意見范文十三篇
意見范文 篇1
該生在大學(xué)期間，在各個方面都嚴格要求自己，主動進取。在專業(yè)學(xué)習(xí)過程中，學(xué)習(xí)態(tài)度認真、踏實努力，并通過了國家英語四級、六級考試。在思想上嚴格要求自己，主動參加黨校培訓(xùn)，向黨組織靠攏。平時主動參加各種社會活動，在擔任教室團支書、社聯(lián)外聯(lián)部部長、社聯(lián)副主席期間，工作認真踏實，并取得一定成績。該生實踐能力較強，在科研與實踐創(chuàng)新活動中，獲得多項國家級獎項。該生在大學(xué)期間努力提高自己在各方面的素質(zhì)，是一名德、智、體各方面全面發(fā)展的大學(xué)生。同意推薦該生從事電力部門或者其他企業(yè)、公司從事電氣技術(shù)類、軟硬件類工作。
意見范文 篇2
該生政治上以實際行動向黨組織靠攏，遵守學(xué)校各項規(guī)章制度;學(xué)習(xí)刻苦鉆研，成績優(yōu)秀，勤學(xué)好問，有較強的自學(xué)能力，掌握了所學(xué)專業(yè)的基本知識。在校期間曾擔任廣播臺技術(shù)部部長、義務(wù)維修隊隊長、宣傳委員，任職期間主動負責，辦事細心，有較強的責任感，曾獲“三好學(xué)生”獎學(xué)金和“優(yōu)秀團干”“工作主動分子”等稱號。主動參加各種文體活動，擔任亞運會志愿者，熱心助人，熱愛集體，為人踏實守信，尊師敬長，是一名全面發(fā)展的大學(xué)生。同意推薦該生從事電氣技術(shù)類工作。
意見范文 篇3
X同學(xué)自x年進入我校讀書以來,具備了良好的專業(yè)知識水平,具備出色的學(xué)習(xí)能力并且樂于學(xué)習(xí)、敢于創(chuàng)新,不斷追求卓越;作為參與者,具備誠實可信的品格、富有團隊合作精神;作為領(lǐng)導(dǎo)者,做事干練、果斷的風(fēng)格,良好的溝通和人際協(xié)調(diào)能力.受過系統(tǒng)的經(jīng)濟相關(guān)專業(yè)知識訓(xùn)練,有在多家單位和公司的實習(xí)和兼職經(jīng)歷;有很強的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質(zhì),對工作認真負責,積極進取,個性樂觀執(zhí)著,敢于面對困難與挑戰(zhàn).
作為學(xué)校的教導(dǎo)主任,我愿意推薦該同學(xué)到貴單位工作.
謝謝!
推薦人:
xx年xx月xx日
意見范文 篇4
家長應(yīng)幫助初二的孩子防止成績下滑。
初二階段部分學(xué)生學(xué)習(xí)成績?nèi)菀紫禄绻貌坏郊皶r指導(dǎo)，必然導(dǎo)致心理上的厭學(xué)情緒，引起學(xué)習(xí)上的惡性循環(huán)，那么，初二學(xué)生的家長，應(yīng)如何幫助自己的孩子防止成績下滑呢?
