安保人員管理制度（精選9篇）

安保人員管理制度 篇1

　　為使安保員上崗時保持良好的形象,特對安保員儀容儀表管理制定如下規范:

　　1、上崗時應統一著裝,系好領帶,佩戴上崗證,不得披衣、敞懷、挽袖、卷褲腿、歪戴帽、穿拖鞋或布鞋,不得將任何物體夾于腋下;

　　2、不留長發,蓄發不得露于帽檐外,不留長鬢角、長指甲,不得染發、燙發或紋身,不得佩戴飾物,不戴眼鏡;

　　3、立時要抬頭挺胸,不得彎腰駝背,不得東倒西歪,前俯后仰,站立按軍姿標準站立,行進時二人成行,三人成列,步伐統一;

　　4、不得勾肩搭背、袖手、雙手插腰或將手插入衣袋,不準邊執勤邊吸煙、吃零食、看書報,不準哼歌曲、吹口哨;

　　5、不得隨地吐痰,亂丟雜物;

　　6、注意個人衛生。

安保人員管理制度 篇2

　　一、安保管理

　　安保隊伍在公司總經理室直接領導下,接受總行保衛部的業務指導,實行分級負責制,通過有效的制度,分條塊實行半軍事化管理。各分部每日落實三級點檢制度,條線每月、每季度進行一次考核,每年進行一次技能大比武。

　　二、隊伍建設

　　安保隊伍通過在管理中不斷探索積累經驗,逐步向制度化、規范化、專業化、精細化發展,力爭打造成為一支管理規范、素質一流、服務完善的隊伍,為交行提供安全有力的保障。

　　三、服務宗旨

　　充分利用現有的人防、物防、技防和高素質的安保隊伍,以有效的制度進行管理,為總行機關和各樓宇提供安全有力的保障。

　　四、培訓

　　所有隊員在入職后都必須接受培訓,培訓內容緊密結合實際,由淺入深,實用性強。培訓主要包括:禮節禮貌、儀容儀表、隊列訓練、應急預案、消防知識、器材使用、規章制度、法律法規等方面。通過培訓使所有隊員牢固樹立安全第一的意識,從而更好的為總行機關和各樓宇提供服務。

