扶貧攻堅目標(biāo)責(zé)任書(精選3篇)
扶貧攻堅目標(biāo)責(zé)任書 篇1
按照中共縣委縣人民政府《關(guān)于堅決打贏扶貧開發(fā)攻堅戰(zhàn)確保同步全面建成小康社會的實施方案》,為圓滿完成精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧目標(biāo),確保20xx年與全國全省全州同步全面建成小康社會,特簽訂本責(zé)任書。
一、主要工作目標(biāo)
按照“五年集中攻堅、一年鞏固提升”的總體要求,確保實現(xiàn)到20xx年全縣貧困縣“摘帽”,6個貧困村、565名農(nóng)村貧困人口穩(wěn)定脫貧,到20xx年末農(nóng)民可支配收入比20xx年翻兩番的總體目標(biāo)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府要履職盡責(zé),千方百計促進(jìn)貧困群眾增收,千方百計推進(jìn)特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展,不斷提高本鄉(xiāng)(鎮(zhèn))565名建檔立卡貧困群眾收入,161戶建檔立卡貧困戶全部脫貧,推動基礎(chǔ)設(shè)施大提升、社會保障全覆蓋、村容村貌整潔美觀、基本公共服務(wù)均等化,讓貧困群眾過上“好房子、好身子、好日子,物質(zhì)富裕、精神富足”的“三好兩富”幸福生活。
二、重點工作和任務(wù)
1、扶貧對象精準(zhǔn)。認(rèn)真摸排,嚴(yán)格程序,做好精準(zhǔn)識別,確保扶真貧、真扶貧。對全鄉(xiāng)(鎮(zhèn))565名貧困人口,逐戶調(diào)查摸底,切實做到“五清”。一是家底狀況要清。充分找準(zhǔn)貧困戶致貧原因、收入來源、收入水平等基本情況,建立基礎(chǔ)檔案,做到“底數(shù)清”;二是致貧問題要清。找準(zhǔn)貧困戶需要解決的主要困難,建立問題臺賬,做到“問題清”;三是扶持措施要清。因人施策、因戶施策,制定切實可行的幫扶計劃,做到“對策清”;四是幫扶人員要清。明確幫扶單位、幫扶干部,做到定戶定人定時定責(zé)幫扶,不脫貧不脫鉤,做到“責(zé)任清”;五是脫貧任務(wù)要清。要逐戶制定脫貧計劃,確定脫貧時限,做到“任務(wù)清”。嚴(yán)格按照要求建立精準(zhǔn)扶貧檔案,安排專人管理,確保檔案規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,做到戶有卡、村有冊、鄉(xiāng)有薄、真實具體、隨時可查。
2、扶貧項目精準(zhǔn)。堅持把貧困村作為“主戰(zhàn)場”,盯緊“七難”問題,科學(xué)制定扶貧攻堅規(guī)劃,用好用活各行業(yè)項目資金,形成攻堅合力。扶貧項目要精準(zhǔn)投放、精細(xì)管理,重點投入經(jīng)濟(jì)發(fā)展薄弱環(huán)節(jié),將道路、灌溉、產(chǎn)業(yè)、公共服務(wù)、環(huán)境整治等作為項目重點,確保基礎(chǔ)設(shè)施完善提升、主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展、村容村貌整潔美觀,項目建設(shè)促增收效果明顯。
3、資金使用精準(zhǔn)。堅持責(zé)任、權(quán)力、資金、任務(wù)“四到位”制度,對性質(zhì)相近、用途相同的扶貧開發(fā)和涉農(nóng)資金實施整合,把資金集中投放到貧困村、貧困戶和具體貧困人口,將低保民生資金、財政專項扶貧資金等補(bǔ)貼性資金精準(zhǔn)到戶到人,嚴(yán)禁擠占挪用、冒領(lǐng)私分,切實發(fā)揮資金效益。
4、扶貧措施精準(zhǔn)。按照“2+12”扶貧工作方案,緊緊圍繞城鄉(xiāng)群眾增收這個核心,大力推動“五個一批”扶貧攻堅計劃和“扶貧攻堅六大行動”,根據(jù)貧困村、貧困戶脫貧需求,因人因地施策、因致貧原因施策、因貧困類型施策,產(chǎn)業(yè)發(fā)展扶持到村到戶、生產(chǎn)生活條件改善到村到戶、致富能力提升到村到戶。
5、駐村幫扶精準(zhǔn)。結(jié)合“雙聯(lián)”工作和“軟鄉(xiāng)弱村”集中整頓活動,分片包干、包戶到人,實施每個貧困村有1名責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、1個幫扶單位、1名第一書記、1個駐村工作組、1名駐村農(nóng)技員、每個貧困戶有1名幫扶責(zé)任人的“六個一”駐村幫扶行動。充分發(fā)揮“第一書記”的帶頭作用,做到思想上、行動上以扶貧攻堅為準(zhǔn)繩,嚴(yán)格履行職能職責(zé),做到不脫貧不脫鉤。
三、工作措施和責(zé)任
