最新關于強基層心得體會范文(通用6篇)
最新關于強基層心得體會范文 篇1
在20xx工作報告中,總理對今年政府主要工作提出4方面建議,民生問題所占篇幅長、著墨多。四個方面建議位于報告的第三部分,“以保障和改善民生為重點,全面提高人民物質文化生活水平”所占篇幅最長,約2000字。
堅持把人民利益放在第一位,著力保障和改善民生。我們把就業作為保障和改善民生的頭等大事,實施積極的就業政策。全面推進社會保障體系建設,建立新型農村。工作報告顯示,中國將不再強調不惜一切代價實現經濟增長,而是轉而強調實現社會福利保障;這也體現了中國新一屆領導班子的工作重點。
報告還特別強調減少能源消耗,著重解決和減少中國面臨的嚴重空氣、土壤和水污染。“要順應人民群眾對美好生活環境的期待,大力加強生態文明建設和環境保護。”“生態環境關系人民福祉,關乎子孫后代和民族未來。”
20xx年是我國全面建成小康社會的一個新起點,是貫徹落實黨的xx大精神開局之年。
堅持和發展中國特色社會主義,就是要堅持為了人民、服務人民、依靠人民”。因此,學習貫徹黨的xx大精神,我們必須緊密聯系改革開放和現代化建設實際,緊密聯系自己工作實際,緊密聯系廣大人民群眾所思所想所愿所盼。把人民的信任與重托,轉化為學習貫徹xx大精神的具體行動,不斷增進人民福祉、不斷增加黨的活力、不斷提升國家實力。
90多年來,我們黨的一切奮斗和工作,都是為了更好地造福人民。
一是我們黨緊緊依靠人民完成了新民主主義革命,實現了民族獨立、人民解放;二是我們黨緊緊依靠人民完成了社會主義革命,確立了社會主義基本制度;三是我們黨緊緊依靠人民進行了改革開放新的偉大革命,開創、堅持、發展了中國特色社會主義。
這三件大事從根本上改變了中華民族的前途命運,不可逆轉地結束了我國半殖民地半封建社會的悲慘命運,不可逆轉地開啟了中華復興的歷史進軍。其政治影響和社會意義,在人類發展史上都是十分罕見的。同時我們也要清醒地看到,當前我國正身處改革攻堅期、發展關鍵期、矛盾凸顯期。我黨正面臨著長期執政、改革開放、市場經濟、外部環境的考驗,黨內存在著精神懈怠、能力不足、脫離群眾的危險。
我們黨的最大優勢是聯系群眾,最大危險是脫離群眾。我們黨的根基在人民,血脈在人民,力量在人民。實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益,是我們肩負的重大歷史任務。
人民代表大會制度是我國的根本政治制度,是我國人民當家作主的重要途徑和最高實現形式。中國共產黨領導的多黨合作和政治協商制度是我國的一項基本政治制度,是我國社會主義民主政治的一個特點和優點。
這兩項制度扎根中國大地,是構成中國社會主義民主政治模式的重要內容。會議的召開和運作過程,同時也就是中國民主政治模式的實踐過程。與此相關聯的是,我們的治國理念和政治模式因為會議而得到更加廣泛的理解和認可,這是一個很大的成就。作為國家的一員,我們更應該吸收學習老一輩革命黨人的優良傳統,吃苦在前、享受在后,自覺自愿為身邊需要幫助的人民群眾做出奉獻。
只有這樣,才能樹立新時代年輕黨員的良好精神風貌,為黨注入新的活力與斗志,使人民發自內心擁護黨的領導。希望通過自己的一言一行,鼓勵百姓、教育百姓、融入百姓,從而為我國特色社會主義建設添磚增瓦!
