校本研修數學心得體會(通用28篇)
校本研修數學心得體會 篇1
時間總是在匆匆中不知不覺的度過,一個學期轉眼之間就到了末尾,本學期,本人能依據個人研修計劃,以校為本,加強合作,相互切磋,取長補短,不斷養成自我學習與反思的習慣。現將本學期個人的研修工作總結如下。
1、加強師德修養,夯實立教之基
作為一名人民教師,自己的為人處事、治學態度、行為習慣甚至于服飾儀表,一言一行、一舉一動都處在嚴格的監督之下,都會直接對學生產生影響,起著極為重要的作用。自身要為學生和社會作表率,必須要做到:
第一,熱愛教育事業,勇于承擔責任。從事教育事業,走上三尺講臺,當好一名合格的人民教師,是我強烈的理想追求。教育是令人陶醉的事業,是我最愿意從事的事業。為此,我深知自己任重而道遠。同時,作為社會的一員,必須勇于承擔自己的社會責任,能夠清醒地認識到自己的言行代表著一個群體,始終要注意其產生的社會影響、社會效益。
第二,謙虛好學,刻苦鉆研。記得剛畢業工作時,對教育不熟悉,教學經驗近乎于零,我把虛心向別人學習、向前人學習,向老教師學習作為自己奮飛的起點。通過學習老教師的工作經驗和敬業精神,來豐富自己的認識、知識及才能。同時我常靜坐獨思己過,剖析自己的不足,以加以改進。
第三,我深刻的懂得教師的思想感情、道德情操和學術品格會潛移默化地影響學生。師愛就是師魂。熱愛教師的職業是做好教學工作的前提。
第四,教師與學生的溝通是十分重要的,它可以使教學雙方互相了解、互相配合,更好地搞好教學工作,并有利于幫助學生解決一些思想認識問題,使他們健康地成長。發現學生有不良習慣或行為,能及時加以制止并正確引導,指出其錯誤之處和危害;如果學生在生活方面有什么因難,也應該多加以關心和幫助。從我的親身經歷來看,坦誠對待學生,真心面對學生,是教師受學生歡迎的重要法寶之一。
2、努力學習新課程相關理念
能按時參加市、區、校組織的新課程專題培訓,在集中培訓認真記錄,深入反思,加強與同伴的互助交流,不斷提高新課程意識和實踐能力。在關注學生發展的同時,更關注自身的發展,成為能適應新形勢,具有創新精神,在教育中充分發揮自身潛能的現代型教師。認真開展有效備課,有效課堂教學、有效作業設計和批改的研究,個人在學校有效課堂評比中獲獎。
3、教育技術能力的提高方面
我能積極參加市、區、校組織的教育技術能力培訓,不斷提高自身的信息素養。積極參與網絡研修,并對自己感興趣的話題發表評論,及時與各位博友溝通交流,增長自己的見識,開拓自己的視野,使自己能夠更及時的了解外面的世界。自己制作的課件可操作性強,實用性強,對于完成教育教學任務,起到了良好的作用。
4、賞識教育方面
學習了周弘老師的賞識教育理論,學會了如何關愛自己的學生,如何關愛自己的孩子。并進行了深刻的反思。教育過程第一重要的是讓學生體驗成功。當學生體驗較多的是成功的時候,他們的自我概念、自我約束就比較強,他的自信力也比較強,并由此化為一種積極、健康的人格,他們的各種潛力就能得到充分發揮,從而培養健全的素質。評選優秀,樹立榜樣,讓學生體驗成功,激勵他們再上一層樓,又為其余學生樹立了學習的典范。可通過各種“活動”的持續開展,達到自我激勵、自我評價、自我預防、自我矯治的目的。
5、中小學教師心理健康教育方面
學校也多次組織教師學習心理健康方面內容,開闊心胸,緩解職業壓力,使自己保持身心的健康,更好的工作,更好的生活。本學期完成了一篇學習體會。
回顧這半年的研修,有收獲自然也有不足希望自己從教學實際出發,取長補短,不斷養成自我學習與自我反思的習慣。研修結合,不斷提高自身素質和業務水平;增強研修意識,以研究的眼光審視、反思、分析和解決自己在教學實踐中遇到的實際問題。不斷在教學中自我總結、自我反思,不斷進取,努力上進。
校本研修數學心得體會 篇2
九月是開學季,金秋九月,我們在學校通過集中會議進行《小學數學新課標》培訓學習。本次培訓時間雖然是短短的半天,但是對我們教師來說,應該是收獲頗豐的。此次培訓使我對新課標的新理念有了更深一層的理解,感受到新課程洋溢著時代的氣息,體現著素質教育的理念,令人耳目一新。對于教材的改革也有了一個明確的方向,它不僅讓我們對學生的基礎性學習、發展性學習和創造性學習抓好加強外,最終讓學生享受學習,自主性終身學習。“兩基”變“四基”,“六個核心詞”變“十個核心詞”。利用圖文并茂,詳實例子說明,案例分析的方式,幫助我們了解和記下了,“四基”就是數學的基礎知識、基本技能、基本思想和基本活動經驗;“十個核心詞”就是數感、符號意識、空間概念、幾何直觀、數據分析觀念、運算能力、推理能力、模型思想、應用意識、創新意識。教研員老師對新課標的進一步解釋,是我們了解到新舊教材的產生對比,新課標完成實施一輪改革的總結情況,以及新一輪的新課標教學理念。通過學習,我們又以新的姿態站在教育前沿。暑假為參加技能考試,我認真的學習了一遍《數學課程標準》,但有很多不甚理解的地方。通過學習更加使我認識到我們教師必須更新原有的教學觀念,改變原有的教學模式,不斷鉆研教材,學習新理念、新方法,全面了解自己的學生,切實地完成好教學任務,把自己的教育教學水平提高到一個新的層次,只有這樣才能適應現代教學的需要。因此,本人通過對新課程標準的再學習,有以下的認識:
一、變“備教材”為“備學生”教師在備課過程中備教的方法很多,備學生的學習方法少。老師的備課要探討學生如何學,要根據不同的內容確定不同的學習目標;要根據不同年級的學生指導如何進行預習、聽課、記筆記、做復習、做作業等;要考慮到觀察能力、想象能力、思維能力、推理能力及總結歸納能力的培養。一位老師教學水平的高低,不僅僅表現他對知識的傳授,更主要表現在他對學生學習能力的準確把握上。
二、對比理解新課程的基本理念,靈活使用教學方法。我認為正確理解課程標準的基本理念是教好學的關鍵,因為基本理念是教學的導航。例如,原標準:義務教育階段的數學課程應突出體現基礎性。普及性和發展性,使數學教育面向全體學生,實現“?人人學有價值的數學,?人人都能獲得必需的數學,不同的人在數學上得到不同的發展”。修訂后的標準:?數學課程應致力于實現義務教育階段的培養目標,體現基礎性.普及性和發展性。義務教育階段的數學課程要面向全體學生,適應學生個性發展的需要,使得“人人都能獲得良好的數學教育,不同的人在數學上得到不同的發展”。兩者都強調基礎性、普及性和發展性。但后者注重的是學生學習數學的情感態度和思想教育。這就更加要求教師注意學生學習的情感態度,靈活采用有效的教學方法,調動學生學習數學的積極性,使不同的學生在數學上不同的發展。三、抓好“四基”是發展學生數學的關鍵。我覺得抓好“四基”是發展學生數學的關鍵。因為,學習數學的目的就是要讓學生學會用數學的思維去思考問題,在實際操作中去體會數學,積累數學活動的經驗,為應用打下堅實的基礎。
四、注意培養學生在生活中發現數學、應用數學的習慣。數學來源實際生活,教師要培養學生從生活實際中出發,從平時看得見、摸得著的周圍事物開始,在具體、形象中感知數學、學習數學、發現數學。教師除了讓學生將書本中的知識與生活聯系外,還要經常引導學生去發現身邊的數學,記下身邊的數學,靈活利用已有的數學知識去思考問題,養成應用數學的習慣。今天的學習中,教研員用豐富的影像資料,告訴我們如何上好一節課,受益匪淺。總之,面對新課程改革的挑戰,任重而道遠,我必須正確、深入理解新課標思想,轉變教育觀念,多動腦筋,多想辦法,密切數學與實際生活的聯系,使學生從生活經驗和客觀事實出發,在研究現實問題的過程中做數學、理解數學和發展數學,讓學生在學習數學中享受數學的樂趣。讓孩子們真正的樂學,做學習的主人。
校本研修數學心得體會 篇3
新時代呼喚新的教育理念,現代教師應當了解新的教育理念,只有用新理念指導實踐,才會有新的教學方法,適應時代的要求。如果沒有扎實的理論功底,不及時更新教育理念,很容易在改革的浪潮中迷失方向,在紛繁復雜的問題面前手足無措。雖然進行個人研修是辛苦的,但苦中有樂,它讓我增長了不少教育教學見識,提升了自己的教育教學水平。為了更好地做好工作,現將本次研修工作做一回顧,并總結如下:
一、課堂教學的主體是學生,學生的主動參與是關鍵
通過本期研修學習,我們真正地認識到新課程倡導的自主學習、合作學習、探究性學習,都是以學生的積極參與為前提,沒有學生的積極參與,就不可能有自主、探究、合作學習。實踐證明,學生參與課堂教學的積極性,參與的深度與廣度,直接影響著課堂教學的效果。那么,怎樣調動學生的“思維參與”呢?應當創設情景,巧妙地提出問題,引發學生心理上的認知沖突,使學生處于一種“心求通而未得,口欲言而弗能”的狀態。同時,教師要放權給學生,給他們想、做、說的機會,讓他們討論、質疑、交流,圍繞某一個問題展開辯論。教師應當給學生時間和權利,讓學生充分進行思考,給學生充分表達自己思維的機會,讓學生放開說,并且讓盡可能多的學生說。條件具備了,學生自然就會興奮,參與的積極性就會高起來,參與度也會大大提高。只有積極、主動、興奮地參與學習過程,個體才能得到發展。
二、轉變思想,更新觀念;積極研修,深刻感悟。
我積極投身網絡研修的學習當中,切實做到了三個“自覺”:自覺參加上級組織的網絡學習培訓,自覺參加討論,自覺上交作業。通過研修,使我明確了現代教育的本質,明確課改對于教師提出了什么樣的素質要求。我通過深入學習,從而明確了作為一名教師必須不斷的提高自己,充實自己,具有豐富的知識含量,扎實的教學基本功,否則就要被時代所淘汰,增強了自身學習的緊迫性,危機感和責任感,樹立了“以學生發展為本”的教育思想,不斷進行教學觀念的更新,教學行為和學生的學習方式也有了根本性的改變。
三、繼續努力,力求完美。
我的研修雖然己取得了一些成績,但仍有待加強和完善的內容,在今后的工作中,我將更加努力工作,為自身修養的提高而不懈努力。
(一)繼續強化教師素質意識,樹立終身學習觀念。
(二)向名師、骨干教師和學科帶頭人邁進。在今后的工作中,我將克服惰性、力求勤性;克服無計劃、力求有計劃; 通過各種學習,要力求解決教學中的實際問題,促進自己的健康成長,切實提高教學能力和業務水平,使自身穩步提高。
四、自主學習,交流研討。
觀摩研討教師根據自己的專業發展階段和自身面臨的專業發展問題,自主選擇和確定學習書目和學習內容,認真閱讀,記好讀書筆記;學校每學期要向教師推薦學習書目或文章,組織教師在自學的基礎上開展交流研討,分享提高。以年級組、教研組為單位,圍繞一定的主題,定期組織教學觀摩,開展以課例為載體的“說、做、評”系列校本研修活動。
五,師徒結對,實踐反思。
充分挖掘本校優秀教師的示范和帶動作用,發揮學校名師工作室的作用,加快新教師、年輕教師向合格教師和骨干教師轉化的步伐。倡導反思性教學和教育敘事研究,引導教師定期撰寫教學反思、教育敘事研究報告,并通過組織論壇、優秀案例評選等活動,分享教育智慧,提升教育境界。
六、課題研究,專題講座。
立足自身發展實際,學校和骨干教師積極申報和參與各級教育科研 課題的研究工作,認真落實研究過程,定期總結和交流階段性研究成果,及時把研究成果轉化為教師的教育教學實踐,促進教育質量的提高和教師自身的成長。結合教育教學改革的熱點問題,針對學校發展中存在的共性問題和方向性問題,進行專題理論講座。
七、校干引領,網絡研修。
從學校領導開始,帶頭出示公開課、研討課,參與本校的教學觀摩活動,進行教學指導和引領。充分發揮現代信息技術,特別是網絡技術的獨特優勢,借助教師教育博客等平臺,促進自我反思、同伴互助和專家引領活動的深入、廣泛開展。我們認識到:一個學校的發展,將取決于教師觀念的更新,人才的發揮和校本培訓功能的提升。多年來,我們學校始終堅持以全體師生的共同發展為本,走“科研興校”的道路,堅持把校本培訓作為推動學校建設和發展的重要力量,進而使整個學校的教育教學全面、持續、健康發展。反思本學期的工作,還存在不少問題。很多工作在程序上、形式上都做到了,但是如何把工作做細、做好,使之的目的性更加明確,是繼續努力的方向。另外,我校的研修工作壓力較大,各學科缺少領頭羊、研修氛圍有待加強、師資缺乏等各類問題擺在我們面前。缺乏專業人員的引領,各方面的工作開展得還不夠規范。相信隨著課程改革的深入開展,在領導和專家的親臨指導下,我校校本研修工作一定能得以規范而全面地展開。“校本研修”這種可持續的、開放式的繼續教育模式,一定能使我校的教育教學工作又上一個臺階。
