領導干部談嚴以律己心得體會（精選7篇）

領導干部談嚴以律己心得體會 篇1

　　作風建設是一項持久戰，有他律，更要有自律。

　　法律法規是他律，是底線。而自律，則是在信仰之下對高尚人格的主動追求、對法律法規的主動維護。“三嚴三實”中，“嚴以律己”特別強調了領導干部的“自律”，突出了個人修養在黨風廉政中的基礎性作用，把作風建設從制度層面升華到了價值層面。作為一名領導干部，只有心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，才能將他律變為自律，變外在的規則為內在的價值，真正將改進作風落到實處，創造出經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。

　　中國有一句古話，叫“頭上三尺有神明”，共產黨人的“頭上神明”是什么?就是對信仰的敬畏，對法紀的敬畏，對組織的敬畏，對群眾的敬畏。把這無形的敬畏奉為“頭上神明”，日三省之;化為手中戒尺，日恒量之，樹立并恪守正確的世界觀、人生觀、價值觀，以此安身立命，以此取信于民，才能確保權力運行始終不偏離為民利民的軌道。常言道，“公生明、廉生威”，公與廉，正是嚴以律己的結果。時時心存敬畏，手握戒尺，才能以廉潔奉公的作風、夙夜在公的勤勉，達致兩袖清風、一心為民的境界。

　　要真的做到嚴以律己，能否慎獨慎微是個大關口。慎獨，指的是人前人后一個樣、八小時內外一個樣、有沒有監督一個樣，在任何情況下都不見異思遷、見利忘義，恪守自己的為人風范和處事品格，做到不仁之事不做、不義之財不取、不正之風不沾、不法之事不干，始終保持共產黨人的革命氣節和政治本色。慎微，即從大處著眼，從小處入手。細節決定成敗，禍患積于忽微。許多干部半世勤勉，最終鋃鐺入獄，令人扼腕，往往是從生活中的小事、小節開始的。所謂“合抱之木、生于毫末”，領導干部在個人思想修養和行為規范方面，也面臨許多必須慎微的度量關節線。幾頓飯、幾杯酒、幾張卡，通往的是公款、公權;老婆、孩子，被撬動的是為人為官的基礎防線。要一輩子“擋得住誘惑，耐得住清貧，經得起考驗”，就要心存敬畏，手握戒尺，把慎獨慎微作為個人思想修養和行為規范的理性界碑，時時刻刻、事事處處把握好自己，認真做好每件小事、管好每個小節，見微知著、防微杜漸、潔身自好，不以善小而不為，不以惡小而為之，不該說的話不說、不該拿的東西不拿、不該去的地方不去、不該辦的事情不辦，堅持立身不忘做人之本、為政不移公仆之心、用權不謀一己之利。

　　打鐵還需自身硬。一個領導干部是否嚴以律己，可以是政府公信建立的橋梁，也可能是社會信任崩塌的鏈條。為官之道，只有堅定不移地堅持“三嚴三實”，才能一直得到黨和人民群眾的支持，才能一直不斷擁有更大的舞臺為民服務，也才能最終實現自己的理想和抱負。

領導干部談嚴以律己心得體會 篇2

　　在會見全國優秀縣委書記時提出了做“政治的明白人、發展的開路人、群眾的貼心人和班子的帶頭人”的新要求，這是對全國2800多名縣委書記的殷殷囑托，也是對所有黨員干部的諄諄告誡。

　　檢察系統黨員干警作為協調推進“四個全面”戰略布局的生力軍，站在法律監督的一線，處于反腐治瀆懲貪問罪的前沿，嚴把保駕經濟發展和護航社會穩定的關口，理應謹遵教誨，銘記黨中央要求，切實做到嚴以律己，在行愛行，從嚴履職，從實盡責，努力營造“干警清正、隊伍清廉、司法清明”的良好氛圍。

　　一是堅持一個“規”字，遵守黨紀國法，干干凈凈做人。嚴守黨的紀律是黨員干警的基本準則，尊守法律法規是黨員干警的基本底線。檢察干警如果沒有鐵的紀律，不守法律法規，就會成為一盤散沙，就會損耗戰斗力、失缺公信力、喪失生命力。作為黨員干警，必訓首先樹立政治紀律和政治規矩的意識，始終保持清醒堅定的政治立場，模范遵守黨章，堅決維護紀律，在政治上講忠誠、在組織上講紀律、在行動上講原則，始終站在黨和人民的立場上司法律、辦案子。同時，要筑牢正確的權力觀和利益觀，心存敬畏、手握戒尺，決不搞以言代法、以權壓法、權利交易，始終做到清廉自守、干干凈凈、政治過硬。