1、提高孩子對學(xué)習(xí)的認識。初二所學(xué)知識的難度明顯比初一加大，功課有9門課之多，只完成每天作業(yè)、到考前才臨時突擊復(fù)習(xí)，是遠遠不夠的。家長應(yīng)著重指導(dǎo)孩子養(yǎng)成良好的復(fù)習(xí)習(xí)慣：當天學(xué)的，及時復(fù)習(xí);單元學(xué)的，整體復(fù)習(xí);階段學(xué)的，系統(tǒng)復(fù)習(xí)。
2、改進孩子的學(xué)習(xí)方法：知識是有規(guī)律的，初二的學(xué)生應(yīng)該能夠認識到一些學(xué)習(xí)規(guī)律掌握恰當?shù)姆椒�。家長對此也應(yīng)該明確認識到掌握科學(xué)的方法比掌握具體知識更重要。
3、排除孩子的學(xué)習(xí)困擾。有些孩子成績下滑是有多種原因的，心理因素是其重要的一方面。遇到這種情況，家長可以和孩子仔細談?wù)勑模瑤椭⒆涌朔睦碚系K，及時疏泄不良情緒。
意見范文 篇5
該生在單位期間嚴格要求自己，自覺遵守學(xué)院的各項規(guī)章制度，尊敬師長，團結(jié)同學(xué)，善良、文靜、認真、積極。專注于專業(yè)學(xué)習(xí)，這三年來專業(yè)素養(yǎng)提高很快。能為他人著想，凡事自己努力克服困難，積極樂觀的面對各種困難。通過自己的不懈努力，專業(yè)學(xué)習(xí)有長足進步。 該生在單位期間嚴格要求自己，自覺遵守學(xué)院的各項規(guī)章制度，尊敬師長，團結(jié)同學(xué)，性格直爽，有一說一，善良誠懇，關(guān)心周圍的人。真誠的把同學(xué)的事情當成自己的事情，為同學(xué)的不幸著急。專業(yè)學(xué)習(xí)認真踏實，發(fā)展自己多方面的興趣特長，綜合素質(zhì)強。
意見范文 篇6
XX同學(xué)在思想和政治上一直擁護黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持四項基本原則，堅持黨的各項方針、政策、路線，積極上進，處處用黨員的標準嚴格要求自己，時時端正自己的入黨動機，思想健康，前衛(wèi)，新潮，主動向黨組織靠攏，積極要求進步。XX同學(xué)學(xué)習(xí)刻苦勤奮，成績優(yōu)異，除了學(xué)習(xí)課內(nèi)的知識外，還經(jīng)常喜歡閱讀其他的課外書，在學(xué)習(xí)方面起帶頭模范作用，關(guān)心和幫助同學(xué)的學(xué)習(xí)。在生活上，XX同學(xué)樂于助人，關(guān)心同學(xué)，真正做到有求必應(yīng)，有難必幫。在平時的生活中，他不鋪張浪費，不和同學(xué)攀比，生活作風(fēng)嚴謹，嚴格要求自己，又能寬于待人，尊敬師長，熱心公益事業(yè)。做為班級里的班長，XX同學(xué)認真負責，認真辦好每一件事，能積極參加班級、學(xué)院已經(jīng)學(xué)校的各項活動，并且能夠圓滿的完成各項任務(wù)，在做好自己本職工作的同時還能夠幫助其他同學(xué)完成各種工作，對于工作能夠做到認真負責、富有團隊意識和協(xié)作精神，還積極參加各項文體活動、較注重自己各方面素質(zhì)的培養(yǎng)。鑒于該同學(xué)的優(yōu)秀表現(xiàn)，我認為XX同學(xué)已具備了共產(chǎn)黨的條件，我愿意介紹XX同學(xué)加入中國共產(chǎn)黨。
意見范文 篇7
目前公司的情況是新人辦完入職手續(xù)之后，基本上進入自學(xué)自熟階段，間或會有老員工給予指點，但同時附贈些公司的負面信息給新人，造成新人對于公司及個人發(fā)展的迷茫，找不到歸屬感的占大多數(shù)。
