鄒碧華心得體會（精選5篇）

鄒碧華心得體會 篇1

　　“人固有一死，或重于泰山或輕如鴻毛” 這是司馬遷《報任少卿書》中的一句話。意思是：人都有一死,有的人死比泰山還重,有的人死卻像鴻毛一樣輕，闡明了個人的死亡給這個世界產生的影響是不同的。

　　在聽了鄒碧華同志事先進事跡報告會后，我覺得用“重如泰山”這個詞用來形容鄒碧華同志的離世一點也不為過。他用自己短暫的一生完美地詮釋了生命的重量。

　　《鋼鐵是怎么煉成的》書中有這樣一名話：“人最寶貴的是生命。生命對于每個人只有一次。人的一生應當這樣度過:回首往事,他不會因為虛度年華而悔恨,也不會因為陸路無為而羞愧;臨終之際,他能夠說:我的整個生命和全部精力,都獻給了世界上最壯麗的事業--為解放全人類而斗爭。” 鄒碧華同志把畢生的心血都用在對理想的追求、對人民的熱愛當中，他雖然不能決定生命的長度，但是他決定生命的厚度。他用自己對理想、對人民、對生活的熱愛，構造了一個多維的愛的豐碑。

　　對理想的熱愛。鄒碧華同志學的是法律，其實做法官是一件很辛苦的差事，并且賺得工資也有限。在他的同學中最后選擇做法官職業的也是寥寥無幾。只有鄒碧華同志堅持下來了，并且把做一名優秀法官作為一個理想不斷地追求和探索。他用自己的生命讓理想之花，化為現實。他為了寫《要件審判九步法》，專門去學習日語，而且白天還要上課，他于時間在賽跑，他在爭分奪秒的為理想奮斗。他可以和干警們座談，交流心得體會，讓干警們熱愛工作，樹立法治理想。用自己的實際行動、思想，感召周圍的同事，影響著周圍的人。在司法改革中，他憑借對理想的無限熱愛，在不斷進行嘗試，他的做法可能會觸及一些人的利益，但他為心中的理想，沒有動搖，因為在他心中有一個法治中國夢。所以他大刀闊斧的進行司法改革。

　　對人民的熱愛。“法官不是一個冰冷的審判機器”，法官更需要有對人民的熱愛，才能真正的審理好每一起案件，做到案結事了。鄒碧華同志耐心的傾聽當事人的陳述，總結癥結所在，爭取讓每個當事人拿到判決結果時心里都是暖暖的。鄒碧華同志創建律師服務平臺，不僅給律師工作帶來了便利，更重要的是讓普通百姓訴訟更加便利。這一平臺一經推出受到了律師的一致點贊。“有權也不能任性”，鄒碧華同志把自己手中的權利都用在推動中國法治進程、為人民謀福利上了。正是因為這種大愛的精神，才能讓他化解了一起起糾紛，解決了當事人一個個難題，撫平了當事人心靈一道道傷口……。他把心理學知識應用于審判，使他更能抓住問題的關鍵，極大的化解了社會矛盾。

　　對生活的熱愛。一個人只有熱愛生活，才能不斷在平淡的生活中，過得有滋有味。鄒碧華同志就是這樣一個熱愛生活的人，他會畫畫、會唱歌，會下琪，工作如此繁忙，還能抽出時間和孩子聊天。鄒碧華同志懂得生活的幽默，早上起床能用最快的時間吃完早飯，站在門口等妻子，并說：你看是我在等你呦。這是生活的樂趣與智慧，他能把平凡瑣碎的生活過得精彩紛呈。

　　正是因為鄒碧華同志大愛無疆，才能有不遠千里的律師朋友為他的長逝送行、朋友圈內哀思一片、當事人得知鄒碧華同志去逝的消息痛哭不已。鄒碧華同志帶著他對司法事業的熱愛，對人民的熱愛，離開了這個世界。但是他不知道，他的精神，他的理想讓更多的法官們以他為榜樣，繼續著他未完成的事業，投身于法治中國夢的建設當中。鄒碧華同志請您放心，我們廣大法官將會繼續發揚您大愛無疆的精神，讓法治的光明，照耀祖國的每個角落

