隔離點護士的心得體會范文（精選32篇）

隔離點護士的心得體會范文 篇1

　　突如其來的新型冠狀病毒感染肺炎疫情的發生，改變了我們的生活，今年的這個春節過得不平凡。

　　近日，我看到了一組醫務人員摘下口罩的照片，由于長時間佩戴醫用裝備，經歷了連續多日超負荷工作，很多人的臉頰都過敏紅腫了;有的為了搶時間救護病人，自我穿上了成人紙尿褲;為避免交叉感染，女護士剪掉美麗的長發，剃成光頭;還有的鼻梁被口罩和護目鏡磨出了血，著實令人淚目、心疼。但深深的壓痕、疲憊的神態，擋不住醫者之美;堅毅的目光，依然透射著必勝的光芒;年幼的孩子隔著防護欄探望幾天沒有回家的護士媽媽;有的還是20歲剛出頭的孩子，換了一身衣服，便學著像前輩一樣，“以我所學，盡我全力”，與時間賽跑，與死神搶人!

　　多難興邦。無論應對洪水、地震、SARS疫情，還是遭遇金融危機、貿易摩擦，我們黨始終帶領全國人民，一往無前，不懈奮斗，戰勝了一個又一個的困難，創造了一個又一個奇跡。五千多年的中華民族，經歷過無數次大風大浪而不倒、瀕臨絕境而不亡，反而愈發強大，緣何答案就在萬眾一心，眾志成城。疫情發生后，北京年近八旬的老黨員、小湯山醫院設計者黃錫主動請纓赴鄂支援建設;湖南近300名醫務人員踏上援鄂征途，許多人在“請戰書”里寫下同一個理由：“我是共產黨員”……應對突如其來的挑戰，有一群斗士心懷大愛，慷慨請戰，逆行而上，報名去抗疫一線：“我自愿報名參加醫療救助團隊”“我執行過抗擊非典、援非抗埃任務，經過實戰考驗，我申請加入防控疫情隊伍”“我在感染科工作10年了，能夠勝任呼吸道病毒感染患者的護理工作”……放棄和親人團聚的時光，無懼被病毒感染的風險，沖鋒奮戰在疫情防控第一線，不計報酬，不畏生死，不講條件，這些閃爍著人性光輝、奮戰在抗疫戰場上的忙碌身影，匯聚成了攻無不克、戰無不勝的中國力量!

　　哪里有疫情，哪里就是戰場，是戰場就會有犧牲，這是常理。84歲的中國工程院院士鐘南山披掛上陣，沖到最危險的抗擊疫情第一線;結婚剛一年的湖北省宜昌市第二人民醫院ICU年輕護士鄧甜甜，不顧家人的勸阻，義無反顧地趕赴武漢金銀潭醫院，她說：“作為黨員，必須沖在前面”;“如有不幸，捐獻我的遺體研究攻克病毒”，武漢“95后小護士”慷慨承諾;醫生父子隔防護玻璃彼此鼓勁打氣，是父子、更是戰友……于患者來說，“我不明白你是誰，我卻明白你為了誰。”危情時刻，白衣天使成了鋼鐵戰士;“迎著病毒走，勇做逆行者”的背后是大愛無疆的醫者仁心，他們手挽手、肩并肩，筑起了一道堅不可摧的生命防線。

　　烏云遮不住太陽，陰霾終究將散開，唯努力不會被辜負。在這場正在博弈的戰“役”中，誰最美誰最累戰斗在一線的戰友同胞，拼搏在后方兄弟姐妹!我們有理由堅信：有黨中央的堅強領導，有全國上下的同舟共濟、科學防治、精準施策，我們就必須能打贏這場疫情防控阻擊戰，迎來春暖花開、萬家祥和!

隔離點護士的心得體會范文 篇2

　　新學期的第一次見習，我來到了輸血科，輸血科是我上個學期沒有來過的科室，我們這次將在輸血科完成一周的見習學習。

　　輸血科最主要的工作是血型鑒定和配血發血，老師首先教我們的就是血型鑒定，在輸血科做的血型鑒定和我們在學校做的玻片法不一樣，輸血科做的血型鑒定分為正定和反定，還包括RH的鑒定，血型鑒定并不是很難，在老師的演示和講解下，我們見習的幾個同學都很快的完成了血型的鑒定。第二個就是交叉配血了，這個實驗我們只學習過理論知識，從來沒用動手操作過，所以對于這個實驗我們還是很陌生的，老師在教我們做實驗的前一天讓我們回去復習了一下交叉配血的知識。

　　首先確定受血者與供血者的血型一致，這就用到了我們做過的交叉配血實驗，然后取兩只試管配置受血者與供血者的紅細胞懸液，在取兩支試管，標上主次側。

　　主側：用加入獻血者的紅細胞懸液+受血者血清。

　　次側：加入受血者的紅細胞懸液+獻血者血清。

　　放入離心機進行離心，離心凝集后搖勻，加入低離子溶液和凝聚胺溶液離心后出現凝集，加入懸浮液后凝集就消失了，則表示配血成功，可以進行輸血。

　　這就是交叉配血的實驗步驟，看似很簡單，但我們做的過程中還是出現了不少問題，不過在輸血科老師的幫助下，我們順利的完成了并掌握了交叉配血的實驗。輸血科的老師相比檢驗科的老師來說不是很忙，每天要進行的工作主要就是配血發血，但這些工作必須要仔細仔細再仔細，用老師的一句話來說，我們配的血關乎人命。

　　在輸血科雖然只有一周，但是收獲很多，也學習到了很多東西。

隔離點護士的心得體會范文 篇3

　　轉眼又到了一年的年底，回望這一年來我在護士長的崗位上所做的工作，心中有很多感慨。現將20__年度各項工作總結如下：

　　一、嚴格管理，有效協調

　　一年來，在護理部和科主任的領導下，從各方面嚴格要求自己，在科室工作尤其是護理工作中身先士卒，大膽管理，認真落實醫院和科室的各項工作制度，保證了科室工作穩步進行。積極配合主任做好醫護協調工作，引導大家做好醫護溝通。及時發現并解決一些摩擦和矛盾，增強了科室凝聚力，使中醫科成為一個溫暖的大家庭。讓醫生護士在身心愉悅的狀態下工作，也為病人營造了溫馨、和諧的病區住院環境。

　　二、狠抓護理業務培訓

　　作為一個中西醫結合內科綜合科室，我們科面臨病種雜，疑難雜癥多，護理專科性不強的難題。而與之對應的是：中醫科的12名護士，僅有一名是中西醫結合護理大專畢業，其余都是西醫護理專業畢業，在學校僅了解到簡單的中醫基礎知識。在西醫“專科護士”培訓不斷深入發展，專科護士特點和優勢越來越明顯的今天，中醫科護士沒有特定的專業知識和發展方向，這在一程度上影響了這個群體的工作積極性和隊伍的穩定性，也給病區護理工作質量帶來了負面影響。

　　針對這一現實，我果斷決定：從我做起，全員培訓。采取業務講課和業務查房相結合的方式，發動科主任和醫生參與，對包括呼吸、循環、消化、神經系統的常見內科疾病知識進行培訓，對中醫基礎知識和常用技能系統培訓，甚至對一些普外科和骨科疾病的保守治療、護理知識，也進行了培訓。一年的系統培訓下來，考核結果表明，護士對上述各系統常見疾病都有了全面的認識和了解，這不僅提高了她們的業務技術水平，也極大的增強了護士對自身、對科室發展的信心。此后，我又采取日常強化的方式，不斷結合病房現有病例強化培訓過的知識，終于打造出了一支技術過硬、有中醫特色的護理隊伍。

　　三、嘗試文化管理，力求做出特色

　　多年的護士長經歷，使我深切的體會到：對于一個團隊而言，規范其行為固然重要，但更重要的是要改變其思想，升華其內心世界，要讓“護士長管理”這個外因，通過護士“個人素質”的內因起作用。為此，我采取了一系列措施：在護士排班表上，每周送她們一句人生、職場感悟。舉辦“天使心語”小板報。利用早會給她們講一些勵志、哲理等小故事，引發她們對人生、對事業的思索。

　　潛移默化之中，我們中醫科的護士，人文素質有了很大提高。我終于打造出了“我用人文知識改變護士———護士有效管理自己護理工作質量提高”的良性鏈條。近幾年，不僅中醫科的護理文化建設搞得風生水起，而且圓滿的完成了各項工作目標。在省市歷次檢查中，我們中醫科以收費規范著稱，每次都迎接收費檢查，沒有給醫院丟過一分。在行風評議檢查中，中醫科的健康教育和護理服務，更是贏得了參檢專家的肯定和贊揚。

　　四、注重服務細節，提高病人滿意度

　　比如說，在對病人的健康教育方面，多數科室的做法是，單純依靠護士口頭宣教，但我通過長期以來的觀察，發現了一個弊端：護士說得少了，內容涵蓋不全，說得多了，因為時間有限，就會說得快而沒有重點，這樣，病人根本記不住。為此，我把入院宣教的內容列了一個提綱，作為護士口頭宣教的內容，而把詳細內容輸入電腦，護士在做提綱挈領的宣教后，把詳細的資料發于病人，這都起到很好的效果。類似的還有“鼻飼知識宣教”、“痰培養標本留取方法”、“尿培養標本留取注意事項”等等等等。這種口頭和書面相結合的宣教方法，不僅有助于病人掌握，也節省了護士大量時間，因此深受大家歡迎。

　　五、不斷學習總結，提高自身素質

　　俗話說，打鐵還需自身硬，在認真做好科室護理管理工作的同時，我堅持學習新知識，不斷總結臨床護理經驗，提高自身綜合素質。于20__年5月參加了心理咨詢師考試，望在8月份獲得三級心理咨詢師證書。一年來，先后在、省級雜志上發表學術論文3篇，在我院院刊上發表詩歌1篇，散文兩篇。

隔離點護士的心得體會范文 篇4

　　我是一名護士，面對疫情，護理病人是我的職責；我是一名黨員，面對困難，挺身而出是我的責任。

　　新年伊始，疫情再起，xx年1月13日當這座城市按下“暫停鍵”，中心醫院黨委全員深入疫情防控的工作中，在這場沒有硝煙的戰場上，我作為黨員一分子，1月15日開始參加全市第一次集中核酸檢測，分別被派入老站組機務段及光明、光復等社區進行核算采集工作，連續5天的奮戰，星夜兼程。1月18日大約20點采集完核酸剛休息片刻，接到通知醫院騰空——xx市新冠肺炎患者的定點救治醫院，迅速回院連夜清空腦卒中篩查門診辦公室所有物品。

　　疫情就是命令，1月19日我提交“請戰書”申請進入隔離病房一線工作。作為抗擊疫情一線的護士，我的心一直被疫情牽動著，經歷了很多內心的變化，有焦慮，有擔憂，也有不安，在短短一個月多時間，感受到生命的無常，更感受到我們一線“紅區”護士每個人心中的堅強與勇敢。離開臨床工作已經5年整的我，轉眼間今天是一名站在一線的護士！因為我是醫務工作者，我必須與時間賽跑與病毒決戰！

　　當我穿好防護裝備，走進最危險的“紅區”，其實我的領導，同事，親人，朋友給予我無數的關心和問候，讓我感到無限的力量，當我推著治療車為病人處置、執行醫囑、加藥、物表清潔擦拭消毒、地面消毒、送飯送水、收垃圾等等，卻全然忘記了自己的，忘記了自己身處危險的病區，充實的工作就這樣日復一日，默默的做好它，就是我的本職工作。

