團(tuán)總支工作細(xì)則（精選3篇）

團(tuán)總支工作細(xì)則 篇1

　　宣傳部主管系部宣傳工作，是保障系內(nèi)服務(wù)能夠得以實現(xiàn)的根基所在。為了加強宣傳部內(nèi)部成員的管理，維持宣傳部的正常工作秩序，提高宣傳部的全

　　體素質(zhì)和工作效率，樹立宣傳部的良好形象，特制定《宣傳部規(guī)章制度》如下：

　　首先說明的是，我們宣傳部實行的是系團(tuán)總支書記負(fù)責(zé)制，由佘朝華老師負(fù)責(zé)，宣傳部部長直接管理制。

　　一、會議要求：

　　1.部成員對工作要保持高度熱情，宣傳部各次會議一律例行考勤。

　　2.與會人員必須準(zhǔn)時到會，有特殊情況必須提前請假，會后請假視為缺席，最好提前10分鐘到達(dá)，遲到20分鐘視為缺席，遲到扣1分，缺席扣2分，可以請人代替參加會議。

　　3.會議無缺席、遲到、早退的人員可加2分，在會議上主動發(fā)言、出謀策劃者可加1分。

　　4.會議期間無特殊情況下不得早退，違者扣1分。

　　二、出刊要求：

　　1.宣傳部成員必須積極參與部門的出刊工作，主動配合系部將宣傳工作及時完成。

　　2.出刊期間無故不到或不做事者扣1分，特殊情況可請假或請人代。

　　3.每次所出的海報將對其進(jìn)行拍照，用來做一個學(xué)期的工作資料(material)。

　　4.每次出完刊后，部門成員必須將辦公的衛(wèi)生打掃干凈，將使用的顏料、毛筆、水桶等繪畫器材放回原處，否則對未執(zhí)行人員扣1分。

　　5.每個星期按時對出刊辦公室進(jìn)行一次大掃除，保持辦公環(huán)境的清潔，對未來進(jìn)行打掃的部門成員扣1分。

　　三、其他活動要求：

　　1.系部或本部門組織的各項活動，部門有關(guān)人員無特殊情況必須參加，服從統(tǒng)一安排，違者視情況輕重扣1—2分，特殊情況另做參考。

　　2.每個月如果部門成員能積極的完成工作任務(wù)則按其具體情況加2—3分。

　　3.每個月我們將對部門各成員的操行分進(jìn)嚴(yán)格的加扣，按到會情況、工作表現(xiàn)等對其進(jìn)行考核，并將操行評分表發(fā)到各成員班級。

　　4.部門所有成員對部門及系部要有高度責(zé)任感，要隨時注意維護(hù)本部門及系部形象，不做有損部門及系部利益的事。

　　5.本部門應(yīng)盡量做好與系部其他各部門的溝通工作，協(xié)助系部各項工作的開展;并提出有效意見，為完善系部團(tuán)總支工作貢獻(xiàn)一份力量。

　　四、部門宗旨：

　　為增加團(tuán)總支各活動的影響力，我們將盡力協(xié)助各部門開展，并將宣傳工作做到位，讓大家都能積極的了解、參加到我們的活動中來，同時我們也將提高海報的畫面質(zhì)量，讓同學(xué)們在看內(nèi)容的同時有視覺的享受。另外，作為共青團(tuán)指導(dǎo)下的一個部門，我們也將不辱使命，向同學(xué)們廣泛宣傳團(tuán)的知識、黨的精神，將大家引向靠近團(tuán)，靠近黨的正確的思想道路上來。我們將在各方面開拓創(chuàng)新、與時俱進(jìn)、為建設(shè)成為團(tuán)總支服務(wù)的得力部門而貢獻(xiàn)力量!