鄒碧華心得體會 篇2

　　人們說，鄒碧華是法治路上的“燃燈者”，是敢於擔當、善於謀事的好干部。從去年12月10日鄒碧華去世到現在，我們一直在追尋他走過的足足，試圖還原他充分燃燒的47歲人生。

　　“走上這個崗位，就得承擔起這個崗位的使命與責任。”鄒碧華說，“不要讓我們現在的改革努力，變成未來的改革對象。”在擔任長寧法院院長期間，他率先在全市搭建訴訟服務平臺，掛牌成立全市首家“訴調接中心”﹔設立便民電話，方便群眾，深受當地群眾的歡迎。他曾冒酷暑前往一位信訪人家中，用了足足5個小時開展溝通工作，最終化解心結。

　　筆者認為，鄒碧華同志一生短短47余載，踐行了一個優秀中共黨員的本色，踐行了一個樸實無華、默默奉獻干部的風骨，踐行了一個真抓實干、懲兇揚善法官的氣度。在20xx年的法院工作中，雖經歷多次職務和角色轉換，他始終甘于奉獻、充滿激情，他勇于承擔重任，工作精益求精，辦事雷厲風行，作風細致入微，從不抱怨、計較個人得失。他鞠躬盡瘁，最終累倒在他熱愛的司法事業上，累倒在他摯愛的司改工作上，累倒在他畢生追求的法治路上。

　　鄒碧華同志非常重視法院的廉政建設，提出“必須提升廉政工作的基本定位，將廉政管理融入隊伍管理，將廉政教育融入法院文化，使之成為法院管理的重要環節，站在法院工作的全局性的角度來確立廉政工作的戰略思想”。在長寧法院工作期間，他親自執筆“讓我們共同守護我們的家園——給干警家屬的一封公開信”，他讓各位干警家屬都來做“家庭廉政監督員”，與法院共同擔負起監督和保護的職責，共同保護好自己的家庭。

　　26載的法律生涯中，鄒碧華同志崇法尚德、慎思明辨，他喜歡毫無保留地與人們分享自己的專業見解和人生感悟，他常常利用周末時間，應邀到全國各地參與法官培訓教學，或在公共論壇開設講座，把自己多年所思所悟的思想成果傳播到更廣的范圍。他在新浪網開設個人微博“庭前獨角獸”，宣傳法院工作，弘揚法治思想，不遺余力地播撒智慧的種子。他說，這是一種“予人玫瑰的快樂”。鄒碧華同志用自己的行動，矢志不渝地踐行了自己的諾言，并實現了人生價值的完美超越。

鄒碧華心得體會 篇3

　　在最高院的組織下全國法院干警聆聽了鄒碧華法官先進事跡報告會，我院也通過視頻的方式聆聽了鄒碧華報告團的報告，通過聆聽五位報告團成員的報告后，使我心靈上得到重新的洗禮，精神上得到再次的換發。他把審判工作當作藝術去追求，當作生活去品味，當作生命去呵護，讓我為之感嘆。通過這次報告會我從中得到以下的心得體會：

　　堅持不懈學習，努力提升自身素質。

　　通過報告使我深刻了解到鄒碧華法官是如何鉆研法學知識，他在工作中學習、在實踐中學習，既要應對繁重的工作任務，又要不斷充實自身的政治素養和業務能力，同時他還不斷充實其他方面的知識，為了更好的為審判事業服務。可以想象他付出了怎樣的艱辛，這種學習的境界是常人難以做到的。正是因為他不懈的努力，才會有今天的成就，才會讓他的精神永遠留在人民心中。我作為一名新加入法院隊伍的法官，要以其為榜樣，不斷努力學習業務知識，充實與審判業務有關的各方面知識，天道酬勤，雖然我不能達到向鄒碧華那樣高度與深度，但我相信只要我肯努力學習，一定會有所提升，只要堅持不懈的努力，我一定能為審判事業做出我的小小貢獻。

