觀看焦點訪談心得體會3篇

　　下面是小編帶來的觀看焦點訪談心得體會，歡迎大家閱讀學習。

　　觀看焦點訪談心得體會一：

　　最近，我校組織了關于x月x日中央電視臺《焦點訪談》播出了關于“門難進、臉難看、事難辦”專題座談會學習活動。本人也觀看了x月x日中央電視臺《焦點訪談》播出了關于“門難進、臉難看、事難辦”專題視頻。學習和觀看之后，感觸頗深。

　　節目中，看到那位辦事人員對辦事群眾愛理不理，上班時間凈干些與工作無關的事，我的心中就已經對她產生不滿了。得知小伙子是從外地趕去辦理護照的，來回已經跑了5趟了，而這個辦事人員竟然沒有一點兒愧疚，竟然第六次找出了新的理由不予辦理，把自己的工作當成了權利，把群眾戲弄于鼓掌之中，態度惡劣至極;同時也很佩服小伙子的耐心，覺得如果換成自己，估計早都和她吵起來了。

　　突然聯想到自己是一名教師，直接面對的是家長和孩子，自己的一言一行都會影響到學生和家長的利益。根據自身工作進行了自我檢查、自我反省，認真對照檢查自身過去和現在的工作情況，要杜絕此類現象發生在自己身上，時刻牢記黨章，堅決遵守黨的紀律，全心全意的為人民服務。不僅要提高辦事效率，而且要讓辦事群眾有個好心情，讓他們開開心心來，高高興興回。

　　首先，要接待好家長，為家長疑難解釋，與家長多溝通，多了解，不拖拉，不為難，誠懇接待，盡可能方便家長，讓家長少跑路，少抱怨。

　　其次，想學生之所想，急學生之所急。為家長和學生辦實事、做好事、解難題。尊重學生，體諒學生，工作中不亂收費，不亂體罰學生，打罵學生。

　　最后，在實際工作中，要堅決克服“門難進、臉難看、事難辦”的現象，把家長和學生當親人，耐心傾聽他們的心聲，解答他們的問題，不踢皮球、不推責任，勇于負責、敢于擔當。用最好的態度、最快的效率、最真切地“為人民服務”!

　　觀看焦點訪談心得體會二：

　　中央八項規定出臺后，等中央領導同志帶頭執行，老百姓拍手叫好，規定執行，除了靠領導示范帶動，還要有監督檢查，否則也容易成為空頭文件，因此，八項規定出臺之時，中央就明確要求中央辦公廳、國務院辦公廳定期督查，每年年底通報八項規定精神執行情況，并向中央政治局會議、中央政治局會議匯報，對違反規定精神的建議有關部門進行處理。按照中央要求，中辦、國辦及時召開全國黨委、政府秘書長會議，對推動八項規定精神貫徹落實做出全面部署，要求各地區各部門必須建立抓落實的長效機制，大力加強督查，對發現的問題及時整改，切實防止“前緊后松”、“反彈復辟”現象發生。一年多來，督查的情況到底如何呢。

　　20xx年1月26日至29日，央視《焦點訪談》欄目圍繞中央政治局領導同志踐行八項規定、中辦國辦周密部署聯手推動八項規定精神貫徹落實、中央紀委強化監督檢查狠抓黨風政風轉變等主題，連續安排4期專題報道，本人每期都及時認真收看，頗有感受。

　　一、節目曝光了一些領導干部身上還存在著官本主義思想，擺著官架子，在群眾面前盛氣凌人，高傲自大，有的人不深入實際，或者下鄉動輒要求基層迎送，警車開道，顯示威風，即使到了基層，也是走馬觀花，不求甚解。凡此種種，嚴重違背了“八項規定”的要求，是典型的敗壞黨風的表現，是阻撓和諧社會建設、影響社會主義民主政治建設的腸梗阻，必須按照八條規定徹底消滅之，確保中國特色社會主義大旗不倒，確保黨中央提出的“五位一體”目標順利實現。 二、通過觀看節目，本人深切體會到這是一次很有意義的訪談，《規定》的頒布實施，對于加強對領導干部的教育、管理和監督，對于完善黨員領導干部在社會主義市場經濟條件下廉潔從政的行為規范、深入開展領導干部廉潔自律工作，對于建立健全懲治和預防腐敗體系，將起到十分重要的作用，節目對我們再次進行了一次生動形象的黨性、黨風、黨紀教育和廉潔從政的思想道德教育，我們必須更加要增強黨員干部廉潔自律意識，增強拒腐防變能力，筑牢思想道德防線，近榮遠恥，廉潔從政，做一名對社會有著積極貢獻的共產黨員，就必須把黨性修養，把黨和人民利益作為一切工作的根本，把全面推進建設社會主義和諧社會作為我們工作的根本出發點和著眼點，在以后的實際工作中，我們更要充分發揮共產黨員的先鋒模范作用，以身作則、率先垂范，深