本學期,我從實際出發,把堅持個人研修作為專業化成長的必由之路,努力做到從實踐困惑出發,在研修思想的引領下,引發學生的積極性,力求提高課堂效率。 光陰荏苒、歲月如梭,一轉眼幾個月的就要暫告一段落,這此期間了很多讓自己受用終生的東西。雖然本年度研修活動,但并不意味的結束,這只是我新的征程中邁出的第一步,我還要遠航。回顧我的研修活動,有許多需要思考的地方,需要我去細細的反思。
校本研修數學心得體會 篇4
通過校本研修的學習學習,使我在如何進行有效教學方面有了一
定的認識。結合自己的學生住宿管理工作。我認為開展有效教學主要使自己成為一個有意識的教師。教學實踐中必須樹立有生命力,關鍵還是教育者在具體的教學實踐中能否靈活運用。這就要求教師在教育教學實踐中下意識的運用,檢驗,并發展。這樣一個理論才能成為活的理論,才能為我所用,進而實現理論的價值。并再把這些理論運用到具體的實踐中,發展這種理念,使實踐更加有效。
使自己成為反思型教師。這次講座特別強調就是要反思。反思對教師的成長,開展有效教學的意義大家都非常清楚。我們要反思哪些東西。怎樣反思,什么樣的反思才是正確的反思?或認為,能否正確地反思,關鍵還是看教師個體思維認識程度。也就是說,反思的過程不應該是一個封閉的過程。它是一個不斷循環往復的過程,而且隨著新一輪反思的展開,我們要提煉出新的理念,這樣才是有效的成功的反思,這是開展有效教學的必要條件。
通過學習給了我很大的啟發,為我今后進行有效的教學提供了寶貴的理論支持。
校本研修數學心得體會 篇5
喜悅伴著汗水,成功伴著艱辛。本學期我繼續努力工作。為了使自己在培訓中不斷提高教育教學水平,加強自己的業務能力,提高自己的綜合素質,從各個方面不斷提高完善自己。在學習中,我有以下心得體會:
1、要樹立優良學風,刻苦鉆研業務,不斷學習新知識,探索教育教學新規律。鉆研教材,寫好每一個教案,上好每一堂課,多聽同組同事的課,多學習別人的優點和長處。另外,為業余時間多學習信息技術,適應現代教學的要求。
2、在課改的課堂教學中,不斷探索適合學生愉悅學習的好的教學模式,向同組的老師學習她們的先進教學方法。尤其在閱讀教學中,注意學習其他老師的先進經驗,讓學生在朗讀中感悟,提高閱讀能力。
3、培養學生課堂上會靜下心來思考的能力。有些同學的特點是比較浮躁,在問題面前不知從哪兒下手回答,甚至沒有讀清問題的.要求,就開始回答。這學期我在課堂上引導學生在這方面有所提高。
4、善于自己在教育教學中的點點滴滴,嚴以律己,從小事做起,當學生的表率。從小事中大道理,不斷改進自己的教育方式。
5、積極參加上級領導組織的各項教育教學學習活動,提高自己的教研能力。積極訂閱對教育教學有幫助的刊物,學習其中先進的教育教學經驗,不斷提高自己的教育教學水平。
6、在課改中,多和同組的老師一起備課,一起商量課堂中出現的問題。尤其在閱讀教學中,多向有經驗的老師請教,在課堂中怎樣激發學生的閱讀興趣,怎樣培養學生探究性的閱讀能力,最后提高學生的寫作水平。
7、勤于動筆,善于積累總結教育教學中和班級管理中的一些典型的事情。從這些事情中,不斷反思自己的教育教學行為,對于好的做法積累經驗,對于不好的做法及時反思及時改正。以此提高自己的教育教學水平。
8、善于將自己積累總結的一些做法寫成論文,多向刊物雜志上,鍛煉自己的寫作能力。
校本研修數學心得體會 篇6
20xx年5月23日----26日,我參加了泰州市農村小學校本研修培訓,這次培訓安排緊張而有序,內容豐富而充實。聽取了寶應實小陳士才校長的朝向學生:學校發展與教師發展的源動力 ,江蘇省培訓中心嚴華銀教授關于校本研修的忠實建議,揚州文津中學王軍文校長信息化背景下的校本研修,實地考察泰興大生小學,領略到了大生小學青年教師專業發展班關于語文主題閱讀現場活動和蔡校長、劉校長的經驗介紹,我深受教育和啟發,四天的學習,既有理論又有實踐,讓我對校本研修有了重新認識,讓我們這些帶著問題來參加培訓的老師受益匪淺。
下面我談談這些天的一些收獲和感悟。
感悟之一:教師的發展是學校發展的根
無論是寶應實小的陳校長還是嚴華銀專家,他們共同的觀點:教師是學校發展的根,教師的發展就是教育的發展,而只有通過校本研修才能讓教師發展。一位好校長,就是一所好學校,寶應實驗小學陳士才校長就是一位好校長,他積極進取,目光敏銳,堅持不懈, 大膽改革創新;改變成長氛圍,改變教研模式,改變閱讀狀態,改變活動課程,以師德立校,科研興校、名師帶校、質量守校為學校發展方向,多年來以素質教育促進教學質量,以活動亮校,并以專業發展項目組來推動學校校本研修,使學校管理走上了制度化、規范化、科學化的道路,培養出了一批又一批優秀的教師隊伍,他的每周二晚上一小時集體備課,并堅持十年不動搖,他努力給教師提供展示平臺,他的課堂是學校的根,他的兒童晨讀儀式化等等這些具體而又實效的做法很是讓我們值得借鑒。
感悟之二:教師深厚的積淀是提高課堂教學質量,促進師生共同發展之路。
當讀書成為生活,才具備當教師的資格,無論是蔣華小學還是大生小學,無論是寶應實小還是文津中學,他們都有具體的教師讀書規劃,讀書成為提高教師內涵的共同認識,他們共同的口號就是書香引領教師。惰性是人的天性,印象最深的是大生小學通過一些機制、制度讓教師從“要我讀”到“我要讀”。周前會前五分鐘的隨機指名談心得,教師之間相互贈書,同事同學生日喜慶的贈書,周六上午的集中學習,這些具體可操作性的舉措讓老師把讀書成為了一種習慣。我也特別欣賞王軍文校長的為教師訂閱教育雜志的舉措。
感悟之三:備課是提高課堂教學的重要手段。
三天來,一個共同的詞語時時在我耳邊響起,那就是備課,王軍文校長巨資建立的E研E教平臺集體備課,陳士才校長的研課組備課組評課備課,他們最終的目標只有一個,通過集體的智慧來提高課堂教學質量,我印象特別深刻的就是文津中學的項目驅動、專家引領,項目驅動立足課堂,立足學科,讓有思想,有想法,有能力的教師通過一系列的措施來引領某一學科整體水平的提升,特別是王校長為了提高備課質量,以專家引領打破瓶頸,讓備課質量有了質的飛躍。在我們學校也有這樣一批教師,他們的教學水平超出了一般老師,所以在本校的集體備課中,只能作為提高普通教師的引路人,而自己的教學水平卻不能提高一個檔次,缺乏專家的指點,我想王軍文此舉讓我們的眼前打開了一扇窗。
感悟之四:學會思考,本真回歸。
課程改革到了今天,我們需要回頭思索。我覺得嚴華銀老師的幾句話很值得我思考。
第一:三維目標不是課堂目標而是課程目標。我們長期以來常掛在嘴邊的三維目標,特別是情感態度價值觀是我們的課程目標而非是我們每一節課所能達到的課堂目標。
其二,“教”書“育”人,知識是教出來的,而人是需要“育”出來的,嚴老師認為育是行為感悟,是行為示范,育人可以通過環境的熏陶,通過社會、學校、道德的約束,通過自主閱讀觀察來感悟,通過針對問題的點醒,通過學科教學獲得的知識積淀的內化來達到育人的目的。
第三,我覺得嚴老師提出的校本研修要體現一個“實效”,他認為校本就是以學校為本位的管理,特別強調把自己學校實踐中的問題作為研修對象,注重問題的解決,同時他還提出我們的教學反思,不是為了反思而反思,而要反思我們最值得反思的實踐,課堂中最成功和最失敗的就是我們最值得反思的,切不可讓我們的反思成為麻木的反思,反思寧缺勿爛。
每一位專家的報告,每一位校長的經驗交流都讓我們這些一線的教育工作者收受頗非,通過此次校本培訓,我對于校本研修的具體實施方法有了更加清晰的認識,相信它會對我們的教學大有裨益,同時,我也將努力實踐,將這些好的方法具體深入到每堂課當中,以適應課改要求,促進學生的長遠發展,促進學校的發展。
校本研修數學心得體會 篇7
喜悅伴著汗水,成功伴著艱辛。本學期我繼續努力工作。為了使自我在培訓中不斷提高教育教學水平,加強自我的業務本事,提高自我的綜合素質,從各個方面不斷提高完善自我。在學習中,我有以下心得體會:
1、要樹立優良學風,刻苦鉆研業務,不斷學習新知識,探索教育教學新規律。鉆研教材,寫好每一個教案,上好每一堂課,多聽同組同事的課,多學習別人的優點和長處。另外,為業余時間多學習信息技術,適應現代教學的要求。
2、在課改的課堂教學中,不斷探索適合學生愉悅學習的好的教學模式,向同組的教師學習她們的先進教學方法。尤其在閱讀教學中,注意學習其他教師的先進經驗,讓學生在朗讀中感悟,提高閱讀本事。
3、培養學生課堂上會靜下心來思考的本事。有些同學的特點是比較浮躁,在問題面前不知從哪兒下手回答,甚至沒有讀清問題的要求,就開始回答。這學期我在課堂上引導學生在這方面有所提高。
4、善于自我在教育教學中的點點滴滴,嚴以律己,從小事做起,當學生的表率。從小事中大道理,不斷改善自我的教育方式。
5、參加上級領導組織的各項教育教學學習活動,提高自我的教研本事。訂閱對教育教學有幫忙的刊物,學習其中先進的教育教學經驗,不斷提高自我的教育教學水平。
6、在課改中,多和同組的教師一齊備課,一齊商量課堂中出現的問題。尤其在閱讀教學中,多向有經驗的教師請教,在課堂中怎樣激發學生的閱讀興趣,怎樣培養學生探究性的閱讀本事,最終提高學生的寫作水平。
7、勤于動筆,善于積累總結教育教學中和班級管理中的一些典型的事情。從這些事情中,不斷反思自我的教育教學行為,對于好的做法積累經驗,對于不好的做法及時反思及時改正。以此提高自我的教育教學水平。
8、善于將自我積累總結的一些做法寫成論文,多向刊物雜志上,鍛煉自我的寫作本事。
研修工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生著不斷的變化。作為有職責感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情景、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神圣歷史使命。
一份春華,一份秋實,在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水,然而我收獲的卻是那一份份充實,那沉甸甸的情感。讓我把一生矢志教育的心愿化為熱愛學生的一團火,將自我最珍貴的愛奉獻給孩子們,相信今日含苞欲放的花蕾,明日必須能盛開絢麗的花朵。
校本研修數學心得體會 篇8
近年來,隨著教育改革的深入,校本研修逐漸成為學校教師不可或缺的一部分。通過參與校本研修,教師可以不斷提升自己的專業水平,切實解決教育教學中的問題。我作為一名學校教師,也有幸參與了一次校本研修活動,下面我將結合個人的體會和思考,分享一些關于校本研修的心得。
首先,校本研修的有效性和重要性不可忽視。在傳統的教育模式中,教育研修主要依賴于外部力量的支持,過于注重理論知識的傳授,無法真正滿足學校教師的實際需求。而校本研修則是基于學校實際情況的,旨在解決學校發展中的問題。通過內部教師的互助學習和交流,校本研修能夠更加貼近教師的實際需求,提供更加具體、針對性的培訓內容。在我的參與中,我發現校本研修真正幫助了我解決了許多教學中的難題,使我獲得了專業知識和技能的進一步提升。因此,我深感校本研修的重要性,認為學校應該充分發揮校本研修的優勢,推動學校教師的專業發展。
其次,校本研修的成功離不開有效的組織與領導。一場成功的校本研修活動,需要有明確的目標和計劃,需要有科學的組織和周密的安排。學校教師作為參與者,應該有一個明確的學習目標,制定個人的學習計劃。同時,學校管理層也應該認識到校本研修的重要性,提供必要的支持與資源,確保校本研修能夠順利進行。在我所參與的活動中,學校領導高度重視校本研修,制定了詳細的計劃和安排。他們還邀請了一些有豐富教學經驗的老師擔任研修講師,為我們提供寶貴的指導。正是得益于這種科學的'組織和領導,使得校本研修發揮了最大的效能。
再次,校本研修需要積極的參與與合作。校本研修旨在促進教師的個人成長和學校發展,需要每個教師都積極參與和合作。只有教師們真誠地分享自己的教學經驗,并愿意接受他人的建議,才能達到良好的效果。在我所參與的校本研修中,我經常與其他同事進行互動和討論,分享自己的教學心得和問題。通過與他們的交流,我不僅學到了很多有益的教學方法,還建立了良好的合作關系。校本研修活動也幫助我更好地認識到教師不應該孤立地工作,而是要與同事們緊密合作,共同提升教育教學水平。