　　二是堅持一個“要”字，嚴守表里如一，老老實實做人。嚴以律己的核心是對黨絕對忠誠。“食人俸祿，忠人之事。”當時我們的引路之人，百姓是我們的衣食父母，理應忠于人民忠于黨;“受人之托，終人之事。”帽徽、肩章和胸徽時時警示著我們檢察官，要放眼望黨、鐵肩擔黨、心中有黨，牢記黨的教誨，銘記人民重托，在嚴格法律監督、維護公平作用的征程中心口相依、表里如一，有令則行、有禁則止，善始善終、善作善成，老老實實做人，做個實實在在人。在規范司法行為專項整治活動中，通過自查自糾，發現了有些檢察干警的司法行為率性而為，為人做事表里不一，影響了整體形象，玷污了司法公信，已作為整治重點認真查糾。

　　三是堅持一個“戒”字，自守尊省警愛，明明白白做人。說舉頭三尺有神明，不如說伸手一寸有銬子。檢察干警的天職是維護法律尊嚴，更懂得“人身似鐵官法如爐”的道理。為此，要時刻自尊自省自警自愛，禁欲慎行，慎始篤行，常思“嚴”之益，常念“縱”之害，防止精神淪陷、親友圍陷、金錢全陷，嚴防交際圈子不干凈、生活作風不檢點、個人修養不高尚、舉止坐臥不端正、組織紀律不嚴謹、司法公信不可靠，久而久之，一個冠冕堂皇的檢察干警淪落為低級庸俗之輩。“勝人者力，自勝者強。”要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵紀守法、為檢清廉。

　　四是堅持一個“鑒”字，恪守修身積德，清清醒醒做人。在依法治國的新布局下，營造“官員知怕，社會知變”的新常態，進一步擴大群眾知情權、提升檢察公信力、約束檢察行使權，積極響應群眾的監督訴求，理應成為檢察工作的新命題。“以銅為鑒，可以正衣冠;以人為鑒，可以明得失。”檢察干警要做到嚴以律己，就要主動自覺接受黨內監督、社會監督和群眾監督，以他律促進自律。這就要求我們時時清醒，刻刻警醒，修身積德，正身明德，敢于把檢察權力關進籠子，把檢查程序亮在明處，把自己的一言一行暴露在人民群眾雪亮的目光之下，以一心為公的勇氣和廣于納諫的胸懷，不藏不掖，不捂不蓋，勇于把自己置于公眾視野，接受大眾廣泛監督。

　　五是堅持一個“干”字，堅守實干作風，踏踏實實做人。當前，我們正在開展“三嚴三實”主題教育活動。“三嚴三實”的要求，抓住了黨員干警做人從檢的根本，劃定了為官律己的紅線，明確了干事創業的準則。個人認為，說一千道一萬，還要落到一個“干”字上。“四個全面”已經布局，依法治國大步向前，從嚴治檢剛剛起步，檢察事業任重道遠。貪官腐吏，干多大的事貽誤多大的事業;尸素餐位，不作為、不敢為照樣貽誤黨的事業。為此，要求我們心中想事、伸手要事、攥拳成事，強化“依法行檢，對人民負責;高效施檢，為人民服務;陽光執檢，受人民監督;廉潔從檢，讓人民信任”的理念，勤勤懇懇干好本職工作，扎扎實實推進事業發展。

領導干部談嚴以律己心得體會 篇3

　　開展“三嚴三實”專題教育，是黨的群眾路線教育實踐活動的延展深化，是持續深入推進黨的思想政治建設和作風建設的重要舉措，是嚴肅黨內政治生活、嚴明黨的政治紀律和政治規矩的重要抓手。在“三嚴三實”專題教育中，要重點抓好嚴以律己、堅定理想信念的教育，才能為西藏持續穩定、長期穩定、全面穩定和跨越式發展提供堅強的思想保證和組織保證。

