總務后勤個人工作總結范文（精選18篇）

總務后勤個人工作總結范文 篇1

　　一、認真學習、端正態度，努力提高自身素質

　　在工作中，我堅持一邊工作一邊學習，不斷提高自身綜合素質水平。一是堅持政治理論學習，不斷充實提高自己，用正確的理論觀點指導自己的工作實踐。二是努力學習與工作相關的各種知識，使自己在工作中不掉隊、不落伍，能夠更好地勝任本職工作。三是向基層，向身邊的同志學習，在工作和生活中能不恥下問，及時請教學習身邊同志良好的工作作風和豐富的工作經驗，不斷充實和完善自己。

　　二、求真務實、開拓進取，認真履行崗位職責

　　我負責整個機關的后勤事務性工作，包括采購、機關后勤保障、機關食堂的管理等。具體工作如下：

　　1、食堂工作。

　　自從負責食堂管理工作以來，我虛心學習，努力創新，使食堂服務工作有了大步提升。

　　一是凝聚人心，調整人員。盡管食堂只有3名臨時工，但還存在著年齡大、矛盾多、不信任等制約工作效率的問題，我針對現實問題采取了積極幫廚，個別談心，集體民主暢談等方式，與他們交朋友，掏心窩，很快就化解了隔閡，取得他們的信任和支持，不僅大大提高了工作效率，鼓足了大家干勁，并且在下一步人員調整打下了堅實的情感基礎，穩定愉快地實現了食堂人員的新老交替。

　　二是精細管理，狠抓衛生。衛生是食堂的底線也是食堂的門面，面對以前工作一起干，到處有死角的現實，我在主食、副食、改刀等具體工作分工中指定了負責人，另外劃定了衛生責任區，制定了獎懲措施，大大提高了后勤人員的積極性和責任心，使得食堂衛生得到全面的改善。

　　三是創新菜譜，主動服務。食堂中心工作就是為機關干部服務保障好，我提出了主動服務的理念，一方面不斷豐富食堂菜譜。我與大師傅經常交流，將我以前在部隊炊事班和網上學習的菜譜結合機關食堂實際進行豐富和改善，保證每月出一品大家愛吃的新菜。另一方面注重服務精細化。比如執法大隊有一個回族同志，我們除了在制定菜譜時注意意外，會進行小盤菜的改善，尊重該同志的民族習慣；有的同志不能吃帶油的主食，在早餐是會增加粗糧和饅頭；有的同志胃不好，不能總吃米飯，我們就在午餐中準備面食等等，得到大家的好評。

　　2、機關后勤工作。

　　在后勤保障方面，我做到了事無巨細，出現問題及時解決，自己解決不了的協調相關部門處理問題解決問題。把機關辦公樓的后勤管理作為工作的重點來抓。

　　（1）組建新機關食堂，保證廣大干部職工的正常用餐及食品安全。

　　（2）安裝調試凈水設備，使飲用水達到純凈水的級別。

　　（3）完成了鍋爐調換、地熱維修工作，保證了機關干部溫暖的辦公環境。

　　（4）做好整個辦公區域的監控設備安裝調試，提高了安保級別。

　　（5）對會議擴音系統進行了調試，安裝了覆蓋整個辦公樓的音響系統。

　　（6）對機關公務車輛的用油進行統一支付，統一分配，提高效率，杜絕浪費。

　　（7）負責新區所有的設備維修、護理、統計、調換。包括照明設備、上下水管道、食堂設備、鍋爐等。

　　3、市長公開電話。

　　負責公開電話工作以來，我虛心學習相關政策法規，按時轉件，及時回件，根據職能部門的答復耐心對村民反映的問題進行解答，確保能解決的問題協調職能部門急辦，不能解決的問題說清楚原因，讓村民滿意。

　　三、缺點和不足

　　1、工作要求不高不嚴，履行職責還有差距。在工作任務緊而繁雜的情況下，有時自己顯得比較浮躁，有敷衍應付的現象存在。同時，在工作中存在惰性思想意識，在具體工作中存在僅滿足于完成上級檢查的各項工作任務，對工作的預見性上還有差距。

　　2、開拓精神不強。在工作中安于現狀，存在等、靠的思想，總是被動接受領導安排的工作，不能主動替領導分憂。

　　3、點子不多，對后勤工作不能向領導提出一些合理化的建議和意見，不能獨當一面。

　　今后的工作中，我將認真總結經驗、吸取教訓、克服不足，在組織的關懷培養下，通過自己的不懈努力，成為一名優秀的鄉鎮干部。

總務后勤個人工作總結范文 篇2

　　在20xx年上半年是我們現代女子醫院不斷改革轉型的年度，后勤工作也在醫院的發展中不斷改進和健全，走向了完善。半年來，在院總經理及院領導直接關懷下、幫助下，本著“服務于臨床一線，保障全院后勤服務”的原則，我嚴格執行了總經理各項指示，在其位謀其職。一心一意謀工作，一件一件抓落實，隨著對工作的逐步熟悉，在我來到醫院任后勤主管不足一年的時間中，也發現了一些問題，如由于歷史原因存在的多頭管理的體制問題、沒有責任到人的管理問題，為了更好的完成以后的工作，解決好工作中存在的問題，先將半年工作及以后計劃總結如下：

　　一、整合資源，強化管理，高度重視消防安全工作

　　自上崗以來，謹記安全第一，把消防工作放在首位，落實在日常的工作中。

　　（一）4月份首先與各科室簽定了安全消防責任書，強調責任到人；

　　（二）嚴格執行，強調下班時要斷水斷氣斷電，防止事故發生；

　　（三）經常不定時的組織排查各項制度的落實，清理行政辦公區走道和前樓地下室的雜物、閑置物品。疏通防火通道，消除安全隱患；

　　（四）對工作中發現的問題及時通知責令限期整改。

　　二、強化隊伍建設，嚴抓勞動紀律

　　在日常的管理工作中，嚴抓勞動紀律、對違反工作紀律、出工不出力的員工進行嚴厲批評，及時提出整改措施。

　　（一）20xx年4月14日食堂由于人為的管理出現脫節，針對問題做出如下調整：對當時管理人郝俊軍罰款100元、對孫茂杰、梁錄喜責任人罰款200，并進行公示，通報全院，同時對個別員工進行了調整和調離。

　　（二）對保安進行不間斷的培訓，利用早上時間對他們進行思想教育，特別是結合社會穩定形勢，要求對來往車輛、人員進行盤查，特別是夜班更要加強，從而半年來未發生重大問題；

　　（三）對食堂工作積極調整，結合存在的實際問題，利用周二公休組織動員，使每個員工都能在人員缺編的情況下，保證后勤工作正常有序的為臨床一線服務。如現在食堂工作雖然人員緊缺但各項工作仍正常平穩開展，下一步將加大力度，狠抓服務意識，做好孕婦、病人餐，給出具體措施和方案，嚴格執行食品衛生法，真正達到為臨床一線服務，逐步建立健全規章制度，嚴格成本核算，聽取員工意見，提高飯菜質量，努力為臨床一線提供周到服務，為醫院食堂效益打好基礎，這是根本宗旨。

　　三、完善基礎建設，美化院容院貌

　　由于歷史的原因，建院至今以來我院的樓頂防水的失修、空調設備的失修（各部件包括主機、主控板、風口、溫控器失靈，電腦主控板，風口打后開都才能在不同程度損壞、失靈）造成冬夏二季都出現問題我們嚴格執行總經理的指示，努力做好各項工作，在其位謀其職，主動到現場開展工作，切實做到應盡的職責，做好一線工作。

　　（一）對樓層發現的問題如燈管鏡前燈、潔具、門把手脫落等不同程度的損壞及失靈，我們速到現場查看并立即組織修繕。應該該請示的立即請示，如自行車棚空調回水管被架，直接影響到空調的運轉，我們馬上請示匯報，雖然高空作業，但在一天之中用最快時間處理好；

　　（二）草坪是我院的一大亮點，我們利用早上7：00左右時間進行澆水、保養，在沒有主管草坪的情況下保持草坪美觀青綠；

　　（三）整治環境衛生，對院外垃圾進行每日檢查，當日清理，將原來那臟亂差的環境徹底解決；

　　（四）食堂作為醫院的一大服務窗口，其整潔度、飯菜花樣、品種口味、用餐環境直接影響到顧客和員工的心情，近日來我們組織食堂員工對食堂進行了徹底的清理大掃除，并配備兩個滅蠅燈，基本營造了一個較好的環境。

　　（五）自建院以來，醫院樓房六樓及藥房內太陽能水箱房年久失修，多處漏水，造成五樓頂層及前樓幾處頂及墻被臟痕斑斑，既不美觀也影響各科室工作人員的心情，為處理這情況，我們在總經理的過問下，在近日開始了防水的全面工作。

　　四、控制成本核算，提升服務水平

　　（一）為控制成本我們經常利用開會時機教育員工，加強員工的成本意識、發揚主人翁精神，從一點一滴體現愛院如家。在節水節電方面我們制定了相應的獎懲措施，主要強調保安工作，加強夜間巡視，對發現夜間不關電燈、空調、電腦燈等用電的現象及時處理，并不定時進行突擊檢查，對存在的跑溢滴漏等現象及時維修和堵漏，使該方面問題得到了控制。從醫院整體出發，利用季節變化調整噴泉、霓虹燈的開關時間，對食堂用餐人員多方面進行摸底調查，了解員工用餐口味，盡量避免不必要的浪費；

　　（二）虛心接受各科室監督，為了更好的做好后勤保障工作，我作為主管將每月不定時的到臨床一線征求護士長及員工對后勤各方面的意見和建議，更好完善后勤工作，使領導滿意放心，員工安心舒心。

　　五、常規工作中存在的一些問題

　　（一）在食堂工作中，對去年各項合同簽約今年要引起注意，需簽約的都提前簽約免了不必要給醫院造成損失；

　　（二）對涉及有關與我們醫院有關的單位（武警消防大隊、治保大隊、環境衛生局等等），都要慎重處理，并及時請示院領導，及時答復；

　　（三）關于后勤有極個別員工越級找領導，給醫院造成了不良影響及經濟損失，是一種無組織無紀律的現象，也存在領導的問題。由于工作過于細致，沒有真正做好員工的思想工作，吃一塹長一智，將深刻接受教訓，便于以后更好工作；

