小學校本培訓計劃600字(精選12篇)
小學校本培訓計劃600字 篇1
新的學期,為了更好地完成教學任務,取得更好的教學效果,現將本學期個人培訓計劃擬訂如下。
一、培訓主題
以提高作文課堂教學實效性做為本學期個人培訓主題。培訓重點:以提高自身素質為基礎,以課堂教學為重點,以提高學生作文質量為突破口,以新課程標準為指針,為語文教學成績的全面提高而努力。
二、培訓目標:
1.加強理論學習。通過參加集體學習及自學等方式認真學習新理念,及時把握課改的前沿信息,并努力運用于課堂教學實踐之中。
2.立足常規教學。潛心鉆研本學段教材,以上好每一節課為前提,不斷總結和反思自己的課堂教學,逐漸突顯出個人的教學風格和教學特色。
3.注重經驗積累。積極撰寫教學反思、案例和論文,將教學過程中的點滴感悟記錄下來;隨時上傳到小學語文論壇,以便達到資源共享,優勢互補的效果。
三、培訓措施
按照個人工作特點制定一年的發展培訓計劃,努力結合自己日常的教育教學工作,做到在學習中實踐,在實踐中學習;在工作中思考,在思考中實踐;在反思中改進,在改進中提升,使培訓、工作、發展同步推進。
1、研讀課標研讀《語文課程標準》中關于習作階段目標要求,交流課標研讀體會,以便準確把握各學段習作目標要求。
2、鉆研教材鉆研本學段教材中習作內容,整理歸類,總結出本學段習作內容的共同特點,找出難點問題并和其他同行交流研討,以便全面把握小學教材中的習作類型及習作難點。
3、交流互動積極參加教研活動,發表自己的看法,與全體教師主動交流培訓歷程。結合區域內的教研活動,認真上好作文指導課并做好案例分析、總結和再設計,以此鍛煉對習作指導課的駕馭能力。
4、撰寫經驗在平時的教學中,堅持寫教學反思、記錄培訓過程中的得與失,不斷積累經驗,學期末形成關于作文教學的經驗論文,爭取在教學刊物上發表。
小學校本培訓計劃600字 篇2
一、指導思想
以教育局課改工作要點為依據,以進修學校校本教研工作為依托,以學校發展為根本,以促進學生的發展為宗旨,以轉變教師的教學觀念,提高教研能力,依靠教研解決在教育教學管理、教學方式方法等方面亟待解決的問題,充分體現“教中有研,研中有教”的課堂教學特色,推動學校教育教學工作的可持續發展。
二、培訓目標
通過開展校本培訓,使全體教師在實施新課程的教育教學能力與教育科研能力等方面的綜合素質有明顯提高;建設學習型組織,培養反思型教師,促進教師專業化成長;提高學校辦學效益與品位,提高教育教學質量。本學年培訓著重是提高教師以下三個方面的能力:
1.通過開展校本教學研究,強化教研組備課組校本教研的有效性。構建“合作備課+相互觀課+反思型說課+參與式議課+領導評課”的教研模式。從而增強校本教研的實效性,提高校本教研的層次和水平。
2.通過開展各種形式的教師讀書活動,提高教師的理念素養增強教師的本位知識,培養反思教師,促進教師專業化成長。
3.通過科研訓一體化的研訓活動,濃厚教師參與課題行動研究的氛圍,提高教科研的實效,提高教師分析教材、駕馭教材的能力,提升教師實施新課程教育教學的能力。
三、培訓對象
全校在職教師,人人都要按照學校培訓計劃參加各項培訓活動。
四、組織領導
建立以校長任組長的校本教研工作領導小組,制定工作策略,強化行政職能,負責實施運作的決策管理。
五、制度管理與具體措施。
1、制定校本培訓工作計劃,實施全員培訓。
2、教師擬定校本研修個人計劃,改進和完善教學管理,把校本教研、校本培訓的管理納入《教學管理常規》之中,拓展常規教學管理的范疇,強化系統管理。