1、強(qiáng)化扶貧工作責(zé)任。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委書記、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長是扶貧攻堅第一責(zé)任人,包村領(lǐng)導(dǎo)、第一書記是貧困村扶貧開發(fā)具體責(zé)任人。實行黨委、政府直接抓精準(zhǔn)扶貧工作制度,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))要建立與縣相符貧困人口的工作臺賬,完善各村精準(zhǔn)扶貧考核機(jī)制,全面建立以精準(zhǔn)扶貧為導(dǎo)向的獎懲機(jī)制。
2、分解落實目標(biāo)任務(wù)。
(1)明確年度目標(biāo)任務(wù),并將任務(wù)分解細(xì)化到村到人,制定貧困戶脫貧增收計劃,細(xì)化脫貧措施,明確增收目標(biāo),嚴(yán)格組織實施。掛圖作業(yè),認(rèn)真實施“一計劃八到戶”,即貧困戶脫貧增收計劃和基礎(chǔ)建設(shè)、增收產(chǎn)業(yè)、教育扶貧、衛(wèi)生扶貧、科技培訓(xùn)、社會保障、金融支持、惠農(nóng)補(bǔ)貼8個到戶。將增收減貧目標(biāo)分解到村,落實到具體責(zé)任人,實行定位、定量、定時的精細(xì)化管理。同時,把建檔立卡的質(zhì)量、與到村到戶到人的項目相銜接,作為目標(biāo)考核的重要依據(jù)。
(2)按照《縣扶貧和移民工作局關(guān)于落實20xx年減貧人口任務(wù)的通知》20xx年應(yīng)完成減貧目標(biāo)任務(wù)60人,其中:村7戶、22人;村2戶、8人;村2戶、7人;村2戶、9人;村2戶、7人;村2戶、7人。
3、因地制宜強(qiáng)化指導(dǎo)。要根據(jù)貧困人口集中分布的實際情況,打好“整體戰(zhàn)”,重點瞄準(zhǔn)貧困村貧困人口,因人因戶落實扶貧措施,通過生產(chǎn)就業(yè)、易地搬遷、政策兜底、醫(yī)療救助、連片扶貧等舉措,實施精準(zhǔn)扶貧、定點消除。
4、健全制度完善機(jī)制。要加強(qiáng)村“兩委”班子建設(shè),強(qiáng)化基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用,充分發(fā)揮村干部帶領(lǐng)帶頭作用,切實盯緊抓實扶貧攻堅工作,對完不成貧困村減貧、貧困戶脫貧任務(wù)的,嚴(yán)格追究鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)、包村領(lǐng)導(dǎo)、村“兩委”負(fù)責(zé)人、駐村幫扶責(zé)任人責(zé)任,在干部提拔任用時一票否決,在年度目標(biāo)考核時一票否決。
扶貧攻堅目標(biāo)責(zé)任書 篇2
安全是學(xué)校一切工作的前提,為了使領(lǐng)導(dǎo)干部切實履行“一崗雙責(zé)”高度重視學(xué)校安全工作,增強(qiáng)全體教師防范意識,形成領(lǐng)導(dǎo)具體抓、師生配合抓、標(biāo)本兼治、常抓不懈的局面,根據(jù)“誰主管誰負(fù)責(zé)”和“安全工作隨事走”的原則,簽訂本安全責(zé)任書。
一、協(xié)助校長實施安全管理工作,對所分管工作的安全負(fù)總責(zé)。
二、根據(jù)時令、季節(jié)、氣候等諸方面因素,及時對學(xué)校安全工作進(jìn)行布署、安排、調(diào)控;對學(xué)生進(jìn)行安全教育。
三、樹立安全第一的思想,對學(xué)生安全工作做到天天講,周周講,提高學(xué)生對安全的認(rèn)識,增強(qiáng)學(xué)生的安全防范意識。
四、建立學(xué)校安全工作網(wǎng)絡(luò)和齊抓共管的機(jī)制,落實各類目標(biāo)責(zé)任,形成“人人頭上有目標(biāo),安全工作大家挑”的安全工作局面。
五、共同對學(xué)生及設(shè)備設(shè)施進(jìn)行經(jīng)常監(jiān)控、檢查,做到“上看天、下看地、中間看學(xué)生”。發(fā)現(xiàn)不安全隱患及時排除,確因個人能力不能排除的應(yīng)向?qū)W校校長報告。
六、經(jīng)常對教職工進(jìn)行安全教育,對教師的教學(xué)活動、學(xué)生實踐活動實施安全監(jiān)控、安全調(diào)查,堅決杜絕教學(xué)活動中的一切不安全事故。
七、協(xié)調(diào)搞好安全工作,經(jīng)常教育教師在教育教學(xué)活動中,教育行為要規(guī)范,把學(xué)生安全放在第一位。
