網(wǎng)絡(luò)教育學習總結(jié)（精選3篇）
網(wǎng)絡(luò)教育學習總結(jié) 篇1
3月份我報名了四川大學網(wǎng)絡(luò)教育學院春季的招生，我是從事的財務(wù)方面的工作，所以選擇了會計學專業(yè)作為我的就讀專業(yè)，我�？频臅r候讀的是人力資源管理，畢業(yè)后出來工作，幾經(jīng)周折進了一家單位做財務(wù)工作，由于不是自己的專業(yè)，所以在工作以后很多這方面的知識都是自己花時間補起來的，這兩年公司的人事調(diào)動比較大，我為了能夠繼續(xù)留在公司，所以選擇提升自己的學歷，于是選擇了四川大學網(wǎng)絡(luò)教育學院。
其實一開始自己并不是很了解網(wǎng)絡(luò)教育，我以為這種學歷是騙人的，最后身邊的同事有讀過，才慢慢了解，我個人覺得這種學習方式應(yīng)該是最適合我們這種在職從業(yè)人員的。很好的解決了我們工作和學習的時間空間沖突。
而且網(wǎng)絡(luò)教育的教學方式靈活自由，網(wǎng)絡(luò)教育蒴具有的開放性、便捷性等獨特優(yōu)勢吸引了眾多像我這樣的在職工作者，網(wǎng)絡(luò)教育為廣大在職人員更新知識、提高技能提供了寬廣的學習空間。所以最終還是選擇了就讀網(wǎng)絡(luò)教育。
在學習的過程中我逐步認識到了網(wǎng)絡(luò)教育相比其他教育形式的優(yōu)點。主要有以下幾個方面：
一、學習方式的多樣化與靈活性
網(wǎng)上學習是網(wǎng)絡(luò)教育學生主要的學習方式。這也是網(wǎng)絡(luò)教育相比傳統(tǒng)教育的一大優(yōu)勢，并且學校對于各項教學環(huán)節(jié)進行了周密的安排，各門課程任課教師提出了詳細的課程學習任務(wù)和要求。成熟的網(wǎng)絡(luò)教育教學平臺，可以輕松絡(luò)課件，完成網(wǎng)上作業(yè)，參加網(wǎng)上實時在線交流，這等于把大學課堂“搬到”了自己身邊，坐在家里，就可以聽名師授課，完成自己的大學生涯。
二、老師的教學服務(wù)
我是在四川大學網(wǎng)絡(luò)教育學院成職院學習中心報名的。不得不說那里的老師非常的負責，所有重要教學安排，學院、直屬學習中心都會發(fā)布重要通知，學習中心老師還會在班級qq群上反復(fù)提醒。并且給每一位學員都發(fā)信息，確保每個學生都能收到信息。每一個教學環(huán)節(jié)，都會安排專人負責，并公布，隨時解答同學們的問題。這種全方位的服務(wù)，使我有了一種歸屬感，促進了我的學習。
三、與老師的互動增強
每個月的在線答疑，實時在線討論，我們都可以與任課老師實時互動。每一位學生可以隨時“舉手”提出自己的問題，得到老師即時的解答。在課程答疑空間，我們可以隨時提出課程學習方面的問題，幾天內(nèi)就能得到任課老師的回答。我們還可以將課程學習以外的問題提交到問詢處，學院管理人員很快就會給我們詳細解答。每學期末，學院會組織“考前輔導(dǎo)”，任課教師會對課程內(nèi)容、重點難點進行全面梳理，為我們期末復(fù)習提供指導(dǎo)、幫助。
四、同學之間的交流
因為每個班都有班群，所以平時大家可以在群里互相交流學習，總結(jié)各自的學習方法，最重要的一點其實是我們可以互相討論平時的在線作業(yè)，大家一起做作業(yè)。效率就更高了。同時很多同學在課外還成為了很好的朋友。另外通過學校為我們提供的功能完備的網(wǎng)絡(luò)教學平臺，同學們與老師之間，同學們相互之間通過實時在線討論、課程答疑空間、學習小組、e－mail等多種形式提問、答疑、展開討論，交流學習心得，實現(xiàn)了全方位的信息交流。
我的學習才剛剛開始，還有兩年的時間，我覺得自己肯定能夠在接下來的時間里面學習和工作都有一個很好的提升。加油！
網(wǎng)絡(luò)教育學習總結(jié) 篇2
20xx年3月份我報名了四川大學網(wǎng)絡(luò)教育學院春季的招生，我是從事的財務(wù)方面的工作，所以選擇了會計學專業(yè)作為我的就讀專業(yè)，我專科的時候讀的是人力資源管理，畢業(yè)后出來工作，幾經(jīng)周折進了一家單位做財務(wù)工作，由于不是自己的專業(yè)，所以在工作以后很多這方面的知識都是自己花時間補起來的，這兩年公司的人事調(diào)動比較大，我為了能夠繼續(xù)留在公司，所以選擇提升自己的學歷，于是選擇了四川大學網(wǎng)絡(luò)教育學院。