　　在護理病人過程中，我能感受到他們內心的孤獨和恐懼，每次走到床前我都會微笑著為他們加油打氣，隔離衣不能隔離我對病人的關系和問候。比如我們病區有個小朋友，我每次去擦門把手做地面消殺工作，她都會開心的跑過來，因為有一次洗手被媽媽批評，聽到哭聲的我走過去拉著她的小手安慰她，哄哄她，認真地教她七步洗手法，她媽媽感動的流淚了，還問我不怕他們傳染病毒嗎？我回答：“怕啊，但是我們得共同戰勝病毒，咱們才能早日回家團聚啊”。我想良好的溝通也是戰勝疫情最好的良藥吧！

　　1月25日至今一直奮戰在一線的我，因為一襲白衣，放棄了與家人的團圓，與愛人孩子相守，義無反顧的選擇給生命“站崗”，為山城患者健康“護航”。如今，疫情逐漸得到控制，一切都在復蘇，一切都在好轉！靜待春暖花開，美好如期而來！

隔離點護士的心得體會范文 篇5

　　兩個月的學習結束了，說長不算長;說短，對于寶寶才10個月的我覺得真的也不算短，首先要感謝醫院護理部以及科室給了我出去學習的機會，通過兩個月的學習，我順利通過了培訓基地所有的考核項目，獲得了四川省腫瘤醫院轉科護士培訓班結業證以及靜脈治療專科證書。

　　專科護士的培訓，不僅讓我收獲了豐富的專科理論知識，在實踐技能方面也有很大的提升，開拓了我們對高等級醫院護理工作模式的視野，使我對專科護士的工作有了全新的認識。

　　在此期間，我認識了全國近三十家醫院的護理精英和培訓基地優秀的帶教老師，她們都來自臨床護理一線，對護理工作有很深的造詣。培訓中，大家借助這個平臺，進行廣泛的交流和探討，分享成功的經驗和學習心得，討論平時工作中的困惑，在互相學習的同時相互交流各醫院在護理專業及管理模式上的優勢;也深深體會到了自己的不足。

　　通過此次學習，讓我明白：護士進行輸液也不僅僅是執行醫囑，我們應該不僅僅護理技術的提供者，我們還必須是協助醫療診斷的合作者、提供健康咨詢的教育者、提供心理支持的幫助者。作為靜脈治療的專科護士，首先要熱愛護理專業，有全面的護理理論知識，高度的工作責任心，并且具備一定的專業實踐能力。最好是在全科方面有一定素養，才能保證靜脈輸液護理質量，保證病人得到最好的護理。這也是我們護理人員共同追求的目標。

　　培訓結束以后，我的大腦里充斥著太多的信息和刺激，我要做的就是從一點一滴做起，從最基礎做好，慢慢改變我們的理念，改變我們的行為，去做正確的事，最大化保護我們的患者，同時也是保護我們自己。

隔離點護士的心得體會范文 篇6

　　曾看過許多書，談一個人的魅力。而我心中對一個人的魅力是這樣理解的，首先要有一顆寬容善良仁慈的心，面對生活要有積極的心態，無論對待任何事情心中要永遠有一顆上進心與進取心。

　　生活中每個人都有自己的達芬奇密碼，我們要想讀懂任何人都不是很簡單的，倘若去了解別人，不如先修煉自己去尋找自身的魅力，每個人都有自身的魅力所在，需要你自己去發掘，每一天你面對生活工作的態度就決定于你自身的魅力所在，而微笑是贏得人格魅力的最好途徑。

　　我們很少想過自己是否常帶笑容。我們時常愁眉苦臉，只是我們自己常常意識不到。你呢?你經常微笑嗎?微笑是最美麗生動的表情!簡單的微笑是人際交往的一張通行證，可以勝過許多言語：可以表示“我很開心”：“我愿意幫助你解決就診中的困惑”;可以表示贊許他人，也可以化解誤會。面帶微笑是自信的體現，是禮貌的表示，是坦誠的象征。真誠的微笑體現出一個人的坦然，寬容和信任，可以反映出一個人極高的修養，非常容易被人接受，會為你贏得好口碑和潛在機遇。

　　工作中我以領導為榜樣每次看到領導對患者微笑解決困難，而患者也同樣的微笑回報時，我體會到了微笑的力量，科里的每位同志當遇到患者不解的問題時，她們向患者說明的同時引導患者就診，我感到護士的耐心換來了患者感到舒心，在工作中，同志們以微笑對待每位患者問寒問暖的同時也讓患者感到心里的溫暖，在導診這個大家庭里，大家都以“為你服務”為目標，為解決患者困難為己任，為我樹立了榜樣。

　　當每天晨起時，看見蒙蒙亮的清晨，我總是將自己的心情調整到一個最佳狀態，目的是為了做好自己的工作，以親切的微笑耐心的解釋和責任心為患者排憂解難。在為患者服務中深記著一句話：“只要你臉上在笑，心里同樣也會微笑，那么整個人也因此更加精神更加漂亮起來。”

　　一句簡單的問候，一個會心的微笑，一杯熱呼呼的白開水，一個便捷的方便袋，有時它要比良藥還要治病，還要暖人心，當你微笑的醫學`教育網時候你會發現身心舒暢。現在就開始微笑吧!只要笑起來，你體內會有一種溫暖的感覺，你會發現你與他人的交往更容易。首先，當你微笑的時候，其他人也向你報以微笑。他們會反映出你的面部表情。而且，對方會渴望和你交往;當你面露笑容時，對方也更愿意幫助你。當然，微笑的時候一定要真誠。你不必笑到把牙齒都露出來，或者笑得傻呵呵的，只要自然地笑就可以了。

　　在每一天的工作中我深深的體會到微笑是不需要任何投資，是無風險的工作態度，它同樣會得到可觀的回報。如果養成經常微笑的習慣，自己會感到有精神，會變的更加樂觀，從現在開始笑一個吧，記住它，如果我們每個人都奉獻出自己善良而真誠的微笑，醫患關系會拉的更近，這個世界也將為之改變，這就是微笑的魅力。

隔離點護士的心得體會范文 篇7

　　從事護理工作27年來，在平凡的工作崗位上始終以救死扶傷為己任，以愛心和奉獻實踐者南丁格爾精神。愛崗敬業、孜孜以求、勇于開拓，不斷提高自己管理能力和專業水平。

　　20xx年擔任NICU護士長以來，注重護理團隊建設，不斷培養新生兒專科護士、PICC專科護士、血液凈化專科護士等，帶領護理團隊努力學習新生兒血液凈化新知識、新技能，完成新生兒血液凈化、血漿置換等患兒的監護工作。加強危重癥患兒的管理，每天參與護理床頭交接班，對科室的危重患兒做到心中有數，期間向護理人員講述患兒的護理要點、需要掌握的護理技術等。深入了解每一位護理人員的工作能力、性格特點等，實行分層管理，分層培訓，合理安排工作崗位。經常教育護理人員提高風險意識，工作中遇到不會或者新出現的問題，不要盲目去完成，要養成遇到什么就學習什么，多問幾個為什么。關心愛護每一位護理人員，當護士生活、工作中遇到困難或出現難題時，主動幫助解決。日常引導護士以誠相待、和睦相處，使護理人員保持一種團結向上的良好風氣，從而提高了護理工作的凝聚力和工作效率。

　　踏踏實實做人，認認真真干事是她的工作作風。在平凡的崗位上默默耕耘著，憑著精湛的技術，悉心的護理，認真負責的態度，科學的管理，贏得了患兒、家屬以及同事的贊譽。

隔離點護士的心得體會范文 篇8

　　提起白衣天使，護士頭戴燕尾帽，身穿護士服，目光里充滿了溫暖，嘴角上總掛著微笑的形象便會躍然眼前。

　　長期以來，廣大護士在護理一線，揮灑著汗水。在平淡而繁瑣的護理工作中，她們用暖心的陪伴、周到的護理點亮生命之光，譜寫出一曲曲感天動地的生命之歌。白衣天使，是人們對護士形象美和內在美的深情贊譽。

　　特別是新冠肺炎疫情發生后，廣大護士積極響應號召，白衣執甲，逆行出征。因為長時間高強度工作，本來干凈白皙的臉上，被口罩勒出了醒目血痕，原本纖細光滑的手指，被手套里的汗水泡皺發白……她們挺身而出，義無反顧，奮戰在抗疫一線，把危險留給自己，把安全帶給別人，為我們筑起了一道守護生命安全的堅強防線，用自己的實際行動踐行著醫者的初心和使命。

隔離點護士的心得體會范文 篇9

　　我是一名從事老年護理工作的護士，在這里主要都是老年生活護理和臨終關懷的護理。老年人到了這個時候所需要的不是名利或者錢財，他們最希望的就是能夠得到關愛，得到人間的真情。

　　在老年科，從我工作兩年的時間里，讓我親眼見到了人們所說的不是親人勝似親人高尚行為。面對一個個行動不便、不能言語、病情危重、有的身帶幾個發臭褥瘡進院的老年患者，護士們帶領著護工們卻表現出細心、耐心、無私的胸懷。他們給在躺在床上不能自理的老人擦拭身體、按摩，攙扶行動不便的老人一步一步地散步，或用輪椅推著老人到娛樂大廳做康復鍛煉，護士們溫柔地給身上長褥瘡的老人清洗、消毒、包扎傷口。護士穿梭在病房間護理好老年病人，時而喂老人家喝水；時而給老人家翻身、拍背；時而為老人家測血壓、摸脈搏、蓋被子。他們真情投入工作，和老人們融洽相處，此時此刻，我被感動了，我虛心向護士大姐們學習。在工作中表現出熱心、勤快、細心、很快和老人家們和睦相處。其實老人家是很容易滿足的，哪怕只是一個簡單的問候，那么他也會很開心。

　　想要更好地發揮工作能力，除了有責任心和細心之外，還要有扎實的基本功，如溝通、觀察、領會、寫作等能力和護理技術操作能力，而且還要不斷提高自己的專業水平和臨床操作能力。現在我們醫院正在爭創“二優”“優質護理服務”醫院。大家都覺得這是一件讓人興奮的好事，如果成功了都會為此而感到自豪，因此全院上下都很積極為此事而努力。我們科的全體護士，在經過一天的辛苦工作之后，他們放棄了與家人相聚的時間，延遲了假期，放棄了自己私人時間，而且毫無怨言地堅持下班后留下來做好迎檢工作的準備。

　　最值得一提的就是我們的科主任。下班了，她放棄了做一位好太太，一位好媽媽的機會，留下來陪我們給我們做指導工作。不僅如此，主任而且還很關心我們的健康，她怕我們餓著了就自己出錢給我們點點餐。能有這樣一位好領導我真的覺得很榮幸。

　　在班上那些日子里，讓我變得細心了，而且還懂得了許多為人處世的道理。我喜歡專注于科內的護理工作中，以后我會更加努力做好我的那份工，從中活出自己的那份自由精彩！

隔離點護士的心得體會范文 篇10

　　20xx年五官科在院領導及護理部的正確領導下，樹立“以病人為中心”的服務理念，鞏固創建二甲以來取得的成績，把護理質量與持續改進工作作為科室護理質量常抓不懈的重要工作內容，經全科醫護人員的共同努力，根據科室年初制定的本年度管理目標及工作計劃，完成了護理部布置的各項護理工作任務以及科內的各項工作計劃。全年未發生一起護理差錯，現將20xx年度護理工作情況總結如下：

　　一、以病人為中心，提升優質護理的內涵

　　繼續全面深入開展優質護理服務，深化“以病人為中心”理念，豐富工作內涵。今年1—12月共同接待住院病人X人次，出院X人次，手術X例，各項收入指標與去年同期有大幅度的增加。