最新關于強基層心得體會范文 篇2
由于紀檢工作的特殊性,對紀檢干部有著特殊的要求,紀委書記的言行直接關系到整個紀委班子的形象。因此,作為基層紀委書記應該是遵章守紀、言行一致、表里如一、堅持原則的表率者。作為一名基層紀委書記,結合近兩年的工作經歷,我有以下三個方面的心得體會:
一、 要注重把握三種方法。一是把握主動性。以勤為本,在勤中出智慧、方法、成果要主動匯報工作,主動研究工作,主動做工作。主動給領導提供一些比較新穎的見解,想事做,找事做,今日工作今日畢。二是注重針對性。每個社區都有實際情況,存在的問題,矛盾的焦點,難點都是千差萬別的,要做好結合實際,決不能照本宣科。三是富于開拓性。要有新觀念、新思路、新方法。新觀念是要有打破教條的、僵化的思想模式;新思路是要有開放型、發散型思維。新方法是要在動態中尋求對策。
二、處好三種關系。一是處理好“上”與“下”的關系。在具體工作中,定期不定期向街道紀委匯報工作,聯系、請教,取得指導和支持。二是處理好“集體”與“個別”的關系。協助黨委抓好黨風廉政建設和反腐工作,努力當好參謀和助手。主動承擔起組織協調的責任,敢于協調、善于協調。三是處理好“中心”與“輔助”的關系。圍繞主題,緊貼中心,服務發展。在積極抓好中心工作的同時,要把主要實踐和精力用在紀委工作上,真正做到“兩手抓,兩不誤,兩促進,實現雙贏”。
三、提高三種能力。一是提高勤奮學習的能力。要樹立學習則強、學習則勝和學習為本、終身學習的理念,并積極發揮表率作用。著力解決為什么學、學什么、怎么學的問題。二是提高督查辦案的能力。
最新關于強基層心得體會范文 篇3
7月23日中國共產黨第一次全國代表大會在上海舉行,由此拉開了偉大的中國共產黨93年發展的光輝歷史,
基層共產黨員學習新黨章心得體會
。作為一名基層的普通黨員,在這個激情洋溢的時候我重溫了《中國共產黨章程》,這是我們黨最根本的黨規黨法,是我們黨以馬克思理論為指導,對革命、建設和改革實踐經驗進行全面總結、概括、提煉而成的結晶,在此,我粗淺地談談自己的幾點心得和認識:
首先,黨章作為一個整體,它包容了黨的理論基礎、政治主張、組織路線以及黨從思想、政治、組織到作風進行自身建設的要點,因而最集中又最具權威地體現了黨的整體意志、利益及共同理想;同時,它還載明了黨的組織構成、內部關系、職權劃分、活動規則以及黨員的權利與義務等等規定,因而成為黨的建設和全部活動的基準,黨的各級組織和所有黨員任何時侯都不能沒有黨章的指導。
其次,共產黨員要努力把堅守宗旨信念和開拓創新統一起來。黨章第一章第三條要求全體黨員還應履行以下義務:“堅持黨和人民的利益高于一切,個人利益服從黨和人民的利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做貢獻。”從中可以看出,堅持全心全意為人民服務是我們黨的宗旨,也是每一個黨員所必須堅守的信念意識,
但是我們為人民服務的手段,卻必須善于變化,根據形勢任務的發展需要做具體的改革、調整、變化和創新。我們必須把堅守宗旨信念和開拓創新統一起來,既要有全心全意為人民服務的崇高思想,更要有聯系實際,開拓創新的具體行動。用勤奮學習提高認識,用扎扎實實的行動落實,只有這樣才能起到一個共產黨員的先鋒模范作用。