　　五、安保形象

　　勤奮、嚴謹、細致、實干、奉獻

　　六、防控體系

　　通過人防、物防、技防相結合實現有效的安全防控體系。

　　人防主要包括:門衛、守護、巡邏、證件查驗等。

　　物防主要包括:車輛道閘、進出口擋閘機、出入口卷簾等。

　　技防主要包括:紅外報警系統、視頻監控系統、消防系統、巡更系統、門禁系統、聯網報警系統等。

　　七、服務范圍

　　公司安保隊伍現主要服務范圍有交通銀行總行、培訓中心、卡中心、客服中心等。

安保人員管理制度 篇3

　　為強化安全生產管理，認真落實各項安全管理制度，加強各項領導值班管理，及時協調解決生產中存在的問題，提高應急處置能力，消除各類事故隱患，特制定本制度。

　　一、公司安全生產值班規定

　　1、安全生產值班時間：副經理以上領導為24小時值班制，其它人員為當日下午下班到次日早上班夜間值班制。

　　2、值班人員：由公司領導帶班，成員由部長、辦公室、安全部、財務部、值班司機等有關人員組成。

　　3、值班地點：值班人員必須在各自崗位進行值班。

　　4、值班人員按公司制定的公司機關值班表的安排，按時到崗值班，并在值班室簽到。

　　5、值班人員要嚴格執行值班制度，不得擅離職守或隨意缺崗，有事請假，由別人替崗時必須由帶班領導批準。否則，嚴厲處罰。

　　6、班中要由值領導帶隊對分公司進行安全生產值班檢查，并將檢查情況認真填入值班檢查表中。

　　7、值班責任：

　　a、行政值班負責全公司安全生產事務的督促檢查及事故處理；

　　b、辦公室值班負責公司機關外務接待、接傳電話、大樓值班等事務；

　　c、安全部值班負責全公司安全生產、事故、險情的信息傳遞與組織搶救，安排救護車隨時待命；

　　d、財務部值班負責本部安全。

　　8、值班記錄由經理辦保存，并整理歸檔。

　　9、值班人員在崗要求：辦公室、安全部、財務部值班人員在各自辦公室值班，其他人員必須在公司值班室值班。

　　二、分公司安全生產值班規定

　　1、值班時間。分公司領導為24小時值班時從當日整8點至次日整8點。

　　2、值班人員。分公司每天必須有一名經理帶班，成員由安全、生產科各一名，看監控接聽電話一人，共4人組成。

　　3、值班地點。值班人員必須在礦上洞口安全生產調度室。

　　值班人員按時到崗，并在值班室簽到。

　　4、值班人員職責。不得擅自職守或隨意缺崗，值班帶班經理負責當日安全生產工作中的信息收集（如：入坑人數、跟班領導下井、安全隱患等情況）掌握安全生產動態。發現安全隱患和突發事件，及時采取有效措施進行處置，如發現重大問題，立即上報公司指揮中心或公司值班領導。

　　5、安全、生產科及監控看管人員，協助值班領導，做好實時監控、電話接聽、信息傳遞及安全生產中存在的問題。

　　6、值班人員如果未認真履行職責，按照公司制定的相關制度進行處理。

　　三、分公司車間安全生產值班規定

　　1、礦山車間必須每班有一名車間主任在車間內值班室值班，選場車間每班有一名車間主任在車間辦公室值班。

　　2、當班值班主任負責協調解決本車間當班安全生產中存在的問題，掌握生產作業安全情況，了解現場作業人數，發現問題采取有效措施，立即解決處理。

　　3、如發現重大安全隱患，危及職工生命時，立即停止作業，撤離人員，并報告洞口安全生產調度室。

　　4、參與監管各班組織召開班前班后會。

　　5、班中隊所有作業場所的安全生產狀況進行巡查，每班不小于兩次，并做好當班安全生產情況記錄。

　　6、對當班未處理的問題及存在的安全隱患，必須向下班接班主任交待清楚，并提出整改建議或注意事項。

安保人員管理制度 篇4

　　1.內務和物品要擺放整齊。

　　2.個人物品不得隨意擺放。

　　3.禁止私自亂接亂拉電燈、電線。

　　4.禁止使用電爐子。

　　5.不準隨地亂扔紙屑和雜物。

　　6.禁止在宿舍大聲喧嘩和打鬧。

　　7.禁止損壞公共設施設備和器具。

　　8.不準在宿舍內吸煙和隨地吐痰。

　　9.不準私自留外人在宿舍過夜。

　　10.禁止私自存放易燃易爆及危險品。

　　11.禁止賭博,偷盜公私財物,傳播淫穢刊物。

　　12.不準亂貼亂畫,搞封建迷信活動。

　　備注:此規定安管員必須全員遵守,如有違反者視情況罰款5-50元;情節嚴重者予以辭退。

安保人員管理制度 篇5

　　為使安保員上崗時保持良好的形象,特對安保員儀容儀表管理制定如下規范:

　　1、值班用品指值班記錄、車輛、人員進出記錄、雨具、探照燈、警棍、對講機等;

　　2、值班用品由管理處做需求計劃上報公司,審核后做購置計劃報告總經理批準,指定專人購置,造冊登記發放;

　　3、雨具使用時限1年;照明用具使用時限1年;對講機使用時限3年;電板使用時限1期年;

　　4、安保隊長負責簽字領用。負責發放到各崗位以及管理的造冊登記,安保部作不定期檢查;

　　5、安保隊長負責值班用品使用時間的控制,以及日常檢查;

　　6、安保隊長是值班用品使用狀態的責任人,損壞、交換及時上報管理處和安保部;

　　7、交接班時,值班用品須認真檢查,如實記錄,交接雙方共同簽字;

　　8、值班用品必須定期清潔保養,保持良好的使用狀態;

　　9、值班用品的不正常損壞或丟失,要及時報告安保部。安保部追究安保隊長,安保隊長追究責任人,責任人要照價或折價賠償;