　　公正司法，廉潔奉獻。

　　鄒碧華法官一生，以公正司法作為一種價值追求，以廉潔奉獻作為一種信仰，要讓人民群眾在每一個司法案件中都感受到公平正義。作為一名年輕的法院工作者，更應該把為人民服務當作得去爭取，把服務大局當作得去拼搏，把司法公正當作得去奮斗。樹立正確的名利觀、地位觀、金錢觀、價值觀，做到得知欣喜，失之坦然。既然選擇了法官這個身份，就要以苦為樂，以苦為榮，兢兢業業工作，勤勤懇懇做事，扎扎實實履職，堂堂正正做人。

　　攻堅克難，開拓創新。

　　鄒碧華法官自從事審判工作以來，為無數群眾解決了難題，法律法理是死的，而人情思想是活的，他遇到問題從不退縮、善于思考、攻堅克難。他敢于改革，不怕困難，在司法改革中做出了很大的貢獻，為發展法律事業建立法律共同體做出了不懈的努力。而作為一名年輕法官的我，他的這種精神是我要學習的，在今后的工作中，會遇到各種各樣的問題，群眾工作問題多樣，不能遇到問題就退縮，要敢于迎難而上，多向領導和同事請教，借鑒他們寶貴的審判經驗，取其精華用到自己的審判工作當中;敢于創新，有什么新想法、新思路，多與領導和同事溝通，我想在今后探索創新方法中，在工作的實際展開當中會遇到不少問題和挑戰，這是需要我在今后的不斷學習思考中找到答案。

　　人民法官植根于人民，也服務于人民。公正無私是法官的本分，社會評價是人生的價值，鄒碧華法官用他的一個個事例證明了他的價值，他政治堅定，作風正派，堅定理想信念，堅守法治精神，努力作出無愧于時代無愧于人民無愧于歷史的業績，以實際行動體現了一名共產黨員的追求，特別是在司法改革中，敢啃硬骨頭，甘當“燃燈者”，生動詮釋了一名共產黨員對黨和人民事業的忠誠。作為一名基層法院干警我要以此為榜樣投身于審判事業當中。

鄒碧華心得體會 篇4

　　鄒碧華這個名字是這么的陌生而又熟悉。陌生的是我與他并不相識也沒有人生中的交集，而熟悉是他與我原是本家，又都從事著同樣的職業。

　　第一次看到這個名字是在人民法院報上。接下來的日子里，各種報紙大篇幅關于他的報道，但我仍舊對他的故事一知半解，一直到前幾天，在最高人民法院舉行的鄒碧華先進事跡報告視頻會議上，我才對他的整個故事有了一個完完整整的了解。

　　觀看他的視頻會議后，我回到家以后久久不能入睡，輾轉反思、夜不能寐、思前想后，心情更是跌宕起伏，并不像其他人那樣對他的逝世只是覺得悲傷、惋惜，我卻通過他的故事受到了啟發和鼓舞，覺得自己不應該再這樣活下去了。

　　往日的自己對待工作紀律散漫，對待生活無知任性，對待學習粗心大意。奧斯托夫斯基曾經說過：“人生最寶貴的是生命，生命屬于人只有一次。一個人的生命應當這樣度過：當他回憶往事的時候，他不會因為虛度年華而悔恨，也不會因為碌碌無為而羞愧;在臨死的時候，他能夠說，我的整個生命和全部精力，都已經獻給了世界上最壯麗的事業--為人類的解放而斗爭。”

　　鄒碧華是一名公正為民的好法官、敢于擔當的好干部，是我輩學習之楷模。他崇法尚德，踐行黨的宗旨、捍衛公平正義，在司法改革中，他敢啃硬骨頭，甘當“燃燈者”。他的事跡我會銘記，他的品格我會學習，他的精神我將傳承。從今日起，我將一改往日紀律散漫的工作作風，認真對待生活中的點點滴滴，踏踏實實地學習法律知識，做一名像“鄒碧華”一樣的好法官。

　　生子當如孫仲謀，法官應如鄒碧華!

