暑期教師學習心得體會600字(通用20篇)
暑期教師學習心得體會600字 篇1
在一個偏僻遙遠的山谷里,有一個高達數千尺的斷崖。不知道什么時候,斷崖邊上長出了一株小小的百合。百合剛剛誕生的時候,長得和雜草一模一樣。但是,它心里知道自己并不是一株野草。它的內心深處,有一個內在的純潔的'念頭:"我是一株百合,不是一株野草。唯一能證明我是百合的方法,就是開出美麗的花朵。"有了這個念頭,百合努力地吸收水分和陽光,深深地扎根,直立地挺著胸膛。終于在一個春天的清晨,百合的頂部結出了第一個花苞。
一株小小的野百合,偏僻遙遠的山谷、高數千尺的斷崖,并沒有消磨它渴望綻放的天性,演繹出一段美麗而又令人感動的故事,這就是中國臺灣作家林清玄的散文《心田上的百合花》。一個小小的"心靈",為了心中那個美好的愿望,竟是如此地執著和堅韌。它,的確不是一株野草。
這也是這個夏季中張恩勇老師帶給我們的一個理念,它如一抹微風輕輕拂去了夏日的浮躁,換來我們內心的寧靜。
野百合堅定著信念:我要開花,我要以花為證。為此,它"努力吸收水分,深深扎根于土壤",野百合是執著的,與生長環境作抗爭;野百合更是智慧的,它堅定的信念始終沒有動搖。如果把教育行業比喻成百合谷,作為一名語文教育工作者,我們何嘗不是一株百合呢?我們行走在教育這條路上,從事著"太陽底下最光輝的職業",我們何嘗不渴望綻放自己的美麗呢?
作為一名小桔燈老師,我們如百合一般堅定信念:把最純粹的教育獻給最可愛的孩子,學作文就是學做人。13年的歷程,我們一直在路上,即使艱辛。幸運的是,教育行業的蓬勃發展,無數的工作者傳播著自己的教育理念,譬如張恩勇老師、韓鑫娥老師,乃至于小桔燈的舒校長,他們用足跡,書寫著發展,昭告著大語文時代的到來。
屬于我們的春天已經來臨。如張恩勇老師所說,我們每一個人都是一朵小小的百合花,要想證明此,我想只能如野百合一樣執著,努力吸收水分,就像常說的,"要教書,先讀書","想給學生一碗水,自己先有源源不斷的水",踐行韓鑫娥老師的海量閱讀法,增加知識儲備,豐富自身文化修養;如野百合一樣智慧,深深扎根于土壤,堅守內心的信念,堅守教育真知,堅守純粹,堅守快樂。
不事張揚的野百合,獨行其道,終成正果。這花是智慧的結晶,是心血的凝聚。若我們不忘初心,砥礪前行,相信也能綻放出崖上最美麗的顏色。
暑期教師學習心得體會600字 篇2
隨著教育改革的不斷深入,積極開展教育科研已經成為促進教育改革,提高教學質量,優化辦學效益的重要措施。一所學校的教育科研水平如何,在某種程度上代表這所學校教育發展的水平。通過教育科研深化教育改革,促進教育教學質量和效益的提高,已經成為教育工作者的自覺選擇。因此在20xx年8月5日我縣教育工作者全員培訓在臨高中學教學大樓舉行儀式,我親自聆聽了李曉蓉老師和李洪山主任的培訓講話后,深深的體會到自己當教師必須做到如下幾方面:
首先要當一個幸福型的教師。當幸福型的教師才能培養出幸福型的學生。當前有些老師(包括自己在內)認為當教師是清水衙門,工作辛苦,日夜操勞,沒有地位和油水,天天跟學生打交道,談不上“幸福”兩字,經常埋怨自己選錯了本行職業,正如李老師所說的“自己太普通不可能出啥成績”,這樣就采取得過且
過,做一天和尚撞一天鐘,缺少了職業上的幸福感。通過聆聽了李老師的職業對比,自己的職業與大街上的交警比,與醫院里值夜班的護士和在職場上求職的小伙子來比,從中發現了自己的職業比他們幸福得多了。為什么?因為教師的職業穩定,帶薪休假,工作在室內,有雙休日,有定期的薪水,工作場合安全系數高……,不比不知道,一比嚇大跳,原來的想法都是片面、錯誤的。所以自己的幸福感才真真正正的領會到了。
其次,從人生的線段圖觀看,透視了人生的51秒鐘,從哇哇落地的嬰兒到成人的進程又瞬間步入老人到鉆棺材入墳墓這一刻,覺得人生苦短,生命似流水,流去不流回,這是大自然規律——生老病死。這一次又發現了幸福之旅。償若缺失職業上的幸福感,不想當教師,自己能配做什么職業?問心有愧啊!
