正規(guī)員工用工書面合同（精選3篇）
正規(guī)員工用工書面合同 篇1
甲方：_____________
地址：_____________
郵編：_____________
電話：_____________
傳真：_____________
乙方：_____________
地址：_____________
郵編：_____________
電話：_____________
傳真：_____________
甲乙雙方本著真誠合作，互惠互利的精神經(jīng)友好協(xié)商，就有關_____集的節(jié)目_____的電視播映權事宜簽訂本合同。
1、甲乙雙方同意合作的節(jié)目_____，甲方提供播出平臺及電視宣傳平臺，乙方負責節(jié)目總體策劃和制作。
2、節(jié)目內(nèi)容：_____。
2.1名稱：_____。
2.2長度：_____分鐘/集共_____集。
3、節(jié)目授權：
3.1甲方不得在乙方授權范圍之外的其它地方擅自播放，亦不得將節(jié)目播放權轉(zhuǎn)讓、租借給第三方，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將視為盜版侵權行為，乙方保留追究相關法律責任的權利，甲方應承擔由此給乙方造成的一切經(jīng)濟損失。
3.2授權期限：甲方擁有該節(jié)目在本臺播出的權利。
3.3乙方擁有_____節(jié)目的整體版權，并保證制作的節(jié)目內(nèi)容完全合法，由此引起的相關后果，乙方承擔全部責任。
4、播出計劃
4.1播出日期：20__年月日開始播出。(播出具體時間以節(jié)目正式開播為準)
4.2播出的頻道：_____。(播出期限為兩年，具體播出期限以節(jié)目正式播出為準)
4.3甲方如無重大特殊原因，不得隨意變更播出內(nèi)容。
4.4試播期(一般為2個月)，如收視效果不良，甲方書面告知乙方停播該節(jié)目，換播其它節(jié)目。
5、工作締約：
5.1甲方有義務在播出過程中維護_____節(jié)目的完整性。
5.2甲方對_____片質(zhì)量問題有異義，應于節(jié)目播出前5日內(nèi)提出，以便雙方解決，避免不必要的'損失。
5.3因甲方臨時調(diào)整節(jié)目，改動或停播乙方提供的_____節(jié)目，應于事后以書面形式向乙方作出解釋，并補播相關內(nèi)容。
6、違約條款：甲乙雙方均依照本合同各條規(guī)定履行各自的責任與義務。如在本合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)紛爭和異議以及不可抗拒因素所造成的糾紛，應本著互相尊重、互相信任的原則協(xié)商解決，如無法達成協(xié)議，雙方均有權向甲方所在地法律機構提起訴訟。本協(xié)議未盡事宜，雙方愿本著互利互惠、諒解支持的態(tài)度協(xié)商解決。
7、相關費用：本節(jié)目采用_____播出的形式，三費免。
8、本協(xié)議一式二份，簽字蓋章后具有法律效力。雙方各執(zhí)一份為憑。(本合同傳真件與原件具有同等法律效力)。
甲方：_____________
乙方：_____________
簽約代表：_____________
簽約代表：_____________
日期：_____________
日期：_____________
正規(guī)員工用工書面合同 篇2
__有限公司(以下簡稱甲方)系中美合股策劃企業(yè)，現(xiàn)聘用__教授/女士(以下簡稱乙方)為甲方公約制職工，于__年__月__日簽訂本公約。
第一條乙方工作部分
____職位(工種)：
第二條試用期乙方被錄用后，須經(jīng)過議定__個月的試用期。在試用期內(nèi)，任何一方均有權發(fā)起停止公約，但需提早一個月關照對方。如甲方發(fā)起停止公約，須付給乙方半個月以上的均勻?qū)嵉霉ゅX，作為解雇補償金。試用期滿時，若兩邊無貳言，本公約即正式見效，乙方成為甲方的正式公約制職工。
第三條工作安排甲方有權根據(jù)出產(chǎn)和工作必要及乙方的本領、表現(xiàn)安排調(diào)整乙方的工作，乙方須服從甲方的辦理和安排，在法則的工作時候內(nèi)，按質(zhì)按量結(jié)束甲方指派的任務。
第四條教誨培訓在乙方被聘用期間，甲方當真對乙方進行職業(yè)操行、交易技巧、安定出產(chǎn)及各種規(guī)章軌制的教誨和練習。
第五條出產(chǎn)、工作前提甲方須為乙方供給符合國度法則的安定衛(wèi)生的工作保險，不然乙方有權謝絕工作或停止公約。
第六條工作時候乙方每周工作不超出六天，每日工作不超出八小時(不含吃飯時候)。如因工作必要加班加點，甲方應為乙方安排劃臨時候的倒休或按國度法則的標準向乙方付出加班加點費。
第七條工作工錢甲方每個月按本公法律則的工錢式樣和考核方法肯定乙方的工作所得，以現(xiàn)金人民幣向乙方付出工錢、獎金，并按國度有關法則向乙方付出各種補助及福利費用。
第八條工作保險報酬甲方根據(jù)國度工作保險條例的法則為乙方付出醫(yī)療費用、病假工錢、傷殘撫恤費、退療養(yǎng)老金及別的勞保福利費用。
乙方享福元旦、春節(jié)、“五一”、“十一”等共七天堂度法定有薪假日。乙方家屬在外埠的，乙方履行籌劃生育的，別離按國度法則享福投親假報酬和籌劃生育假報酬。乙方符合公司休假前提的，享福年休假報酬。
第九條工作保衛(wèi)甲方根據(jù)出產(chǎn)和工作的必要，按國度法則向乙方供給工作保衛(wèi)用品和保健食物。
甲方安國度法則在女職工經(jīng)期、孕期、產(chǎn)褥期、哺乳期對其供給響應的工作保衛(wèi)。
第十條工作規(guī)律乙方應服從國度的各項保險法則，《職工守則》及甲方的各項規(guī)章軌制。
第十一條m懲甲方將根據(jù)乙方的工作立場，工作表現(xiàn)，貢獻大小，根據(jù)本公司m懲條例賜與乙方精神和精神嘉獎。乙方如違背《職工守則》和甲方的別的規(guī)章軌制，甲方有權賜與乙方處罰。乙方如得罪刑律遭到保險制裁，甲方將予解雇，本公約自行清除。
第十二條公約期限本公約自簽訂之日起見效，有效期為__年，于__年__月__日到期。
