縣級文明單位考核細(xì)則（精選5篇）
縣級文明單位考核細(xì)則 篇1
一、考評原則
根據(jù)《河南省文明單位建設(shè)管理?xiàng)l例》和《關(guān)于省級文明單位評選和管理辦法的規(guī)定》，按照公正、公平、公開的原則，細(xì)化項(xiàng)目，量化標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持群眾評議與現(xiàn)場考核相結(jié)合、查閱資料與考試測驗(yàn)相結(jié)合、定量考核與定性評價(jià)相結(jié)合，部門把關(guān)與社會監(jiān)督相結(jié)合，綜合評價(jià)申報(bào)單位的創(chuàng)建成效。
二、考評內(nèi)容
主要考評領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、業(yè)務(wù)工作實(shí)績、創(chuàng)建活動情況、管理規(guī)章制度、單位環(huán)境面貌、治安秩序狀況等6個(gè)方面，具體細(xì)化為26項(xiàng)，綜合進(jìn)行評價(jià)。
三、考評辦法
各省轄市由省轄市文明辦對申報(bào)單位進(jìn)行初選，省直單位由省直文明辦進(jìn)行初選。在資格認(rèn)定、年度復(fù)查、征求意見(主要征求紀(jì)檢監(jiān)察、綜合治理、計(jì)劃生育等部門意見)，實(shí)行一票否決的基礎(chǔ)上，按照分配名額1：1.5的比例進(jìn)行考評。如果申報(bào)單位數(shù)沒有達(dá)到分配名額1：1.5比例的，在資格認(rèn)定、年度復(fù)查、征求意見的基礎(chǔ)上，直接進(jìn)行考評。
考評采取群眾評議、考試測驗(yàn)、查閱資料、實(shí)地考察等方法進(jìn)行。考評實(shí)行百分制，其中群眾評議30分，考試測驗(yàn)20分，查閱資料20分，查看獎(jiǎng)勵(lì)10分，實(shí)地考察20。
1、群眾評議。所有申報(bào)單位應(yīng)抽取在職人員總數(shù)的60%人員參加評議，最多不超過50人，其中在崗的單位領(lǐng)導(dǎo)和中層(科處室)負(fù)責(zé)人、二級機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人原則上全部參加。用統(tǒng)一制發(fā)的"群眾評議表"采取無記名方式，按照"優(yōu)、良、一般、差"四個(gè)等次進(jìn)行評議，由考評組當(dāng)場計(jì)出平均分，公布計(jì)分結(jié)果。
2、考試測驗(yàn)。群眾評議后，直接進(jìn)行現(xiàn)場考試測驗(yàn)，主要測驗(yàn)精神文明創(chuàng)建、思想道德建設(shè)、時(shí)事政治、省情等基本知識。省文明辦命題，被考評單位隨機(jī)抽題，進(jìn)行測試。考試結(jié)束后，當(dāng)場批改，計(jì)出平均分，公布成績。
3、查閱資料。主要查閱二年以來的創(chuàng)建文件、會議紀(jì)錄、創(chuàng)建簡報(bào)、活動資料、規(guī)章制度等，對照“現(xiàn)場考核表”，當(dāng)場計(jì)分。
4、查看獎(jiǎng)勵(lì)。對近三年(含當(dāng)年)來獲得的獎(jiǎng)項(xiàng)，綜合榮譽(yù)省部級每項(xiàng)加3分，地廳級每項(xiàng)加2分，縣級每項(xiàng)加1分;單項(xiàng)獎(jiǎng)省部級每項(xiàng)加2分，地廳級每項(xiàng)加1分。獎(jiǎng)項(xiàng)得滿1 0分為止。
5、實(shí)地考察。考察工作、生活環(huán)境和宣傳教育、文體活動陣地、，對照“現(xiàn)場考核表”，當(dāng)場計(jì)分。
四、考評要求
1、省文明辦委托各省轄市文明委和省直文明委對本轄區(qū)的申報(bào)單位進(jìn)行具體考評，省文明辦巡視督導(dǎo)、暗訪抽查。
2、考評中，嚴(yán)格執(zhí)行此考評細(xì)則規(guī)定，不得隨意增減考評項(xiàng)目，變更考評辦法。
3、依照考評分?jǐn)?shù)排列順序，由省轄市文明委和省直文明委分別按分配名額推薦。對考評分?jǐn)?shù)出現(xiàn)并列的，由省轄市文明委和省直文明委分別召開主任會議或全體委員會議研究確定，不得超名額推薦。公示中發(fā)現(xiàn)問題需撤換單位的，按考評排序予以遞補(bǔ)，經(jīng)文明委同意后，對遞補(bǔ)單位進(jìn)行公示。