　　1、優化病房環境和流程，做到病人入院有迎聲，微笑服務，首診護士5分鐘內有接待，并送人病房。責任護士做好住院期間宣教，采用人性化的宣傳方式，直至患者出院，患者的健康教育知曉率大大提高，增加患者的依從性，從而增加了患者的遵醫行為。

　　2、建立了出院隨訪登記本，除外地患者，隨訪率達到70%，在出院的7—15天內，責任護士進行電話隨訪，了解患者的出院康復狀況，需要解決的問題。

　　3、我們對住院期間50%的患者進行滿意度調查，對調查結果進行分析匯總，對存在的問題，能立即整改的立即整改，對不能立即解決的，進行分析原因，尋找解決的辦法。每季度對全科醫護進行優質護理的滿意度調查，讓大家對我們優質護理獻計獻策。

　　二、科室護理質量管理方面

　　1、今年科室每月的護士例會都組織全護理人員認真學習了護理的核心制度，學習了各組各類人員的崗位責任制，學習了《護士條例》，《醫院感染管理辦法》，《醫院消毒技術規范》。《醫療廢物管理條件》及《護理文件書寫規范》，進一步制訂和完善了科室護理質量二級考核方案，并對二級考核進行了反復學習，嚴格加以落實，對反復存在的問題及個人及時提出整改意見和措施。

　　2、繼續學習《護理文件書寫規范》，責任護士加大了對護理文件書寫的檢查力度，特別是對運行病歷中的危重護理記錄、急診病人的護理記錄及各種醫囑執行單等認真進行檢查，對發現的問題及時提出整改措施，加以整改，到年底，對護理記錄的書寫已較為規范，各種記錄及醫囑執行單的涂改已有明顯改善。

　　3、開展人性化的護理服務，在護理工作中，全科護士始終堅持以病人為中心的服務宗旨，盡量滿足病人的需求，科室不斷完善了護理工作的流程，規范了病人入院時如何接待，加強了對護工的管理，杜絕了病人取藥及送標本現象，但工作中仍存在一些不足，要待改進。

　　4、全年在公益事務方面，今年的病人從體檢人次到手術人次均在去年基礎上有所增加，在科室醫生、護士人員缺少的情況，而工作量大量增加時，科室全科醫護人員加班加點，長期不能按時上下班，全面完成了貧困患者免費白內障手術活動，80例白內障病人無一例發生并發癥，受到了領導和患者的好評。

　　5、今年科室積極參加二級中醫院持續改進工作，并對各階段的工作進行了總結，特別是在護理缺陷管理方面，加強了護理缺陷的管理，認真學習了差錯事故管理和報告制度以及護理不良事故的上報制度，重點加強了護理環節質量和專項護理質量的管理，減少了差錯事故的發生。

　　6、基礎護理質量方面為保證節假日的護理安全及工作質量，堅持實行了節假日責任護士二線班值班制度，必要時還安排三線班，責任護士做到了隨叫隨到，確保了護理安全及工作質量。同時加強了對危急重病人的的管理，在基礎護理和專科護理質量方面總的比較好，護理工作也較到位，口腔護理、皮膚護理及各種管道的護理質量基本上都能達標，且質量標準，其合格率達100%。

　　三、護理質控工作方面

　　1、科室質控小組，堅持了對護理質量進行周檢評，按護理部要求，按時召開了護理質控會，總結當月的工作，并對存在的問題，及時在周檢評及護士例會上提出，并提出相應的行之有效的護理措施，使護理質量得到了不斷的提高。

　　2、科室質控人員堅持了對運行病歷及出院病歷進行認真的檢查，對存在有問題的病歷和護理記錄，及時返工，加以整改，加強了環節質量和終末質量的管理，提高了護理文件書寫質量。

　　3、對科室發生的差錯，護理質控組嚴格執行了差錯報告制度，并對每次發生的差錯都進行了分析、討論、查找原因，并提出了補救及改進措施，從中吸取經驗教訓，加強了責任心，提高了防范意識。

　　四、整體護理工作方面

　　全科室由于人員少，責任護士參與夜班值班，病房的護理工作不能嚴格進行分組負責制，這樣，給護理工作質量的把關帶來了不利影響，加上今年與去年相比，住院病人及手術病人都比去年有所增長，每天除護士長外，僅有1名責任護士上辦公班，對病房的工作及整體護理，健康教育等工作也存在檢查力度不夠情況，因此，全科在整體護理工作質量方面存在較多的問題。

　　五、強化安全管理，遵循護理風險，提供優質護理

　　1、把安全護理作為每周晨會常規主題之一，將工作中的不安全因素及時提出，每月進行一次護理安全教育，把本月科室的安全隱患進行分析，并提出整改措施，以院內外護理不良事件為實列討論借鑒，使護理人員充分認識事件發生因素，進行分析，從中吸取教訓，使安全警鐘長鳴。

　　2、加強重點病人，重點時段，重點環節的護理，如手術病人，危重病人，老年病人，急診病人，轉科，導管，在早會或交接班時對上述病人作為交接班時討論的重點，對病人現存的可潛在的風險作出評估，達成共識，引起各班的重視。

　　3、堅持查對制度。

　　（1）要求醫囑班班查對，每天總核對一次，并有記錄。

　　（2）護理操作時要求三查七對。

　　（3）住院所有輸液患者建立輸液巡視卡。

　　4、認真落實了五官科護理常規，重新編寫護理常規，重新修訂護理工作流程，及健康教育手冊。規范填寫了各種信息數據登記，并進行分析。規范了護理常用各種標牌、標簽（如床頭牌，一覽表，輸液卡，氧氣吊牌，物品標簽等）導管標識，加強了病區藥品管理特別是毒麻藥品，危險藥品管理，加強了操作時的細分類管理。

　　5、進一步規范護理文書書寫，減少安全隱患，重視現階段護理文書存在問題記錄要“客觀，真實，準確及時完整”，避免不規范的書寫如錯字，涂改不清，前后矛盾與醫生記錄不統一等，使護理文書標準化和規范化。隨著新知識的進展，不斷更新本科室的護理計劃。

　　6、嚴格執行了病區消毒隔離制度，定期組織護理人員學習消毒隔離制度，堅持了每天對病區治療室，換藥室進行空氣消毒，普通病房紫外線每周消毒。一次性用品使用后及時銷毀，浸泡，集中處理。并定期檢查督促。對各種消毒液濃度定期測試檢查，強化標準預防概念。嚴格執行無菌制度操作，規范醫療垃圾分類管理，督促醫務人員洗手的依從性。

　　六、落實護理人才培養計劃，提高護理人員業務素質

　　1、科室根據收治患者的特點，定期組織相應的業務學習。對全科護理人員進行專業知識的培訓，本年度參加科主任查房12次，護理規章制度培訓12次。內容為護理核心制度，及修訂的新制度，每周晨間提問一次以上，內容為每季度理論學習及專科疾病知識，護理核心制度的知識，回答準確率達90%以上。開展護理查房12次，護理大查房1次。對全科護理人員每季度進行一次應急預案的培訓和演練。

　　2、實施護士的分層次管理，按照護理部的層級安排完成年初的計劃安排。每月高層級的護士對低層級的護士進行操作施教，專科疾病講課并進行考核。各級護理人員參加科內，護理部組織的培訓，理論考試，院感知識考試，技術操作考核，參加率100%，疑難病例討論4次。立足于病人術后的康復指導，圍手術期護理。

　　七、建立績效考核，反饋制度

　　1、根據院感的績效考核政策，初步制定考核方案，打破了護理人員吃大鍋飯的局面，實行一定的激勵措施，大大的激發了護理人員的積極性。

　　2、持續質量改進護士長及質控組長，對質控中進行追蹤反饋，做到質量的持續改進，檢查中出現的問題，不整改的帶入下一次檢查中，并作為護理人員考評依據之一。

　　八、 20xx年工作重點

　　1、繼續加強科室護理質量管理，認真組織學習護理核心制度，崗位職責，專科護理常規，操作規程。

　　2、進一步落實護理缺陷預警和護理不良事件上報制度及防范措施，嚴防護理差錯事故的發生。

　　3、加強責任護士的管理力度，完善科室護理質控體系及質量檢查體系，重點加強環節質量和終末質量的管理，提高護理工作質量。

　　4、加強整體護理工作，開展人性化護理服務，理順護理服務流程，加強護患溝通，做好健康教育指導工作。

　　5、加強“三基、三嚴”培訓，提高全科護士的業務技能及專科技術水平。

隔離點護士的心得體會范文 篇11

　　年9月19日，我永遠已忘不了這一天，感謝院領導的信任，把擔任急診科護理臨時負責人的重任交給了我，我懷著一顆忐忑不安、戰戰兢兢的心情接受了這個光榮而偉大的任務。

　　距離“三甲”評審工作只有短短的三個多月，急診科作為等級醫院評審的一個重點、必查科室，不要說是別人對我擔任護士長這事產生質疑，就是自己也對此事產生了質疑，要管理一個高風險，高強度，高心理壓力的臨床前沿科室，顯然有些勉為其難；行政管理和專業都得從頭做起，規章制度，協作關系要從頭來建。事無巨細，一切都得從零做起，這和當一名普通的護士的工作簡直就是天差地別，領導工作經驗從何而來？沒有經驗，談何管理？護理安全責任如山，我能挑起這副擔子嗎？一連串的問號成了心中的疑慮。這無形中給了我很大的壓力。沒有經驗怎么辦？學：“世上無難事，只怕有心人”向老同志學習，向在急診的每位同志學習，向其他科室學，從書本中學，從互聯網學，不斷更新知識，總結經驗。在護理部的正確領導和關心下，在科主任的幫助下，在全科同志的大力支持下，很快熟悉了護理管理及護理教育的相關知識，并在工作實踐中不總結。

　　我深知護士長工作的好壞、質量、素質的高低，直接影響病房管理，護士長是科室護理工作的帶頭人，工作面廣、平凡而復雜瑣碎，且責任重大，把護理工作搞上去，做一個技術精、作風硬的好護士長，必須起到以身作則，身教重于言教，要求別人要做到的事，首先自己應該做到。針對急診科年輕職工多、護理經驗少、缺乏專科護士、紀律觀念差的實際，在院領導的大力支持和ICU的配合下，率先利用休息時間到ICU學習相關知識‘利用班前班后時間，經常組織科室自學和業務大練兵活動，科室整體護理水平有所提高。我堅信“鐵的紀律也會帶出過硬隊伍”，對個別人員存在的'遲到、效能低、服務態度差等問題毫不留情地嚴厲批評，增強了隊伍的凝聚力和戰斗力。 把以人為本貫穿于護理工作實踐中，組織全科人員學禮儀規范，開展微笑服務、文明服務、用心服務，教育引導護理人員視病人為衣食父母、為兄弟姐妹，通過全面周到的服務和高尚的醫德醫風為病人減輕病痛，樹立醫院形象。

　　面對紛繁復雜的事務，怎么合理安排工作，怎么激發調動全科護士積極主動的參與，既保證護理工作的安全運行，又能如期保質保量做好檢查前預備工作，不拖醫院的后腿。這對各個病區的護士長而言都是一次嚴峻的挑戰。挑戰帶來壓力，也帶來動力。在院領導、護理部的布署下，首先要統一思想：一個醫院，醫療護理水平的高低、服務質量的好壞、治理體制的優劣，必須接受上級主管部門的檢驗、證實。醫院要生存，要發展，就必須抓住這次難得的機遇通過評審。“創三甲”雖然給每個職工增加了無法估算的工作量，但它決不是阻礙工作的絆腳石。通過“創三甲”既能全面提高醫院的內涵質量，明確各個部門的各個崗位職責，協調各級各單元之間關系，又能全面提升醫院在整個醫療市場的競爭力。