3、建立教師工作業績考評機制,制定考評細則,量化考核教師參加教科研工作的表現、業績,實施考評激勵策略。
六、培訓內容
(1)專題培訓:學習全國著名課改專家李炳亭教授的新課改互動問答,組織全體教師學習《五常市教育局20xx年課改工作要點》及本校的課堂教學改革實施方案,幫助老師樹立正確教育觀念,主動聽取他人意見,激發教師自我提高意識。
(2)課改培訓:依據本校的教學理念、教學模式以教研組為單位,開展集體備課活動,優化集體備課。要充分發揮集體智慧,強化集體備課,重視從學科體系的角度來備好每節課,在備透課標和教材、備準學生、備好教法和學法、備足教學資源的基礎上,突出對重點和難點內容的分析,既關注共性的教學要求,更要重視本班級學生的學情,對學生進行分層要求和分類指導。
小學校本培訓計劃600字 篇3
一、指導思想
教師重溫祖國傳統的經典文化,知曉經典誦讀的意義。與圣賢為友,與經典同行,美心美文,嘉言懿行。在熟讀成誦之中潛移默化,培養開朗豁達的性情,自信自強的人格,和善誠信的品質,提升了廣大教師的道德水準和文學素養,學為人師,行為世范。教師不但知曉經典,感悟經典,更把這種思想傳遞給所教的學生,旨在弘揚中華民族的經典文化和傳統美德。
二、工作目標
根據國學教育“誦讀為主,唱演結合;踐行圣言,智慧成長”的工作思路,本學期扎實開好國學經典教育各項工作,重點抓好國學進課堂、國學文化建設、國學教師隊伍培訓和開展國學活動等四項工作。
三、主要任務
(一)探索國學教學模式,確立課堂為主陣地
一至四年級每周開設一節國學經典課,完成規定的教學任務和要求。積極開展國學課堂教學有效性研究,探索我校國學教學模式。(負責部門:教導處)
。ǘ┳ズ脟鴮W教師培訓,提升國學隊伍素質
利用校本培訓,對全校教師進行國學基礎培訓,普及國學知識。(負責部門:語文教研組)
。ㄈ┩晟菩@文化建設,濃厚國學教育氛圍
要結合學校校園文化建設的整體規劃,建設“國學”宣傳專欄。充分利用紅領巾廣播站、班隊會時間開展國學專題教育。認真組織好午間及課前誦讀,讓校園充滿國學韻味。(負責部門:德育處)
。ㄋ模╅_展多彩國學活動,助催學生智慧成長
大隊部要按照學校的要求, 組織開展好國學教育進社區活動。(負責部門:大隊部)
各年級要結合實際開展豐富多彩的國學教育活動,如師生同讀一本書、親子同讀經典,以及中華經典詩文誦讀賽、征文比賽、國學知識大獎賽等,深化國學教育。
四、活動安排
。1)每周三下午4:30—5:30為教師普通話誦讀學習時間。每次學習,從《國學經典誦讀》讀本中選2—3篇進行誦讀。
。2)每月組織一次教師普通話誦讀培訓。
小學校本培訓計劃600字 篇4
一、指導思想:
以學校教育教學工作實際及教師個人學習需求為出發點,以《思明區第三期“教師繼續教育工程”方案》為依據,以提高教育教學質量為核心,以優化課堂教學為重點,著眼于學校特色建設、教師專業水平的提長、課堂教學質量的提高,造就一支師德高尚,素質精良,教學技能全面,具有一定教育科研能力,能夠適應新課程改革需要的反思型、科研型的教師隊伍。
二、現狀分析:
(略)
三、培訓目標:
通過培訓,促進教師專業化發展。使教師自主更新教學理念,樹立現代教育思想觀念,優化知識結構,掌握新課程教育教學的基本策略,具有創新精神和實踐能力,提高教育教學能力,提高教育教學質量。
四、培訓主要內容。
1、學科專業培訓。