　　（四）對樓層排查存在進房間少，細節問題看不到的現象，要多找問題發現問題，及時發現解決，及時報告請示匯報；

　　（五）對維修及整個后勤工作中員工的積極性還沒有調動起來，今后要逐步加強。

　　六、今后工作計劃

　　（一）在總經理的領導下，從嚴從實教育全體后勤工作人員牢固樹立后勤工作為醫療一線服務的思想，端正服務態度、提高服務質量，開展后勤規范教育和培訓，并相應制定出一套具體措施，提高后勤管理隊伍的素質和水平。

　　（二）我本人將不定時的每月到科室調查、了解臨床一線需求，聽取他們的建議。規范庫房物資管理、供應；維護動力設備，保障水、電等的正常使用。對安排的工作必須親自到現場查看，有難度的要及時做出方案討論后執行，并督促執行情況，通過不斷總結經驗改進工作。

　　（三）安全重于泰山，堅持安全第一，在6月中旬請消防支隊等對全院義務消防培訓。時時最好全院的安全保衛工作，發現違反安全條例的隱患就及時向上級反映，并下達整改通知書，責令限期整改。教育保安加強巡視維護好來院的車輛，指引車輛停放有序，確保一線的正常工作秩序。定期組織維修人員堅持全院設備安全。強化愛崗敬業精神，力爭打造一支思想過硬、作風正派、守紀律、能吃苦的軍事化隊伍。

　　（四）完善各項規章制度，特別需要強化管理建設，認真執行總經理指示，所有的規章制度關鍵要狠抓“落實”。經常組織有關后勤人員學習，對各種規章制度作為后勤所有工作人員學習的重要內容，逐步加強按規章制度執行的自覺性，并時時監督、考核執行情況，獎優罰劣。對采購物資供應嚴格按院文件執行，對脫離實際和難以執行的制度要隨時匯報院領導，一邊隨時調整、修訂。

　　（五）增強成本意識和節約意識，打破“消耗成本被忽略、提高效益不重視”的思想，組織后勤強化管理，樹立成本預算意識，通過按合理化的建議控制不必要的費用開支。后勤物資的購進應由保管員和科室提供采購計劃，報請總經理批示后方可采購。明確采購權限，必須在保證質量的前提下貨比三家。建議成立領導小組和采購小組，對需采購的一切物品公開向供應商詢價，并將報價填寫在申購單上，以此證明詢價工作完畢，再報請院價格管理主管審批后進行市場調查，核實無誤后下批價格單，將價格落到實處，得到最合理的價格以降低后勤采購成本的降低，提高經濟效益。

　　（六）在日常管理中教育員工加強法制觀念，對合同、協議及涉及到有關政策和精神的法規認真落實，要求克己奉公、廉潔自律，不得有任何假公濟私甚至違法行為，不能因工作上的失誤給醫院造成不良影響和損失，號召后勤工作人員樹立“一盤棋”的思想，把這一整體工作做好，并作為每個人的業績標準。

總務后勤個人工作總結范文 篇3

　　醫院后勤主要工作是采購、供應、維修。采購是全院財產、物資的計劃采購;供應是院內供水、供電、供氣、供油(鍋爐、發電機房)、供應物資；維修是保證水通、電通、氣通，不發生漏水、漏電現象，努力做到職工滿意、病人滿意。

　　20xx年工作總結如下：

　　1、立足本職，認真做好物資采購、供應工作。20xx年全年共完成財產、物資、辦公材料等采購、供應任務xx萬元，比20xx年增加xx萬元，增長率達33%;

　　2、電工房、中心制氧、中央空調實行24小時值班制度，有效地保證全院用水、用電、用氧、用空調的需求，盡力為臨床科室帶給滿意的服務。

　　3、后勤保障科負責全院供水管道、排水管道、供電線路、制氧設備、供氧管道、空調管道、病床呼叫系統、家具等的維修任務，維修工作量大面廣，為保證維修工作順利開展，科室將維修人員分為水工、電工、制氧、空調四個專業組，分科室將維修任務對各個專業組和維修人員進行分工，同時又相互協作，有些維修人員身兼數職，但他們任勞任怨，隨叫隨到、接報必修，一年來完成各項維修任務、更換照明裝置等共一千多項，有效地為臨床科室診療活動的開展解除了后顧之憂，也為醫院節約了一筆可觀的費用。

　　4、加強對后勤社會化項目的監督管理。利用醫院等級評審的契機，不定時對食堂的飯廳及倉庫進行檢查，責成承包人對防蒼蠅、防老鼠、防霉變采取有效措施，杜絕變質食品上桌；對物業公司的保潔效果采取每周一次全院滿意度調查和月末質量考評相結合的評分法，科室保潔專職人員不定時對全院衛生狀況進行突擊檢查，及時與物業公司人員溝通，督促其改善員工工作作風和工作效率。(在全院護士長和保潔監管委員會人員的認真檢查和評比中，一月份物業公司的得分達不到標準要求，我們扣回了xx元的物業加班費，期望透過扣款的形式能有效地促進保潔工作的良性開展)。

　　下一年工作計劃：

　　1、根據三級醫院的要求，在維護好醫院正常秩序的同時，繼續做好安全隱患的排查、整改工作。

　　2、在臺風多發季節中，提前做好抗臺防汛準備工作，在各低洼地帶準備充足的沙包，臺風來臨之前將滯留在危險地帶的人員和物資進行安全疏散、轉移，努力將損失降到最低限度。

　　3、根據衛生部《醫療衛生機構災害事故防范和應急處置指導意見》的要求，計劃在新大樓啟用之前，取得消防部門的支持，進行一次消防疏散演習。

　　4、目前病房大樓培伴床及被服管理比較混亂，占用著一些科室的走廊、通道、庫房和配電間，給護士長對病房的管理造成困擾，存在不安全隱患，計劃新的一年將配合護理部、后勤保障科等對病房的培護制度進行規范。

總務后勤個人工作總結范文 篇4

　　過去的一年，在學校理念文化、行為文化、標志文化和環境文化的引領下，總務處工作堅持“以人為本、服務育人”的思想宗旨,較好地完成了各項工作任務，為學校的正常運行提供了良好的后勤服務保障,我們的做法是：

　　一、加強后勤管理，提升后勤服務文化理念。

　　一學期以來，總務處堅持“后勤工作服務于中心工作”的宗旨，堅持“一切為師生服務，一切為教育教學服務”的工作原則，努力構建“盡心盡力，盡善盡美”、“讓領導滿意、讓師生滿意”的后勤服務文化理念。針對新建學校實際，各崗位人員發揚“爭、創、拼”的工作精神，秉持“精、細、實”的工作作風，努力學習，勤奮工作，確保了學校教育教學工作順利開展。

　　（一）、不斷加強業務學習，提高服務水平和工作質量。 開校以來，總務處每一位成員都積極投身于緊張的工作當中，不斷學習新知識，努力尋找新方法，大膽探索新路子，注重角色轉變，把每一項工作都放在心上、拿在手上。大家都是當老師的，對于眼前的工作很陌生，但是他們面對工作總是身體力行親自去做。如在搬運柜架、調整教室、固定球案、安裝減速帶、廣場燈、架設室外音柱等的過程中，大家都不怕苦、不怕累，人人汗流浹背、個個滿身塵土，但從沒喊過一聲苦、叫過一聲累。無論是打線測點，還是負重搬運，硬是撲下身子親自做，圓滿完成了各項任務。這些工作的完成既鍛煉了我們，又總結了經驗，同時也提高了我們總務處一班人的業務能力。

　　（二）、不斷加強思想道德修養，增強做好本職工作的責任感。一學期以來，總務后勤人員不斷加強政治理論學習，注重提高大局意識、服務意識、責任意識。想師生之所想，急師生之所急，努力工作，保證了總務工作始終走在學校其它工作前面的工作程序。他們在轉變角色的過程中，一個個強迫自己變“教書匠”為“服務匠”，一改過去動口習慣，迫使自己動手干活、動手實踐、動手體驗，樹立大局意識和服務意識，甘愿成為教學大旗下的“孺子牛”。他們的思想境界在干中變、在學中升，盡最大努力使自己成為后勤工作的行家里手。

　　二、積極的開展各項工作，構建后勤人員行為文化。

　　“兵馬未動，糧草先行”，這是對總務工作的真實反映，也是對總務工作人員行為文化提升的基本要求。鑒于我校規模大、底子薄、總務工作面廣量大的實際，我們總務處的全體工作人員早計劃、早安排、早行動，做到在工作上超前計劃，行動上扎實有序，思想上耐心細致。保證了教育教學工作的順利開展。

　　（一）、全力以赴做好開學初的準備工作。

　　1.新學校新學期，事無巨細都要先做好，只有這樣，才能有備無患。為此，總務處工作人員犧牲雙休日、節假日等休息時間，和學校其他教師一道相繼到原焦家莊中學和六壩中學親自搬運高低床柜、實驗儀器設備，一件一件拖、一樣一樣抬、一個一個扛，硬是靠雙手和肩膀、靠毅力和精神把平時需要民工搬運的東西親自搬運到各專用教室。在釘減速帶、安裝廣場燈具和體育器材時，總務處工作人員夜以繼日摸爬滾打在現場，渾身是土、滿臉是汗卻毫無怨言，切切實實發揚了頑強拼搏、無私奉獻的七中精神。

　　2.及時調整各班級教室、配齊各班級課桌凳和各辦公室桌椅。開學初，由于部分教室維修、教學人員調整等不確定因素，整個局面異常混亂，但總務處人員沉著應對，及時調整教室、按時發放教學用品，為教育教學工作的順利開展提供了有力的物質保障。

　　3.認真排查各類矛盾，及時調配食宿學生的住房和用品。開校初，針對突如其來的學生家長強行要求入住的意見，總務處及時化解矛盾，為學生宿舍合理配臵了高低床、儲物柜、物品架、學習桌、方凳以及衛生工具，并安裝了電熱開水爐，最大限度滿足了入住食宿的迫切需求。針對學生早餐時間短、吃不飽、吃不好等家長反映強烈的諸多問題，總務處及時召集餐廳管理、經營人員進行磋商研究，制定新方案，尋找新途徑。當機立斷做出決定：將刷卡就餐方式調整為小組就餐方式，盡最大可能讓學生吃飽喝足。這樣以來即節省了學生就餐時間，又滿足了學生吃飽吃好的愿望。