4、以省轄市文明委或省直文明委的名義，形成書面推薦報(bào)告，連同考評情況、征求意見情況、公示情況等書面材料，一并上報(bào)。推薦報(bào)告須由各省轄市文明委或省直文明委主任簽名，實(shí)行責(zé)任追究制。不按照考評要求進(jìn)行、超名額推薦或超時(shí)限上報(bào)的不予受理。
縣級文明單位考核細(xì)則 篇2
一、思想政治工作和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)(15分)
第一條 認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和系列重要講話精神，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和省委、省政府的重大決策和工作部署，在思想上、政治上、行動上與保持高度一致，切實(shí)增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。(2分)
第二條 貫徹黨的民主集中制原則，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合，議事規(guī)則、程序健全;按規(guī)定召開民主生活會，認(rèn)真開展批評與自我批評;團(tuán)結(jié)協(xié)作，凝聚力、戰(zhàn)斗力強(qiáng)。堅(jiān)持黨的群眾路線，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，深入基層，調(diào)查研究，及時(shí)解決群眾反映的突出問題，努力克服形式主義、官僚主義。(2分)
第三條 堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度，有年度學(xué)習(xí)計(jì)劃，堅(jiān)持每年集中學(xué)習(xí)時(shí)間不少于12天，每月不少于1次(4分)。按規(guī)定做好一次一報(bào)工作和中心組學(xué)習(xí)年度工作總結(jié)及時(shí)上報(bào)工作(2分)。
第四條 建立學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，加強(qiáng)思想政治工作，做好黨員經(jīng)常性教育工作，建立健全黨員教育培訓(xùn)制度(1分)。處級干部要采取辦學(xué)習(xí)班、培訓(xùn)班、報(bào)告會等形式，脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、交流和研討(1分)。
第五條 堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”的工作方針。落實(shí)機(jī)關(guān)黨建主體責(zé)任，定期研究部署機(jī)關(guān)黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)工作，在人員、經(jīng)費(fèi)等方面給予保障(2分)。機(jī)關(guān)干部的任免、調(diào)動、獎(jiǎng)懲等工作，認(rèn)真聽取機(jī)關(guān)黨委、機(jī)關(guān)紀(jì)檢組織的意見(1分)。
二、業(yè)務(wù)工作(10分)
第六條 認(rèn)真制訂年度業(yè)務(wù)工作計(jì)劃或工作要點(diǎn)，任務(wù)明確，責(zé)任落實(shí)，措施切實(shí)可行。(2分)
第七條 解放思想、開拓進(jìn)取，及時(shí)研究解決改革、發(fā)展、穩(wěn)定中的重大問題，創(chuàng)造性地開展工作。(2分)
第八條 利用各種途徑和渠道，廣泛開展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，不斷提高干部職工的工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)。(2分)
第九條 全面完成年度工作任務(wù)。(4分)
三、基層黨組織建設(shè)(15分)
第十條 部門單位機(jī)關(guān)黨委(直屬總支、支部)按時(shí)換屆(2分)。配齊配強(qiáng)專職黨務(wù)干部，機(jī)關(guān)人員在50人以下的不少于2人。未設(shè)機(jī)關(guān)黨委的部門單位也按此規(guī)定掌握(2分)。專職副書記列席黨組(黨委)有關(guān)會議(1分)。