　　為了如期完成任務，提高工作效率，全科醫護人員反復學習三甲標準中的每一款、每一條，對照——整改——再對照——再整改。從理論到基本技能練習，一遍一遍，毫不含糊，不達標的堅決整改，已達標的鞏固強化。大家齊心協力，擰成一股繩，上班時間完成不了的就舍棄中午、晚上、休息日的時間加班加點，連保潔員也自覺加入了我們的隊伍，在大家心里只有一個愿望，不管有多苦、多累，只要能在“三甲評審”中為醫院多爭取一分、哪怕0。1分都是值得的。醫院的明天也就是我們的未來，醫院與我們的前途已緊密聯系在一起，命運把握在每個職工的手中。院興我榮，院衰我恥。創建三級甲等醫院是我院去年工作的重中之重，緊張而勞累的工作后，拖著沉重的雙腿回到家后還要捧起一本本書進行學習，在電腦前寫著培訓工作計劃、總結等，總以為自己下班很晚，可每當我從科室坐車路過醫院大門口時，看到護理部、院長辦公室等的燈仍然還在亮著，和院領導比起來我們的辛苦算得了什么？在創三甲醫院標準中針對急診科存在的差距，醫院加大了設備的投入、創建急診重癥監護室、急診CT、放射等，從根本上改變急診科的布局，重新裝修擴大急診科，使流程更合理，綠色通道更加通暢，只要現在到急診科的人看了都會說，急診科完全變了樣，是呀！可誰又知道這背后有多少人付出辛勤的汗水，以程院長為首的院領導班子，無論刮風還是下雨，無論是節假日還是周末，為急診的改建可真是超碎了心，請遵醫及貴醫的專家給以指導，結合我院實際，怎樣讓急診的綠色通道更加通暢，修建急診重癥監護室、怎樣建、建于何處等？不知開了多少次辦公會，多次親臨現場辦公、指導，才有了急診科今天的變樣。每天必到急診科成了孫院長在進“三甲”期間的必修課題，我們有這么多的好領導，創建“三甲”何愁不成功嗎？總的來說，急診科舊貌換新顏，是院領導高瞻遠矚，多科辛勤勞動的結晶，（如設備科、總務科、后勤、宣傳組等）那里最忙，總能看到院領們的身影，記得迎檢的頭一天，我們尊敬的程院長、三個護理部主任、張書記、滕書記等走遍了全院的每一個角落，直到很晚還沒有休息，程院長、蔡主任等領導還親自動手用水沖洗醫院的院子，宣傳組通宵達旦的為全院每個科貼上墻的各種制度、宣傳欄等。

　　我們每一個職工就是一顆小螺絲釘，醫院是運轉著龐大的機器，只要稍不留神，就會影響到整個機器的運轉。人在最忙的時候，往往好多事都像趕集似的集攏來，在“創三甲”期間，我女兒不知對什么過敏，渾身上下全是皮疹，小孩的爺爺因“冠心病、支氣管哮喘”，在我科住了兩次院，愛人是獨生子女，上班早出晚歸，做飯、接送女兒上學、還要照顧93歲高齡老祖公的重擔全壓在66歲的婆婆身上，婆婆毫無怨言，因為她知道我們醫院在“創三甲”，有一次，只顧著忙，中午一點過鐘才想起還沒有給住院的公公叫午飯，愛人知道后特別生氣，沖我大吼：“你知不知道你已經三個多月沒有休息了？你是機器呀？機器也需要休息呀！你什么也管不了、老人、孩子、家，你以為急診科除了你就不正常運轉了嗎？這時主任恰好走過來，把危給解了，不是愛人不理解和不支持，而是為我的健康擔心。 我們陳主任，在創三甲期間，沒有時間上街買柴米油鹽，在急診科經常可以看到一位性老人給她送糧油，這人不是別人，正是她剛做完肺葉切除術

　　后的老父親，這樣的例子數不勝數，為了科室的各項工作能順利進行，急診科全體醫護人員團結協作，不管是上班還是休息，只要有事，保證了隨叫隨到沒有因是休息而耽誤工作。盤點所經歷的事，回頭看所走過的路，平凡而瑣碎，但感覺是充實的。

隔離點護士的心得體會范文 篇12

　　臨床上由于各種原因，導致護士與患者之間的溝通非常有限，為更好地提高護理質量，主要了解護患溝通的方法。護士首先應在儀容儀表上給病人留下美好的“第一印象”儀表整潔端莊，舉止得體語言動作表情上表現出對患者的友善同情和溫和如站立迎接，主動問候，使用尊稱，熱情接待和介紹，給病人的渴望以滿足，痛苦以安慰，恐懼以保護，處處體現慈愛、關懷和體貼，把握說話的語調、語氣、語速，使病人產生親切感！

　　環境是保護患者康復不可忽視的原因之一，它直接影響著患者的情緒，關心他們的一事一物，故在完成護理工作時，時刻為患者創造一個清潔、安靜、舒適、安全的休養環境，在治療處置時時刻關注病人，了解其病情進展感受，及時解決實際存在的問題，根據病情變化及時修改醫囑，這樣可取得病人的信任，從而促進雙方的溝通且談話內容應通俗易懂。

　　護理人員應加強自身業務知識和溝通技巧的學習，在工作中不斷總結經驗。學習新知識、新技術，提高自己各方面的素質，用精湛嫻熟的護理技術使患者對護士產生依賴性和安全感。

　　學會換位思考，由于雙方所處位置不同，思維方式也不同，所以患者對護理工作有意見時，護士要抱著理解對方的態度。與病人進行心理交換。盡量消除誤會，使病人從護士的語言上得到心理上的滿足，對偶爾對護士出現的冒犯、敵意，不信任的語言要容忍，禁批評訓斥、善于對病人安慰鼓勵，體會對方的心理。護士也應學會角色轉換，調節好自己的情緒，使病人心情愉快的接受治療。

　　總之，護患溝通是護理工作不可缺少的部分，是減少醫療糾紛的重要手段，只有不斷了解掌握病人的思想情感及心理需求，加強與病人的溝通協調，搞好護患關系，才能保證病人的身心健康。

隔離點護士的心得體會范文 篇13

　　技術上追求精益求精，服務上追求全心全意。

　　從事護理工作27年來，在平凡的工作崗位上始終以救死扶傷為己任，以愛心和奉獻實踐者南丁格爾精神。愛崗敬業、孜孜以求、勇于開拓，不斷提高自己管理能力和專業水平。

　　20xx年擔任NICU護士長以來，注重護理團隊建設，不斷培養新生兒專科護士、PICC專科護士、血液凈化專科護士等，帶領護理團隊努力學習新生兒血液凈化新知識、新技能，完成新生兒血液凈化、血漿置換等患兒的監護工作。加強危重癥患兒的管理，每天參與護理床頭交接班，對科室的危重患兒做到心中有數，期間向護理人員講述患兒的護理要點、需要掌握的護理技術等。深入了解每一位護理人員的工作能力、性格特點等，實行分層管理，分層培訓，合理安排工作崗位。經常教育護理人員提高風險意識，工作中遇到不會或者新出現的問題，不要盲目去完成，要養成遇到什么就學習什么，多問幾個為什么。關心愛護每一位護理人員，當護士生活、工作中遇到困難或出現難題時，主動幫助解決。日常引導護士以誠相待、和睦相處，使護理人員保持一種團結向上的良好風氣，從而提高了護理工作的凝聚力和工作效率。

　　踏踏實實做人，認認真真干事是她的工作作風。在平凡的崗位上默默耕耘著，憑著精湛的技術，悉心的護理，認真負責的態度，科學的管理，贏得了患兒、家屬以及同事的贊譽。

隔離點護士的心得體會范文 篇14

　　經過一年半年紙上談兵式的理論學習，終于盼來了上戰場一展拳腳的機會。雖然僅有十天的見習，但所獲頗豐，心得體會也不少。現就在醫院如何學習這方面揀幾點我感觸較深的來談談。

　　一、與帶教老師的溝通與交流

　　相信每個到過醫院見習的同學都知道在醫院與帶教老師的關系非常重要。這一點在到醫院之前，上至丘麗冰科長，下至師兄師姐也都反復提醒我們這一點。可真正到了醫院后，才發現這其實是一門很大的學問。附一院急診科門診的醫生一天要看幾十個病人，病房的醫生一天也得分管十幾張病床，一天下來，帶教老師忙得根本沒有時間同你“神侃”。

　　幾天以后，我發現，其實天無絕人之路。只要老師認為你是塊“可造之材”，他們就會很樂意教你。關鍵是我們在短短幾天的時間，怎樣讓老師在最短的時間內發現你這塊“和氏璧”呢？就我自己個人經驗來說，方法有二。

　　首先，是一語驚人法。如果你能積極的就本科的某種常見病闡述你自己的認識和見解，雖然很難講得很透徹、深入、準確；又如果你能及時而正確地回答出老師在查房時提出的問題，即使分析得不夠全面，也都會讓老師覺得你是個會思考的學生，老師通常會比較愿意給這種學生講課。

　　上一個方法也許不好掌握，它除了要求要有扎實而廣泛的知識作為基礎外，多少還有點運氣成分的存在。接下來的這個方法則是每個人都能做的到的，就是勤快。俗語說：勤能補拙。每個老師都會喜歡勤奮實干的學生。當然以上兩種方法能奏效的前提是你必需打從心里尊重帶教老師，遵守紀律，熱愛學習。

　　二、自己把握機會，積極主動學習

　　這是非常重要的。在醫院里，進修生、博士生、研究生、國內外的見習生、見習生都很多，若你自己不積極主動地爭取機會，根本就什么都學不到。當然，這也是有竅門的。

　　首先你可以主動要求跟老師值夜班。因為老師在晚上通常會比較有空，可以有時間給你開小課；若遇到有病人需要搶救的時候，你還可以看老師在緊急情況下采取何種措施、怎樣用藥，這些都是多科知識的綜合運用，這對每個醫學生來說都是寶貴的學習機會。當然，值夜班還有許多好處，這就需要你們自己去慢慢發掘了。

　　其次，如果你的帶教老師實在忙不過來，就別什么問題都找老師。其實在病房還有很多很好的老師，就是見習生。我在急診見習的時候，就有兩個見習生“老師”，他們的基礎知識都很扎實，動手能力也很強，更重要的是，他們有時間、有耐心、也愿意給你講課。在這段時間，我得到了很大的啟發。

　　三、學習內容的把握

　　在病房見習時到底要學些什么呢？相信現在還有很多人都不清楚。我自己當時也是混混沌沌，到了急診科以后，帶我的郭敏軍老師才一語點醒夢中人。他告訴我其實在病房除了多見些病種外，還要學習老師的醫囑、化驗單如何開，甚至只是記記藥名等都對我們有很大幫助。我才如夢方醒發現，在那之前，我除了動手能力有所進步外，這方面掌握的確實不多。還有，在病房，一個病人身上往往都綜合了幾種疾病，只要你能好好把握，認真復習，就能學到知識。

　　四、寫好見習日記

　　寫見習日記就是通過寫日記的方式，記錄自己見習的經歷。寫見習日記的內容廣泛，它可以記你每天的學習收獲以及不足，也可記對某一病人的認識，對某一癥狀體征的理解，在臨床中遇到的難以解決的問題，還可以是發生在臨床上的每一件事情，總之，見習的經歷都可以成為見習日記的內容。