最后,校本研修還需要不斷的反思和總結。只有不斷反思自己的教學過程和方法,才能找到問題所在,進一步改進自己的教學。在我參與的校本研修中,每個人都需要定期進行自我反思,總結研修的成果和不足之處。通過這樣的反思,我深刻認識到了自己在教學中的不足之處,并有針對性地進行了自我調整。同時,學校也要不斷總結校本研修的經驗和教訓,為今后的研修活動提供借鑒和參考。只有通過不斷的反思和總結,校本研修才能有效地改善教學質量,提升學校發展的水平。
總之,校本研修作為一種新型的教育教學研修模式,已經在眾多學校中得到推廣和應用。通過參與校本研修,我深刻認識到校本研修的有效性和必要性。我也體驗到了校本研修所帶來的益處,進一步提升了自己的專業能力和教學水平。在今后的教育教學活動中,我將繼續積極參與校本研修,不斷反思、總結,為提升學校教育質量貢獻自己的力量。同時,我也希望更多的教師能夠重視校本研修,用心去參與,共同推動教育的進步。
校本研修數學心得體會 篇9
通過這學期的校本研訓,使我認識到,教師工作是一種既辛苦有很難看到成績的工作。所以我們只能在這種平凡的工作中創造奇跡,不能談任何客觀因素,只有默默的去干好自己應該干的事。本學期的工作,有成績、有提高、也有不足之處。
校本研訓工作的學習培訓,讓我知道在日常生活和工作學習中,要以教師的職業道德嚴格規定自己,熱愛本職工作關心學生,師生關系融洽。要把思想教育工作滲透到教學之中,用自己的言行感化和帶動學生。從小培養樹立學生的正義感、責任感和自信心,起到表率作用。
教學工作是學校教育教學工作中的重中之重,所以課堂教學是每一位一線教師面臨的新課題。新課改給我們廣大教師提出了更高的規定,自然而然我們就要在工作中不斷學習,去發現一些新的東西來充實自我、完善自我。充分利用合理的使用一些教學手段去完成教學任務。同時,成長學生個性,讓學生全面成長,從小養成終生體育意識,為孩子們一生的健康打下基礎。整個體育教學,突出了實用性和趣味性的原則,既保證了學生得到積極鍛煉,又使學生在學習過程中感到愉快,養成了鍛煉身體的習慣。
教書育人是塑造靈魂的綜合性藝術。在課程改革推動的今日,社會對教師的素質規定更高,在今后的教育教學工作中,我將立足現實,認真分析和研究好教材、課標,研究好學生,使我的工作有所開拓,有所進取,更加嚴格規定自己,努力工作,發揚優點,改正不足,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。
校本研修數學心得體會 篇10
校本研修是學校工作永恒的主題,是學校發展的不竭源泉,正越來越成為整個學校工作的重中之重。經過前一段時間的學習培訓,我對校本研修有了進一步的認識。校本研修是提高教師專業水平的有效方法和最佳途徑,校本研修是以學校為研究主陣地,以學校教師為研修主體,以新課程理念為支撐,以校本研訓為平臺,以學校教育教學實踐中的實際問題為研修內容,以促進學生發展,教師專業化水平提高為研修目的。它把教師培訓、教育科研、教學研究、學校管理和校本課程的開發等有機地融為一體,既是一種基于教師和教育教學的行動研究,也是一種制度建設,更是一種健康向上的學校文化。在這次培訓學習中,提高了自己的教育教學水平,加強了自己的業務能力,提高了自己的綜合素質。下面就是我這次學習中最深刻的幾點心得體會:
1、校本培訓促進教師發展
“校本”這一概念源自西方教育發達國家,它有三個方面的含義:一是基于學校,二是在學校中,三是為了學校。“校本”的教師培訓從本質上講應該屬于行動研究范疇,是以解決問題為中心的一種培訓方式。校本研訓作為一種以學校培訓為主陣地、將教師教育活動與教育教學結合起來的培訓模式,能夠有效整合本校的培訓資源,充分調動教師專業化發展的主動性,實現“為了學校發展”的目的。從某種意義上講,校本研訓就是一種學習、工作和研究三位一體的學校活動和教師行為。它強調理論指導下的實踐性研究,既要注重解決實際問題,又要注重經驗的總結、理論的提升、規律的探索和教師專業化的發展,是保證新課程實施不斷向縱深發展的新的推進策略。
校本培訓具有以下三個基本特征:第一“為了學校”——“以學校發展為根本”,強調必須從學校實際出發,圍繞學校工作中的實際問題,有針對性地開展校本研訓活動,為學校的教育教學發展服務。第二“為了教師”——“以教師發展為根本”,必須確立教師在校本研訓中的主體地位,讓教師成為研訓的主人,通過校本研訓來培養教師,提高教師素質,為教師的自我發展、價值實現服務。第三“為了學生”——“以學生發展為根本”,教育是培養人、發展人的事業,校本研訓要研究學生、了解學生,遵循學生的身心發展規律,關注學生健康成長,解決學生學習問題,尤其要解決學生發展過程中存在的疑難問題,要有針對性,可操作性性,講求實效,注重過程,反對形式主義。
自從走上教學崗位以來,一直以為校本研修不是教師重點探究的問題。作為教師只要把課上好就可以了,因此也不會去認真地思考校本研修對教師成長的意義。通過校本研修學習后,我明白了教師的人生道路是以教、學、讀、思、研、寫來支撐的。教師的成長就要從反思自己的教學行為入手,實現先進的教育理念與常態課堂教學行為的無縫對接;通過教育科研改善教學,形成研究能力;同時要改變和拓展自己的工作方式和工作內容,把校本研修與日常教學活動整合,與教育科研整合,與新老教師的共同發展整合,把問題診斷與經驗總結、經驗提升整合。這樣教師才能快速在校本研修實踐中鍛煉成長。
教師需要終身學習。校本研修一定要有先進的教育理論為指導和依托,這樣才能克服以往教學中的慣性和弊端,才能在課堂教學中融會貫通,將其轉變為自覺的教學行為。堅持理論學習,提高自己的理論水平,在學習和研究中注意理論和實際相結合,樹立優良學風,刻苦鉆研業務,不斷學習新知識,探索教育教學新規律。
2、課題研究提升專業素質。
教育科研的使命就是要研究和解決教育教學活動中的理論與實踐問題,總結經驗,探索規律,最終用研究的成果來指導自身的教育教學工作。只有將教育科研融于教學實踐之中,學校教育教學工作才有持續發展的原動力,才能真正推動教育教學改革和促進學校的發展。長期實踐表明,課題研究做到“四求”,才能發揮事半功倍之效。
求“實”,忌“假、大、空”。做課題研究必須端正態度,明確動機,應該解決教育教學中的實際問題,減少低效勞動和無效勞動,真正做到教育科研為教育教學服務,為提高教育教學質量服務。
求“新”,課題研究要求課題本身具有先進性、新穎性,不做“模仿秀”。教師在選擇課題時,要用前瞻的眼光及時了解和捕捉教育教學改革的前沿動態,角度要新、觀點要新,要緊密結合教育教學改革的新形勢,與時俱進。在研究中,能采用新手段、新途徑、新方法、新技術、新設計等。研究成果應當具有獨創性和突破性,能有新發現、新觀點、新見解。不能重復原有理論、復制別人成果的課題。
求“小”,就是問題要小,解決問題的切入口要小,步子要小,小到研究者自己有話可說、可以駕馭為止。在教科研活動中,要積極圍繞學校日常教育教學實踐發現問題,選擇能夠鏈接新課程理念的、切實可行的、可以通過反思和行動改變行為的小問題進行研究。過程要講究“短、頻、快”,通過解決小問題,產生大效益。如此循環往復,經過幾年的努力,我們就能有效地解決教學中存在的許多問題,逐漸減少缺點和失誤,這就是快速提升教師專業素質和教育科研能力的必由之路。
求“近”,忌好高騖遠課題研究要貼近教師的教育教學實際。課題就在我們身邊,就在我們眼前。只要我們平時做個有心人,善于細致發現問題,勇于深入思考問題,我們就會時時處處有問題。
通過培訓學習后,我明白了教學研究要立足于課堂教學,聚焦課堂,立足于本校學生的實際特點,引導老師關注課堂,不斷探索適合學生愉悅學習的教學模式。在新課程改革的實踐中,教師要將先進的教育理念轉變為常態下的課堂教學行為就必須實現由以教為本向以學為本的轉變,才能切實有效地提高教學能力。校本教研把課堂作為問題研究的源頭活水,同時又通過課堂作為研究活動的載體和落腳點,使得校本教研有了廣闊的發展空間。老師們通過“看別人的課堂,想自己的課堂”,重新審視自己的課堂教學,能夠有效解決在教育教學中所面臨的問題,提高課堂教學效率。
3、自我反思促進個性形成
自我反思是開展校本研修的前提和基礎,校本研修只有轉化成教師個人的自我意識和自覺的行動,校本研修才有可能真正地落實和實施。所謂自我反思,就是教師對自己在職業過程中所做出的行為以及由此產生的結果進行審視和分析的過程。只有教師自己才能改變自己。只有教師意識到自己的教學經驗及其局限性并經過反思使之得到調整和重組,才能形成符合新課程理念要求的先進教育觀念和個人化教育哲學。教學反思能激發教師終身學習的自覺沖動,有利于促進教師教學個性的形成。美國心理學家波斯納曾歸納出教師成長的公式:“成長=經驗+反思”。
教學反思被認為是“教師專業發展和自我成長的核心因素”,是教師成為研究者的最有效途徑。因此,引導教師對教研活動進行反思與研討,要成為促進教師專業發展的主要抓手。上課的老師寫反思,聽課的老師寫反思,備課組也要有集體反思。教師之間通過評價、交流和反思,可以發現一些自己不能發現的細節問題,也可以通過觀察和反思,借鑒別人教學的成功之處。這種教師群體之間互相合作、切磋交流的濃厚教研氛圍,既強化了團隊合作意識,又使不同個體的知識與能力在探討、分享中得以提升,從而促使廣大教師在實踐中進行研究,在研究中學會反思,在反思中改進行為。學校可以在制定校本研修計劃之前組織全體教師并收集教師在日常教育教學中的問題以及教師對當前教育熱點問題的思考,并進行科學而合理的篩選和整合,確定各學科研討的主題。一方面保證了校本研討的針對性,另一方面培養了教師從實踐中學習、反思、提煉和總結的良好職業品質。
校本研修數學心得體會 篇11
越來越散的學生考驗著老師的耐心,挑戰著老師的教學方法。常常聽到老師們抱怨,再教也教不會,好不容易教會了又很快忘掉,老師真的太難當了!自己一年的高一教學實踐過程中,見證了老師們的苦不堪言。
教育開始讓教育者困惑了。
校本教研的春風吹來,校園里掀起一股研究教育、探討教學的熱潮,我受益匪淺。
一、專家引領指明方向。
學校派領導出去學習,帶回來最新的教育教學理念和可以借鑒的實踐做法,給大家澄清了概念,指明了研修的方向,開闊了研修思路。磨題、課堂觀察、磨課等等的理論學習和實踐操作,讓大家在感到新穎的同時,開始思考教學,規范教學,不斷接近教學的本質,提升教與學的默契度,提高教學質量。
1、磨題
以前的考練題,老師們自己出題的概率并不高,即使是自己出題,也多半是東粘西湊四不像,每個題目的可考性、全卷的整體流暢度尚且不能顧及,更不要說是否適合自己的學生了。所以,很費事才組織、舉行的一次考練,往往不能夠充分地考查學生的學和教師的教,每每事倍功半。
磨題的做法督促大家開始坐下來一起研究課標和學生,研究考試和考試題。一名教師命題后,備課組多次磨題,在真正走進教學的學術氣氛下,大家暢所欲言,直到最后把這套題優化成最合適自己學校學生的一套考練題。在確保能夠很好地考查教與學的同時,大家揚長補短,共同進步。
2、課堂觀察
要聽課了,老師們不再是拿著一樣的聽課本走進教室,整整齊齊坐下來,從頭到尾記錄教學環節,等候檢查,而是每個人有自己不同的表格,準備從不同角度觀察課堂并記錄課堂的不同側面,讓聽課更直接、精致、更有效地促進教學。
3、磨課
教學四樓的錄播室越發忙碌了,因為青年教師的錄播課越來越多、越來越好。每一節課都是經過備課組反復打磨的。導課是否簡潔?課堂設計是否遵循科學突出重點突破難點?教師追問是否準確?學生參與度是否提高?點撥是否及時到位?小結環節有沒有缺失?課堂訓練題是否典型?課堂評價怎樣?聽課人多方位的觀察,講課人全面的提升,因而,每一節課都有相當高的質量,直接受益的,是學生。
二、自我反思糾正行為。
在教學實踐中,每位教師都不斷反思自己。我最深的體會是教學目標對教學效果的影響。我發現,學生學習效果欠佳,是有原因的。而這其中最重要的原因之一,可能就是教學目標的不明確了。也就是說,教學效果不好,論起該負的責任來,老師首當其沖。
教學效果不明確,會有什么影響呢?