。1)新課程培訓。組織教師以集中培訓或分散學習的方式學習課標,撰寫課標解讀體會,參加市、區、校、教研組的新課程教材培訓;
。2)以學科或教研組為單位,根據自己的研究課題舉行公開課、示范課、優質課教學研討活動,積極參與賽課、說課、評課,要求執教要有教案及課件,課后要有課堂實錄,聽課要有聽課記錄;
。3)開展主題教研活動。以學科教研組為單位,由教研組長主持,開展有主題的教研活動,每一次主題教研要有中心發言人,討論問題要有針對性,注重實效性,要有較詳細的教研活動記錄;
(4)自我研修。認真撰寫論文、教育教學經驗文章、教學反思及讀書筆記,字數要求在20__字以上;
。5)各級教育行政、業務部門及學校組織的各項培訓。如教師崗位培訓、學科基本功培訓、新教師培訓、骨干教師培訓、學科帶頭人培訓、學科教材教法培訓、學校中層干部培訓等;
。6)參加送教下鄉、教學基本功競賽、編寫校本課程、教育科研等活動。要求每一位教師至少有一個校級以上課題,并以課題為載體開展有關培訓,把教育科研工作融入新課程的實施過程中,促進提高教育教學質量。
2、班主任培訓。
。1)集中培訓。本學年將安排4場講座,聘請專家學者來校講課,進行集中培訓;
(2)自主研修活動。組織教師自學,寫讀書隨筆或心得;
。3)學習交流活動,教師在自主研修的基礎上,學會反思自己的教育觀念和行為,撰寫班主任工作經驗總結,或結合理論進行理性思考、撰寫德育論文。每個月進行一次主題研討活動,結合我校班主任工作中的熱點和突出問題確定研討專題,組織全體教師深入研究,形成書面材料,以學;驅W段為單位進行研討活動,或在學校網絡平臺上進行交流討論。
小學校本培訓計劃600字 篇5
一、指導思想
以進一步轉變教育思想,更新教育觀念,明確教師角色的轉變,改革教師的教學方式與學生的學習方式,努力提高育人水平,培養學生的創新精神與實踐能力,扎實推進素質教育。堅持以教育科研為先導,探索校本培訓的新方法,努力與新課程一起成長。
二、主要工作
通過上一學期的校本培訓,我們清楚地認識到:“課題研究式”的校本培訓更關注教師自身學習能力的培養,更關注教師在學校、課堂教學的實踐活動,更關注教師教學實踐能力的發展,更能激發教師的參與熱情以及與他人共享學習資源的意識。為了更好地加強我校教師群體學習化組織建設的研究,使全體教師樹立終身學習、終身教育的新理念,本學期,我們將在已有經驗的基礎上,繼續深入開展“課題研究式”的校本培訓,確定的研究課題為“新課程中教師教學行為轉變的研究”。
本學期的具體工作:
1、提高教師職業道德,調動教師工作的積極性。
2、走進新課程,逐步構建以學生為主體的教學模式,轉變教師的教學行為,造就高素質的教師隊伍,追求高尚的教育境界。
3、進一步構建學習型組織根據學校工作計劃中的要求,教科研工作要圍繞教師的教學、教研、學習能力的提高為重心,加強教育理論的學習,更新教育思想,在教育改革和發展中掌握主動權。教師要圍繞學校的主課題通過多種渠道進行廣泛閱覽教育類報刊、雜志及專著,并圍繞各自課題認真做好富有啟發性、指導性的理論學習筆記,定期撰寫學習心得,本學期完成業務學習筆記和讀書筆記不少于一萬字。
4.繼續“以研代培”,本學期以“新課程中教師教學行為的變化的研究”為課題進行研究工作。并且加強課題研究工作的管理,做到有計劃,有記錄,有考評,有總結。
5.舉辦讀書筆記展覽與讀書沙龍活動 。以此促進教師不斷學習,形成濃郁的學習氛圍,推進學習化組織建設的進程。