　　一、嚴以律己是“三嚴三實”專題教育的重要方面

　　在新的形勢下，開展“三嚴三實”專題教育，體現了我們黨對嚴以律己、崇嚴尚實的繼承發揚，開啟了作風建設的新征程。嚴以律己是對領導干部最基本的要求，對提高自身修養，提高拒腐防變免疫力，對加強黨的作風建設具有重要意義。嚴以律己就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉;對領導干部而言，嚴以律己是立身之本，更是為政之基。嚴以律己，是對古今修己正身之道的凝練和提升，具有很強的現實意義。嚴以律己是對領導干部最基本的要求，律己能贏得尊重，樹立威望;律己能凝聚民心，匯聚發展正能量。領導干部要經常審視自己，看一看自我要求嚴不嚴?對家人、親屬、身邊工作人員要求嚴不嚴?是不是謹慎交友、從善交友、擇廉交友?公生明，廉生威，只有嚴以律己，以身作則，才能帶出好隊伍，養成好風氣。嚴以律己，就要敬畏群眾、敬畏法紀、敬畏責任。對群眾心存敬畏，就是要時刻為群眾著想，千方百計解決群眾所盼、所急、所需;對法紀心存敬畏，就是要手握戒尺，維護國家法律和黨的紀律的權威，堅守黨紀國法防線，抵制腐化墮落;對責任心存敬畏，就是要不忘使命，勇于擔當，努力創造經得起考驗的一流業績。嚴以律己，必須強化自律認識，提高自我約束能力。自省才能做到自知，自知才能達到自律。領導干部要善于自省，按照黨章規范言行，對群眾的批評意見有則改之、無則加勉，要嚴格執行黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律，守住理想信念防線和思想道德防線，切實加強黨性修養和黨性鍛煉，清白做人，廉潔從政，踏踏實實做人、清正廉潔，說老實話、做老實人、干老實事，正確認識和使用手中的權力，做到權為民所用，實事求是謀發展。

　　二、堅定理想信念是“三嚴三實”專題教育的重要內容

　　指出：“共產黨人必須堅定理想信念，堅守共產黨人的精神追求，對馬克思主義的信仰，對社會主義和共產主義的信念是共產黨人的政治靈魂，是共產黨人經受住任何考驗的精神支柱。”把理想信念看作支撐我們這個黨，支撐我們這個民族的靈魂和鈣。人沒有骨頭或者得了軟骨病，就癱瘓在那兒了，立不起來了;一個黨、一個民族沒有理想信念，同樣是一盤散沙。所以，要從這個高度理解提出“三嚴三實”背后的深意。開展“三嚴三實”專題教育，全黨同志要繼續牢記并且恪守全心全意為人民服務的根本宗旨，以優良的作風把人民緊緊地凝聚在一起，為實現黨的確立的目標而努力奮斗。

　　把理想信念作為從政為官、立德做人的根本指引。在“三嚴三實”專題教育中，要把理想信念作為從政為官、立德做人的根本指引。這就要求領導干部勤修身常補鈣，真正做到信念堅定、對黨忠誠。立信念之大德，始終對黨忠誠，把嚴以修身作為自我發展、自我提升的第一需要。嚴以修身就是要加強黨性修養，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣。領導干部的修身要以“知”為前提，以“行”為關鍵，以“功”為目的，始終做到深知、篤行、功成，始終把對黨忠誠牢記于心，時刻保持清醒頭腦，堅定政治立場、保持政治定力、堅守政治紀律，自覺在思想上政治上行動上與保持高度一致，堅決維護中央權威。

　　加強正反兩個方面的教育。在“三嚴三實”專題教育中，要切實加強正反兩個方面的教育，讓廣大黨員從思想靈魂深處受到強烈震撼和深刻警醒。認真學習焦裕祿、孔繁森、蘭輝、菊美多吉、畢世祥以及“4·25”抗震救災涌現出來的典范，尤其要加強“老西藏精神”和“兩路精神”教育，學習改革發展主戰場和維護穩定第一線涌現出的先進人物，堅定共產黨人的理想信念不動搖。對近年來全國、全區和本部門本單位出現的腐敗案件進行檢視反思，剖析根源、吸取教訓、正本清源，增強黨員的理想信念、規矩認識和進取精神。