　　在臨床見習中寫見習日記的同學并不多，堅持寫的同學就更少了，也許同學們還沒有體會到寫見習日記的好處。寫見習日記至少有以下好處：第一，堅持寫見習日記使得同學每天有時間思考自己的見習收獲或不足，有利于自己不斷地改進見習方法，搞好見習；其次，寫見習日記是積累臨床經驗的一個很好的途徑；第三，經常寫日記，有利于培養自己勤于思考的好習慣，有利于提高事物觀察和分析能力，這種能力對于臨床醫生來說，將是十分重要的；第四，通過見習日記，可以看出自己成長的過程；第五，日記中的某些內容，如見習中遇到的難以解決的問題，這也許將成為自己事業成功的突破口，許多科學家的手稿成為后來重大科學發現的重要線索之類的故事就是很好的例子。因此，對于見習同學來說，應該養成寫見習日記的好習慣，相信這將會使自己 實習過三個科室了，來到了急診科這個與其他科室截然不同的科室，有些興奮，又有些壓力。急診是僅接診來院的危重病人，還要收治其他有著急、忙、雜的特性。每一步都要走的很謹慎，生怕做錯了。

　　來了貴科第一周便跟賈老師在分診學習。本來以為分診會很簡單，其實不然，每一項工作都有它自己的特性和技巧。分診負責來診病人的分流，對病人的病情進行初步的評估，分析、判斷、計劃和實施，并對分診的結果進行評價。由于來診的很多病人情況很緊急，病人及家屬容易產生急躁、憂慮、恐懼的情緒，這就要求我們除了擁有熟練地分診技巧以外，還要有良好的溝通能力，敏銳的洞察力，解除患者的顧慮。情況危急的要負責將患者轉運到搶救室，并負責聯系工作很零散，大到整個科室的聯絡工作，小到分診臺的物品管理，要求我們有強烈的責任心。在分診上有比較特殊的，就是腹痛分診的鑒別，需要詳細詢問患者的部位和癥狀；顏面外傷的也要注意注意區別到底應該去口腔科還是去眼科。

　　第二周在搶救室和輸液室。搶救室在我看來是急診的核心，工作也相當的艱巨。需要有相當熟練地搶救技巧，遇到緊急情況要能理智的分析，能很好的配合收一個病人來搶救室，我們都要立刻給予心電監護、吸氧氣，監測血壓、建立靜脈通道，抽血化驗，為后續的藥物治療做好準備。應用急救藥品的時候要隨時記錄并觀察病人的病情，急救藥品的作用、副作用、常規應用劑量、安全值都要掌握，不能盲目執行去看待每件事。搶救器械的使用要熟練地掌握，正確的應用，保證在搶救時能給予患者最有效的治療以挽救生命。搶救完了要及時的補寫護理搶救記錄，并嚴密監測病情，及時處理問題。在搶救室工作還要熟悉每種急危病癥的臨床表現、病情變化的監測、搶救，在工作中要注意總結。

　　接下來的兩周就是在留觀室學習，留觀又分兩種：留觀病人和住院病人，基本上留觀室就相當于病房，但卻有著人員雜亂，流動量大，病種多的特點。留觀主要給病人提供日常的護理常規、輸液、治療、病情觀察，保證病人在觀察的范圍內，并在病情變化時給予及時的搶救。作為管床護士要了解所管床位的病情、治療，了解患者所需及時予以處理。

　　面對危重急癥病人的首診和搶救，急診病人又往往診斷不明、病情不清、變化迅速，并且患者及家屬在與間內，還未建立良好的信任感，對環節都十分敏感，病人心理都會產生很大影響。造成被理解，患者及家屬留下“不被重視”、“急診不急”的錯覺。若處理不當，就容易發生溝通，學會忍讓。

　　在急診實習的一個月，讓我對急診有了詳實的了解，學到了好多急救的常識、知識、儀器的使用、緊急情況的處理。但需要提升的地方還有好多，從韓士長身上學到了凡事都要追根求源，掌握知識就要系統化、理解的記憶，不放過任何一個可能引發事故的小隱患，嚴格要求自己。感謝老師在這一個月里在學習和生活上給予我們的關心和幫助，在今后的學習中，我會以各位老師為榜樣，繼續用知識武裝自己，鍛煉自己成為一個合格的護理工作者。

隔離點護士的心得體會范文 篇15

　　黑夜里的天使 有一種顏色很普通,但卻象征著純潔和用心,那就是白色;有種天使沒有翅膀,卻如此美麗動人,那就是白衣天使。在你的周圍,你是否留意過這些默默無聞的天使的呢?有那么一群人，她們在平凡的工作崗位上，日日夜夜默默地奉獻著，守護著患者的生命，她們就是護士，擁有天使之心的護士!從參加工作，真正成為一名護士后，體驗著其中的酸甜苦辣，讓我真正明白了什么是無私和奉獻。

　　當夜幕降臨的時候，或許人們都在向著家的方向趕，一家人圍在餐桌前其樂融融的共進晚餐，晚餐后一家人散散步，聊聊天。而夜班的護士，或許在上班的路上了，或者匆忙的準備著家里的晚餐，又或者匆忙地接小孩下課，又或者……，來不及與家人一起去感受這樣的歡樂。

　　當夜深人靜，大家都沉浸在夢鄉的時候，無論夏熱冬寒，護士們都在堅守著自己的崗位，有條不紊的進行著夜班工作。夜班的時候，每當巡房看著熟睡的病人，聽著他們打呼嚕的聲音，我覺得可以睡覺是件多么幸福的事情呀。很多時候早上阿姨，老爺爺，老奶奶他們會說：姑娘，你一夜沒睡，累吧?辛苦了!姑娘，我昨晚睡不著，你巡房我都知道，你們值夜班辛苦!姑娘，昨晚我爸不舒服，折騰了一晚上，現在好很多了，你們辛苦了!姑娘……每次聽到這些話語，心里都會是一股暖流，一種力量。讓自己覺得自己的工作是值得的，我們給予了患者幫助。我們是護士，也是黑夜里的天使，守候著病人，為患者的安康操勞著。夜色雖暗，但明天很美好，我們的付出在結著碩果，患者在我們的用心護理下得以找回健康，快樂幸福生活。

　　黑夜寧靜而漫長，但終會看到曙光。護士的身影穿梭在病房，像提燈女神一樣守護患者的健康。曾有人說：護士剛出來工作的時候是紅蘋果，工作幾年之后變成青蘋果，慢慢的就變成黃蘋果了。她們不知疲倦的堅守崗位，認真負責執崗，為患者提供優質的護理服務，為了患者的安康。她們無私奉獻著，雖平凡，但高尚!她們就是護士，是黑夜里的天使!

隔離點護士的心得體會范文 篇16

　　神經內科護士心得體會

　　一提起護士，大家腦海中會第一時間想起“白衣天使”這個即純潔而有美麗的稱呼吧!高翹的燕尾帽，潔白而又美麗的護士服，但有多少人了解她們每個人背后的辛苦與辛酸。

　　從小我就以那些穿著白色護士服的護士得美好和神圣。決心做一名優秀的護士，現在自己已經成為一名護士了，可是這份工作并不像我想象的那么簡單。因為它的性質不同，這份工作是和人的生命打交道的，所以做任何事情都要想到后果，以致從我第一次穿上護士服走進醫院的那一霎那覺得自己身上有了一種使命。我清楚自己來這兒的目的，一定要踏踏實實，認認真真的學習，爭取盡快投入到工作中，很快我自己一個人能獨立進行操作了，但仍一些新的困難我都想要放棄，可是我又不甘心。后來，老師們都告訴我說：“雅娟，好好學，慢慢來，我們也是從你這個時候一天一天熬過來的，只要你肯學以后一定會是一名優秀的護士。”聽到這些話后，又打起精神。

　　到了二樓重病室工作，我深深地體會到在工作中學習、在工作中鍛煉。這幾天我的收獲很多，我學會了怎樣觀察危重病人，怎樣書寫各種病歷，怎樣用語言準確的描述患者瞬間的變化。但是，這還遠遠不夠，我以后要學習的東西還很多，我一定會把自己的業務再提高，用知識來武裝自己，用病人來提升自己，讓自己很快在神經內科變成一名優秀的護士!

隔離點護士的心得體會范文 篇17

　　斗轉星移，寒來暑往，轉眼我已經在護士的工作崗位上耕耘了七個年頭。七年，相對于那些老前輩來說，并不是一個很長的時間概念;然而相對于26歲的我來說，便是一段不短的日子。在這兩千五百多個日日夜夜里，我曾經在寂靜的夜晚細細搜尋，卻找不到走過的痕跡。是啊!護士這份工作太普通了，普通到許多人都認為我們是那么的微不足道;護士的工作太瑣碎了，瑣碎到辛苦勞累了一天下來，卻好象自己什么也沒做過。

　　越來越多的年輕人說，自己不愿讀衛校，不愿再從事這個職業。可是，正是我們當年選擇了這條路，今天才有人默默地為患者奉獻自己的一份關愛，一份汗水，一份真情，換來千家萬戶的幸福和健康擁有者的安詳。詩人泰戈爾曾經說過：“天空中沒有翅膀的痕跡，但，我已飛過!”作為一名護士，我深信，豐碑無語，行勝于言。患者在你心中有多重，你在他們的世界里就有多重!

　　5.12護士節就快到了。回想汶川大地震曾為這個本來潔白無瑕的神圣日子披上了一層深深的傷感，而在大地震中奔波忙碌、奮不顧身的白衣身影，也依然歷歷在目。時至今日，昔日一片廢墟的汶川經過重建現已煥發新顏，而昔日過得沉重戚然的節日，現在也逐漸恢復喜慶。在這個屬于我們的節日來臨之際，祝愿天下所有的人身體健康，祝姐妹們節日快樂!