　　（二）、持之以恒做好總務常規工作。

　　開校初，面對全校數十個班級和處室機構，我們感到總務工作非常繁雜。大家普遍感到沒有頭緒，一頭霧水。對此我們認真梳理、科學布局，確定輕重緩急，在常規上下功夫，在細節上做文章，總務工作才得以有序地展開。

　　1.清理財產并登記入冊，落實財產安全責任制。開校初，總務處人員白天騰房子、搬桌椅，晚上抽空清理并分類登記固定資產和低值易耗品，并及時與班主任簽訂了《班級財產安全責任書》，落實了財產安全責任制。

　　2.不定期對學校的消防設施設備、水暖及電器線路進行安全排查，詳實做檢查記錄，并匯總查辦，發現問題及時維修，確保了師生安全。及時制定并簽訂了《班級消防安全責任書》，落實了消防安全責任制。

　　3.及時維修門、鎖、窗紗、水暖及電器設施，保證學生正常上課。由于學校大部分學生來源于農村，對城鎮學校的設施設備既感到新奇又不知道愛護，因此，學校各類設施設備受損現象十分嚴重.如取暖設備、水龍頭、水井管道、廁所便池常有跑、冒、滴、漏、堵現象，門窗鎖眼、電器開關、消防安全應急指示燈等時常出現各種故障。總務處人員及時分工、分工合作，不等不靠，積極主動排除各種故障、維修設施設備，有效保證了教育教學工作的正常開展。

　　4.及時進行冬季試水供暖，保障三幢大樓及時取暖。進入十月中旬，是冬季供暖試水的關鍵時期,由于新設備、新管道 4

　　運行起來不很暢通，因此，我們一次次檢修，一次次摸排，堅持守職，力主動手、勤學多問，一個閥門一個管道地逐項排查，最終排除了一個個故障，使冬季供暖如愿以償。

　　5.做好物品的采購、保管與發放工作。結合學校實際，總務處確定了“定人、定崗、定責”的工作思路，對于物品的采購、保管和發放做到了及時、到位。有效的保障了學校教育、教學的順利開展。

　　6.認真做好總務處的日常值班及巡查工作。本學期以來，總務處強化責任意識，積極安排周末及節假日值班，對校舍校產進行了定期或不定期地巡視、檢查、維護。節假日、雙休日，別的處室可以休息，但總務處人員決不休息。面對新校舍、新設施，大家都高度負責，積極主動。有效保證了學校財產的安全。

　　7.認真做好餐廳飲食安全的檢查監督工作。總務處每天堅持做好餐廳的就餐安排工作，維持就餐秩序，保證用餐安全。一學期以來，每當學生就餐時，負責餐廳的趙壽權老師總是堅持工作在用餐現場，維持就餐秩序，監督飯菜質量，每天早到晚歸，從無怨言。正是基于他的認真負責，堅持守職，才確保了餐廳的飲食安全。

　　三、 盡善盡美,構建學校環境文化。

　　1.貫穿“盡心盡力，盡善盡美”的工作理念，加大工作力度，為建設花園式書香校園出力出汗。開校初，總務處積極組 5

總務后勤個人工作總結范文 篇5

　　一年來，總務后勤工作在學校領導的關心支持下，通過后勤人員共同的努力，我們基本上完成學校年初制定的工作計劃，積極配合其他部門開展活動，做好后勤的保障供應工作。堅持為教育教學服務，為師生服務的觀念，除做好常規工作外及時處理好了應急性的工作，確保了學校教育教學活動的正常運轉。總務后勤工作很平凡，但工作面廣、量大、工作雜，既要做好常規工作，又要及時處理應急性的工作，有時工作確實很辛苦，有許多工作需要在大家休息時才能去做，故雙休日，寒暑假經常不能休息，但我們全體人員能克服困難，不怕艱苦，團結一致，努力做好平凡的工作。同時在服務過程中提高安全意識，為師生提供安全保障的服務。對一年來主要工作總結如下：

　　一、常規工作

　　1、教師用書和學生課本的發放。

　　2、采購學校辦公用具、衛生用品，分發到教師、班級。

　　3、完成校長室安排的各項任務，配合各部門做好自己的本質工作。

　　4、加強門衛、晚值班工作，安排好所有假期值班工作。

　　5、及時和各部門、每位教師、每位工作人員簽訂安全責任狀。

　　二、增添硬件設施，努力改善辦學條件

　　1、x年暑期中完成了學校課桌凳的維修工作。

　　2、加強了校園文化建設。

　　三、校產管理管理工作：

　　1、進一步加強校產管理工作，杜絕校產的流失。

　　2、繼續做好申購——驗收入帳——入庫——領用的購物手續。

　　3、配合各專用室做好財產的'保管工作，做好財物的登記、借用、報廢手續。

　　4、積極配合會計室做好學校的財務工作。

　　四、食堂工作

　　1、選擇好準入單位進行食堂的托管，簽訂好協議。

　　2、加強食堂衛生管理，積極配合區衛生監督所，辦理食堂衛生許可證。

　　3、加強對食堂的監控，安排專職人員對食堂食品的數量質量進行驗收，做好餐具的消毒工作。

　　4、嚴格把關《食品衛生法》，做好食堂的清潔衛生工作，十分注意飲食安全，杜絕食物中毒事件和傳染病的發生。

　　5、經常與有關人員研討，不斷提高飯菜的質量，改善師生的伙食，提高師生的食堂的滿意度。

　　五、校舍管理工作

　　1、經常檢查校舍安全使用情況，發現危險點或危房及時進行修理。

　　2、增添了一間教師廚房。

　　六、安全保障工作

　　1、做好消防設施、設備的檢修，定期檢查，保證完好。

　　2、對學校的電路、電器設備經常檢查，注意安全用電。

　　3、經常檢查校舍使用情況，發現隱患及時修理，做到安全使用校舍。

　　4、對學校的特種設施進行檢查，發現異常情況，及時與上級聯系盡快修復。

　　回顧過去的一年，全體后勤人員都很欣慰，是因為學校的面貌起了根本性的變化。進入新的一年，社會發展日益激烈，教育為大眾所公認承擔著培養高素質未來的光榮使命。總務后勤處將在以后的工作實踐中不斷探索，勇于創新，扎實做好學校的后勤保障第一范文網。

總務后勤個人工作總結范文 篇6

　　在學校的統一領導下，堅持貫徹黨的教育方針，以服務教學、服務師生為宗旨，努力解決師生的衣食住行，在保證學校正常工作的情況下，增收節支，使教師舒心、學生開心，領導放心，收到良好的經濟效益和社會效應，為學校的正常運行作好后勤保障。

　　一、辦好食堂，師生生活有保障

　　根據上級指導精神，為了進一步的規范管理，今年我校實行學生食堂統一管理，這樣有利于加強對食品衛生的管理，更有利于食品安全的督查，在食堂管理中，首先我們制定了一系列規章制度，如《食品安全制度》等，同時還分別對食堂工作人員、鍋爐工等崗位制定了相應的責任制，還制訂了《食堂工作人員管理辦法》，使之有章可循，有法可依，另一方面，還定期召開專門會議，對食堂工作中出現的問題及時解決，根據師生的意見及時調整，使廣大師生滿意，家長放心，收到良好的社會和社會效果。

　　二、警鐘長鳴，狠抓安全不放松

　　學生食堂的食品安全，是關系到全校師生，關系到千家萬戶的大事，我們常常是掛在口中，放在心上，除制定了相應的安全制度以外，還對食堂工作人員進行體驗，辦理了健康證，做到持證上崗，同時還對蔬菜、肉食、副食品進行督查，對所購食品要求三證齊全，對來歷不明食品堅決拒收，以保證師生飲食安全。

　　同時還對學校住房，教學設備、設施進行定期檢查，發現安全隱患及時排除，特別是鍋爐安全運行，一刻也不放松，及時發現問題及時解決，使之安全運行。

　　三、關愛師生，后勤服務有保障

　　在學校財力允許的情況下，學校能積極改善教師的辦公及學生學習的環境，保證了師生正常的工作和學習。還對學校的線路進行了改裝，改變了電路常出毛病的問題，保證教師正常、安全用電，解決教師后顧之憂。

　　本著花小錢、辦大事、辦實事之目的，學校還平整了操場，改善了學生活動場所的環境，保證了學生上操、上體育課、課處活動的安全。學校又對花草樹木進行了修剪，美化、綠化了校園，改變了校園面貌，為學生創造了一個良好的學習環境。一方面為學校算經濟帳、真正做到當家理財；另一方面，千方百計解決教師、學生、學習、生活所急需，保證教師、學生能安心學習和工作。

　　四、展望未來，總務后勤再努力

　　今后的總務，后勤工作決定還應從以下方面再作努力。

　　1、進一步加強食堂管理，力爭讓每一位學生滿意，讓每一位教師開心，讓每一位家長放心。

　　2、進一步加強安全管理，一方面加強食品安全的督查，絕對保證師生飲食安全；另一方面，加強學校校舍的檢查力度，保證師生生命財產安全。

　　3、開源節流，為學校當家理財，做學校的主人，為學校當好內當家，進一步廣開源路，增加學校勤工儉學收入。

　　4、努力改善教師，學生的學習、生活環境，不斷提高教職工的福利待遇。

　　xx鎮中心小學

　　二Oxx年八月三十日

總務后勤個人工作總結范文 篇7

　　嚴管”“細管”抓后勤,本站還有更多關于總務處工作計劃總結,總務處工作計劃總結大全相關的資料。

　　后勤是前勤的保障，后勤安全與師生健康緊密相連，羊尾鎮郭家中心小學隨氣溫變化，靈活管理，“嚴管”加“細管”，確保后勤更安全。

　　一、嚴管“五到位”