1、太多的內容、太高的目標會使學生望而卻步,或者干脆選擇放棄。
2、太少的內容、太低的目標會使學生失去興趣,或者盲目得意忘形。
3、教學目標不清晰,會使學生摸不著頭腦,學習過程中無所適從。
4、教學目標偏離,會使學生因明顯的學考分離和銜接不自然而逐漸喪失學習信心。
所以,在具體的教學過程中,教師應該根據自己學生的實際基礎情況制定恰到好處的、清晰的、可操作性強的教學目標,以確保學生學習過程的游刃有余,學習效果的真正提高。
三、同伴互助優化教育。
同伴互助、共同發展是我校教師的新理念。我們以團隊的形式進行校本研修,在集體的共同智慧中提升自我,在同伴的優良品格中完善自我,在合作的巨大力量下增強團隊戰斗力,讓學生受益,讓教育魅力無限。
除了備課組內外的教學研修合作,我自己參加的省級課題和區級課題也在進行中,教學和教研的相融、課題組智慧的碰撞,無不提升著我的教育教學水平。
總之,校本研修的春風吹綠了杜中校園,給教學和教研帶來了生機和活力,盡管仍然有教育難免的困惑和不斷出現的新問題,畢竟教育和教學在接近其本質的路上前行,在務實的作風中提升。相信校本研修帶來的,將是教育的滿園花開。
校本研修數學心得體會 篇12
一名優秀的教師既是好的教書匠也是好的研究者。他只有不斷地研究、吸收養料,才能源源不斷地向學生灌輸知識和研究的潛力。而校本研修工作在推動新課改和促進教師專業發展的重要作用方面可謂功不可沒。我在校本研修研究中,始終讓教研與教育教學緊密結合,既讓教研與教育教學相互促進,又減輕了自我的工作負擔。下方我就自我的校本研修研究過程,談點體會:
第一、教研從課堂上來。
在我看來,教學即教研,讓教研的時光從課堂上來。解決教研時光問題,我認為課堂教學不是簡單操作,而是運用藝術,充滿智慧的過程。而課堂教學的藝術和智慧要靠教師即時的觀察、分析、決定、思考。換句話說,也就是要靠教研來獲得。所以,教學過程本身也是教研過程。我就是在課堂上采取邊教邊研的形式,這樣更有利于及時發現問題,解決問題,讓教研更具實效。我體會到:學會教學即教研,其最大的優點在于,在不增加自我額外負擔的前提下,增加了教研的機會和時光,讓課堂教學更具實效。
第二、教研從生活中來。
事實上,教研的資源在教師的生活中無處不在,無時不在。只要我們做有心人,善于發現,勤于思考,教研能夠隨時隨地進行。比如,當我們在路上看到一個小孩不留意摔跤始終不肯起來,非得要母親或父親去扶她起來時,我們就該想到:現實教學過程中很多教師總是過多表揚,一味賞識學生,正是當前很多教師在教育教學中普遍存在的現象。這樣導致學生經常處在一片好好好的贊揚聲中,看不到自我的缺點,特別是留守學生,助長了他們驕傲自滿的情緒。
第三、教師要勤于動筆。
有人說得好,一名優秀的語文教師至少是一個蹩腳的作家。這句話說得好,是啊!教師口口聲聲要求學生認真寫作文,寫出好作文,然而教師都不以身作則,帶頭寫出優美的文字,那又怎樣能讓學生信服呢?認識到這一點,此刻通過研修研究,我又開始愛上看書寫文章了。不管是生活隨筆或是教學淺見,我都在盡力地書寫,書寫的.不僅僅是自我的人生,還有自我學生的喜怒哀樂。
第四、聽、評課。
每周堅持至少聽1――2節課,同時作好聽評課記錄,課后及時與授課老師進行反饋每聽到一節課都能令自我收獲非淺,吸取別人課堂的精彩,彌補自我的不足。看到別人精彩或不足,總是假設著自我如果在上這堂課的時候遇到這樣的問題會怎樣處理,自我總是設身處地的想著,研究著有經驗老師在上課堂的把握,而當自我站在講臺上的時候就會思考自我就應在什么地方注意些什么細節。
第五、校本研修伴我人生成長。
校本研修是學校工作永恒的主題,是學校發展的不竭源泉。教師的成長是學校得以生存的支柱,我從中感受成長。
校本研修數學心得體會 篇13
隨著基礎教育課程改革的逐步推進,農村學校教師的專業化發展與缺乏專業指導的矛盾日益突出,教師專業素質的提高,僅靠專家的指導遠遠不能適應形勢的發展,大規模送教師外出學習也不現實。因此,學校必須探索出與學校發展,教師成長相適應的校本研修模式尤為重要。經過一段時間的學習,我深有體會,現小結如下:
一、基本工作達成度概述
(一)領導非常重視校本研修工作,成立了校長任組長的校本研修領導小組,加強對校本研修工作的指導,把校本研修作為加強教師隊伍建設的重要手段,通過開展校本研修,大力提高教師專業化水平。學校加強了對校本研修過程的管理,做到了研修時間、內容、人員、考評“四落實”,做到了輔導教師上課有講稿,聽課教師有筆記,學校有記錄和信息反饋記載。
(二)建立激勵機制,推動校本教研進程。為了調動教師參與教學研究的積極性,促進校本研修深入持久地開展,學校購置了大量的有關新課改的光盤與書籍,以改變教師的教育教學觀念,開拓教師視野,提高教學水平。此外,學校還制定了《教師崗位考核獎勵辦法》《課堂教學達標考核辦法》,把考核結果與獎懲、教師評優等掛鉤,促進教師不斷進取,轉變教育觀念,改變教學行為,提高自身理論水平,從而推動以校為本研修活動。
(三)采取多種研修模式,全面提升教師素質
各學科組根據本學科的特點確立研究主題,我們確立的研究主題基于這樣幾個思考:一、問題直接來自于教師的課堂,是具有代表性的,亟待解決的;二、圍繞課題研究目標能提升教師教育改革適應能力的;三、在前期實踐中骨干教師已對這方面有一定實踐研究的基礎與積累了一定的經驗與做法的主題,因為引領的力量與能力直接影響課題研究的質量。
(四)校本研修內容豐富多彩
1、加強師德建設,夯實立教之基
教書育人,師德為本,缺乏良好師德的教師隊伍,無從談好的教學質量。本學年學校貫徹教育部《關于進一步加強和改進師德建設的意見》精神,以《中小學教師職業道德規范》和《新時期教師職業道德修養》等規章為依據,以縣教育局師德建設活動為契機,把師德教育和學校的各項活動結合起來,加強教師思想道德建設,強化教育引導,注重內化,扎實有效的開展師德建設活動,促進學校的進一步發展。通過大力學習和宣傳師德教育理論,展開師德大討論、宣傳師德典型等多種形式,結合榮辱觀學習,提高教師對新時期師德建設的認識,并不斷賦予新的內涵,拓展新的載體。不斷完善師德建設的相關制度,建立有效的管理機制。并以此為輻射點,常抓不懈,使每位教師能夠做到遵紀守法,愛崗敬業,為人師表,自尊自律,廉潔從教,團結協作,積極進取,勇于創新,成為教書育人的楷模,學生、家長、社會滿意的好教師。
2、新課程理念研修。課程改革成敗的關鍵在于教師,教師對新課程理念的認識程度直接影響課改實驗的成效。為此,本年度繼續把學習、實踐、驗證新課程理念,作為師資研修的重點任務來抓。重點學習《各學科課程標準》、《走進新課程》一書,加強通識研修,主要抓好四方面的工作:一是明確研修目的:掌握新理念、實踐新理念、優化教育過程,為全面課改打實基礎。二是確保研修時間:用足、用好業務學習時間。三是形成研修系列:重點圍繞說課、上課、評課開展教研組活動,通過校內各科優質課、公開課、示范課和觀摩課研修,在一個個案例中實踐、體驗新的課程理念。四是加強合作交流:派教師外出學習、觀摩,返校后及時向教研組其他成員傳達先進思想、理念,相互學習,共同提高。
3、教研組集體備課研修。教研組定期活動與分散活動相結合,以分組教研的內容為主,鼓勵教研創新。教研組每 月一次教研公開課,進行教學反思、案例分析。做到課前反思新舊教材有哪些不同、新課改的理念如何滲透、三維目標如何落實、運用怎樣的教學策略等等;課中根據教學實際,反思如何調整教學策略;課后反思自己的這節課達到了什么目標,用了什么教學策略,有哪些成功之處等,幫助教師尋找課堂教學的優點與創新之處,尋找問題與不足,捕捉隱藏在教學行為背后的教育觀念,從而找到改進的切入口。使教學反思過程成為教學研究過程。案例分析有助于教師了解自身的缺失,從而有針對性地加強缺失方面的學習與鍛煉,促進教學水平的提高。教師定期撰寫教學反思或教學隨筆上傳到“縣研訓博客群”。
4、教育科研培訓。我校在“科研興校、科研興教”戰略思想的指導下,堅持引領廣大教師走科研之路,開展多層次教育科學研究,人人有課題,人人學理論,人人掌握科研方法,有效地提高了我校教師的理論水平和創新能力。第一,健全機構,加強教科研指導。教科室主任負責課題的管理和規劃;組織教師學習教育理論和教育科研知識;指導安排課題組的研究活動和課題成果的總結。第二,指導教師進行課題研究。第三,抓教育科研成果的推廣應用,我們把“小班化教育研究”中取得的成果落實到課堂教學中,使教師在科研——實踐——應用的'良性循環中提高了理論素養和科研能力。
5、現代教育信息技術培訓。隨著現代科學技術的不斷發展,以計算機技術為代表的現代教育信息技術正在迅速地改變著我們的工作和生活方式,也正在深刻地改變著教育方式和學習方式。我校校本培訓積極推進以普及計算機應用能力為核心的現代教育信息技術培訓,組織人員對教師進行了教師教育技術能力培養的培訓和網頁制作的培訓,指導教師充分應用網上資源為教育教學服務,使教師逐步適應這一形勢,并向高素質,高水平發展。
二、特色與成效
強化教研組的建設和管理,特別強調要發揮團隊精神,群策群力,充分發揮每個教師的興趣愛好和個性特長,打破了以往教師備課各自為戰的局面,每一堂展示課都是教研組集體的結晶,教師在互動、互補、合作中不斷提高了自己實施新課程的能力,已形成的教育觀念順利地轉化了能動的教育教學行為,使教師不斷走向成熟。
推行主題式研修,提高研修實效。各教研組推行主題式研修,以提高研修質量。如語文教研組開展了以“讀寫結合的有效實踐”為主題的研修活動。數學組以課例為載體,開展了以“解決問題”為專題的研討活動。這些專題性的主題研討真正提高了校本研修的實效性。綜合實踐活動組開展了以“教師在綜合實踐活動中的有效指導”為專題的研討。
實行多元聯動式研修,促進了中老年教師迅速適應新課改理念。對青年教師實行“結對制”培養方式,充分發揮骨干教師在同伴互助中的積極作用,幫助和指導青年教師,使他們盡快適應角色和環境要求,實現跳躍式發展。除了師徒結對工程,學校還引導教師自行組成“學習伙伴”,互幫互助互學互進。營造了“人人有學習之所,處處是學習之地”的濃厚的學習氛圍,使我們的學習型教師隊伍不斷走向成熟。
由于我校校本研修機制的完善落實,校本研修活動的扎實開展,校本研修形式的豐富靈活,使我校逐步形成人人愛研修、大家共研修的學習局面,教師綜合素質有了顯著的提高,促進了教師專業化發展,同時帶動了課堂教學水平的提高和學生整體素質的發展。大大促進了學校各方面的工作,學校整體工作也提高了一個新的水平,得到了社會和廣大家長的認可,讓我們再次理解了“教育質量就是教師質量,選擇學校就是選擇教師,素質教育的成敗取決于教師素質”。
為了使校本研修工作真正能促進教師專業化發展,促進學校教育教學工作的開展,我們必須繼續以全面提高我校教師的整體素質為核心,著眼于教師適應現代教育的綜合素質的提高,不斷開發校本研修內容、創建校本研修的新形式,把校本研修真正落到實處,促教師的專業化發展。
校本研修數學心得體會 篇14
在聽了專家的講座和視頻學習后,通過觀摩必修和選修的課堂教學視頻案例和專家得分以及閱讀主講教師的教學設計,我更加清楚高中生物新課程必修和選修課程教學之間的不同和聯系,對新課程改革的理念有了更進一步的認識;通過參與在線研討和交流,我領略到了遠程研修的魅力,有幸聆聽到了各位學友們不同的課改心聲;通過完成提交作業,我鍛煉了表達,增長了個人智慧;通過閱讀班級和課程簡報,我分享到了學友們的研修成果和專家們的課改成果;最后,通過撰寫提交研修總結心得,思想和認識又得到了進一步的升華。在這一個多月的時間里,我和同行一同探討,深刻交流了生物的相關問題。正是這種深刻的交流讓我明白知識需要積累,經驗需要總結。學習+反思=提高。也使我進一步感受到生物這門學科所蘊含的魅力,也為自己是一名生物教師而感到無尚的光榮與自豪。具體體會總結如下:
一、在業務方面革新了一些陳舊觀念;增長了一些知識;掌握了一些方法。今后的教學工作中努力實踐新課程的教學理念,實現新課程的三維目標,爭取自己的教學工作有新的更大的突破。
1、努力實現教學模式的改變,靈活使用探究式教學方法,面向全體學生,提出有意義的探索材料,給學生的自主學習創設思維空間,注重激發學生的學習興趣,全面促進學生的知識、能力、情感態度與價值觀的提升。
2、注重理論聯系實際,在教學中有目的地運用層層設問,小結、課堂及時練習與總結性練習與階段性練習相結合的方法吸引學生的注意,著力提高學生的理解和掌握。
3、積極收集和利用影像資料課件資源,充分發揮多媒體手段開展生動形象的生物課教學。
4、借助網絡和遠程教育平臺,繼續堅持學習,拓展自己的知識視野,提高自己的各項技能,真正做到和學生共同發展。
二、思想上明白了一種教育境界:沒有最好,只有更好。研修短暫,但我們感覺學到了不少知識,結識了一些新朋友,接收了一些新鮮事物,有的舊觀念真的應該拋棄。專家們的風采、才華、知識的淵博,使我們敬佩不已。享受著遠程研修的智慧大餐,方才明白,教育原來可以如此精彩,夢想與智慧的相逢原來可以如此激—情澎湃!特別是針對新課改,我們必須在自身積極努力前提下,加強和同行交流,向專家的請教。千萬不可以做固步自封,閉門造車。生物教學的創新一直是困擾我們教學的一大難題,傳統意義上的教學策略已經落后于時代的發展,一種全新的教學理念正在發展。“書山有路“法”為徑,學海無涯“樂”作舟。”新課程改革條件下,學習方式的轉變直至關重要的。
倘若不然,那就只能是“穿新鞋,走老路。”是“愚公移山”式的學習策略。研修短暫,但我們感覺學到了不少知識,結識了一些新朋友,接收了一些新鮮事物,有的舊觀念真的應該拋棄。專家們的風采、才華、知識的.淵博,使我們敬佩不已。聽了專家們的講座,使我明白了作為一名教師應具備哪些素質,怎樣做才會受到學生的歡迎。在學習中我們深刻地認識到構建和—諧的師生關系也是我們搞好教學的的重要因素之一。每個人都需要得到他人的認可,尤其是正處于發展中的學生,教師的一個眼神、一個細微的動作、一句鼓勵的話語都是對他們最好的獎賞。我們決不能將他們僅有的這一點點愛好也給扼殺了,我們要對的起人民教師這一光榮稱號。課程改革需要建立一種以師生個性全面交往為基礎的新型師生關系,為此,需要教師全身心的真情投入,需要在完善教學活動和完善個性兩個方面共同努力。
通過新課程的研修,它讓我對新課程中的高中生物模塊的學習等有了更深入的了解,了解了這些知識內容在新教材中的地位,以及在新教材中做這樣安排的作用和意圖,更深刻地認識到了生物在生活中的應用。課題學習的開展,更多地是培養學生實踐能力,操作能力,合作探究能力以及綜合運用所學知識解決生活問題。增強了學生學習的積極性,也讓學生學習起來變得更有信心,這不正是新課改所倡導的“人人學有用的生物,不同的學生都能在生物上得到不同的發展”的理念嗎!