鄒碧華心得體會 篇5

　　他是一名學者型的法官，二十余年精于法律，優秀已經成了他的一種內生品質;他是一名法院的管理者，知識淵博，把推動司法進步作為自己的追求;他是一名樂觀主義者，他認為，每個人都是歷史，中國司法的進步有賴于每個人的參與。他就是上海市高級人民法院副院長鄒碧華。

　　成就感，一種催人奮進的力量

　　他從大學畢業就一直活躍于審判臺，處理了無數的難案、要案。對于法官這一職業，他勤勤懇懇，用自己的熱情與真情感動著當事人，維護著社會的公平與正義。然而，成為一名優秀的法官卻并不是鄒碧華兒時的夢想，高考時填報志愿的意外開啟了他與法律的不解之緣。據鄒碧華回憶，當時填報志愿的時候，不是按系來報的，而是按照專業填報，那時的他對經濟比較感興趣，便填報了北大的世界經濟，而世界經濟的邊上寫了個經濟法，鄒碧華當時誤認為經濟法是研究經濟的方法，以為經濟法和世界經濟是一類的。直到拿到通知書，上面寫著“北京大學法律系”，他才知道自己選擇了法律。就是這樣，鄒碧華陰差陽錯地進入了法律界，中國的司法界也在無意中網羅了一名學者型的法官。進入法律系后，愛好閱讀的他大量閱讀法律書籍，書中許多疑難、有意思的案例吸引了他的眼球，使他開始對法官職業有了向往。

　　但理想國度的美好畫面，在活脫脫的現實面前卻不堪一擊。然而，智者之智不在于對現實的抱怨，而在于從現狀中挖掘自己能夠實現價值的地方，也正是在最大限度地實現自我價值的過程中，才能推動現實的進步。大學畢業后，鄒碧華進入了上海市高院從事書記員工作。工作以后，鄒碧華對法官職業有了一些了解，并且認識到這項職業與我們印象中的法官狀態有著很大的差距。平常我們都只是通過影視作品來了解法官與律師的工作狀態，殊不知期間存在著巨大差異。剛開始工作的時候，鄒碧華到基層法院實習了一年(在虹口區法院當書記員)。那時候的開庭就是一個辦公室里來兩幫人，各坐一邊，書記員在寫字臺邊記錄，法官就在寫字臺對面(也就是當時法官的辦公桌)，就這樣坐成一圈。“這就是我最初接觸到的法官，很不像法官。”然而，略顯無奈的過往，也掩飾不了他現今對這份職業的摯愛與迷戀。

　　也許對于法官來說，這些形式的東西可能并不重要，重要的是在辦案過程中體會到的成就感。如果法官把案子處理得很得體、很公平的話，雙方當事人都會很滿意，就是這樣的一種感覺讓鄒碧華在其中找到了一些成就感。“這是一種令人向往的感覺。在做事情的過程中，在追求公正的過程中，找到一些東西，就是這種東西讓我們慢慢地有了一種成就感，并為之不斷地努力追求。”也正是由于對這種成就感的向往，在許多法官因為工作量大、工資不高而紛紛轉行之際，鄒碧華始終堅持著自己對法官職業的追求。

　　有一次，一位深圳的老律師到上海來開庭，那時候高院的法庭已經很正規了，一中院的大樓也已經造好，有些高級法院的案件放在一中院開，法官的工作也已經很有壓力。當時那個老律師在法庭上要找一份證據材料，由于先前整理得不是很清楚，翻來翻去翻不到，急得滿頭大汗。鄒碧華對他說，“律師，請你坐下來，慢慢找，相信大家都會等著你，你不用著急。”結果，老律師坐下來不到一分鐘就把材料找到了，如釋重負。開完庭后，老律師在其他人簽筆錄的間隙，對鄒碧華說：“我在全國各地開了很多庭，在上海第一次感受到法官這么好!”就是這樣一個細微的細節，給了當事人很特殊的感覺，讓他們感受到了一種人文的關懷。而這種細微的東西需要在從事這份職業的過程中，去一點一點體會。“這也是法官職業里最有價值的東西。能夠體會到法官職業的價值，可能是我比較幸運的地方。”而這種幸運的感受無不體現著他感情的細膩、真摯。