隔離點護士的心得體會范文 篇18

　　時光如白駒過隙，不知不覺中我已經在護理崗位工作十年了，期間，我也曾有過對護士這個職業抵觸，彷徨和迷茫。到現在，我卻能夠更深刻的理解護理工作的意義和價值，“三分治療，七分護理”，在踐行優質護理服務的過程中，我不斷反思，到底怎樣做，才算得上是一名有溫度的護士呢？

　　做一名有溫度的護士，首先，要有責任心和愛心，20__年伊始，一場突如其來的病毒打破了人們剛剛團聚的喜悅，疫情就是命令，疫區就是戰場！武漢疫情牽動著全中國人民的心，這是一場沒有硝煙的戰爭，我們的護理姐妹們不顧個人安危，紛紛主動請纓，奔赴一線，抗擊疫情。英雄歸來，她們用自己的實際行動和專業素養向我們詮釋了一個護士的擔當和使命，她們是一群有溫度的護士！

　　記得我第一次獨立上晚班，也是我第一次直面生死，在和同事交接班時，我發現一名患者面色青紫，血氧飽和度急劇下降，很快，患者出現心跳停止，瞳孔散大，醫生到達后立即給患者行胸外按壓，同事現在患者身邊給患者呼吸氣囊，我立即給患者開通了靜脈通路，遵醫囑使用復蘇藥物，在抽吸藥物時，我的手緊張的在不聽使喚的抖動，平時無比嫻熟的動作此刻變得有些費力，我的內心不斷的提醒自己，曼麗，你可以的，一定要鎮靜！為了保證高質量的胸外按壓，我們一遍一遍的輪換，短短15分鐘，每一個人都已經是滿頭大汗，但每一個人都在專注搶救病人，很幸運的是，患者終于恢復了自主呼吸和心跳，后續轉入重癥監護室進一步高級生命支持，我突然發現，我們平時一遍遍操作演練在這一刻，都是值得的！下班以后，我躺在床上久久不能入睡，面對患者危急時刻，我們用自己的專業素養和實際行動，對生命的不放棄，絕不放棄！讓我堅定了做一名白衣天使的信念！

　　做一名有溫度的護士，還要有耐心和同理心。眾所周知，神經內科的工作繁重而瑣碎，因為疾病的特殊性，我們科的老年患者居多，“老吾老以及人之老”，對待科室的老人，我們就像對待自己的親人一般，早上查房，從一聲聲“爺爺奶奶”的問候聲開始，遇到行走不穩的患者，我們總是要善意的提醒：“爺爺，您慢點，小心摔著！”。多一句問候，多一份關心，讓人感到春天般溫暖。對新入院患者家屬的不知所措，我們不厭其煩的教會他們如何換尿片，接大小便，協助患者進食。面對長期臥床的病人，我們也總是一遍又一遍的幫助患者翻身、拍背、吸痰。有的患者體型較胖，肌力緊張，這讓原本不易的工作變得更加吃力，“腰痛”便成了我們科護士的“通病”。面對癱瘓的病人，我們總是手把手教會他們做功能鍛煉，或許我們的護理工作不能讓患者立即康復，但它能像南丁格爾手中的油燈，為患者照亮康復的路。

　　在平時都工作中，我們總是想病人所想，急病人所急，遇到有“糾紛”的患者，我們懷揣著一顆同理心，耐心的解釋和聆聽，因為有了“想病人之所想”我們有了便民服務箱，以滿足患者的日常生活需要，因為有了“以病人為中心”我們有了滿意度調查，聽取患者住院期間的意見和建議，因為有了“優質護理服務”我們開展了給患者洗頭、剪指甲等許多生活護理，減輕患者和家屬的負擔。

　　做一名有溫度的護士，還體現在工作的“細枝末節”當中。當患者入院時，它在我們的微笑接待中，當患者焦慮緊張時，它在我們的關心寬慰中，當患者熟睡時，它在我們輕輕的關門聲中，當患者病重時，它在我們的細心觀察中。

　　“有時是治愈，常常去幫助，總是去安慰”。多一份關心，多一句問候，多一份關懷，拉近了我們和患者的距離，有人說“說星星很亮的人，是因為你沒有看過護士的眼睛”，是的，護士的眼睛里看到的不應該是冰冷的器械和病房，還應該看的到患者的疾苦和病痛，聽的到患者的訴求和無助，及時給予幫助和安慰，我們護士長常常對我們說“面對患者，永遠不要擺出一副醫者的高高姿態，要知道，當你俯下身耐心解釋和傾聽的樣子，才是白衣天使最美的樣子”。

　　做一個有溫度的護士，把溫暖傳遞給身邊的人，因為注入了愛和希望，護理工作才變得平凡而又偉大！因為付出了真心和辛苦，我們才能收獲更多的幸福和感動，讓我們在今后的工作中始終保持最初的那份熱忱，努力做一名溫暖的護士，不忘初心，無問西東！

隔離點護士的心得體會范文 篇19

　　我是一名護士，人們都是說白衣天使是人間的保護神，在我上醫學院之前我以為護士只是單純的給病人輸液，打針。當我進入醫學院，踏入醫院開始上班時，才了解到護士的工作并不是我想象中的那樣簡單，在做好各項治療護理，寫好護理記錄的同時，護士還要懂得怎樣去和病人，家屬的溝通以及病人的心理護理。

　　病人有時候并不是護士把他們該做的治療和護理做完就滿意了，其實病人最需要的就是我們護士的一句溫暖的話，和一個燦爛的微笑，俗話說：“護士一個微笑勝過百萬良藥”。相信只要用我們的真心呵護，一定會有回報的。

　　去年我才進醫院，輪轉科室的過程學到不少的知識，也體會到了做護士的種種行為直接會導致不良后果。有時候病人難纏不講理，我覺得我們的工作還是沒有做到位，如果我們一開始對待病人要溫柔耐心體貼諒解的話，也許一些不必要的投訴就不會發生，將心比心，對待病人要像親人那樣對待，只要輕輕的一句問候，一個甜甜的微笑就可以把病人和醫護之間矛盾化解，有時候病人煩心的時候對護士不滿時，我們退一步開闊天空，不要把事情鬧大，我們要理解病人生病的心情，大事化小，小事化了，相信護患之間的關系很融洽。

　　如今我被定在燒傷科，知道的人都明白燒傷科的味道是最難聞也是最臟的，特別是夏季，那種味道讓人聞了都想吐，可是在我上一輩人都這樣打拼下來了，想想我還有什么怨言呢，想想那些病人身體不但受傷，心里也受傷，正需要我們去真心去呵護他們時我怎么能退縮呢，有時候大面積燒傷的病人住進來，由于滲出液很多，我們不怕臟不怕累的及時給病人更換無菌單，為了病人的舒適和清潔，我們累點沒關系。有時別人會說他們燒的面目全非，你難道不怕嗎？我立即回答燒成這樣病人也不想，現在正需要我們去護理協助他們治療時候，護士再不去好好的護理，病人心理壓力大對創面的痊愈是有影響的，是不應該有這種想法。真心服務一直是我們努力要做的，我會好好珍惜這份工作并以這份工作而驕傲。

　　曾經我后悔過選這個行業，覺得不但身體累，心也很累，總覺得護士就是像打雜的一樣，一點地位都沒有，心想下輩子再也不做護士。現在了解過后，慢慢愛上了種職業，看著病人一個一個的被我們這些護士護理的痊愈而出院，心中有種很自豪的感覺，工作中再苦再累的跡象也隨著病人的康復消失了，感覺我們就像是上天派送下來的天使，真像是天使降落人間。

　　我愛護理事業，更愛那圣潔的白衣天使，讓我們一起努力，用我們的真心和諧美好的護理家園，讓那些需要我們的病人感覺到親人般的溫暖！

隔離點護士的心得體會范文 篇20

　　金秋十月，人們還沉浸在晚秋的姹紫嫣紅之中，不成想疫情突襲了西北大地，打破了我們安逸而靜謐的生活。我的家鄉莊浪縣離此次發生疫情的天水咫尺之遙，縣委縣政府當即決定從全縣醫護人員中抽出精干力量組成核酸采樣突擊隊支援天水，我有幸作為其中一員被選派前往，能在自己的家鄉附近和天水人民并肩戰斗對干了多年護理工作的我來說是一種榮幸。

　　十一月二號早上七點鐘，我們乘坐的車準時到達天水，隨即便受領任務緊緊張張忙碌起來。因為天水人口基數較大，全員核酸采樣的要求很高，起始幾天中間只休息了三四個小時，雖然休息時間很短，但我怎么沒覺得想像中的那么累。在等待試管到來的空隙里，有兩位小朋友跑到我們跟前，說要為我們跳一支舞，我和現場的戰友特別驚奇，也特別感動，看到孩子那稚嫩的小臉和那投入的表情，我知道他們在用心干一件事，那幼稚的舞姿這會在我的眼里是多么的美妙，多么的親切，頓時困意消散，斗志昂揚。

　　四號是我們來天水的第三天，那天我被分到一個新的采集點，當我采完一位年過花甲的大叔示意他離開時，他突然放下手中的拐杖，朝我們深深的鞠了一躬，我當時呆了，不知說什么好，那一刻，感動、驕傲、連同淚水一起涌向心頭。

　　六號在莊浪赴天水的微信群里看見了一幅圖，上半部分是畫像，下半部分是照片，圖中是我們醫務人員跪下為小孩采核酸，下面是酒店聯絡員所言：“今天朋友的孩子做核酸，因為昨天醫護人員的姿勢感動了孩子，連夜和家人創作了一幅畫，今天送給醫護人員，您們辛苦了，寒風刺骨，人心亦暖”。

　　七號一大早，我們剛到核酸采集點，就有防疫人員跟我們說有位小朋友要送給我們一份禮物，然后從身后拿出兩幅畫，畫中是我們跟病毒作斗爭，寫有“中國加油！甘肅加油！天水加油！”的祝福語，落筆為天水市麥積區實驗小學二年級王梓瞳，那天大風夾著雨雪，盡管手凍的沒知覺了，可那天我卻絲毫沒有寒意。

　　接連這些天幾乎天天有我難以忘懷的事情，天水的市民每天用他們普通話語、熱心的舉動帶給我們新的感動。在天水的這些天中，我親眼見證了大家在災難面前那份團結、積極、自律的精神，他們每個人不管是做第九次還是第十次核酸檢測，不論是大人還是小孩，每個人都配合的如此默契，街道、小區沒有一個行人，看著那排隊等待采核酸的人，真讓人震驚，從人與人之間的間隔距離到相互之間不用言語只用眼神來交流。這一切的一切，就足以能戰勝一切。出生在這樣一個國家里，成長在這樣一個環境下，我時時被祖國的強大和祖國對人民的這種愛感動著，感染著，久久不能平靜。

　　晚上，看到朋友圈里轉的一篇文字，以女孩的口吻寫得小月亮日記——《我的“大白”媽媽》，寫得細膩感人，感同身受。那些文章像是盛開在我眼里的太陽花，溫暖而又明媚，那一抹白像是睡蓮一樣在的淚水里綻放。隔著防護服，她們逗著姐弟倆玩，我相信，有“大白”地方，就有溫暖和陽光，他們一定會好起來的。有愛的地方就是家，溫暖的懷抱就是媽媽。這些“大白”們就是最讓人心安的理由。

　　看著窗外點點燈火，我想這樣的夜里，很多人家燈火相親，家人相伴，而她們就在遠方，也在身邊，是希望，也是溫暖。人這一生，祖國真真需要你挺身而出的機會并不多，這次在疫情面前，作為一名逆行者和見證者，作為干了一輩子護理的中醫人來說，能為家鄉的抗疫做點力所能及的事，我驕傲自豪。猛然間我似乎看到了曙光在前，希望在左，愛在右，感動一直在身后。想起白天一起并肩戰斗的戰友，那些心有錦緞的英雄們，我們除了勝利，別無選擇。

　　我相信，過不了多久，我們會看到陽光下人們歡快跳動的模樣，那個叫小月亮的女孩像是陽光小盛開的一朵雛菊樣清新明艷，因為有英雄的汗水淚水澆灌過！我也守得云開見“月”明。

隔離點護士的心得體會范文 篇21

　　為迎接“5.12”護士節的到來，響應護理學會和江西省活動號召，x月x日，南昌市工人醫院護理部組織心內科、神經內科、內分泌科、骨科等專業的x余名護理專家到團結樓社區，開展以“健康促進關愛生命”為主題的宣教義診活動。活動現場共為居民測血壓x人次，測血糖x人次，健康宣教咨詢近x人次，發放健康資料x余冊。

　　本次義診活動分為檢測、咨詢兩種形式，檢測項目主要有指法血糖、血壓，咨詢病種涵蓋高血壓、糖尿病、腦卒中、冠心病等多項易發疾病。活動現場，居民們積極踴躍參與各項活動。針對前來咨詢的居民提出的疑問，護理專家拿出各自的專業“絕活兒”為他們耐心解答。義診過程中，專家們通過健康指導等方式，引導群眾養成科學的生活方式，減少健康教育科普知識盲區，以及各類疾病的發生。