團(tuán)總支工作細(xì)則 篇2

　　我部以確保院團(tuán)委宣傳部工作高效、有序的進(jìn)行，擴大學(xué)院影響，樹立學(xué)院良好形象為宗旨，將宣傳工作深入同學(xué)實際學(xué)習(xí)、生活，鼓勵、倡導(dǎo)高尚品行，促進(jìn)校風(fēng)建設(shè)為職責(zé)而開展宣傳工作，為更好的發(fā)揮我部在學(xué)生會喉舌作用，特制定本制度。

　　一、指導(dǎo)思想

　　以馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論為指導(dǎo)，全面貫徹“三個代表”重要思想，緊緊圍繞學(xué)院的中心工作，努力進(jìn)取，銳意創(chuàng)新、務(wù)求實效，為實現(xiàn)建設(shè)一流大學(xué)的辦學(xué)目標(biāo)提供有力的思想保證，營造良好的輿論氛圍。

　　二、工作理念

　　高質(zhì)量;高標(biāo)準(zhǔn);高要求;上檔次;上臺階;上水平!

　　三、工作任務(wù)

　　立足于培養(yǎng)合格的社會主義建設(shè)人才的辦學(xué)目的和建設(shè)一流大學(xué)的辦學(xué)目標(biāo)，從學(xué)院改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局出發(fā)，通過有計劃、有步驟的理論學(xué)習(xí)與研究及院報、廣播、宣傳櫥窗等現(xiàn)代化的宣傳陣地的利用、宣傳方法手段的改進(jìn)完善，達(dá)到以科學(xué)的理論武裝人，以正確的輿論引導(dǎo)人，以高尚的精神塑造人，以優(yōu)秀的作品鼓舞人，唱好主旋律，打好主動仗，為學(xué)院各項改革事業(yè)的順利推進(jìn)和健康發(fā)展鼓與呼，努力形成有利于我們學(xué)院建設(shè)與發(fā)展的輿論力量、價倡導(dǎo)向和文化氛圍。

　　四、工作職責(zé)

　　(一)統(tǒng)一管理配置宣傳資源。負(fù)責(zé)藝術(shù)學(xué)院內(nèi)的一切宣傳陣地，指導(dǎo)院系內(nèi)輿論宣傳和校園文化建設(shè)。

　　1、負(fù)責(zé)院內(nèi)櫥窗、閱報欄的日常管理更新工作;

　　2、協(xié)調(diào)各部門對宣傳櫥窗、公告欄的使用管理工作;

　　(二)日常要求：宣傳部積極配合社聯(lián)宣傳部、學(xué)生會宣傳部做好工作。

　　(三)海報要求：

　　1、大海報一律用鉛畫紙，另外宣傳可用A4宣傳單。

　　2、海報要求：格式正確;標(biāo)題醒目;落款要有團(tuán)總支名稱和時間;字跡清晰、工整，必須配合適當(dāng)?shù)睦L畫。

　　張貼地點：小海報主要以院宣傳欄為主。大海報主要以10號公寓樓側(cè)面的櫥窗里。

　　五.具體內(nèi)容

　　1.成員必須遵守宣傳部的各項規(guī)章制度、團(tuán)結(jié)工作、保持聯(lián)系.具體負(fù)責(zé)人要細(xì)致安排工作，認(rèn)真落實每一環(huán)節(jié)。

　　2.注重工作實效。為了更好的配合各部活動展開，部內(nèi)成員實行分工，各負(fù)責(zé)人在其負(fù)責(zé)范圍內(nèi)在部長領(lǐng)導(dǎo)下認(rèn)真完成工作。

　　3.成員應(yīng)有高度的時間觀念,按時參加宣傳部有關(guān)會議以及活動(若有特殊原因無法參加,則必須同部長請假.)

　　4.每學(xué)期期末部門將進(jìn)行個人評估,評估由整個學(xué)期的個人工作表現(xiàn)為根據(jù),做到部門內(nèi)部公開、公正、公平.

