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市秸稈禁燒責(zé)任書

發(fā)布時(shí)間:2025-02-25

市秸稈禁燒責(zé)任書(精選3篇)

市秸稈禁燒責(zé)任書 篇1

  一、各村(居)轄區(qū)內(nèi)必須實(shí)行全面禁燒秸稈,確保全鎮(zhèn)范圍內(nèi)“不燃一把火、不冒一處煙、不現(xiàn)一處黑斑”;提升秸稈綜合利用水平,形成秸稈禁燒和綜合利用的長效工作機(jī)制。各村(居)書記、主任是第一責(zé)任人。

  二、各村(居)要成立秸稈焚燒工作小組,制定禁燒工作方案,建立禁燒工作責(zé)任制。農(nóng)作物收割期間,各村(居)要組織力量,實(shí)行全天候駐守、巡察和值班制度,加強(qiáng)日常巡查和現(xiàn)場(chǎng)檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并制止焚燒秸稈現(xiàn)象。對(duì)重點(diǎn)區(qū)域要實(shí)行24小時(shí)不間斷巡察檢查。

  三、各村(居)要充分利用廣播、手機(jī)短信、橫幅、宣傳單、公開信、宣傳車等形式,深入村莊和田間地頭開展秸稈禁燒宣傳,做到家喻戶曉,人人皆知。同時(shí),與農(nóng)戶簽訂承諾書,讓每一戶都作出禁燒承諾。

  四、各村(居)要建立秸稈焚燒包保責(zé)任制,村干部包自然村、組,直到具體地塊。農(nóng)戶是禁燒工作的直接責(zé)任人,誰的地塊發(fā)生禁燒現(xiàn)象就追究誰的責(zé)任。

  五、實(shí)行保證金制度,村(居)書記、主任,每人繳納5000元保證金,其他干部每人繳納3000元保證金,秸稈禁燒結(jié)束后,沒有出現(xiàn)一處著火點(diǎn)的,雙倍退還保證金;如出現(xiàn)著火點(diǎn),酌情扣除保證金;對(duì)因焚燒秸稈造成重大污染事故、重大財(cái)產(chǎn)損失或?qū)е氯松韨龅模婪ㄗ肪坑嘘P(guān)責(zé)任人員的責(zé)任。

  六、鎮(zhèn)政府對(duì)全鎮(zhèn)秸稈焚燒工作進(jìn)行全面考核、問責(zé)。對(duì)在省、市、縣各級(jí)督查巡查中發(fā)現(xiàn)焚燒火點(diǎn)或問責(zé)的村(居),實(shí)行一票否決,村(居)主要負(fù)責(zé)人和責(zé)任區(qū)責(zé)任人就地免職。

  七、實(shí)行有獎(jiǎng)舉報(bào)。鼓勵(lì)舉報(bào)秸稈焚燒行為,一經(jīng)核實(shí),將給予舉報(bào)人200元的獎(jiǎng)勵(lì)。

市秸稈禁燒責(zé)任書 篇2

  為了認(rèn)真貫徹白湖鎮(zhèn)20xx年9月19日上午在鎮(zhèn)政府召開的秋季秸稈禁燒工作會(huì)議精神,進(jìn)一步明確村民組長工作責(zé)任,現(xiàn)與村民組長簽訂秸稈禁燒責(zé)任書:

  1、秸稈禁燒工作目標(biāo):實(shí)行“三全”即:全天候、全區(qū)域、全年禁;“兩不”即:不燒一把火、不冒一處煙;“五抓”即:抓重點(diǎn)、抓宣傳、抓人員、抓處罰、抓考核。

  2、秸稈禁燒工作任務(wù):禁止焚燒農(nóng)作物秸稈、垃圾、荒草。

  3、秸稈重點(diǎn)禁燒期為9月20日至11月20日。

  4、村民組長應(yīng)及時(shí)宣傳秸稈禁燒工作會(huì)議精神,簽訂農(nóng)戶禁燒協(xié)議書,統(tǒng)計(jì)上報(bào)農(nóng)作物秸稈面積。

  5、秸稈禁燒工作管理責(zé)任。

  (1)以村民組為單位建立聯(lián)收聯(lián)耕工作機(jī)制,村民組長協(xié)調(diào)機(jī)械,進(jìn)行統(tǒng)一收割,粉碎還田,或打捆離田,統(tǒng)一旋耕。

  (2)秸稈焚燒處罰實(shí)行聯(lián)防聯(lián)控:

  (3)出現(xiàn)全村第一把火,村民組長處以50元的罰款,視情況處以該農(nóng)戶200元至500元的罰款,扣罰該農(nóng)戶秸稈禁燒補(bǔ)助資金20%—100%;扣罰村民組秸稈禁燒補(bǔ)助資金5%—20%。