　　黨員要帶頭踐行社會主義核心價值觀。堅定理想信念，必須堅守共產黨人的精神高地，帶頭踐行社會主義核心價值觀。領導干部的理想信念必須建立在“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實”的基本要求上。用權，修身，律己，做人，謀事，創業，核心都是我們的根本宗旨。因此，在“三嚴三實”專題教育中，要教育引導各級領導干部守品行之道德，提升精神境界，大力弘揚新風正氣，堅決抵制歪風邪氣，修煉品行操守，守住道德底線，廣泛匯聚和傳遞文明健康、蓬勃向上的社會正能量。要干實事重實績，真正做到奮發有為、敢于擔當，自覺把“三嚴三實”作為修身做人用權律己的基本遵循、干事創業的行為準則，爭做“三嚴三實”的好干部，推動形成風清氣正、崇廉尚實、干事創業、遵紀守法的優良政治生態。通過自己的實際行動感召和帶動干部群眾揚正氣、樹新風，形成上級帶下級、領導帶干部、黨員帶群眾的生動局面，帶動形成推動持續穩定、長期穩定、發展繁榮的正能量，為跨越式發展提供堅強的思想保證和組織保證。

　　三、以“三嚴三實”專題教育為抓手推動發展穩定

　　破解西藏穩定發展、和諧發展的難題。在“三嚴三實”專題教育中，要對照中央提出的“三個著力解決”、自治區黨委提出的“五個方面的突出問題”，著重領會“四個全面”戰略布局和“三嚴三實”要求的核心要義和精神實質，強化學習教育，打好思想基礎。深入落實提出的“治國必治邊、治邊先穩藏”重要戰略思想和“努力實現西藏持續穩定、長期穩定、全面穩定”的指示要求，以主動有為的責任擔當和克難奮進的堅韌意志，大力破解穩定發展、和諧發展的難題，團結帶領全區廣大干部群眾，主動投身西藏經濟發展、長治久安主戰場，抓緊抓實各項改革發展工作任務，凝聚形成領導帶頭、聚力攻堅、共促發展的強大合力。

　　以工作成效檢驗“三嚴三實”專題教育成果。在“三嚴三實”專題教育中，要認真按照自治區黨委“四個堅持”的要求，把開展專題教育與貫徹“四個全面”戰略布局和黨的精神結合起來，與落實中央和自治區黨委各項決策部署結合起來，與貫徹落實系列重要講話精神結合起來，與黨的群眾路線教育實踐活動的延展深化結合起來，與加強領導班子思想政治建設結合起來，與開展“走基層”活動結合起來，與推動西藏全面發展改革穩定結合起來，以專題教育促進各項工作，以工作成效檢驗專題教育成果。

領導干部談嚴以律己心得體會 篇4

　　關于‚三嚴三實‛的重要論述指明了新常態下黨員干部的為政之道、成事之要、做人準則，是對黨員干部的新要求，是加強作風建設的再啟程。按照《開展‚三嚴三實‛專題教育實施方案》要求和在‚三嚴三實‛專題教育啟動會上的部署，本人對‚突出維護中央權威，深省陽奉陰違‘雙面人’對黨的危害‛進行中心發言，并和大家一起研究探討。

　　一、“雙面人”的表現和危害

　　時下有個比較流行的詞語‚雙面人‛，指的是那些臺上一套，臺下一套;當面一套，背后一套;說一套，做一套的人。在機關單位此類干部并不少見，他們表面上滿口仁義道德、忠義孝悌，實則一肚子男盜女娼、陰謀詭計。俗話說：‚大奸似忠，大偽似真‛，越是貪婪的人越偽裝清廉，越是荒淫的人越偽裝純潔，越是奸詐的人越偽裝正直。 言行不一，小則是對一個部門、一個地方形象的損害，大則是對政府公信力的侵害。現在一些領導干部對問題的嚴重性認識不足，甚至把它當成是一種所謂的‚政治智慧‛來看待，將言行不一看成應付檢查、應付輿論的萬金油。對此，我們必須重視和糾正。臺上一套、臺下一套，違背的是黨章對黨員干部忠誠的要求，危害的是國家政治安全、社會穩定、百姓利益。對于這樣的行為，我們絕不能失之于寬、失之于軟。