校本研修數學心得體會 篇15
我有幸參加劉光書名師工作坊組織的“同課異構研討活動”,學習了四位教師風格各異的教學設計和課堂組織,領略了不同專家見仁見智的點評風采,還聆聽了湯立宏老師的《復習指導課的有效教學》、《試卷講評課的有效教學》專題講座,受益匪淺,感受頗深,現就這次學習談一談我的點滴體會。
一,課堂改革,理念先行。
第一節課剛開始,望謨縣第四中學教師李占飛首先引導同學們對前來聽課的老師表示歡迎,并鼓勵大家要好好表現,課堂上執教老師循循善誘、幽默風趣的教學風格逐漸將課堂氣氛推向高潮,二十分鐘后冊享冗渡中學的韋尚坤教師接過課堂,他旁征博引地引導學生概括寫作的技巧……二人合作為我們呈現了一堂別具一格又精彩紛呈的雙師同堂《難忘的眼神》;
第二節課執教的是來自上海的羅玉英老師,為我們獻上了一堂風格迵異的同課異構《難忘的眼神》……通過兩堂課的對比,我感觸頗多,很多時候,我們教師自覺不自覺地都以自我為中心,霸占了課堂的話語權。越俎代庖地替學生作思考并表達。關于以學生為主體,教師為主導的認識,應該已經深入人心了,可為什么課堂上老師講的多,學生發言少的現象還是很普遍呢?我覺得是理念更新不到位,認識不到位。我是誰?我從哪里來?要到哪里去?這三個問題,不僅老師要思考,學生更應該思考。先解放思想,再談課堂行為。教師要有放權意識,什么時候放,怎樣放?學生要有學習主人的。意識,才不依賴教師;
要有主動求知、合作探究、資源共享的共贏意識,才能很好地與同窗共同學習。課堂改革,理念先行,不僅教師要更新,學生更要更新,要培訓。
二,合作學習,改變互動模式。
課堂,是師生合作學習的重要場所,合作的最高境界是各司其職。那么,教師課堂的職責是什么?學生課堂的職責是什么?師生如何互動?課堂學習環節由誰來設計?教師要做什么?學生要做什么?怎么做?做到什么程度?大概需要多長時間?這些問題在聽課過程中一直縈繞在我的腦海,我發現老師講的多,學生說的少,原因是多方面,有教師自身原因,還因很多學生參與意識不強,怯于表達,不善傾聽。另外,師生互動模式的問題。課堂要學生更主動一些,這需要改變其與人互動的模式。而這種改變需要培訓,需要不斷磨合,最終才能有效的合作學習。
三,教研反思,不斷提升。
聽主持人對各位專家介紹時,我內心極為震撼,在聆聽各位專家的見仁見智的點評,我感悟到專家之所以成為專家,是因為他們有強烈的教研意識。劉光書老師高屋建瓴,既能把握宏觀全局,分析高考、中考的出題規律;
又能關注微觀細節,一字一句就能把課堂常識信手拈來。還把語文教學的方法總結為朗朗上口的詩句,的確讓人嘆服。另外幾位專家進行課堂診斷,也是一語中的,直擊要害,發人深思。
立足于語文課堂的教學,受幾位專家的啟發,我覺得這次研修學習收獲的不僅是教學理念的更新和教學技能的提升,更讓我堅定的樹立起對語文教學信心。
校本研修數學心得體會 篇16
通過學習,我們又以新的姿態站在教育前沿。暑假為參加技能考試,我認真的學習了一遍《數學課程標準》,但有很多不甚理解的地方。通過學習更加使我認識到我們教師必須更新原有的教學觀念,改變原有的教學模式,不斷鉆研教材,學習新理念、新方法,全面了解自己的學生,切實地完成好教學任務,把自己的教育教學水平提高到一個新的層次,只有這樣才能適應現代教學的需要。因此,本人通過對新課程標準的再學習,有以下的認識:
一、變“備教材”為“備學生”教師在備課過程中備教的方法很多,備學生的學習方法少。老師的備課要探討學生如何學,要根據不同的內容確定不同的學習目標;要根據不同年級的學生指導如何進行預習、聽課、記筆記、做復習、做作業等;要考慮到觀察能力、想象能力、思維能力、推理能力及總結歸納能力的培養。一位老師教學水平的高低,不僅僅表現他對知識的傳授,更主要表現在他對學生學習能力的準確把握上。
二、對比理解新課程的基本理念,靈活使用教學方法。我認為正確理解課程標準的'基本理念是教好學的關鍵,因為基本理念是教學的導航。例如,原標準:義務教育階段的數學課程應突出體現基礎性。普及性和發展性,使數學教育面向全體學生,實現“?人人學有價值的數學,?人人都能獲得必需的數學,不同的人在數學上得到不同的發展”。修訂后的標準:?數學課程應致力于實現義務教育階段的培養目標,體現基礎性。普及性和發展性。義務教育階段的數學課程要面向全體學生,適應學生個性發展的需要,使得“人人都能獲得良好的數學教育,不同的人在數學上得到不同的發展”。兩者都強調基礎性、普及性和發展性。但后者注重的是學生學習數學的情感態度和思想教育。這就更加要求教師注意學生學習的情感態度,靈活采用有效的教學方法,調動學生學習數學的積極性,使不同的學生在數學上不同的發展。三、抓好“四基”是發展學生數學的關鍵。我覺得抓好“四基”是發展學生數學的關鍵。因為,學習數學的目的就是要讓學生學會用數學的思維去思考問題,在實際操作中去體會數學,積累數學活動的經驗,為應用打下堅實的基礎。
四、注意培養學生在生活中發現數學、應用數學的習慣。數學來源實際生活,教師要培養學生從生活實際中出發,從平時看得見、摸得著的周圍事物開始,在具體、形象中感知數學、學習數學、發現數學。教師除了讓學生將書本中的知識與生活聯系外,還要經常引導學生去發現身邊的數學,記下身邊的數學,靈活利用已有的數學知識去思考問題,養成應用數學的習慣。今天的學習中,教研員用豐富的影像資料,告訴我們如何上好一節課,受益匪淺。總之,面對新課程改革的挑戰,任重而道遠,我必須正確、深入理解新課標思想,轉變教育觀念,多動腦筋,多想辦法,密切數學與實際生活的聯系,使學生從生活經驗和客觀事實出發,在研究現實問題的過程中做數學、理解數學和發展數學,讓學生在學習數學中享受數學的樂趣。讓孩子們真正的樂學,做學習的主人。
校本研修數學心得體會 篇17
一年來,隨著校本教研工作的深入開展,學校教師的實踐能力和理論研究水平有了長足的進步,學生學習的主體地位大大得到改善。為了著眼于學校可持續發展,我們堅持立足于課堂教學,依托校本教研制度,扎實推進課程改革實驗,發揮“求真、務實、團結、奮進”的團隊精神,開拓進取,在校本教研方面進行了深入的探索與實踐,取得了一定的經驗和成效,現總結如下:
一、健全制度,加強管理,營造良好的教研氛圍
建立以校為本的教研制度是新課程改革的需要,也是新課程實驗與實踐的制度保障。完善以校為本的教研制度,有利于提高教師的自我學習、自我發展、自我創新的自覺性、主動性和積極性,有利于促進教師的專業發展和綜合素質的提高。為此,我校健全了機構,成立了以校長為第一責任人,承擔校本教研的組織,領導之責;以年組為基本研究單位;教務主任、科研室主任、教務副主任、年級組長為骨干力量;全體教師為參與者、行動者、研究者的教研組織制度體系,擬定了相關管理規則,加強了組織管理。
為營造良好的教研氛圍,保障校本教研的全面順利進行,我校堅持改革創新,突破了傳統的單一教學研究方式,堅持做到“六個一”的學習教研制度:每周一次校本培訓;每周一次年組教研;每月召開一次教學月例會;每學期撰寫一篇教學論文;每學期每人上一節合格的教學研討課;每學期完成一本繼續教育學習筆記。為調動廣大教師參與校本教研的熱情,發揮教師的自主探究能力,學校還將教師參與校本培訓和繼續教育學習情況同評職晉級、評先選優掛鉤,并建立相應的獎懲制度,使每位教師以參與者姿態參與到校本教研中來,切切實實為教育教學服務。為此,我校被評為校本教研先進集體,校本教材開發先進集體,成為調兵山市20xx年度的文明單位。教師在各級各類刊物上發表教學論文及相關作品近50篇,有效地提高了教育教學質量和教師素質及學校品味。學校的研究文化、校園文化突顯,它將逐步形成我校可持續發展的原動力。我校開始走入可持續高速發展的快車道。
二、依據實際,以校為本,明確教研內容和方式
我校現有教師66名,學生1015人,辦學規模較大,根據教研實際情況和發展的需要,我們樹立了“學校是教研基地,教室是教研室,教師是研究者”的全新教研理念。以校為本,從實踐中不斷發現問題,研究問題,解決問題。在學校開展校本教研工作要特別注重教研的內容和方式。
首先,要明確教研的內容。我校校本教研內容從組織形式上有:①學校集體教研(學校每周星期三下午放學后組織全體教師集會,校長負責,開展教學教研,解決學校一些重大教學問題);②年組教研(學校每周組織一次年組教研,年組長負責,解決年組中教師提出的重點問題);③年部教研(學校每周組織一次低年部或中年部或高年部教研,年部組長負責,解決年部重點教學問題);④個體教研(不定時間地點,自主探究、學習、反思)。從內容方法上有:①備課教研、上課教研、聽課教研、評課教研,即“校本課堂教學教研”;②學科課題研究教研;③教師學習教研。在每一個教研環節里,我們堅持做到有負責人,有目標,有內容,見成效,使每個教師在教研活動中有自主權和主動權,形成互動交流,團結協作,文化氛圍濃厚的和諧教研團體。
幾年來,我們在教研中不斷探索與研究,從實踐中出發,開展了《潛能生的潛能開發研究》、《以問題為中心的語文教學研究》、《備課與教案關系的研究》等課題研究,教師參與率達94%,在教育教學中起到重要的理論指導作用。
其次,要把握教研的方式。教研有目標,有內容是關鍵,教研方式是教研活動見成效的有利保障。教研方式全面性、靈活性、適用性直接體現校本教研的實效。我校非常重視校本教研的組織,采用教師自學、第二小學教學博客論壇、專題學習研討、課題實驗研究、觀摩課匯報、探索課研討、研討課交流、課程資源開發、考察學習活動等組織形式,開展豐富多彩的教研活動。以自主學習、自主實踐、自主反饋、自主檢查、自主評價、自主調控、自主體驗、自主完善的辦法提升自我,促進教師的專業發展和能力提高。通過各種教研方式的開展,使廣大教師形成一個和諧的團隊,形成一種互相切磋、研討、協商的合作交流風氣,相互學習,分享經驗,彼此支持,共同成長,使教學教研多元化發展,全面提高教師的教學效果和教學能力。
三、反思教學,強化意識,形成和諧的互動交流
反思的目的在于不斷更新教學理念,改善教學行為,提升教學水平。反思能養成教師對自己教學現象、教學問題的獨立思考和創新性見解,真正成為教學和教研的主人。在教學教研活動中,要強化教師反思習慣,要學會反思,要經常對教學行為作自我分析,自我矯正,從自身教育教學中不斷發現問題,從問題中了解自我,提升自我。我校開展校本教研工作以來,一直把反思教學作為一個重要教研內容來抓,在教研活動中經常組織教師如何進行反思進行專題研討,樹立教師反思意識,增強教研工作能力。
如今,教師通過教學實踐的反思活動,可以檢驗自己的教學行為,拷問自己的教學思想,從而不斷提高自身的教學技能。教師對教學問題的反思,有效的提高了教師的教學預測和分析能力。教師的教學調控能力、應變能力、總結能力和評價能力大大得到提高,使教學經驗逐步形成理論化,在教學中起到強有力的指導作用。
為了促進互動與交流,學校規定每學期每位教師聽課不少于15節,教學領導不少于120節,要求教師互聽互評,聽課教師提出自己的觀點與講課教師交流,取長補短,達到互相學習,相互促進的目的。同時,學校年組、年部之間廣泛開展課改實驗的行動研究,讓教師們就一節課中的某一個環節,教學過程中學生的某一個問題,探究活動中的某一個細節提出質疑,由教育局領導、我校教學領導、我校骨干教師、外校優秀教師等,作出教學操作優化的建議和方案,因事因人及時地解決問題。這一舉措在教學中切實解決了不少問題,有效地提高了教學效能,使我校形成和諧的教研學習交流氛圍。
“會課”制是我校教務處提出并操作實施的。在具體操作上,第一步確定講授內容,第二步由各年組班主任教師備課、上課,各年組班主任教師聽課;第三步由各年組班主任教師根據上課的情況,交流意見。實行了教學資源共享,保證了集體備課的實效性,形成了積極熱烈的校本教研氛圍,讓教師能夠在反思中交流自己的思想,在交流中相互學習,共同提高。20xx年上半年我們進行了數學學科一個輪回的“會課”;20xx年下半年我們進行了語文學科一個輪回的“會課”;接下來的一個學期的時間我們將計劃完成所有小科課程的“會課”。我校的“會課”將以半年一個小輪回、一年半一個大輪回的步伐堅持輪回下去。
四、專業指導,名師引領,提升教師的教學效能
在教學調研中,我們發現一些教師在教學中還很難真正把握新課程教育理念,許多教師的課堂上似乎有學生的自主學習、有學生的合作學習、也有學生的探究學習等,但是有些只是停留于表面上的自主學習、合作學習、探究學習,課堂教學只重表面,講究形式,與傳統課堂教學相比實際上是“換湯不換藥”,華而不實,大部分教師在集中培訓后仍很難把培訓到的理論真正運用到日常教學之中。我們反思這一現象原因,覺得理論轉化為實踐還缺少“名師引領”。
我校歷來就有幾位像孫麗潔、王秀艷這樣的優秀班主任教師。她們在自己的工作崗位上埋頭苦干、不辭辛勞,對領導分派的工作大力支持,默默地在本職上發揮作用。這些教師工作的勤奮、業務水平的高超、榮譽的取得,也是我們許多一線教師所不能及的。