于此，建議人力資源部和用人部門對新人進行持續(xù)跟蹤和扶持“軟著陸”。具體執(zhí)行可從新員工正式報道開始，人力資源部、用人部門跟蹤新員工至完全適應(yīng)工作崗位，獨立開展工作為止，作為對新人跟蹤扶持的考核周期，人力資源部與用人部門同時負有培養(yǎng)新人責任，納入人力資源部及用人部門考核指標。
新員工流失原因集中在以下幾個方面：關(guān)愛不夠，環(huán)境壓力大，從老員工那里受到負面影響，新進員工抱著試試看的心態(tài)等。
于此，我的建議是：
1、用人部門領(lǐng)導(dǎo)的正面關(guān)懷，適時與員工談話，了解其壓力來自精神上還是工作上，適時解決或幫員工解壓;
2、用人部門安排優(yōu)秀員工幫帶新員工，避免負面信息的傳達。對于一些心態(tài)不端正的老員工進行單獨溝通，做思想工作，影響原則的問題，可勸退。
3、人力資源部在面試階段清楚了解應(yīng)聘者的應(yīng)聘目的，過濾篩選掉跳槽傾向大、忠誠度低的應(yīng)聘者，除了關(guān)注人才的能力外更注重人品。
4、招聘者向應(yīng)聘者如實反映公司情況，切忌為招募優(yōu)秀人才而夸大公司實力，為人才的流失埋下隱患;面試時向應(yīng)聘者講清勝任要求及崗位技能要求，準確辨別，適才適崗。
5、對于 “抱著試試看”心態(tài)入職的新員工可設(shè)置為期一周的試工期，此一周期間無薪資，順利度過試工期后，此一周工資可納入當月工資按時發(fā)放。
四、對于注重留人，減少人員流動方面的建議。
1、完善落實好薪酬福利制度。盡量使支付的薪資福利與員工的努力和貢獻相一致，與區(qū)域主流的消費水平和生活質(zhì)量保持平衡，在同行業(yè)中保持相當?shù)母偁幜ΑＷ⒅貪M足員工不同層次的需求(物質(zhì)、精神等)，使企業(yè)人才濟濟，一派繁榮景象。
2、加強企業(yè)內(nèi)部溝通。通過搭建溝通渠道(總經(jīng)理信箱，投訴建議，文稿投遞，部門會議，員工茶座會、節(jié)日慶祝、員工之間聚餐等集體性活動等等)有效地增進職工與職工之間，職工與管理者之間的交流，使員工明晰公司目標，戰(zhàn)略決策(上市)，看到公司美好的未來，增進員工對企業(yè)的感情，增強企業(yè)凝聚力;讓公司管理層更廣泛地收集信息，從而做出高效決策。做到從信息到?jīng)Q策，從決策到執(zhí)行，從執(zhí)行到改進，層層溝通順暢，效率大大提高。
3、為關(guān)鍵崗位人才，優(yōu)秀員工設(shè)定職業(yè)生涯規(guī)劃，人力資源部設(shè)定員工職業(yè)生涯通路，在入職培訓(xùn)時就讓員工清晰入職崗位及晉升方向。
4、保持管理層團隊的相對穩(wěn)定，提升管理層勝任力及領(lǐng)導(dǎo)魅力的同時，切忌頻繁更換部門負責人。
5、優(yōu)秀人才及關(guān)鍵崗位人才的流失雖很遺憾，但人力資源部也要注重離職面談，了解員工離職的真正目的，為員工站好最后一班崗，為公司留下良好形象。
綜上所述，個人認為公司要實現(xiàn)上市的戰(zhàn)略目標，每位員工都面臨著極大的壓力，需要付出不懈的努力，特別是所有的中高層管理人員任重道遠;我希望自己能與公司一同成長，配合公司團隊發(fā)揮自己的優(yōu)勢和長處。
意見范文 篇8
該生在社會實踐中表現(xiàn)出了良好的素質(zhì)。他政治覺悟高，責任心強，樂于助人，肯于奉獻，勇于鍛煉自己，不怕苦不怕累，做事踏實有方法。從他本身來講，實踐活動讓他的精神境界得到了進一步的提升，生活變得更加充實有意義。事實上，他的表現(xiàn)以及生活態(tài)度都證明了他的上進和真誠。
意見范文 篇9
為了切實做好新形勢下的機關(guān)保密工作，確保國家秘密和工作秘密安全，根據(jù)國家、省市保密工作有關(guān)規(guī)定和市保密局9月16日檢查情況，結(jié)合市執(zhí)法局工作實際，現(xiàn)就進一步加強機關(guān)保密工作提出如下意見：
