改進作風心得體會(精選4篇)
改進作風心得體會 篇1
黨的xx屆三中全會對反腐敗體制機制作出重要部署,提出“兩個責任”、“兩個為主”、“兩個覆蓋”等改革舉措,其中首要的就是落實黨風廉政建設責任制,黨委負主體責任,紀委負監督責任,制定實施切實可行的責任追究制度。落實“兩個責任”,是中央、省委的硬要求,是落實對腐敗零容忍的硬措施,是深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作的客觀需要。 如何落實“兩個責任”,成為擺在紀檢監察部門面前的現實挑戰。筆者認為,以改進作風為抓手,從以下兩個方面對“兩個責任”進行落實有著巨大的現實意義。
落實“兩個責任”,首先要提高思想認識,堅守責任擔當。要進一步增強政治自覺、思想自覺、行動自覺,守廉有責,執紀盡責。各級黨委(黨組)要牢固樹立抓黨風廉政建設是本職,不抓是嚴重失職的意識。黨委(黨組)主要負責人要時刻牢記自己的第一身份是共產黨員,第一職責是為黨工作,自己是所管轄的地區和部門黨風廉政建設的第一責任人。領導班子成員要根據分工承擔職責范圍內的黨風廉政建設的領導責任,切實落實“一崗雙責”。各級紀委(紀檢組)要聚焦主責主業,搞好監督執紀問責,剛正不阿,鐵面執紀。
落實“兩個責任”,要堅持問題導向,找準工作重點。一要持之以恒抓作風建設。深化正風肅紀、止懶治庸“9+1”專項整治,嚴肅查處“四風”案件,著力建立長效機制,推進作風建設常態化。二要始終堅守廉潔重建底線。堅持教育為先,強化廉潔意識;堅持積極預防,把預防腐敗與重建工作同部署、同檢查、同落實;堅持公開透明,落實群眾知情權,及時回應社會關注;實行全程監督、跟蹤審計,確保陽光重建、廉潔重建。三要零容忍懲治腐敗。堅持有案必查、有腐必反,充分發揮反腐敗協調機制作用,形成懲治腐敗的合力。
在權利的運行過程中,狠抓作風建設,以正風肅紀為突破推動“兩個責任”落實,用釘釘子的精神抓好作風建設,深入開展“9+x”問題集中整治,持之以恒地推動正風肅紀工作,對共性問題齊抓不放,對個性問題求深求細,務求干一件成一件,讓群眾切身感受到作風的轉變。
改進作風心得體會 篇2
新年伊始,重泉路派出所立足當前工作實際,在充分查找過去一年工作短板的基礎上,結合縣局當前正在開展的“深化‘兩個責任’持續改進作風”教育整頓活動,將隊伍管理作為干好一切工作的前提來抓,嚴明工作紀律、修訂規章制度、細化工作措施、制定獎懲辦法,突破工作舊格局,全力營造風清氣正、朝氣蓬勃、創先爭優的工作新格局。
一是開展作風整頓,抓好隊伍管理。我所結合縣局紀律作風教育整頓活動方案,以規定的時間節點和要求為依據,制定學習計劃和活動步驟,從狠抓民警學習方面入手,使全體民警明確學習的目的和意義,端正學習態度,記好學習筆記,深入撰寫心得體會,將學習內容熟記于心,用教育整頓矯正言行。
二是重新建章立制,細化工作措施。為了彌補過去一年里工作上的短板和不足,我所領導班子利用整整三天的時間重新研究討論了所里的各項規章制度,細化各警種崗位分工,將責任落實到人,嚴明獎懲措施,使各項規章制度更貼合實際更具有可操作性,使各項措施成為約束和鞭策民警的有力推手。
三是注重效果落實,提升工作水平。為了使各項規章制度和工作措施不成為一紙空文,我所領導將不定期與民警進行溝通交流,及時將制度和措施在運行過程中存在的問題和羅列出來,摸清存在問題的原因,積極征求民警好的意見和建議,拿出整改措施,使所里的各項制度措施趨于完善,力求使工作水平有質的提高。
改進作風心得體會 篇3
