2024年個人繼續教育學習計劃(通用22篇)
2024年個人繼續教育學習計劃 篇1
根據《中小學教師教育技術能力標準(試行)》和各級相應的培訓計劃要求,結合自身的教育技術能力實際,特擬定本次小繼教個人學習計劃:
一、學習內容:
1、繼續學習20xx年新修訂的《中小學教師職業道德規范》、《中華人民共和國教師法》、《未成年人保護法》等相關的法律法規。
2、學習《小學數學課程標準》。
3、讀一本好書《創新能力—開發與培養》。
二、學習目標:
1、通過自我學習教育熱愛教育事業,熟悉《課標》、教材,掌握教學常規提高其教育教學能力,盡快適應新教學崗位的教育教學工作需要。力求達到:
1)樹立良好的敬業精神,熱愛教育事業,熱愛學校,熱愛學生,遵紀守法,養成職業紀律和道德規范,熟悉學校的各種規章制度。
2)完成教育教學任務,教案規范,符合基本要求。熟悉所任學科《課標》,教學工作得到大多數學生的認可。
3)熟悉學生的生理、心理特點,能管好課堂,完成學校分配的學科教學任務。
4)熟悉本專業、本學科的最新知識和信息,完善知識結構,更新教育教學觀念。
5)把握教材重難點,自如地駕馭和處理教材。
6)參與教學探究、解決教育教學中實踐問題、總結教育教學經驗。
2、以《中華人民共和國教師法》和20xx年新修訂的《中小學教師職業道德規范》為主要內容提高自己的師德修養,樹立“為群眾服務,辦好群眾滿意的教育”的理念,重視家校關系,密切家長學生關系。
3、認真參與網絡培訓學習。與同行老師認真交流,請教自己不知的和一知半解的問題。并做好相應的記錄。
1)注冊、完善自己的博客。
2)與同行交流,提高自我。
4、加強新理念的學習,讓自己認識到“終身學習觀”是教師自身的需要,是工作實踐的需要,將先進教育理念內化為自己的教育思想,變固步自封為改革創新,變教書為育人,實現教學相長。
5、在學習和教學工作中努力打造自己,要練好“講好一口普通話,寫好一手字,用好一種信息技術。”的基本功。
三、學習措施:
1、參加學校組織的集中培訓和政治業務學習。
2、參加年級組學習。課標解讀、教材研討、觀摩示范課。
3、利用課余時間進行自學和互聯網個人自主選擇式學習。
4、按學校繼續教育指南,自學規定的繼續教育教材。
5、積極參加學校及上級舉辦的各級各類培訓和學習。
6、作好學習筆記,做到時時學習,處處學習,把終身學習作為自己的一生的學習目標。
7、積極撰寫教育教學論文、教育教學經驗文章等。
以上繼續教育工作計劃,只是目前我的初步設計,未盡之處將在學校具體工作安排下,自主學習、集體集中學習過程中加以完善和彌補。
四、時間安排:
三月份學習有關教育法律法規。
四月份讀一本書《教學技能的新修練》。
五月份學習《課程標準》。
六月份參加學校的各種培訓活動。
七月份總結個人學習得失。
2024年個人繼續教育學習計劃 篇2
為了切實加強自身繼續教育工作,努力提高自身的教育教學觀念、專業知識、理論水平、教育教學方法、科研能力、管理能力。聯系個人實際,明確努力方向,以達到自我教育、自我提高的目的,本人特制定如下計劃:
一、指導思想:
重視理論學習,提高認識,更新教育觀念。通過學習,樹立“以人為本”、以學生為本“的教育觀念。面向全體學生的發展,促進學生的全面發展,為學生終身發展奠定基礎。“為了一切學生,一切為了學生,為了學生的一切”,始終將學生的利益放在首位。學習新的教育理論,掌握科學的教育方法,提升自己的教學理念,在教育教學的每一個環節中都要尊重學生人格,遵循學生身心發展的規律。
二、學習要求
1、深入地、進一步學習新課程理念,新思想、新觀念、新知識,認真鉆研教材,經濟寫反思,俱進寫教學案例,努力提高自身的教育教學水平。盡最大努力,和課改一起成長,成為一名合格的人民教師,當學生、家長滿意的教師。
2、積極參加省級、市級、校級組織的各類聽課、觀摩等教研活動,并做好記錄筆記、及時寫反思。
3、利用課余時間,看一些教育專著,如:《教育是慢的藝術》、《跟蘇霍姆林斯基學當班主任》、《修煉》……并做好讀書筆記。
4、每天用20分鐘的時間,進行普通話訓練,努力提高自己的普通話表達努能力。
5、積極參加學校里的教研活動,做好記錄,寫好反思,再實踐,在反思。
6、每天利用30分鐘時間練習書寫,努力做到書寫規范,以身示范。
7、以新一輪課程改革為培訓主體,其他課改書為輔,堅持工作之余學習、自學,在網絡上學習自己專業的課改資源。同行之間,共同研究和探討。
三、學習形式
1、通過基地培訓,校本培訓、校本研訓的學習要求,共同研究和探討。
2、做好讀書筆記,課后反思,掌握好教學科的目的和要求,使自己的業務水平有所提高。
3、堅持學習教育教學理論,如《班主任課程的研究》、《師德師風的教育學習》、《三愛教育理論的學習》等有關于教育教學法的理論。
4、經常與有經驗的教師交談,不恥下問,向他們學習,取長補短。
5、主動、積極參與會議參加教師人人行動,認真上好公開課,虛心接受專家、同行、同事的指導和建議。
四、具體措施
1、制定好研訓計劃。
2、做好自學自練,保證學習時間。虛心向業務水平高的教師學習,進行校內外交流,接受必要的理論指導,學習和自我評估,提倡能者為師,互教互學。
2024年個人繼續教育學習計劃 篇3
一、 指導思想
根據教育局、進修學校的工作部署,結合我校實際,本年度以教育“三個面向”為指針,認真貫徹執行上級業務部門有關師培工作的精神,以提高教育教學能力為重點,以實施素質教育為主旋律,著力提高教師的思想道德素質和教育教學能力,本著轉變觀念、強化管理、面向全體、突出骨干、按需施教、注重實效的原則,以促進教師專業化發展為宗旨,加快我校教育的跨越式發展。逐步建立一支適應二十一世紀基礎教育要求的智能型教師隊伍。
二、 具體工作
1、 搞好全員性培訓
(1) 配合我市教育局、進修學校組織的“一德三新”培訓,做好素質教育理論專題培訓與文本培訓,積極開展校本培訓。
(2) 配合開展加入“教師網聯”進行遠程培訓的準備工作。
(3) 積極鼓勵教師自學。
2、 加強教師基本功訓練
繼續深化教師基本功訓練,爭取人人達標,重點放在青年教師基本功訓練。加強對計算機高級培訓已培人員的實際操作技能的訓練,努力做到學以致用,用以促學。
3、 強化教育教學能力訓練
(1) 今年繼續進行了解學科知識結構,掌握課標及新教材編排體系的訓練,開展全員開放課活動。
(2) 為提高薄弱學科教師素質,加速素質教育的實施步伐,結合我校教師實際,開展幫帶活動。
(3) 開展校級評優課活動。
4、 重視骨干教師的作用
(1)制定骨干教師培訓實施方案,對校級骨干教師進行定期培訓,市、地級骨干教師進行動態管理。使骨干教師逐步升級。發揮骨干教師的優勢,實行師德合同制。
(2)積極支持吉林市級以上骨干教師參加各種形勢的培訓。并督促檢查學員的自學自練和實踐研究。
5、 通過課堂教學活動提升教師素質
(1) 組內公開課。我們要求教師每學期至少講一節組內公開課,自己選擇時間、內容,自己設計,教務處統一安排,聽完后由教研組長組織交流評課。
(2) 開放課。學校要求35歲以下教師每學期都要講一節開放課,總結自己在老教師的跟蹤指導下的進步情況。
(3) 匯報課。外出教師的匯報課,凡是學校派出聽課觀摩或參加專業培訓,回校后結合自己的教學實際,開設一堂匯報課。
(4) 示范課。學校有市級骨干教師4人,每位骨干教師每學期上一節示范課,供大家觀摩學習。
(5) 評優課。繼續舉辦“走進新課程”評優課活動,對教師的說課、講課進行評比,對獲獎教師進行表彰,學校召開了表彰大會,分別給予獎勵。
三、 加強繼續教育工作的領導與管理
(1) 學校把繼續教育工作列入“一把手”工程,成立以校長為組長的繼續教育工作領導小組,明確責任制。
(2) 教師參加繼續教育培訓情況,實行定期檢查、定期評比、列入教師業務綜合考核之中,對表現突出的給予專項獎勵,對不參加繼續教育培訓的教師實行評優、晉級一票否決。
總之,我們要在上級業務部門的領導下,認真開展教師繼續教育工作,不斷提高教師的綜合素質,為全面推進新課程實施打下堅實的基礎,推動我校教育教學質量的不斷提高。
2024年個人繼續教育學習計劃 篇4
一、指導思想
教育大計,教師為本。21世紀的教育應該是開放的、創新的教育,中學教師必須樹立適應新時代要求的教育觀、人才觀和質量觀;必須掌握必要的現代教育技術;必須能夠積極參與教育科研,在教育教學中勇于創新。切實加強自身繼續教育工作,努力提高自身的教育教學觀念、專業知識、理論水平、教育教學方法、科研能力、管理能力。
二、主要工作
1、繼續學習教師職業道德教育。認真學習《中小學職業道德修養》、《公民道德建設實施綱要》和《中小學教師禮儀規范》、觀看《師表風范——全國優秀教師師德報告會專輯》、《職業道德啟思錄》要進一步規范學習,保證學習時間,寫好學習心得。學習中要聯系個人實際,認真總結教育教學的經驗教訓,明確努力方向,達到自我教育、自我提高,明確新形勢下教育教學創新工作的新任務和學校的新要求,為全面提高教育教學質量打下堅實的思想基礎。努力塑造自己良好的形象,杜絕體罰或變相體罰學生、訓斥學生的現象。增強為學生服務、為家長服務、為社會服務意識,提高服務質量。
2、積極參加學校及上級舉辦的各級各類培訓和學習。
3、今年,要按上級要求,繼續參加地區骨干教師培訓。按時參加,作好筆記,認真反思,寫好論文。