　　正如丹尼爾·戈爾曼在《情商》一書中寫道：“自我激勵是影響人生成就的一大原因。”成就感也許就是最初激勵鄒碧華不斷奮進的力量。從事法官工作二十余年，鄒碧華一如既往地在自己的崗位上兢兢業業，貢獻著自己的力量。他勤于思考，思考讓他擁有了健康而強大的內心。法官不能僅僅是“辦案機器”，在辦案時必須用心積累。面對復雜案情，鄒碧華總能保持清醒，理性思考。在研討案件時，鄒碧華絕不迷信權威，對于專家觀點的態度是：“我們關注的不該是專家說過些什么，而是專家所持觀點的理由是什么。”他勤于筆耕，把實踐和思考凝于筆端，二十多年來持續不斷地豐富著自己的研究成果。他勤于學習，他常講：“對法官來說，積累是一種過程，而多看書才能培育理論素養。”孜孜不倦的學習讓他具有了廣博的知識、開闊的視野。通過多年的積累、研究與對實踐經驗的總結，他歸納出了要件審判九步法。20xx年，他撰寫的《要件審判九步法》被全國各地許多法院作為指導民商事審判的范本。這些成果，無不凝結著鄒碧華的智慧之光。

　　優秀，是一種品質

　　也許最初，鄒碧華對于法官職業的熱愛是源于成就感的激勵，但能夠嚴格要求自己二十余年，絕不僅僅是自我激勵那么簡單。隨著時間的推移，優秀已經成了他的一種習慣、一種內生的品質。

　　“你想把一件事情做好的首要前提是你想要把這件事情做好。同樣你想成為一個好法官的前提是你想要成為一名好的法官。”但我們眼中當之無愧的優秀法官，卻對于“優秀法官”這一稱呼非常謙虛，“我不覺得自己是一名優秀的法官，只是想要做一名自己所追求的法官，并愿意把它做好。”既然做了選擇，就不會畏懼風雨兼程。自從事法官職業以來，鄒碧華始終堅持著作為法官的職責，絲毫不敢懈怠。“從事一份職業之后，你一定要去熱愛它，如果你自己覺得這份職業是沒有意思的，或者說，你覺得實在是沒有辦法要養家糊口必須得做，你是不情愿的，那么你無論如何都做不好。”法官的責任異常之重，不僅要協調好雙方當事人的利益，還要處理好與律師的關系。“如果單單把法官職業看作是生存工具，在面對當事人時就會極度煩躁，覺得這個人怎么那么啰嗦，那個人又如何如何，內心很難平靜，會產生一種抵觸感。

　　但若真的想要做一名好法官時候，就會覺得法官所要面對的各種各樣的當事人、律師以及問題，都是這個職業所要承載的，就會想辦法把這些該承載的東西處理好，接著冷靜地去研究、分析這個案件及其法律問題。所以，只有在內心重視法官這一職業，才會想方設法去琢磨思考在處理案件的過程中出現的一系列問題。很多時候，當事人是帶著負面情緒的。比如說，有的離婚案件的當事人，在法庭上最激烈的就是，你敢判我離婚，我就把手指頭砍下來，而另一方就說，你敢判不離，我馬上就跳樓。這時法官就面臨著雙方情緒極度激烈的沖突狀態，這也是職業里所要承受的。其實很多這種矛盾激化的案件，都是在法官的說服中慢慢地也就調解了。”鄒碧華充滿自豪地說：“上海有很多法官在這方面的功夫是很厲害的。這不僅僅是一個法律問題，而是在從事法官的過程中，慢慢培養成的一種法律以外的職業素養，包括怎么接待當事人、怎么控制自己的情緒等等。”“當你下定決心把職業變成自己的理想和追求以后，就會想要用這個理想或追求來指引你，覺得這個是為理想付出的代價，你就會很耐心地去接待當事人，就不會覺得這是難以忍受的東西，因為這是你本來就應該承受的。”

　　作為一個好的法官光靠扎實的專業知識是不夠的，專業知識如果不與社會生活相結合，如果沒有人文精神的滋養，就會干癟無味。也正是基于這種理解，鄒碧華時刻要求自己多讀書、多積累。無論是在講座還是與人交流的過程之中，鄒碧華都很樂意推薦幾本好書，建議多多閱讀。通過廣泛的閱讀，鄒碧華在研究探索專業問題的同時，也不斷提升著自身的人文素養，形成了寬闊的視野和獨特的眼光。