最后,聽了省教育研究培訓院的李洪山主任授講了《研究小課題,成就大課堂》的專題報告,他明確地提出作為教師生涯暢想:3年后自己有什么變化?20xx年后自己有什么發展?20xx年后自己有什么成就?做老師有兩種,一種是合格型的老師,基本業務能力是熟悉教材,掌握一種基本的教學模式,能寫出較好的練習試卷。另一種是優秀型的老師,基本業務能力在上述合格的基礎上還要具備有:熟悉課程標準,掌握幾種教學模式,會評課,會做課題研究等。他闡述了怎樣選擇小課題,從發現問題到確定問題、分析問題、解決問題等,從交流活動、案例分析、明確目標,甚至大膽的打亂常規順序的教學諸方面來達到成就大課堂的目的。通過了這次的全員培訓,自己從中找回了人生的真正幸福感和教學改革要從自己身邊的教學小課堂做起,才能成就大課堂的夢想。
短短的一天培訓時間,使自己深有體到:“小課堂是教師展示自身生命價值的舞臺;教學,是教師職業活動的主要存在形式。做一個研究型的教師并不是一件多么神奇的事情,也不是一件不可思議的事情。研究可以發生于我們的日常教育中,我們每一位教師都可以成為一名研究者。
暑期教師學習心得體會600字 篇3
通過這樣的師德培訓,我在思想上有了更深的認識和體會,這樣的認識和體會一定會使我在今后的教育教學中有更大的提高。
前蘇聯教育家蘇霍姆林斯基曾指出:“教師的人格是進行教育的基石!彼,從某種意義上講,教師的職業道德不僅是個人意義上的品德問題,而且賦有深刻的社會意義。它關系到千百萬青少年一代的健康成長,關系到祖國的未來。今天,在改革開放和社會主義市場經濟的新形勢下,在深入進行教育改革、全面實施素質教育的新形勢下,進一步加強師德建設顯得極為重要。
師德師風所包含的內容,自古就是“教書育人,為人師表”。這一表述使教師道德體制與其他職業道德體制明顯的區別開來。
首先,要求教師忠誠于人民的教育事業,熱愛教育事業。社會主義的教育事業是人民的教育事業,是真正的天底下最光輝的事業。每位教師都應當忠誠于人民的教育事業,甘愿為人民的教育事業奉獻自己的聰明才智。在實際工作中,勤勤懇懇、不圖名利、甘做蠶燭,在崗位上發輝余熱。
其次,要求教師熱愛學生。只有熱愛學生,才能去關心他們的成長,才能去教書育人,才能尊重學生人格、引導學生成才。
再次,師德的另一體現是具有崇高的奉獻精神。教師的工作責任重大而又極其艱辛。之所以說責任重大,是由于教師肩負著培育下一代接班人的責任。抽象地說,社會的未來掌握在教師的手中;之所以說艱苦,是由于教師工作條件艱苦,特別是在市場經濟條件下,教師的社會地位、物質待遇較低,甚至處于相對清貧的地位。在此情況下,教師應當以社會責任為己任,無私奉獻。否則,如果以待遇對待工作,那么,就可能在知識傳授、教書育人中,難當重任。
另外,師德最外在的體現:以身作則、為人師表。教師在教書育人中,除了言傳,更要身教,要用自己的示范行為來教育學生,這就是為人師表。從一定角度上看,為人師表主要是強調教師要言行一致。要求學生學習的知識自己應當精通;要求學生崇尚的行為,自己應當行之;要求學生反對的行為,自己應當堅決杜絕。正所謂“其身正,不令而行”否則,“雖令不從。”教師的一言一行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師一言一行,一舉一動,學生都喜歡模仿,將會給學生帶來一生的影響,因此,教師一定要時時處處為學生做出榜樣。所以,每一位教師都應從自身做起,真正為學生樹立一個模范的榜樣,推動學生全面發展。
教師是人類靈魂的工程師,教師職業道德素質的高低直接關系到億萬青少年學生的健康成長,因此,加強師德建設,提高教師的思想道德素質水平,既是整個社會精神文明建設的需要,也是教師隊伍贏得社會尊重與贊譽的需要。作為一名光榮的人民教師要無愧于“人民教師”這一光榮稱號,就必須牢固地樹立科學的世界觀、人生觀和高尚的職業道德,在教師崗位上模范地遵守師德規范,遵紀守法,敬業愛崗,教書育人,為人師表,做一個讓人民滿意、讓社會放心的教育工作者。
暑期教師學習心得體會600字 篇4
迎著晨曦的光芒,我們再次踏入了卓同大廳,七百健兒待箭弦上,戰心勝,人心齊。七個團隊用嘹亮的歌聲,用恢宏的氣勢,為接下來的學習創造了輕松、積極的氛圍奠定了基礎。
心,什么心?愛心、仁心、心情、心態,作為執教者,擁有一顆好的心態,陽光的正能量,去播撒孩子的心間是我們的職責和義務,可是如何在平時的繁瑣,繁重的工作壓力之下去洗凈塵埃,保持本心,去掉負能量呢?今天,管斌全老師引導我們如何去除糟粕,調整心態,陽光生活,保持本心。
一、什么是心?
心是指精神層面,心情,心態,情緒,心態的好壞,將決定你的生活的質量。只有把心的問題解決了,把每一個人的內心世界的惡、欲擠出去,我們才能好好修心。
二、 論心態的重要性
有這樣一則小故事:說兩個病人去醫院檢查,一個身患絕癥,一個抱有小恙,兩個健康差距大的人卻在陰差陽錯之下拿錯了病歷,身患絕癥的人得知自己還可以活著,抱有小恙的人得知自己患有癌癥。從此兩個人擁有了截然不同的生活態度,前一個每天開開心心的生活,后一個人每天坐吃等死。數月后,該走的人還好好活著,該活著的,卻因病去世了。由此可見好的心態可以創造奇跡?梢灾涡闹紊。
心的轉念就在一念之間,成功、失敗、善良、邪惡、開心、痛苦,取決于我們看問題的角度和心態,塞翁失馬,焉知禍福,積極和平和的心態是我們修心的目的,醫身容易,醫心難。
人們很久以來就知道了:一個人用恐懼、懷疑和焦慮的心態去祈禱時,就僅僅能獲得消極的結果。一個人只有以“好的心態”堅定的信念,才有希望取得積極的結果。
積極的人在每一次憂患中都看到一個機會,消極的人在每個機會都看到種種憂患。積極思考造成積極人生,消極思考造成消極人生。最新激勵自我的正能量句子--調整自我心態,走出失敗陰霾最新激勵自我的正能量句子--調整自我心態,走出失敗陰霾。心正,則一切正,心靜則一切靜,心善則一切善,萬念都源自內心,喜怒哀樂都是由心決定的,擦亮心靈的鏡子,去面對世間的浮躁繁華。
每一個孩子都是盛開的花朵,我們是陽光,是雨露,要呵護他們成長,要給他們滋潤,不要做那肆意的狂風。不要做那虐殺兒童天性的劊子手。因此健康的心態對于我們這些執教者來說更為重要,無論是為了自己還是孩子。