　　10、各種物品按規定進行檢查,如超過使用年限,依然完好,應照常使用下去。

安保人員管理制度 篇6

　　一、管理學生、教師進出校門

　　1、在校上課期間，門衛一律不準私自放學生出校門。

　　2、學生如有特殊情況必須出學校，必須憑班主任或有關部門批條，經門衛人員驗證后方可離校。

　　3、嚴禁學生、教師翻越圍墻進入校內者。

　　4、工作期間，本校教師一律不得隨意出入校門，如有急事或公務需外出，應按學校請假、考勤制度辦理請假手續，在門衛做好登記后方可出門，門衛不得私自為不請假教師開門。

　　二、管理外來人員、車輛進出校門

　　1、外來人員來訪，門衛人員要問清事由，及時與有關人員聯絡核實，并憑有效證件填好外來人員登記表。

　　2、外來人員進入學校，門衛應要求其必須遵守學校有關規章制度，保證學校教學有序進行。

　　3、學生家長到校聯系工作或了解學生情況要在傳達室內等候，無特殊情況不得進入教學樓內，以免擾亂學校正常教學秩序。

　　4、凡是教師請家長到校落實工作的'，應出示家校聯系或電話聯系，確認屬實后，做好登記后，才能進入校園，但要做到接待熱情。

　　5、外來機動車輛未經許可不得進入學校，任何車輛應到規定位置停放；門衛有權疏通校門口的車輛，嚴禁車輛堵塞校門口。

　　三、值班職責

　　1、學校門衛設二人，分白班和夜班輪流值班，實行24小時值班制度。交-班時要做好交班記錄。

　　2、門衛人員必須堅守崗位，認真履行值班職責，堅持文明團結，禮貌待人，不得擅離職守，做個人私事。

　　3、按時開關校門，學生集中上、下學時間或前后半小時開大門，其余時間關閉大門、小門。

　　4、搞好值班室衛生，要長期保持干凈。

　　5、要認真核對書報雜志，準時送入各辦公室。

　　6、夜間值班人員要及時與白班人員辦理交接手續，并做到至少一小時巡邏一次，要到校園各處巡察，檢查門窗關閉情況，發現異常情況應立即制止，并緊急向學校匯報或及時報警，確保安全。一旦發生安全事故，及時報警就好。

　　匪警：110 火警：119 交通警：112 急救中心：120

　　7、學校門衛人員負責執行以上所有規定及周邊安全防范工作，發現各種不安全隱患，及時采取有效措施進行制止和處理，并及時上報有關部門領導。

安保人員管理制度 篇7

　　為加強校園管理,確保師生員工在校安全。學校按上級要求配置保安警用器械,為確保保安警用器械使用管理安全,特作如下規定:

　　一、學校保安使用的警用器械包括警用鋼叉、木棍、警棍等警用器械。警用器械是安保人員執行公務和制止犯罪時的專用工具和武器。

　　二、所配警用器械只供當班領導、門衛、護校隊員執勤時攜帶和在緊急情況下使用,非值班、執勤人員嚴禁佩帶和使用,在使用警械對付犯罪分子過程中,當其失去反抗時應停止再次使用。 、

　　三、嚴禁將警械提供他人,無特殊情況或未經學校批準,嚴禁將警用器械帶出。嚴禁用警械嬉戲打鬧,嚴禁將警械交于他人玩耍。警用器械任何時候不得使用在師生員工身上。不得用于其它物體上。

　　四、執勤門衛必須將警械隨身攜帶,不得隨意擱放或托他人代為保管,嚴禁丟失或損壞。

　　五、使用人員要愛護使用,如有丟失或非公損壞要予以賠償,并追究行政責任。誰丟失、誰損壞,誰賠償,當分不清具體責任人時,由該崗位人員共同賠償。

　　六、安保人員要定時、定點武裝上崗。交接班時,交接班人員要做好交接驗收工作,確保其處于安全正常使用狀態。

　　七、對發生損壞和丟失的器材,使用人要有書面的報告材料,經學校審閱后根據情況酌情處理,并將報告存檔備查。

　　八、安保器材保管人員要定期核對器材使用帳目,發現問題要及時向校長匯報。

　　九、器材如有自然損壞和故障,應及時上報學校說明情況并進行更換。

　　十、以上制度須嚴格執行,如有違反將予以嚴肅處理。

安保人員管理制度 篇8

　　為了加強安保員服裝的管理,樹立良好的安保形象,公司決定對安保服裝管理制定如下規范:

　　1、服裝等物品的使用期限

　　(1)根據要求,統一著裝,公司安保部統一購買并造冊登記;

　　(2)安保員進公司春秋夏裝各二套,使用期限為24個月;

　　(3)帽子、領帶等標志物使用期為24個月;

　　(4)棉大衣使用期為24個月;

　　(5)使用期已滿但還能使用的將繼續使用,不能使用的可向安保部申請以舊換新;