第十一條 嚴(yán)格黨內(nèi)生活，堅(jiān)持“三會一課”、民主評議黨員等制度(2分)。領(lǐng)導(dǎo)干部親自講黨課，黨員到課率不低于80%(1分)。
第十二條 開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，做好先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者的評選工作(1分)。按照《中國共產(chǎn)黨黨員發(fā)展細(xì)則》的要求，認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作(1分)。
第十三條 按規(guī)定及時(shí)足額繳納黨費(fèi)，做好黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)工作(2分)。
第十四條 機(jī)關(guān)黨委書記、專職副書記和機(jī)關(guān)紀(jì)委書記按要求參加省直機(jī)關(guān)工委召開的會議(1.5分)。認(rèn)真抓好會議精神的貫徹落實(shí)(1.5分)。
四、黨風(fēng)廉政建設(shè)(15分)
第十五條 嚴(yán)格落實(shí)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任，職責(zé)明確、措施有力、落實(shí)到位(2分)。嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》等有關(guān)規(guī)定，失責(zé)必問，問責(zé)必嚴(yán)，保證責(zé)任落實(shí)(2分)。
第十六條 嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)，堅(jiān)決貫徹中央、省委關(guān)于廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，從嚴(yán)執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神和省委實(shí)施辦法，對典型問題在一定范圍內(nèi)通報(bào)曝光(2分)。
第十七條 嚴(yán)格落實(shí)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，認(rèn)真處理群眾來信來訪，強(qiáng)化抓早抓小(2分);嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法案件，堅(jiān)決整治侵害群眾利益的腐敗問題和不正之風(fēng)，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，不掩蓋、不推諉(2分)。嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律審查有關(guān)規(guī)定，主動上報(bào)應(yīng)上報(bào)的問題線索(1分)。
第十八條 定期分析研究本部門本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，有針對性地制定整改措施，強(qiáng)化長效機(jī)制建設(shè)(1分)。
第十九條 積極開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，強(qiáng)化警示教育，對本部門本單位發(fā)生的違紀(jì)違法問題，及時(shí)深入剖析、汲取教訓(xùn)(2分)。注意發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、宣傳廉潔勤政先進(jìn)典型(1分)。
五、群團(tuán)工作(15分)
第二十條 工青婦組織健全，工作有專人負(fù)責(zé)，主要負(fù)責(zé)人的政治生活待遇落實(shí)。按時(shí)換屆，工作制度健全(4分)。按規(guī)定及時(shí)足額上繳工會費(fèi)、團(tuán)費(fèi)(4分)。
第二十一條 工會組織認(rèn)真貫徹落實(shí)《工會法》，切實(shí)履行民主管理、民主監(jiān)督職能，維護(hù)職工合法權(quán)益(2分)。
第二十二條 共青團(tuán)組織抓好團(tuán)員青年的理想信念教育和思想道德建設(shè)，開展好“青年志愿者”、“青春建功”等活動，充分發(fā)揮團(tuán)員青年生力軍和突擊隊(duì)作用(2分)。