以樂觀的心態看待失敗,漫天撒下萌芽種,佇看他日結果時。天道酬勤!豐碩的果實永遠屬于那些堅強不屈自強不息的辛勤耕耘者。
暑期教師學習心得體會600字 篇5
教師的職責決定了教師必須具備高尚的師德,什么是師德?師德,是教師工作的精髓,“師愛為魂,學高為師,身正為范”是其內涵。
第一,高尚的師德必須對學生充滿愛。熱愛學生就是熱愛教育事業。然而熱愛學生并不是一件容易做到的事,讓學生體會到教師的愛就更加困難。
記得北師大林崇德教授曾說過,“疼愛自己的孩子是本能,而熱愛別人的孩子是神圣!”教師對學生的愛,從本質上說是一種只講付出不求回報、無私的、沒有血緣關系的愛,是一種嚴慈相濟的愛。這種愛是極其神圣純真的。這種圣潔的愛是教師教書育人的感情基礎,學生一旦體會到這種真實感情,就會“親其師、敬其師”,從而“信其道”,從而達到真正教育的目的。
第二,作為教師必須對某一學科具有的豐富的知識、精通的業務、嚴謹的治學、創新的教學,這也是師德不可或缺的組成部分。
教師在教學過程中,具備堅實的基礎知識、精深的專業知識和較高的學術水平,能使學生產生一種信賴感,進而轉化為一種很強的人格力量,去激勵、鞭策學生。
第三,高尚的師德就是教師自己必須嚴格以教師“以德為本,身正為范”要求自己。
在平時工作中,要提高自己的思想修養,嚴格要求自己,自覺遵守學校的規章制度和有關規定,以身作則,潔身自好,以德服人,以身立教,為學生樹立起楷模的形象。辦公室里不打電腦游戲、不帶手機進課堂、學生面前不說臟話等等,這些工作中的細節正是崇高師德的外現。
暑期教師學習心得體會600字 篇6
20xx年8月26日開始在我校由學區組織召開為期三天的教職工暑期作風整頓,通過整頓學習,我收獲頗多。
一、這次整頓很重要,整訓會上劉校長指出,我們學校的教育存在很多問題,很多漏洞,比如部分教師不敬業,常發牢騷,部分教師消極怠工等,如果不開展思想紀律作風整頓,那么以上這些吃國家薪奉的教師不敬業、消極怠工勢必在教育隊伍中造成很大的負面影響,勢必影響到工作在一線的教師的士氣,勢必影響到我們地方教育的聲譽,勢必影響到我們教師在群眾和學生中的形象。所以開展思想紀律作風整頓有必要性。他的必要性體現在能挽救我們的教育事業,能扭轉我們教師的思想認識。
二、思想上存在的問題是:對黨的教育事業的重要性認識不夠,對教育事業的美好前景也有些迷茫,是教育事業養活了教師,還是教師養活了教育,在日新月異的商品經濟大潮沖擊中,思想不免有些活躍,看著別人能夠很風光、很體面的時候,總是自嘆不如,與同學聚會時總感到囊中羞澀,不能很好的處理事業和家庭的關系,不能夠大刀闊斧的干工作,總認為自己沒出息,這樣的認識會影響到到自己的工作,思想不端正,就不能很好的干工作,不能放開心干工作,不能放寬心的干工作。所以必須擺正思想,端正態度,認識到教師的地位和作用,認識到教師是人類靈魂的工程師、是園丁、是播種機、是宣傳車、是至高無上的授藝者。是人類文明的傳送帶。沒有了他社會文明不能得到傳播,我們不能只在乎待遇和薪金,盡管有部分人在某些行業暴發,但是我們應當正確的看待這些問題,不能盲目的攀比,正確的把握這個尺度。
三、在執行紀律上,部分教師紀律渙散,不能按時上下班,但在這方面,我個人認為自己沒有什么問題,能夠嚴格要求自己的考勤,沒有特殊事情不請假,不早退,不曠勤,堅持在崗。不偷懶、不偷閑,備課、上課,向每一個四十五分鐘要效益,要敢于打硬仗,大干、實干、巧干,爭取超額完成學區交給的任務,不辜負領導的厚愛。
四、在工作作風上和自身形象上存在的問題是有時候耐心不夠,會因為學生犯了錯誤熱顯現出粗暴的行為。雖說沒有大的影響,但是畢竟會造成一種不好的影響,所謂學高為師、德高為范,為人師表當以表率,是樣板、是榜樣、是模范,倘若自己的作風和形象有所折扣,那么勢必影響到我們的威信,在管理學生工作中就會受到阻礙,不能服眾,所謂己不正何以正人。
總之,通過本次思想作風整頓,我今后更理解和尊重我從事的教育事業,堅持黨的教育方針,樹立社會主義核心價值觀,忠誠于人民的教育事業。吃苦在前,享受在后,在工作中起帶頭作用,時刻不忘作為黨員的義務和責任,在工作中絕對服從領導安排,不存在拈輕怕重的現象,在精神狀態及工作責任心方面永遠保持旺盛的進取心和上進心。服從領導、團結同志、忠于職守、遵守法紀,為人師表,在政治上與黨保持高度一致。遵守職業道德,認真履行教師義務,圓滿完成學校分派的各項工作任務。拿出十二分熱情和激情對對待自己的事業,給黨和政府、學生和當地群眾交一份滿意的答卷。
暑期教師學習心得體會600字 篇7
20xx年x月x日,我參加了在實驗一小進行的全縣小學科學骨干教師培訓會議。這次暑期培訓跟以往不同,沒有過多的進行一些理論學習,而是注重了網絡集體備課的實戰演習,觀摩了名師高效課堂。同時這次培訓也讓我深刻體會到網絡化的教學時代已悄悄的走進了我們。通過這三天的培訓,我對網絡集體備課有了初步認識,下面就談一下我的幾點收獲:
1、開闊了視野
網絡集體備課是傳統集體備課方式的一種創新。傳統備課都是“各備各課”,每位老師都專注于自己的備課;而網絡集體備課有利于發揮“集團效應”的優勢,突破了空間和時間的限制,擴大了教研工作的輻射面,調動了參與教師的積極性,為廣大教師的專業成長搭建了一個嶄新的平臺。
2、節省了大量的時間
傳統備課是一個人獨立思考,現在通過網絡集體備課,每位教師只備三至四節課,卻擁有全冊教材的教案,這樣節省了許多撰寫教案的時間,可以把大量的時間用在教案的調整上。結合本班學生的實際對主備人的教案進行調整,及時記錄教學的心得體會,并整理、分析、反思自己的教學行為,使自己清楚地意識到隱藏在教學行為背后的教學理念,從而提高自己的教學監控能力,逐漸生成對教學活動本身的理性認識。
3、實現教師資源共享
所謂教師資源共享,就是要打破師資管理中的自我封閉狀態,改變教師分布不均勻、結構不合理、人員不流動的現狀,充分挖掘骨干教師、學科帶頭人的潛力幫助層次較低的教師提高教學和科研能力。網絡集體備課能真正實現資源共享。教師在網絡上集體備課的過程中,可以通過心靈的對接、意見的交換、思想的碰撞、合作地探討,實現資源的共同擁有和個性的全面發展。對于好的課件、教學設計,實現資源共享,彌補了教材的不足,豐富了教學內容,提高了課堂教學效率。