其實一開始自己并不是很了解網(wǎng)絡(luò)教育，我以為這種學歷是騙人的，最后身邊的同事有讀過，才慢慢了解，我個人覺得這種學習方式應(yīng)該是最適合我們這種在職從業(yè)人員的。很好的解決了我們工作和學習的時間空間沖突。
而且網(wǎng)絡(luò)教育的教學方式靈活自由，網(wǎng)絡(luò)教育蒴具有的開放性、便捷性等獨特優(yōu)勢吸引了眾多像我這樣的在職工作者，網(wǎng)絡(luò)教育為廣大在職人員更新知識、提高技能提供了寬廣的學習空間。所以最終還是選擇了就讀網(wǎng)絡(luò)教育。
在學習的過程中我逐步認識到了網(wǎng)絡(luò)教育相比其他教育形式的優(yōu)點。主要有以下幾個方面：
一、學習方式的多樣化與靈活性
網(wǎng)上學習是網(wǎng)絡(luò)教育學生主要的學習方式。這也是網(wǎng)絡(luò)教育相比傳統(tǒng)教育的一大優(yōu)勢，并且學校對于各項教學環(huán)節(jié)進行了周密的安排，各門課程任課教師提出了詳細的課程學習任務(wù)和要求。成熟的網(wǎng)絡(luò)教育教學平臺，可以輕松絡(luò)課件，完成網(wǎng)上作業(yè)，參加網(wǎng)上實時在線交流，這等于把大學課堂“搬到”了自己身邊，坐在家里，就可以聽名師授課，完成自己的大學生涯。
二、老師的教學服務(wù)
我是在四川大學網(wǎng)絡(luò)教育學院成職院學習中心報名的。不得不說那里的老師非常的負責，所有重要教學安排，學院、直屬學習中心都會發(fā)布重要通知，學習中心老師還會在班級qq群上反復(fù)提醒。并且給每一位學員都發(fā)信息，確保每個學生都能收到信息。每一個教學環(huán)節(jié)，都會安排專人負責，并公布，隨時解答同學們的問題。這種全方位的服務(wù)，使我有了一種歸屬感，促進了我的學習。
三、與老師的互動增強
每個月的在線答疑，實時在線討論，我們都可以與任課老師實時互動。每一位學生可以隨時“舉手”提出自己的問題，得到老師即時的解答。在課程答疑空間，我們可以隨時提出課程學習方面的問題，幾天內(nèi)就能得到任課老師的回答。我們還可以將課程學習以外的問題提交到問詢處，學院管理人員很快就會給我們詳細解答。每學期末，學院會組織“考前輔導(dǎo)”，任課教師會對課程內(nèi)容、重點難點進行全面梳理，為我們期末復(fù)習提供指導(dǎo)、幫助。
四、同學之間的交流
因為每個班都有班群，所以平時大家可以在群里互相交流學習，總結(jié)各自的學習方法，最重要的一點其實是我們可以互相討論平時的在線作業(yè)，大家一起做作業(yè)。效率就更高了。同時很多同學在課外還成為了很好的朋友。另外通過學校為我們提供的功能完備的網(wǎng)絡(luò)教學平臺，同學們與老師之間，同學們相互之間通過實時在線討論、課程答疑空間、學習小組、e－mail等多種形式提問、答疑、展開討論，交流學習心得，實現(xiàn)了全方位的信息交流。
我的學習才剛剛開始，還有兩年的時間，我覺得自己肯定能夠在接下來的時間里面學習和工作都有一個很好的提升。加油！
網(wǎng)絡(luò)教育學習總結(jié) 篇3
縣圍繞貫徹落實《干部教育條例》，積極探索培訓模式，依托網(wǎng)絡(luò)建立了領(lǐng)導(dǎo)干部在線學習系統(tǒng)，制定了網(wǎng)絡(luò)教育培訓考核管理辦法，實現(xiàn)了干部教育培訓的新突破。
一、主要做法
1、依托網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，搭建在線平臺。
縣委組織部聯(lián)合縣委黨校、縣信息中心，在縣政府站和縣黨政信息網(wǎng)開辟“領(lǐng)導(dǎo)干部在線學習系統(tǒng)”。系統(tǒng)設(shè)置“學習園地”、“在線測試”、“培訓信息”、“在線影院”、“干部論壇”五個板塊，為干部學習培訓搭建起一個網(wǎng)絡(luò)在線平臺。系統(tǒng)的五大板塊具有不同的功能，如“學習園地”是干部自主學習板塊，按“政治理論”、“政策法規(guī)”、“業(yè)務(wù)知識”、“文化素養(yǎng)”、“技能訓練”進行分類，并分成必修課程和選修課程；“在線測試”是干部在線學習測試板塊，根據(jù)教育培訓內(nèi)容設(shè)置測試題，由學員自主或組織安排開展測試，由電腦自動閱卷，當場亮分，學習效果一目了然。其它板塊也具有相應(yīng)功能。系統(tǒng)利用網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)建開放式平臺，為學習創(chuàng)造了更為寬松、更為自由、更為舒適的環(huán)境，使學習時間、學習內(nèi)容、學習行為更具自主性，較好的解決了領(lǐng)導(dǎo)干部工學矛盾。系統(tǒng)從硬件設(shè)置到使用，充分考慮了參訓對象的不同需求，既注重豐富視頻類型，也適當增加文檔類型。還為參訓對象設(shè)計了修改密碼功能，保護學習空間的唯一性。