第二十三條 婦女組織積極貫徹《婦女發(fā)展綱要》，維護(hù)婦女合法權(quán)益，開展適合婦女特點(diǎn)的各項(xiàng)活動，發(fā)揮婦女在建設(shè)中國特色社會主義中的重要作用(3分)。
六、文明創(chuàng)建(30分)
第二十四條 把本部門單位精神文明建設(shè)列入重要工作議程，成立文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組(1分)。制定文明創(chuàng)建年度工作要點(diǎn)，在人員、政策、經(jīng)費(fèi)、設(shè)施等方面給予保障(3分)。
第二十五條 深入培育和踐行社會主義核心價(jià)值觀，充分利用新媒體、宣傳欄、展板、網(wǎng)站等，開展理想信念、公民道德及政策形勢教育，開展中國特色社會主義和“中國夢”等宣傳教育活動(2分)。
第二十六條 加強(qiáng)“四德工程”建設(shè)，大力選樹宣傳時(shí)代楷模、道德模范、“山東好人”、最美人物以及身邊好人好事，積極弘揚(yáng)社會正能量(4分)。
第二十七條 積極開展道德宣講活動，完善道德講堂機(jī)制，規(guī)范開展經(jīng)典誦讀活動(1分)。
第二十八條 積極傳播文明風(fēng)尚，深入開展文明旅游、文明交通、文明上網(wǎng)宣傳教育(1分)。積極開展“講文明、樹新風(fēng)”活動，注重對職工文明禮儀教育，倡導(dǎo)科學(xué)、文明、健康、節(jié)儉的生活方式(1分)。
第二十九條 健全志愿服務(wù)機(jī)制，成立志愿服務(wù)隊(duì)伍(2分)。建立常態(tài)化、規(guī)范化志愿服務(wù)制度(2分)。開展深入持久的學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動，大力倡導(dǎo)“學(xué)習(xí)雷鋒、關(guān)愛他人、提升自己”的理念，積極組織干部職工開展助人為樂、無償獻(xiàn)血、扶貧濟(jì)困等社會公益活動。志愿服務(wù)規(guī)范持久(2分)。
第三十條 弘揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，積極開展“我們的節(jié)日”活動，在春節(jié)、元宵節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日，開展形式多樣、豐富多彩的活動。積極向干部職工推薦經(jīng)典書目、篇目(1分)。
第三十一條 工作生活環(huán)境美化、靚化，有單位內(nèi)部衛(wèi)生管理制度并嚴(yán)格執(zhí)行。單位辦公、生活區(qū)域環(huán)境整潔、衛(wèi)生、美觀，物品擺放整齊有序(1分)。
第三十二條 厲行勤儉節(jié)約，有節(jié)約型單位創(chuàng)建方案、制度和工作措施，開展節(jié)水、節(jié)電、節(jié)約用紙等活動，在單位所屬餐廳、食堂、賓館、飯店等實(shí)施“文明餐桌行動”(1分)。
第三十三條 加強(qiáng)信息溝通交流，積極開展創(chuàng)建工作經(jīng)驗(yàn)交流活動，定期向省直文明辦報(bào)送單位文明創(chuàng)建相關(guān)材料和工作信息，年度內(nèi)報(bào)送信息不少于2次(2分)。
第三十四條 認(rèn)真完成上級交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)(1分)，積極參加協(xié)作區(qū)活動(2分)。承擔(dān)協(xié)作區(qū)安排部署的工作任務(wù)(1分)。
第三十五條 切實(shí)做好部門單位普法規(guī)劃、實(shí)施工作，推動落實(shí)國家工作人員學(xué)法用法，開展形式多樣、各具特色的法治宣傳教育活動(2分)。
七、負(fù)面清單
第三十六條 領(lǐng)導(dǎo)班子成員受到撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看、開除黨籍處分或行政撤職、開除公職處分的，按每人次計(jì)算，在基本分中分別扣除10分。
第三十七條 干部職工(領(lǐng)導(dǎo)班子成員除外)被追究刑事責(zé)任判處有期徒刑以上刑罰的，按每人次計(jì)算，在基本分中扣除10分。
八、附加分
第三十八條 單位年度內(nèi)受到中央、國務(wù)院命名表彰的，加5分。
第三十九條 單位年度內(nèi)受到全國系統(tǒng)、行業(yè)或省部級表彰的，加3分。
第四十條 個(gè)人年度內(nèi)受到黨中央、國務(wù)院命名表彰的，加3分。