4、促進教師共同成長
網絡集體備課是提高備課質量的重要形式。通過集體備課可以集思廣益,將個人才智轉化為集體優勢,共同提高教學質量。俗話說得好:三個臭皮匠,賽過諸葛亮。大家群策群力,將個人的智慧和特點展現出來,互相學習,互相促進,及時將教學過程中反饋出來的信息處理,不斷總結教學經驗,充實教案,完善教法,“取人之長,補己之短”在互動中提高工作效率,選擇最適合自己實際的教學教法,從而使教學達到最佳效果。
三天的暑期小學科學教師培訓結束了,留給我的卻是深深的回憶,是一筆寶貴的財富。我不僅學到了不少教學上的啟迪,更感受到了大師們的人格魅力和理想追求。這些成功的經驗為我今后的教育教學奠定了良好的基礎。
暑期教師學習心得體會600字 篇8
這個暑假,我們學校給了我們一次外出參觀學習的機會,也是讓我又增長了見識,對于自己以后的教學也有很大的幫助。參觀了一些學校,因此在參觀完之后,我有了一些學習心得。
暑假期間,學校讓我們這些教師去往其他學校參觀和學習,見識到了不同的學校不同的校風和教育的理念,從各個不同方面學習到了一些東西。在參觀x小學后,我了解了這所小學的辦學的理念,以及參觀了這個學校的整體格局和學校風貌,讓我內心產生了不少的震撼。雖然是一所小學,規格也不大,但是整個學校的風氣卻是很棒的。雖然是暑假,但是學校里還是有一些老師和學生在的,因此我也正好就看見了老師和同學的相處模式,學生對老師給予足夠的尊敬和尊重,老師對學生也表現出長輩對晚輩的關懷,這樣的一個相處的模式,不免讓我很羨慕。我在做老師的過程中,我所提倡的是學生對老師所表現的是敬畏,并沒有去對學生表現出這樣關懷的樣子,至少不是表面的,只因為我覺得自己作為老師就應該是這個樣子,學生才會乖,卻沒有想到直接的關懷或許更能讓學生感受到我的鼓勵,這已經讓我學習到了,以后我會去改變這種方式。
學校雖然小,可是給人的感覺就很溫馨和整潔,垃圾桶錯落有致立在道上,不會給人感覺很突兀。校園里每一個需要被保護的地方都立著一塊標牌,處處提醒著人們要去保護這些公物,愛護環境,這真的特別的溫馨,一看到這些標牌,就自覺的去遵守了。我能夠感受到學校用這樣的方式就是為了教育學生對待生命和環境要去自覺保護。雖然這方式看著麻煩,畢竟校園里隨處都能看到標牌,但是我又不得不感嘆學校的深意,因為這樣就能讓學生自主去呵護花草和愛護校園的公物。這事做起來即使麻煩,但是效果去是立竿見影的。學校的環境特別的整潔,我一開始以為是學校保潔員打掃的,一問才知是學生們做的,我感到很驚訝,因為我所在的學校,這個大環境一般都是保潔員在做,學生只要負責班級區域的衛生就好,因為這樣節省時間,可以讓學生有更多的學生時間。因此又深問了下,才知道這樣偶爾的讓學生參與進來,也是鍛煉他們的勞動能力,能夠讓他們理解搞保潔的人的辛苦,也是讓他們從實踐中感受,才能去珍惜他人的勞動成果。這時我才明白他們的苦心,這樣一對比,我也覺得這很有必要了。
從這次的參觀中學習到很多,也讓我明白我還有很多需要去改變和學習,同時也覺得這個教師應該進行一次反省,改正自己的一些缺點。我想經過此次的參觀,我以后也會去嘗試改變自己以前的一些風格嗎,努力變得更好。
暑期教師學習心得體會600字 篇9
通過學習,反思以往工作中的不足,使我的教育教學觀念進一步得到更新,真是受益非淺。下面是我通過學習獲得的幾個方面的體會:
一、教師要尊重學生
第一天市實驗學校的姜校長和我們交流了教育理念和教育行為,放棄任何框框和本本,尊重孩子,讓他們盡情表露真性和夢想,這就是自然的教育,當孩子們盡情地流露他們的本性,讓他們互融這種本性,這是一種巨大的能量,也就是說在自然教育之時適時地選擇相應的人性化的方法,這就是科學的教育。比較印象深刻的是三年級和五年級兩個學生對楊輝三角的題目的做法,五年級的學生用了2的幾次冪的方法,而三年級的學生用了錯位加法,這都是基于學生原有的認知發展水平基礎上的。細細發現,很多東西可能學生沒有學過,但他們可以用自己的方法解決這些問題,這些都是教師對學生尊重和循循善誘的結果。
二、教師要會寬容孩子
如果說,尊重、理解學生需要教師有較高的素養的話,寬容學生則需要勇氣和更大的投入。讓學生“跳一跳”就可以達到目標,同時要因勢利導,提高與孩子交流的深度、廣度和質量,也使老師的愛心放大了更多倍。因為我們是站在教師、大人的角度思考問題,而學生有自己的思考方式,可能兩者之間有錯位,所以當學生沒有按照我們的預設走時,當學生的思考方式比較另類時,用一顆寬容的心對待他們會事半功倍。
三、教師要學做會反思
反思是教師成長的基點,XX年的新課標經過XX年的磨練逐步完善,有了“今天的XX版新課標,本來是”人人學有價值的數學、人人學必須的數學,不同的人在數學上得到不同的發展”,現在是“人人都能獲得良好的數學教育,不同的人在數學上得到不同的發展。深刻理解教育理念對教師的教育教學觀念、教育教學行為和能力有本質性的提高來說,是一種比較有效的方法。我想,作為現代化的教師,要學會與時俱進,時刻反思自己,反思自己的課堂教學,反思自己的后五分之一。
王工一老師講的樹上有十只鳥,打死一只還有幾只鳥的問題讓我大開眼見。對于王工一老師的境界來說,我只是理解在王老師的第二層境界,離后面的第三層境界、第四層境界等還遠著。所以要做一個反思型的教師,讓自己和學生共同成長,共同進步。陳新福老師對題目正確率的研究也讓我有很大感觸,平時很少會關注學生做題目的正確率并且分析背后的原因,而這正是我們一線的教師所需要的查漏補缺最好的方法,因此在今后的教學中反思必不可少。
四、要做終身學習型教師
只有與時俱進,努力做一名終身學習型教師,才能成為一名合格的教師。要做終身學習的教師,只有具備櫛風沐雨,探幽發微的求索精神,才會厚積薄發,得心應手,才會不負歷史的重任。
總之,我通過這次學習,總有一種意猶未盡的感覺,總感到還有許多需要學習的地方。確實,作為一名教師,要學習的東西實在是太多了。不過我有信心通過自己的不懈努力和學習,盡快地提高自己的專業知識和教學水平,盡快的能夠勝任自己本職的教學工作。
暑期教師學習心得體會600字 篇10