第三、信守黨章的各項規定是共產黨員的天職。每一個黨員都必須執行黨的綱領,遵守黨的章程,為共產主義奮斗終身,這是寫在入黨誓詞中的。誓言并非戲言。如果對黨章一知半解,不甚了了,以至在有關黨章原則問題上是非不分,那怎么可能做到按照黨章辦事,正確的就堅持,錯誤的就反對呢?又怎么可以認為他是合格的黨員呢?黨章作為黨的根本大法,從另一個角度來講,又是黨的基本知識教材。黨員除了從黨的生活實踐中學得黨的知識之外,在很大程度上還要通過系統黨章學習,真正弄懂黨的綱領、策略和組織觀點,并且身體力行,實現這些觀點。也就是說,以黨章為基準,個人的具體的(包括生活、道德、職業)理想,提煉、純化而納入黨的共同理想——現在為建設中國特色社會主義,將來為實現共產主義而奮斗;要真誠地成為黨的組織整體中的一員,做到個人利益服從黨的利益,使自己的日常工作、勞動、學習,匯入黨的整個為人民服務的崇高事業之中;要嚴格遵循黨員標準,在人民群眾中,在各項工作中,發揮共產黨員作為先鋒戰士的作用。
最新關于強基層心得體會范文 篇4
按照“黨要管黨、從嚴治黨,提高能力、發揮作用”的要求,牢固樹立“發展是第一要務、穩定是第一責任、黨建是第一保障、民生是第一目標”的理念,創新思路,積極探索,促使基層黨建工作步入了規范化、制度化軌道,為全市經濟社會又好又快發展提供了堅強組織保證。
一、健全民主政治建設工作機制,落實民主權利
我市積極穩妥地進行了第八、九屆村“兩委”換屆選舉工作,嚴格標準,嚴格程序,充分發揚民主,大力推行村“兩委”成員交叉任職,選拔“雙高雙強”型人才充實進村“兩委”班子,減少了干部職數,提高了整體素質。第九屆村“兩委”換屆,全市完成村委會換屆的村1002個,占總數的99.2%;完成換屆的村黨支部991個(包括聯合支部11個),占總數的99.3%,村“兩委”換屆一次成功的村989個,一次成功率達98.7%,其中支書、主任“一人兼”的952個,兼職率為95.3%。共選舉產生村“兩委”成員2895人,其中交叉任職的2617人,交叉任職率為90.3%。同時,不斷規范完善政務公開制度。鄉鎮每半年公開一次政務、黨務,主要公開鄉鎮重大事項、站所辦事的政策依據、收費標準、辦事程序以及發展黨員等內容,對重大事項和工作進展情況以及群眾要求公開的其它內容隨時公開。村級全面落實了村務、黨務、財務公開制度,重點在“全、細、實”和增強公開效果上下功夫。財務公開堅持每季度首月的10日為全市統一公開日,其他村務、黨務每季度公開一次,重大事項隨時公開。全市連續兩年未發生一起集體訪、越級訪案件。
二、落實黨員干部談心制度,促進黨內和諧
在全市各級黨組織中建立黨員干部談心制度,進一步加強黨內溝通,暢通黨員聯系群眾的渠道。工作中,堅持“三統一、三明確、兩匯總”。“三統一”,即:統一建立談心室,統一配備辦公品,統一印制記錄簿。“三明確”,即:明確談心范圍,每月黨政班子成員之間至少談心1次,領導干部與基層黨員群眾談心2次,普通黨員與基層群眾談心2次;明確談心內容,在了解思想、工作、作風、學習情況的同時,重點談思想作風、道德品質、廉潔自律等苗頭性問題,及時提醒;明確談心方式,主要采取“一對一”或“一對多”形式,同時采取電話約談、上門訪談等形式。“兩匯總”,即月初匯總談心計劃,月底匯總談心記錄和反映出來的問題,督促責任部門和相關責任人認真加以解決。XX年,全市共談心30000多人次,相互提出意見建議7000多條,解決實際問題2400多個,黨員干部間、干群間的溝通交流實現正常化、經常化、雙向化,消除了隔閡,增進了團結,解決了問題,推動了各項工作的健康發展。我市推行黨員干部談心制度的做法得到了中央、中組部領導的充分肯定。
三、建立鄉村兩級服務平臺,推進職能轉變