這些教師,教學領導對她們的指導不是很多,自身發展的空間跨度萎縮,又自身的優勢在周圍沒有蔓延。對于這種情況,xx年3月剛開學,我校決定并推出了“導師”制,并開始試行。也為使青年教師盡快適應教學需要并能脫穎而出。我校鼓勵四位教學領導和孫麗潔、王秀艷兩位“導師”與另六位青年教師協作,做到優勢互補,共同提高。“導師”們從教學常規、教案備寫、教學理念、教學手段的運用等方面進行指導。我們的“導師”熱情教授、無私奉獻,青年教師積極上進、勤學主動。在“導師”們的熱心幫助下,青年教師很快適應了教學,并通過一年的學習成長過程。同時,六位青年教師學科教學成績有了大幅度提升。
“名師引領、同伴對話、自我反思”是校本教研的基本原則,其中“名師引領”是至關重要的。我們眾多優秀教師的成長無一例外地離不開名師的引領。每個學校都有一部分優秀的教師,他們都是學校的骨干力量,更是學校的寶貴財富,學校領導要充分認識到這一點,要充分利用這一部分優秀的資源為學校的發展服務、為整體教師隊伍的成長服務,要盡可能發揮學校內部優秀教師的帶動作用,給他們提供廣闊的舞臺,通過一定的形式、活動,引領全校教師走專業化發展的道路。這些優秀的教師就在學校老師們的身邊,隨時都可以與他們進行交流、探討,不受其他條件的限制,將會大大提高學校教師專業化成長的速度,也會讓校內的優秀教師成長為真正高水平的行家里手。
五、團結協作,開拓進取,開創二小教研新局面
教師之間的合作精神是教師團隊工作的核心。學校應用團結協作的文化氛圍來激發教師的緊迫感,并對此加以贊同、支持和通力協助,逐步形成改革的力量,全面提高教師的教學能力。教師之間以及在課程實施等教學活動中的專業對話、溝通、協調和合作,是校本教學研究的重要方式。它有利于教師間的相互學習,彼此協作;有利于解決學科的教學難題;有利于教師的迅速成長和發展。通過合作共同分享經驗,彼此互動支持,克服了教師之間孤立的自發行為,為學校校本教研帶來全新的活力。
“團結協作,開拓進取”以逐步成為我校教研工作作風。我們依托團結協作的力量,開拓進取的精神,在二小教壇辛勤耕耘,取得了豐碩的成果。扎實的校本培訓和校本教研活動也使我校取得屢屢殊榮:在第一次的“鐵嶺市教育年教師崗位大練兵”業務考試中,我校取得了全局數學教師平均成績第一名的成績。全局政教領導考試個人成績第一名。全局“普九”知識考試集體第一名。高效地完成了繼《獨輪車》校本教材之后的又一本校本教材《每日一題》的編寫工作,它已經成為我校每天利用20分鐘學生學習奧數的參考用書。圓滿地完成了由延邊教育出版社出版發行的教輔用書——數學《神童課堂》第十一冊和第十二冊的編寫工作。我校先后還獲得了“校本教研先進集體”和“校本教材開發先進集體”榮譽稱號。
成功和喜悅屬于過去,挑戰和曙光還在未來。今后,我們學校將乘著校本教研的東風,在課改的浪潮中努力拼搏,用開闊的視野、理性的思維、開拓的精神、實干的態度、實事求是的作風,努力把先進的教學理念貫穿于學校的全部活動之中。致力于即課程開發校本化,課程管理制度化,課程實施規范化,課程內容層次化的“四化”建設,以發展的眼光看待問題,以科學的態度研究問題,以人文的精神解決問題,那么,我們相信在不斷創新與實踐當中,我校的校本教研必將開拓出更廣闊的天地,必將取得豐碩的成果。
校本研修數學心得體會 篇18
今年我有幸參加了中小學校長高級研修班的培訓學習,為期11天的學習時間里,受到很的啟發。也使我進一步理解了校長應具備的理論素養和能力素質,提升了校長的領導力、管理力、執行力,實現學校快速發展。應該說,這次學習不僅我開闊了眼界,拓寬了思維,更明確了自己的責任和使命。雖然時間很短,但受益匪淺。
此次培訓學習的主要形式是前沿理論學習、掛職學習名校管理經驗和考察參觀。
這次培訓,我獲得了幾點深切感受:
一、對校長在學校建設發展中的角色地位理解更深刻。從教育部原副總督學郭振有的《校長的領導力和執行力》到王建宗、徐向東等名校校長的《通過突出“特色”,提高辦學效益》、《學校辦學思想特色形成與實踐研究》等專題報告,演繹了這些名校怎樣一步步打造學校特色。精辟的論述,先進的教育、教學、管理的理念,都在教育引導著我,促使我思而奮力前行。
二、認清形勢,明確了我今后工作的目標,心底踏實了。培訓讓我更
加理解了學校該做什么,不該做什么。讓我們更明白了特的辦學視角和管理思想決定了學校今后的發展。伴隨著基礎教育課程和學校管理體制的深入,校長負責制的內涵在不斷豐富和發展。在這種形勢下,校長自首先體現在辦學思想、辦學特色及課程設置等方面。校長,已不再是傳統意義上的“一校之長”。在新的時代背景下,作為一校之長,應該擔當好發展、全局工作等重要角色。
三、找到差距,增添措施。通過此次培訓學習,深感我們的教育與北京等發達地區的教育不僅是教育投入的不足與教育觀念的落后,還有管理意識的粗放隨意。作為我們這個教育相對滯后的地區,首先要規范辦學行為,通過制度規范辦學,也要根據教育發展的多元化或特色發展的需要,在辦學評估與學校管理等方面給予一定的'選擇性,這樣才能促進邑教育的快速發展。
幾點思考:
1.怎樣做好學校課程及學校發展的設計師。
學校的發展是一個動態、連續的過程,只有起點而沒有終點。在學校各項規劃和計劃的制訂過程中,校長起著舉足輕重的作用,因為這些規劃和計劃其實就是校長教育思想的集中映。所謂校長的教育思想,就是校長對教育的本質和育人功能的理性認識,對教育發展趨勢的總體把握,對教育與社會、經濟、文化關系的深刻理解。然而,校長決不可以憑借自己的主觀臆斷或一廂情愿去制訂、設計學校規劃,而需要充分依靠全體教職員工及學生的力量,群策群力去完成。校長不能把自己的既定想法有意無意地強加給老師,而是以和諧、尊重的姿態去感召和激發教師的智慧,以自己先進的思想、開闊的視野、豐厚的積淀去引領教師的智慧,使他們積極地、自覺自愿地參加到學校規劃的制訂和設計中來,以集體智慧構建學校的發展藍圖。只有這樣,學校的規劃和計劃才能被多數教師所主動接受,才能成為激勵家奮發進取、努力工作的行動指南。
2.如何進一步提升教師能力素質,在創新上做教師的引路人。
沒有就難以發展,缺乏創新發展就會滯后。作為管理者,我們究竟可不可以通過一種有效手段,讓教師思自己的能力素質是否適應新時期的教育教學崗位,自己是否還應該繼續學習,不斷完善自己。能否制定一套激勵機制使我們的教師樂意的、主動地接受培訓,將“要我培訓”轉化為“我要培訓”。如何構建一種新型的學校文化,為教育管理者與教師搭建了平等對話、交流的平臺,為教師形成終身教育思想創造了良好的氛圍和條件。
對學校教師而言,校本培訓以教師為本,以教師發展為目的,培養教師的主動參與意識和自我發展能力;對學校管理而言,校本培訓強調一切“以學校為中心”,學校管理有了更廣泛的自,逐步由“外控式”管理向“內控式”管理轉變。使教師培訓不再是一種外在的負擔,而是一種使學校更快更好發展的內在激勵機制,是學校變革、教師發展、素質提升的興奮點,讓學校能真正地做到因地制宜地研究教師的專業發展。這是我在這次學習活動中思考較多的問題。
3.如何將學習名校特色教育的辦學經驗轉化,最終形成晉原鎮初級中學特的辦學特色。
“著力生命教育,打造活力校園”是我校在地震災后提出的學校辦學特色。晉原鎮初級中學的現實情況是一所單設初中學校,全校有29個教學班,學生1396名,教職工134人。教師年齡結構不合理,近年來逐漸老齡化,平均年齡已經超過43歲。教師總量雖超編,但是學科配備不合理。學校地處邑縣晉原鎮城郊結合部,生源背景參差不齊,留守兒童數量龐;由于種種特殊的原因,近年生源素質下降趨勢明顯,形成了辦學的外部壓力。震后,特別是20xx年學校遷入新校區以來,學校的教育教學水平、社會效應都取得了較的突破。通過學習考察,我深深地知道:作為校長,唯有不斷加強自身學習,更新自己的教育教學觀念,才能促進教育內涵發展,使學校教育辦學水平更彰顯教育的生命力。希望通過全體晉原初中人的共同努力,實現“著力生命教育,追求和諧發展”的辦學目標。
教育的本質就是文化與精神的傳承,需要用一生的品格去熏陶,用一生的時光來完成,還我們的教育以本真的美好。總之,校長培訓,時間雖短收獲頗,用心品味用之不竭,學以致用思考更深。真正的做好教育,需要一份寧靜之心,少一點浮躁,多一份清醒,少一點功利,多一份淡薄。在今后的工作中,我校將抓住時機,扎實推進各項工作的落實,使各項工作取得超常規和跨越式發展。我們將繼續以科研為先導,以德育為首位,以教學為中心,以隊伍建設為突破口,全面實施“以生命教育為核心,以立人教育為目標”的素質教育,在教育現代化的號角聲中,不斷實現學校建設和管理的新跨越。
校本研修數學心得體會 篇19
我有幸參與劉光書名師工作坊組織的“同課異構研討活動”,學習了四位教師風格各異的教學設計和課堂組織,領會了不同專家見仁見智的點評風采,還傾聽了湯立宏教師的《復習指導課的有效教學》、《試卷講評課的有效教學》專題講座,受益匪淺,感受頗深,現就這次學習談一談我的點滴體會。
一,課堂改革,理念先行。
第一節課剛開頭,望謨縣第四中學教師李占飛首先引導同學們對前來聽課的教師表示歡送,并鼓舞大家要好好表現,課堂上執教教師循循善誘、幽默幽默的教學風格漸漸將課堂氣氛推向高潮,二非常鐘后冊享冗渡中學的韋尚坤教師接過課堂,他旁征博引地引導學生概括寫作的技巧……二人合作為我們呈現了一堂別具一格又精彩紛呈的雙師同堂《難忘的眼神》;
其次節課執教的是來自上海的羅玉英教師,為我們獻上了一堂風格迵異的同課異構《難忘的眼神》……通過兩堂課的比照,我感受頗多,許多時候,我們教師自覺不自覺地都以自我為中心,霸占了課堂的話語權。越俎代庖地替學生作思索并表達。關于以學生為主體,教師為主導的熟悉,應當已經深入人心了,可為什么課堂上教師講的多,學生發言少的現象還是很普遍呢?我覺得是理念更新不到位,熟悉不到位。我是誰?我從哪里來?要到哪里去?這三個問題,不僅教師要思索,學生更應當思索。先解放思想,再談課堂行為。教師要有放權意識,什么時候放,怎樣放?學生要有學習仆人的意識,才不依靠教師;
要有主動求知、合作探究、資源共享的共贏意識,才能很好地與同窗共同學習。課堂改革,理念先行,不僅教師要更新,學生更要更新,要培訓。
二,合作學習,轉變互動模式。
課堂,是師生合作學習的`重要場所,合作的最高境地是各司其職。那么,教師課堂的職責是什么?學生課堂的職責是什么?師生如何互動?課堂學習環節由誰來設計?教師要做什么?學生要做什么?怎么做?做到什么程度?也許需要多長時間?這些問題在聽課過程中始終縈繞在我的腦海,我發覺教師講的多,學生說的少,緣由是多方面,有教師自身緣由,還因許多學生參加意識不強,怯于表達,不善傾聽。另外,師生互動模式的問題。課堂要學生更主動一些,這需要轉變其與人互動的模式。而這種轉變需要培訓,需要不斷磨合,最終才能有效的合作學習。
三,教研反思,不斷提升。
聽主持人對各位專家介紹時,我內心極為震撼,在傾聽各位專家的見仁見智的點評,我感悟到專家之所以成為專家,是由于他們有劇烈的教研意識。劉光書教師高屋建瓴,既能把握宏觀全局,分析高考、中考的出題規律;
又能關注微觀細節,一字一句就能把課堂常識信手拈來。還把語文教學的方法總結為朗朗上口的詩句,確實讓人嘆服。另外幾位專家進展課堂診斷,也是一語中的,直擊要害,發人深思。
立足于語文課堂的教學,受幾位專家的啟發,我覺得這次研修學習收獲的不僅是教學理念的更新和教學技能的提升,更讓我堅決的樹立起對語文教學信念。
校本研修數學心得體會 篇20
1、注重教育政策和教育理論的學習,轉變教師的教育教學觀念
教師只有保持對學習的熱情和能力,不斷更新觀念、汲取新知、開闊視野作為適應發展和自身素質提高的要求,才能使自己的教學水平適應形勢的需要,不斷走上新的臺階。近年來,學校把更新教師的教育觀念當作提升教師綜合素質的重要任務來抓,引領教師把握新課程改革的內涵,讓教師靜下心來進行有目的、有計劃的學習,為教師不斷更新觀念、自覺實踐新型的教學行為提供了可能。
2、幫助教師樹立正確的質量觀
我們不斷提高教師對學校嚴格執行課程計劃意義的認識:每個教師都明確,嚴格執行課程計劃是不能退的底線,使每個教師都明確以犧牲學生綜合能力的培養和健全身心的培植做代價來換取的語數外學科成績的提高是不值得的。
我們從學校發展規劃的角度,經過若干年的努力,學校的綜合教育質量達到中上水平。在日常的教學常規管理上,每學期,我們對任何一門學科都進行“質量監控”,從整體上來把握學校的教學情狀況。
3、“校本研修”的內容根據教師的基礎、工作現狀和實際需要展開
充分體現“校本研修”出植根于學校的特征。
我校教師隊伍中原先存在著“出力不討”的現象——教師有良的意愿,也肯付出,但有時急功近利,方法簡單,從而導致家長、學生的不理解、不配合,甚至不開心的狀況。針對這種情況,我們曾作了專題的培訓,不僅從法律意識角度幫助教師完成角色意識的.轉變,而且,從為師者的責任、目標、從形成教育合力的角度幫助教師轉變觀念、掌握讓學生真心順從、讓家長理解的技能(如:與家長、學生溝通,談話技巧的培訓)。
