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2023董事長講話心得體會_董事長講話精神學習感言

發布時間:2023-01-21

2023董事長講話心得體會_董事長講話精神學習感言(通用3篇)

2023董事長講話心得體會_董事長講話精神學習感言 篇1

  通過學習田國立董事長在青聯會議上的講話,我深刻體會到作為青年一代中行員工身上所肩負的使命與光榮,更體會到“凝聚青春正能量,激情共筑中行夢”這幾個字的所蘊含的意義。

  一、樹立重視基層的意識

  基層網點的工作內容囊括整個銀行工作中最基礎的業務知識,也是最前沿的陣地。俗話說“沒有金剛鉆,不攬瓷器活”,要想做好自己的工作,必須要掌握過硬的本領,基層網點是整個銀行系統中的樹根,連接著市場這片廣闊的土壤,并直接參與著最激烈的市場競爭,在這里我們可以學到最基本的只是,也可以在激烈的市場競爭鍛煉自己的能力,例如我們與各種不同的客戶打交道中,就可以鍛煉自己的溝通能力、應變能力,此外我們也可以親身體會到市場的需求,為以后從事不同的職位打下一個良好的知識基礎。

  二、樹立正確得失觀

  作為一個年輕人,不應該計較一時得失,要放遠眼光、胸懷全局,在日常工作中要杜絕耍“小心眼”、“小聰明”的行為,要放平心態,扎扎實實學習業務知識,在工作中要“找事做”而不是等著領導指派任務甚至是躲避工作。在中國銀行這個廣闊的舞臺上,我們應該要好好利用這廣闊的資源,不斷完善自己的能力,為中行的發展貢獻自己的力量。作為一個青年人,我們要用于面對客觀條件的不足,不抱怨客觀上的限制,多發揮自己的青春正能量克服困難,此外要以一種平和的心態面對職位晉升與收入的多少,不斤斤計較個人得失,多話心思在業務與工作上。要學會樂于吃苦,甘于奉獻,相互理解齊心協力。

  三、樹立遠大的人生理想

  沒有遠大的人參理想就沒有前進的風向標,也就如同失去了動力的船任憑風浪的侵蝕、原地打轉,所以作為一個年輕人,要樹立遠大的人生理想。遠大的理想不是空泛的,而是在日常工作生活中一點一點的體會到的并逐步完善的。在工作中逐步加深人生,對社會的了解,對國家對民族共同理想的不斷認同,將至與我們自身的夢想結合而成的。作為一個中國銀行的一份子,我們青年人要把自己的青春活力奉獻給這個大家庭,將我們個人的理想與中國銀行這個大家庭的夢想結合起來,在實現中國銀行的這個大家庭的夢想中實現個人的夢想的實現。

2023董事長講話心得體會_董事長講話精神學習感言 篇2

  新年伊始,農墾分行于20xx年1月24日召開了20xx年工作總結大會、20xx年工會議,全行員工學習了董事長與高行長在工作會議上作出的重要講話,鼓舞了每一個員工。

  在反復進行認真學習董事長講話后,我受益匪淺。董事長講話不僅僅把20xx年整體的經營情況作了總結,更重要的是針對哈行的不足,認真進行了分析和總結,從而提出20xx年整體工作計劃和經營目標。通過學習,進一步加深了我對董事長講話精神的理解和認同。整個董事長的發言中, 都將抓落實進行貫穿。讓我認識到落實對于我們工作的重要性,而且要真抓實干,要狠抓、實抓。

  作為哈行中的一員,使我自身認識到肩上的壓力與責任。我更應恪盡職守,遵守職業規范與職業道德,檢查職業精神與職業道德,少說空話,多干實事,高度負責精神,迎難而上,把自己作為最難戰勝的挑戰者,自我發現,自我否定,自我奮進,敢于做自己沒有做過,別人做不到的事情。

  董事長講話還強調:20xx年要適應“新常態”,把握“新機遇”對阿里等移動金融沖擊做好準備工作,面對新機遇新挑戰做好迎難而上的工作準備;再次強調了20xx年工作重點并提出整改方針分別是:解決盈利問題、處理好發展規劃問題、服務轉型問題、移動金融問題、人才建設問題、黨風廉政問題等20xx年所面臨的任務和目標是相當嚴峻的,不論是在經營工作還是在戰略調整方面。擺在面前的問題還很多,我們只有迎難而上,不斷的克服這些問題,才能保證各項目標的順利完成,才能推動哈行持續、快速、健康地發展!