　　本次義診還專門設置急救技能培訓區，擺出了急救模型，院前急救科的護士長和護理人員熱情和耐心地向社區居民傳授急救知識，并現場培訓心肺復蘇技能。急救員表示，通過此項培訓可在的救治時間內為心臟驟停患者提供基礎的生命支持，從而提高患者的復蘇成功率。

　　本次義診活動是工人醫院護士節活動的重要內容之一，不僅體現了醫院護士心系群眾、尊重生命、勇于奉獻的職業精神，同時展示了護理人員在維護人民健康中的重要地位和作用。

隔離點護士的心得體會范文 篇22

　　生命，這一詞匯，幾乎每天出現在每一個醫護人員的面前，晨會中、病歷中、交接本中……

　　參加工作十年余的我，手足言行地圍繞著生命二字，“習以為常”的將這一詞匯變得有些“麻木”了。只是默默期待著每一位患者能有著同樣的病歷描述——生命體征平穩！漸漸地，我們醫護人員似乎已成為掌握他人生命大權的“主宰者”！

　　新年伊始，新冠病毒的瘋狂肆孽，中華大地彌漫著恐慌的味道，讓口罩一度成為了新的“奢侈品”。原本沉浸在楊文醫生的悲憤中的醫護人，再次冠名為“天使”，在“逆行者”與“戰士”等美譽的簇擁中，一批批在請戰書上簽下自己的名字，摁下猶如鮮血般的紅手印；一個個穿上隔離服，裝扮成“同一模樣的卡通人”，替代了昔日“小鮮肉”的陣容，成為了“全國抗擊非典2”的主角兒，在大眾面前直播著一場與“新冠病毒”搶奪生命的“大戲”，我也是其中演員之一。

　　2.14，是西方的情人節，我主動伙同幾名護士“出軌”了！在接到院部前一天的通知后，我被任命主動請戰留觀二組的護理組組長，帶領4名（第二天院部又增至5名）護士進入發熱留觀區。而就在這一天，特殊的“情人們”給了我們一份特殊的禮物——“下馬威”：

　　這一天，是我院增設抗擊新冠病毒留觀病區以來，同時留觀的患者達到了6名，創造了一個新峰值。把我苦思冥想一晚的初步擬定值班計劃全部打亂了，只能全部上崗，緊急收治新增三例患者，其中一例河北疫區患者（高度懷疑），另兩例就是年僅8歲的小女孩與父親一同住院。

　　“手套這兒位置有點低”，“面頰有點裸露”……，此時的我，像極一個我一直討厭老媽子的樣子，小護士們調侃我是“李總管”，我笑著回應著“小屁孩兒”，算是著急的接受了，其實是最擔心她們叫我“李嬤嬤”！因為她（他）們只是剛參加工作不久、有著治病救人的理想、舍身忘己、積極響應號召主動參加這次抗疫戰斗的90后。而作為年紀稍大的帶隊人，只能不厭其煩的嘮叨著，只希望能帶著她（他）們安全的回到親人和同事的身邊而已。

　　傍晚，稍微歇息的片刻，愛人發過了視頻，他竟然翻箱倒底的找出結婚證給我發了過來，原來這一天，也是我與愛人的結婚紀念日。隱約中，我理解了他的心情——祝福與擔心！

　　留觀區的最大特點就是“大是大非”。新增的患者普遍存在著焦慮和恐慌，因為他（她）們既不能認定為確診病例，也不能除外，而是游走在“是非地帶”的特殊患者，他們有著在隔離區被感染擔心。而我們需要做的重點工作是，嚴格執行傳染防護流程，杜絕交叉感染。同時以嚴謹的工作態度與流程，讓他們解除憂慮，在留觀區安心的接受正常治療。

　　小女孩與父親的一同隔離，急壞了家里的親朋好友，她父親的手機也顧不暇“接”。面對父親焦慮重重的詢問、女孩雙眼清澈的期待，我才發現自己需要學習的東西還有很多很多。我只能用自己“僅有”的一點醫學知識通過微信與視頻回答他（她）們的問題，雖然不夠專業和嚴謹，勉強的讓這對父女踏實下來了。這一晚，我竟然像一個“心理專家”，忙乎著和他們一一聊天。有意思的是，凌晨12點多的時候，一位患者給我發過一個紅包，要表示感謝。我只好撒了一個“彌天大謊”——我是黨員，不能收受“賄賂”！

　　忙碌了5天，我離開了隔離區。院部安排我們稍微休息一下，將繼續回到我的工作崗位——手術室。閑暇之余，夜晚之時，連續幾天夜班的我卻久久不能入睡，宛如重播一樣，回憶著這段在隔離區的點點滴滴。也許是我，用不同的歷程來重新理解生命的意義緣故罷了。

　　人類的膚色不同、地位不同、能力不同、貧富不同……，但生命卻是相同：有且只有一次。沒讀懂人生的我，這一次“被迫”的接受著戰友、患者、親人以及所有同事們的殷殷期望——生命的囑托！重擔之余，讓我對生命有了一種敬畏的理解：

　　信任與理解，是生命的璀璨；

　　愛的傳遞，便是生命的永恒！

隔離點護士的心得體會范文 篇23

　　通過這一年的不懈工作與努力，也是讓我在這份工作上收獲到了非常多的成績，當然對于我個人來說，也是得到了非常大的收獲。對于這已經結束的一年的工作，我也是盡可能的在其中去成長，去改變，所以我為自己的工作做了簡單的總結。

　　一、遵守職業道德，認真進行工作

　　身為護士，就是為社會，為病人做的服務，所以在工作上更是需要端正自己的思想，以更加認真的態度來完成好自己的工作。對于我在工作上的情況，我都是遵守著各項的職業道德，以醫院的各項規章在行事，努力地做好自己的分內之事，在工作上去做更多的努力與奮斗。在平時的工作中我從來不做任何的文法亂紀的事情，都是認真的做好自己的工作，努力為病人去服務，給他們更好的護理體驗。當然在我的工作上，我也都是有遵照著各位病人及其家人的需求來照料好他們，努力為他們在住院期間的成長與改變做更多的奮斗與努力。

　　二、個人能力的提升上

　　在平時的工作上，我都是有端正自己的態度，時刻保持著學習的狀態，向身邊更有能力的人去學習與體會更多的東西。既然在護士的崗位上任職，就是必須要認清自己的能力，以個人的努力來促成我更好的發展，所以任何的有機會去學習，去參與培訓的時候，我都是會非常地積極，也是在自己的工作上去做更多的努力。當然閑暇的時間也是會多多的研讀骨科相關的書籍，與更多的相關的醫生之間去學習，就是期待著自己能夠在個人的知識儲備上有所提升，也是可以讓我的未來變得更加的美好與幸福。

　　三、服務工作上

　　分析我如今的工作，最為重要的就是服務工作的進行，也就是需要通過自己的不懈努力與奮斗，來讓自己明白這份工作對于我個人來說的重要性。當然服務能力也是非常重要的，所以更是需要多去研究，多去學習，這樣才能夠對自己的工作情況有更好的認知。病人對醫院的感受一方面在于治療的好壞，另一方面就是在與護理照顧的好壞，所以必須要全面的認清現實，以個人的努力來促成我更好的發展，也是讓自己能夠有更好的收獲。

　　對于我個人的工作情況，我還有很多的地方是需要去學習與掌握的，所以我更是需要在工作中去認清自己，這樣便是能夠讓自己有更好的成績與收獲。面對將要到來的精彩生活，我更是希望我可以有更加美好而幸福的生活。

隔離點護士的心得體會范文 篇24

　　在ICU輪轉的一周已經過去了，在這一個星期里里，我見識到在普通病房難以見到的搶救和死亡場面；學習到各種儀器的使用方法，如心電圖、呼吸機、無創心功能監測、除顫機等；常用的搶救藥物有：阿托品、腎上腺素、利尿劑，心律平等；搶救的配合：氣管切開、氣管插管、心臟胸外按壓等配合等。在ICU里能實踐到的操作有：晨間護理、靜推、靜滴、靜注、吸痰、血氣分析、中心靜脈壓測量、無創心功能監測、雙下肢體按摩、膀沖、插胃管、導尿、氣切換藥、深靜脈換藥、會陰擦洗、口腔護理、測血糖等。從中學到獨立護理病人的時間配合，見證了自己獨立操作的動手能力，使自己的理論知識更扎實和操作技能更熟練。ICU要求護理人員的素質非常高，必須要能夠做到

　　①熟練掌握配置的各種儀器，建立能夠迅速發現變化的監護措施和完善的復蘇設備；

　　②對危重癥必須根據病情變化立刻做出正確的判斷和處理；③熟練掌握各種搶救新技術，在有限時間內迅速及時處理突發狀況；④正確對各種年齡患者的`診治及安全舒適的身心整體護理。相對于普通病房隔絕的醫療環境，患者更容易產生各種特殊的心理變化，例如焦慮，恐懼，缺乏安全感，憂慮等。這就要求監護室的護理人員不光做到以上幾點，更要積極探索更新更全的護理措施，護理理念，深入患者，取得信任，從死亡中爭奪患者的生命權。還要有扎實的理論知識和熟練的操作技能，具備高度的責任心，對每一位病人負責。ICU是一個學習的好科室，鍛煉的好地方。

隔離點護士的心得體會范文 篇25

　　人們常說：“眼睛是人類心靈的窗戶”，人類情緒中的喜怒誤用東都可以從眼神中表現出來，而人們更希望看到的是醫務工作者熾熱的眼神和那張被蒙在白色口罩后面真誠的笑臉，要塑造一個城市的新形象，離不開各行各業的形象建設，更離不開一個個行業的新變化，衛生部門作為“窗口”行業影響和反映了一個地方的新形象，要塑造醫務人員新形象，離不開醫生護士的共同努力，必須要以敏銳的洞察力和靈敏的觀察力，棄舊圖新，銳意進取，并要有頑強的.意志和堅忍不拔的毅力，腳踏實地，奮力拼搏，不斷地完善自己，充實自己，解放思想，轉變觀念，善于學習，借鑒，取長補短，實踐著護理模式由個案護理，小組護理到功能制護理，責任制護理及現在的系統化整體護理，不再是像以前那么單純的頭痛醫頭，腳痛醫腳，而是將病當作一個整體的人來進行護理。這每一個新的工作方式都是在原有護理工作方式的繼承，者是為了讓病人得到更全面，更整體，更系統化的服務！

　　作為新時代的護士，作為江西醫務人員中的一員，我一定順應時代的要求，堅持不懈的努力，為塑造江西醫務人員新形象貢獻一份力量，為提升江西醫務人員整體形象建設增光添彩，緊跟衛生改革發展的步代，為實現江西在中部地區崛起的宏偉大業而努力奮斗。

　　光陰似箭!我加入急救中心的隊伍已經1年多了。在過去的一年里，在站長的正確領導下，始終堅持“以病人為中心”的臨床服務理念，發揚救死扶傷的革命人道主義精神，并認真嚴謹的態度和積極的熱情投身于學習和工作中，雖然有成功的淚水，也有失敗的辛酸。現在我把一年來在院前急救工作中的體會總結如下。

　　首先，堅持“以病人為中心”的臨床服務理念，發揚救死扶傷的革命人道主義精神，并認真嚴謹的態度和積極的熱情投身于學習和工作中。時刻銘記“以病人為中心”的服務理念。認真接待每一位病人，把每一位病人都當成自己的朋友、親人，經常換位思考別人的苦處。別人沒想到的，咱想到了；別人想到的，咱做到了；給病人輕輕擦去口中的嘔吐物；給病人輕輕遮住面龐，以免強烈的日光直接照射；把空調溫度調高一些，病人一般體質偏弱，怕涼，一定要付諸于行動。

