如何開展好作風建設年活動
三)是檢查督促要有鼓勵有鞭笞。抓檢查督促必須態度鮮明,切忌模棱兩可。先進的、好的,要鼓勵,落后的、差的要鞭笞。否則,就稱不上檢查督促。為了更好地發揮檢查督促的作用,可以建立評議表彰和通報批評制度。我們的做法是,作出《關于開展民主評議國土資源所暨創建“群眾滿意國土資源所(辦事窗口)”活動的實施方案》,把檢查督促納入“作風建設年”活動的重要工作內容。
四)是檢查督促要落腳于建章立制。抓作風建設的難點,在于持之以恒。為了使“作風建設年”活動發揮長期效果,我們必須注重建章立制。這也應該是檢查督促的落腳點。我們的做法是,通過“作風建設年”活動,建立起比較完整的各類辦事制度,并實現透明化;繼續規范機關作風建設制度,做到常抓不懈;向社會各界公開本單位的工作職能和任務,接受廣大干部群眾監督。
筆者認為,抓好檢查督促是搞好“作風建設年”活動的保證,同時也是機關黨組織的主要任務,是機關黨組織抓好黨建工作的具體手段和基本功能。(作者系市國土資源局副局長)
(二○○七年五月二十六日)