6.與德育、心理健康教育相結合,提高教師的思想道德修養和心理健康素質。
7.采用走出去、請進來、自學等方式,組織教師聽專題講座、學術報告,觀看專題錄像,利用課題組活動、教研組活動等進行形式多樣的學習討論,使全體教師在原有基礎上都能提高教科研業務水平。
8.重點抓好新教師和骨干教師的培訓
(1)給新教師及骨干教師創設機會,搭建舞臺。在本學期,我們將對新教師大膽使用,給予足夠的信任,為其壓重擔,并為其提供施展才華的舞臺,開展新教師匯報總結活動。
(2)精心扶植新教師和骨干教師學校領導將分別對新教師及骨干教師采用跟蹤聽課,個別指導,集體點評等方法扶植教師。并適時的派其進行外出學習,給其提供適合其發展的環境和機會,充分調動他們教學研究的積極性,激勵他們主動積極的探索實踐,自我提高,形成各自的教育教學特色。
三、月工作計劃
二月:
1.制定校本培訓計劃及管理細則。
2.舉行教師讀書筆記展覽。
3.各教研組開展教研活動。
4.開展教師“讀書沙龍“活動 。
5.開展“走進新課程”檢閱課活動。
6.“課題研究”校本培訓開始。
三月:
1.心理健康教育活動課評優課開始。
2.自主學習《新課程標準》,寫讀書筆記。
小學校本培訓計劃600字 篇6
一、指導思想:
發揮校本培訓的功能和優勢,促進教師專業化發展,努力營造教師終身教育和可持續發展的良好格局。通過培訓使我校教師的職業道德和專業素養得到進一步提高,深入樹立正確的教育觀念,完善知識結構,提升知識層次。面向全體教師,以師德為首,以理念培訓、業務培訓、信息技術培訓為重點的思想開展多種形式的培訓工作。
二、工作目標:
通過培訓使教師進一步提高師德修養,掌握現代教育教學理論和現代教育技術,充實文化知識和學科知識,增強教科研能力,提高教師隊伍的整體素質和任職能力。
三、培訓內容與方法:
本期培訓主要采用專題講座、自學自練、觀看錄像、研討交流的方法進行。
1、師德培訓。以《義務教育法》、《未成年人保護法》、《中小學教師職業道德規范》等法律、法規為依據,本著理論聯系實際的原則,在校內廣泛開展教師的思想政治教育和職業道德教育,積極組織教師參加職業道德和心理健康培訓,強化教師自身修養,堅持依法施教、依法辦學。
2、專題講座內容為:追尋名師成長的足跡,重在引導教師樹立理想,苦練內功,提高自身的專業素質,做有思想的教師。引導教師拓寬視野,厚實知識背景。
3、每位教師認真讀一本教學專著或教學雜志,完成XX字左右的學習筆記,同時加緊對所任學科的專業知識學習,爭取在教師專業技術測試中取得優異的成績。
4、分學科組進行各學科的教材解讀,主要將小學階段教材內容分類梳理,分類講解,重在引導教師掌握各類內容在各個年級教學時的度。
5、觀看錄像主要觀看名師的課堂教學錄像,并做到在觀看之后研討交流,進行課堂教學點評。
四、培訓組織與實施:
1、加強領導,建立組織。學校領導要正確認識校本培訓的作用,向教師大力宣傳校本培訓的積極意義,引導教師正確了解校本培訓的性質特征。負責校本培訓工作的組織、協調與考核。
2、做好培訓情況記載。包括:參培教師出勤、培訓內容、培訓形式、培訓時間、授課教師等。
3、重視培訓過程資料的積累。包括:文件、制度、計劃、總結、培訓教材、培訓活動情況記載、考勤登記、考核材料和教師個人培訓檔案的建立等等。
4、考核。及時將教師的學習筆記、聽課記錄、課件、學習體會等材料和教師參加培訓的考勤情況,作為教師考核并獲得校本培訓學分的重要依據。
小學校本培訓計劃600字 篇7
一、指導思想