教育遵循教育規律和學生身心發展規律,新世紀,學生無論在思想還是在學習上,有許多過去我們曾未遇到的新問題,我們切不可“一把掌了之”或“罰寫幾十遍了之”,簡單粗暴的工作方法,不僅不能解決問題,而且損害了教師形象,違背了教師職業道德,作為教師我們應該吸取教訓,要把良好的動機和有效的結果緊密地結合起來,“育人要先育心”只有心與心的交流和融合,才能真正把教育做到人的心坎上,教育才會有成績的回報。當然,教師擁有一個健康地心理將有積極地指導作用,它可以使教師在社會、工作和生活等壓力下,學會調控、宣泄和轉移不良的情緒,老師們在平日可以多看一些名人傳記,參加一些有意義的文體活動,保持積極樂觀的思想和較輕松的心理狀態,從而不斷完善自我,提高自我,做學生的良師益友。
一、愛崗敬業
要熱愛教育事業,要對教學工作有“鞠躬盡瘁”的決心。既然我們選擇了教育事業,就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,開拓創新,無私奉獻,力求干好自己的本職工作,盡職盡責地完成每一項教學工作,不求最好,但求更好,不斷的挑戰自己,超越自己,恪盡職守,遵守社會公德,忠誠人民的教育事業,為人師表。
二、愛心是師德素養的重要表現
崇高的師愛表現在對學生一視同仁,絕不能厚此薄彼,按成績區別對待。要做到“三心俱到”,即“愛心、耐心、細心,”無論在生活上還是學習上,時時刻刻關愛學生,特別對那些學習特困生,更是要“特別的愛給特別的你,”切忌易怒易暴,言行過激,對學生要有耐心,對學生細微之處的好的改變也要善于發現,并且多加鼓勵,培養學生健康的人格,樹立學生學習的自信心,注重培養他們的學習興趣。
三、孜孜不倦,積極進取
有句話說的好,沒有學不會的學生,只有不會教的老師。這就向老師提出了更高的要求,不斷提高自身素質,不斷完善自己,以求教好每一位學生。怎樣提高自身素質呢?這就要求我們一定要與時俱進,孜孜不倦的學習,積極進取,開辟新教法,并且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精,厚積薄發,時時刻刻準備著用“一眼泉的水”來供給學生“一碗水”。四、以身作則、率先垂范
教師的一言一行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師一言一行,一舉一動,學生都喜歡模仿,將會給學生帶來一生的影響,因此,教師一定要時時處處為學生做出榜樣,凡是教師要求學生要做到的,自己首先做到;凡是要求學生不能做的,自己堅決不做。嚴于律已,以身作則,才能讓學生心服囗服,把你當成良師益友。
總之,作為一名人民教師,我們要從思想上嚴格要求自己,在行動上提高自己的工作責任心,樹立一切為學生服務的思想。提高自己的鉆研精神,發揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風?炭嚆@研業務知識,做到政治業務兩過硬。用一片赤誠之心培育人,高尚的人格魅力影響人,崇高的師德塑造人。只有不斷提高教師自身的道德素養,才能培養出明禮、誠信、自尊、自愛、自信和有創新精神的高素質人才。
暑期教師學習心得體會600字 篇11
在單元學習計劃中我們已經分專題設計了學習活動,為什么還要設計單元教學的實施方案呢?
首先,我們要明確兩者的區別。單元學習計劃包含單元的學習目標、任務和學習活動流程以及與其相關的學習成果等。它的作用在于讓學生(包括教師自己)知道要學習什么,要怎樣學習,以及最終完成什么樣的任務或成果。而單元實施計劃是教師自身使用,側重的是管理策略,關注的是如何保障教學得以順利實施的細節。比如教學環境的選擇,助學材料的提供、學生團隊的組建與分工、合作學習的指導、學習成果的展示、教學評價的實施等。
其次,實施方案不僅要關注單元教學中的實施細節,還要關注在單元教學前如何準備以及單元教學后,如何做好后續工作的實施細節,確保單元教學的順利實施。
雖然,在單元學習計劃的各專題的細化設計中,我們已經設計了學習活動和流程。實施方案則要在此基礎上,考慮每個學習活動的實施細節,確保單元教學的順利實施。
主題單元學習計劃可以師生共用,側重研究設計單元的學習目標、任務和學習活動流程以及與其相關的學習成果。它的作用在于讓學生(包括教師自己)知道要學習什么,要怎樣學習,以及最終完成什么樣的任務或成果。而單元實施計劃供教師自身使用,側重的是管理策略,關注的是如何保障教學得以順利實施的細節。比如教學環境的選擇,助學材料的提供、學生團隊的組建與分工、合作學習的指導、學習成果的展示、教學評價的實施等。
暑期教師學習心得體會600字 篇12
教師肩負著培養新世紀高素質人才的重任,師德如何,將直接影響下一代的成長,影響祖國的前途和命運。要提高自身師德,我覺得可從以下幾個方面努力:
一、思想上,要常提醒自己“嚴格要求”。
在學生眼中,教師是榜樣,是楷模,甚至是偶像。教師的文化修養,道德情操,思想境界,一舉一動,都對學生有潛移默化的影響。
因此,我就常提醒自己要嚴格要求,并努力做到:
1、忠誠黨的教育事業,愛崗敬業,具有強烈的事業心和高度的社會責任感。
2、端正教育思想,轉變教育觀念。在“以人為本”的今天,教師不僅是知識的傳播者,智慧的啟發者,更是精神的熏陶者,人格的影響者和道德的體現者。教師更應該處處為人師表,不僅要做到嚴格要求自己,誠實可信,熱情大方,而且要尊重學生,熱愛學生,在教學中為學生創造一個自由和諧的學習環境。
3、加強道德修養,樹立良好的教師形象。
二、學習上,要常提醒自己“不斷努力”。
學生寒假生活計劃小學生寒假計劃中學生寒假計劃大學生寒假計劃寒假實踐總結寒假生活總結面對機遇和挑戰,教師應該走在時代的前列,加強學習。為此,我就常提醒自己不斷努力,不斷學習,并具備以下意識:
第一、終生學習意識。當今社會、科學技術和經濟迅速發展,信息技術日新月異,知識更新的速度異常迅速。教師只有如饑似渴的汲取各方面的新知識、新觀念,使自己成為學識淵博,教學本領過硬,學生認可、歡迎和喜歡的教師,才能不斷發展自我,完善自我,適應高速發展的社會需要。這種學到老,修養到老的精神永遠鼓勵著教師們要嚴格要求自己。