　　黨員干部特別是領導干部是‚關鍵的少數‛，其擔任公職、肩負重托，不僅要對黨忠誠、對人民負責，遵紀守法，更要經得起道德檢驗。領導干部的言行操守是社會道德的示范，尤其是在八項規定不斷深入、反腐肅貪強力推進，黨風政風為之提振的當下，領導干部更須警鐘長鳴，堅決反對‚表里不一、言行不一‛，杜絕做‚臺上臺下兩個形象，人前人后兩種表現‛的‚雙面人‛。

　　二、形成“雙面人”亂象的根源癥結

　　在過去很長一段時間里，各機關單位普遍存在不嚴不實的工作作風，為‚雙面人‛的滋生提供了土壤。其根源癥結主要在以下四個方面：

　　第一是制度存在缺陷。 公共權力失去有效地制約必然導致腐敗，而目前的約束制度遠未做到‚滴水不漏‛，‚殺一儆百‛的事后懲處體制助長了‚雙面人‛的僥幸心理，官員收入和財產的申報、公開制度不完善，尚未納入有效監控。第二是懲處缺乏力度。‚亂世用重典‛，治理一個突出的惡性問題，‚力道‛一定要足，甚至不惜有些‚矯枉過正‛。有專家反映中國貪污腐敗成本太低，收益太高，‚出事‛概率低，這樣必然導致許多人‚前腐后繼‛，不斷‚試水‛，無所畏懼。第三是機關氛圍不佳。‚對上負責‛的體制現狀和官場‚潛規則‛的盛行導致了‚雙面人‛現象屢禁不絕。第四是官員約束乏力，‚治國就是治吏，治吏務必從嚴‛。從嚴治黨、從嚴治吏和加強黨員干部黨性修養宣傳教育等硬、軟約束性措施仍需深入和加強。

　　三、如何整頓“雙面人”亂象

　　杜絕‚雙面人‛現象，就必須堅持理想信念教育，引導黨員干部樹立正確的政績觀，自覺踐行‚三嚴三實‛和‚忠誠干凈擔當‛精神，嚴用權、用好權，不讓權力在手中‚任性‛。具體來說就是做好‚三個堅持‛：

　　一是堅持選人用人“德才兼備，以德為先”大原則。拿出一套具體可行的考察后備干部德行的措施和方案，對重要領導崗位后備人選的思想品質要反復考驗，放到急難險重任務現場真刀實槍考驗，有才無德的，堅決棄用，把好‚入口關‛。擔當選人用人大任的組織部門要帶好‚放大鏡‛和‚顯微鏡‛，細致、深入、全面地考察干部，對官場‚雙面人‛早發現早處理，打擊用人歪風邪氣，匡扶選人用人正確導向。

　　二是堅持完善權力監督運行機制。加強對領導干部的權力約束和監督。建立足以讓腐敗官員畏懼的嚴厲懲處制度，以重典治吏，建立一條任何人不敢伸手觸摸的‚高壓線‛讓‚有想法‛的官員玩不起，輸不起。實行嚴格執行官員及其家庭成員財產申報和公開制度，讓腐敗而來的‚不義之財‛無處藏身。建立主要領導干部廉政日常警示、約談制度。由上級組織部門和紀檢監察部門定期對下級主要領導進行廉政警示、廉政約談，勤提醒勤督察。在考察、提拔干部工作中，實行更大程度上的民主、公開、透明，廣泛征求社會各界意見，發動群眾監督，破除產生‚雙面人‛的‚雙面體制‛。

　　三是堅持做好領導干部思想教育。要深入有效地繼續開展思想道德和黨紀國法教育，使廣大黨員領導干部按照科學發展觀的要求切實轉變作風，按照黨章的要求嚴格自律，提高思想道德水平和增強依紀依法執政理念。 第一要履行職責、發揮作用。主要負責同志要進一步增強抓班子、帶隊伍的意識，以身作則，嚴于律己，充分發揮表率示范作用，帶出一個堅強有力、風清氣正的好班子。第二要求真務實、狠抓落實。說實話、出實招、辦實事，實干苦干，一抓到底，抓出成效。對工作中存在的突出問題和薄弱環節，要采取過硬措施，逐一加以解決。注意總結經驗，把握規律，鼓勵創新，加強輿論宣傳引導，營造良好的環境和氛圍。第三要統籌各方、各負其責。建立領導班子思想政治建設工作責任制，明確職責范圍，形成工作合力。健全完善干部教育領導制度，形成黨委統一領導、有關部門分工協作、分級管理的干部教育培訓領導體制。