人常說:百年大計,教育為本,教育大計,教師為本。小學語文的校本培訓就是通過對自身有針對性的培訓,使自己的師德修養、理論水平、教學管理、教學能力等方面在原有的基礎上有所提高,是自己成為一名精干、高效、有事業心、能適應學校更好發展的教師,從而全面提高教育教學質量。
二、學期目標
1、通過校本培訓,進一步提高自己的師德修養,使自己能成為成為學生愛戴、家長信賴的好教師。
2、以網絡培訓為平臺,不斷更新教育教學理念,進一步提高備課質量,提高備課專業技能,以達到讓好備課帶動好課堂,好課堂帶動高的教學質量。
3、通過校本培訓,解決在教育教學實踐中遇到的問題、困惑,尋求解決問題的有效途徑和方法,從而更有效地進行教育教學工作。
三、培訓內容
1、積極參加集體備課培訓,并做好有關記錄。
2、利用時間,進行國內外現代先進教育理論的學習、新課程標準的研讀和教學常規的學習。
3、認真上好高質量的教學研究課。
4、積極參加教師理論沙龍活動,探討教育教學中遇到的實際問題,交流網絡教學課堂實施過程中的思考和困惑,尋求解決問題的策略和途徑。
5、積極參加教學基本功訓練。如:三字一話、說課、課堂教學、教學設計、作業設計等一系列評比活動,使自己練就扎實的教學基本功。
6、經常閱讀教育報刊雜志,做好讀書筆記,寫好讀后反思或心得體會,以此不斷提高自身的理論水平和實踐能力。
四、主要措施
1、不斷更新自己的教育理念,以適應教育教學改革。
利用時間學習國內外先進教育教學理論、研讀新課程標準、學習教育教學常規,不斷提高教育教學理論水平;密切關注國內外教育發展的前沿動態及成果,結合自身實際,注重追求現代教育理念與自己的教育行為的有機整合。
2、積極參加學校組織的各種競賽,在各種競賽中,進行校本培訓,促使自己盡快成長。
3、深入開展課題研究活動,提高自己的科研能力。
以課題研究為抓手,將課題研究與課程改革緊密結合,切實提高自的科研能力和水平。
4、繼續開展讀書活動,豐富自身內涵。
積極閱讀各類書籍,拓寬自己的知識面,要想給學生一碗水,自己就要尋求更多的水源,只有這樣讓自己不斷提高,才能真正干好本職工作。
5、積極參加上級組織的各類培訓,進行校本培訓,不斷提高自身的業務水平。
總之,在干好本職工作的同時,按照計劃培訓,盡職盡責的干好本職工作。
小學校本培訓計劃600字 篇8
培訓計劃的重要思想為指導,現根據縣教育局暑期教師校本培訓要求,以解讀、領會、踐行新課標為主線,以提升教師執教能力為重點,結合教師專業成長規劃,對全體教師進行專業知識和業務知識等教學基本能力訓練,全力提升廣大教師的專業技能。促進教學質量的穩步提升。為做好此項工作,特制訂六套中心小學20xx年暑期教師校本培訓計劃。 一、培訓組織
組 長: 李宏偉
副組長: 孫其飛 姬祖將
成 員: 王洪剛 徐素華 劉 勇 嚴美靜 吳宜軍 費曉艷 二、培訓目標:
1、通過校本培訓,使全體教師進一步明確課改的意義、指導思想和目標。轉變教育觀念,樹立先進的教育理念,掌握科學的教學方法與手段,提高教師的專業水平與業務能力。
2、通過校本培訓,使全體教師熟悉學科課程標準 ,明確教學要求,了解學生發展,關注學習方式的.變革,努力在實踐中,不斷轉變自己的教學行為,從而促進教師角色的轉變。
4、通過校本培訓,努力培養一支與課改同成長,與學生同進步,與家長同學習,與時代同前進的教師隊伍。培育一支具有“不斷學習”、“終身學習”的意識,工作方法新,教學業務精通,注重學生的個性發展,善于運用現代信息技術,能實施人文關懷和科學教育的勤學習、善思考、會合作的研究型、學者型教師隊伍。 三、培訓原則