第二、樹立創新意識。教師的創新意識和創新素質是實施素質教育、創新教育的基礎。只有教師具備創新意識,才能培養出具有創新精神和創新素質的學生。一個教師只有真正樹立起終生學習意識和創新意識,具有師德高尚、廣博學識、高超的教育教學水平和堪稱楷模的師德風范,才能使自己真正成為知識智能結構合理而完整,能跟上時代步伐,能適應高速發展社會需要的`教師,才能真正擔負起“傳道、授業、解惑”的重任,才能更好地完成教書育人的重任,才能獲得學生、家長、社會如詩如歌地贊美。
三、工作中,要常提醒自己師愛是教育之本,愛心是教師之魂。
喜怒哀樂,人之常情。教師也是食人間煙火的凡人,當然情緒也會受到周圍事物的影響,更何況處于幼稚的學生中間,往往會遇到意想不到問題和煩惱,稍不留意,就有可能勃然大怒,乃至過激行為。為此,我就有必要常提醒自己做到“寬容”、“耐心”和“自控”。
總之,要提高師德,關鍵是要提高教師修養的自覺性。我必須經常提醒自己在思想、學習、工作、生活上提高修養的自覺性,應著眼于自己思想的轉化,把道德規范、原則內化為自己的道德認識、道德情感、道德意志、道德信念,繼而表現為自己一貫的道德行為。這樣,師德才會在我們的心中。
暑期教師學習心得體會600字 篇13
通過參加學校組織的政治學習,使我更深刻地認識到作為一名教師,解放思想、不斷學習、更新知識、與時俱進的重要性。隨著時代的發展和社會的需求,如何做一名合格的教師?這將是我今后必須思考和面對的問題。
因為,合格教師不是終身的,昨天的合格教師,今天不一定合格。自己只有不斷學習,更新觀念,與時俱進,努力提高自己的業務水平和理論知識,才始終是一名合格的教師。
一、更新觀念,終身學習
學習政治理論,提高思想素質。要深刻領會黨中央和各級黨委的有關方針政策,深刻把握_,深刻理解共產主義理論與生俱來的與時俱進的理論品質,努力提高自己的思想素質。
學習專業知識,提升專業素質。當今社會,科學技術突飛猛進,知識應用期日趨縮短,知識創新日趨鮮明,這就要求教師要不斷吸取新信息、新知識、新理念,不斷充實自己,始終站在知識的前沿;要不斷完善知識結構,做到博學多才,與時俱進,學生才會“親其師而信其道”;對所教學科,要知其然,更要知其所以然,才能抓住要領,舉一反三,觸類旁通,運用自如,才激發學生的學習興趣。
二、勇于探索,與時俱進
時代的日新月異就是對教師的挑戰,因此,教師要勇于擯棄舊事物、接受新事物,要敏銳地了解新思想,認真地研究新理論,主動地、迫切地學習新知識,開拓進取,更新觀念,始終站在時代的潮頭,才能“百尺竿頭,更進一步”!
三、愛崗敬業,加強師德修養
由于教師的職業,是育人、塑造心靈的事業,因此教師的世界觀、人生觀和價值觀,甚至一言一行,都會對學生產生潛移默化的深遠的影響。因此,教師要時刻注意自身道德情操的修養,通過言傳身教,在傳授知識的同時滲透為人的道理,幫助學生塑造健康人格,為他們今后美滿人生鑄造堅實的基石。
四、立足本職,做好工作
既然選擇了“教師”這一職業,就要無怨無悔!為了使自己的教育教學工作水平不斷提高,要堅持經常學習時事政治、專業理論等;要多聽課,虛心請教。
暑期教師學習心得體會600字 篇14
20xx年8月18日,遂寧卓同國際學校有幸邀請到中國中小學教師“團隊建設”及教師“績效考核”第一人、《中學校長之家》主編、國家專利產品“神奇百寶箱”和專利技術“問題學習法”發明人、天弘數字化考核研究院院長、浙江大學EMBA、全國100 多所學校名譽校長及管理顧問——管斌全教授來到我校舉行專題講座。我校全體教師、中層干部和校領導參加了培訓,共同聆聽講座、共同學習提高。
此次管斌全教授帶來了一場《全新績效考核——數字化考核》精彩專題,講座在卓同大廳舉行。
講座《全新績效考核——數字化考核》在一系列讓人深思的問題中開始了。在講座中,管教授援引大量的典故和事例來說明績效考核制度對學校發展的重要性!按蠹抑,戰國七雄是哪七個國家嗎?為什么秦國排在最后,最后卻能一統天下呢?”管教授為大家播放了熱劇《羋月傳》片段;一段秦宣太后為鼓舞士氣,向士兵們許諾論功行賞的`演講,放在學?冃Э己酥衼砜淳尤灰惨稽c也不違和。“NBA比賽中為什么那么精彩,讓人欲罷不能?為什么NBA球隊的球員個個都非常優秀?為什么整支球隊能做到戰斗力爆棚?因為他們有著完善的績效考核制度,就能保證團隊得到高效管理!”
管教授從他關注的三個“數字”——學校升學率、教師的幸福指數、學生的快樂指數出發,重點關注后兩個數字,闡述了數字化管理思路和方法;利用數字化考核來調動教師、學生的積極性,從而讓學校越辦越好。
暑期教師學習心得體會600字 篇15
凡事預則立,不預則廢!經過一個暑假的休整,為幫助教師更好地適應新學期的工作和學習,濟瀆路學校開展了為期3天的教師培訓活動,安排合理、內容充實,受益匪淺!澳獮楦≡普谕、風物長宜放眼量”!經過培訓,用心做一名有理想信念、道德情操、有扎實學識、有仁愛之心的新時代好教師,已經成為我校教師的共同追求。
一、滿懷信心展未來
自信是成功的基石。作為教師,首先要樹立信心,對自己要有信心,對學生要有信心,對學校要有信心,只有這樣,你才能敢于創新、敢于擔當,也才能干好教育。培訓會上,孔校長就學校過去一年的工作做了題為《轉變作風提升素養牢記使命》的報告。她首先對過去一年里的取得的榮譽和成就做了總結,然后就學校還存在的問題進行了鞭辟入里地分析和反思,最后針對新學期如何開展工作提出了具體建議。感受最為深刻的是學校各項工作蒸蒸日上,碩果累累,作為濟瀆路學校的一員,感到無比的自豪。
在過去的一年取得的一系列成績,尤其是中招考試的重大突破,離不開學校領導的正確領導和全體教職工的共同努力。雖然學校還存在諸多問題,但我們相信,困難是暫時的,只要我們團結一致,敢于擔當,努力把自己的職業理想與濟瀆路學校的發展相結合,繼續發揚“拼搏、奉獻、包容、求真”的濟瀆精神,做一個有理想信念的教師,我們濟瀆路學校的明天一定會更加美好。
二、立下決心淬師德
師德師風問題是教師發展的核心問題,也是影響學生成長的主要因素?仔iL針對師德師風問題作專題培訓,并就人際交往藝術具體指導!吧啤蔽幕┐缶,我們要將其“至柔至善”的精髓運用到工作和生活中去,說文明話,辦文明事,為自己的工作和生活構建良好的人際交往環境,快樂工作,幸福生活!