4、按學校繼續教育計劃,自學規定的繼續教育教材。
5、繼續學習計算機和多媒體教學設備、雙控閉路電視設備操作培訓和計算機課件制作培訓。繼續深入學習wxp操作系統,熟練掌握幻燈片的制作方法、學會電子表格、制作課件,并學習簡單的網頁制作技術。
6、狠抓基本技能訓練,提高教學藝術,包括:了解與分析學生的技能、對學生進行評定的技能、普通話口語表達技能、書寫規范漢字和板書的`技能、教學設計的技能、電化教學技能,對學生進行科學考核的技能等等。并采取以下措施,加強技能訓練進一步加強學習計算機和多媒體教學設備、雙控閉路電視設備操作和計算機課件制作等技能。制定詳細的學習培訓計劃,使自己盡快融入學校這個大家庭,盡快跟上學校教育教學改革的步伐。
7、繼續進行“有效教學”的課題研究。我們自己要認真學習新的課程標準,積極推進課程改革,全面實施優質教育,適應未來發展,身心兩健、學創俱能、知能雙全、五育并舉。積極撰寫教育教學論文、教育教學經驗文章等。
8、繼續作好師徒工作,跟蹤聽課,作好記錄,指導反思,認真解答徒弟疑問,提高徒弟教學水平。
9、學習各種法律法規、政策,不斷學習政治、業務知識,虛心求教,不恥下問,多向別人學習,努力提高自身的各種能力。
以上繼續教育工作計劃,只是目前我的初步設計,未盡之處將在學校具體工作安排下,自主學習、集體集中學習過程中加以完善和彌補。
2024年個人繼續教育學習計劃 篇5
一、指導思想
堅持以“十x大”精神為指導,以促進教師專業發展為宗旨,以師德教育、學科培訓、崗位培訓、研修、國際交流及提升師能為重點,以校本培訓為基礎,面向全體教師,整合利用教師教育培訓資源,在改革創新自主發展的基礎上,創新教師繼續教育模式,全面實施新一輪中小學教師繼續教育,進一步提高我縣教師的師德水平和綜合素質,進一步健全和拓寬教師培養機制,努力培養和造就一支有良好職業道德和堅實業務基礎的高素質、專業化、研究型、具有創新意識的新型教師隊伍,為更好地推動推動教育實現更加優質、更具內涵、更為協調、更有品位、更大影響,辦人民滿意的“更好教育”提供師資保障。
二、培訓形式
1.全面完成國、省、市關于教師繼續教育的各項規定指標,積極做好省、市培訓的送培和派送中小學教師和管理者出國培訓工作,落實各項培訓任務。在此基礎上,大力開展縣級培訓活動,全面推進中小學教師和幼兒教師全員培訓(考核)工作,同時指導基層學校開展好校本培訓,組織安排好“外教進校園”活動。
2.縣級培訓由局組織人事科組織協調,中等專業學校繼教處、實驗幼兒園具體承辦,行政業務科室、教研室靠前指揮并參與實施,將采取以全員培訓為基礎,以網絡培訓為支撐,以集中面授培訓為重點,以骨干和專項培訓為抓手,以專題講座、學科專業知識輔導、教學案例分析、實踐操作、互動、研討、觀摩、網上交流、考核等為主要形式,以解決教學實際問題、教師需求為切入點,開展教師培訓活動。
三、培訓內容
1.強化師德師風教育。深入開展師德師風主題教育月活動,把師德師風教育納入各類教師培訓活動之中,堅持教育先行。通過讀書學習、群眾路線教育、宣講形勢政策、通報典型案例、重溫法律法規,組織開展專題討論、感言交流、征文評比、點述點評、公開、自查自糾、專項整治等活動,引導教師定期進行師德總結、撰寫自育筆記,建立教師師德電子檔案,實施考評監督機制,切實增強師德師風建設的系統性、連貫性和針對性,培養造就適應教育發展需求的教師人格魅力和專業素養。
2.有效開展教師學科培訓。圍繞我縣教育抓內涵反展,抓質量的目標要求,進一步研究各學科教師培訓系統化、系列化實施的方案,重點加強農村教師培訓,在培訓項目設立、培訓人員安排等問題上向農村教師傾斜,利用暑期繼續教育集中培訓和國、省網絡學科培訓來加強各學科技能的培訓,確保全縣教師全員參與其中。每月花一至兩天時間對所教學科教材進行階段性梳理,通過對教材的分析輔導、課堂教學研討,進一步理解新課改的指導思想、任務、目標和實施策略,準確把握新課程標準和教材的重、難點,幫助教師更新教育理念,鉆研教材,優化教法,提升教師學科教學和指導學生學習的技能,進而提高課堂教學效益,實現減負增效的目標;根據音樂、體育、美術、計算機等學科培訓的實際情況,進一步完善對不同層次人員進行分類培訓的辦法,放大培訓效應,聘請高校教師開展業務輔導,提高培訓層次,并以此培訓班為陣地,更大力度的推進學校特色建設。同時結合課堂教學達標、“荷韻杯”賽課、省“藍天杯”會課、省微課大賽等活動,實現以賽促訓、以賽促學的目標。組織安排好“外教進校園”活動,指導、促進中小學的外語教學,為師生更深切感受國際文化創造條件、搭建平臺;加大引資培訓力度,英語教師通過觀摩外教的課堂教學、參加與外教的沙龍研討,每月一次外教集中培訓等形式,豐富英語文化知識,增強口語、會話、交流能力,提高全縣外語教師的口語水平。
3.持續做好崗位技能培訓。順應我縣教育發展需求,持續推進非教學崗位專項技能培訓。辦好與高校聯辦的中小學校醫、保健教師、財務人員專業人才培訓班;做好網絡管理、網上結對平臺、錄播教室、視頻會議系統、電視節目制作等現代化多媒體和軟件應用的培訓;組織開展數化校園建設、基建(維修)審計、責任督學、會計從業資格證書年檢、社區教育、職成教新聞報道、實驗技能、科技創新、七巧科技、航模制作等培訓,提升信息技術員、保育員、通訊員、實驗員、科技輔導員等特殊崗位專業人員素質,為學校各項工作的規范化管理提供人力支持。組織實施心理咨詢師、新教師、班主任、教科研人員專項培訓,通過理論學習與崗位實踐鍛煉,建設一支適應時代要求和實際工作需要的專業人才隊伍。
4.大力提升教師學歷水平。圍繞規劃中教師的學歷目標任務和江蘇省教育現代化縣級監測評估要求,重點加大研究生學歷的提升幅度,繼續通過年度目標責任分解推進研究生學歷提升,各單位要將參加研究生學歷進修的任務分解到人,加強宣傳動員,完善制度措施,強化激勵機制,并跟蹤督查到位;縣中等專業學校在辦好原有函授班基礎上,與高校聯合舉辦碩士研究生班,盡力為教師學歷提升提供便利和有效服務,保證教師參加學歷進修既方便、又真正有所收獲;現局對全縣教師學歷提高培訓工作進行檢查管理和督促指導,嚴格執行好學歷提升獎勵制度。
5.抓實抓好學校校本培訓。各單位要結合本單位教師業務狀況,和當前規范辦學行為、深入實施素質教育的要求,建立和完善校本培訓與校本教研一體化機制,制定校本培訓計劃,確定內容、形式、人員和時間安排,組織教師開展形式多樣的業務學習、輔導活動。要圍繞縣、校師能建設“三項展示活動”方案和教師專業成長的年度目標計劃,為教師專業成長搭建活動平臺,有側重的加強師德培訓、教學基本功的訓練和競賽;要以骨干教師培訓、參加省市培訓的教師學習心得交流、結對單位和骨干教師的人才支援、城鄉學校網上結對一體化集體備課研究與實踐、工作室優秀論文匯編,豐富校本培訓的內容,提升校本培訓的質量。努力發揮“學習在線”已有網絡資源在教師繼續教育,尤其是在校本培訓中的作用。各校要精心挑選適合本校的網絡教育課(見《“學習在線”教師繼續教育備選視頻課程清單》,將其納入自己的校本培訓計劃,一并上報。確保每名教師在“學習在線”實名注冊學習,每學年完成3個以上、不低于8個學分的網絡視頻課程學習,并按8個課時計入校本培訓總學時。負責“學習在線”后臺管理的中等專業學校繼教處要積極主動與基層學校聯系,做好教師注冊入學的指導、管理、考核工作。各職能科室要發揮好學科基地的作用,加強對校本培訓的指導,對校本培訓中存在的問題及時反饋、督促整改,及時推廣好的經驗和做法。
6.全力拓展骨干教師培訓。持恒辦好工作室,進一步明確目標、落實責任,完善工作機制,提高組織化程度,提高學術研討和課題研究的效益,舉辦教學展示、讀書交流,組織骨干教師送教到鎮,承擔培訓任務,幫帶青年教師,發揮他們的引領作用,更好的引導、促進骨干教師自我提升,推動骨干隊伍、教師隊伍建設。
7.全面落實幼師培訓考核。為深入貫徹【國發〔〕41號】《關于當前發展學前教育的諾干意見》及【蘇政辦發〔〕136號】《關于加快學前教育改革發展的意見》精神,提升學前教育發展水平,針對我縣目前幼兒園師資多為臨時聘用人員、公辦教師數量不足、幼教師資隊伍的專業化起點很低的現狀,繼續加大對幼教師資培訓力度。以縣實驗幼兒園為培訓基地,以集中培訓、分散指導、園本培訓、教學觀摩、教育論壇為主要形式,組織開展幼兒教師的師德培訓、普通話達標培訓、《3-6歲兒童學習與發展指南》培訓、教師資格兩學輔導、專項技能培訓等,提升幼兒教育師資隊伍素質。認真貫徹落實《市政府關于進一步加強學前教育工作的意見》,嚴格執行幼兒園保教人員資格準入制度,強化幼兒園教職工全員培訓(考核)工作,今年對全縣幼兒教師進行鍵盤彈唱的培訓考核。
8.高度重視網絡培訓。網絡培訓是新時期教師培訓的重要形式之一,是全員培訓的保障,是為教師提供終身學習資源和空間的主要途徑。本年度培訓工作安排中,認真落實好、省市級教師網絡培訓,遴選有能力、有熱情、計算機操作水平較好的人員擔任網絡培訓班班主任、輔導教師和管理員,重點指導網絡學習的方法,幫助教師學會對專題式、單元式培訓資源進行積累和梳理,多掌握綜合性和通識類知識,促進教師自主學習和全面發展。
四、培訓要求
1.根據有關安排,做好培訓前準備工作,帶好自備材料;