　　在新時期、新常態下，黨員干部尤其是黨員領導干部，都應當堅定理想信念，以嚴以律己作為準則，維護中央權威，深省‚雙面人‛亂象。無論是領導干部還是普通黨員，做表里如一的‚正面人‛都應是一門永不結業的必修課，作風建設永遠在路上，‚嚴以律己‛永遠在路上。

領導干部談嚴以律己心得體會 篇5

　　自黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，全體黨員在作風建設取得了長足的進步，但是必須清醒的認識到，作風問題由來已久，且具有反復性和頑固性，轉變作風很難一蹴而就。如果前熱后冷、上熱下冷，忽熱忽冷，或者前緊后松，上緊下松，時緊時松，就會功虧一簣。因此，要以“三嚴三實”取得作風建設的新成效。

　　關于“三嚴三實”的重要論述，不僅是貫徹黨的群眾路線教育實踐活動的現實需要，也是黨員干部立身為官的作風準則，其進一步明確了領導干部的為官之道和行為準則，具有很強的思想性、針對性和指導性。其中，“嚴以律己”的要求既是黨員干部加強黨性修養的老話題，更是投身全面深化改革的新課題。

　　對于領導干部而言，嚴以律己是立身之本，更是為政之基。強調，嚴以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。嚴以律己，是對古今修己正身之道的凝練和提升，具有很強的現實意義。當前，領導干部面臨的考驗和誘惑十分復雜，能否常懷律己之心，是其永葆政治本色的內在保障。

　　習提出的“三嚴三實”，我認為，是對作風建設的進一步升華，簡明扼要，切中要害。嚴以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。那么，怎樣做到嚴以律己?

　　“嚴以律己”就是要突破定位這個關口。“木自腐而后蟲生”，分析那些滑入歧途的領導干部，無一不是在“糖衣炮彈”面前放松了要求，甚至走上了違法犯罪的不歸路，最后葬送了自己。領導干部地位特殊、崗位重要，面對的考驗十分復雜，受到的誘惑多種多樣。只有常懷律己之心，慎獨慎微、勤于自省，才能堅守道德防線，永葆政治本色。這既是對黨的事業高度負責，也有利于個人的健康成長。

　　“嚴以律己”就是要突破慎獨這個關口。慎獨，就是要人前人后一個樣、八小時內外一個樣、有沒有監督一個樣，在任何情況下都不見異思遷、見利忘義，恪守自己的為人風范和處事品格，做到不仁之事不做、不義之財不取、不正之風不沾、不法之事不干，始終保持共產黨人的革命氣節和政治本色。慎獨也是要求必須強化自律精神，提高自我約束能力。自省才能做到自知，自知才能達到自律。要嚴格執行黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律，守住理想信念防線和思想道德防線;要切實加強黨性修養和黨性鍛煉，培養健康向上的生活情趣，保持高尚的精神追求，自覺抵制享樂主義和奢靡之風。

　　“嚴以律己”更要突破慎微這個關口。細節決定成敗，禍患積于忽微。許多干部半世勤勉，最終鋃鐺入獄，令人扼腕，往往是從生活中的小事、小節開始的。所謂“合抱之木、生于毫末”，領導干部在個人思想修養和行為規范方面，也面臨許多必須慎微的度量關節線。幾頓飯、幾杯酒、幾張卡，通往的是公款、公權;老婆、孩子，被撬動的是為人為官的基礎防線。要一輩子“擋得住誘惑，耐得住清貧，經得起考驗”，就要心存敬畏，手握戒尺，把慎獨慎微作為個人思想修養和行為規范的理性界碑，時時刻刻、事事處處把握好自己，認真做好每件小事、管好每個小節，見微知著、防微杜漸、潔身自好，不以善小而不為，不以惡小而為之，不該說的話不說、不該拿的東西不拿、不該去的地方不去、不該辦的事情不辦，堅持立身不忘做人之本、為政不移公仆之心、用權不謀一己之利。

　　《官箴》曰：“吏不畏我嚴，而畏我廉;民不服我能，而服我公;公則明，廉則威”。只要全體黨員檢察干警堅持嚴以律己，講黨性、重品行、作表率，就能以良好的黨風促檢風帶民風，全體黃龍檢察人就能朝著建設“全市第一、全省一流”檢察院的目標砥礪前行。

