產(chǎn)方面的先進經(jīng)驗，表揚獎勵安全生產(chǎn)中的好人好事，按照“四不放過”的原則處理各類事故，保證安全生產(chǎn)的獎懲兌現(xiàn)。

　　責(zé)任人：