1、堅持理論與實踐相結合的原則。從實際需要選擇培訓內容和方
小學校本培訓計劃600字 篇9
學校:
平陽縣水頭鎮鶴溪小學
申報時間:
一、培訓目標和培訓重點
。ㄒ唬┓e極開展以“提高教學質量”為研討主題的校本教研活動;強化難學難教問題的探討,努力將“有效教學”落實于日常教學之中
。ǘ┡嘤栔攸c:
1、申報一個學科參加水頭聯片教研活動,與水頭片區的教研逐步接軌
2、鼓勵、支持未滿3年教齡的新老師積極參與各類評比,發揮學校骨干教師的指導作用。3、開展教育科研、心理健康、師德等技能培訓,促進教師的專業發展。
4、積極鼓動教師們積極參與學區、縣、市級等各項評比,使我?蒲心芰Ω弦粋臺階
5、結合我校實際,爭取與迪迪龍英語培訓學校合作開展一次英語校本教研活動
二、主要內容和基本形式
(一)主要內容:
1、繼續“每人一課”教研活動,與水頭學區開展一次聯片教研活動
2、學科現場命題等科研培訓
3、開展德育工作、心理健康等方面的培訓,提升教師教育工作的幸福感。
4、開展骨干教師的經驗交流學習會和讀書交流會
5、通過與迪迪龍英語培訓學校的互動交流,提高我校英語的教學質量
。ǘ┗拘问剑
校本教研:每周二(綜合學科)、周三(語文)、周四(數學)的教學研討活動讓教師們教有所思、教有所悟、教有所學。
始終將教學作為學校的立校之本,校本教研繼續開展,本學期將加強年輕教師的`課堂教學能力的培養,以沙龍的形式組織教師參加學習優秀教師的經驗交流和讀書交流活動,借教師例會組織教師參加學習如“現場命題”等教育科研培訓活動,開展德育工作、心理健康等方面的專題培訓。
三、保障措施和預期效果
(一)保障措施:
1、學校重視,結合上學期的工作經驗和對不足的探討,相信本學期的校本培訓將更上一層樓。
2、提高教學質量是縣教育局、縣教師發展中心、水頭學區等各級領導的統一意見,相信教師們會更加關注。
。ǘ╊A期效果:
本學年我校通過對上個學期期末的質量檢測做了細致的分析,通過校委會的討論,結合我,F存的問題,將提高教學質量作為校本教研的主題落實教師們的課堂教學;本學期力主將英語的校本教研與迪迪龍英語培訓學校(外教)聯合開展,屆時相信無論是教師和學生都會感覺耳目一新。
年輕教師的課堂教學是一個學校發展的生力軍,我校年輕教師眾多,參與教研活動的熱情也很高漲,他們的不斷成長必將提升我校的課堂教學能力,進而改善教學質量。
教師們積極參與教科研工作不僅能提高他們的科研能力,還能逐步克服日常教學中的“難教難學”問題,養成把科研工作看小、做細做足的習慣。
小學校本培訓計劃600字 篇10
一、培訓目標和培訓重點
1、不斷更新教育觀念,樹立現代教育思想,加強師德建設,優化知識結構,聚焦課堂,直面問題,增強教師創新精神和執教能力,整體提高教師的教育教學水平。
2、理論聯系實際,圍繞教育教學工作,以解決問題為導向,按需施教,講究實效,學用一致,每學年校本培訓不少于24學時,全面提高培訓的質量和效益。
3、進一步提高教師的理論功底和科研能力,發展教師的個性特長,使之具有鮮明的教育、教學個性,并形成自己的教育、教學風格。
4、注重資源整合,強化教學、教研、培訓的統一,切實提高教師素質。
5、建立配套制度,完善激勵機制,逐步實現校本培訓規范化與特色化發展。
二、主要內容和基本形式
(一)培訓主要內容