　　轉變角色，從容應對

　　從業二十余年，鄒碧華從一名普通的法官成長為法院的領導，遇到的境況各不相同，但他始終保持著一如既往的優秀�？赡苓@就是他所說的，認真對待工作的心不能變。

　　最初，作為一位法官時候，鄒碧華做的最多的工作就是研究法律問題。他平時的工作就是圍繞在案情和法律之間，所要做的即是徹底地研究案情，不斷磨練自己運用法律的知識技能，并在實踐法律的同時積極地撰寫與實務相關的文章。除此以外的事情就很少關注。這時的心態可說是一名追求司法嚴謹的學者型法官。

　　之后，在上海市高級法院做庭長時又是另一種心態。作為庭長，首先需要具備的是豐厚的法律知識技能，在對案件的判定上需要有堅實的法律功底作依據。其次，身處高院還應當考慮許多外來的情況，因為其他區縣有很多的疑難案件報送到高院進行審核，作為高院的庭長，鄒碧華即是這些疑難案件的最后一關，必須要做出最后的決定，這給當時的鄒碧華帶來了很大的壓力。他認為，對一個疑難案件的定奪不僅要考慮相關的法律法規問題，還需要考慮到社會的影響、法律的倫理等等方面。由于自己的愛好即是如此，所以他在其中也找到了很多樂趣，像他自己講述的那樣：“我特別喜歡這樣的生活，可以自己查閱大量的資料，大量的書籍，對一個法律問題進行深入的挖掘，直到最后找到解決的辦法。期間，可以和很多專家就某一個問題進行探討，可以觸類旁通，研究很多東西，這讓我收獲頗多，在帶領團隊的過程中，也鍛煉了很強的領導能力。”這時，他的心態可能一半是一個法律精髓的追隨者，另一半則開始了全局性的思考。

　　20xx年，鄒碧華調任為長寧區人民法院院長，這時的境遇又讓他學習和理解到了很多不一樣的問題。到了基層法院后，其職責發生了很大的變化。作為基層法院的院長，關于法律專業技能方面的比重減少了很多，與以前相比大概只有10%-20%，而剩下更多的是關注法院的長遠發展、制定發展措施等。作為一個基層法院的領導者，他清楚地認識到，自己所要做的不只是單純地去研究某一個法律問題，而是應該作為一個帶頭人，去帶領整個團隊進步。而人才的培養、資源的配置、人事關系的掌握、社會方面的溝通等一系列的問題，都是亟待解決的。正在這樣的情況下，鄒碧華始終保持著沉著的心態，從容應對。他開始學習心理學、管理學、哲學以及國家的宏觀政策等等，開始著手從大局把握問題，對法院的宏觀發展做進一步的設計，努力確保法院工作高效運行，確保核心的觀念不能變，確保卓越的成績讓人民滿意。在這個過程中，他對自己的定位也開始慢慢轉型，開始進行知識結構的調整，開始從一個純粹的法律研究者轉變為一個以管理為主的領導者。

　　從庭長時觸類旁通的學習，到院長時帶領法院取得卓越成績，境遇隨著時間不斷變遷，而他始終保持著對工作認真負責、盡心盡力的心態。從最基礎的法律問題的研究者到管理研究法律的工作者的領導，鄒碧華始終保持著對法律的熱愛，這也就是他所闡述的對工作的一份尊重。

　　身兼數職的鄒碧華對于時間的管理也頗有心得，他認為每個人都要掌握一些時間管理的基本技能。從時間分配來講，要學會怎樣巧妙地分配自己的時間。鄒碧華平時既要處理法院的工作，又要帶一定數量的碩士生、博士生，工作雖多，但是他可以巧妙分配自己有限的時間，將本職工作都做到最好。對于碩士生、博士生來說，導師已經不是單純的知識教育，而更多的是思維的啟迪，老師也沒有必要每天監督學生，重要的還是一個引導過程。他說道：“由于我一邊要帶學生，一邊要工作，就不能像其他老師那樣有很多時間去教課，但是，我會讓我的學生學會如何做自己的學習規劃，所以我一開始就會讓他們把學習計劃制定好并交給我，我會督促他們看看是否完成計劃。而且為了防止我臨時有事出差，我會讓學生提前一段時間交論文。這樣也給自己留了一定的時間。”他總結道，時間管理的精髓在于平衡工作價值。