現在,很多教師都在自己的反思中不斷地提升自己。特別是近年來每學期的學生、家長的問卷調查和座談會上對教師教學態度的滿意率非常高。特別是一些轉學而來的學生及家長更是對我們的教師評。
4、“校本研修”中教師在工作中的學習,應與其實際的工作結合
我們認為,“工作與學習的不可分”是設計“校本研修”的具體活動的原則之一。 “教師在工作中學習”應當之無愧地成為“校本研修”的主要形式和根本點——在這種探究與研討的過程中,每個參加的人員都經歷著學習的過程。而往往這種培訓更易受到老師的歡迎。
這種立足于教師不竭動力挖掘自己的潛力、立足可持續性發展的“校本研修”,卻使我們邁出的每一步都感到扎實。
校本研修數學心得體會 篇21
為使自己不斷提高教育理論和學術水平,增強知識更新能力和教育教學能力,從各方面不斷完善自己,提高自身綜合素養,不斷適應新時期教師培訓和教研的需要。
特制定了個人研修計劃,內容以下:
一、研修目標
在教學中不斷學習,認真摸索,反復實踐,提高業務能力,錘煉專業精神,豐富教學智慧,形成教學風格。積極展開校本教研,真正成為農村教學的業務能手。
二、研修計劃
1、勤于學習,建立畢生學習的觀念。堅持不懈地學,建立畢生學習的觀念。多渠道地學。要做學習的有心人,在書本中學習,學習政治思想理論、教育教學理論和各種專業知識,增強自己的理論積淀;也要在“無字處”學習,學習他人高尚的師德修養,豐富的教學體會,以到達取長補短的目的。廣泛地瀏覽各類有益的書籍,學習各種領域的知識、技能,特別要學習現代信息科技,不斷構建、豐富自己的知識結構。
2、立足課堂,善于摸索,在實踐中探求、感悟。教學工作中進行教學反思。反思自己教學理念,反思教學的`實際成效。探求成功的教學模式,摸索教育教學的現實問題,理論與實踐結合的問題。
3、提升業務,樂于動筆,揚長補短。加強基本功的訓練。每天堅持動筆,君子先正己,育人先育己。不斷豐富自己的內涵。轉化為教學的動力之源。
校本研修數學心得體會 篇22
從事教育的我們需要不斷地學習,以適應對人、對社會的一個又一個新的要求。本學期,我從自己的教學實際出發,不斷養成自我學習與自我反思的習慣。從自己的教學中尋找突破口,為了以促使自己的工作在今后再上一個新臺階,現總結如下:
一、能夠按時參與校本研修活動,并做好記錄,并認真撰寫心得體會,在學習中不斷充實自己,提高自己的理論素養。
1 開展有效課堂教學研究 提高課堂教學質量
認真開展有效備課,有效課堂教學、有效作業設計和批改的研究,嚴格要求自己,在每周聽節課程之后,會大家共同討論分析,取長補短,發表自己的見解。這使我受益匪淺。
2、積極聽課、研討,總結優點,發現不足,逐步提高;使自己不斷走向成熟,給課堂注入更多的活力,取得更大的`效益。
3、自我反思及案例
反思,是教師提高教學水平的一種有效方法,反思自己備課時是否遇到了什么困難,是否調整了教材,為什么調整教材;反思上課時是否發生了意料之外的問題,自己是怎樣及時處理的;反思自己本節課有哪些比較滿意的地方或者有哪些不足。經過不斷的反思與積累,自己確實掌握了很多“第一手材料”,悟出了一些道理,豐富、完善了自己的課堂,最大限度的調動了學生學習的積極性與主動性。而且,注意做好課堂實錄,并整理成文字材料及時上交。
(三)參加多種研修模式,全面提升自我素質
1、積極參與網絡研修,多看看同行們對于課堂教學改革的認識和思考,并對自己感興趣的話題,及時與各位博友溝通交流,增長自己的見識,開拓自己的視野,使自己能夠更及時的了解外面的世界。
2、自主學習模式。我學習教學理論、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定自培,并實施,以彌補自身不足,提高自身能力的方式。
(四)研修內容豐富多彩
1、加強師德培養
教書育人,師德為本,認真學習《中小學教師職業道德規范》和《新時期教師職業道德修養》等規章,把師德教育和學校的各項活動結合起來,能夠做到遵紀守法,愛崗敬業,為人師表,自尊自律,廉潔從教,團結協作,積極進取,勇于創新,成為教書育人的楷模,學生、家長、社會滿意的好教師。
2、新課程理念研修。本學期繼續把學習、實踐、驗證新課程理念,作為師資研修的重點任務來重點學習。加強通識研修,做到課前反思新舊教材有哪些不同、新課改的理念如何滲透、三維目標如何落實、運用怎樣的教學策略等等;課中根據教學實際,反思如何調整教學策略;課后反思自己的這節課達到了什么目標,用了什么教學策略,有哪些成功之處等,幫助教師尋找課堂教學的優點與創新之處,尋找問題與不足,捕捉隱藏在教學行為背后的教育觀念。
總之,在工作中,有收獲信任的喜悅,也有困惑的苦惱。路漫漫兮我將上下求索,為這最光輝的事業奉獻著無悔的人生。
校本研修數學心得體會 篇23
校本研修工作在推動新課改和促進教師專業發展的重要作用方面可謂功不可沒。以下工作心得體會范文《教師校本研修工作心得體會范文》由工作心得體會頻道為您精心提供,歡迎大家閱讀參考。
從事教育的我們需要不斷地學習,以適應對人、對社會的一個又一個新的要求。本學期,我我有幸參與各類培訓活動,從自己的教學實際出發,不斷學習與反思。從自己的教學中尋找突破口,為了以促使自己的工作在今后再上一個新臺階,現總結如下:
1、基本功
教師的教育教學過程是與學生的相互配合中共同度過的,對教師來說,最易影響學生的便是板書和語言,所以,三筆字、普通話成為教師的門面,它是一種豐富的課程資源,按照學校的要求,我認真的進行了鋼筆字,毛筆字和粉筆字的書寫訓練,練字帖,盡可能使自己的書寫規范,使學生看了還過得去,在語言表述方面,潛心練習普通話,糾正自己的一些方言和土話,使學生的語言表達逐步標準化。
2、學科基本功
教學常規是教師實施教學的基本環節,也是影響教學效果的.主要因素。我在教學中做到,節節有教案,節節有發展,針對教學中的生成資源,及時調整教學思路與策略,使教學實施及師生的共同發展得到了較好的協調。堅持進行反思教學,總結教學中的失誤,警示自己時刻注意防范失誤的再次發生。
3、教學科研能力
現代教育的特點是科學高效,只有對新課程的課程理論、課程思想、課程方法有深刻的理解,才能把握新課程教學的精髓,才能以新的理論、新的思想、新的行動去開展扎實有效的教育科研活動,教育效率才可能提升。一學年中,自己始終以一名新手的姿態,不斷向有經驗、有開拓意識、有創新舉措的同行虛心學習,聽新課程研討課二十多節,并參加評課交流,時時處處留心學習,對照自己的教學實踐,反思自己的失誤,吸收他們的好的做法和經驗,改進自己的教學思路與弊病,使教學方式和組織學生的思路有了明顯的改善。
4、學習方面
能夠按時參與校本研修活動,并做好記錄,并認真撰寫心得體會,在學習中不斷充實自己,提高自己的理論素養。認真開展有效備課,有效課堂教學、有效作業設計和批改的研究,嚴格要求自己,在每周聽節課程之后,會大家共同討論分析,取長補短,發表自己的見解。這使我受益匪淺。
積極聽課、研討,總結優點,發現不足,逐步提高;使自己不斷走向成熟,給課堂注入更多的活力,取得更大的效益。
這些是我參加校本研修活動的心得體會,我在學習與實踐中不斷地研究,不斷地探索、不斷在創新,不斷地發展。廣闊的課改之園,需要我們用更多的智慧和熱情去探索、去耕耘、去努力!
校本研修數學心得體會 篇24
振興民族的希望在教育,振興教育的希望在教師。教學改革的推進,教學質量的提高,關鍵是教師。只有教師的水平提高了,課上的生動了,才能真正的吸引住學生眼球,才能真正落實素質教育。因此我要求自己不僅要教好,更要做好自我學習,積極參加專業培訓學習,努力提升自身的理論和教研水平。
通過這一系列的專業化學習,我感覺受益非淺,可以說是一次心靈成長的歷煉。期間,為自己充電,吸收新知識、新觀點,新的教學方式。為了能把所學的知識轉化為實踐,我積極參加鎮級、區級一系列公開課,理論指導實踐,從中我得到了研修中獲得了不少啟發。另外,我還積極反思實踐,積極撰寫論文和案例。時代在不斷的變化發展,我應加快步伐,跟隨時代的腳步,讓自己的教學成績更上一層樓。以上是我加入研修以來想法體會的總結,希望在未來的日子里,能在研修茶座的指點下,取長補短,更新教學理念,累積教學經驗,爭取在科學教學領域可以有更長足的進步。
我對“校本研修”有了更深刻的理解,明白了“校本研修”的精髓所在,有以下收獲:
一、提高了對“校本研修”的認識、明確了“校本研修”的目的。
校本研修是以學校所存在的突出問題和學校發展的實際需要為選題范圍,以學校教師作為研究的主體,通過一定的研究程序得出研究成果,并且將研究成果直接用于學校實際狀況改善的研究活動。校本研修是促進教師的專業發展和學校發展,保證課程改革向縱深發展的新的推進策略。校本研修的目的是讓教師成為教學,研究和進修的真正主人。
二、提高教師的思想素質,認識終身學習的重要性,是迫在眉捷的任務。目前,有一部分教師的認識還不到位,認為現有的知識足已滿足學生的需要,使得教師輕視學習,對教師的繼續教育持抵制態度,因此,提高教師對學習的認識,是十分必要的。終身學習是當今社會發展的重要任務,也是教師專業發展的重要途徑。教師要樹立終身學習的理念,做不斷學習之人,來完善和提高自我。
三、為教師提供最合適的培訓管理模式調動教師的學習積極性。
(1)培訓管理模式改革的具體目標。教師繼續教育要在每一個教師需要的時候、方便的地點,以最好的方式方法提供必要的知識和技能,以幫助教師不失時機地獲得所需要的東西。
(2)采取協商式培訓形式。這是指在教師繼續教育課程內容的選擇與組織、教學方案的設計與實施、培訓結果的分析與評估等方面由教學雙方共同參與、協商進行、合作完成。協商式培訓的基礎在于:
①不同的人由于內在素質結構的不同而呈現出多元發展趨勢。每一位教師都具有區別于他人的個人和專業發展需要,最適合一個人專業發展的環境可能完全不適合另一個人的發展。為此,繼續教育應鼓勵教師采用自己偏愛的學習形式,來實現自我選擇的目標。當教師養成了自定目標和自選實現目標的活動方式的習慣時,他們的教育水平就會得到提高。
②教師具有自我教育能力。首先,他們能恰當選擇學習目標。教師個體對自己的學習需要能作出最適當的判斷,他們有能力自我導向,并自主學習。其次,當教師開始并設計了自己的學習活動后,他們的使命感增強,因而學習的效率高。再次,教師是根據個人的需求判斷來選擇自己的學習目標的,因而,這種學習動機是最強烈的,對教師的個體行為產生的影響是最大的。
四、信息技術在促進教師的專業化成長中有以下作用和途徑:
1、教學設計與交流:分享教學設計;交流和討論;反思和總結。2、網上學習與交流:學習理論,同伴互助,工求進步。 3、書寫教育博客:記錄自己的教育教學實踐和總結,展示自己的風采,實現在線交流。 4、課堂實錄與反思:將自己的課堂教學實錄放在博客里,自己可隨時隨地進行觀摩和反思,便于提高和總結。走教師專業化發展之路,不能等,不能看,不能靠。自己一定要主動出擊,要實踐。要變要我進步為我要進步。
五、做個學者,使自己更加豐富;做個實踐者,使自己快樂;做個研究者,使自己幸福。1、陳大偉教授的《校本研修面對面》這本書,讓我們從思想上對校本研修有了更進一步的認識,作為追求和體現自己理想的一種實踐,本書努力追求教師發展的“三維目標”,力爭促進教師綜合素質的全面提高。2、 從內容上看,本書既重視對基礎教育課程改革的熱點和難點問題;而且重點討論成長的方法,討論怎樣反思、怎樣研究、怎樣促進同伴互動、怎樣觀課和討論課、怎樣與專家對話與交流等問題。3、 讀了陳大偉教授的《校本教研面對面》一書,感悟到教師素質提高的緊迫與深遠的意義。站在教育教學的第一戰線上,我渴望走出一條獨屬于自己的專業化發展之路,期待著通過自己的努力,能改變目前的現狀:更新自己的觀念,轉變僵化的思維方式,借鑒更新更好的手段和方法,增加自己的知識儲備,努力使自己由一杯水變為一桶水一缸水,專而能博,盡量讓自己更優秀,教育教學更加左右逢源,應付裕如。以先進的理論武裝自己,指導自己的實踐,在實踐的基礎上總結提高,切切實實“向40分鐘要質量”,不斷提高自己的課堂教學藝術。 4、 陳教授在書中給我們指出了一條路::“在每一個教師具體的行為模式中,都內隱著教師一定的理論和策略,并且承載著教師的價值追求和情感取向。”現代信息技術為我們的專業化發展提供了新的條件,我們可以使用一些錄音,選擇一些聲情并茂的畫面等種種方法來吸引學生,讓學生樂學、想學,主動參與到學習中去,從簡單、實用、常見的例子入手,提出問題讓孩子們自己探索、學習,這種行之有效的方法,就是我們自己的個性特色。
5、 這本書使我更加深刻地認識到校本研修要有更務實的態度,教師要敢于自我解剖,要有不斷自我提高的意識,要善于合作,善于反思,更要有一種隨時學習的意識。我相信,只要真正把工作落到實處,校本研修必將百花齊放。
校本研修數學心得體會 篇25