  總之,我們應該按照此次會議精神,調整好工作心態,以積極的心態面對工作和生活。全面深化會議精神,進一步轉變觀念、改變工作作風、努力進取、踏實工作,為全面實現全行20xx年整體經營目標而奮斗。樹立積極務實的職業心態,加快適應工作環境進程,腳踏實地,勤奮工作,讓實實在在的工作實績成就你的職業規劃,保持強烈的責任感,勇往直前,爭當崗位尖兵,成為有用之才,要從失敗中不斷汲取教訓,我們還要制定科學合理的目標,拿出切實可行的措施,為全年經營目標、管理工作的順利實現,為我行愿景“國內一流、國際知名小額信貸銀行”而努力奮斗!!

2023董事長講話心得體會_董事長講話精神學習感言 篇3

  11月2日,集團公司召開了中層正職以上干部會議,會議上董事長做了《貫徹落實省第九次黨代會精神,努力實現第三次跨越,為中原經濟區建設做出更大貢獻。》的重要報告。會議上董事長傳達了河南省第九次黨代會和洛陽市委十屆三次全會精神,并對公司實施規劃,建設國際領先的稀貴金屬礦業集團,實現第三次跨越進行再動員、在部署。

  董事長的講話著重講述了三個方面:一、提出認真學習省委書記的“六個一定要”和市委書記的“五個精髓”、“八個清醒”的重要性。二、為我們如何保持清醒的頭腦,發揮企業自身優勢指明了道路。三、闡明了集團公司下一步目標:爭取在末成為世界第一大鉬企業,真正成為結構合理、特色鮮明、節能環保、競爭力強的現代化工業集團和世界領先的稀貴金屬礦業集團。

  通過對董事長講話的學習,使我茅塞頓開,撥霧見日,真正領會了此次黨代會的精神,更加充分地了解目前面臨的形勢和發展機遇;也使我對今后五年改革發展穩定工作、努力構建社會主義和諧鉬業集團,全面加強黨的建設目標、任務、工作重點和未來發展的宏偉藍圖充滿了信心,充滿期盼。通過學習,有以下幾點心得體會:

  一、 在工作中要進一步加強學習意識,在提高素質能力上下功夫,把學習作

  為武裝和提高自己的首要任務,牢固樹立與時俱進的學習理論,養成勤于思考的良好習慣,把參加飯店組織的學習與個人自學結合起來,不斷的吸納新知識,掌握新技能,增強新本領。同時作為一名部門經理,要帶動部門員工共同學習,共同進步,努力使飯店成為一個學習型企業而出把力。

  二、 要強化職責意識,努力做好為賓客和一線部門的服務工作,將企業的經

  營理念作為自己的工作基本要求,進一步樹立正確的人生觀和價值觀,增強事業心和責任感,認真做好職責范圍內和領導交辦的各項工作任務。在業務能力上,注重提高部門管理能力、業務技術更新能力、分析預測能力及獨立辦事能力,只有不斷提高自身素質,才能從真正意義上提高自己的工作能力,才能更好的帶領部門員工共同提高。

  三、 加強與同事團結協作,構建和諧鉬都,“和諧”早已成為當前熱門話題,

  構建和諧的人際關系,要堅持以人為本,以平等、尊重、理解、寬容搭建同事交際平臺,要加強自身道德修養,進一步形成良好的工作作風,從而推動建設和諧鉬都的健康發展。

  四、 要清醒頭腦,注重細節規范要求。企業從開業至今,短短四年,獲得多

  個業內的至高稱號,在全省名列前茅,如潮的好評如雪片紛飛。我認為,越是這樣,我們越要保持頭腦的清醒,不能驕傲自滿,停滯不前。成績不是終點而是起點,在今后的工作中,更要在細節上做文章,把工作做扎實,發現問題及時找出原因,絲毫不能放過,杜絕下次再出錯。

  集團公司崛起乘東風,振興勢如虹。董事長的一番講話,必將進一步把集團公司的全體員工的思想統一起來、干勁激發起來、力量凝聚起來,形成強大合力,譜寫全面推進集團公司建設、加快企業振興的新篇章。 今后我將以董事長講話作為工作的動力,在工作崗位上認真執行、付諸于行動,制定明確的目標,不斷學習,積極進取,努力提升自己的教學能力,豐富自己的學識,不斷創新,以求更快的提高,為企業的美好明天做出貢獻。

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