　　此外，鄒碧華不僅有著法律人的嚴謹，還有著藝術家的品位。他小時候曾跟著父親學習美術，雖然后來由于太耗時間而放棄，但是對藝術的欣賞品位仍然保留了下來。所以當談到業余愛好時，他認為不僅僅是音樂和電影，欣賞美術作品也可以放松精神、緩解壓力。

　　愛你所選，實現價值

　　對于已經或即將離校的畢業生，鄒碧華建議，“要喜歡自己做的事情，這樣才能享受，才能找到成就感，這才是一種聰明的做法。我們常常需要靜下心來去思考，正在做的事情能獲得什么成就。或許這能夠讓一個情緒不穩定的人恢復平靜，使其重新面對自己的生活，又能維護公平與正義。也就是說，找到自己工作的價值或意義是非常重要的，而這些會帶來快樂，帶來幸福。”

　　如今，法學成為一個熱門專業，越來越多的非法本學生在考研時，選擇法學專業。但是當他們在學習或者選擇職業時，常常會因為自己的非法學專業背景感到自卑。鄒碧華認為，完全不需要因為本科學的不是法律，就覺得自己比別人差一些。學習其實就是一個積累的過程，當積累到一定的量，就一定會發生質變。本科學的是不是法律根本不重要，重要的是現在有沒有掌握一個好的方法，只要掌握了一個好的方法，只要不斷去積累，就一定會成功。他建議，應該在研究生階段好好鉆研學習方法和研究方法。說到這里，鄒碧華談起了自己的親身經歷。他在1999年讀完博士回到高級法院的時候，被指派去管理公司法方面的案件。而他從本科到博士期間完全沒有學過公司法，實際上這方面對他來說完全是陌生的，但這并不意味著他比別人差。他按照自己的方法，逐步去研究公司法方面的問題，每遇到一個就研究一次，這樣日積月累，兩年以后在公司法方面也就有了一定的積累，如今鄒碧華所著書中有許多就是關于公司法方向的。

　　在很多學生的觀念里，職業分為體制內和體制外兩個方向，體制內受到的約束比體制外更多一點，就也可能意味體制內可能就面臨著人才流失問題。作為一名法院的管理者，鄒碧華覺得這并不是一個需要擔憂的問題。人各有志，假如一個人愿意報考公務員就說明他愿意接受這些約束。反過來說，其實在任何地方都是受到約束的，只是看我們承不承認它、接不接受它而已。首先，從內外比較來看，體制內的約束并不見得比體制外多。比如說，外企內部的約束也很多，雖然表面可能對上下班、作息時間沒有約束或者沒有約束那么緊，但是企業中的人際交往等基本規則，是無論如何也無法逃避的，如果三兩下就把人都給得罪光了，也難以生存下去。體制外對人的要求和體制內不同，可能哪天就突然讓你卷鋪蓋走人了，看上去自由，但實際上并不自由。其次，在體制內，也訓練我們工作上的品行，如果能在很多規矩的約束下，照樣能把事情做成，實現我們的想法，雖然很難，但是做到的時候，會有價值感、成就感。最后，如果在這種約束的環境中都能夠生存下去，而又不喪失自己的理想和激情，或者說能夠用一種積極的心態去面對這一切，對一個人來說其實是非常不容易的，但是一旦做到了，就成為了一個勝利者。如果連這個都做到了，那么到任何地方都不會差。很多體制內的人運用在體制內所受到的訓練，到體制外面去，照樣可以做得如魚得水。所以，我們思考問題時應該辯證地去分析，并不是有約束就一定不好，其實它反而可以讓我們更有規范、有規則地去做事，因此體制內的約束也能給我們很多訓練和幫助。