  (4)出現(xiàn)全鎮(zhèn)第一把火,村民組長處以80元的罰款,焚燒秸稈的農(nóng)戶對(duì)照政府文件有關(guān)規(guī)定進(jìn)行執(zhí)行處罰,同時(shí)扣罰農(nóng)戶秸稈禁燒補(bǔ)助資金20%—100%;扣罰村民組秸稈禁燒補(bǔ)助資金20%—50%。

  (5)村民組出現(xiàn)焚燒秸稈、冒煙、黑斑,一次、一處、一塊分別處以村民組長20元的罰款,村民組長主動(dòng)跟蹤處罰到戶的免于處罰。

  (6) 焚燒秸稈面積在1畝以下的處以該農(nóng)戶200元罰款;1畝以上,3畝以下的處以該農(nóng)戶200元以上,500元以下罰款,同時(shí)扣罰該農(nóng)戶補(bǔ)助資金10%—30%;3畝以上,5畝以下的處以該農(nóng)戶500元以上,700元以下的罰款同時(shí)扣罰該農(nóng)戶補(bǔ)助資金30%—50%;5畝以上,10畝以下處以該農(nóng)戶700元以上,1000元以下的罰款同時(shí)扣罰該農(nóng)戶補(bǔ)助資金50%—100%,并扣罰村民組秸稈禁燒補(bǔ)助資金5%—20%;10畝以上的處以該農(nóng)戶1000元以上,20xx元以下的罰款,扣罰該農(nóng)戶秸稈補(bǔ)助資金100%,同時(shí)對(duì)照有關(guān)法律法規(guī)追究相關(guān)法律責(zé)任,并扣罰村民組秸稈禁燒補(bǔ)助資金20%—30%。

  6、村民組在秸稈重點(diǎn)禁燒期內(nèi)沒有出現(xiàn)焚燒秸稈、冒煙、巡查時(shí)沒有發(fā)現(xiàn)黑斑的,秸稈禁燒工作結(jié)束后,獎(jiǎng)勵(lì)村民組長100元的。

  7、本責(zé)任書簽字后生效。

市秸稈禁燒責(zé)任書 篇3

  為認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理、文化引領(lǐng)、科技護(hù)航、和諧致運(yùn)”的方針,切實(shí)把安全工作落實(shí)到基層,確保實(shí)現(xiàn)公司安全生產(chǎn)目標(biāo),使安全工作更加規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,達(dá)到安全重?fù)?dān)大家挑、個(gè)個(gè)崗位有指標(biāo)。根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定經(jīng)公司總經(jīng)理室研究,各部門與員工簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,簽訂責(zé)任書如下:

  一、控制指標(biāo)

  1、死亡及重傷(含交通責(zé)任)事故為零

  2、重大火災(zāi)(爆炸)事故為零

  3、重大設(shè)備事故為零

  4、職工工傷死亡人數(shù)為零

  5、重大責(zé)任事故為零

  6、事故隱患整改率為100%

  二、責(zé)任內(nèi)容

  1、履行崗位安全責(zé)任,嚴(yán)格遵守國家、行業(yè)、集團(tuán)公司和交運(yùn)出租公司的各項(xiàng)安全管理法律法規(guī)、規(guī)章制度,堅(jiān)決服從管理。

  2、支持交運(yùn)出租公司安委會(huì)和上級(jí)安監(jiān)部門的工作,積極接受安全管理人員和其他人員對(duì)自身行為的批評(píng)和建議并及時(shí)改正。

  3、安全文明生產(chǎn),嚴(yán)格安全操作規(guī)程及安全管理,做到日常工作中“五不”:不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動(dòng)紀(jì)律,不酒后上班,不盲目作業(yè)。

  4、嚴(yán)格按規(guī)定落實(shí)各項(xiàng)安全檢查,消滅火險(xiǎn)、盜險(xiǎn),對(duì)上級(jí)下達(dá)的整改通知,按要求如期完成。

  5、杜絕違章行為,開好安全車,保障乘客的安全。

  6、積極參加交運(yùn)出租公司舉辦的各種安全培訓(xùn)和安全學(xué)習(xí)、安全活動(dòng)、事故應(yīng)急演練,掌握作業(yè)所需的安全生產(chǎn)知識(shí),提高安全生產(chǎn)技能,增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。

  三、檢查考核辦法

  1、按照交運(yùn)出租公司部門月度工作質(zhì)量考核表進(jìn)行考核,考核結(jié)果存檔,作為月、年終表彰、獎(jiǎng)罰的依據(jù)。

  2、部門主要負(fù)責(zé)人定期對(duì)員工進(jìn)行管理檢查,結(jié)果存檔作為評(píng)比獎(jiǎng)罰的依據(jù)。

  四、本責(zé)任書一式二份,部門、員工各執(zhí)一份。本責(zé)任書自X年1月1日起至X年12月31日。

  部門主管(簽字): 員工(簽字):

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