第四十一條 個(gè)人年度內(nèi)受到全國系統(tǒng)、行業(yè)或省部級命名表彰的，加2分。
第四十二條 工作成績顯著，其經(jīng)驗(yàn)做法被省委、省政府或中央有關(guān)部委肯定并宣傳推廣的，加2分。
第四十三條 經(jīng)驗(yàn)做法被國家級或省部級報(bào)刊雜志刊登，加1分。
第四十四條 系統(tǒng)(行業(yè))精神文明創(chuàng)建工作成績顯著，其經(jīng)驗(yàn)做法被中央及省文明辦表彰、推廣或在中央及省文明辦召開的會議上做典型發(fā)言的，加2分。
第四十五條 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，嚴(yán)明紀(jì)律，積極主動查辦違紀(jì)違法案件，受到上級紀(jì)檢機(jī)關(guān)肯定表彰的，加2分。
第四十六條 在省直機(jī)關(guān)工委召開的會議上作典型發(fā)言的，加2分。
第四十七條 機(jī)關(guān)黨建工作經(jīng)驗(yàn)做法，被省直機(jī)關(guān)工委《機(jī)關(guān)黨的工作》簡報(bào)、《機(jī)關(guān)黨建》雜志專門報(bào)道的，每次加0.5分。
第四十八條 三年內(nèi)擔(dān)任過協(xié)作區(qū)秘書長單位并積極開展工作的，加2分。
第四十九條 在省直文明委工作會議上作典型發(fā)言或在省直文明辦舉辦的各項(xiàng)活動中獲得表彰獎(jiǎng)勵(lì)的，加1分。
第五十條 參加全省城鄉(xiāng)文明牽手共建的單位，加2分。
第五十一條 志愿服務(wù)組織或個(gè)人獲得全國表彰的，加5分;獲得省部級表彰的，加3分。
第五十二條 獲得全國道德模范、全國道德模范提名獎(jiǎng)稱號、入選中國好人榜的，加3分;獲得全省道德模范、全省道德模范提名獎(jiǎng)、山東好人十大年度人物稱號、入選山東好人榜、獲得山東好人之星稱號的，加2分。
九、附則
第五十三條 本細(xì)則中第一項(xiàng)至第七項(xiàng)中的分?jǐn)?shù)為基本分?jǐn)?shù)，用于考核文明單位的等次級別。第八項(xiàng)加分，主要作為申報(bào)評選省直文明單位或推薦上報(bào)上一級文明單位榮譽(yù)稱號的參考分?jǐn)?shù)，不計(jì)入基本分。
第五十四條 受表彰或獲得榮譽(yù)稱號的單位，必須出具授予稱號或給予獎(jiǎng)勵(lì)的部門單位印發(fā)的正式文件、證書。
第五十五條 本細(xì)則適用于黨的組織關(guān)系隸屬于中共山東省委省直機(jī)關(guān)工作委員會管理的省直部門單位各級文明單位。
第五十六條 本細(xì)則由山東省省直機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)委員會辦公室負(fù)責(zé)解釋。
第五十七條 本細(xì)則自20xx年10月11日起施行。20xx年7月27日印發(fā)的《山東省省直文明單位考核細(xì)則(試行)》(魯直文明委〔20xx〕5號)同時(shí)廢止。
縣級文明單位考核細(xì)則 篇3
一、考評原則
根據(jù)《河南省文明單位建設(shè)管理?xiàng)l例》和《關(guān)于省級文明單位評選和管理辦法的規(guī)定》，按照公正、公平、公開的原則，細(xì)化項(xiàng)目，量化標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持群眾評議與現(xiàn)場考核相結(jié)合、查閱資料與考試測驗(yàn)相結(jié)合、定量考核與定性評價(jià)相結(jié)合，部門把關(guān)與社會監(jiān)督相結(jié)合，綜合評價(jià)申報(bào)單位的創(chuàng)建成效。
二、考評內(nèi)容
主要考評領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、業(yè)務(wù)工作實(shí)績、創(chuàng)建活動情況、管理規(guī)章制度、單位環(huán)境面貌、治安秩序狀況等6個(gè)方面，具體細(xì)化為26項(xiàng)，綜合進(jìn)行評價(jià)。
三、考評辦法
各省轄市由省轄市文明辦對申報(bào)單位進(jìn)行初選，省直單位由省直文明辦進(jìn)行初選。在資格認(rèn)定、年度復(fù)查、征求意見，實(shí)行一票否決的基礎(chǔ)上，按照分配名額1∶1.5的比例進(jìn)行考評。如果申報(bào)單位數(shù)沒有達(dá)到分配名額1∶1.5比例的，在資格認(rèn)定、年度復(fù)查、征求意見的基礎(chǔ)上，直接進(jìn)行考評。