2、采取多種手段，加強在線學習管理。
結(jié)合在線學習系統(tǒng)的運行，對領(lǐng)導(dǎo)干部參加在線學習培訓采取了多途徑、多形式的管理。一是開發(fā)管理工具。自行開發(fā)設(shè)計“領(lǐng)導(dǎo)干部在線學習系統(tǒng)管理工具”，對系統(tǒng)運行進行自動管理。如系統(tǒng)按累計時間和課程分類，自動記錄參訓對象的學習情況，在網(wǎng)絡(luò)上形成領(lǐng)導(dǎo)干部在線學習培訓檔案信息庫；通過“回收試卷”功能對“在線測試”情況進行管理，實現(xiàn)在線測試結(jié)果的自動匯總。二是強化后臺管理，及時調(diào)控學習情況。由系統(tǒng)維護人員按照干部學習培訓要求，及時對學習課程類別、性質(zhì)、內(nèi)容等進行編輯；在系統(tǒng)上設(shè)置學習情況查詢打印平臺，定期對參訓對象學習情況進行分類匯總。三是加強在線管理，實時公布學習情況，在“學習園地”和“培訓信息”板塊界面開辟培訓學習情況排名滾動窗口。同時，加強在線監(jiān)督，通過管理界面察看在線人數(shù)及信息，提供每日在線、每周在線、每月在線情況一覽表，便于及時跟蹤管理。
3、注重考核激勵，確保在線學習實效。
制定出臺《淳安縣縣管干部網(wǎng)絡(luò)培訓管理和考核辦法(試行)》,明確“領(lǐng)導(dǎo)干部在線學習系統(tǒng)”不僅僅是單一的學習系統(tǒng)，是集學習、測試和信息等功能為一體的綜合性網(wǎng)絡(luò)教育培訓系統(tǒng)，對干部在線學習培訓加強考核激勵。一是制定考核制度。用學時制方式對縣管干部網(wǎng)絡(luò)教育培訓情況按年度進行考核。規(guī)定每人每年須完成48學時，每人每次學習有效時間須在半學時以上；在線測試一般每年兩次，測試成績進行排名。二是落實獎懲規(guī)定。領(lǐng)導(dǎo)干部參加在線學習培訓的學時累計排名情況和在線測試成績排名情況，作為年度考核優(yōu)秀等次評定的重要依據(jù)之一，對學時累計未達規(guī)定或綜合在線測試未合格者進行“預(yù)警談話”。三是強化成果運用。把領(lǐng)導(dǎo)干部參加網(wǎng)絡(luò)培訓情況記入干部個人學習檔案，與干部教育培訓學分制管理辦法配套實施，設(shè)置不同參數(shù)，把網(wǎng)絡(luò)學時轉(zhuǎn)化成培訓天數(shù)，達到與《干部教育條例》相適應(yīng)的要求。
二、主要成效
1、提高了學習效益。由于系統(tǒng)突破了原有集訓培訓受場地、人員、資源、經(jīng)費等的限制，在學習時間和內(nèi)容上的自主性大大加快了干部教育培訓進程，提高了學習效益。通過一個月的“領(lǐng)導(dǎo)干部在線學習系統(tǒng)”試運行，全縣764名縣管干部網(wǎng)絡(luò)學習培訓的內(nèi)容和時間相當于開展了5次集中輪訓所達到的時間和內(nèi)容。
2、濃厚了學習氛圍。通過實施領(lǐng)導(dǎo)干部在線學習，領(lǐng)導(dǎo)干部學習熱情日漸高漲，僅一個月系統(tǒng)點擊率就達19257人次，其中必修課點擊率10338人次，占53.7%，選修課點擊率8919人次，占46.3%，學習系統(tǒng)中學習時間累計排名情況每天都有新變化，形成了“比學趕超”的學習氛圍。領(lǐng)導(dǎo)干部在抓好自身學習的同時還注重帶動本單位本部門的干部學習，輻射效果得到充分顯現(xiàn)，全縣上下學習氛圍進一步濃厚。
3、更新了學習理念。領(lǐng)導(dǎo)干部在線培訓，不僅較好的解決了領(lǐng)導(dǎo)干部的工學矛盾，更重要的是培養(yǎng)了領(lǐng)導(dǎo)干部良好的學習習慣，樹立了終身學習、經(jīng)常學習的理念。據(jù)調(diào)查，全縣有90%的領(lǐng)導(dǎo)干部學習時間段主要集中在每天中午、晚上和每周雙休日，學習已作為領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)余生活的重要組成部分，不再是任務(wù)，而是一種習慣，更是一種生活。