一、嚴格落實保密工作分級負責制
市局機關(guān)全體工作人員必須嚴格遵守黨和國家的保密法規(guī)，任何時候、任何情況下都不得泄露黨和國家的秘密。局長對全局保密工作負總責，局分管領(lǐng)導(dǎo)對保密工作負主要責任;各處室負責人對本部門保密工作負全責，按要求抓好本處(室)的日常保密管理工作;各處室要指定一名工作人員具體負責保密工作(詳見附件一);對計算機安全保密管理要明確責任人，明晰具體的管理責任。
局安全保密工作分管領(lǐng)導(dǎo)與各處室簽訂《保密責任書》，個人要簽訂《保密承諾書》。
二、切實加強秘密載體管理
秘密載體是指以文字、數(shù)據(jù)、符號、圖形、圖像、聲音等方式記載秘密信息的紙介質(zhì)、磁介質(zhì)(包括筆記本電腦、移動硬盤、軟盤、U 盤、光盤、錄音帶、手機、數(shù)碼照攝像機等各類電子數(shù)碼設(shè)備)等物品。秘密載體的制作、傳遞、存放、使用和銷毀，由局辦公室建立臺帳，按照《保密法》等有關(guān)規(guī)定加強指導(dǎo)、檢查和監(jiān)管。各處室指定專人具體負責相關(guān)管理工作。
制作秘密載體，要嚴格遵循有關(guān)規(guī)定，標明密級和保密期限，注明發(fā)放范圍及制作數(shù)量，在專門處理秘密載體的計算機上印制;制作秘密載體過程中產(chǎn)生的清樣、廢頁等不需要歸檔的材料，必須及時銷毀，嚴禁個人留存、復(fù)印、抄錄和外傳;如需引用原始秘密文件相關(guān)內(nèi)容，必須保持原始密級，不得擅自改變。
收發(fā)、傳遞秘密載體，由局機要室工作人員負責簽收、拆封、登記和處理。市級以上發(fā)來的秘密文件，按規(guī)定嚴格控制傳閱范圍，不得隨意擴大;郵寄秘密載體必須通過機要渠道，信封上應(yīng)標明密級、編號和收發(fā)單位名稱，并嚴格履行清點、登記、編號、簽收等手續(xù)。
各處室存放秘密載體，必須置于保密柜或加鎖的鐵皮柜中，并由專人管理，定期對存放的專用設(shè)施進行檢查。工作人員離開辦公室或者下班時，應(yīng)當將密件存放在帶鎖的桌柜中。工作人員出差從外單位帶回的密件和密件清單，應(yīng)當交局辦公室管理人員登記保管。
使用秘密載體，應(yīng)根據(jù)秘密載體的密級、制發(fā)單位的要求和實際工作需要，確定知悉人員范圍，不得擅自擴大;絕密級秘密載體，必須按照規(guī)定的范圍組織閱讀和使用，并對接觸和知悉的人員做出文字記載;送領(lǐng)導(dǎo)閱知的國家秘密載體當天送閱，當天收回。
銷毀秘密載體，須經(jīng)局分管領(lǐng)導(dǎo)和辦公室負責人批準，在履行清點、登記等手續(xù)的基礎(chǔ)上，由辦公室安排兩名以上人員監(jiān)銷，禁止將秘密載體作為廢品處理。
查閱、借閱秘密載體，必須按規(guī)定進行審查和登記。
復(fù)制秘密文件，必須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)書面批準后方可復(fù)制、登記和發(fā)送，事后按時限、程序予以收回和注銷。
局機關(guān)計算機的日常管理使用，分涉密計算機、工作計算機和準上網(wǎng)計算機三個等級實施監(jiān)管。
機關(guān)各處(室)工作文件，特別是組織人事檔案、黨紀政紀查處資料、行政違法案件卷宗、戶外廣告審批管理資料等，要嚴把歸檔、保管、借閱等關(guān)口，不得向無關(guān)人員提供，因工作原因確需提供的相關(guān)文件、復(fù)印件或電子版，必須經(jīng)分管相應(yīng)處室的局領(lǐng)導(dǎo)同意。
三、嚴格遵守保密紀律