考評采取群眾評議、考試測驗(yàn)、查閱資料、實(shí)地考察等方法進(jìn)行。考評實(shí)行百分制，其中群眾評議20分，考試測驗(yàn)20分，查閱資料25分，查看獎(jiǎng)勵(lì)10分，實(shí)地考察25分。
1、群眾評議。所有申報(bào)單位應(yīng)抽取在職人員總數(shù)的60%參加評議，最多不超過50人，其中在崗的單位領(lǐng)導(dǎo)和中層(科處室)負(fù)責(zé)人原則上全部參加。用統(tǒng)一制發(fā)的“群眾評議表”采取無記名方式，按照“優(yōu)、良、一般、差”四個(gè)等次進(jìn)行評議，由考評組當(dāng)場計(jì)分并公布結(jié)果。
2、考試測驗(yàn)。知識測驗(yàn)采取統(tǒng)一時(shí)間、統(tǒng)一考場、集中考試的辦法進(jìn)行，每個(gè)申報(bào)單位從參加評議的人員中抽取20人(30人以下單位抽取10人)參加知識測驗(yàn)，參加知識測驗(yàn)的人員必須是本單位的干部職工。現(xiàn)場監(jiān)考人員按照單位花名冊、工作證、身份證三統(tǒng)一的要求進(jìn)行把關(guān)。知識測驗(yàn)的主要內(nèi)容包括：時(shí)事政治、精神文明創(chuàng)建、思想道德建設(shè)、文明禮儀知識、省情等，省文明辦統(tǒng)一組織命題。每場考試開始時(shí)，由省文明辦隨機(jī)確定試題，當(dāng)場啟封試卷并進(jìn)行測試。考試結(jié)束后，現(xiàn)場封裝好試卷，指定專人保管，組織專人評卷。
3、查閱資料。主要查閱三年以來(含當(dāng)年)的創(chuàng)建文件、會議紀(jì)錄、創(chuàng)建簡報(bào)、活動資料、規(guī)章制度等，對照“現(xiàn)場考核表”，當(dāng)場計(jì)分。
4、查看獎(jiǎng)勵(lì)。對近三年(含當(dāng)年)來獲得的獎(jiǎng)項(xiàng)，綜合榮譽(yù)省部級每項(xiàng)加3分，地廳級每項(xiàng)加2分，縣級每項(xiàng)加1分;單項(xiàng)獎(jiǎng)省部級每項(xiàng)加2分，地廳級每項(xiàng)加1分。獎(jiǎng)項(xiàng)得滿10分為止。
5、實(shí)地考察。考察工作、生活環(huán)境和宣傳教育、文體活動陣地，對照“現(xiàn)場考核表”，當(dāng)場計(jì)分。
四、考評要求
1、省文明辦委托各省轄市文明委對本轄區(qū)的申報(bào)單位進(jìn)行具體考評，省文明辦隨機(jī)選定若干省轄市直接參加考評。
2、各省轄市文明辦要抽調(diào)高素質(zhì)人員組成3-5人(至少3人)的考評小組，并吸收縣(市、區(qū))文明辦參加考評工作，進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督。
3、要嚴(yán)格按照省文明委《關(guān)于推薦20xx年度省級文明單位的通知》精神進(jìn)行考評，不得隨意增減考評項(xiàng)目，變更考評辦法。要嚴(yán)格執(zhí)行評選標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)決杜絕隱瞞事實(shí)、弄虛作假等不正之風(fēng)。
4、各級文明辦及其工作人員，要嚴(yán)格執(zhí)行評選工作相關(guān)規(guī)定，不得做影響評選公正的事情，不得影響被考評單位正常的工作、生產(chǎn)秩序，不準(zhǔn)借年度復(fù)查和考評之機(jī)向被考評單位收取任何費(fèi)用。
5、要事先告知被考評單位：①不得懸掛歡迎標(biāo)語、舉行歡迎儀式;②單位非主管領(lǐng)導(dǎo)和無關(guān)人員不得出面接待考評組;③嚴(yán)禁擺放水果、香煙等招待用品;④嚴(yán)禁宴請考評組成員;⑤嚴(yán)禁向考評組人員贈送禮金、禮品。凡違反上述規(guī)定經(jīng)勸說拒不糾正者，給予扣減考評分處理。
縣級文明單位考核細(xì)則 篇4
準(zhǔn)確輸單：每天準(zhǔn)確完成出貨單.，進(jìn)貨單的輸出和錄入，做好我公司從客戶下單至發(fā)貨的流程轉(zhuǎn)接和審核。在錄入發(fā)貨單時(shí)，應(yīng)認(rèn)真地核對每一筆定單，特別是定單上的客戶ID，商品金額，郵費(fèi)，地址，聯(lián)系方式，缺一不可，正確率必須達(dá)到100%。每天下午四點(diǎn)前，客戶下的定單都必須錄入完畢，并監(jiān)督倉庫當(dāng)日準(zhǔn)時(shí)發(fā)貨，如應(yīng)特殊原因不能準(zhǔn)時(shí)發(fā)貨的，應(yīng)及時(shí)登記相關(guān)信息。