2.嚴格遵守培訓紀律,因故不能參加培訓的,需提前提交書面請假手續(加蓋單位公章);
3.及時復習消化所學知識,并加強自學;
4.積極參與實踐操作,努力提高專業技能水平。
五、培訓考核
縣級各類培訓結束后,將進行考核。
1.考核形式:書面知識閉卷考試,過程檢查記載。
2.考核內容:①學科知識(70分),包括教材理解與把握、教材處理、教學設計和相關學科應知應會的知識技能;②出勤率(15分);③遵章守紀情況(15分)。
3.考核辦法:學科知識以書面考試卷面成績為準;過程考核由班主任在日常管理中實施,最后綜合統計,得出考核結果。
4.考核結果的運用:縣局每月5日前向單位通報上月對參培人員的考核情況,學校將考核結果直接與績效考核掛鉤,作為月度和年終獎勵性績效考核發放的依據之一。各學校參培人員考核結果納入學校考核;每個培訓班根據考核結果,評選三分之一左右的優秀學員,進行表彰獎勵;考核不合格的學員(缺課1/3、遲到早退5次以上者視為不合格)一律不予認定繼續教育學時,不發放其他相關證書;考核結果位于后十分之一及不合格的,當年不得晉升職稱,崗位目標考核不得評為一等,不得評先評優,個人承擔全部學習費用。
2024年個人繼續教育學習計劃 篇6
一、指導思想
今年是中小學教師繼續教育實施工程的第二年,我校在《大方縣20xx年中小學(園)教師繼續教育培訓工作計劃》的指導下,并結合全鄉實際認真落實繼續教育工作。圍繞教育改革發展主題,深入貫徹落實科學發展觀,以提高全鄉教師整體素質為核心,提升教師培訓質量為主線。從校本培訓與教師研修中加強教師隊伍建設,促進義務教育均衡發展,提高建設專業知識與教育教學技能,從而全面提高我校教育教學質量。
二、工作要點
(一)“一德四新”培訓
1、進一步加強師德師風建設工作。
今年我校師德師風建設工作主要側重于學生、家長和社會對師德師風的評議及活動回顧總結。根據“增強生命感和使命感”教師師德師風主題教育實踐活動要求,通過學生、家長和社會對師德師風的評議、總結,進一步增強廣大教師教書育人的責任感與使命感。圍繞“增強生命感和使命感”的“六個育人理念——生命是平等的、生命是有情感的、生命是有理想的、生命是有尊嚴的、生命是有差異的、生命是有限的”。踐行“愛的教育”,培養和提升教師有“愛的情感、愛的行為、愛的能力、愛的藝術”。組織開展評議活動。把師德師風建設工作落實到實處。
2、加強教師“四新”培訓工作。
“四新”即為新理念、新知識、新方法、新技能。以專業類教材與通識類教材為主要的培訓內容,建立全員參與培訓的機制,通過集中培訓與自學的方式,加強教師“四新”培訓教育。
(二)、認真總結20xx年“國培計劃”的學習成果,繼續抓好20xx年“國培計劃”的參培工作。
(三)、積極參加上級組織的班主任培訓工作。
動員全體老師積極參加班主任遠程培訓,按照培訓要求完成學習任務,認真總學習、總結,找出適合當地班主任工作管理的教學策略武裝自己。通過培訓達到提高班主任的工作能力和管理水平,全面提高班主任教師的整體素質。
(四)、積極選派學校骨干教師參加上級組織的學科培訓,并組織好校級學科培訓工作。
(五)、認真搞好第八批縣級骨干教師,“十二五”第三批地級骨干教師的推選工作。
2024年個人繼續教育學習計劃 篇7
一、指導思想
以科學發展觀為統領,牢固樹立以教師為本的理念,圍繞教師專業發展,堅持“面向全員,突出骨干,”的工作原則,以“師德教育”和“新理念、新課程、新技術”為核心,以積極參加“遠程”網上培訓為主,和“校本培訓”相結合的培訓形式,全面提升教師的教育教學水平及教育技術能力。
二、工作任務
抓好全員教師的“學科培訓”和長春教育學院的“遠程”網上集中培訓工作繼續開展“校本研修與課程建設行動計劃”全面完成培訓任務。
(一)全員教師培訓
1、師德培訓
2、學科培訓
(1)積極參加進修學校組織的學初各科培訓。
(2)利用互聯網開展遠程全員培訓
(3)按照長春教育局要求,開展讀書競賽活(20__年4月23日是第個“世界讀書日”)
此次讀書競賽活動從20__年4月20起至6月下旬結束。這次活動分層次進行讀書文章征集和自下而上的讀書會。讀書活動應圍繞“青年教師是如何與書為友,在書中汲取精神營養,促進專業發展,共享知識性、實踐性成果”這一主題,內容上要有深度、有情感、有生活、可借鑒、耐尋味、引思考。
(二)骨干教師培訓
1、落實“__市中小學教師校本研修與培訓課程建設行動計劃”,繼續參加“__市中小學骨干教師優秀培訓課程評比活動”。豐富教師學科培訓課程體系。
2、組織安排好骨干教師參加20__年網上的各項培訓;
3、開展優秀課評比活動,以骨干教師帶動全體教師,逐步使課堂豐富化、規范化。
(三)抓好校本培訓,按要求做好“校本培訓”工作,
(四)抓好培訓管理工作
1、按__市教育局要求,提高教師專業水平,逐步縮小同城市教師的差距,達到教育均衡發展。
2、做好《繼續教育證書》的記證、驗證及考核工作。
3、繼續實行繼續教育學分登記考核制度,年末會同人事局對全員教師參加繼續教育的學分進行考核登記。今后繼續教育學分將與教師聘任、教師資格、評職晉級、年度考核、績效工資、評優選先掛鉤。
三、培訓方式
1、輔導方式:采取在線自主交流與專家輔導答疑相結合的方式。在輔導教師的組織和指導下,開展在線學習交流,學員在網上參加主題討論。專家針對學員學習研討和交流中普遍關注的突出問題,通過網絡或視頻進行集中輔導答疑。
2、每周一和每周三第七八節為培訓學習時間。
地點:電子備課室
四、組織機構
__中學“國培計劃”遠程培訓項目教學技能培訓領導小組
組長:__
副組長:__
成員:__
教學技能遠程培訓項目班班主任:__
遠程教育技術管理員:__
五、要求
1、各參培教師要高度重視,認真做好有關培訓工作,確保培訓活動的順利開展。
2、學校遠程教育技術管理員要在培訓之前認真做好設備技術準備,保證電子備課室每天計算機都能上互聯網。
3、參培教師要按時參加各種培訓、收看培訓課程,做好聽課筆記,完成相關作業,積極完成培訓工作任務。
4、參培教師在培訓結束后,要將收獲與體會形成書面材料上交到學校繼教辦公室。
六、考核
1、過程考評
通過考核學員出勤情況、參加學習討論情況、作業提交情況,對學生進行過程性考核(由系統自動生成學員考核成績,60分以上為合格,60分以下為不合格)。
2、成果考核
(1)完成一份對自己過去教學設計的改進;
(2)完成一個單元的教學設計(包括教學內容的教育價值、以學生研究為基礎的學生分析、單元教學流程的安排、課時目標的確定)。
成果考核由各班輔導教師給出最后成績,分優、良、合格、不合格四個檔次。
過程考評和成果考核兩項均為合格者為總成績合格,若其中一項不合格,總成績即為不合格。
二月份:
第一次全員教師學科培訓,教材輔導(20__年2月21)
三月份:
1、擬定工作計劃。
2、落實榆樹繼續教育辦公室的精神,嚴格落實繼續教育計劃。
四月份:
1、第一次校本培訓。
2、培訓者培訓。
五月份:
1、第二次校本培訓。
2、學科培訓。
3、開展“讀書演講”活動。
六月份:
1、第三次校本培訓。
2、參加基地校舉行繼續教育活動。
七月份:
1、安排暑假培訓工作。
2、安排骨干教師參加骨干教師培訓。
八月份:
1、參加骨干教師培訓。
2、第二次全員教師學科培訓,教材輔導。
九月份:
1、第四次校本培訓和培訓者培訓。
2、開展優秀教師培訓課程評比活動。
十月份:
1、第五次校本培訓。
3、學科培訓。
3、開展優秀教師培訓課程評比活。
十一月份:
1、第六次校本培。
2、優秀教師培訓課程評比活動總結表彰。
十二月份:
1、年終工作總結。
2、安排寒假骨干教師培訓。
2024年個人繼續教育學習計劃 篇8
一、對崗位的理解
一是承擔農工委和學院下達的各項培訓任務;
二是為學生提供就業應崗能力服務,承擔各類崗位資格證書培訓和取證的管理工作;
三是面向京郊,開展各類管理人員、技術人員的培訓進修工作;
四是根據學院發展目標,開展國內合作辦學、校企合作辦學新途徑和新模式的探索和實踐。
二、工作思路
一是從工作入手,熟悉環境熟悉工作,進入角色,團結同事,協助處長做好各項工作。
二是從基礎做起,對學生資格培訓及考證資源等情況進行調研,提出管理的辦法并制定相應制度,與各教學系共同做好學生職業資格培訓和考證的工作。
三、工作目標
協助處長做好部門的各項工作;按照學院和上級要求,制定并實施培訓工作計劃;完成學生社會資格培訓和考試的管理工作;完成學院及領導交辦的其他工作。
2024年個人繼續教育學習計劃 篇9
今年繼續教育工作的重點是根據市教育局提出的:圍繞一個核心,貫穿一條主線,立足兩個著眼點,實現三大突破為總抓手,開展好各種形式的學習活動,繼續發揚八種教研形式的學習活動,科研工作全面鋪開,學好用好現代教育技術,實現無紙化備課和多媒體教學,爭創校本培訓示范校,構建學習型學校。
(一)校本培訓工作是本年度繼續教育工作的重中之重。我們將繼續堅持實用、有效的原則,根據實際情況創造性地開展一些培訓學習活動。如開展領導干部專題講座、辦校報開設學習欄目、分學科辦好校園網站、定期舉行學習論壇等活動,通過這些行之有效的活動,充分調動全體師生參與積極性,提高教師適應新時期教育教學的綜合能力,真正做到服務于教學、帶動教師隊伍建設的整體提高,實現為學生的終身發展奠基。具體做法如下:
1、多層面開展校本培訓講座。首先,積極爭取縣局領導到校做專題培訓講座。豐富教師的業務理論學習,指導教師在教育教學過程中應用、提高。其次,開發校本資源。本學期,分管德育、電教、教研、繼續教育的領導,結合學校實際情況,根據分管內容,每人組織一次針對性強、實效性高、輻射面寬的校本培訓講座。內容主要包括班主任工作方法指導、媒體教室在教學中的應用、如何養成終身學習的良好習慣等方面。通過這種網絡式培訓形式,把校本培訓工作,有機地整合,發揮短期高效的優勢,多管齊下,齊抓共管,共同提高。
2、廣開言路,多渠道學習。學期初伊始,龍城中學決定以年級為單位,面對老師校報開刊,每周一期,利用原先的工作配當發放到每個老師的有利條件,以原先的每周工作配當為基礎,加上更多的學習欄目,如“教壇妙招”“理論探索”“優秀論文鏈接”“教學故事”“教學感悟”等,可以按辦公室、按教研組約稿,可以向全體老師征稿,錄用的稿件列入百分考核之中。通過這種形式,為教師提供了一個學習園地,搭建了一個施展才華的舞臺,豐富了教師的業余文化生活。
3、定期舉行學習論壇。學校領導根據大家在實踐中普遍感到困惑的問題,確定一個題目,大家廣泛查找資料,尋找理論依據,在實踐中加以驗證,把解決問題的好經驗、好做法匯集起來,裝訂成冊,分發到教師當中,互相學習借鑒。
(二)教師資質考核工作作為本年度繼續教育工作的重點。
1、多種培訓學習相結合。結合市教育局組織的教師資質考核,各學科教師要積極參加市局教研員組織的培訓學習。各學科利用教研日組織任課教師疏通各年級新課程教材,并適時開展教研活動。
2、嚴格把關,切實服務于教學。中學涉及語數英政史地生七大學科的內容,學校統一聯系考試試題,嚴格考試紀律,考試成績直接與績效考核掛鉤。
(三)學好用好現代教育技術,讓現代化的教學設備彌補教學過程中的不足之處。龍城中學已經建立了校園網,媒體化的教室全面使用,我們采取激勵措施鼓勵教師買筆記本電腦,加快實現無紙化備課和多媒體教學步伐,但是我們有多少老師能夠熟練地駕馭這些,有些東西我們是學過了,雖有記憶,但不能駕輕就熟。今年還要利用雙休日的時間組織一定的現代教育技術的培訓學習,已經配備的現代教育技術設備要組織使用。還要經常性地對現代教育裝備進行檢查維護保養,提高使用壽命,節約資金。
(四)組織好教師專業化的培訓工作。要做到“兩個確保”:確保教師人員到位,要求教師端正思想,高度重視,不缺勤,不遲到,不早退。確保學習效果,不流于形式,學后除組織考試外,還要寫出學習心得。針對小學教師年令普遍偏高,對新教材、新教法、電化教學等諸多因素的不適應的特點,及時做好思想動員工作,卸下包袱,適應時代特點,確保培訓工作保質保量。
教師繼續教育工作是基礎教育師資來源和質量提高的重要保證。我們將一如繼往,加快教師繼續教育工作的發展,提高教師教育水平,對建設一支高素質的教師隊伍,扎實推進素質教育。
2024年個人繼續教育學習計劃 篇10
工作目標:
不斷加強教師隊伍建設,更新教師觀念,進一步增強教師的研究意識和創新意識,鼓勵教師積極開展教學研究,深入開展教育科研,規范課題研究過程,逐步形成幼兒園特色,不斷提高教育教學質量。
一、加強專業理論學習和教學實踐
認真學習《綱要》實施細則,將學習與課題研究結合起來,用《綱要》精神指導解決實踐中存在的問題,尋找教育理論支撐點,在教育教學實踐中,嘗試反思,探討教育策略,改進教育中的弊端,總結創造性的教育經驗。
1.共同分析優秀的教育反思筆記,使教師學會寫教育反思。
2.學習《綱要》中《如何建構積極有效的師幼互動》的文章。通過學習,結合日常工作,針對如何在教育教學活動建構積極、有效的師幼互動每人寫一篇教育案例,大家交流經驗。
3.開展教師之間筆記、案例、反思的借閱活動,每兩月一次,并針對一至兩位教師的文章寫出簡短的感受和建議。
4.結合教研和課題研究,教師要撰寫出高質量的論文。
5.鼓勵教師積極向報刊、雜志、網站投稿。
6.組織教師參加大信息組、繼續教育、園本培訓的學習和參觀活動。
二、教師隊伍建設與管理
(一)繼續加強不同層次、不同崗位教師的培養和指導,調動他們的積極主動性,為他們創造發展的機會和條件,提高綜合能力,培養學科帶頭人。
1.針對青年教師在工作中的困惑,給與指導、幫助和解決。
2.結對子”,蒙氏骨干教師和一級骨干教師各帶一名青年教師,提高青年教師的教育教學能力。
1)結對教師相互聽課每學期5次以上。
2)指導青年教師每學期公開教學活動一次。
3)指導青年教師每學期寫一篇較高質量的教學活動案例。
3.發揮骨干教師的作用,承擔小組教研活動,認真組織和紀錄活動,并在教學中努力做到傳、幫、帶。
(二)開展技術練兵活動,努力提高教師專業技能水平。
1、發揮每個教師的專長,打造自己的特色,每人本學期開展一次特色展示活動和自薦活動。一級教師單月進行,二級和二級以下的教師雙月進行。
2、技能技巧評比
教師:(1)講故事(2)教師回琴
保育員:(1)進餐環節觀摩(2)戶外玩教具制作評比
三、教研活動
以教育研究為先導,有計劃的開展教研和科研研究,在“研”字中提高,在“研”字中進步。加強理論學習和技能訓練,提高教師觀察能力、組織能力、專業技術能力、家教工作指導能力以及科研能力。增強科學研究的意識,運用各種先進理論,采用科學的策略、方法,開展科學教育實踐活動。
1.學習有關科學活動的'文章,給予教師理論支持。
2.在班中環境、區域和教育活動中要體現出科普教育的特色。
(1)每班創設一面以科普教育為主的墻壁。
(2)每班增設一個科學探索區域,根據幼兒的興趣、需求填充科學活動材料,體現層次性、探索性和可操作性。
(3)每周有一次科學探索活動。
(4)每月寫一篇關于科學活動的反思或案例。
(5)以觀摩——研討——調整——再觀摩——再研討的形式,不斷把各班的科技教育特色推向成熟。
(6)在一日活動中自然滲透,加強隨機教育。
(7)在家園欄中突出科普教育的互動內容。
四、教育教學
為幼兒創設良好的精神環境和物質環境,繼續探索綜合主題活動、蒙氏活動,重視幼兒的安全教育,充分發揮幼兒的主體地位和教師的主導作用,有效地促進幼兒發展。
1.繼續在一日生活中為幼兒營造一個溫暖、寬松、愉快的生活環境,建立平等、和諧、融洽、互動的師生關系。
2.物質環境的創設(主題來源、教育價值、各領域間的滲透教育、選擇材料……)要體現正確的教育觀念。并能根據幼兒需求不斷豐富,不斷與幼兒相互作用。
3.開展安全教育主題活動,并將安全教育滲透到一日活動之中。
4.教育組織重點要將教育內容、目標、途徑自然結合;要反映幼兒的需求,并做到注重個體差異;方法上要靈活體現幼兒的主動參與與探究合作的學習形式;教師要發揮自身的主導作用,加強活動后的反思。
五、家長工作
通過多種形式和方法營造家園合力的教育環境,調動家長參與幼兒園工作的積極性,提高親子關系、師生關系、家園關系的親密度和融洽度。
1.本學期定期召開各班級的家長會;組織每月一次的家長開放半日活動,形式與規模由班級教師自己決定;利用家長資源開展兩次教育活動。
2.各班在繼續辦好家園共育園地的基礎上,探索和研究利用園地與家長幼兒的互動和溝通。創設科技特色活動欄目,按時更換。
3.繼續開展班級網站,通過多種方式,讓家長多方位了解幼兒在園的方方面面,并形成網上家教指導。
4.鼓勵家長積極撰寫育兒經驗文章,與家長交流,共同提高家長的育兒水平。
2024年個人繼續教育學習計劃 篇11
伴著新學期教學工作步入正軌,本學期教師繼續教育工作教育也即將起步。結合教育局學期初教育工作的總體要求及學校實際情況,特制定20xx年下學期教師繼續教育工作計劃如下:
一、指導思想
本學期學校的繼續教育工作將以科學發展觀為指導,以全面貫徹和落實“20xx年(第二學期)樺甸市中小學教師繼續教育工作要點”為目標導向,以課題運作為手段,以校本研修為方式,以教師博客為交流平臺,緊密堅持教師繼續教育“以人為本、親近教師、關注成長”的原則,腳踏實地的做好以校為本的繼續教育,進而促進教師的專業化發展,提升教育教學質量。
二、工作安排
(一)、當前工作
1、進一步研讀《20xx年(第二學期)樺甸市中小學教師繼續教育工作要點》,了解培訓部今年下半年工作部署情況,為我校進一步制定本學期教師繼續教育工作計劃把關定位。
2、充分利用周五下午的教師例會時間向廣大教師傳達20xx年(第二學期)樺甸市中小學教師繼續教育工作要點及本月23日繼續教育會議精神,為全面部署學校本學期繼續教育工作打好前戰。
3、按照本學期繼續教育工作的整體安排做好學期初各項報表及20xx年教師繼續教育培訓費用的征收工作,確保按時上交培訓費用。
4、組織教師制定好個人學習計劃。
(二)、重點工作
1、文本培訓
(1)、培訓時間及內容
時間:20xx年8月20xx年12月
內容:以《教師怎樣上好公開課》、《新課程聽課評課與優秀案例解析》為主,以培訓部下發的輔導提綱為重點進行培訓。
(2)、培訓方式
以教師自學為主。以學校集體組織學習為輔,學校把文本教材分解為若干專題,分階段有計劃組織實施。采取教研組研討、學科教學競賽、教師撰寫心得體會、博客論文交流、教學案例展示等形式促進培訓任務的完成。
2、校本培訓
根據實際本學期我校校本培訓分校級培訓、教研組培訓、個人自學三個層次進行。
a、 校級培訓形式:
(1)學校組織教研組專題研討為主、學校領導講座或委派教師外出學校參加各種培訓班為輔進行培訓。
(2)積極組織教師參加國家、省、市、校級課題研究。
(3)組織“基礎型”骨干教師示范課、“基礎型”教師公開課、“基礎型”教師優質回報課等各項教學技能評比活動,以此促進我校教師專業化水平的提升。
b、教研組培訓形式:
(1)聽課、評課、組內業務學習、沙龍研討、集體備課、教學反思等。
(2)以教研組為單位,開展專題行動研究。各教研組每兩周必須進行一次專題研討和學習活動,具體內容及方式由教研組長具體負責。
c、個人自學主要包括:
(1)根據學校的統一安排,學習有關現代教育教學理論及相關的教育法規,做好讀書筆記。
(2)撰寫教學總結(反思)。每學期要求每位教師撰寫一篇或一篇以上的教學總結(反思),字數不少于500字。
3、骨干教師工作
學校將要按照上級文件的相關要求,切實組織好學校內部的骨干教師“師徒結拜”活動并簽訂好骨干教師帶協議,學校成立骨干教師帶徒工作領導小組,對帶徒工程的運作情況進行管理、監督和考核。同時還要立足學校實際開展各種教研活動如“基礎型”骨干教師示范課、“基礎型”骨干教師公開課、“基礎型”教師優質課展示等活動,切實發揮教師的骨干和示范作用,以此促進教師帶徒工程的良好運行。
4、“每人一絕”大練教學基本功活動
(1)、成立學校大練教學基本功活動領導小組
組長:王經滿
副組長:姜麗敏、魏本習
組員:程秀福、王長青、婁繼寶、陳祥記
(2)、根據上級要求制定校內練功實施方案。
(3)、立足校情開展各項活動
進行信息技術與學科教學整合研討活動以此來檢驗我校教師大練現代信息技術功的成果。三字一畫展示活動。學校定期按時舉辦校內競賽以賽促練。
5、專業技術人員公共知識培訓
(1)、根據要求制定培訓方案
(2)、協調微機室、電教室的管理教師做好視頻網絡接受工作,確保教師收看到圖像清晰的畫面內容。
(3)根據培訓的具體內容組織教師進行交流研討,教師要學會利用教師博客進行討論交流,為教師的成長搭建更加廣闊的平臺。
三、常規工作
1、做好本學期培訓部要求統計和上報的各項材料工作。
2、做好本學期教師繼續教育各項考試的組織與管理工作。
3、依據教師參加繼續教育學習的成績及各項表現做好成績統計并填好繼續教育學分卡。
四、具體安排
1、9月制定學校繼續教育工作計劃和教師個人學習計劃。
2、10月做好科研、語言文字等各項工作的總結、自評、申報工作,同時還要開展博客論文交流活動,從中遴選優秀博文參加教師博客交流大賽。
3、11月做好繼續教育工作的督促檢查工作。
4、12月組織進行《教師怎樣上好公開課》《新課程聽課評課與優秀案例解析》教材的考試及各項工作的總結活動。
2024年個人繼續教育學習計劃 篇12
一、指導思想:
教師要樹立終身學習思想信念,與時俱進,時刻把握時代的脈搏,努力學習新的教育理論,學習先進的教學經驗,學習先進的教育教學方法。在學習中不斷更新教育理念,掌握科學的教育方法,使自己的工作真正做到面向全體學生,促進學生的全面發展,為學生終身發展做更有益的工作。
二、學習目標:
通過學習,進一步激發對人民教育事業的熱愛,更深刻理解新課標理念,把握新時期學生生理、心理特點,不斷獲取本學科的最新知識和信息,熟悉所任學科教材內容,掌握先進的教學方法,提高教育教學能力,使自己適應新時期教育教學工作需要。
三、具體措施:
1、積極參加學校組織的業務學習;
2、積極參加學校、學科組組織的校本教研活動;
3、聽從學校安排,按要求參加區省、市、縣組織的業務學習培訓;
4、按繼續教育要求,自學規定的繼續教育材料,做好自學筆記,撰寫學習體會;
5、積極撰寫教育教學論文、教育教學經驗、教育教學反思等文章;
6、積極配合學校做好繼續教育工作的考核登記。
2024年個人繼續教育學習計劃 篇13
為了把自己培養成具有新課程理念,具有執行新課程的潛力,具有必須的課程研究和開發潛力的教師,確保基礎教育新課程改革的順利、高效實施,課題實驗的需要,為使課題研究和繼續教育工作更加有序,特制定本年度個人培訓達標計劃。
一、指導思想
以鄧小平理論為指導,以“三個代表”重要思想為指針,以《新時期師德修養》為主要資料、結合貫徹落實《中小學教師職業道德規范》和《公民道德建設實施綱要》,以提高教師職業道德水平為目的,樹立以人為本、依法治教、以德治教的新理念,強化師德素養,提高教師實施素質教育的潛力,促進學校事業的快速、持續、健康發展。
二、具體目標
透過學習,構成“愛崗敬業,樂于奉獻,教書育人,廉潔從教,為人師表”的崇高師德風尚。
三、培訓資料
1、時事政治教育:以“三個代表”為重要思想,將學習、貫徹和實踐“三個代表”重要思想,樹立具有社會主義榮辱觀與教書育人工作相結合,進一步增強開創教育教學改革新局面的職責感與使命感。
2、政策法規教育:以《教師法》、《教育法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《中小學生人身安全事故預防與處理辦法》等法律法規為主要學習資料,進一步提高法律素質,懂法、守法、用法,全面推進依法治教、依法治校的進程。
3、職業道德教育:以《新時期師德修養》、《公民道德建設綱要》、《中小學教師職業道德規范》為主要學習資料,學習優秀教師群體的先進事跡,把愛與職責的教育放在師德建設的首位。
4、教育理論學習:以《基礎教育新課程通識培訓知識》為主要學習資料,將教師心理健康教育、班主任工作理論知識、現代教育技術作為重點,加強教師新理念、新課程和新技術的學習,提高教育教學水平,使之更好地服務于基礎教育課程改革的需要。
5、加強對《新時期師德修養》《校本研修應對面》《教育技術培訓教程》《新課程推進中的問題與反思》的學習。
四、培訓形式:
以集中培訓、校本培訓為主,教師自學、反思為輔。采用上課、聽報告、觀看錄像,開展專題講座、問題研討、案例剖析、師德論壇、社會實踐、寫反思體會文章等形式進行。
五、培訓時間
師德的養成是教師終身的實踐課題。師德培訓只是利用部分時間理解師德的本質內涵,認識師德的實踐要點。因此,初擬培訓時間不低于50學時,其中集中培訓20學時,自主學習20學時,反思學習10學時。
六、具體措施
1、專題講座:用心參加上級和學校組織的專題講座。透過專題講座培訓,了解國家新課程改革的重大好處和新程體系的主要資料,關心、參與我校新課程改革和實施素質教育的實驗研究。
3、自修反思:在自我進修、自主學習的基礎上,以自己的教育教學活動為思考對象,來對自己所做出的行為、決策及產生的結果進行審視和分析,用教育科學的方式,主動地獲取知識,解決教學中的實際問題,提高自我覺察水平,促進自身潛力的發展。
4、校本培訓:以學校為主陣地,結合自己教學中的實際,深入研究和解決問題,促進自己把新課程理念轉化為實際的教學行為。
5、課題研究:在參訓過程中,把自己的心得體會,應用到教學中后要總結摸索經驗,注重個案的研究,透過動手寫作教學案例,成為真正的反思性實踐者。
2024年個人繼續教育學習計劃 篇14
為了能更好地完成今年的繼續教育學習,也為了能更好地提高自身素質,增強業務水平,特制訂今年的學習計劃。
一、指導思想:
重視理論學習,提高認識,更新教育觀念。通過學習,樹立以學生為本“的教育觀念。面向全體學生的發展,促進學生的全面發展,為學生終身發展奠定基礎。“為了一切學生,一切為了學生,為了學生的一切”。始終將學生的利益放在首位。學習新的教育理論,掌握科學的教育方法,提升自己的教學理念,在教育教學的每一個環節中都要尊重學生人格,遵循學生身心發展的規律。
二、計劃目標:
通過自我學習教育熱愛教育事業,熟悉《課標》、教材,掌握教學常規提高其教育教學能力,盡快適應新教學崗位的教育教學工作需要。力求達到:
1)樹立良好的敬業精神,熱愛教育事業,熱愛學校,熱愛學生,遵紀守法,養成職業紀律和道德規范,熟悉學校的各種規章制度。
2)完成教育教學任務,教案規范,符合基本要求。熟悉所任學科《課標》,教學工作得到大多數學生的認可。
3)熟悉學生的生理、心理特點,能管好課堂,完成學校分配的班級德育管理工作。
4)熟悉本專業、本學科的最新知識和信息,完善知識結構,更新教育教學觀念。
5)把握教材重難點,自如地駕馭和處理教材。
6)開展教學探究、解決教育教學中實踐問題、總結教育教學經驗。
三、措施及方法:
1)按時參加學校組織的各種學習。
2)按學校繼續教育指南,自學規定的繼續教育教材。
3)積極參加學校及上級舉辦的各級各類培訓和學習。
4)積極撰寫教育教學論文、教育教學經驗文章等。
5)積極配合學校做好教育工作的考核登記。
2024年個人繼續教育學習計劃 篇15
一、總體目標:
認真學習領會新課程目標,掌握自己所任學科的專業特點,善于思考,養成多思多想多寫的習慣,做的化要落實到學的化,形成自己的教學風格。教學實踐與理論相結合,勤于反思,在總結經驗中完善自我,積極使用現代信息技術,結合自身教學能力弱項,有針對性地查缺補弱,全面提高自身教學水平。
二、具體內容:
1、提高專業水平。
(1)學習教育理論,在理性認識中豐富自我。認真閱讀繼續教育網站上提供供的有關資料,結合教學實踐,認真體會教育理論及專家見解,提高自己的業務能力。讀一些教育專著,豐富自己的文化素養。了解當前的教改動態,這些對自己今后的教育教學工作都具有指導意義。