　　2、離職時物品的折算標準

　　(1)安保員離職,須收回服裝和肩章、帽子、臂章、腰帶、領帶等標志物,如不交回或有損壞者,照價賠償;

　　(2)在公司工作不滿足3個月的(含3個月),離職時扣全部服裝費(購買價)的70%為服裝折舊費;工作滿3個月、不滿12個月的,扣回50%服裝折舊費;滿12個月、不滿18個月的扣回25%;工作18個月(含18個月)以上者免扣服裝折舊費;

　　3、著裝及換裝時間規定

　　(1)安保換裝時間,應由安保部視當時氣溫情況而定;

　　(2)冬季進公司的安保員,暫不發給夏裝;夏季進公司的.安保員,暫不發秋裝;

　　(3)上崗必須按統一規定著裝,保持服裝整潔,下崗后不得穿工作裝外出。

安保人員管理制度 篇9

　　為確保師生人身安全及校園財產安全，進一步明確保安在學校日常管理中的職責和應負責任，特制定學校保安人員管理制度如下：

　　1、遵紀守法，遵守學校的規章制度；嚴于律己，以身作則；紀律嚴明，保障有力，文明執法。

　　2、在上班時間統一著裝，做到干凈清爽，精神飽滿；外來人員來訪時主動問候，做到禮貌待人。

　　3、熱愛學校，熱愛學生，忠于崗位職責。嚴格按照學校的規定值班，杜絕空崗或在崗不管事現象發生。

　　4、不得利用工作時間及職務之便，做出違反校紀校規，違法亂紀的事件。

　　5、嚴格執勤，關注校門通道，不讓車輛、攤點在門口逗留，不準商販在校門或校園內擺攤設點、大聲叫賣。不讓物資在門口停放，保證門口暢通無阻。

　　6、不許閑雜人員隨意入校；非特殊情況，不許學生家長在上課期間進校找學生；特殊情況須進校找學生或教師者，要做好記錄并使其簽字并出示本人身份證件，并通知相關的教師來傳達室；對其它來訪者由學校相關領導批準后方可進入，沒有學校相關領導批準一律不得進入校園。在學生早操、晨跑、課間操及學校大型活動期間，校園保安一定要做好維持秩序工作，杜絕外來人員隨意進入。因私自放入而造成的一切后果由保安負全責。

　　7、對儀表不端莊及行跡可疑人員不得放入校園，來訪人員出校門時必須填寫出校時間。

　　8、外來車輛一律不得進入校園，對于需要進入的公務車，征得領導同意后，方可引導公務車及指示過的車輛按規定停放，不得影響學校教學活動。

　　9、非出入時間，學生須有班主任的外出請假批復條方可放行。禁止學生隨意出入校門。

　　10、對攜帶物品外出者，要嚴格檢查、詢問，登記后方可放行。有關公物的外運，須持學校有關部門的證明或領導出面。否則，門衛應當制止和扣留。因不按學校規定放行而造成學校財產損失的，由保安負責賠償。

　　11、上午、下午放學后，按時開關校門，看好學校大門，學生上放學期間，要在門口維持秩序，檢查通行和勸說通學生盡快離校。

　　12、在值班期間不得睡覺，要做好校園的巡邏工作，保持警覺性，每天（從第一節課開始）至少巡邏5次，如有異常情況及時向學校領導反映。

　　13、對外來人員隨意入校威脅教師、打罵學生、擾亂教學秩序的要給以堅決的制止，并及時向派出所報告。對遇到突發事件不能果斷采取措施而造成事態惡化的，根據后果的嚴重性追究保安責任。

　　14、對校內外與學校有關的偶發事件應作為第一責任人及時到場用正確的方法制止、處理并第一時間匯報學校。

　　15、按學校要求做好節假日、雙休日的值班以及其它重大活動時的值班。發現問題及時制止處理并向學校領導報告。

　　16、在學生離校和返校期間，要做好門外學生的疏散工作，確保師生出入校門通道的安全、暢通。

　　17、因保安工作疏漏、不負責任、私自脫崗離崗而造成學校（或者師生）財產受到損失、師生安全受到威脅或者造成惡劣社會影響的，學校視其情節追究其責任，嚴重者可送執法機關進行司法處理。對于有突出貢獻的，學校酌情予以一定的獎勵。