快遞費(fèi)：負(fù)責(zé)申通、匯通、E郵寶支出費(fèi)用的統(tǒng)計(jì)(月結(jié)：匯通、申通。每一段時(shí)間都需結(jié)算一次;現(xiàn)付：順豐、E郵寶、其它快遞和物流。此類郵費(fèi)應(yīng)另外統(tǒng)計(jì);到付：無特殊情況，公司不簽收到付包裹，除有公司樣品或貨物時(shí)。此類郵費(fèi)開支應(yīng)規(guī)劃到倉庫開支)。
我公司每月所有郵費(fèi)應(yīng)及時(shí)統(tǒng)計(jì)、錄入、建立相關(guān)數(shù)據(jù)庫，月底結(jié)算出我公司實(shí)際收入郵費(fèi)與付出郵費(fèi)的差額。
快遞單每天都應(yīng)及時(shí)統(tǒng)計(jì)、錄入、建立相關(guān)數(shù)據(jù)庫。月底進(jìn)行結(jié)算。嚴(yán)格控制損耗，不得超出百分之二，如發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)及時(shí)上報(bào)。
工資業(yè)績：每月計(jì)算員工工資和客服人員業(yè)績的累計(jì)。
明細(xì)賬：負(fù)責(zé)對日日常收支明細(xì)賬的核算和人員領(lǐng)用金額的登記，公司日常開支須由行政部統(tǒng)一報(bào)銷，總經(jīng)理簽字后方能生效。公司日常開支包括：辦公用品購置、辦公耗材、礦泉水、公司水電費(fèi)、員工薪資、后勤用品、員工娛樂開銷、廚房日常開銷等。以上開銷數(shù)據(jù)應(yīng)及時(shí)統(tǒng)計(jì)、入錄，建立相關(guān)數(shù)據(jù)庫，月底進(jìn)行結(jié)算。月底應(yīng)盤點(diǎn)廚房庫存物資，并結(jié)算出相應(yīng)的價(jià)值。
財(cái)務(wù)整理：負(fù)責(zé)對其他供應(yīng)商或客戶的賬務(wù)整理。
支出明細(xì)：統(tǒng)計(jì)廚房月支出、辦公支出費(fèi)用。
耗材統(tǒng)計(jì)：對倉庫包裝耗材數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)。倉庫物品：紙箱、汽泡膜、膠帶、商品采購、損耗(破損)等，以上由采購部統(tǒng)一進(jìn)行統(tǒng)計(jì)并報(bào)銷。對倉庫耗材數(shù)據(jù)應(yīng)及時(shí)跟進(jìn)，對每日倉庫耗材進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、錄入，建立相關(guān)數(shù)據(jù)庫，月底進(jìn)行結(jié)算。
資產(chǎn)折舊：對固定資產(chǎn)進(jìn)行折舊發(fā)票登記。
發(fā)票登記：每次對國家稅務(wù)局發(fā)票進(jìn)行登記。
快遞單：對倉庫拿來的申通匯通快遞單子進(jìn)行整理核對票數(shù)、重量。
白單：對倉庫拿來的白單按客服編號進(jìn)行整理、分類。
供貨明細(xì)：到管家婆那抄寫供貨明細(xì)。
填表：認(rèn)真無誤的填寫資產(chǎn)負(fù)債表和利潤表。
數(shù)據(jù)管理：進(jìn)銷存數(shù)據(jù)的監(jiān)督與管理。對各類單據(jù)的核算與保管。
結(jié)算成本：每月5號之前完成對公司利潤的核算以及客服業(yè)績的核算。
16.工作態(tài)度：認(rèn)真完成上司安排的其他待辦事項(xiàng)。
縣級文明單位考核細(xì)則 篇5
宣傳部是縣委的工作部門。
主要職責(zé)：
1、指導(dǎo)全縣思想政治工作，圍繞縣委的工作部署，制定全縣《思想政治工作考核細(xì)則》，完成好思想政治工作的各項(xiàng)任務(wù)。
2、協(xié)調(diào)全縣精神文明建設(shè)工作。
3、負(fù)責(zé)做好全縣新聞宣傳工作，搞好對外宣傳。
4、指導(dǎo)全縣的理論學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。
5、協(xié)調(diào)做好全縣黨報(bào)黨刊的征訂發(fā)行工作。
6、按照市委宣傳部和縣委的總體要求，做好其它各項(xiàng)工作。