機關(guān)全體工作人員特別是涉密人員要進一步增強保密意識，認真遵守黨和國家保密工作的法律法規(guī)和保密工作紀律，做到不該看的不看，不該問的不問，不該說的不說，確保國家秘密和工作秘密安全。對泄露黨的秘密和國家秘密行為，要在堅決予以制止的同時，及時采取補救措施，并按照相關(guān)程序向有關(guān)部門報告，追究失泄密責任人及處室負責人的責任。
(一) 不得與密級文件、資料規(guī)定的知悉范圍以外的任何人談?wù)擖h和國家的秘密事項。
(二) 不得以普通電話、手機、傳真、信函、互聯(lián)網(wǎng)等任何方式傳遞涉密文件和資料。
(三) 嚴禁在非保密場所存放秘密文件、資料。
(四) 不得使用非涉密計算機記錄、傳輸和存儲黨和國家秘密事項，不得擅自或指使他人復(fù)制、摘抄、銷毀、留存涉密文電、資料。
(五)未經(jīng)批準，不得攜帶秘密文件、資料進入公共場所或參加社交活動。
(六)不得在涉外活動或接受記者采訪中涉及黨和國家秘密，不得在公開發(fā)表的文章、講話中涉及黨和國家秘密。確因工作需要，須事先經(jīng)局辦公室審查，報分管領(lǐng)導(dǎo)批準。
(七)不得在出國(境)訪問、考察等外事活動中攜帶涉及黨和國家秘密的文件、資料或物品;確因工作需要攜帶的，須按有關(guān)規(guī)定辦理審批手續(xù)，并采取嚴格保密措施。
(八)局機關(guān)所有處室必須確保有一臺計算機專門用于工作，禁止與互聯(lián)網(wǎng)聯(lián)接。局涉密計算機、文印室計算機、接入專用網(wǎng)絡(luò)的計算機和用于黨務(wù)、人事、機要、紀檢、財務(wù)、戶外廣告等敏感工作的計算機，嚴禁接入互聯(lián)網(wǎng)，并由專人負責管理，切實做到專機專人專用。未經(jīng)局分管領(lǐng)導(dǎo)批準，任何人不得使用涉密計算機。
(九)非工作人員禁止進入機要室、檔案室;任何人不準在機要室、檔案室無故逗留。
(十)涉密會議文件的印發(fā)、保管、記錄、傳達，要嚴格按保密規(guī)定辦理。
四、加大保密工作督查力度
(一) 由辦公室牽頭，紀檢監(jiān)察室、監(jiān)督檢查處參與，每季度對局機關(guān)所有計算機、每半年對涉密文件管理情況進行一次普遍檢查。
(二) 由各處室主要領(lǐng)導(dǎo)負責，每個月對本部門的計算機和涉密文件進行一次例行檢查。
(三) 年度發(fā)生失泄密問題的處室取消評先資格;發(fā)生失泄密問題的個人，按規(guī)定追究管理責任，視情節(jié)和危害程度嚴肅處理，對所在處室領(lǐng)導(dǎo)取消評先資格。
本意見自印發(fā)之日起執(zhí)行，各處室的日常保密工作，請結(jié)合工作實際，及時作出安排，明確分工，抓好落實，確保全局機關(guān)安全保密工作不發(fā)生任何問題。
附件1、市執(zhí)法局機關(guān)各處室保密工作聯(lián)絡(luò)員名單
2、市執(zhí)法局機關(guān)處室計算機使用管理登記表
3、市執(zhí)法局機關(guān)保密工作責任書 (樣式)
4、市執(zhí)法局機關(guān)工作人員保密承諾書(樣式)
年十月二十六日
意見范文 篇10
,男,x年出生,于.07大學(xué)畢業(yè)就分配到我公司參加工作。該同志政治素質(zhì)強,從未違反國家法律、法規(guī)、公司規(guī)章，堅決擁護黨的路線、方針、政策,認真學(xué)習(xí)鄧小平理論，“三個代表”重要思想，與時俱進,開拓進取,扎實工作,以身作則,任勞任怨,服從組織安排,堅持以大局為重。
