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入職公司心得體會(huì)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-20

入職公司心得體會(huì)(通用3篇)

入職公司心得體會(huì) 篇1

  本人,自應(yīng)聘到天然氣有限公司參加工作已有兩天時(shí)間。作為一名實(shí)習(xí)職員對(duì)自己工作的職責(zé)和責(zé)任已有了初步的認(rèn)識(shí)和了解,對(duì)公司目前發(fā)展的狀況和內(nèi)部的管理運(yùn)作也感到十分滿(mǎn)意、信心十足,為此現(xiàn)有以下心得體會(huì):

  1、首先看到公司資力雄厚,發(fā)展前景廣大,自己很榮幸成為公司發(fā)展隊(duì)伍中的一份子而努力奮斗拼搏。

  2、自參加工作本人深刻感受到公司從領(lǐng)導(dǎo)到職員都能夠本著為公司負(fù)責(zé),為自己負(fù)責(zé),相互之間關(guān)系融洽,工作之間積極努力配合,上下級(jí)同事之間相互關(guān)心。

  3、作為一名退伍軍人在工作中深知應(yīng)當(dāng)發(fā)揚(yáng)雷厲風(fēng)行、嚴(yán)肅認(rèn)真的作風(fēng)和態(tài)度,自我嚴(yán)格要求,做到干一行、愛(ài)一行、專(zhuān)一行,圓滿(mǎn)出色完成好各項(xiàng)工作任務(wù)。

  4、最后本人能夠適應(yīng)和與自己最大努力、能力去扎實(shí)工作,并盡快學(xué)習(xí)掌握運(yùn)用各項(xiàng)技能,有存在的不足請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以指正,在今后的工作中多予以指導(dǎo)。

  體會(huì)人: 20xx年11月29日

入職公司心得體會(huì) 篇2

  6月25日我正式加入中國(guó)黃金集團(tuán),成為中金太金公司的一名員工。從去年國(guó)慶節(jié)簽完三方之后,我就經(jīng)常在腦海中想象中國(guó)黃金集團(tuán)的樣子和我將要去的太金公司。大學(xué)學(xué)采礦是我自己的想法,所以我早就有心理準(zhǔn)備,以后上班的地方條件會(huì)很艱苦,生活會(huì)很枯燥。25號(hào)我乘車(chē)來(lái)到了太金公司,偏、遠(yuǎn)是太金給我的第一印象。當(dāng)我走進(jìn)太金的大門(mén),我發(fā)現(xiàn)路面非常干凈,公司里面種滿(mǎn)了花花草草,沒(méi)有閑雜人亂串……我就覺(jué)得這兒一定會(huì)比我想象中的要好。

  報(bào)到之后就是公司的三級(jí)培訓(xùn),從公司到部門(mén)再到班組一共九天時(shí)間,培訓(xùn)的主要內(nèi)容就是安全教育,告訴你哪些事不能做,哪些事必須做。培訓(xùn)員和領(lǐng)導(dǎo)講了很多要注意的地方,我都認(rèn)認(rèn)真真的記下了,因?yàn)樵诘V山上,安全無(wú)小事,我也深知自己崗位的重要性,容不得半點(diǎn)馬虎。培訓(xùn)結(jié)束我就進(jìn)入了生產(chǎn)計(jì)劃部實(shí)習(xí),一個(gè)月的時(shí)間,我認(rèn)識(shí)了部門(mén)里所有的同事,部門(mén)同事都很好相處,大家也非常團(tuán)結(jié),我想太金的其他部門(mén)應(yīng)該也是這樣的。

  初識(shí)太金,我喜歡這里,也喜歡這里的人。

  啟航計(jì)劃

  8月9號(hào)我收到通知,要去三門(mén)峽參加入職培訓(xùn),培訓(xùn)的名字叫做“啟航計(jì)劃”,是專(zhuān)門(mén)針對(duì)我們這些剛畢業(yè)的大學(xué)生準(zhǔn)備的。也是借此機(jī)會(huì)讓我們能更全面的了解集團(tuán)公司。 培訓(xùn)的第一節(jié)課是集團(tuán)公司總經(jīng)理宋鑫親自授課,真沒(méi)有想到中國(guó)黃金集團(tuán)總經(jīng)理會(huì)來(lái)給我們上課,很驚訝也很感動(dòng)。整整一上午,宋總介紹了集團(tuán)的概況以及集團(tuán)以后的發(fā)展方向,從他的言談中,我能感覺(jué)到他是一個(gè)平易近人,重視人才培養(yǎng)的好領(lǐng)導(dǎo)。我也為自己能加入中國(guó)黃金而感到自豪。