師德培訓;德育培訓;教育科研能力培訓;加強信息技術培訓;全員讀書活動;心理健康培訓;3次集體備課;每學期組織教師一人一課活動。
(二)基本形式:
1、集中培訓。學校通過教師對話交流等形式,就培訓內容進行理論引領和實踐指導。
2、校本研修。學校通過全體教師參與學習思辯、實踐體驗、研討提升、反思總結的過程,完成實踐探究的培訓要求。
3、自學實踐。全體教師借助集中培訓的理論引領和實踐指導,校本研修的實踐探究,通過自我學習、實踐探索、反思總結等活動,高質量完成本輪培訓的學習心得、教學方案設計、案例分析、總結等培訓。
三、保障措施和預期效果
1、將校本培訓工作納入學校教育教學日常工作中,克服教育教學與校本培訓的“兩張皮”現象,并成立以校長為組長、班子成員、教研組長為成員的校本培訓工作領導小組,以加強對本項工作的督察與指導。
2、把教師參加學習培訓的情況與學校每學期的教學量化考核,年度考核、職務評聘和評優評先相掛鉤,每位教師每學年必須取得48學時,其中必須參加校本培訓并不少于24學時。
3、學校將通過形式多樣的宣傳活動,爭創校本培訓的良好氛圍,創新機制,及時發現、總結活動中涌現的先進典型,堅持典型示范,以點帶面,真正使培訓取得實效。
小學校本培訓計劃600字 篇11
根據《縣20xx-20xx學年度中小學教師全員培訓“命好題”專題學習實施方案》精神,為切實做好我校教師“命好題”專題培訓工作,提高培訓的針對性和實效性,特制訂本計劃。
一、培訓目標
1、更新師德觀念,調整師德行為。
2、熟悉課堂教學評價理論,提高教學評價素養。
3、結合日常教學中作業與命題問題進行研究,理解、掌握命題技能與方法。
4、通過作業與命題案例評析,培養教師對作業與命題技術研究能力。
5、使全體教師能能真正命好題。
二、培訓原則
1、聚集學生作業,直面問題。以學生學業評價問題為突破口,圍繞作業命題各環節進行研究,扎實提高教師命題基本技能。
2、利用遠程,立足校本。充分利用遠程教育資源優勢,督促和指導教師開展好校本培訓活動,促進教師自主學習,不斷提高專業水平。
3、強化管理,務求實效。強化培訓過程管理,嚴格考評,規范學時認定。
三、培訓內容
專題一:學生學業評價中的師德
專題二:教學評價論與學生發展性評價
專題三:作業與命題技術研究
專題四:作業與命題問題診斷。
專題五:作業與命題案例評析。
四、培訓形式
理論學習與實踐研修相結合。
五、培訓活動安排
1、教研組活動
活動時間:
語文組:每周四
數學組:每周三
活動內容:
。1)理論學習。
學習內容與進度:
《命好題:命題與作業問題診斷》(第一學期學習第一、二、三、四章,第二學期學習五、六、七章),
《命好題:命題與作業技術研究》(第一學期學習第一、二章;第二學期學習四、五章)
(2)集體備課。教師公開課教案課前交教研組進行集體備課,達成共識后再上課使用。
。3)聽課評課。
(4)專題研修。
專題一:學生學業評價中的師德
專題二:教學評價論與學生發展性評價
專題三:作業與命題技術研究
專題四:作業與命題問題診斷。
專題五:作業與命題案例評析。
2、校級集體培訓活動
活動安排:第一學期
時 間
活 動 內 容
授課人
主持人
20xx年
10月20日
公開課《小木偶的故事》
徐冬梅
王美芬
理論學習《如何命好題》
王也君
專題討論
1、 如何評價學生作業
2、什么是好作業
3、什么是好試題
全體教師
201年
12月22日
公開課《蠟燭的燃燒》
董軍艦
王美芬