全市11個鄉鎮(街道)積極推進職能轉變,加快資源整合,集中建設了“七站兩室一院”(七站:涉法訴求站、便民服務站、計生服務站、農技推廣站、農財管理站、文體工作站、公交汽車站;兩室:黨建工作室、黨員談心室;一院:敬老院),嚴格落實服務承諾制、首問負責制、一次告之制、崗位責任制等制度,進一步增強了工作人員的服務意識,提高了服務水平,提升了站所形象,實現了“便捷、高效、優質”的為民服務。在距離鄉鎮駐地較遠、位置相對居中、人口較多的100個村莊設立“一室一中心”,即:農事村辦工作室、農村社區服務中心。每鄉鎮成立一支“農事村辦工作隊”,將計生、土管、司法、信訪、農技、法庭、新農合等服務事項送到農民家門口。農村社區服務中心,集物資供應、科技宣傳、信息交流、醫療保艦休閑娛樂等多種功能于一體,為群眾提供綜合服務,做到小事、常事不出村莊,大事、難事不出鄉鎮。目前,鄉村兩級服務平臺已為群眾提供信息咨詢2萬余次,為群眾代辦事項近3萬件,提供法律服務1800余件,辦結率達到98%,化解各類矛盾糾紛5000余人次。
四、加強作風整頓和效能建設,改進機關作風
將XX年作為“機關作風整頓年”,在深入開展“三民”活動的基礎上,通過加強培訓、嚴肅紀律、嚴格檢查等措施,切實解決機關干部工作作風方面存在的突出問題。在全市黨政機關推行“禁酒令”,這一做法得到了德州市委的充分肯定,并在德州市推廣。對行政執法部門實行準軍事化管理,提高了規范執法、嚴格執法的水平。在全市黨政機關深入開展機關效能建設活動,72個職能部門向社會印發《便民服務手冊》,公開服務承諾,落實便民措施,進一步更新觀念、轉變職能、創新管理、完善制度、規范行為,以企業和群眾的滿意度為導向,全面加強機關效能,改進機關作風,改善機關管理,降低行政成本,提高工作效率,努力打造良好的經濟和社會發展環境。
五、完善農村干部黨員星級化管理機制,激發工作熱情
堅持把農村黨支部書記星級化管理作為加強農村黨員干部隊伍建設的重要舉措,常抓不懈,狠抓落實。采取“兩推一選”、異村任職、跨村兼職、機關干部任實職等多種形式,配齊配強了村級班子,達到了全市所有行政村都建立了黨支部,村村都有黨支部書記。嚴格落實農村黨支部書記八星級管理制,按支部書記的工作實績和工作年限評星定級,星級與政治經濟待遇掛鉤,強化評議考核,嚴格兌現獎懲,認真落實各項政治經濟待遇,從根本上解決了農村黨支部書記沒盼頭、沒干頭、沒落頭的問題。目前,全市1010個行政村中,擁有星級支部書記760名,占總數的76.2%。星級支部書記全年報酬、補貼平均4800多元,最高的達到8000多元。同時,將星級化管理向其他村干部延伸、向農村無職黨員延伸、向機關企事業單位黨員延伸,實行五星級管理機制,一年一評,動態管理,實現了星級化管理對所有領域的覆蓋,進一步提升了廣大黨員的政治榮譽感、黨員意識、宗旨意識和大局觀念。每年“七一”前,市委對農村黨支部書記授星表彰,對五星級黨員進行通報表彰,鄉鎮對其他農村干部授星表彰,從而形成了對農村干部和全體黨員的激勵約束機制,充分調動了廣大黨員干部干事創業的積極性。
六、打造村級組織活動場所,鞏固基層陣地
堅持把村級組織活動場所建設作為加強農村黨建的基礎性工作來抓,努力把村級組織活動場所建成群眾滿意工程。一是強化組織保障。市、鄉、村分別成立抓落實的領導班子,一級抓一級,層層抓落實,為場所建設提供了堅強的組織保障。二是強化資金保障。除省市配套資金外,市鄉財政共計配套資金547萬元,黨費配套資金10萬元,部門幫扶資金53萬元,全市共計配套資金610萬元20xx強基層個人心得體會20xx字3篇20xx強基層個人心得體會20xx字3篇。三是強化質量保障。嚴把建筑方案關、選址關、招投標關、質量監理關和考核驗收關,真正把村級組織活動場所建成了“廉政工程”、“精品工程”,高質量完成了153處場所建設任務。XX年,我市把村級活動場所建設列入十大民心工程,確定全市40%以上的村建成不少于100平方米、集黨員活動、群眾娛樂于一體的綜合活動場所,努力把村級組織活動場所打造成黨員活動中心、便民服務中心、黨員干部議事中心、文化娛樂中心和教育培訓中心。