(2)提高專業素質,在汲納中充實自我。勤聽課,勤反思,通過聽課,認真揣摩專家講座;勤質疑,勇于提出自己的問題或不同觀點,在共同探索中達到共同進步;從中得到真切的感受,不斷完善自我,促進個人專業知識的提升,讓自己與新課程同成長。特別是針對農村初中作文教學的弱項,認真學習,掌握一定的教學方法,努力提高學生作文水平。
2、做好日常教學常規。在課下的教學中,精心備課;細心批改每一本作業,杜絕錯批、漏批現象,探索趣味性作業,創新性作業。要求批語的書寫要認真、規范,要及時做好批改記錄。有教案、不遲到、不坐著講課、不提早下課、不拖堂、不挖苦諷刺學生等;尤其要多關注后進生,注重學生習慣和能力的培養,切實提高學生的能力。把專家的經驗方法有計劃地在自己的教學中去實踐,在實踐中反思總結,形成自己的理論。
3、勤于反思,完善自我。學會思考教育問題,積極把先進的教育理念轉化為自己的個人的行為等,從反思中提升教學研究水平。聽完每節課后,把自己在教學實踐中發現的問題和有價值的東西趕快記下來,享受成功,彌補不足,認真參與網上的研修活動,質疑探討,反思總結,在總結經驗中完善自我。
4、養成不斷學習的習慣,利用信息技術手段輔助教學,充分利用網絡優勢,學習教育教學方面的新思想,掌握新方式,運用新理論,提高教學效果。善于利用網絡資源,提升自己的專業知識,做一個終身學習的教師。
三、具體措施:
1、認真制訂學習計劃時間表。結合自己課程安排,從周一至周五每天抽出一個小時的網上理論學習時間,一節課的課程實踐時間。時間定量不定點。
2、理論學習與課堂教學實踐相結合。把學習到的理論應用實踐到自己的教學中去,在教學中體驗,在實踐中反思總結,形成自己的理論見解,積極投稿發表論文。
3、做好筆記、完成研修作業。認真學習做好筆記,留好教學實踐中的一線資料,認真寫好教學反思。結合自己進行的課題研修,形成研究報告。
“冰凍三尺,非一日之寒”。要想成為一名合格、優秀的中學教師,我要學習的還有很多。我相信經過自己的努力,會逐漸朝著理想的目標一步步邁進,爭取成為學生、家長、領導信任的優秀教師。
2024年個人繼續教育學習計劃 篇16
隨著社會的不斷發展,我們新時代的教師必須加倍學習新的知識、新的技能、新的方法以及新的理念,因此也注定我們必須是新型的教師,原有的知識體系,知識結構,教學方法也跟不上時代的潮流。面對新時期,面對新課改,面對提高教師的業務素質迫在眉睫。為了使我們的專業知識大幅度地提高,為了使自己盡快成長,不斷地提高自己的道德修養,不斷地拓寬知識視野,不斷地使自己成為研究型教師,特制定如下學習計劃:
一、指導思想
重視理論學習,提高認識,更新教育觀念。通過學習,樹立“以人為本、以學生為本”的教育觀念。面向全體學生的發展,促進學生的全面發展,為學生終身發展奠定基礎。始終將學生的利益放在首位。學習新的教育理論,掌握科學的教育方法,提升自己的.教學理念,在教育教學的每一個環節中都要尊重學生人格,遵循學生身心發展的規律。
二、學習內容
1、《教師如何提升職業道德》;
2、《教師課堂教學能力的培養與訓練》;
3、《有效上課知識建構型視野下的上課問題與對策》;
4、《多媒體課件制作與教學資源應用》;
5、《有效教學語文教學中的問題與對策》既一德四新;
6、《師德修養》、《新技能》、《新方法》、《新知識》、《新理念》;
7、學科教學滲透法制教育。
三、學習目標
1、轉變思想觀念,認識當前教育發展形勢,不斷提升自身的職業道德,不斷提高自己的師德意識,不犯法律法規,嚴格遵守《教師法》、《未成年人保護法》、《義務教育法》所賦予的權利和義務,為人師表,愛生如子,不歧視一個后進生,不體罰或變相體罰學生,做學生的知心朋友,同事的合作伙伴,勤學進取,好學深思,腳踏實地,開拓創新。
2、學習新技能。熟練掌握計算機的一般操作,學會上網查資料,學會打字,學會編輯文字,學會各種表格的制作,學會制作課件,爭取在有條件的情況下用多媒體上課。
3、學習新知識。平時經常看一些有益教育教學方面的書籍,不斷給自己補充新的知識。
4、學習新理念。掌握好新課程標準,學會新課程理論下的教學觀和學習觀,掌握好新課程理念下學生的學習方式,學會課程評價。
5、學習新方法。在教學中,不斷地采用新的方法,把以往一些陳舊的方法更新。
6、不斷總結教育經驗,不斷改進教學方法,不斷反思教學行為,不斷反思教學得失,認真寫好學習心得。
四、方法及措施
1、按時參加學校組織的業務學習。
2、積極參加教育部門組織的各類培訓和學習。
3、按學校繼續教育安排,自學規定的繼續教育教材,做好學習筆記。
4、認真寫好各科學習筆記,積極撰寫教育教學論文、教育教學經驗文章等。
5、注重理論與實踐相結合,重視所學知識在教育教學中的運用。
2024年個人繼續教育學習計劃 篇17
一、繼續教育工作指導思想
以提高專業技術人員基本素質和能力為宗旨,圍繞新觀念、新課程、新知識、新技術開展新一輪專業技術人員培訓工作。整合專業技術人員教育資源,突出“名師”培養、專業技術人員信息技術培訓和師資培訓,積極推進專業技術人員培訓管理體制、培訓模式的改革與創新,加大校本培訓工作的力度,努力構建專業技術人員終身教育體系,促進專業技術人員專業化發展,推進我校繼續教育工作上新臺階,努力把我校建設成為學習型學校。
1.以立足學校的校本培訓、全員培訓為基礎
專業技術人員的全員培訓要以校本培訓為主。這是解決繼續教育全員培訓的主渠道和根本途徑。校本培訓把學校作為專業技術人員繼續教育基地,通過學校有目的、有組織、有計劃的講授式培訓,再結合教學、教研實踐活動的參與式培訓和自主或自學培訓,達到專業技術人員繼續教育的目的。2.以自學、自研和參與式培訓為基本形式
逐步樹立終身教育理念的專業技術人員,明確自主式、參與式進修提高是繼續教育的最基本的途徑。為此,一方面學校將自學、自研列為繼續教育的主要形式,鼓勵引導專業技術人員自學、自研,為專業技術人員提供必要的條件。另一方面,通過教研組的教研活動;通過新老專業技術人員的“傳幫帶”活動:通過學校的論文研討;鼓勵老師開展教學反思、案例分析、協作研討等一系列行動研究。3.以科研課題和學術交流為載體
為了加快專業技術人員隊伍的建設,促進專業技術人員由“教書匠”向“科研型”、“專家型”專業技術人員轉變,學校制定了教育科研規劃,制定了科研課題管理條例和教
二、繼續教育培訓模式
育科研獎勵方案。發動專業技術人員踴躍參加課題研究,通過參與課題研究提高自身的理論素養,反思教育教學行為,優化教學方式,提高教學效率、“多出人才、出好人才”。希望通過科研課題這種有目的、有組織、有計劃、有理論指導又有實踐意義的科研活動;通過專業技術人員積極的合作式、探究式、實踐式的科研活動,提高專業技術人員的思想素質、科研素質,從而達到專業技術人員繼續教育的目的。4.以多種形式的學習、考察、交流為重要途徑
學校繼續積極鼓勵和選派專業技術人員參加各級教育行政或業務部門組織的短期培訓、考察學習、學術交流。以此幫助專業技術人員拓展視野、更新觀念、提高能力。推薦中青年專業技術人員參加市教育局組織的專業技術人員專業職務培訓,教研骨干參加市教科所組織的教研骨干培訓。
三、繼續教育工作管理
專業技術人員繼續教育工作是一項長期而又艱巨的工作,這是由建設專業技術人員隊伍的重要性和與日常工作沖突的復雜性所決定了。因此建立以科學化、制度化、規范化的管理為保障,學校專業技術人員繼續教育的運行機制、保障機制是非常必要的。
(1)明確工作職責。學校負責制定繼續教育工作計劃,把繼續教育工作納入學校的議事日程。
(2)規范專業技術人員繼續教育管理工作。凡屬繼續教育活動、學習,均由有關人員作好考勤記載,將記載作為核定繼續教育學時學分的依據。每位專業技術人員必需有一本學習培訓專用筆記本,作好培訓學習筆記。
(3)建立專業技術人員繼續教育的激勵機制。年末學校在年度考核、評優、評職稱等方面均把繼續教育作為必備條件。對在繼續教育工作方面作出重要成績的專業技術人員給予表揚。
四、繼續教育培訓內容
1、信息技術知識培訓有針對性地向專業技術人員進行信息技術培訓工作,達到全體專業技術人員都培訓受益。加強現代信息技術知識的培訓和運用,提高教學技能。
2、學術講座 邀請校內外專家就相關專業的新進展、新發現、新成果等進行學術報告,進一步提高學校的學術氛圍。
3、教育理論和專業知識培訓根據專業技術人員實際需要和學科教學的特點、要求,進一步提倡專業技術人員學習現代教育理論,使專業技術人員能用理論正確指導教育教學行為,以學科研究為主要形式,鞏固、拓寬專業基礎知識,并積極為專業技術人員創造必要的條件,進一步提高學歷層次,不斷豐富和更新學科知識,以扎實的專業知識,更好地完成教育教學任務。根據專業技術人員職業基本功要求,開展教學實踐和技能培訓。要積極引導專業技術人員,運用教學理論,對教學問題進行實踐、研究、反思、總結,對教育信息進行收集、處理、共享,改革教學方法,優化課堂結構,提高課堂效益。使專業技術人員教育教學行為體現明確性、示范性、參與性和有效性。
4、教育科學研究能力培訓廣泛、深入地宣傳教育科學研究在教育改革與發展中的重要地位和作用,提高專業技術人員對教育科學研究是教育第一生產力的認識,要用先進的教育思想和教育理念武裝廣大教育工作者的頭腦,使其堅定不移地走“科研興教、科研興校”之路。