　　1、購買糧菜質量、糧菜下鍋數量、每頓食用油的數量，學生簽字、監督、把關到位。

　　2、后勤財務管理到位：財務管理人員民主選舉，民主管理，除校長簽字外，民主理財小組人人簽字，值周教師也必須簽字。

　　3、糧菜操作流程更規范，更到位：糧油購進遵照教育局統管質量關，票據上有專用章，簽字到位。糧、油、菜儲存必過檢查三關，校長驗收關，安全員清點關，后勤人員審核關。

　　4、中學領導抽查到位：初級中學領導分班分組，定時或不定時到各學校檢查后勤衛生、糧菜質量、飯菜數量和質量，并隨學生同桌陪吃，品嘗是否缺油少鹽，是否干澀無味。

　　5、值周教師陪餐到位：值周教師一日三餐不但要維護學生就餐秩序，而且要陪坐陪吃，嚴格把握學生飯菜質量。

　　二、“細管”顯愛心

　　1、細把學生飲水關：保溫桶內，值周教師要時刻保證桶內清潔、有茶水，保證學生飲水安全。課間，教師嚴格監督學生，學生之間互相監督，不許學生喝生水。

　　2、后勤衛生更細心：后勤人員天天、適時定期清潔食堂，定期消毒食堂餐具。

　　3、學校細管原料采購關、食品加工關、食品貯存關，及時消除事故隱患。

　　4、細管食堂工作人員：定期檢查身體，確保健康，體檢不合格者退崗。

　　5、細抓食品加工操作衛生：食品加工操人員嚴格按規定采取戴口罩等衛生措施操作。

　　學校飲食安全情系各方，牽動千家萬戶。夏季天氣炎熱，食物容易腐爛變質，極易發生食物中毒等事故。嚴管能保安全，細管能顯愛心，嚴管加細管，后勤定安全。

總務后勤個人工作總結范文 篇8

　　根據學校學期工作計劃并結合實際，以學校工作計劃為指導，深化后勤管理，健全學校后勤管理機制，提升后勤管理水平，牢固樹立為教學服務，為師生服務的觀念，提高服務質量，努力調動后勤職工工作的積極性，強化工作規范，明確崗位職責，開展了系列的工作。

　　繼續加強后勤職工管理、全面提高職工素質。階段性的對職工進行職業道德教育，主要包括熱愛崗位，樂于奉獻的教育；團結協作，顧全大局的教育；勤儉節約，愛校如家的教育；廉潔奉公、遵紀守法的教育。與此同時，既分工又協調配合，不斷提高他們的工作水平。

　　認真做好校園文化建設，創設優美的校園環境，給師生提供一個“綠色的校園”。加強校園管理，花大力氣抓好校園保潔工作，要全天做好學校公共場所的保潔工作，衛生包干區責任到人；努力做好校園綠化的養護管理工作，及時修剪風干樹枝，確保花草樹木生長良好，使園林景觀更加整潔、美觀、舒適，消除了安全隱患，為師生提供了一個良好的學習、工作和生活的優雅環境。

　　廣泛吸取有益建議，完善食堂管理。加強食堂的管理，嚴格審查學校菜譜的營養、搭配合理，把好質量關，力爭價廉物美，定期檢查食堂食品質量。努力提高伙食質量，炊事員及事務人員合理安排伙食，精心制定菜譜，注意飯菜的色、香、味、型，準時開飯，使教師吃得舒心、吃得放心。同時食堂工作人員做到了嚴格履行食堂衛生規范，上班必須更換干凈的衛生衣帽，勤于打掃，確保食堂環境的衛生。

　　切實加強學校安全工作，確保師生生命財產安全。增強安全防范措施，及時對活動體育器材使用的警示標志進行檢查、檢修，維持好正常的教學秩序。學校門衛認真做好來客來訪人員的登記，關心并切實做好全校的安全工作，來訪人員入校或學生出校門衛人員必須問清情況、及時并認真填寫出入銷登記卡才能放行。

總務后勤個人工作總結范文 篇9

　　本學年工作很快結束了，我校后勤總務工作在校長的領導下,在廣大教師的支持下,認真履行自己的職責,積極做好本職工作,發揚主人翁精神,保證了學校教育教學等各方面工作的順利開展。將后勤總務工作作如下總結:

　　一、加強后勤工作管理，責任到人

　　1、每學期初，總務處根據學校實際認真制定工作計劃，進一步健全完善了后勤管理制度，并將各項管理制度落到實處，責任到人。每學期初總務處對學校的各類器材、辦公用品、班級和專室的財產進行認真清查，并分類登記造冊。

　　2、為進一步加強對學校各班級和各辦公室財產的管理，保護學校財產減少損失，總務特地制訂了各辦公室、班級校產管理制度，將各辦公室、班級財產管理情況納入學校對各教師的考核之中，號召各班主任加強對學生進行愛護班級財產的教育，提倡勤工儉學、自覺對本班損壞的桌凳、門窗、玻璃、鎖等進行修理。在學校領導和各教師的共同努力與積極配合下，我校辦公室及班級財產損失情況幾乎為零，特別是使各班級財產損失降低到了最低限度。號召廣大教師和學生對自己班上的桌椅板凳、門窗玻璃等能夠自行維修的進行維護修理。為學校節約了相當一部分資金。

　　二、嚴格各項財務制度、厲行節約

　　1、協助校長做好學校經費的收支管理，認真編制本年度的預算經費。本著“量入為出、收支平衡，保證重點”的原則，加強資金管理，合理安排資金，編制好本年度的各項經費計劃，開源節流，提高資金使用效果，確保學校教育教學的各項工作任務順利完成。

　　2、嚴格執行收費標準，做到了無亂收費、無亂攤派、無擅自增加收費項目、無隨意提高收費標準等現象，并自覺接受社會、學生家長的監督。

　　3、在財務上，始終堅持收支兩條線，做好各項開支計劃，并且在工作中，不斷完善財務管理制度，實行了兩位校領導簽字審批制度，健全辦公用品購買、領用手續，嚴格各項財務手續，無濫開支現象。切實做到了“財務公開，民主理財”。

　　三、改善辦學條件，保證學校的正常教育教學

　　1、做好學校設施的維護工作。學校中需要小修小補的事情可以說天天都在發生，修理門窗、門鎖、電燈、水管等，我們都本著節約的原則，力所能及地加以處理好，并做到隨叫隨到。

　　2、學校一切工作是為了孩子，后勤一切工作是為教學當好先行，為教學第一線服好務。我們把抓好為教學服務、為師生服務作為后勤工作常規管理的主要任務。從開學初的辦公用品采購，學生課本的領取、分發、教學設備維修等等都是想在前，做在前，以保證教育教學工作順利開展。在平時

　　的教育教學活動中，始終堅持只要教學需要就優先安排，只要師生在教育教學活動中有困難就優先解決，及時為教學工作提供設施設備、教學器材、辦公用品等，使全校教育教學工作能正常進行，確保教學質量不斷提高。學校的各種教學教研活動，我們總務處全力以赴做好后勤保障工作，并提供優質服務，保證各類活動正常有序進行。

　　3、我校為方便學生、家長、教師的信息及時溝通，本學期聯系聯通公司為我校師生家長辦理了校信通，大大方便了信息的傳遞。

　　4、根據我校的教職工吃飯不方便的實際情況，向教育局領導申請購買廚房設備，成立了福興小學臨時食堂，解決了教職工的吃飯問題，為教師解決吃飯難、休息時間不足的問題，得到教職工的廣泛認可。

　　四、工作反思

　　以上是對我校后勤工作的回顧，雖然工作有一些成績，但與學校管理及師生的要求還有差距，今后我們將進一步對后勤各方面工作，進行規范化管理，特別是在校產維護方面加大力度，努力做好增收節支工作，不斷提高廣大教職工的福利待遇，做到廉潔奉公，不斷提高服務質量，我們堅信，只要本著一顆全心全意為師生服務的心，廉潔奉公、任勞任怨、虛心學習、苦干實干，我們一定會把工作做得更好。

總務后勤個人工作總結范文 篇10

　　半年來，總務后勤工作在學校領導的關心支持下，通過后勤人員共同的努力，我們基本上完成學校年初制定的工作計劃，圍繞“三個確保、四個力爭”的工作目標，積極配合其他部門開展活動，做好后勤的保障供應工作。堅持為教育教學服務，為師生服務的觀念，除做好常規工作外及時處理好了應急性的工作，確保了學校教育教學活動的正常運轉。 總務后勤工作很平凡，但工作面廣、量大、工作雜，既要做好常規工作，又要及時處理應急性的工作，如水電搶修，管道堵塞、化糞池清理，有時工作確實很辛苦，有許多工作需要在大家休息時才能去做，故雙休日，寒暑假經常不能休息，但我們全體人員能克服困難，不怕艱苦，團結一致，努力做好平凡的工作。下面就這一學期來主要工作總結如下：

　　一、常規工作

　　1、教師用書和學生課本的發放。

　　2、采購學校辦公用具、衛生用品，分發到教師、班級。

　　3、完成校長室安排的各項任務，配合各部門做好自己的本質工作。

　　4、學校財產的清查清理。

　　5、以及其它相關工作。

　　二、增添硬件設施，努力改善辦學條件

　　1、更換籃球板和宣傳欄，濃厚校園文化氛圍。

　　2、裝修教務辦公室。

　　3、為教務增配2臺電腦，滿足工作所需。

　　4、整修實訓實驗室，增添教學設備，滿足教育教學所需。

　　5、配合工程隊建好校園用電用水線路改造。

　　6、安裝及維護校警報監視系統，整修校大門及校園圍墻。

　　7、增添13級入學所需物品，后勤保障到位。

　　三、校產管理管理工作

　　1、進一步加強校產管理工作，杜絕校產的流失。

　　2、繼續做好申購——驗收入帳——入庫——領用的購物手續。

　　3、配合各專用室做好財產的保管工作，做好財物的登記、借用、報廢手續。

　　4、積極配合會計室做好學校的財務工作。

　　四、食堂及衛生工作

　　1、嚴格對食堂進行監管，加強對食堂的監控，每天對食堂食品的數量質量進行驗收，做好餐具的.消毒工作。

　　2、加大衛生清查治理力度，督促清潔工做好校園衛生的清掃保潔工作。

　　工作反思及下步打算：

　　1、在財產管理上，還存在很不足的地方，各辦公室及各班級的材產未做詳細的財產使用登記清單，設備保管、使用責任制沒有落實，需加強管理。新開學后做詳細的財產使用清單，期中考試后做一次財產使用檢查，期未放假再做一次清查。這樣有利于及時反映各教學設施設備使用狀況。

　　2、衛生管理，清潔衛生工作雖然總體上有了一些提高，

　　清潔工人都很認真對待自己的工作，但還存在些不足的地方，宿舍樓道地面較長時間不洗涮易結垢，周未宿舍樓衛生較差。制定清潔人員的工作要求，規定每星期至少有兩次清涮樓道及處理涼衣間的積水。另，宿舍樓道學生上下課亂扔垃圾現象較嚴重。洗漱間、廁所下水道堵塞情況較嚴重，（每次都因疏通過臟的下水道而引起工人不滿）主要是因為學生平時使用各包裝袋引起（洗發水、肥皂、方便面等）。在入口處安裝網篩避免垃圾進入管道內。同時加強學生日常行為規范，養成良好的衛生習慣。