在學校的統一安排和直接領導下,根據靖邊十所小學校本教研實踐活動實施方案和校本教研實踐活動日程安排,學校教師通過校本教研實踐活動,注重學習和討論活動。在集中學習和學習的過程中,我學習了新課程標準,觀看了新課程教學設計的光盤,并通過“一課三討論”的方式討論了一節課。通過學習和討論,結合自己的工作實踐,我受益匪淺。現在我將把這次校本學習的經歷寫下來,以指導今后的工作。
一、學習新課程標準:
1、通過對新課程標準的研究,明確了本次課程改革的背景和目標。我認為這次課程改革的規模、速度和難度都是以往課程改革無法比擬的;2、通過研究,我認為這次課程改革的實施是及時和必要的,它將對我國乃至全球的教育產生深遠而積極的影響;
3、通過學習和討論,我認識到現行課程已經不能適應時代發展的需要,制約了我國教育事業的發展,因此必須對現行課程結構進行優化和調整;
4、通過研究活動,我意識到,從“教學大綱”到“新課程標準”不僅是一個簡單的詞替換,我認為新課程標準是面向公共教育,注重提高學生的質量,注重課程的實施過程,也有利于培養學生的創造力;
5、通過學習,我發現教育不僅要培養人才,還要服務于當地的社會經濟發展。作為一線教師,應學習適應地方實際和學生發展需要的校本教材,為地方經濟建設服務;
6、通過學習,我認識到引導學生積極參與學習的重要性。教師應善于引導學生發現問題——思考問題——解決問題,從而調動學生的.學習積極性,這有利于學生能力的培養;
7、通過學習和討論,大家各抒己見,對新課程標準的理解和看法,豐富了我的觀點,對我今后的教學工作有很大的幫助。
二、看新課程教學設計光盤:
1、通過觀察新的教學設計,我認為準備教訓可以加強課堂教學的規劃和遠見,這是教師發揮主導作用的重要保證,也是一個過程為教師提高自己的科學文化知識水平,或一個過程為教師積累和總結教學經驗,提高教學能力,這也是一個很好的教訓的先決條件;
2、在我看來,通過觀看CD和討論,設計教學應該從以下幾個方面著手:
(1)研究教材,明確教學內容、學科特點、教學目標、重點、難點等;
(2)了解學生的情況,明確學生的知識技能、學習態度、愛好、興趣特點、認知特點等;
(3)編制教具,明確用于教學演示的教具和學生使用的教具。
3、通過看光盤,我認為要想有一個好的課堂,我們應該從以下幾個方面著手:
(1)組織教學,建立良好的課堂秩序和學習氛圍,引導學生活潑主動地學習;
(2)注意課堂的介紹方法,并結合所教授的課堂類型采取適當的介紹方法;
(3)注重課堂提問,根據教學任務和所承擔的教學目標及時掌握問題和試題,使教師能夠掌握學生的學習知識;
(4)板書的使用,合理規范的板書可以引導學生的思維,幫助學生形成良好的認知結構。
4、通過新的教學設計,我認為現有的和舊的教學模式不適合現代教學的需要。在新時期,課堂教學應發揚光大,充分調動學生學習的積極性和主動性,提倡小組合作學習,培養學生動手動腦的能力,即實踐精神和創新意識。
校本研修數學心得體會 篇26
一、透過校本教研,大大提高了理論水平
校本教研是教師自身發展內存的必然要求和途徑之一,教師是直接的受益者,教師的用心主動的個性化教研就來源于校本教研,教師要學習前沿教育理論,掌握多媒體技術輔助教學,注重學科整合,教師個人要用心投身到校本教研之中,只有這樣,才能提高自身的教研水平。
二、透過校本教研,切實提高了課堂教學水平
在活動中,我們進行了群眾備課、上課和交互式評課,雖然我們的課不算是很完美,還存在或多或少的毛病,但這些都是體現我們真實課堂教學的課。同一個主題,但每堂課的上法各有千秋,都有其亮點與不足之處,在分析他人之課,改善自我之課,再去第三課堂中加以完善的過程中,我們的課堂教學水平也在不斷的改善之中,對提高自我的課堂教學水平起著很大的幫忙。
我個人認為,對自我教學最有幫忙的課其實就是同事之間的真實的課,惟有真實的課堂教學,才會有扎實的教學質量,也才能真正促進學生的發展。名師的課,我們要學的是他的教學理念,做秀的課,我們要學的僅僅是他的一些教學花樣;我們此刻真正需要的就是這種校本教研形式的真實的課。一句話,真實是課堂教學的生命力所在。因此,校本教研是提高教學水平最為直接、最為有效的途徑。
三、透過校本教研,有效促進了自身專業的發展
隨著新課程的逐步推進,人們越來越重視教師的自我反思與行動研究的重要性。我們的校本教研,除了備課、上課和評課外,還有一個重要環節就是要寫教學反思和總結反思。教學反思是教師對自身教學工作的檢查與評定,是教師整理教學效果與反饋信息,適時總結經驗教訓,找出教學中的成敗與不足的重要過程,常寫教學反思,是促進了自身專業的發展有效的辦法。
校本教研是教師進行業務切磋、相互學習、提升自我的一個有力平臺。大家在教研活動中暢所欲言,談論教學中的種種困惑,抒發教學中的得意情懷,探討教學中的神來之筆,明辨教學中的是非曲直。教研已脫去了它神秘的外衣,更加平民化、大眾化,不知不覺中,教研已成為了教師教學中不可或缺的重要資料,每一次的授課不再是教師一個人的冥思苦想,成為了眾多教師智慧的結晶。
校本研修數學心得體會 篇27
對于我來說,感受最深的方面是每節課后的教學反思。是否反思,決定了你的課是常年累月原地踏步還是不斷提高、逐漸升華;是否反思,決定了你教的學生是考試機器、書呆子還是頭腦靈活的高素質人才;是否反思,決定了你是普通教師還是優秀教師直至教育家……
所以一個稱職的初中數學教師,要以“課標”精神為指導,要在教學中不斷反思,不斷學習,與時俱進。
一、反思之數學教學理念
新的教學理念認為教學是一種對話、一種溝通、一種合作共建,因而要求課堂教學應當是和諧、平等的過程。學生不再是孤立的學習者,教師也不再是課堂的表演者。實踐證明師生之間、生生之間的互動合作,平等交流是目前數學課堂上較受歡迎的一種學習方式。例如此刻正轟轟烈烈開展的小組合作交流就是很好的方式。教師既是導演—教學活動的設計者,又是配角—教學活動的參與者,還是觀眾—教學活動的評價者。所以教師教學中新的教學理念應用的體現,就是是否在教與學的交互活動中培養學生自主學習、探究學習和合作學習的習慣,提高他們思考、創新思維的本事的構成。具體來說,教師的教學行為應有以下的轉變:
(1)、由過去重“教”轉變為此刻重“學”;
(2)、由過去重“結果”轉變為此刻重“過程”;
(3)、由過去重“問答”轉變為此刻重“對話”;
(4)由過去重“講解”轉變為此刻重“引導”;
(5)、由過去重“程式化”轉變為此刻重“個性化”;
(6)由過去重“強記”轉變為此刻技能的拓展。
二、反思之數學教學設計
教學設計是有效地上好每節課的必需環節,《數學課程標準》提出:“要讓學生在參與定的`數學活動,在具體情境中初步認識對象的特征,獲得一些體驗。”這就要求教師要以用活用好教材,進行創造性地設計課堂,讓學生經歷學習過程,充分體驗數學學習。在設計時應更多地思考學生如何學,如何促進學生的發展。學生在課堂上如何討論、如何交流、如何合作、如何獲得結論;教師如何組織并促進討論、如何評價和激勵學生的學習熱情和探究的興趣等。總之我們要堅持“為學習而設計”“為學生發展而設計”的原則,精心設計好課堂,備教材、備學生。
三、反思之教學效果
《數學課程標準》指出:“數學教學應遵循學生學習數學的心理規律,強調從學生已有的生活經驗出發,讓學生親身經歷將實際問題抽成數學模型,并進行解釋與應用的過程。”初中生已具有相當多的生活經驗,對生活中的許多數學現象或問題懷有濃厚的興趣,教師要巧妙地運用學生在生活中的感知,激發學生強烈的求知欲。例如:
1、商場購物時怎樣購物最合算
2、房貸還款時,怎樣計算每個月要還的貸款
3、買中獎的概率有多大
4、操場的旗桿如何測
5、怎樣設計遮陽板……如果教師能在講授新知識前用問題形式提出來,學生定會產生解決問題的強烈欲望,學習勁頭定會高漲。學習數學知識的最終目的,是運用于社會、服務于社會,同時也是適應社會。當學習了相關的知識后,要求學生做一名生活的智者,大膽、靈活的運用數學知識解決生活中的問題。“生活即教育”“社會即學校”“教學做合一”最好的教育就是從生活中學習。結合數學教育的特點,教師要把生活、數學、社會有機地結合起來,讓學生在切身體會中感悟新知識、從而使課堂充滿盎然生氣。學生僅有嘗試到了運用數學知識解決實際問題的樂趣,他們才能更好地投身于數學知識的學習中,主動地參與課堂活動,有了他們的切身經驗體會才能讓數學課堂充滿生命活力。
四、反思之發展運算本事
準確理解有關知識,熟練有關運算的方法、步驟,應當本著先慢后快、先后活的原則。隨著運算技能的構成,逐漸簡化運算步驟,靈活運用法則、公式。培養學生合理選擇簡捷運算途徑的意識和習慣。
五、反思之解應用題本事的培養
1、挖掘現有素材,應用進行變式改造
在應用題例題、練習設計時,教師應做到設計梯度合理、難度適宜,堅決舍棄無思維訓練價值的題、合理改編很多相似題型,使題目在訓練學生思維方面產生更好的效果。比如一題多問、變式訓練、改題編題都能較好的發揮現成資源最大效能,促成學生的有效
2、重視課堂設計活動,培養學生探究應用本事
應用題探究活動即:在閱讀材料、理解題意的基礎上,把實際問題抽象成數學問題的過程,這一過程需要給學生充足的時間探索、適度的空間交流。
3、把課外實踐活動充分利用起來
重視課外實踐活動。因為數學應用題背景千變萬化,有些知識背景的意義不是教師課堂教學所能全部傳授的。而對相關知識的不理解,必然阻礙探究活動的進展。所以,應用題教學的時空范圍,應突破課堂和教室這狹窄的時間和空間,更多地融入社會。在教學實踐中,教師應給學生布置一些切實可行的專題調查任務,促使學生參加課外實踐。
4、平時應用題學習中教師應有意識地滲透心理訓練
(1)要細心閱讀、認真理解;
(2)要耐心轉換、精心調試;
(3)要經常回顧、恒心反思。
六、反思之復習策略
用教師的集思廣益,代替蠻干,幫忙學生不走或少走彎路;側重教法、學法研究,遵循認知規律,力求課堂復習新穎的切入點,并本著“厚基礎、強本事”的原則,在適量和優質上做文章,尤其要以探究為核心,淡化知識機械的記憶和重復,著力于學生體驗過程,構成必須的分析問題、解決問題基本策略。
七、反思之測驗的作用
測驗過后,首先師生關注的是分數。其實不然,成績好高興理所應當;成績不好便垂頭喪氣或怒不可遏,卻不可取。必須要靜下心來,認真分析錯誤的根源,把錯誤當成寶貴的。教師要再設計有針對性的練習彌補學生的薄弱之處,學生要及時整理錯題本以便于提高學習效率,“不在同一個地方跌倒兩次。”
綜上是我這次培訓的一些粗淺的認識,有不當之處,敬請批評指正。
校本研修數學心得體會 篇28
一名優秀的教師既是好的教書匠也是好的學習者。他只有不斷地學習、吸收養料,才能源源不斷地向學生灌輸知識和學習的潛力。而校本研修作業在推進新課改和促進教師專業發展的重要作用方面可謂功不可沒。我在校本研修學習中,一直讓教研與教育教育緊密結合,既讓教研與教育教育相互促進,又減輕了自我的作業負擔。下方我就自我的校本研修學習過程,談點體會:
首先,教研從講堂上來。在我看來,教育即教研,讓教研的韶光從講堂上來。處理教研韶光問題,我以為講堂教育不是簡略操作,而是運用藝術,充滿才智的過程。而講堂教育的藝術和才智要靠教師即時的調查、分析、決議、考慮。換句話說,也就是要靠教研來獲得。所以,教育過程本身也是教研過程。我就是在講堂上采取邊教邊研的方式,這樣更有利于及時發現問題,處理問題,讓教研更具實效。我體會到:學會教育即教研,其最大的長處在于,在不增加自我額外負擔的前提下,增加了教研的機會和韶光,讓講堂教育更具實效。
其次,教研從日子中來。事實上,教研的資源在教師的日子中無處不在,無時不在。只要咱們做有心人,善于發現,勤于考慮,教研能夠隨時隨地進行。比方,當咱們在路上看到一個小孩不留意摔跤一直不愿起來,非得要母親或父親去扶她起來時,咱們就該想到:現實教育過程中許多教師總是過多表揚,一味欣賞學生,正是當時許多教師在教育教育中普遍存在的現象。這樣導致學生經常處在一片“好好好”的贊揚聲中,看不到自我的缺陷,特性是留守學生,助長了他們驕傲自滿的心情。
第三,教師要勤于動筆。有人說得好,一名優秀的語文教師至少是一個蹩腳的作家。這句話說得好,是啊!教師口口聲聲要求學生認真寫作文,寫出好作文,然而教師都不一馬當先,帶頭寫出美麗的文字,那又怎樣能讓學生服氣呢?認識到這一點,此時透過研修學習,我又開端愛上看書寫文章了。不管是日子漫筆或是教育淺見,我都在盡力地書寫,書寫的不僅僅是自我的人生,還有自我學生的喜怒哀樂。
第四,聽、評課。每周堅持至少聽1——2節課,一起作好聽評課記載,課后及時與授課教師進行反潰每聽到一節課都能令自我收成非淺,吸取他人講堂的精彩,彌補自我的不足。看到他人精彩或不足,總是假定著自我假如在上這堂課的時分遇到這樣的問題會怎樣處理,自我總是設身處地的想著,學習著有經驗教師在上講堂的把握,而當自我站在講臺上的時分就會考慮自我就應在什么地方留意些什么細節。
第五,校本研修伴我人生生長。校本研修是校園作業永久的主題,是校園發展的不竭源泉。教師的生長是校園得以生存的支柱,我從中感受生長。