理論學習:《學業評價的一般過程與常見模式》
王也君
專題討論:優秀作業設計探討
全體教師
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六、培訓考核
考核時間:每學期末。
考核等級:優秀、合格、不合格。
注:考核不合格者不予認定學時,當年不能參加職稱評審,年度考核不得評為優秀。
七、培訓措施。
1、認真組織教師參加上級校本培訓活動;
2、積極開發各種文本、網絡和音像等校本培訓教材;
3、實行培訓效果測評公開制度;
4、加強領導,增強責任感;
5、學校保障經費投入。教師參加各類培訓費用一律從學校公用經費中撥出。
20xx年9月
小學校本培訓計劃600字 篇12
一、指導思想:
20xx學年,校本培訓工作以國家中長期發展規劃為依據,以市縣校本培訓工作計劃為指導,堅持校本培訓、校本教研雙軌發展,努力營造教師專業發展良好氛圍,不斷提升教師專業水平,促進課程改革的深化與發展,從而進一步提升我校整體辦學水平。
二、工作要點:
。ㄒ唬┥罨n題管理
堅持以課題帶動課改,以課題提升課改,發揮科研在教學中的作用,做到“問題即課題,教學即研究,成長即成果!笔姑课唤處煻家獦淞ⅰ敖處熑巳耸茄芯空摺薄吧险n就是研究”的新理念。努力提高教師的教科研意識和理論水平,做科研型的教師
1.以《甌北學區教育科研工作獎勵方案》、《甌北鎮xx小學獎勵性績效工資》為獎勵手段。通過強化制度保障,激勵教師邊教學,邊研究,邊實踐,邊總結。本學年重點完成《人性化校本教研的實踐與探索》這一市級課題的研究,優化深學校校本教研形式。
2.加強課題研究的過程管理。各負責人要明確分工,落實任務,及時制定研究計劃,保證課題研究有序進行。完善課題的過程管理,使研究過程規范化、科學化。
(二)激活校本教研工作
1、開展年級組活動。以“集體備課、課例研討、反思交流”等為形式,活化教研組活動,加強教育教學資源共享,提升課堂教學效率,最終促使教學質量的提高。
2、開展校區教研活動。以“專家引領”為形式,開展、xx校區教研活動,不斷提升校區教師專業素養。
3、開展主題教研活動。以“有效學習”為主題,開展語文、數學、綜合學科的主題教研活動,促進教學方式的轉變,學習方式的改變,提升學習效益。
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1、加強教育理論學習。
督導好教師的自身學習,通過教育教學理論的學習來更新觀念,促進全體教師不斷提高對現代教育思想的認識,要求每一位教師經常翻閱教育雜志,細心研讀教育專著,潛心研究一個教學問題,感悟一種教學方法,做到有所體驗,有所收獲。在“有效教學實驗”的基礎上,感悟一種適合自己的教學方法,做到有所體驗,有所收獲。
2、抓好三類教師的發展
為每位新教師安排一位專業能力較強的校骨干教師為其指導師,加強在教學常規、教科研能力、班級管理等方面的指導。抓好骨干教師的發展,確定各學科有發展前途的青年教師作為校骨干教師培養對象,作重點培養。同時抓好中、老年教師的后續發展。
3、開展主題教本培訓活動
以“教科研、德育、心理健康、信息技術、教學技能”為主題的校本培訓活動,輔之以“先進教師經驗交流會、教學評價改革研討會”,不斷提升教師專業素養。
4、開展特色項目培訓活動
以“思考中前行”系列活動模式;顒右约{入——分享——產出為基本結構,通過“掌上閱讀、茶話討論、凡師慧語”為基本活動形式進行循環往復的但螺旋上升的分期培訓。