　　3、水電管理，加強節約能源，做到教室、辦公區無人情況下關燈關水。

　　由于總務事務繁雜，人手少，因此工作中還有許多地方沒能做得令人滿意，有待于我們今后的努力。

　　以上是總務處一學期的工作總結，所有工作的完成都依靠全體總務后勤人員的積極執行，下學期我們一定會把工作做得更好。

　　總結人：

　　二〇xx年六月二十五日

總務后勤個人工作總結范文 篇11

　　20xx年我們始終堅持以為教學服務、為師生生活服務的宗旨努力開展總務后勤工作，取得了一些成績，現小結如下：

　　注重校園文化建設，將學生活動場所布置的學生自己的藝術作品進行更新、調整，體現了學生的綜合素質；教師辦公樓、行政辦公樓新布置了教師職業道德規范要求和名人名言等內容，體現了廣大教職工的整體素質；宣傳櫥窗、戧牌內容精心設計并定期更換。整個校園布局和布置洋溢著濃郁的人文氣息，為廣大師生的工作和學習創設了健康和諧、積極向上的氛圍。

　　重視校園綠化建設。校園的綠化、美化工作是總務處常抓不懈的一項工作，為此每年年初都要專門研究制定校園綠化工作計劃，拿出工作思路，確定重點目標，并分階段檢查實施情況。20xx年我們先后參加了z市綠化模范單位和江蘇省園林式單位的爭創活動，均獲得成功。目前校園周圍綠蔭周匝（Za）覆蓋，草坪生機昂然，綠樹草坪鮮花輝映成趣，校園環境更加優美。

　　后勤工作辦事有計劃，有總結，每周有例會制度，有明確的每月工作安排。利用每周一上午部門例會時間傳達貫徹上級精神，學習有關文件、規定，統一部門人員思想，布置落實本周部門的各項工作，討論如何做好本職工作，服務好師生等。通過學習、討論，全體后勤人員為教學服務、為師生服務的工作意識得到進一步的增強。 遵照服務承諾，及時對教室、教師辦公室設備進行維修，承諾各部門、各班級報告的小型維修任務在12小時內完成。20xx年處理各種修繕，更換各類配件累計數百次，及時解決了師生教學、生活中的問題，沒有影響到一線的教學工作。

　　進一步完善后勤管理制度，按照管理精細化的要求，研究制定后勤工作常效管理的切實可行的辦法，突出反映過程管理，強化后勤服務人員為教學一線服務的意識，后勤工作制度健全，職工均有明確的崗位分工及考核辦法，各類修繕均有臺帳備查。服務態度好，工作主動積極，我們深知，后勤為教學服務不是喊在嘴上，更重要的是要落實在具體的行動之中，面對教學工作的新形勢、新要求，我們從周日到周六每周七天安排后勤人員值班，值班人員每日上午6：到校，中午不休息，晚11：00離校，確保后勤服務工作的全天候運轉，從這個意義上講，每日到校最早的是后勤人員，離校最晚的還是后勤人員。廣大后勤人員全天候的服務，及時解決了學校后勤工作中的實際問題，確保學校各項工作的順利進行。

　　精心組織安排假期修繕工作，利用暑假短暫的時間，完成了學生宿舍樓一樓行政辦公用房改成標準學生宿舍改造；平房教室拆除；北配電房搬遷；西廁所改造；操場西側防護網新建、安裝；教學樓教室設備修繕；教師辦公室的調整等工作。另外，在暑假期間，集中更新了部分班級的鋼木課桌椅。

　　做好各項活動的后勤保障是后勤部門另一項重要工作。20xx年學校參加、舉辦和承辦了許多活動，如：元旦長跑、中考閱卷、教學督導和視導、對外開放日、學科競賽、高二學業水平考試、高三百日沖刺活動、高考、校長和骨干教師培訓班、市直學校教職工乒乓球比賽、揚大藝術學院借用體育館作高考藝術加試考點和慶元旦教職工聯歡活動等，無論活動大小都做到精心安排，精心組織，力保各項活動的后勤工作及時、到位，為各項活動的順利開展提供了有力的后勤保障。會計崗位設置規范，會計人員均持有上崗證。財務管理制度健全，并嚴格執行。積極參加市財政局組織開展的“財務管理促進年”活動，扎實做好財務管理各項工作，努力提高財務管理水平。在市物價局、教育局有關部門檢查中，沒有出現任何問題。

　　高度重視食堂衛生和食品安全工作，從業人員均持有衛生健康證，并熟悉《中華人民共和國食品衛生法》，食堂進貨按規范程序操作，堅持索證制度，飯菜按規范要求制作，每天留有樣品備檢，每日菜譜上網，努力提高伙食質量，增加花色品種供應，抓好成本核算，定期公布帳目。食堂管理委員會，堅持日常監督相關制度條文的落實情況，同時定期召開會議，適時了解情況，及時調整改革。積極參加市教育局組織的先進食堂評選活動，通過迎評活動，促進了食堂工作的全面提高。

　　加強學習、交流，努力提高食堂管理水平，20xx年12月底派人參加了全國重點中學食堂管理工作研討會，通過學習、研討、參觀，開闊了視野，提高了認識，解決了工作中的困惑，食堂工作在20xx年的基礎上再上一個臺階。在滿足師生三餐供應的同時，食堂還承擔了教學比賽、教學視導、學校開課日等活動的來賓餐飲供應工作并且較圓滿地完成了教職工及家屬近500人的慶祝09年元旦聯歡晚宴任務。小賣部嚴格控制出售商品的種類，嚴把食品衛生關，所出售的商品均為品牌商品。本年度，食堂工作隨機抽樣調查均繼續取得了較高的師生滿意率，未發生師生群體性食物中毒事故。

　　加強對后勤工作的監督力度，總務處每個月對全體后勤人員進行考核，學校每學期組織全體教師對總務后勤人員進行評議。

總務后勤個人工作總結范文 篇12

　　20xx又一學年即將過去，回顧我校這一年來的后勤工作，算是有計劃、有步驟、有重點地完成了各項工作，特別是在迎接市教育局專家組對我校進行教學評估過程中，我校后勤部門竭盡所能拼盡全力配合，為我校教學評估取得好的成績提供了保障。現將本年度總務后勤工作總結如下：

　　一、 大力開展節約型校園建設，為學校節省了大量開支。

　　一年來，我校后勤在學校經費嚴重不足的情況下，大力開展資源節約型校園建設，積極尋求提高^方案范-文庫_為您搜集整理^%資源利用效率的途徑。重視學校設施設備資產的合理利用，保證了我校教育教學的正常進行。比如我校部分廢舊風扇的維修循環利用，飲水機的維修循環利用，廢舊電腦的維修循環利用，打印機的維修循環利用，以及課桌椅的維修循環利用等。同時還對學校固定資產實行了精細化管理，嚴格執行校產管理制度，實行“誰主管誰負責誰使用誰負責”的原則，做到了責任到人。另外，在有限的資金使用上，我校后勤嚴格執行審批制度，堅持按計劃行事，合理使用資金，堅持專款專用，以“少花錢，多辦事，辦好事”為原則，提高^方案范-文庫_為您搜集整理^%了資金的使用效率，為我校大大減少了辦學成本，減輕了財政負擔。

　　二、 狠抓服務和管理，力爭學校教育教學和師生生活一切保障到位。

　　一年來，我校后勤堅持以“后勤為教育教學服務為宗旨”，始終以學校的教育教學為中心開展工作，全力配合學校教育教學實施性計劃，做到了學校教育教學和師生生活的一切保障到位。例如，師生的住房、住宿配置到位;教師的辦公桌椅配置到位;學生的課桌椅配置到位;學校教學使用的設施設備配置到位;飲食服務到位;飲用水和熱水的供應到位;物品維修服務到位;以及學校設施設備維修保養到位等等。

　　三、 狠抓校園安全不放松一年來成效顯著。

　　一年來，我校后勤部門按照市教育局要求，重新增定和完善了學校所有安全工作制度、安全預案，重新層層簽定了安全責任書，組織全校師生開展安全教育，落實各項職責;布置防流感、防甲流、防雷雨大風、防地震災害、防溺水、防踩踏、防火等各項安全預防工作;組織每年開展一次的“安全生產月活動”和應急逃生演練;組織安全隱患的排查和整改;組織對學校食堂和實訓商場食品衛生的監管和督查;組織迎接市教育局的安全大檢查以及迎接市教育局對我校的教學評估等等。確保了我校一年來無安全事故，無傳染性疾病發生，經受住了數次雷雨大風等自然災害的考驗，取得了很好的成績。比如我校2、3月間的防甲流，4、5月間的防雷雨，9、10月間的防臺風，11、12月間的防火災等，我校都制定了相關的應急預案，認真落實了相關職責，做到了準備充分，組織到位，沉著應對，保證了我校一年來校園安全的平穩過渡。

　　當然，成績后面也存在著不足。一年來，我校后勤工作所存在的不足也很顯然，主要是社會化程度欠缺，沒有形成獨立的經濟實體，后勤管理環節繁瑣，操作困難等。

總務后勤個人工作總結范文 篇13

　　1、3月15日消費者權益日，我們配合市、區兩級工商部門，在文峰大世界門前舉行的大型主題活動中，制作了大量的宣傳牌，進行現場宣傳和咨詢服務，受到了市民和有關部門的一致好評，起到了很好的社會效果。

　　2、6月6日愛眼日，商會組織了包括四縣、區幾十家的會員單位，在市農行門前廣場舉行了大型的全國愛眼日現場免費咨詢活動，我們結合今年愛眼日的主題“預防近視，珍愛光明”，制作了大型的宣傳畫牌為背景并印制了大量的宣傳彩頁向市民散發。特別是由幾十家經理舉行誠信經營的宣誓把整個活動推向了高潮，宣誓結束后大家在誠信經營的條幅上鄭重的簽上了自己的名字，市電視臺和報社也對這次活動作了相關報導。活動中咨詢人員不厭其煩的向市民講解如何正確使用眼鏡、如何保護眼睛、如何配戴保養眼鏡，從很多專業方面向咨詢者講解相關的知識，充分展示了眼鏡行業從業人員的專業素質和對社會的奉獻精神。

