關于三嚴三實心得體會范文
強調指出，各級領導干部都要既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創業要實、做人要實。“三嚴三實”要求，為黨員領導干部加強自身修養規定了應遵循的基本準則和目標追求，為推進作風建設樹立了一個標桿。領導干部應積極按照“三嚴三實”要求，努力在個人修養和能力素質上達到新的境界。
黨性是黨員的政治靈魂，是黨員干部的根本修養。不斷加強黨性修養，才能確保政治上的堅定純潔，做到對黨絕對忠誠。加強黨性修養，就要自覺用黨的創新理論武裝頭腦，堅守共產黨人精神追求，在大是大非面前保持頭腦清醒，在大風大浪面前做到立場堅定;就要忠實踐行黨的宗旨，堅持黨的群眾路線，正確對待批評和自我批評;就要嚴格組織紀律，服從命令、聽從指揮，做到按職責辦事，按程序辦事，按規矩辦事;就要務求真抓實干，把急事辦穩、難事辦妥、實事辦好、好事辦實，努力做出經得起實踐、歷史和群眾檢驗的政績。
實踐證明，理論修養過硬，方能抓住事物的本質和發展規律，掌握工作的主動權。學會辯證地看待問題、全面地思考問題、理性地處理問題，應成為黨員干部的一項基本素質。提高理論修養，就要努力學習黨的創新理論，學習哲學、歷史和現代管理理論，拓寬戰略視野，提高認識水平，站在全局角度看問題，擺脫思維定式謀發展。不僅從書本中學習，還要在工作實踐中學習，通過分析、比較、判斷和推理，探索、總結和把握業務工作規律，科學籌劃、部署和指導實踐。
作為領導干部，還必須牢固樹立以人為本理念，善于做人的工作，積極營造和諧的人際關系與奮發向上的工作氛圍。以誠愛之心待人，珍惜同事之間的感情，工作上多補臺，生活上多關心，必要時拉拉袖子;以包容之心待人，容人、容言、容事，多反省自己的缺點失誤，少一點埋怨指責，使大家能夠在一個團結友好、張弛有度的氛圍中工作、學習和生活。以公道之心待人，對部屬不分親疏，一視同仁，努力做到公平、公正、公開，決不拉幫結派、劃小圈子，搞親親疏疏那一套。
領導干部的權威不僅來自組織賦予的崗位職權，還來自其人格魅力。這種人格魅力，源于對自身個性的塑造。作為領導干部，為人、干事、做官須“責”字當頭，對領導、對同事、對部屬有強烈的責任感，工作中遇到挫折、出現問題時要勇于面對，不能推卸責任。干工作有熱情、有激情、有豪情，敢于迎難而上去化解矛盾，敢碰硬、敢較真、敢唱“黑臉”，敢于喊“向我看齊”，看準的事就抓住不放、抓出成效。嚴于自我管束，不該說的話不說，不該干的事不干，不該去的地方不去，不該拿的東西不拿;堂堂正正做人，清清白白為官，公正公道用權，腳踏實地做事。