　　入基層、切實改進工作作風，密切聯系群眾。

　　三、通過觀看節目，我深深體會到要做到這八項規定，不是一件容易的事，需要我們每一名黨員領導干部，特別是高級干部，都必須放下架子，事必親躬，從小事做起，從我做起，自查自糾，密切聯系群眾，這才能真正落實八項規定，才能做到老百姓心里滿意的領導干部。 四、中央八項規定不是一陣風，只刮一時，也不是簡單下發就算了事，必須長期堅持、長效管理，必須做到督查動真格、違者必追究，誰亂來，誰吃不了兜著走，誰陽奉陰違，誰就會被處理，督得緊，查得細，真走訪，聽民聲，通過強化和健全常態化督查機制，形成上下聯動、媒體監督、群眾參與的立體監督網絡，確保八項規定精神不折不扣落到實處，切實維護八項規定的權威性和嚴肅性，執行八項規定不可能一蹴而就，而必須反復住，嚴格抓，必須持之以恒，我堅信經過嚴格督察工作，及時曝光，及時整改，八項規定的執行一定能夠更加深入和持久，一定更加使人民群眾滿意。

　　觀看焦點訪談心得體會三：

　　CCTV5月4日的焦點訪談播出了以武漢市漢陽區水務局疏撈工金幫紅、南京市公安局交管局車管所為代表的窗口單位為民服務創先爭優的先進事跡和經驗做法的一期節目。其中金幫紅同志的事跡深深地吸引了我。

　　23日周六，本是休息日，漢陽區水務局排水隊疏撈二班班長金幫紅卻和平常一樣，泡在污泥濁水中，為郭茨口社區居民疏通下水管道。堅守疏撈一線34年，53歲的金幫紅足跡遍布漢陽的大街小巷，以一身臟臭換來千家萬戶的潔凈。1977年，19歲的金幫紅當了一名疏撈工。一米八的帥小伙，每天和糞便、臭氣、蚊蠅打交道，他也打過“退堂鼓”。正想提出換崗要求時，漢汽社區居民敲鑼打鼓地送來了感謝信。金幫紅至今還記得其中幾句話：“，和諧鄰里盡歡顏。一條下水道，連著千萬戶，城市一分鐘也離不開你們!”„„熾熱的話語，讓他打消了換崗念頭，這一干就是34年。金幫紅保存的一張老照片上，當年同進單位的30多名同事，如今只剩他還堅守在一線。下井排撈時常遭受有毒氣體的威脅，每逢復雜情況，金幫紅必定攔住年輕人，自己頭一個下井。一次，瓜堤社區一棟居民樓糞水漫溢。疏通車進不去，疏通工具也無濟于事，金幫紅跳進齊腰深的化糞池，用手去掏。手劃破了，血水混入糞漬，糞漬又蓋住傷口。幾小時過去了，掏出的糞便裝滿兩大車，化糞池終于通了。疲憊的金幫紅腳下一滑，整個人摔倒在糞池里。居民們噙著眼淚紛紛伸手去拉他。“只要打通了金師傅的電話，問題就解決了。”社區群干們提起金幫紅，自豪得像夸獎自家親人。正是這份信任，使金幫紅的工作量不斷攀升。他的手機號

　　成了漢陽131個社區的“疏撈專線”，每天24小時開機。居民家中管道堵塞等問題本不屬于水務部門職責范圍，但只要有人開口，他從不拒絕。金幫紅工作不僅吃得苦，還干得巧。這位“元老級”疏撈工，被譽為漢陽地下管網“活地圖”，他發明了20多種疏撈工具和特殊疏撈法，黃石等外地同行慕名前來取經，他所在的疏撈班也被命名為“金幫紅班”。34年堅守的背后，金幫紅承受著旁人難以想象的艱辛。漢陽區水務局排水維修熱線與110聯動，“群眾呼叫就是命令。”每年春節闔家團圓之際，也是疏撈工最忙的時候。多年來，金幫紅總是主動在除夕、大年初一那幾天值班，他家團年飯總等到初四才吃。一家三口擠住在20多平方米的舊房里，妻子患癌10多年，老金一人承擔了洗衣做飯帶伢等家務事，出勤率仍保持全隊最高。“有年夏天接連下了三四天大暴雨，自家都被淹了，連菜都不能出門買，可老金一直都沒落屋。等街上漬水全部退了他才回家，人都累得變了形„„”妻子語氣中的心疼多于抱怨。寒冬酷署浸泡在污水中，上萬次進出管井，金幫紅患上了嚴重的風濕病、皮膚病、腰椎間盤突出，經常連腰都直不起來。撩起長褲，他的雙腿沒有一塊完好的皮膚。局領導數次提出給他換個清閑崗位，他總是搖頭：“這活總是需要人干的。”臨別時，記者握住金幫紅的手致敬，那雙手布滿硬繭。他憨憨地一笑：“我不需要大家感謝，只希望人們不要瞧不起疏撈工，這樣才有更多年輕人愿意來接班。”

　　金幫紅同志強烈的社會責任感、默默無聞的無私奉獻精神和樸實無華的工作態度正是服務行業人員所需要和具備的。有這樣一種信

　　仰，無論在哪個位置都能放出光彩，受到群眾擁護。作為基層衛生醫院的一員，金幫紅的工作態度和南京車管所的工作舉措都是值得學習借鑒的。衛生院的工作有風險，崗位有苦也有累，常懷一顆平常心，為人民健康、生命安全服務，推出各種惠民措施，讓群眾享受到文明服務的成果是我們不懈努力的方向。

　　金幫紅是平凡的，但他又是不平凡的。他讓下水道暢通無阻，也讓這種工作態度流淌到許多人的心中。身為黨員，我會好好向他學習。