領導干部談嚴以律己心得體會 篇6

　　所謂“嚴于律己”，就是嚴格要求自己，自覺做到自我批評和自我檢討。對同學們來說，從大處來講就是不要忘記“”，要求大家要履行社會公德，倡導精神文明;從小處來說就是要嚴格要求自己，自覺遵守校規校紀，從點滴細微之處入手，養成良好的生活習慣、學習習慣，全面提高個人的自身素質。

　　生活中，我們要做到嚴于律己，講文明有禮貌，愛清潔講衛生，不亂扔果品紙屑等，養成良好的文明習慣;學習中，我們更應該做到“嚴于律己”，嚴格要求自己養成上課認真聽講的好習慣，認真做好筆記，專心做作業，擠出時間做好預習復習的好習慣，把每天所學到的知識吸收，并為自己定一個學習目標或計劃的好習慣。久而久之，我相信同學們的學習會更上一層樓。

　　再說寬以待人。著名作家雨果曾經說過：“寬容是一種美德”，還有孔子的“和為貴”、墨子的“兼相愛”，告訴我們的都是這個道理。這就要求我們，面對各種誤解和委屈不要心懷怨恨，不要過高要求別人，更不要抓住別人的缺點不放，要用嚴格要求別人的態度要求自己，用寬容自己的態度寬容別人，用博大的胸懷去包容別人。我想，我們就會少一些煩惱，多一些快樂。

　　我相信，只要我們心懷一種豁達和摯愛，就能化矛盾為友誼;就能創造出一個和諧、融洽的校園氛圍。也祝愿老師們、同學們在和諧融洽的校園氛圍里，健康、快樂每一天!

領導干部談嚴以律己心得體會 篇7

　　自我教育的重要性的第三個重點。因為我們已經知道要改過了，怎么改?“嚴以律己，寬以待人”。這句話其實，所有圣賢的教誨都離不開這句話，它是相應的。“嚴以律己”才能成就自己，“寬以待人”才能跟人和睦相處。

　　那我們這個“嚴以律己”，從幾個方面來提升，要不貪、不瞋、不癡、不慢、不疑。我們改過掌握綱領，這句話是很好的修身綱領。我們雖然讀了很多經書，真正遇到境界來的時候，一句都提不起來。所以這個綱領很重要，“嚴以律己，寬以待人”。

　　比方，我們就有遇過朋友在講，說：“他學傳統文化學很久了，都學了五年了，怎么還學成這個樣子，氣死我了。”那他在境界當中，他是隨順了自己的壞脾氣，他自己都動氣了，能夠去批評人嗎?自己就不在道中了，怎么去批評人?再來，他學了五年了，反而愈學愈不好，那你應該可憐他，怎么跟他生氣?是不是?人學了愈久，學得愈不好，他愈可憐，他掉到一個坑洞里面跑不出來了。所以實實在在講，天底下沒有值得我們生氣的人，只有可憐的人而已。你換一個角度講，他很可憐。比方說今天這個人當官貪污，要不要跟他生氣?“一世為官九世牛”，他是可憐的人，他繼續墮下去不得了。他祖上有德，讓他能當官，居然把祖上的德這么糟蹋，他不很可憐嗎?那你憐憫他怎么辦?我做好，他有良知，我做好感動他，說不定他能回頭。

　　所以“夫子之道，忠恕而已矣”，人只要提起忠恕的態度，就不會發脾氣了。忠，盡心盡力幫他，哪還有時間發脾氣?恕，寬恕。為什么?沒有學，他不懂，“人不學，不知道”，“人不學，不知義”。你說，他學很多年了，他學得更偏差，比沒學還可憐，那就沒得生氣了。很多太太，先生犯錯了，很生氣，“他都這么大了，連這些做人的道理他都不懂。”他是身體大，不是心理大。而且請問大家，小孩子改過容易還是大人改過容易?對呀，所以大人更辛苦，因為他幾十年已經養成習慣了，他要改，扒皮，要他命。其實實在講，自己真的放下過自己習氣的人，他絕對會寬恕別人，因為他知道不容易。修身，“非帝王將相所能為”，他可以做皇帝，他可以做大將軍，十萬人，他可以入無人之境，你叫他改脾氣，要他的命。所以真改過的人，不會苛責于人，因為他知道不容易。都有忠恕了，會原諒他人，會想著我怎么幫他，不生氣了。