辦公室突發(fā)事件應急預案
應急預案是應用寫作學科研究的重要文體之一。下面是關于辦公室突發(fā)事件應急預案的內容，歡迎閱讀！
為了全面貫徹落實《中華人民共和國突法事件應對法》和壽縣人民政府辦公室關于切實做好突發(fā)公共事件應急預案的文件精神，現(xiàn)將我辦突發(fā)公共事件應急預案編制如下，請認真遵照執(zhí)行。
一、總則
（一）編制目的
為了提高本辦安全和處置突發(fā)公共事件的能力，建立公共安全長效機制，最大程度地預防和減少突發(fā)公共事件及其造成的損害，保障職工生命財產安全，維護社會穩(wěn)定，促進經濟社會全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展，為構建和諧壽縣作出積極貢獻。
（二）編制依據(jù)
依據(jù)《中華人民共和國審計法》、《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》、國務院《特別重大、重大突發(fā)公共事件分級標準》等規(guī)定制定本預案。
（三）適用范圍
1、因壽縣和周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)生重大事件引發(fā)的導致本辦發(fā)生的重大突發(fā)事件。
2、因自然災害、事故災難、公共衛(wèi)生事件和社會安全事件而引發(fā)的、危及本辦穩(wěn)定和安全的突發(fā)事件。
3、因工作而引起的嚴重危害社會穩(wěn)定的突發(fā)事件。
4、因本辦機關管理工作失誤而導致的水、電、氣、食品衛(wèi)生、車輛交通等安全導致的突發(fā)事件。
（四）工作原則
根據(jù)“抓基層、打基礎、求發(fā)展、促和諧”的工作思路，按照“預防為主、預防與應急相結合”的原則，做到依法管理、快速反應、分級控制。
二、機構與職責
（一）領導機構：
組 長：
副組長：
成 員：
領導小組下設辦公室，由趙同志具體負責本辦應急工作。
（二）壽縣開發(fā)工作辦公室突發(fā)公共事件應急處置工作領導小組職責
1、統(tǒng)一領導、指揮突發(fā)事件的應急處置工作。
2、決定啟動、終止本預案。
3、確定在應急處置過程中的具體職責及分工。
4、分析、研究突發(fā)事件的有關信息，制訂或調整應急措施。
5、指揮、協(xié)調應急措施，并商請有關單位予以配合。
6、及時向上級報告事件動態(tài)及處置情況。
（三）壽縣開發(fā)工作辦公室應急辦公室職責
1、收集、整理、上報有關信息資料，及時向有關部門通報突發(fā)事件信息。
2、督促、檢查、指導應急成員落實應急措施情況。
3、按照辦突發(fā)公共事件應急領導小組的要求組織召開會議。
4、及時向辦突發(fā)公共事件應急領導小組報告異常情況或重大事項，提出有關建議。
5、組織應急預案的演練，提出修改預案的建議。
6、對突發(fā)事件的處置情況進行總結。
7、組織應急成員做好政策的宣傳和解釋工作。
三、突發(fā)事件等級
根據(jù)突發(fā)事件的性質、嚴重程度、可控性和影響范圍等，將突發(fā)事件分為特別重大突發(fā)事件（Ⅰ級）、重大突發(fā)事件（Ⅱ級）、較大突發(fā)事件（Ⅲ級）。
四、預警監(jiān)測與信息報告
（一）預警監(jiān)測
1、加強對本辦風險的監(jiān)測，重要信息及時向上級和相應部門報告。
2、重大問題、敏感問題的定性、定量預警監(jiān)測指標體系，加強跟蹤、監(jiān)測、分析，及時提示信息。
3、注重對通報信息的分析，加強對影響穩(wěn)定的突發(fā)事件的跟蹤研究。
（二）信息報告
1、報告責任與制度。本辦各科室負責人、全體工作人員為突發(fā)事件的報告責任單位和責任人。任何科室和個人發(fā)現(xiàn)問題都應及時報告，不得瞞報、遲報、謊報。
2、報告時限、程序。突發(fā)事件發(fā)生時，發(fā)生事件涉及的科室應立即向本辦應急領導小組和應急辦報告。凡屬應報告范圍的突發(fā)事件辦應急領導小組要立即（最遲不超過2小時）向縣委、縣政府報告。特別重大和重大突發(fā)事件發(fā)生后，因特殊情況難以在2小時內書面報告的，要在半小時內向縣委、縣政府電話報告并說明具體原因。
3、報告內容。報告內容主要包括：發(fā)生突發(fā)事件的單位名稱、地點、時間；事件的起因、性質、等級、可能涉及的金額及人數(shù)、影響范圍以及事件發(fā)生后的社會穩(wěn)定情況；事態(tài)的發(fā)展趨勢、可能造成的損失；已采取的應對措施及擬進一步采取的措施；其他與本事件有關的內容。
五、應急響應
（一）突發(fā)事件發(fā)生后，辦應急領導小組及時啟動本辦應急預案。
（二）辦應急領導小組迅速核實情況后，立即啟動本辦的應急隊員開展應急處置工作。
（三）必要時，辦應急領導小組應及時報市應急領導小組。
六、后期處置
（一）善后工作
按響應程序的職責分工，分別由有關科室負責落實。
（二）評估與總結
1、突發(fā)事件處置完畢后，參與處置的有關科室和相關應急成員對處置工作進行總結，報辦應急辦公室。
2、辦應急辦公室應對事件發(fā)生、應急處置、處置結果及損失情況進行全面評估與總結，并將總結報告辦應急領導小組，辦應急領導小組根據(jù)實際情況報縣委、縣政府。
3、參與處置的應急成員應針對協(xié)調處置突發(fā)事件過程中暴露出的有關問題，提出相應的意見和建議。
（三）獎勵與處罰
1、對參與處置工作表現(xiàn)突出的應急成員，按有關規(guī)定給予表彰和獎勵。
2、對參與處置工作不負責任、辦事不力、扯皮推諉，造成嚴重后果的人員，應依法追究其責任。
七、應急保障
（一）通信保障
1、各應急成員應確保至少一種通信方式的穩(wěn)定暢通。
2、辦應急辦公室應與各應急科室建立信息共享平臺，互通信息。
3、各應急科室與應急成員保持必要的聯(lián)系。
4、所有通信及信息共享應符合有關保密規(guī)定。
（二）應急資料保障
各應急成員根據(jù)各自職責規(guī)定，確保信息資料傳送的高效、迅速、準確，不得延誤。
（三）安全保障
各有關科室應確保工作場所的安全性和保密性，確保有關工作人員的人身安全。
（四）人力資源保障
1、本辦應加強應急工作人員隊伍建設，根據(jù)工作需要及時補充人員。
2、辦應急領導小組應定期對本辦的應急預案進行演練，并不斷加以修改和完善。
3、辦應急辦公室可根據(jù)實際需要定期或不定期舉辦培訓，不斷提高應急水平和能力。
八、本預案自印發(fā)之日起實施。