中央提出的“八項規定”,就是要改進工作作,密切聯系群眾,教育約束廣大干部把廉潔放在更加突出的位置,自覺加強黨性修養,注重實踐鍛煉,把規定真正運用到實際中。”“八項規定”是勤政、廉政,密切聯系群眾的法寶,是揮向“空談”的利劍,也是黨中央“實干”的強烈信號。八項規定要以文件制度的形式要求各級領導狠抓作風轉變,提高執政為民實效,杜絕假大空,注重真實績。中央領導以身作則,各種平民之舉振奮人心。高層決策是行動綱領,如何抓好落實,體現成果,這才是最關鍵的,筆者認為,要把八項規定落到實處,使之成為各級領導內化于心外化于行的行為習慣,需要強化制度保障。
“三分決策、七分執行”,領導干部執行和落實的能力直接影響政府的高效形象。政策落實效果如何,往往看與當地的實際情況結合得如何。只有吃透“上情”和“下情”,提升自身學用政策、結合實際的實踐能力,針對優勢和不足拿出具體可行的措施,才能把決策落到實處。
落實八項規定首先從改變會風開始,不能為開會而開會,應該是帶著問題上會,最后解決問題散會。貫徹會議精神的情況不再僅憑書面形式了,而是要通過隨機調研等方式,深入各鄉鎮了解落實情況,切實把改變會風作為轉變干部作風、提高行政效能的重要途徑來抓,強調在少開會、開短會的基礎上,會前深入調研,會中強調效率,會后抓好落實。
針對工作中存在的問題和群眾關切的焦點難點熱點問題,要組織相關工作小組帶著問題深入各基層黨組織實地調研,現場開會,同時增設現場點評、現場提問、相關工作人員現場解答、部領導隨機點名脫稿表態發言等互動環節。這樣的開會形式才簡樸、務實,既節省了會議開支,又提高了工作效率。對于會議精神的貫徹落實,要實行項目績效管理考評辦法, 做到“落實有回聲”。根據項目實施的難易和重要程度分為部級、科級兩個層次,賦予不同的分值,定期考評。對會議決定事項,要求各科室安排專人辦理,辦公室負責督辦,及時將進度、結果及反饋信息及時向分管領導匯報。
貫徹落實好八項規定,在改進黨的作風方面取得更大成效,不僅要嚴格執行紀律,還要大力推進改革創新,加強制度頂層設計,進一步形成領導干部自覺加強作風建設的良好環境,推動黨風廉政建設和反腐敗工作不斷深入。當前要著重在四個方面努力:一是加強對權力運行的制約和監督。深化領導體制和工作機制改革,建立結構合理、配置科學、程序嚴密、制約有效的權力運行機制。堅持用制度管權、管事、管人,健全權力運行制約和監督體系,把權力關進制度的籠子,防止權力濫用,防止特權思想、特權現象的產生。嚴格規范權力行使,加強對領導干部特別是主要領導干部行使權力的監督。深化行政審批制度改革,進一步簡政放權,減少行政審批事項,規范審批程序和行為,防止行政權力對微觀經濟活動的干預。二是完善公開制度。
大力推進黨務公開、政務公開、廠務公開、村務公開和各領域辦事公開,不斷擴大公開的范圍和覆蓋面,接受廣大干部群眾的監督,讓權力在陽光下運行,使各種不正之風和消極腐敗現象得到及時發現和解決。三是深化干部人事制度改革。堅持德才兼備、以德為先,注重實績、群眾公認,完善體現科學發展觀和正確政績觀要求的干部考核評價體系,形成正確的用人導向,使政治堅定、能力過硬、作風優良的干部得到提拔重用,不讓老實人吃虧。擴大干部工作中的民主,充分尊重民意,重視群眾評價,引導各級黨員干部眼睛向下、立足實際、埋頭苦干、服務群眾,切實作出人民滿意的工作實績。四是完善領導干部作風考核評價機制。建立健全領導干部作風建設評價指標體系,對領導干部作風情況進行評價,把考評結果作為領導干部選拔任用、培養教育、管理監督、激勵約束的重要依據,促進各級領導干部自覺加強黨性修養和作風建設。把群眾滿意作為作風建設的根本標準,更多地把評價權、監督權交給群眾,更好地搭建公開傾聽群眾意見、受理群眾訴求的平臺,妥善解決群眾訴求,積極回應社會關切。
改進作風心得體會 篇4
