學(xué)習(xí)成效心得（精選3篇）
學(xué)習(xí)成效心得 篇1
x年8月26日下午由縣研訓(xùn)中心安排臨高縣思源學(xué)校的林小猛老師對(duì)我校的全體教師作關(guān)于《精細(xì)管理出成效》的專(zhuān)題培訓(xùn)。培訓(xùn)中指出教學(xué)常規(guī)管理常見(jiàn)疲軟狀態(tài)：
1、按部就班粗放式管理；
2、應(yīng)付檢查被動(dòng)式管理；
3、缺少持續(xù)性一陣風(fēng)式管理。
“生源差、教師狀態(tài)、社會(huì)環(huán)境、管理體制”等問(wèn)題往往成為了以上管理惰性的借口。“生源差、教師工作狀態(tài)差”正是我們一級(jí)一級(jí)學(xué)校管理的缺失造就的，這不能成為不管的理由，更應(yīng)該是嚴(yán)管的必要。
精細(xì)規(guī)范管理是順利進(jìn)行各項(xiàng)教學(xué)改革的實(shí)踐基礎(chǔ)。教學(xué)常規(guī)管理不打花拳繡腿的功夫秀，常規(guī)管理要像打拳擊比賽，使出實(shí)招、狠招、組合拳。常規(guī)管理突出精細(xì)、規(guī)范、常態(tài)化。親近度決定熱度，專(zhuān)業(yè)度決定高度。出得了庭堂，進(jìn)得了課堂，堅(jiān)守教學(xué)第一線，引領(lǐng)指導(dǎo)教學(xué)。
通過(guò)學(xué)習(xí)。我得到如下體會(huì)。
一.制度要健全，執(zhí)行要得力。
實(shí)行常規(guī)管理的重要目的是維護(hù)學(xué)校良好的教育教學(xué)秩序，使全體師生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。而習(xí)慣的養(yǎng)成來(lái)自于“時(shí)間”，沒(méi)有切實(shí)可行的規(guī)章制度來(lái)約束，便沒(méi)有長(zhǎng)期一貫的堅(jiān)持執(zhí)行，沒(méi)有一視同仁的嚴(yán)格要求，良好習(xí)慣的養(yǎng)成就不會(huì)落實(shí)到實(shí)處。完善各種制度，用合理的制度來(lái)制約人，引導(dǎo)人，激勵(lì)人是我得到的第一個(gè)啟示，第二個(gè)啟示是制度要細(xì)致化。反思我們的學(xué)校管理，建立科學(xué)的評(píng)價(jià)制度我認(rèn)為要做好“五定”工作。即：定崗、定員、定人、定工作量和定工作崗位職責(zé)。要進(jìn)行充分的調(diào)查分析，讓合適的人做合適的事。根據(jù)崗位性質(zhì)和人的思想覺(jué)悟、能力高低、性格特點(diǎn)等擇優(yōu)上崗，做到知人善用、揚(yáng)長(zhǎng)避短、人盡其才。學(xué)校要建立科學(xué)的選人、用人、監(jiān)督、評(píng)價(jià)等管理制度，實(shí)行嚴(yán)格的管理程序。
二、監(jiān)督要到位，反饋要及時(shí)。
在學(xué)校各項(xiàng)工作穩(wěn)定運(yùn)行過(guò)程中，經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)一些背離目標(biāo)的苗頭，偏離正常軌道的趨向和意想不到的突發(fā)事件。有問(wèn)題并不可怕，關(guān)鍵是要及時(shí)發(fā)現(xiàn)并進(jìn)行有效的調(diào)整，這里所說(shuō)的“問(wèn)題”實(shí)際上是指學(xué)校教育教學(xué)工作應(yīng)有狀態(tài)與實(shí)際狀態(tài)之間存在的差距，要及時(shí)察覺(jué)問(wèn)題。這就要求學(xué)校的校干、監(jiān)督人員要明察秋毫，及時(shí)反映，但是在我們的工作中往往存在礙于情面，要么不檢查，要么檢查也是走馬觀花，對(duì)于存在的問(wèn)題也是睜一只眼閉一只眼。這樣導(dǎo)致制度形同虛設(shè)。從今以后我們要糾正思想，為了學(xué)校、教師、學(xué)生的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，做到及時(shí)監(jiān)督和反饋，不能怕得罪人。“管’需要勇氣，“理“需要智慧。在此我也想談?wù)勛约旱囊恍┫敕āＨ魏螌W(xué)校管理的核心都是人，教師們是一個(gè)個(gè)活生生的人，他們有思想，有感情，有獨(dú)立的人格，有各種需要，渴望自身價(jià)值的實(shí)現(xiàn)——這些正是作為生命體的人的主要特性。