該同志基本功扎實，有較強的實踐能力。業(yè)務(wù)水平、專業(yè)能力極強，成績突出，有強的創(chuàng)新和實踐能力，講究方法，注重時效，以實際行動抓好了公司質(zhì)量、計量、工藝技術(shù)參數(shù)、統(tǒng)計、原料成品出入庫、均化等技術(shù)管理工作，保證了浮法玻璃用硅質(zhì)原料穩(wěn)定工作正常運轉(zhuǎn)。從20xx年—20xx年都獲公司特別嘉獎。任期內(nèi)每年度考核優(yōu)良。將該同志工作業(yè)績、業(yè)務(wù)水平、基本情況于x年6.15~6.20在公司公示六天，群眾無異議。
同意推薦中級職稱任職資格。
X公司
20xx年XX月XX日
意見范文 篇11
一、家校溝通方面
1、學(xué)校開展的兩次家長授課活動，內(nèi)容好，形式豐富。希望學(xué)校多進行這樣的家長授課活動。
2、通過對學(xué)校各方面的教育教學(xué)活動的介紹，家長對學(xué)校的工作充分肯定。尤其是學(xué)校特色活動，通過視頻的方式向家長匯報，家長反饋好。
3、學(xué)校要成立家長委員會，利用家長的資源有效開展家校聯(lián)誼活動。
4、每月召開一次家長會，增加一些教育孩子方面的知識，進行家庭教育培訓(xùn)，開展家長、學(xué)生、老師互動，多渠道交流。
5、利用網(wǎng)絡(luò)，把學(xué)校、班級的活動、計劃、內(nèi)容等與家長交流，讓家長及時了解學(xué)校、班級和學(xué)生的動態(tài)。
6、每個月給孩子寫一些評語。平時對學(xué)生的評價寫在家庭作業(yè)本上，便于家長配合督促。新區(qū)校建立反饋表，每周一次，讓家長及時了解情況。
7、開設(shè)開放課，讓家長和孩子一起聽課學(xué)習(xí)。
8、希望老師能提高校信通的使用率，擴大信息量。內(nèi)容不僅限于布置家庭作業(yè)，還可以將學(xué)生在校的其他表現(xiàn)及時告知家長，便于家庭教育的跟進。
家長的意見和建議
二、習(xí)慣培養(yǎng)方面
1、建議學(xué)校對學(xué)生的培養(yǎng)要有序列、層次性。如定期開展讀書活動，要提前安排，組織更加有整體性。
2、家長到校與老師交流，進門比較困難，門衛(wèi)態(tài)度惡劣。建議學(xué)校專設(shè)接待室，供與家長接待。
3、加強對孩子進行心理素質(zhì)教育、自主教育，提高孩子的自覺意識。
4、老師建立一個統(tǒng)一的評價系統(tǒng)，并及時與學(xué)生、家長交流。
5、希望學(xué)校重視學(xué)生思想品德的教育，重視綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。如:培養(yǎng)學(xué)生樂觀開朗自信的品格;教育學(xué)生懂得感恩;教育學(xué)生學(xué)會在各種環(huán)境中的自我保護。
6、建議學(xué)校多培養(yǎng)學(xué)生獨立生活的能力。
家長的意見和建議
三、常規(guī)管理方面
1、加強學(xué)生的文明禮儀教育、行為習(xí)慣的培養(yǎng)，孩子在校奔跑、打鬧現(xiàn)象很嚴重。
2、學(xué)校的大廁所內(nèi)要定時打掃，保證干凈，整潔。墻上建議設(shè)有掛鉤，外面的水龍頭過高，不便于孩子洗手和涮拖把。
3、學(xué)校進一步加強安全工作，尤其在消防、地震等自然災(zāi)害方面的演習(xí)教育，防患于未然。
4、班級規(guī)定孩子不帶手機，不帶零花錢、玩具、漫畫書等。
5、建議在午休時間能夠嚴格督促，讓孩子真正擁有午休的安靜環(huán)境。
家長的意見和建議
四、教育教學(xué)活動方面
1、引導(dǎo)學(xué)生進行體驗性活動，培養(yǎng)勇氣和自信。
2、學(xué)校多組織一些有益的課外和校外活動，培養(yǎng)孩子多方面的能力，還可以利用一些休息日，舉辦一些集體活動，如春游、訓(xùn)練營、公益活動、親子活動等，以適應(yīng)未來社會生活。