  “啟航計(jì)劃”課程很豐富,因?yàn)橹挥惺欤悦刻煺n程都安排的很滿(mǎn)。大致分為“走進(jìn)集團(tuán)”、“提升素質(zhì)”、“職業(yè)規(guī)劃”、“團(tuán)隊(duì)建設(shè)”和“班級(jí)活動(dòng)”五個(gè)部分。

  在“走進(jìn)集團(tuán)”的課程中,我才真真正正的了解了中國(guó)黃金集團(tuán),包括集團(tuán)的發(fā)展歷史、集團(tuán)公司在社會(huì)中的角色和所承擔(dān)的責(zé)任以及集團(tuán)的`各大板塊。集團(tuán)公司各位領(lǐng)導(dǎo)不辭辛勞,百忙之中抽出時(shí)間來(lái)為我們授課,為我們講述公司的整體規(guī)劃,以及對(duì)我們新員工的期望與要求,為我們指明了我們應(yīng)該奮斗的方向。

  在“素質(zhì)提升”、“職業(yè)規(guī)劃”和“團(tuán)隊(duì)建設(shè)”方面,集團(tuán)公司為我們特別聘請(qǐng)了中智公司的優(yōu)秀教師為我們授課。尤其是拓展訓(xùn)練那天的“心跳150”游戲,至今我都覺(jué)得那是一個(gè)奇跡,我們團(tuán)隊(duì)相互信任相互合作最終完成了一件看似不可能完成的事,這件事也讓我受益匪淺,讓我充分的認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作的重要性。

  集團(tuán)公司了解我們剛剛畢業(yè)的大學(xué)生有這樣或那樣的疑惑,專(zhuān)門(mén)為我們安排了公司“晨光計(jì)劃”的優(yōu)秀同事們給我們解答我們的各種問(wèn)題,同時(shí)也讓我們了解到集團(tuán)公司對(duì)人才的渴望與重視。

  這次培訓(xùn)我知道了: 1. 我所在的公司是國(guó)家126家中央企業(yè)之一;

  2. 我們公司有著亞洲最大的銅鉬礦——內(nèi)蒙古烏山

  3. 我們有著亞洲最大的黃金冶煉廠——中原黃金冶煉廠

  4. 我們有著令人驚嘆的“巫山精神”和“甲瑪精神”

  ……

  我的想法

  我為我是一名黃金人而感到自豪與驕傲,雖然現(xiàn)在我還不能將書(shū)本上的知識(shí)運(yùn)用到現(xiàn)實(shí)的生產(chǎn)中,但我會(huì)努力學(xué)習(xí),充實(shí)自己,每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),爭(zhēng)取讓自己早日為公司、為集團(tuán)創(chuàng)造價(jià)值。

  翟育濤

  20xx/09/03

入職公司心得體會(huì) 篇3

  20年是園區(qū)物業(yè)公司初步實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益同步、協(xié)調(diào)發(fā)展的一年。在蒙東物流園區(qū)主管部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)下,我們始終圍繞著將物業(yè)公司做大、做強(qiáng)的根本目標(biāo),努力適應(yīng)新形勢(shì)下的發(fā)展要求,在強(qiáng)調(diào)“服務(wù)深層次、管理上臺(tái)階”的基礎(chǔ)上,積極開(kāi)展各項(xiàng)工作,較好地完成了園區(qū)交付的各項(xiàng)工作任務(wù)。具體體現(xiàn)在以下幾方面:

  一、完善各項(xiàng)規(guī)章制度,建立物業(yè)公司內(nèi)部管理機(jī)制

  通過(guò)對(duì)以往物業(yè)工作的總結(jié)、分析,我們深切感受到只有不斷提高物業(yè)服務(wù)水平,擴(kuò)大物業(yè)服務(wù)范圍,由內(nèi)部服務(wù)逐步走向外部服務(wù),爭(zhēng)取獲得良好的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益是物業(yè)公司可持續(xù)發(fā)展的必由之路。而要實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),切實(shí)提高物業(yè)管理水平是根本所在,因此必需完善公司各項(xiàng)規(guī)章制度,用制度去說(shuō)話(huà),用制度去約束職工行為,才能更好的明確責(zé)任,開(kāi)展物業(yè)工作。為此,我們相繼制定了:園區(qū)車(chē)輛管理制度、大廳管理制度、值班管理制度、防火防盜制度、園區(qū)環(huán)境衛(wèi)生檢查制度、電工崗位職責(zé)、監(jiān)控室操作員崗位工作職責(zé)、清潔員崗位職責(zé)、水暖工崗位職責(zé)等一系列物業(yè)相關(guān)管理制度和崗位職責(zé)。做到物業(yè)各項(xiàng)工作有計(jì)劃、有依據(jù)、有目的的展開(kāi),從而將具體工作細(xì)化到人,促進(jìn)各崗位工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,使公司職工在工作實(shí)踐中不斷得到鍛煉,業(yè)務(wù)、管理水平不斷得到提高。