2024年個人繼續教育學習計劃 篇18
一、指導思想:
重視理論學習,提高認識,更新教育觀念。透過學習,樹立“以人為本”、以學生為本“的教育觀念。面向全體學生的發展,促進學生的全面發展,為學生終身發展奠定基礎。“為了一切學生,一切為了學生,為了學生的一切”。始終將學生的利益放在首位。學習新的教育理論,掌握科學的教育方法,提升自己的教學理念,在教育教學的每一個環節中都要尊重學生人格,遵循學生身心發展的規律。
二、計劃目標:
透過自我學習教育熱愛教育事業,熟悉《課標》、教材,掌握教學常規提高其教育教學潛力,盡快適應新教學崗位的教育教學工作需要。力求到達:
1)樹立良好的敬業精神,熱愛教育事業,熱愛學校,熱愛學生,遵紀守法,養成職業紀律和道德規范,熟悉學校的各種規章制度。
2)完成教育教學任務,教案規范,貼合基本要求。熟悉所任學科《課標》,教學工作得到大多數學生的認可。
3)熟悉學生的生理、心理特點,能管好課堂,完成學校分配的班級德育管理工作。
4)熟悉本專業、本學科的最新知識和信息,完善知識結構,更新教育教學觀念。
5)把握教材重難點,自如地駕馭和處理教材。
6)開展教學探究、解決教育教學中實踐問題、總結教育教學經驗。
三、措施及方法:
1)按時參加學校組織的政治業務學習。
2)用心參加市、區組織的新課程培訓。
3)按學校繼續教育指南,自學規定的繼續教育教材。
4)用心參加學校及上級舉辦的各級各類培訓和學習。
5)用心撰寫教育教學論文、教育教學經驗文章等。
以上繼續教育工作計劃,只是目前我的初步設計,未盡之處將在學校具體工作安排下,自主學習、群眾集中學習過程中加以完善和彌補。
2024年個人繼續教育學習計劃 篇19
一、指導思想
教育大計,教師為本。21世紀的教育應該是開放的、創新的教育,中小學教師必須樹立適應新時代要求的教育觀、人才觀和質量觀;必須掌握必要的現代教育技術;必須能夠積極參與教育科研,在教育教學中勇于創新……否則將無法適應21世紀教育改革和發展的需要。因此,學校繼續教育工作要以xx大精神和“三個代表”的重要思想及全國及省市基礎教育工作會議精神為指導,全面貫徹《面向21世紀教育振興行動計劃》和省市縣有關教師繼續教育工作的意見,切實加強教師繼續教育工作,努力提高他們的教育教學觀念、專業知識、理論水平、教育教學方法、科研能力、管理能力。
二、主要工作
1、繼續開展教師職業道德教育。廣大教職工要認真學習《中小學職業道德修養》、《公民道德建設實施綱要》和《中小學教師禮儀規范》、“教師七要七不準”、學校制定的“教師師德修養十六條”、“實驗中學教師十不準”等,并于期末舉行有關以上內容的閉卷考試;組織教師觀看《師表風范--全國優秀教師師德報告會專輯》、《職業道德啟思錄》和省教育廳組織的優秀教師師德報告團報告錄像。在全體教職工中開展愛事業、愛學校、愛學生師德系列教育活動。要進一步規范教職工學習制度,保證學習時間,寫好學習心得。努力塑造自己良好的形象,杜絕體罰或變相體罰學生、訓斥學生、不經學校允許擅自收費、隨便接受學生家長宴請的現象。增強為學生服務、為家長服務、為社會服務意識,提高服務質量。開展師德建設標兵評選活動。
2、鼓勵教師參加各種形式的學歷提高培訓。
遵照學校制定的“40歲以下的任課教師在3年內必須取得專科學歷,6年內必須取得本科學歷”的教師繼續教育目標。要繼續支持鼓勵教師參加各種形式的學歷提高培訓,爭取到20xx年,我校專任教師的學歷達標率將達到100%,具備本科學歷者占到專任教師的70%以上。
3、今年,要按上級要求,繼續組織好骨干教師培訓,學校要為參訓教師提供經費保障,支持教師參加上級部門組織的骨干教師培訓,不斷提高學校教師的整體素質。
4、進一步加強計算機和多媒體教學設備、雙控閉路電視設備操作培訓和計算機課件制作培訓,到20xx年,爭取所有任課教師能夠自制課件,并能夠較熟練地運用現有設備輔助教學。
5、繼續搞好校本培訓。要制定名師和青年教師培養計劃,多給他們提供鍛煉學習的機會,以名師培養帶動名校建設;加強對青年教師教育教學工作的指導,落實好拜師帶徒活動,使青年教師盡快成長起來。對新調入和新分配教師進行必要的入校教育,以使他們盡快融入實驗中學這個大家庭,盡快跟上學校教育教學改革的步伐。
6、學校還將繼續采取“走出去,請進來”的方法,繼續支持干部、教師外出參觀學習,開闊眼界,或邀請名家名師來校指導,不斷提高教師的教育教學水平和教科研能力。
7、新一輪基礎教育課程改革,在優化課程結構、調整課程門類、更新課程內容、改革課程管理體制和考試評價制度等方面,都取得了突破性進展。要組織老師認真學習新的課程標準,積極推進課程改革,全面實施優質教育,適應未來發展,培養身心兩健、學創俱能、知能雙全、五育并舉的合格人才。
三、工作措施
1、加強組織領導,狠抓落實。為進一步搞好教師繼續教育工作,學校繼續教育工作領導小組,要加強對工作的組織領導,確保教師繼續教育工作的落實。
2、提高認識,努力做好教師繼續教育工作。國務院《關于深化教育改革全面推進素質教育的決定》中明確提出,要“開展以培訓全體教師為目標、骨干教師為重點的繼續教育,使中小學教師的整體素質明顯提高。”因此要引導教師充分認識繼續教育的重要性和迫切性,積極參與教師繼續教育工作,努力提高自身的綜合素質。
3、完善激勵和制約機制。把教師繼續教育與教師考核和崗位聘任結合起來,充分調動廣大教師參與繼續教育的積極性;對違反規定,無正當理由不參加繼續教育培訓的教師,視情節輕重給予批評教育或在崗位聘任時給予低聘或緩聘。
4、成立“平陰縣實驗中學新課程改革委員會”,認真組織新課程實施,研究工作中出現的新問題,保證課程改革的順利實施。
5、開展創建“學習型校園”活動,積極營造勤于學習、善于思考、勇于創新的濃厚氛圍。成立“青年教師理論學習研究會”,學校堅持每周例會學習制度,經常組織教師論壇、集體備課、課題研討、論文評比、才藝展示、教學比武等活動,以促進教師教育教學和科研水平的提高。
2024年個人繼續教育學習計劃 篇20
本學期,繼續教育辦公室根據《教育部關于加快推進全國教師教育網絡聯盟計劃組織實施新一輪中小學教師全員培訓的意見》和《教育部關于啟動實施全國中小學教師教育技術能力建設計劃的通知》的精神,結合《市教育研究與培訓中心年秋學期工作計劃》的要求,將堅持“面向全體,突出骨干,依靠網絡”的方針,積極落實各項工作,努力推進教師繼續教育工作。
一、繼續繼續教育課時管理工作
繼續教育課時登記管理工作,面廣量大,教師的繼續教育情況往往與教師的職稱評定、晉升高一級職稱、評優評先等掛鉤,涉及到教師的切身利益。因此,我們將本著嚴肅認真、客觀公正的`原則,嚴格按照教育局有關規定進行課時登記管理,把這項工作切實抓好。
二、遠程研訓平臺建設工作
由于遠程研訓具有節省、方便、互動性強等優點,將成為教師培訓的發展方向。目前全國許多省市都在嘗試開展遠程教師培訓。市年已通過省教育現代化評估驗收,全市各中小學均已達到教育現代化標準,特別是校園網的建設和計算機的配備已達到較高水平,為開展遠程培訓提供了較好的硬件設備條件。
因此,從年開始,我們將利用MOODLE平臺,建設一個具有較高質量的遠程研訓平臺,讓全市中小學教師不出校門,就能隨時接受繼續教育培訓,提高教育教學水平。
20xx年春學期,遠程研訓平臺的建設主要要做以下工作:
1、遠程研訓平臺的建設工作。由于MOODEL系統對服務器硬件要求較高,有時需要多臺高性能服務器的支撐,才能容納大量學員同時在線學習。本學期,我將利用單位將采購的兩臺服務器,建設雙服務服務器架構的MOODLE遠程培訓平臺,提高平臺性能,爭取能滿足120人同時在線接受培訓。
2、配合中心領導,組織研訓員學習使用MOODLE平臺,為研訓員利用MOODLE平臺開展遠程研訓工作奠定基礎。
3、抓典型,搞試驗,逐步推開遠程研訓工作。這個學期,首先在李書記的指導下,建設“黨建”培訓課程,開展“黨建”網絡培訓。其次,選擇兩三個學科,先利用MOODEL平臺,建設好相關學科研訓的課程,小規模的開展遠程研訓工作。
三、班主任遠程培訓工作
今年上半年,我們已經利用MOODLE平臺,組織開展了一次為期一個半月的班主任遠程培訓工作。在此基礎上,本學期,我們將繼續利用該平臺開展班班主任遠程培訓。本學期計劃開展兩期培訓。培訓人數100人。
四、中小學教師現代教育技術培訓考核工作
中小學教師現代教育技術培訓考核,今年將完成掃尾工作。經過年下半年的培訓考核,今年上半年培訓考核的對象主要是年新參加工作的教師和年下考核沒通過的教師。
今年暑假,我們舉辦了兩期培訓班,對年新教師進行了培訓。本學期,我們將組織這批教師參加今年11月份舉行的全國統一考試。力爭在年底之前,基本完成全市教師現代教育技術水平培訓考試工作。
另外,組織我市教師參加常州市第八批骨干教師、學科帶頭人培訓考試。今年,我市有180多位教師申報常州市第八批骨干教師、學科帶頭人,目前已經完成報名和培訓教材征訂工作,10月份將組織他們參加常州市統一考試。
2024年個人繼續教育學習計劃 篇21