培訓會上,濟源名師李春艷、鄧小偉就如何做一名優秀教師作了報告了詮釋。他們的共同特點是熱愛閱讀和研究,立足課堂,不斷提高自己的教學藝術和管理水平,在幫助學生成長的過程中,也成就了自己。我們要以他們為榜樣,立足課堂陣地,潛心鉆研,提高能力。
三、培養耐心提素養
有人說:一個人掌控自己情緒的能力決定他成功的速度。培訓會上,教育局副局長許鈺蘭為我們做了“情緒管理”主題講座。許局長娓娓道來,用大量鮮活的例子告訴我們情緒的產生的原因以及調節的方法。感受最為深刻的是ABC情緒管理法。有時,我們總認為當老師就要有脾氣、要厲害點兒,卻忽略了這種方式對學生成長的不利方面。所以,調控自己的情緒,教會學生解決問題,而不是通過壓制的辦法讓學生不犯錯誤,做到嚴中有愛,在愛中嚴,在嚴中愛,非常重要,且有意義
暑期教師學習心得體會600字 篇16
20xx年7月13日我參加了咸陽市教育局組織的幼兒教師培訓班,這次培訓聽取了專家深入淺出的講座,參觀渭城實驗幼兒園和秦都區陽光幼兒園,微課評比,學員親自創設個區域活動,通過天的學習,我受益匪淺,使我認識到自己的不足和差距,要當好幼兒教師必須撐握很多技能,用淵博的知識去激發孩子的學習熱情,引導孩子的學習興趣,培養孩子的動手能力。
我是來自農村幼兒教師,農村幼兒園和市級示范幼兒園在園區設施,教師配置,及業務水平等方面相差甚遠,農村正規幼兒教師極為短缺,既是保育員又是一名帶課老師,管了學習管生活,教室太小,無法安排區域間,孩子的玩具極其有限,教學氣氛生硬呆板。
在觀摩秦都區陽光幼兒園時,聽了兩節示范課,我深深的感覺到自己的教學有很多不足,很值得我學習。天王幼兒園的陳娟老師《對號入座》導入新課很自如,與孩子互動多,整節課動而不亂,孩子很輕松的掌握了本節課所要學習的知識,真正做到玩中學,學中玩的教學理念,還有潘麗老師的科學活動課《量的守恒》,這節課孩子充滿了好奇感,每次探險孩子迫切想知道老師下個任務是什么,并想很快做出答案,成為一個勇敢者,這就充分調動孩子的學習興趣。
我對照自己平時的教學經歷,我們在設計一個教學活動的時候先確定領域,再制定相關的環節,這似乎成了約定俗成的教學模式了,沒有真正做到游戲化教學,孩子接受知識比較吃力,我真正體會到要上好每節課不容易。這就要求教師在了解孩子已知和未知之間搭建橋梁,確定幼兒目標和環節,充分發揮玩中學,學中玩的教學理念。
在參觀兩所幼兒園時,我看到每個教室創設有很多區域活動,如圖書角,美術活動區,彩泥活動區,動手操作區,美發區,美甲區等等,很多活動區域都采用了小孩過“家家”的形式,讓小孩去模仿實實在在的生活。在操作區,有的小孩在用廢紙箱蓋高樓,有的小孩用夾子夾豆子,給寫有數字的小方框放③顆豆子,給寫有數字⑤的小方框里就放⑤顆豆子,這既培養了孩子的動手能力,又讓孩子了解數。很多區域間的創設值得我借鑒學習。
這次培訓我學到了很多,同時我建議今后培訓,多培訓一些幼兒舞蹈,手工制作,彩泥制作,教室的區域創設等環節。在今后的教學中要把這次培訓學到知識以及教學方法運用教學實踐當中,爭做一名優秀的幼兒教師。
暑期教師學習心得體會600字 篇17
短暫的暑期學習使我受益匪淺,感觸頗多。通過這次學習使我更進一步了解和掌握了新課改的發展方向和目標,反思了以往工作中的不足。下面就談談我對暑期學習的點滴體會:
1、發展的教師教學觀
處于這種職業境界的教師認為,教師是一種發展學生、完善自我的職業,能以服務社會為自己的職業理想,并從服務社會的高度賦予自己發展、完善的實踐意義,明確自身發展與學生發展的互動關系,在發展學生中發展自己,在發展自己中服務社會。他是以一種高度的責任感從專業角度來審視自己的教學,反思自己的情感,凈化自己的品德,完善自己的智慧。他能夠自覺地注重教育行為的科學和教育情感的理性,并不斷地追求著學生發展和自我發展的更高效益。
2、教師角色的轉變
在過去的教學實踐活動中,很多教師只滿足于在其中扮演“教材的執行者”的角色,這和教師本身的教學觀有關,也和課改以前我國的大教育體制環境以及其對教師的相應要求有關。但在新的課程改革的要求下,再走老路,在教學中按照課程的嚴格規定亦步亦趨地進行操作,而很少發揮教師的自主性,那就很難再適應新課改的要求了。那么新課程對教師新的要求是什么呢?