通過堅持不懈地抓黨建工作,進一步增強了全市廣大黨員干部的凝聚力、向心力、戰斗力,營造了風正氣順、干事創業的濃厚氛圍,有力地促進了全市經濟社會的持續快速發展。禹城市相繼贏得“中國功能糖城”、國家火炬計劃生物技術產業基地、國家生物高技術產業基地、全國科技實力百強市、全國安全生產先進市和省農村基層組織建設先進市、省級高新技術產業開發區、縣域經濟最具發展潛力十佳縣市、縣域經濟十大規模企業聚集園區、循環經濟示范市等榮譽稱號。
最新關于強基層心得體會范文 篇5
9月2日下午,一0六團加工廠召開“強黨性、強法治、強責任、強基層” 專題教育座談會,廠黨支部召集全廠12名黨員參加了會議。
會上,大家首先學習了《師市在團處級以下黨員干部中開展“強黨性、強法治、強責任、強基層” 專題教育實施方案》,廠黨支部書記楊曉瑜就開展“四強”專題教育活動提出五點要求。
一是團處級以下黨員干部必須領會吃透此次專題教育精神,把思想和認識統一到兵師和團黨委安排部署上來,不打折扣,不遺余力落實好、執行好各項安排部署。
二是以支部為單位,進一步細化活動方案,明確工作措施,豐富活動載體。支部組織全體黨員對“四強”專題教育實施方案進行學習傳達,對實施方案中四個專題里所羅列的學習內容分階段認真組織黨員學習。同時每位黨員要在每個專題學習階段撰寫1-2篇心得體會,黨支部進行督導檢查。
三是按照“抓書記,書記抓”的工作思路,要切實履職盡責,以此次活動為契機,不斷提高支部戰斗堡壘作用,深刻領會認真總結,要按團《實施方案》中的要求組織全體黨員召開專題民主生活會,認真查擺自身存在的問題,認真進行剖析、整改。
四是臨近年底,各項工作思緒多、任務重、壓力大,要將“四強”專題教育活動同“三嚴三實”專題教育及企業各相工作統籌推進,形成“兩不誤,兩促進”各工作格局。同時,黨員干部要時刻注重自我素質的提高完善,要敢于擔當、勇于負責,服務基層,奉獻基層,努力成為基礎黨組織強基固本的推動者。
五是企業黨支部要從嚴要求,做好階段自查,有效傳導壓力,激發動力,堅決防止和杜絕形式主義,加強正面宣傳和輿論引導,營造良好氛圍,把抓黨風、促政風、帶民風貫徹于教育活動全過程。
最新關于強基層心得體會范文 篇6
9月23日上午,一0六團加工廠在廠長、書記辦公室組織開展中心組學習。黨委督導組楊明同志參加了此次會議。
支部副書記廠長于建國同志結合“四強”教育活動中有關“強基層”的要求,以“加強基層組織建設”為主題,通過向黨委督導組匯報交流自己學習體會的形式組織本次學習。他介紹了加強基層組織建設的重大意義、基層組織建設的重要性和加強基層組織建設的目標任務,并結合實際工作中遇到的一些事例,對目前基層組織建設中存在的問題和加強基層組織建設的途徑進行了細致的論述,最后提出“團結是基層組織建設的重要內容,又是基層組織順利開展各項工作的有力保證。”如何真正促進團結,在加強基層組織建設的各種途徑中意義重大。
之后,與會同志們進行了討論。黨支部書記楊曉瑜提出黨員一定要提高政治覺悟,要有政治敏感性,要“守規矩,講紀律”;團黨委督導組組長楊明在黨員目標考核、黨支部活動和黨員做承諾方面提出自己的思考;結合加工廠支部的情況,談了在基層組織工作方面的一些建設性意見。
最后,黨書記楊曉瑜同志進行總結,認為以交流學習體會和集體討論的形式開展中心組學習,效果很好,強調黨員要以理論學習作為行動支撐,自發地服務群眾,做出表率,做好各項工作;要群策群力,促進基層組織建設,創新基層黨建工作。