20xx年我區將進一步圍繞《區幼兒園、中小學、中等職業學校教師時期繼續教育工作的實施意見》等文件提出的工作目標和工作重點開展教師繼續教育工作,以提升培訓者、管理者和參加培訓教師的綜合能力為核心,以提高教師繼續教育工作的針對性和實效性為重點,充分發揮全區優質教育教學資源的引領、帶動和示范作用,全面推進各項工作的開展。
一、工作目標
1、大力宣傳我區繼教工作整體目標和管理思路,不斷引導各校管理工作,充分關注培訓工作的針對性和實效性;繼續發揮管理組、編委會的核心作用和管理網站、繼教刊物的平臺作用,使繼續教育工作的動態管理模式更加“系統化、科學化、立體化”。
2、以區教委加大對校(園)本培訓資金支持力度為契機,加強校(園)本培訓管理工作,完善申報審批、組織實施、驗收評價等環節的規范管理制度,本著“參與性、發展性、開放性、服務性”原則,發揮“針對性、靈活性、實效性、實踐性”特點,以滿足學校提升和教師發展的需要。
3、貫徹落實區教委“創新和完善學校教學管理,全面提升教師教學能力”質量工程的要求,制定完成不同任教階段教師教學能力標準,針對區教師隊伍的現狀和特點,實施“區教師教學能力提升項目”培訓,全面促進區中小學教師教學能力以及學校教學管理能力的提升。
4、加強全區在職特級教師和市區級骨干教師的管理,充分調動和發揮教育資源優勢,繼續組織、開展“特級教師工作室”、“特級教師講壇”、“名師講堂”等各項工作和活動,不斷擴大朝陽名師影響,加大優質培訓的輻射面,全面引領全區教師繼續教育工作,服務于教師隊伍建設。
5、加強培訓基地建設,強化培訓者培訓與管理,建立并完善我區繼續教育課程體系建設;做好“朝陽教師研修網(教師專業發展智能支持系統)”的維護、更新、使用工作;結合我區實際情況,繼續參與、推行、開發各項培訓項目;繼續關注并完善幼兒園教師、職高教師的培訓工作。
二、重點工作
(一)20xx年1—2月
1、結合區教委《區幼兒園、中小學、中等職業學校校(園)本培訓管理辦法》文件,組織各學校、幼兒園做好20xx年度校(園)本培訓項目的申報、審批工作;
2、結合區教委“教學質量工程”相關文件,制定完成《區中小學教師教學能力標準》、《區中小學教育教學管理標準》,并啟動與之配套的培訓工作;
3、結合區教委繼教文件,研討制定強化職業高中教師新課改理念與課堂實際應用方面的培訓方案,啟動職高教師全員培訓以及骨干教師專項培訓工作;
4、組織各中小學、幼兒園進行20__年教師繼續教育工作總結,回顧工作過程,提煉工作經驗;
5、做好“中小學教師教育技術能力”公共必修課以及各項專業必修課、專業選修課培訓的招生、報名、組班工作;
6、做好“義務教育階段英語教師封閉培訓”階段總結和年度培訓計劃。
(二)20xx年3—4月
1、組織各學校、幼兒園制定并報送20xx年度教師繼續教育工作計劃并實施、開展具體工作;
2、組織、啟動教師繼續教育“培訓管理者綜合能力提升”項目培訓工作;
3、結合區教委繼教文件,研討制定幼兒園骨干教師專項培訓方案,并啟動與之配套的培訓工作;
4、繼續組織、開展“中小學教師教育教學能力(基本功)培訓”、“農村中小學教師能力提升”、“義務教育階段英語教師封閉培訓”、“區教師心理健康導航項目”、“名家課堂”等培訓項目;繼續參與、推行“春風化雨”等培訓行動;
5、繼續組織、開展教師繼續教育全員通識培訓和各學科崗位培訓;
6、組織繼教管理中心組、刊物編委會成員考察學習活動。
(三)20xx年5—6月
1、結合各學校、幼兒園校(園)本培訓項目申報方案,對部分校、園開展情況進行調研和檢查工作;
2、組織各培訓單位和部門進行培訓項目的申報、審批和培訓課程的論證等工作;
3、組織繼教管理中心組與兄弟區縣開展研討交流活動;組織刊物編委會培訓活動;
4、編印、下發特級教師論文集。
(四)20xx年7—8月
1、做好教師繼續教育“培訓管理者綜合能力提升”項目培訓階段總結工作;
2、做好各項公共必修課、專業必修課、專業選修課培訓的招生、報名、組班工作。
(五)20xx年9—12月
1、組織新教師任職儀式和培訓工作;
2、組織“特級教師工作室”學年度工作檢查,并組織核心成員做區級觀摩課;
3、按照“校本培訓基地建設”工作方案、建設標準和要求,做好以市、區中學示范校和小學學區為單位建設“教師發展基地”和“學科指導基地”的各項驗收、達標工作;
4、組織召開20xx年區教委繼續教育工作會。
三、保障措施
1、區教委在年度預算中設立教師繼續教育以及校(園)本培訓專項經費,為教師培訓工作提供經費保障;
2、區繼續教育辦公室協助區教委人事科落實全區教師繼續教育規劃和年度計劃,負責協調培訓、管理和考核等工作,并對所有培訓項目進行統籌管理;
3、各中小學、幼兒園校(園)長作為教師繼續教育以及校(園)本培訓“第一責任人”,鼓勵、支持本單位教師參加繼續教育,依據本單位繼續教育規劃和年度計劃,科學合理安排教師繼續教育;
4、各校(園)繼教干部為每位教師建立繼續教育個人檔案,并熟練掌握“智能支持系統”、“信息管理系統”操作程序,對教師參加各項培訓和活動進行記錄。
2024年個人繼續教育學習計劃 篇22
新課程改革實施以來,學校教師隊伍素質的要求更高。而繼續教育學習是教師不斷提高思想素質和綜合業務水平。作為一名教師,我深刻地認識到身為教師肩上背負的重要責任。人們常說:“學生是祖國的花朵,教師是辛勤的園丁”。振興教育的希望在教師。促進教師專業化發展,切實提高教學質量,本人特制定并實以下計劃。
一、指導思想:
加強政治學習,充實自己的思想政治知識以提高職業道德素質。平時要關心時政學習,積極擁護黨的方針政策.堅定愛崗敬業、獻身教育的信念,重視理論學習,提高認識,更新教育觀念。通過學習,樹立“以人為本”、以學生為本“的教育觀念。面向全體學生的發展,促進學生的全面發展,為學生終身發展奠定基礎。“為了一切學生,一切為了學生,為了學生的一切”。始終將學生的利益放在首位。學習新的教育理論,掌握科學的教育方法,提升自己的教學理念,在教育教學的每一個環節中都要尊重學生人格,遵循學生身心發展的規律。堅持以學生個體發展為本的宗旨。要依法執教,嚴謹治學,團結協作;要廉潔從教,以身作則。
二、計劃目標:
1、通過自我學習教育熱愛教育事業,熟悉《課標》、教材,掌握教學常規提高其教育教學能
力,盡快適應新教學崗位的教育教學工作需要。力求達到:
(1)樹立良好的敬業精神,熱愛教育事業,熱愛學校,熱愛學生,遵紀守法,養成職業紀律和道德規范,熟悉學校的各種規章制度。
(2)完成教育教學任務,教案規范,符合基本要求。熟悉所任學科《課標》,教學工作得到大多數學生的認可。
(3)熟悉學生的生理、心理特點,能管好課堂,完成學校分配的班級德育管理工作。
(4)熟悉本專業、本學科的最新知識和信息,完善知識結構,更新教育教學觀念。
(5)把握教材重難點,自如地駕馭和處理教材。
(6)開展教學探究、解決教育教學中實踐問題、總結教育教學經驗。
2、好好地利用“網絡教學平臺”。與輔導老師認真交流,請教自己不知的和一知半解的問題。并做好相應的記錄。
(1)認真閱讀每一個模塊的閱讀材料,并完成好相應的閱讀檢測題。
(2)認真完成探討話題、大量閱讀學員發帖并做好回復。
(3)完成老師布置的各種作業,力求合格率達到85以上。
(4)認真閱讀最后一個模塊的各項標題,并完成“模擬考試題目”。
二、具體實施方案
1.首先要提高自己的政治思想素質。教師的政治取向、道德素質、教育觀、世界觀和人生觀對學生起直接影響作用。“學為人師,身為示范”,引導學生樹立各種正確觀念,教育學生學會求知、學會做人、學會創造,培養學生成為與時俱進的新型人才。
2.促進個人專業發展,確立教育教學新理念。
(1) 總之,個人應該成為自己發展和學習的主體、主人。
(2)發展和學習應該是可持續的和長期的。
(3)學習和發展的內容和途徑應該是全方位的。
(4)善于思考,在實踐中探求、感悟。
(5)樂于動筆,提高教育科研水平。
3.繼續更新自己的專業知識,“要給學生一滴水,自己必須要有一桶水。”當今世界,科技突飛猛進、信息與日俱增,社會各個領域的科學知識不斷由單一走向多元,不斷向更深更廣的層面發展。注意搜集專業發展的新動向、新信息,不斷更新知識,以適應時代發展的要求和學生學習的需求無疑是當代教師一項富有挑戰性的目標和任務。
4.注重個人素質的培養,不貪名利,切實提高自身理論水平和業務水平,力求為學生創造最好的教育。從為應付考試到為有利于學生今后的發展提供方便。
5.提高自己的教育能力,教師學習、提高教育教學能力是一項永不間斷的工作:學習專業知識、學習育人方法、學習教學技術,從書本中學、從網絡中學、從他人身上學、從教學實踐中學終身學習無疑是艱苦的,同時也是快樂的。因為學習使人自強、讓人發展、教人創新。
在今后的工作中要務實求真,成為熱愛學習、學會學習和終身學習的楷模;并將所學知識充分應用于教學實踐,以人為本,尊重學生個性,引導和啟發學生自主學習,鼓勵學生學會思考,學會自我增長和應用知識,學會懷疑和創新。
學習是人類生存和發展的重要手段,教師專業發展,不僅是時代的呼喚,教育發展的要求,也是教師教學自我提升的需要。“嚴謹篤學,與時俱進,活到老,學到老”是新世紀教師應有的終身學習觀。時代在發展,社會在進步,只有把握時代脈搏,緊跟時代潮流,開拓進取,努力創新,勇立潮頭。只有不斷加強理論、業務學習和繼續教育,才能經受住“極限”的考驗,在超越自我的同時,實現自己的專業發展。