  二、完善對(duì)園區(qū)進(jìn)駐公司的服務(wù)工作,努力營(yíng)造良好的園區(qū)工作環(huán)境

  20年的物業(yè)公司在切實(shí)保障園區(qū)各進(jìn)駐公司順利進(jìn)駐、全面提升服務(wù)質(zhì)量的前提下,始終奉行敬業(yè)、奉獻(xiàn)精神,把物業(yè)公司工作初步推向正規(guī)化經(jīng)營(yíng)的發(fā)展軌道。對(duì)入駐園區(qū)內(nèi)的業(yè)主進(jìn)行統(tǒng)一的收費(fèi)管理,完善業(yè)主的檔案,制定出一套行之有效的管理規(guī)章制度,處理業(yè)主的投訴問(wèn)題及跟進(jìn)工作。用制度去約束入駐商戶(hù)的行為,做到有據(jù)可依,有章可循。

  為積極配合園區(qū)總體工作部署,我們一方面努力營(yíng)造良好的園區(qū)外部環(huán)境,充分凸顯蒙東物流園區(qū)的新風(fēng)貌、新氣象,在綠化園區(qū)方面我們嚴(yán)格管理,因地制宜。花盆擺放根據(jù)園區(qū)具體環(huán)境做出合理布局,對(duì)需要整形的花草做好修剪工作,疏密合理。充分發(fā)揮美化作用,做到美觀得體,協(xié)調(diào)一致。使園區(qū)內(nèi)環(huán)境保持清新、舒適、美觀。

  三、節(jié)能降耗、經(jīng)濟(jì)效益顯著提高

  我們清醒的認(rèn)識(shí)到,必須強(qiáng)化職工的成本意識(shí),才能更好的提高園區(qū)及物業(yè)公司的經(jīng)濟(jì)效益,在實(shí)際工作中我們對(duì)下班后不需要開(kāi)啟的樓內(nèi)燈光及時(shí)關(guān)閉,開(kāi)展節(jié)約用水的宣傳工作,對(duì)需要購(gòu)買(mǎi)的物品及時(shí)上報(bào)申購(gòu),把好購(gòu)買(mǎi)物品質(zhì)量關(guān)、價(jià)格關(guān),做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心,讓職工滿(mǎn)意。此外,公司還大力開(kāi)展了修舊利廢活動(dòng),我們?cè)谵k公用品上嚴(yán)格控制,物業(yè)公司楊師傅利用時(shí)間,把平時(shí)收積起來(lái)的舊細(xì)木工板做成結(jié)實(shí)耐用的鏟雪板,大大提高了冬季清雪的工作效率。他用廢舊鐵皮打出幾把精致實(shí)用的鐵戳子,為物業(yè)公司平日保持園區(qū)環(huán)境衛(wèi)生工作提供了便利工具。我們就是這樣做到能省就省,并用規(guī)章制度去加以約束,通過(guò)園區(qū)各部室的努力,達(dá)到了降低消耗的目的。

  四、抓好園區(qū)后勤保障工作

  20年10月,大華集團(tuán)決定將供熱取暖交由供熱公司管理,致使蒙東物流園區(qū)及下轄一百多家供熱用戶(hù)近15000冬季取暖面臨嚴(yán)峻困難。為了解決取暖問(wèn)題工作,物業(yè)公司積極配合園區(qū),及時(shí)對(duì)供熱管網(wǎng)改造,使附近居民冬季取暖和園區(qū)業(yè)務(wù)的開(kāi)展得以順利進(jìn)行。

  五、對(duì)物業(yè)公司今后工作的展望

  目前,園區(qū)物業(yè)公司的業(yè)務(wù)開(kāi)展剛剛處于起步階段,完善服務(wù)工作還需要一段過(guò)程,今后我們一定要在思想觀念、經(jīng)營(yíng)理念和服務(wù)意識(shí)上做在前列。我們相信,通過(guò)我們求真務(wù)實(shí)的不斷努力,一定能夠?qū)崿F(xiàn)我們的目標(biāo)。

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