學(xué)校管理要正視這特性，在注重管理的科學(xué)化、有序化的同時(shí)，確立生命意識(shí)，關(guān)注生命，以教師的發(fā)展為本，樹(shù)立人本主義的現(xiàn)代教育管理理念，進(jìn)行民主管理。做到人人有事做，事事有人管;人人能做事，事事能做好;人人兢兢業(yè)業(yè)做事、事事認(rèn)認(rèn)真真做好;人人高興愉快和諧做事，事事高質(zhì)高效低耗完成。要達(dá)到這一目標(biāo)，就要靠以人為本，以人為核心的文化管理和人的極強(qiáng)的事業(yè)心來(lái)實(shí)現(xiàn)。要做到愛(ài)護(hù)人、關(guān)心人、尊重人、善用人、培養(yǎng)人、滿足人在物質(zhì)和精神、生理和心理等方面的需求，培養(yǎng)集體精神和合作意識(shí)，建立合諧的人際關(guān)系，創(chuàng)造良好優(yōu)越的工作環(huán)境和條件，充分體現(xiàn)出每個(gè)人的人生價(jià)值。這樣的管理就是最優(yōu)化的管理。管理的最高境界是最大限度地激活每一個(gè)成員的發(fā)展動(dòng)力。因此，在學(xué)校的常規(guī)管理工作中我覺(jué)得要善于運(yùn)用激勵(lì)手段，經(jīng)常給師生鼓勵(lì)加油，讓全體師生團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同發(fā)展的力量永不衰竭。
作為教育的管理者，要努力為教師營(yíng)造和諧的內(nèi)在環(huán)境，主動(dòng)為教師排憂解難。即對(duì)教師要真心呵護(hù)，誠(chéng)心關(guān)懷，耐心扶助，細(xì)心體察，全心依靠，做到思想工作灌注情，物質(zhì)激勵(lì)富于情，精神鼓勵(lì)滿含情。這樣，領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷就如點(diǎn)點(diǎn)甘霖滋潤(rùn)教師心田，“真心換來(lái)誠(chéng)心，熱情換來(lái)激情”，教職員工心往一處想，勁往一處使，忘我工作，就像童話故事：風(fēng)和太陽(yáng)比賽誰(shuí)能把路人的棉襖脫掉，風(fēng)使勁吹，結(jié)果是越吹路人越裹得緊，而太陽(yáng)只是給他溫暖，路人很快就熱得脫了棉襖。
教學(xué)常規(guī)管理貌似學(xué)校管理的凡事，而正是這些凡事一直以來(lái)困擾和制約著我們，如果我們能把身邊的凡事做好，至少會(huì)改變當(dāng)下，如果我們能把身邊的凡事做到極致，我們就創(chuàng)造了卓越。
學(xué)習(xí)成效心得 篇2
一直以來(lái)，自己就對(duì)營(yíng)養(yǎng)方面的知識(shí)非常感興趣，但由于對(duì)營(yíng)養(yǎng)知識(shí)了解的不透徹，所以想通過(guò)專(zhuān)門(mén)的營(yíng)養(yǎng)師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，一個(gè)偶然的機(jī)會(huì)，我在網(wǎng)上搜索到有“公共營(yíng)養(yǎng)師”這么一個(gè)培訓(xùn)，在查閱了相關(guān)的資料后，我最終選擇了“幸福在線”。
通過(guò)公共營(yíng)養(yǎng)師培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)，我認(rèn)識(shí)到在現(xiàn)實(shí)生活中有一個(gè)營(yíng)養(yǎng)方面的誤解。很多人都認(rèn)為自己身體好，很健康，但是拿到體檢結(jié)果不是脂肪肝，就是血脂、血糖增高，病人往往對(duì)體檢的結(jié)果抱一種懷疑態(tài)度，認(rèn)為自己平常生活當(dāng)中各種營(yíng)養(yǎng)成分都注意到了，為什么生活水平好了，身體反而差了。這都是缺乏營(yíng)養(yǎng)知識(shí)而導(dǎo)致的。很多人不知道每天吃什么才能滿足機(jī)體的營(yíng)養(yǎng)需要。有的飲食完全無(wú)規(guī)律，無(wú)節(jié)制;有的則盲目的進(jìn)補(bǔ)，導(dǎo)致有的營(yíng)養(yǎng)不足，有的營(yíng)養(yǎng)成分過(guò)剩。