中國共產黨中央政治局12月4日召開會議,審議中央政治局關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定,分析研究20xx年經濟工作。會議強調,領導干部特別是高級干部作風如何,對黨風政風乃至整個社會風氣具有重要影響。抓作風建設,首先要從中央政治局做起,要求別人做到的自己先要做到,要求別人不做的自己堅決不做,以良好黨風帶動政風民風,真正贏得群眾信任和擁護。要下大決心改進作風,切實解決群眾反映強烈的問題,始終保持同人民群眾的血肉聯系。
改進工作作風、密切聯系群眾,關系黨和人民事業成敗。新一屆中央政治局以什么樣的作風開局,全黨全國乃至全世界都在密切關注。在黨的十八后近半個月時間內,中央領導反復強調、密集發聲,傳遞出一個積極的信號,那就是轉話風改作風,大興求真務實之風。在此基礎上,中央政治局又專題召開會議,并一致同意關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定,為黨的作風建設確立了新的“風向標”。這八項新規定,針對的都是人民群眾長期反映強烈的問題,展示了新一屆中央領導集體的求真務實、親民的執政新姿態,是凝聚黨心得民心之舉。
始終保持同人民群眾的血肉聯系,是我黨的優良傳統和作風。但是這一傳統和作風,在一些地方、個別干部那里,不同程度地被淡忘或遺忘了。當前,在相當一部分黨員干部中,作風方面存在較為突出的問題。比如,不思進取、得過且過,漠視群眾、脫離實際,形式主義、官僚主義,弄虛作假、虛報浮夸,鋪張浪費、貪圖享受,以權謀私、驕奢淫逸……這些問題不解決,將嚴重影響黨和政府在人民群眾中的形象和公信力。令人欣喜的是,黨中央充分認識到了這一點。黨的對于改進工作作風、密切聯系群眾,作出了明確部署,要求“堅持以人為本、執政為民,始終保持黨同人民群眾的血肉聯系”,強調“堅持艱苦奮斗、勤儉節約,下決心改進文風會風,著力整治庸懶散奢等不良風氣,堅決克服形式主義、官僚主義,以優良黨風凝聚黨心民心、帶動政風民風”。不深入基層、不聯系群眾,將會導致決策失誤,把黨的事業引向歧途;工作作風有問題,將會脫離群眾,乃至走向腐敗。后時期的黨中央及時出臺關于作風建設的八項新規定,將行為準則和規范固化為制度,具有重大而長遠的意義。
黨要管黨,從嚴治黨,是我黨團結帶領干部群眾不斷前進的根本保證,也是我黨高度的政治清醒和責任擔當。中央政治局制定關于改進工作作風、密切聯系群眾這方面的規定,指導思想就是從嚴要求,體現從嚴治黨。這是對黨和人民的事業高度負責。在新一屆中央政治局與中外記者見面時的講話中特別強調,打鐵還需自身硬。我們的責任,就是同全黨同志一道,堅持黨要管黨、從嚴治黨,切實解決自身存在的突出問題,切實改進工作作風,密切聯系群眾,使我們的黨始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心。中央政治局通過的“八項規定”是改進工作作風、密切聯系群眾的再深入、再部署、再動員。
群眾看黨員,黨員看干部。領導干部特別是高級干部作風如何,對黨風政風乃至整個社會風氣具有重要影響。中央政治局會議強調,抓作風建設,首先要從中央政治局做起,要求別人做到的自己先要做到,要求別人不做的自己堅決不做。在這一點上,新一屆中央領導為全黨樹立了典范。最近一段時間,從開會不準念稿子,到要求少講客套話,再到與艾滋病患者等普通群眾面對面交流,新一屆中央領導集體在作風方面已經起到了表率作用,其影響力必定是全國性的,也必定為全黨全國帶來新風尚、新變化、新氣象。
風正好揚帆。新一屆中央領導集體上任后第一件事就抓作風建設,體現出新風格、新思路,為開好局、起好步,打下了堅實的基礎。當然,制定規定僅僅是一個開端,落實怎樣還需要實踐檢驗。這需要全黨行動起來,按照規定嚴格規范自己的行為;同時,也需要進一步發揮輿論監督、社會監督的作用,督促廣大領導干部樹立良好作風。各地區各部門要嚴格按照“八項規定”,結合實際情況,制定貫徹落實辦法,狠抓落實,切實抓出成效,贏得群眾信任和擁護。