通過魏書生老師的講座我認為新課程要求教師努力和學生建立平等互動的師生關系,教學過程首先是師生交往互動的過程,這種交往主要表現為以語言為中介進行溝通,教師與學生憑借自己已有的經驗,用各自獨特的精神表現方式,在教學過程中通過心靈的對話、意見的交換、思想的碰撞、合作的探討,實現知識的共同擁有與個性的全面發展。它要求教師不僅有教學策略和教學方法的改變,而且要有角色的轉化——從傳授者、管理者變為引導者和促進者,同時還有個性的自我完善—民主的精神、平等的作風、寬容的態度、真摯的愛心和悅納學生的情懷。此外,在這個過程中教師也會受到很多啟發,對學生有的了解,這些無疑對教師的專業化發展也是十分有益的。
3、學生地位的轉變
變過去傳統的被動學習狀態的客體地位為主動學習的主體地位,變“要我學”為“我要學”、“我愛學”、“我會學”,真正讓學生成為主宰學習的主人,學習活動參與者、探索者與研究者。學生是共同管理學習過程中的參與者,這個觀點必須牢固地札根于教師的頭腦中,切實貫徹于課堂教學的實踐中,這是培養學生主體的必然要求。因為只認識到這一點,教師傳統的一些做法才會相應地改變,才不會像以往那樣強迫
4、在學習新教師法、義務教育法的過程中,我不僅更新了自己對法律的認識,更是清楚的了解到自己的法律地位,每個人都享有一定的權利,“平等”的口號不應是嘴上說說而已,落實到實處才擁有意義,否則有法也等于無法了。同時我也認識到作為一名教育前線的教師所應盡的責任和義務。
暑期教師學習心得體會600字 篇18
8月28日,_學校舉行了20_年暑期教師培訓會。上午,邀請教師培訓專家、資深教育傳媒人,知名微信公眾號“_”主持人王老師對全體教職工進行培訓。張校長代表學校對王老師表示了熱烈的歡迎。培訓會以《做一位幸福的智慧型的好老師》為主題,王老師將自己多年的教育經驗與全體教師進行了分享,并建議做一名優秀的教師,要從多讀好書、撰寫文章、樹立目標、勇于創新,以此探尋教育智慧,不斷提升自身素質。培訓會使全體教師受益匪淺。
下午,李副校長向全體教師傳達了區教育局師德師風教育的文件精神,結合我校實際,就新學期教學常規管理工作對全體教師提出了具體要求,詳細安排了開學前教學處要完成的相關工作。黃副校長帶領全體教師認真學習了我校師德師風建設的具體內容,倡導全體教師要有敬業精神,恪守教師職業道德。嚴禁體罰和變相體罰學生,嚴禁推銷教輔資料,亂辦班、亂補課,搞有償家教等,并要求全體教師結合自身教學實際書寫“個人師德師風承諾書”。之后,每一名教師與學校鄭重簽訂了《_學校師德師風承諾書》。張榮副校長對開學報名工作的開展做了細致的安排。全天培訓緊張充實,為學校各部門各司其職,確保開學有序工作做了充分準備。
此次暑期培訓會,全體教師進一步增強了責任意識,加強了我校師德師風建設,相信每一位老師在今后的工作中都會爭做“四有”好教師,不斷提升自己的業務素質和道德水平,優化教育教學質量。成就自己,成就學校,為__營造風清氣正的良好教育氛圍而努力。
暑期教師學習心得體會600字 篇19
本次暑假我們中學舉辦了一場暑期對語文老師的培訓活動,我積極的參加了,在經過這次暑期對我們語文老師的培訓,讓我體會到更多有效的語文教學。現在培訓也已結束,就來簡單的談一談我的培訓心得。
作為一個初一的語文老師,在經過這個暑假之后,我就要進入初二的語文教學了,所以這次在暑假的培訓,讓我有不一樣的收獲,也讓我在新學期里的語文教學更有信心。語文的學習從來都不是一朝一夕的事情,是需要經過不斷的積累才能有一個好的語文基礎。那語文教學也是一樣的,是要不斷的去學習,去授課,去向他人課堂吸取經驗,才能去把初中的語文給教好的。初中的學生語文已經有了幼兒園和小學將近九年的基礎,因此初中的語文的學習也會變得難很多,而我在這次培訓中向老師學到的就是要把課堂教給學生去把握,在xx老師的培訓下,我能夠很明顯的感受到課堂在學生手中會發揮更大的效果。我在聽xx老師講課的時候,他直接把講臺給到學生手中,讓學生去講課,當然我也了解到學生講課之前也是有去備課的,因此學生是已經熟讀課文,并且學生他們已經是對課文有自己的分析的,所以課堂上學生可以去駕馭課堂,學生問學生答,這樣學生就能夠自己去思考課文中的難點知識,這很好的給了對課文的學習和了解。
這樣的一堂課給了我很大的震撼,我原先都是傳統式的教學,課堂也從來都是我的主場,學生只是坐在下面接收我給他們傳遞的知識,但是卻沒有給他們思考的余地,因此學生們的思考能力就逐漸的下降,上課回答問題也不是很積極,很多學生對于語文的學習也不是很感興趣。
我現在去細細回想一下以往的教學,才發現我在教學語文時有太多的限制了。難怪他們的語文成績一直都沒有上去。原來是我把他們學習的范文和思考的范圍給限制住,而且講臺上就我一個人在唱獨角戲,學生們根本無法去感受到澳課堂的氛圍,所以初一的語文是沒有教好的。那在經過這次培訓,我就知道自己的問題在哪了,在暑假過后的新學期里,我想我會做出一些改變,會逐漸的把課堂交到學生手里,培養他們自主學習和獨立思考的能力,讓他們對課文有更多的了解。
在初二的語文教學里,我相信學生們在語文學習中能有更多的收獲的。
暑期教師學習心得體會600字 篇20
八月底,合旺小學全體教職員工參加了鐘洞學區組織的暑假教師集中培訓學習。培訓結束后,校務會積極召開心得交流會,全體教師共同參與,一起交談、總結在此次培訓中學習的經驗。老師們紛紛表示,此次培訓不僅更新了自身的教育觀念,而且都對“師德”一詞有了更深一層的體會,通過在培訓后段的各學科小組討論會上的學習,老師們對課堂也有了更為深刻的理解。
一、付諸行動
跟隨學區工會主席鐘勇老師全面學習《中共中央國務院關于深化教育教學改革全面提高義務教育質量的意見》后,校務會商量,決心利用好學,F已具備的優質教學資源及教學條件,大力發展校園足球,將“創建一支校園足球聯隊”推上行事歷,推動學校的運動風氣,培養學生的意志,建立師生之間的團隊合作精神。
二、心得領悟
教師道德品質不僅是教師自身的行為規范,而且還是作用于學生的教育手段。在師德榜樣陳撐榮校長的分享中學習到:教師須安貧樂教、甘于奉獻,既要把豐富的科學文化知識傳授給學生,又要用自己的高尚人格影響學生、感化學生,使學生身心均能健康地成長發展;在優秀班主任蘇捌章老師的分享中學習到:教師要在教學中樹立以學生為本的現代教育觀念,給每個學生提供思考、創造、表現及獲得成功的機會,要用心去欣賞每一位學生,發現每一位學生的閃光點;在聆聽十一中優秀教師段靜老師經驗介紹后,學習到了教師對學生要有一顆慈母般的愛心,要像母親一樣無微不至地關心、幫助學生,對待差生不嫌棄、不歧視,給他們多一點愛,就能更大地激發學生的學習積極性。
三、規劃課堂
優秀的教師之所以優秀,是因為其在每節課后都會及時去反思自己的教學,在反思中不斷改進自己的教學方式。本學期我校的教務工作將重點關注教師課前備課及課后反思。只有將課堂活化,引導學生主動思考與積極探究,才能賦予課堂獨特的魅力。
把這次培訓學得的經驗切實運用到今后的教學實踐當中,與時俱進,樹立終身學習的志向,挑好肩上的擔子,努力適應當今教育改革的新形勢,全體教職員工義不容辭!