八、對校內(nèi)安全工作影響較大或有警示作用的人(事)主動處理并告知分管領(lǐng)導(dǎo),在全校通報信息,以警效尤。
九、建立健全安全制度,分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)對各年級實施安全目標(biāo)管理及考核。負(fù)責(zé)安全檔案管理。
十、建立安全檢查、安全事故登記、安全事故報告制度,及時、主動、妥善處理、報告突發(fā)事件、不安全事故。
十一、共同做好學(xué)校的綜合治理、聯(lián)防聯(lián)動工作,抓好日防夜護(hù)、治安保衛(wèi)工作和周邊環(huán)境的整治工作
十二、實行安全工作負(fù)責(zé)制,因宣傳不力,預(yù)見性不強(qiáng),協(xié)調(diào)不當(dāng),管理不善,疏忽大意或?qū)κ鹿侍幚怼⑸蠄蟛患皶r造成的后果,承擔(dān)全部管理責(zé)任。后果嚴(yán)重的還要承擔(dān)民事責(zé)任或刑事責(zé)任,除年度師德、教學(xué)業(yè)績考核“不合格”外,并按教育局相關(guān)文件處理。
十三、本責(zé)任書有效期為20xx年9月1日到20xx年8月31日。
扶貧攻堅目標(biāo)責(zé)任書 篇3
為了進(jìn)一步貫徹落實《教育法》、《義務(wù)教育法》等法律法規(guī),切實預(yù)防和控制學(xué)生輟學(xué),鞏固“普九”成果,特制定以下控輟保學(xué)工作目標(biāo)責(zé)任書:
1.控輟保學(xué)工作是學(xué)校實施義務(wù)教育的中心工作。我校繼續(xù)實行目標(biāo)責(zé)任制,校長包校,班子成員包年級,班主任及科任教師包班級,將控輟保學(xué)工作落實到每一位教師,確保我校的年鞏固率為100%。
2.要提高認(rèn)識,做到依法控輟。學(xué)校、班主任及科任教師認(rèn)真宣傳《義務(wù)教育法》,《未成年人保護(hù)法》等有關(guān)法律法規(guī),杜絕學(xué)生務(wù)農(nóng)、務(wù)工、經(jīng)商等行為的發(fā)生。
3.班主任要密切注意學(xué)生的思想情況,強(qiáng)化考勤制度。如遇學(xué)生無故缺席的,應(yīng)及時和家長取得聯(lián)系,了解原因,視情節(jié)進(jìn)行說服教育,出現(xiàn)輟學(xué)苗頭,應(yīng)上報年級負(fù)責(zé)人,以便集體做好學(xué)生的思想工作,防止學(xué)生逃學(xué)和流失。
4.教師要進(jìn)一步規(guī)范教育教學(xué)行為,面向全體學(xué)生,因材施教,正確對待學(xué)困生,積極捕捉和發(fā)現(xiàn)學(xué)困生身上的閃光點,用發(fā)展的眼光看待學(xué)困生,激發(fā)學(xué)困生的上進(jìn)心和求知欲。不歧視、挖苦、和打擊學(xué)生,不輕易把學(xué)生推向社會;要積極利用班會、主題班會、家長會等各種形式,協(xié)調(diào)多方面力量,潛移默化、共同教育,促進(jìn)學(xué)困生、厭學(xué)生集體轉(zhuǎn)化。教師不得以任何理由體罰和變相體罰學(xué)生。禁止使用侮辱性語言批評學(xué)生,不得以任何借口停學(xué)生課和趕學(xué)生回家,不準(zhǔn)對學(xué)生采取罰款措施,不準(zhǔn)以考試成績給學(xué)生排座位。發(fā)現(xiàn)一例,嚴(yán)肅處理。班主任有權(quán)利和義務(wù)監(jiān)督,向校領(lǐng)導(dǎo)反映任課老師的上述行為。
5.大力開展扶貧助學(xué)活動,教師要與貧困學(xué)生結(jié)成“多幫一”“一幫一”等對子,確保不使一個學(xué)生因貧困掉隊。
6.建立規(guī)范的學(xué)籍管理檔案,規(guī)范休學(xué)、轉(zhuǎn)出、轉(zhuǎn)入、復(fù)學(xué)等手續(xù)。班主任、教師不得擅自讓學(xué)生轉(zhuǎn)出、退學(xué)。
7.為了更好地促進(jìn)控輟保學(xué)工作,學(xué)校將實施獎懲制度。對于輟學(xué)率為0的班級,給予該班班主任一定的獎勵,并作為優(yōu)秀班主任評比加分的依據(jù)。輟學(xué)率高的班級學(xué)校將視情況給予處罰,并扣除一定的班主任評估分。由于教師或班主任人為因素造成學(xué)生輟學(xué),學(xué)校將給予嚴(yán)處。學(xué)校繼續(xù)實行控輟保學(xué)考核“一票否決”制度,對超過輟學(xué)率的班級,該班班主任、任課教師年終考核一票否決,不予評優(yōu)。
8.此責(zé)任書一式兩份,學(xué)校與各班主任各執(zhí)一份,自簽字之日起生效。
學(xué)校:(蓋章) 班主任簽字:
20xx年2 月10 日 20xx年2 月10 日