第十三條本公司《職工守則》(略)為本公約的附件，是本公約的有效構成部分。
甲方：
乙方：
公司總經(jīng)理(或其代表)簽章
職工個人簽章
__年__月__日
正規(guī)員工用工書面合同 篇3
使用說明
1、本合同書可作為用人單位與職工簽訂勞動合同時使用。
2、用人單位與職工使用本合同書簽訂勞動合同時，凡需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容，協(xié)商1致后填寫在相應的空格內(nèi)。
簽訂勞動合同，甲方應加蓋公章;法定代表人或主要負責人應本人簽字或蓋章。
3、經(jīng)當事人雙方協(xié)商需要增加的條款，在本合同書中第2101條中寫明。
4、當事人約定的其他內(nèi)容，勞動合同的變更等內(nèi)容在本合同內(nèi)填寫不下時，可另附紙。
5、本合同應使鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡練、準確，不得涂改。
6、本合同1式兩份，甲乙雙方各持1份，交乙方的不得由甲方代為保管。
甲 方：
乙 方：
簽訂日期：年月日
上海市勞動和社會保障局監(jiān)制
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商1致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
1、勞動合同雙方當事人基本情況
第1條 甲方
法定代表人(主要負責人)或委托代理人
注冊地址
經(jīng)營地址
第2條 乙方 性別
戶籍類型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè))
居民身份證號碼
或者其他有效證件名稱 證件號碼
在甲方工作起始時間 年 月 日
家庭住址 郵政編碼
在京居住地址郵政編碼
戶口所在地 省(市) 區(qū)(縣) 街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))
2、勞動合同期限
第3條 本合同為固定期限勞動合同。
本合同于 年 月 日生效，其中試用期至年 月 日止。本合同于 年 月 日終止。
3、工作內(nèi)容和工作地點
第4條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任 崗位(工種)工作。
第5條 根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為
第6條 乙方工作應達到 標準。
4、工作時間和休息休假
第7條 甲方安排乙方執(zhí)行 工時制度。
執(zhí)行標準工時制度的，乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為
甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
第8條 甲方對乙方實行的休假制度有
5、勞動報酬
第9條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為 元或按執(zhí)行。
乙方在試用期期間的工資為 元。
甲乙雙方對工資的其他約定
第10條 甲方生產(chǎn)工作任務不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費為元或按 執(zhí)行。
6、社會保險及其他保險福利待遇
第101條 甲乙雙方按國家和上海市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù)，并承擔相應社會保險義務。第103條乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和上海市的有關規(guī)定執(zhí)行。
第104條 甲方為乙方提供以下福利待遇7、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
第105條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
第106條甲方根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
第107條 甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
8、勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟補償
第108條 甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及上海市有關規(guī)定執(zhí)行。
第109條 甲方應當在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在105日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
第210條 乙方應當按照雙方約定，辦理工作交接。應當支付經(jīng)濟補償?shù)模谵k結(jié)工作交接時支付。
9、當事人約定的其他內(nèi)容
第2101條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：
10、勞動爭議處理及其它當事人1方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第2103條 本合同的附件如下
第2104條 本合同未盡事宜或與今后國家、上海市有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。
第2105條 本合同1式兩份，甲乙雙方各執(zhí)1份。
甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)
法定代表人(主要負責人)或委托代理人
(簽字或蓋章)
簽訂日期： 年 月 日