　　3、9月10日教師節，我們商會專門制作了精美的賀卡，結合XX區教師節的表彰會，在會場門前派人給老師贈送賀卡，并對在教師節受表彰的XX區老師贈送禮品，受到了區政府、區教育局和老師的高度贊揚。教師節期間我們冒雨組織商會領導班子成員到南城小學為全體老師驗光并免費為全體戴鏡老師配鏡，更是讓他們感動不已，平時的老板此刻全成了服務員，驗光、登記、修理、咨詢整個教室里充滿了激動和熱情，當我們把三十幾副眼鏡交到校長的手里時，感覺到了校長眼里的盈盈淚光。教師節在全體會員的心目中早已成為自己的節日了，為回報老師和提高整個行業的形象，我們將一如既往的把這項活動開展下去。

　　商會在做好以上三個主要工作的基礎上，堅持“服務立會”的宗旨下，服務本會的會員，維護會員的合法權益。

　　今年商會為一些經營規模較小的眼鏡店，也成功的申辦了生產許可證。特別是今年工商部門對隱形眼鏡市場進行檢查時，商會在得到信息后，第一時間趕到了現場，和檢查人員進行協商，并及時和上一級工商管理部門負責人取得聯系，爭取了寶貴的延緩查處期限，商會在短短的半天時間內通知了全體會員結合自己的情況進行整改，避免了損失服務了會員，商會以后的工作中還將繼續努力，為維護會員各方面的權利盡心盡力。

　　今年商會還聯系和聯合勞動和技術監督部門，邀請省內知名的視光學專家為會員授課，通過理論和技術的考核后，所有會員都獲得了相應的職業資格證書，受到了會員的熱烈歡迎。因為我們知道商會生命力在于活動，活動的內容在于服務，商會只有在堅持“服務立會”的宗旨下，才能永保青春。

　　xx年眼鏡商會將圍繞繼續抓好三個主題日即3·15消費者權益保護日、6·6全國愛眼日和9月10日的教師節活動在提高從業人員自身素質，擴大商會社會影響，健全建立協調機制上開展工作。

　　一個行業只有所有從業人員的素質提高，才能提高整個行業的威望，做好會員的培訓工作，邀請視光學專家為會員授課，提高眼鏡從業人員的業務技能是我們商會今年急需做的工作。

　　二是在依法經營、誠信經營方面，我們將邀請技術監督、藥監、工商、勞動等相關部門就進一步規范行業經營等方面進行一系列的培訓，商會也將進一步加強和這些部門建立良好的關系，在次基礎上建立健全一個成熟的協調機制。

　　三是繼續發展新會員，提高他們對產品質量和服務質量的認識，加強會員間交流，積極的鼓勵他們參加商會的各項活動，加深對商會的理解和認同，從而自覺的為社會作出更大的貢獻。

　　四是擴大對外交流活動，商會計劃組織會員赴外地參加眼鏡行業展示會，到外地組織學習和交流，拓展會員的視野，為我市眼鏡行業能和國內外同行業保持同步發展，做出應有的貢獻。

總務后勤個人工作總結范文 篇14

　　總務后勤工作是學校教育的有機組成部分，本著為教學服務、為師生服務的宗旨，在校長的領導下，圍繞學期初制定的工作目標、計劃要求，在服務育人、管理育人、環境等方面做好了不少服務性工作，保障了教學工作、師生生活有序進行。下面從幾個方面對本學年總務工作作簡要回顧。

　　一、抓隊伍建設，是做好工作的關鍵。

　　一開學，我們及時召開全體人員會議，總結過去的工作，布置新學期的任務、總體要求，加強學習，提高認識，不斷改進服務質量和水平，從我做起，著眼于全局，個人服從集體，聽從指揮，嚴格遵守各項制度，確立良好的服務意識和職業道德規范，確保后勤任何的全面完成。

　　二、規范收費行為，做合格的規范收費學校。

　　本學期開學初，根據上級要求，在學校公示欄醒目位置公示了我校各項收費標準，并按上級規定向學生收費，從不亂收費，做合格的教育收費規范學校。

　　三、注重安全教育，杜絕事故發生

　　本學期時刻注意安全教育，利用師生集會、班會、板報、廣播等各種形式，進行各種安全知識教育，讓學生在交通、飲食、行為、防毒品、防溺水、防雷擊等方面樹立安全意識。

　　實行24小時值班站崗制度，對學校的一些重要場所實時監管。全學期沒有發生一起安全事故。

　　四、繼續做好校園及內部環境建設

　　1、做好綠化、美化工作。綠化養護堅持專人專職養護與全校師生共同養護相結合的原則，首先指派劉輝、陶振華專職養護，專職負責全校綠化的日常養護。主要工作為除蟲施肥，修剪枝，移栽澆水等。其次，各班班主任教育學生愛護校內花草樹木，要求大家做好綠化保養工作。再次，定期修剪、補種，使校園綠化品種多樣，充滿生機與活力。

　　2、對教學樓、食堂、報告廳、宿舍等主要活動場所的地面進行鋪設水泥通道或磚石路面，，為師生提供較好的生活、學習環境。

　　五、積極做好后勤服務工作，為質量興校作貢獻。

　　學校的后勤工作頭緒多、事務雜、涉及面廣、人員少，盡管如此，我們還是盡心盡力及時做好各類后勤服務工作。我們都能根據有關要求，起早帶晚，做好后勤服務的各項工作，確保各類活動、考試順利進行。

　　在平時的后勤服務工作中，我們始終堅持急事急辦、周全考慮、合理安排的原則，以服務于教育教學為中心，服務于師生生活為己任，盡最大努力做好各類服務工作。

　　總務工作是一項任務繁鎖的工作，要做到上級滿意，師生滿意確實不易。但我們相信，只要有領導的關心、支持和幫助，全體后勤人員的積極努力，工作會有成效的，相信明天會更好。

總務后勤個人工作總結范文 篇15

　　實習是一項綜合性的、社會性的活動，是一個由學校向社會接軌的環節，是學校學習向社會工作轉型的一大模塊。搞好社會實習工作是很關鍵的，對一個學生來說是很重要的，從一個學生的成長過程來說，他經歷了無事可做的孩童時代，到學校里忙碌的學生時代，再到以后的社會工作階段，而實習就像一個鏈子連著學習和工作。實習是學生把所學知識運用到實踐中去的過程，學習的目的就是運用，就是去指導工作，而實習正好扮演了把學到的文化理論知識正確運用的工作中去的角色。我們必須要做到用理論去指導實踐，用實踐去證明理論。所學的知識只有運用到實踐中去，才能體現其價值。實習是一個鍛煉的平臺，是展示自己能力的舞臺。

　　通過實習，我們要努力提高動手的能力，在實踐的過程中發現其不足，然后去反饋到學習中去，會更能提升自己的能力。眼視光技術眼視光技術專業是一門以保護眼視覺健康為主要內容，集眼科、視光學及視覺服務為一體的眼保健、預防、治療和康復全程全面的服務專業，旨在培養集眼保健技術、專業驗光配鏡技能、服務理念于一體“醫工商”復合型眼視光技術人才。實習是由課堂走向社會的第一步，如果能把第一步走好，以后的路自然學會習暢網通。

　　今天，6月1日，在浙江眼鏡實習已整整3個月。首先要感謝大光明的所有員工對我的耐心指導，感謝大家在實習期間帶給我的快樂和啟發。

　　回想第一天下門店，那是在清江店，在清江路上，一個從來都沒去過的地方，天下著毛毛雨，沒帶傘，9點上班，但是9點了，卻還是找不到清江店在哪里，四處打聽，9點半才狼狽的找到，實習之路就這樣開啟了。

　　清江店還是屬于小型門店，在那邊沒有具體分工，驗光銷售修理都要做.第一個月，怎么說呢，看著他們做的，感覺自己都會，但是始終有種心有余而力不足，尤其是銷售，我很想自己獨立完成一筆，但是每次明明是我接待的顧客，結果都被其他員工接去了。最開始，很討厭這種感覺，感覺一個月老是在賣護理液，甚至有想過放棄，但是后來想想是我錯了，是我太過于心急了，剛進去最重要的是傾聽和觀察，觀察他們如何銷售，傾聽他們如何介紹產品。不過慶幸的是我堅持了下來。

　　經過一個月的學習和對環境的了解，對店里的業務都了解的差不多了，第二個月開始做業績了，最開始的時候感覺對產品還是略微生疏，主要還是自己實踐的太少，在實踐中能更快找出自己的不足，能更快的成長。關于驗光，最開始還是比較謹慎，（插片）不敢插太多，第一片插上去，先讓他看到0.5，再慢慢加上去，但是這樣動作有點慢，結果被嫌棄了。然后我觀察了他們的驗光，他們直接在電腦打單基礎上減去0.75，然后直接給他看0.7-1.0的視標和紅綠，雖然不怎么科學，但是也挺實用的，也許是經驗吧。一直以為視光學的英語沒有意義，但是就是這么巧，這個月來了三次外國人，來買護理液的，來問路的，還有來驗光的，用英語跟他們交流感覺還是挺有成就感的，漸漸的驗的多了，也漸漸的熟悉了，也漸漸的有經驗的，所以不要小看看似沒用的技能。

　　在清江店店長的引薦下，第三個月我來到了慶春店，開始轉向制鏡之路，到了新的環境，換了新的崗位，換了新的同事，感覺還是挺充實的，每天從早上9點不到居然也可以忙到中午12點多，但是公司有規定要做制鏡就要先做修理，但是到底要做多久的修理還是個未知數，我要做的只有堅持和等待，當身邊的同校戰友由于各種原因接二連三的離開，而現在直到最后剩下我一個努力的支撐著，如果連等都等不了又如何成就大業，只要腳踏實地，是金子總會發光的。在慶春店，我要做的不僅僅是修理，還要做檢測和取件，在修理和取件過程中看到了各種性格的顧客，雖然我的脾氣很好，但是有些顧客實在太過于吹毛求疵，以至于讓人生氣到極點，但是我還得壓著脾氣，好聲好氣的跟他們去交流，這也是我將來制鏡要面對的。其實說白了制鏡過程很簡單，但是困難的是要如何面對那些吹毛求疵的顧客，要耐心的跟他們去解釋，這也是我現在要學習的重要內容。在修理方面感覺比以前熟練了很多，但是遇見了個別沒見過的案例，這時我也會請教制鏡師，讓他幫忙修理，然后在一旁觀察。