　　5.定期總結(jié)，注重積累，總結(jié)應(yīng)當(dāng)筆錄下來。定期召開討論會，

　　6.建立我們宣傳部自己的宣傳資料庫并由專人統(tǒng)一備案，包括相關(guān)的圖片、文字資料電子資料等，做到各項宣傳工作的順利開展。

　　7.為豐富廣大學(xué)生的文化生活，加強同學(xué)之間的交流與合作，在下一階段的工作中應(yīng)立足實際，發(fā)揮特長，舉辦一系列能體現(xiàn)廣大同學(xué)意愿和我部特色活動，努力鑄就宣傳部的自我品牌。

團(tuán)總支工作細(xì)則 篇3

　　團(tuán)總支宣傳部作為學(xué)院學(xué)生工作的窗口，起著對內(nèi)宣傳學(xué)院動態(tài)和對外展示學(xué)院風(fēng)貌的職責(zé)，秉承學(xué)生會“全心全意為同學(xué)服務(wù)”的宗旨，我部通過建立和發(fā)揮各種宣傳陣地和宣傳方式的作用，有效宣傳學(xué)生會內(nèi)各項活動，做到宣傳報道的時效性和創(chuàng)意性，樹立學(xué)院的良好形象。

　　為加強學(xué)生會宣傳部系統(tǒng)內(nèi)部工作的監(jiān)督和管理，特制定本細(xì)則：

　　一、崗位負(fù)責(zé)制

　　1、宣傳部工作每次的活動，主要是檢查黑板報、協(xié)作組織部做材料等等，所有宣傳人員不得無故推脫，并認(rèn)真保質(zhì)保量的完成，有應(yīng)付工作情況的，將作口頭批評或者以書面形式檢討自己的行為。

　　2、活動負(fù)責(zé)人在活動開展前提交活動計劃，具體的活動由本部成員討論，活動結(jié)束寫工作總結(jié)。

　　3、各成員應(yīng)主動提出新的見解，及時向部長反饋信息，包括每一項活動或任務(wù)的進(jìn)展情況以及聯(lián)系方式的變更。

　　二、例會制度

　　(1)因為宣傳部的工作性質(zhì)是積極配合各部門搞好宣傳工作，也決定了部門會議的不定時效性，為此我們根據(jù)工作情況及時召開部門會議。

　　(2)由正部長主持會議，專門人員負(fù)責(zé)會議記錄，使本部門各成員明確現(xiàn)階段的工作任務(wù)與要求，分配工作任務(wù)并確定宣傳活動的分組情況，對如何開展及相關(guān)細(xì)節(jié)進(jìn)行商討、安排與落實，并進(jìn)行思想交流和總結(jié)。

　　(3)會議期間要求全體成員遵守會議紀(jì)律，尊重發(fā)言人，并積極參加談?wù)摗?/p>

　　(4)各項會議不得遲到、早退、因故不到者應(yīng)事先向正部長請假。

　　三、成員考核制度

　　1、考核內(nèi)容：

　　(1)工作認(rèn)真，積極主動，紀(jì)律性強，能力強，能出色完成各項任務(wù)，效果顯著。

　　(2)根據(jù)例會和值班的考勤，如遲到、早退、無故不到的次數(shù)作為標(biāo)準(zhǔn)。

　　(3)對本部門開展的工作或交予的任務(wù)工作，借口拒絕執(zhí)行或很好完成任務(wù)進(jìn)行記錄，作為考核依據(jù)。

　　(4)學(xué)生會成員在進(jìn)入學(xué)生會工作的前一個月為試用期，經(jīng)考核審定以后成為正式的學(xué)生會成員。

　　考核事項會隨事隨時添加。

　　2、考核方法：

　　綜合考核內(nèi)容情況，按照學(xué)生會綜合測評標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評比。

　　本規(guī)章制度的最終解釋歸院學(xué)生會宣傳部。

　　四、物品管理

　　1、如借出物品須經(jīng)主席團(tuán)人員、部長等同意;借入的物品要妥善保管，按時歸還。

　　2、所有成員應(yīng)以主人翁的態(tài)度愛護(hù)公共物品，厲行節(jié)約;所有物品使用完畢必須擺放整齊。

　　五、其他要求

　　1、宣傳部成員應(yīng)遵守學(xué)校各項規(guī)章制度，在生活中要以一個合格的學(xué)生干部形象要求自己。

　　2、本部成員要注意儀表，言談舉止，注意自己的形象。

　　3、本部成員必須在學(xué)習(xí)搞好的前提下開展工作，注意處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系。

　　4、值班人員需保持辦公室衛(wèi)生及辦公室日常秩序。不得在辦公室內(nèi)有大聲喧嘩、打牌等有損形象的事情發(fā)生