3、一切活動應(yīng)以學(xué)生學(xué)習(xí)為主，課外活動少一些，不能影響正常上課。
4、學(xué)奧數(shù);多搞主科競賽，提升淮清中入學(xué)比例。
5、每周有復(fù)習(xí)試卷，家庭作業(yè)多一些，讓孩子時間緊一些。
6、老師給班級，甚至每個學(xué)生制定目標，給予壓力和動力，促進孩子們努力。
7、加強班風(fēng)建設(shè)，多關(guān)心有問題的學(xué)生，老師多溝通理解，多關(guān)愛鼓勵，多給與笑容，讓孩子有信心去努力。
8、班中開展好差生結(jié)對子，提高孩子學(xué)習(xí)積極主動性，在培養(yǎng)孩子自主學(xué)習(xí)方面上點心。
9、在可能的情況下，經(jīng)常調(diào)換位置，避免影響孩子視力，讓高個子學(xué)生也能離老師近一些。
10、希望學(xué)校重視課外閱讀，多推薦有益孩子身心成長的課外書籍。
11、畢業(yè)班沖刺階段，希望學(xué)校:拓寬知識面;把教材進一步向深度挖掘;以考帶學(xué)，多安排有質(zhì)量、有難度、有針對性的模擬考試;平時訓(xùn)練能做到題型多樣，針對自主招生。
家長的意見和建議
五、其它
1、建議學(xué)校關(guān)于作息時間定期更改，如:5月份改夏季作息。10月份改秋季作息時間等。
2、一年級的部分老師非常認真負責，另外孩子較小，建議教師跟班走，至少跟到二年級。
3、學(xué)校爭取街道配合，清理學(xué)校大門兩側(cè)的攤販;和交警部門聯(lián)系，建立安全護學(xué)崗，保證學(xué)生上學(xué)放學(xué)路上安全。
4、關(guān)注孩子全面發(fā)展，不能長期無專職老師上課。不要在學(xué)期中途調(diào)換老師，給孩子學(xué)習(xí)帶來波動。
5、半托班督促孩子在校多吃飯，多喝水。天氣熱，學(xué)校為學(xué)生提供飲用水。
6、希望學(xué)校在畢業(yè)班沖刺階段，能改善伙食，均衡營養(yǎng)，適量補充水果就更好了。
7、建議學(xué)校能為家長多提供小升初的政策。
8、一、二年級全托班的床改成一層的。
意見范文 篇12
該同學(xué)政治上要求進步，能嚴格要求自己，為人誠實、正直，尊敬師長，團結(jié)同學(xué)。大學(xué)期間一直擔任班級學(xué)習(xí)委員，工作踏踏實實，認真負責，得到了師生的一致好評。學(xué)習(xí)刻苦努力，能夠較好地處理工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系，學(xué)習(xí)成績一直名列班級前茅。積極參加學(xué)院和班級組織的活動和社會實踐活動，生活簡樸。在校期間表現(xiàn)優(yōu)秀，曾獲國家一等助學(xué)金和院一等獎學(xué)金。綜上所述，某某同學(xué)是一名全面發(fā)展的大學(xué)生。
意見范文 篇13
該生在校期間能以身作則，積極配合學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)做好工作，能根據(jù)具體情況帶領(lǐng)同學(xué)開展活動，有較強的組織協(xié)調(diào)能力。在學(xué)習(xí)上能嚴格要求自己，掌握了一定的專業(yè)知識和基本技能，各方面都得到了全面發(fā)展。該生思想進步，學(xué)習(xí)努力，成績良好，工作認真負責，團結(jié)同學(xué)，協(xié)助精神不錯，曾獲得過“優(yōu)秀學(xué)生干部”稱號，是當代合格的大學(xué)畢業(yè)生。綜合能力強，奉獻精神可嘉，團隊合作意識及服務(wù)意識強。多次參加校外實習(xí)兼職活動，腳踏實地，溝通能力強，工作能力高。相信在將來的工作與就業(yè)生涯中，該生會以全新的面貌展現(xiàn)自己。