通過(guò)這次學(xué)習(xí)我體會(huì)到，要成為一個(gè)好的公共營(yíng)養(yǎng)師，非但要有系統(tǒng)全面扎實(shí)的營(yíng)養(yǎng)學(xué)知識(shí)，更為重要的是要把學(xué)到的知識(shí)和生活實(shí)踐結(jié)合起來(lái)，作為一名公共營(yíng)養(yǎng)師光讓人理解均衡營(yíng)養(yǎng)的重要性是不夠的，關(guān)鍵還在于要讓他在日常的生活中真正自覺(jué)的按照營(yíng)養(yǎng)學(xué)的規(guī)律去實(shí)踐。
公共營(yíng)養(yǎng)師的學(xué)習(xí)不是簡(jiǎn)單幾月的集中學(xué)習(xí)可以完成的，今后的生活工作中我還要利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)公共營(yíng)養(yǎng)師的知識(shí)，在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，只有這樣才可以使我的理論知識(shí)不斷積累、實(shí)踐水平不斷提高。
學(xué)習(xí)成效心得 篇3
談到學(xué)習(xí)，我想每個(gè)人都會(huì)有自己的方法，而我本人上學(xué)年也很榮幸的獲得了國(guó)家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金和校級(jí)三等獎(jiǎng)學(xué)金，在此我把上一學(xué)年的個(gè)人學(xué)習(xí)心得與大家共同分享一下。學(xué)習(xí)方法談不上，只是我個(gè)人覺(jué)得比較有用的一些小技巧，希望能對(duì)同學(xué)們今后的學(xué)習(xí)有所幫助。
首先，要培養(yǎng)自己的學(xué)習(xí)興趣。興趣是人們不斷前進(jìn)與進(jìn)步的不竭動(dòng)力，正所謂“學(xué)一門(mén)，愛(ài)一門(mén)”。只有這樣你才能把你的學(xué)習(xí)生活視為是一種享受，而不是把它當(dāng)做負(fù)擔(dān)。而且自己在樹(shù)立學(xué)習(xí)興趣的時(shí)候一定要“博愛(ài)”，不管是哪一門(mén)課程、不管你以前是否對(duì)你所學(xué)課程感興趣，你都要強(qiáng)迫自己去喜歡上所學(xué)課程，無(wú)論是專(zhuān)業(yè)課還是公共課，你都必須以高度的熱情投入其中，只有這樣你才能夠做到全面發(fā)展。
第二，大學(xué)的學(xué)習(xí)生活要求我們更加靈活的去對(duì)待我們的學(xué)習(xí)。高中時(shí)代，我們可以什么都不用想、每天刻苦認(rèn)真學(xué)習(xí)，這樣我們就可以取得一個(gè)很理想的成績(jī)，而大學(xué)與高中的學(xué)習(xí)有著天壤之別。進(jìn)入大學(xué)，沒(méi)有人會(huì)再整天要求你學(xué)什么、如何學(xué)，大學(xué)鍛煉的就是你的自主學(xué)習(xí)能力與自我調(diào)節(jié)能力。這就要求我們學(xué)會(huì)合理的安排與利用自己的可余時(shí)間，仔細(xì)考慮一下哪個(gè)時(shí)間段自己的學(xué)習(xí)效率最高、那個(gè)時(shí)間最適合自己學(xué)習(xí)。進(jìn)入大學(xué)，往往還會(huì)有一些同學(xué)重復(fù)著自己高中的學(xué)習(xí)方式、朝六晚九的.不停地學(xué)習(xí)，但自己的成績(jī)總是不理想，這就是由于他沒(méi)能合理的安排自己的學(xué)習(xí)時(shí)間導(dǎo)致的，這種學(xué)習(xí)方法往往會(huì)事倍功半！
第三，找一個(gè)自己前進(jìn)的“參照物”。這個(gè)“參照物”可以是老師，也可以是成績(jī)?cè)谀阒暗耐嗤瑢W(xué)。如果是老師的話，你可以通過(guò)學(xué)習(xí)不斷汲取老師身上的優(yōu)點(diǎn)與長(zhǎng)處，畢竟每位老師身上都有很多值得我們學(xué)習(xí)的地方；如果這個(gè)“參照物”是同學(xué)的話，你就會(huì)更加了解他的優(yōu)點(diǎn)與不足，從而實(shí)現(xiàn)不斷超越、不斷更換“參照物”，這樣你就會(huì)集眾多優(yōu)點(diǎn)與一身。
總之，學(xué)無(wú)止境，學(xué)習(xí)的方法也是不盡相同，只要能夠適合自己、使自己不斷進(jìn)步，就是好的學(xué)習(xí)方法！