　　另一方面，修理，有一種常在河邊走難免要濕鞋的感覺，把鏡架調正了，修好了，顧客會對你感激不盡，但是壞了，也許就沒這么簡單了，在調架子過程中曾經不小心把顧客的一副1000多的架子的鏡腿調斷了，其實我也沒怎么用力，也許是架子的確很久了，但是又看不出來，還好，只是一條腿，還可以向上面請購，但是這也驗證了老師傅辭職前對我說的話，在給顧客調鏡架的時候也要注意保護自己，也許是我真的不夠注意保護自己，總過于為顧客著想，結果適得其反，但是畢竟不是調每一副架子前都要對顧客說明風險，但是有時候明明很有把握，但還是要出錯，在這些細小的方面看來我還得總結總結。每次把顧客的眼鏡從死亡線上更生生的拉回來，讓顧客重新看到希望，我感覺還是挺欣慰的，每次修好之后他們真誠的感謝，其實我不能要求他們在修理完之后說的那一聲“謝謝”，但是我也很期待那一聲感謝，都會讓我在接待下一位顧客時候充滿力量，他們的每一聲感謝都是我最大的動力因為顧客的每一聲真誠的感謝，都會讓我感到無比欣慰，感覺我的付出很值得。

　　實習不僅僅是對學校里學到的理論知識的運用以及工作經驗的積累，實習也是對平時生活的考驗。

　　1.人際關系

　　踏上社會，我們與形形色色的人打交道。由于存在著利益關系，又工作繁忙，很多時候同事不會像同學一樣對你噓寒問暖。而有些同事表面笑臉相迎，背地里卻勾心斗角不擇手段，踩著別人的肩膀不斷地往上爬，因此剛出校門的我們很多時候無法適應。大光明眼鏡十五家直營店每天都在相互競爭，為了完成每月的任務，每一家店的每一名成員組成一個團隊，為了完成團隊的任務，重要的是相互合作，一個冷漠沒有人情味的團隊，大家就會毫無眷戀之情，有更好的機會他們肯定毫不猶豫的跳槽。低落的情緒只會導致工作效率不高，倘若每天只是在等待著下班，那么這樣的團隊就是最失敗的團隊。而偶爾的為同事搞一個生日，生病時的輕輕一句慰問，都有助于營造一個齊樂融融的工作環境。心情好，大家工作開心，有利于公司的發展。

　　2.理財能力

　　一直以來，我們都是依靠父母的收入，而有些人則是大手大腳的花錢。也許工作以后，我們才能體會父母掙錢的來之不易。而且要開始有意識地培養自己的理財能力，我們還沒畢業，工資水平普遍不高，除了日常的生活費用之外，有時候寄點錢給父母補貼家用，我們常常所剩無幾，一不留神可能就入不敷出成為月光一族，但此時我們再也不好意思伸手向父母要，因此很多時候我們要合理支配我們手中的這筆少的可憐的錢。

　　綜上所述，我得出以下結論：

　　1.要懂得多傾聽，多觀察，多提問。

　　2.要有耐心，要懂得堅持和等待，是金子總會發光。

　　3.不要小看那些看似沒用的知識和技能，有時候真的可以派上用場。

　　4.要腳踏實地，，一個認真負責的人無論到哪里都可以站得正。

　　5.要適當的表現一下，過于高調自然會遭人唾棄，但是一味的低調也會遭人質疑。

　　6.要學會理財

　　7.要有強烈的集體榮譽感

　　看著那些員工忙忙碌碌的來來去去，堅定的態度是那么一點一滴在鑄就起來，一個被人認可的人首先一定是一個認真負責的人，一個認真負責的人無論到哪里都可以站得正。相對于經驗和技術而言，這些都是可以積累的，可以日久能熟的，但是否能有正確的態度卻是因人而異的，有的人永遠讓人感覺畏鎖。我從來沒有把現在的工作當作實習，我就是認定我是在工作，而不是來學習東西的。我是為工作而學習，學習是為了把工作做得更好。

　　總的來說，我們這一次實習是比較成功的，大家都能學習到了很多在校園、在課堂上、課本上學不到的東西，也了解很多和懂得了做人的道理，特別是體會到生活中的艱辛和工作的不容易。

　　感謝這次實習，感謝這次實習的教師，感謝為我們爭取了這實習機會的領導。這次實習，一定會令我的人生走向新一頁.

總務后勤個人工作總結范文 篇16

　　一.開學前，重點抓好課桌椅的配備工作， 總務后勤個人工作總結

　　。我根據今年在校學生人數配備，當配備不足時，就訂購課桌100張，凳子150張，還組織職工維修50套，做到按時按量配足。同時組織人員整修教學大樓的教室、黑板，采購教師用的各種教學用具用品，完善教學設備，并做好安排人員報名、收費等工作，使學校的開學工作順利地開展。

　　二.開學初，抓緊制訂各項規章制度。在后勤工作方面有《行政領導工作職責》、《師生員工的考勤制度》、《學校財物管理制度》、《學生的住宿管理制度》、《學生的食堂、攤點管理制度》、《學生愛護公物管理制度》等等。做到按制度辦事，以制度管人。三.根據學校的工作進程，針對性地配合學校領導班子對學校教育教學工作的管理。一至二周認真做好新生的入學教育工作，對基礎較好的班級做好提高鞏固工作，發揮這些班級在學校各項工作中骨干帶頭作用。對基礎較差的班級，加強力量，認真抓好，嚴防出亂班。接著抓學風，通過多種途徑對學生進行學習目的教育，培養學生良好的學習習慣和堅韌的學習品質。

　　四.加強對師生生活的管理。開學初，先做好住校生住宿和開膳的安排，接著做好學生的食堂、攤點管理工作，嚴格要求食堂、攤點要做好飲食衛生，食堂環境衛生始終要保持干凈，校領導經常深入食堂檢查監督，發現問題及時解決。師生的宿舍門窗壞了，就組織人員維修。浴處、小便處不足，就組織人員再擴建，現在基本上滿足師生的需要。目前干旱季節，師生的用水緊缺，我們嚴禁他人從井里抽水，如果發現從嚴處理。為了方便師生用水，我們在大井上面建筑一個水池，并安排人員每天從大井里抽水放進池里供師生利用，解決了師生的實際困難，

　　五.抓校園環境整治工作。校園環境的整治與美化非常重要，校園環境優美，空氣清新陽光充足，清凈整潔，師生能以輕松愉快的心情學習、工作。因此，我們在環境整治中，把學校整個環境衛生區劃分包干給各班，嚴格要求各班始終要保持干凈。規定總務處每周三檢查一次，好的表揚，不好的批評，并強調及時搞好。年終總評，并把總評結果列為政績考核內容。我們還按規劃整治學校的場地，體育運動場，種樹、種花、種果，綠化學校環境。六.加強衛生安全工作。為了做好學校的衛生安全工作，我對學校的飲食衛生安全工作進行全面檢查，認真檢查了學校的食堂，以及學校周邊的小炒小賣。還深入教室、實驗室、圖書室、師生宿舍查看電路。實驗物品和走廊欄桿等安全防范設施。并嚴格要求學生食堂、小賣部的攤點要提高安全警惕，嚴把購菜關等易引起食物中毒的瓜菜。在重點抓好食物中毒的同時，還加大宣傳教育力度，通過健康常識課等途徑對全體學生進行飲食衛生和預防食物中毒常識教育，提高學生自我防范能力，確保學生健康成長。

　　七.加強對住校生的管理。為了做好對住校生的管理工作，我除了安排校警人員輪流值班外，學校領導還經常深入學生宿舍檢查監督，嚴格管理，不允許住校生上課時間在宿舍里閑聊、睡覺或聚眾賭博;不許在休息時間大聲喧嘩，擾亂他人休息;不許損壞學校的門窗、睡床或在墻上亂刻、亂涂、亂畫、亂釘;不得在宿舍里擅自拉電、安裝插座，使用電爐煮飯等等，如果發現從嚴處理。

　　一年來，雖然做了這些工作，取得了一點成績，但與黨的要求還相差很遠，現在還存在了一些問題。

　　1.學校的校容校貌整治尚未符合要求。 2.學校的水井還不夠，干旱季節師生用水緊缺。 3.大便所不符合要求。

　　為了把上述問題解決好①要靠上級領導的重視和支持。②就要靠全體教職員工的共同努力

總務后勤個人工作總結范文 篇17

　　光陰荏苒，充實而緊張的一個學期轉瞬即逝。在四個多月的時間，綜合辦在園長和工會主席的直接領導下，以促進幼兒的成長、教師的發展、幼兒園的壯大為根本，強化了內部職能，規范了工作人員的工作作風，健全了檔案管理，加強了與上級管理部門的聯系，使人事管理規范化，總務后勤服務落實到位，工作水平有了較大的提高，有力的保障了幼兒園各項工作的正常運轉。現將本學期主要工作總結如下：

　　一、做好日常事務性工作

　　1、根據各周不同的食譜安排和后勤會議，及時做好每周工作安排，同時公布一周伙食安排并公示，促使各部門有計劃的遵照執行。

　　2、按要求做好各周排查工作，并將存在的問題填入記錄表，在行政例會上進行后勤部的總結反饋。

　　3、提早安排各種會議籌備和接待工作，保障學校重要工作和重大活動的順利開展。對重要會議、活動進行組織籌備，人員通知、會場布置、會議臺簽、座位安排力求做到細致周到。上級部門領導、兄弟幼兒園、社會名人等來訪，綜合辦從各個環節細致安排，確保接待任務的周密、時效和順暢。

　　4、本學期綜合辦配合幼兒園接待來訪領導及教師三十多人次;并與我幼兒園共同享受傲城人給大家帶來的快樂與啟迪。廣大來賓在我幼兒園考察學習期間也感受到了傲城幼兒園大家庭的溫暖。

　　5、保持與教育局、人事局食品藥品監督局等上級部門的緊密聯系，及時將上級部門要求做好的工作進行傳達和部署，確保按時按要求完成上級指派的任務，盡可能不出紕漏。

　　6、做好幼兒園領導臨時交辦的各項任務，確保工作高效順暢。

　　二、重視做好幼兒園園務公開工作。

　　圍繞幼兒園中心工作、教職工關心的熱點問題，以及上級和幼兒園重要會議、決策、工作部署及幼兒園領導批辦、交辦事項的貫徹落實情況加強督促檢查。對于職稱評聘、評優選先、財務支出、獎金分配、等眾所關心的問題，綜合辦都會及時地張榜公開。

　　三、健全和完善了幼兒園管理檔案，使檔案管理嚴謹有序。

　　我們堅持“平時整理、歸類科學、資料全面、查找方便”的整檔原則。確保了歸檔完整、準確、系統、及時。能建成電子文檔的一定要建成電子文檔，實現了“電檔”、“紙檔”齊頭并進。

　　四、切實加強總務后勤管理，為幼兒園整體教學提供了有力保障。

　　幼兒園總務、后勤強化服務意識，本著“為幼兒園服務，為教師服務，為幼兒服務”的宗旨，做好教師辦公學習的后勤保障工作。在教材供應、辦公用品供給、教室辦公室維修、水電暖檢修、環境治理、教學設施的采購配置、財產管理等方面做了大量工作，確保各項工作正常運行。

　　五、嚴格財務程序，加強財務管理。

　　幼兒園嚴格按照收費標準收費，執行“一費制”、收支兩條線、審批一枝筆的財務審批制度。幼兒園不設“小金庫”，財務管理，財產賬目健全，管賬和管物分離，嚴格履行出入庫手續，定期盤點統計。在有限的資金條件下，不斷改善辦學條件和教師待遇。本學期主要做了以下幾方面的工作：

　　1、按照上級要求合理使用經費，按計劃支出，并及時整理票據，上報教育局核算中心和財政局審批，沒有超支和非正常支出，支出與審批程序規范。

　　2、認真完成我幼兒園教師的工資變更和審批上報工作。

　　3、及時完成教職工工資申撥與發放工作。

　　六、辦好食堂，為廣大師幼謀求福利。

　　為解決廣大教職工起得早、工作忙、吃早點難的問題，綜合辦想方設法改善幼兒園食堂早點品種與質量，堅持將食堂辦好辦久，確保教職工方便用餐。綜合辦在飲食管理上嚴格執行衛生管理部門標準，從原料采購、食品加工、餐具使用與消毒等環節上把關，確保飲食質量與安全。

　　回顧一學期的工作，有以下幾點認識和體會：

　　1、幼兒園領導的關心支持是綜合辦工作的重要保障。幼兒園黨政領導十分關心綜合辦的工作，特別是鄭園長從提高綜合辦協調組織能力高度出發，在辦公室平時的工作中都始終嚴格要求，重點指導。幼兒園領導給予綜合辦工作很大希望，這使我們既頗受鼓舞，也感到責任重大，更加堅定了全力以赴做好本職工作的信念。

　　2、堅持科學決策、民主決策，形成了團結的、優勢互補的工作集體，這是做好幼兒園綜合辦工作的前提。綜合辦成員集體經常交流思想、交流工作體會，互相查遺補缺，優勢互補，營造了較好的工作氛圍，為幼兒園一系列重要工作和重大活動的圓滿進行提供了堅強保障。

　　3、幼兒園綜合辦成員始終任勞任怨，工作第一、奉獻第一，以熱情周到的服務工作，贏得廣大師幼的信任、理解和支持。

　　在新的學期里，我們要在學校黨政領導下，堅持以人為本的原則，圍繞幼兒園中心工作和重點工作，加強調研工作和信息工作，強化咨詢和參謀職能;加強重大工作的組織協調，保障工作的正常開展;加強政治理論與業務理論學習和研究，能對教育發展提出建設性意見;加強和改進工作作風，進一步提高為幼兒園、為教學科研和為廣大師幼服務的能力;加強總務后勤工作的細密度，為幼兒園的發展做出更大的貢獻。

總務后勤個人工作總結范文 篇18

　　本學年在校長領導下，堅持做好后勤工作。協助校長全面貫徹黨的教育方針和各項政策、以及財金管理方面的有關規定及政策，執行上級指示和學校決議。執行校長及行政會所作出的各項有關后勤工作決定，發揮參謀作用；根據學校后勤的工作計劃積極開展工作；協助校長搞好學校中長期基本建設規劃，按科學程序和有關政策法規完成學校年度基建計劃和維修改造計劃；領導總務處工作，對總務處的工作進行指導、監督，負責處理和協調后勤各種工作，使各項工作穩定有序開展；指導總務處搞好食堂的伙食工作，檢查督促食堂的管理經營、安全、衛生等，不斷提高飯菜質量和服務質量，降低成本和開支。

　　一、取得成績

　　（一）建章立制，規范管理

　　本學期，針對我校后勤工作的存在的問題，在廣泛聽取學校領導和教師意見的基礎上，對學校食堂管理，公物管理等方面提出了明確、具體的要求，我們陸續制訂了《三中空調使用管理制度》、《三中教師住房管理制度》、《三中購物審批制度》、《三中教師宿舍管理制度》、《三中教師及家屬日常生活管理制度》、《三中家屬樓管理規定》、《三中校產維修制度》、《三中伙房管理制度》等。使后勤管理工作做到有制度可依，有規章可尋，初步實現了規范化的管理。

　　（二）立足本職，服務一線。

　　學期初我們遵循學校整體工作思路，圍繞教育教學這個中心制訂了后勤工作計劃，避免后勤保障缺位而影響教學工作。

　　1、學期初就拉出辦公用品清單，在開學前全部到位，并分發到教師、學生手中，使教學工作順利進行。

　　2、利用整個暑假的時間，投資120余萬進行了教學樓的零星裝修。

　　3、投資3萬余元進行了符合要求校舍的消防整改。

　　4、及時報廢固定資產，使賬物基本吻合。

　　5、綜合樓四樓會議室音響進行了改造，各班重新更換了窗簾。

　　6、維修及時，服務到位。凡影響到教學工作的都及時處理，學期初對教室桌凳、多媒體設備、宿舍床鋪都進行了更換或維修，平時各班燈管更換，門窗維修100余次，更換水嘴很多次。

　　（三）加強財務管理，開源節流。

　　1、資金是學校的命脈，學校財會部門嚴格履行規章制度，積極開源節流，勤儉持家。做好收支有計劃、有審批、有手續。

　　2、在收費方面，嚴格執行物價局、財政局、教育局制定的收費項目和標準，對所有的收費項目進行公示，嚴禁擅自設立收費項目及標準，堅決杜絕教師個人收費行為，嚴格執行收費責任制。收費資金嚴格按照收支兩條線的規定，及時繳存財政專戶和專儲。

　　3、合理編制學校預算，達到收支預算平衡。學校的支出嚴格執行國家現行財務開支標準和支出范圍，優先保證教學活動的資金需要，節約開支，量入而出，管好使用好有限資金。

　　4、做好學生學習用品、生活用品及教師辦公用品的購買分發工作，加強辦公用品及學生用品采購的管理。本著對學校負責的態度，在各方面管好用好每一筆錢，實行貨比三家，定點采購。同時抓好庫存物資的管理，采用教學用品領用登記制度，減少浪費。

　　5、本學期把固定資產托清了底子，建立好了校產固定資產總帳和明細帳。充分用好現有教學設備，校產專人管理，并建立借還制度。逐步添制教學儀器等設備，供教育教學使用。對各班級、各部門、各專用教室公物實行登記承包管理，并按時檢查，兌現損壞賠償制度。

　　6、抓好學校節水節電的管理工作，做好學校電路維修工作、重點抓好學校節水節電的管理工作。

　　7、嚴格執行“一費制”收費標準，做好收費公示。在學生收費管理上，嚴格按照收費公示規定的項目、標準、范圍進行收費，嚴格實行“一費制”收費制度，做到了無亂收費、無亂攤派、無擅自增加收費項目、無隨意提高收費標準等現象，并做好收費公示，自覺接受社會、學生家長的監督。

　　（四）嚴格食堂管理，注重安全衛生。

　　1、在食堂管理上牢固樹立“服務育人”的宗旨，規范了學校食堂安全衛生管理工作，保障了師生員工的生活需求以及身體健康，維護了正常的教學秩序。完善了學校食堂安全衛生管理的規章制度，以制度制約人，制定了科學的、具有可操作性的管理制度。如《三中食堂管理制度》《食堂工人考核制度》、《從業人員健康檢查制度》。要求食堂工作人員不僅要對這些制度內容熟悉，而且一切行為都要受到這些制度的約束。

　　2、切實加強食堂食品衛生安全工作。學校食堂衛生安全工作是一項事關師生生命安全的大事，無論把這項工作提高到多么重要的程度來認識都不為過。從食品原材料選擇、材料加工、食品制作、熟食盛放、餐具消毒等各個環節嚴格按照相關部門的要求去做，并及時記錄留樣。

　　3、要求所有食堂操作人員實現定期體檢，持有健康證上崗。養成良好的個人習慣，勤理發、勤剪指甲，勤洗衣服，勤換工作服，做到上班前洗手、消毒、上班時穿工作服，戴工作帽；打飯時戴口罩。

　　二、采取的措施

　　1、每周一早8：00召開例會，根據學校安排及后勤實際安排本周的工作，明確分工責任到人。這是后勤工作井井有條的保證。

　　2、把每周的工作提前安排好，明確責任人后發到個人手中

　　3、領導干部身先士卒，喊響“跟我干，向我看齊”，特別是潘校長、徐偉主任整個暑假基本上沒有休息，全程監控教學樓的裝修工程。

　　4、開源節流，校內自己能干的就在校內找人完成，盡可能的縮減開支。二是能廢物利用的盡可能利用，想方設法節省費用。

　　三、存在的問題

　　1、后勤人員年齡偏大，且大都兼任教學和班主任工作，今后應吸收責任心強的年輕教師加入到后勤隊伍中來。

　　2、有時候不能及時發現問題，工作的前瞻性差。

　　3、個別時候工作不能按時完成。

　　四、今后努力的方向

　　1、后勤各部門要加強內部管理，合理分工，明確職責，協調好其他部門工作。

　　2、加強對食堂的管理經營、安全、衛生管理，不斷提高飯菜質量和服務質量，降低成本和開支。組織管理好學校食堂專管員及廚工人員，保證學校食堂的衛生安全。

　　3、積極主動與校長、教師、家長協調，爭取學校后勤工作得到上級主管部門、學生、家長、教職工及社會的好評與認可。

　　一分耕耘，一分收獲。一年來，在學校領導的帶領和指導下，碩果累累。在后勤管理方面，及時為全校師生排憂解難，努力營造了安全、衛生、舒適的工作、學習和生活環境，得到了各級領導及全校師生的好評。在以后的工作中們有決心，也有信心做好學校的后勤保障工作，爭取使我校的后勤工作再上一個新臺階。