　　第二，接到120指揮中心命令后，與患者盡快盡早聯系，要準確定位患者的地理位置，所患疾病或外傷情況，以便準確、迅速到達現場，又能備齊所需物品。不知道患者情況而盲目出診，會因為延遲到達而失去搶救時機，或物品準備不全而無法進行搶救。

　　第三，樹立正確的人生觀和價值觀，在醫療實踐過程中，服從命令，聽從指揮。嚴格遵守急救中心的各項規章制度，遵守醫德規范、規范操作。積極主動參加急救中心組織的各項活動并尊敬領導，團結同事。

　　第四，認真負責地做好醫療工作。“救死扶傷，治病救人”是醫療工作者的職責所在，也是社會文明的重要組成部分，急救工作的進步在社會發展中具有不可替代的作用，我一定要以急救中心形象負責、對自己負責、對患者負責，積極做好各項工作。首先，堅持業務學習不放松，堅持學習急救科學理論研究的新成果，不斷汲取新的營養，促進自己業務水平的不斷提高。其次，堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，熱情接待每一位患者，認真對待每一次出診，堅持把工作獻給社會，把愛心捧給患者。

　　以上是我的一些所思所想，當然，這些還遠遠不夠，我們一定要盡我所想、盡我所能，把這份工作做好。時刻記著，穿上這身120工作服后，我不再是我自己，我代表的是120，時時刻刻牢記于心。

隔離點護士的心得體會范文 篇26

　　在防疫常態化的新階段，我們迎來了今年的國際護士節。自疫情發生以來，在這場不見硝煙的戰場上，處處都有“白衣天使”的身影，她們不計生死、不畏艱險、不怕疲勞，日夜奮戰，在“疫”線上展示了新時代護理工作者最美的姿態和最美的樣子。

　　奉獻無我是“底色”。護士，是一個平凡的職業，直接服務于患者，執行醫囑、精心護理、心理疏導……點點滴滴都是“小事”；然而，護士又是一個不平凡的職業，因為它代表了奉獻和責任，每一個職業行動都是關系到患者的生命安全和身體健康的“大事”。無論是災害面前，比如此次防疫中，還是日常的醫療活動中，我們的護理工作者“以患者心為心”，用“莊嚴白”詮釋職業素養，用奉獻無我擦亮“底色”，彰顯大愛。可以說，廣大護理工作者就是保障人民健康、推進健康中國建設的“娘子軍”和主力軍，她們不愧于“白衣天使”的光榮稱號。

隔離點護士的心得體會范文 篇27

　　護理工作是醫療衛生事業的重要組成部分，在維護和促進人民群眾的健康方面發揮著不可替代的作用。在守護生命與健康的戰場上，廣大護士不愧是最美的天使、真正的英雄。“不要稱我們為英雄，我們只是在完成本職工作。”面對掌聲和贊譽，許多醫護人員并不居功自傲，而是顯示出平常心。而無論是常態化疫情防控還是推進健康中國建設，白衣天使既是中流砥柱，也是普通凡人，需要長期的關懷激勵、尊重理解、發展支持。在致敬護士，為人道主義精神所感動、激勵的同時，更應該關心這個群體的發展。唯有如此，更多的護士才能秉承優良傳統，再接再厲，真情奉獻，發揚人道主義精神，心無旁騖地發揮專業優勢，當好人民群眾生命安全和身體健康的守護者、疫情防控和健康知識的傳播者，成為健康中國的踐行者、脫貧攻堅的助力者。

　　的致敬是關心關愛醫務人員的實際行動。一方面，各級黨委和政府要關心愛護廣大護士，把加強護士隊伍建設作為衛生健康事業發展重要的基礎工作來抓，完善激勵機制，宣傳先進典型，支持優秀護士長期從事護理工作，鼓勵更多的有志青年加入護理隊伍，造就一支傳承南丁格爾精神的高素質護理隊伍。另一方面，全社會都要理解和支持護士，把對醫護人員的尊敬、關心和愛護融入日常生活之中。正如世衛組織總干事譚德塞所說，不只是世界衛生日，平常每一天人們都應向醫衛工作者致敬。如此就能匯聚起健康中國建設的磅礴力量，為民族復興的光榮夢想不斷夯實健康之基。

隔離點護士的心得體會范文 篇28

　　一是機制快速建立到位。及時制定疫情防控應急處置操作流程，明確流調、協查、轉運、隔離、管控等8個應急工作專班領導小組和專班工作職責，從嚴從緊從細從實抓好應急處置各環節工作。

　　二是隔離酒店啟用到位。按照標準備足隔離房間，按照疫情發生24小時啟動40%，48小時、72小時分別啟動30%的要求啟用隔離酒店，通過提前預撥防疫物資、隔離專班提前進駐等方式做好各項準備工作。

　　三是規范管理到位。在集中隔離點實行“12310”工作法，即成立1個臨時黨支部、建立2個工作臺賬、制訂3個工作方案、做好10項工作記錄，促使集中隔離點的管理服務工作更加規范化、科學化、標準化，有效保障了集中隔離點規范標準、安全有序。

　　四是人文關懷到位。成立了防控消毒、健康觀察、信息聯絡、安全保衛、后勤保障、病例轉運、人文關懷7個小組，實行24小時輪班駐守，隨時為集中隔離人員提供專業、細心、貼心的服務，對孕婦、老人、幼兒等特殊群體提供個性化需求服務，為基礎病患者提供治療和用藥咨詢等服務。

隔離點護士的心得體會范文 篇29

　　icu工作最平凡的是為患者提供生活護理。護士充當了一個多變角色：似子女般的照顧，似父母般的誘導，似朋友般的傾聽……由于icu環境的特殊，家屬不能陪伴，因此對待患者，給予關愛，給予安慰，給予家一樣的溫暖是每一位icu護士天天重復的工作。

　　icu里患者病情較重，病情的觀察至關重要。深夜，依然在病床旁，看著心電監護上數值的變化，液體的輸注情況，患者的睡眠情況，每兩小時的翻身拍背，做好肺部的護理，注意吸痰，保證患者的呼吸道通暢，是icu護士應具備的一項基本技能。

　　icu工作強度大，壓力也大，跟普通病房有很大的區別。首先隨時會有搶救，緊急氣管插管，面罩加壓通氣，醫生一聲令下，配合搶救，抽藥推藥，按壓除顫，緊張的爭分奪秒。

　　其次重病人集中在一起，一位搶救患者的工作強度似于三或四位病情輕的患者。今年的三月，可為是黑色的三月，不僅重病人的壓床還有心外集中手術，姐妹們全部加班，三點一線的工作著，就這樣大家沒有一句怨言，沒有一人提出我家有事，我家寶寶生病，我太累了……不能加班。而且還主動加班讓其他需要幫助的姐妹休息。

　　另外，由于封閉式的特殊醫療環境，護士扮演多種角色，所以責任感倍重。

　　這個月我的工作是主班與治療的學習，看似輕松并不輕松，每天的拿藥、退藥、術前宣教、請領物品、儀器的保養與維護、儀器的消毒……所有的所有都是為特護護士的工作準備著。有人把治療護士比作管家，我看一點也不過。主班的工作更是不能馬虎不的，這與患者最關心的問題息息相關，也是他們的敏感話題，多一分少一分都不行。主班老師在有重病人時還會提出護理工作的重點，指導我們的工作。

隔離點護士的心得體會范文 篇30

　　作為科室的質控護師，我具體負責監護區護理工作管理已經多年，在護士長和科護士長的指導下，能熟練運用PDCA等科學的質量管理手段完成護理質控工作，在科室推進“冷熱薄荷水刺激吞咽功能障礙患者功能恢復”、“盲插空腸管減少隱性誤吸的發生率”、“胃腸功能監測降低神經外科應激性潰瘍的發生率”、“早期預警評分提高危重病人的早期識別”等品管圈及質量改進課題，并取得了一定的效果，同時還協助護士長完成科內護理安全隱患的排查及制定防范措施，完成專項安全護理查檢，整理病情觀察案例，科室共享，充分發揮了質量管理職能，從而保證患者安全。

　　有人說護理工作很平凡，但我認為能把一件平凡的事一直做好就不平凡，把一件簡單的事一直做好就不簡單，我們的護理工作承載了多少病人的生命重托，我是一名護士，但我會盡自己所能發光發熱，竭盡全力把護理工作做得更好，我相信，一份春雨，一份秋實；一份汗水，一份收成！在以后的工作中，我會繼續努力，真正無愧于五星護士這個光榮的稱號！

隔離點護士的心得體會范文 篇31

　　我是一名護士，可是小孩感冒發燒時，我卻不能象其他母親一樣守侯在他身邊，在丈夫勞累時，我不能及時送上一杯新沏的茶，在爸爸媽媽思念女兒時，我也只能說工作太忙。作為母親，我何嘗不想像其他母親一樣時刻陪伴著兒女，幫她驅除病痛;作為妻子，我何嘗不想享受兒女情長;作為女兒，我又何嘗不想對父母盡一份孝心?作為母親、妻子、女兒，我欠家人的太多太多了，我不是一個好母親、好妻子、好女兒，可是，為了病人，我只能選擇扮演好一個角色：一名深受病人愛戴的好護士。

　　斗轉星移，寒來暑往，如今我在護士這個工作崗位上已耕耘了整整十八個年頭。十八年，幾千個日日夜夜，可在這寂靜的夜晚我細細搜尋，卻找不到走過的痕跡。是啊!護士這份工作太普通了，普通的許多人都忘記了這個職業，護士工作太瑣碎了，瑣碎的好象自己什么也沒做。護士工作太辛苦了，辛苦的許多人都不愿從事這個職業。可是，正是我們這些普通人，默默的奉獻自己的一份關愛，一份汗水，一份真情，換來的卻是千家萬戶的幸福和安詳。

　　我們是天使，因為我們工作在沒有硝煙而擁有花叢的醫院，我們在與病魔抗爭，在為了人類的健康而努力，在為了社會的和諧而戰斗。

　　病人住院，本身在心理上就承受了一定了的壓力，家人有擔心，病人有病痛，為了消除這些不好的氛圍，更好的護理病人，微笑服務在我們的工作中顯得尤為重要。而人們也通常把工作在醫療戰線的醫療工作者稱為天使，潔白的燕尾帽下那張微笑的臉，口罩上方那雙敏銳而又帶有可親的目光，眼神中傳遞了她的微笑。

　　門診的天使會微笑的對您說“有什么需要幫忙的嗎”，微笑會給陌生的人帶來平靜，讓病人因為微笑而消除了對環境的陌生、對醫院的恐懼。

　　病房的天使會給您一個安慰的笑，讓您消除對疾病的恐懼樹立對自己的信心;查房時，一張張微笑的臉，將走到您的床邊，輕輕地問候，靜靜的聆聽，一個個微笑而認真的回答您的每一個問題;做治療時，她們會以每一個微笑鼓勵你，給你帶來力量，讓您在微笑的帶引下走出痛苦;在氣氛緊張的手術室，患者對手術的恐懼、對術后的擔憂都會在手術中出現，這時的天使會給您個安慰、鼓勵的微笑，給予支持、陪伴度過每一個難關。送出手術室時會給您一個成功的微笑。

　　當你康復出院時，天使們微笑著送您，并祝您今后健康長壽。

　　天使的微笑，反映了她們的內心世界，反應出一顆顆善良的心在不斷的為別人付出，而在她們付出的背后，仍然是那張微笑的臉，收獲的是病人們最真誠的笑臉。是啊!作為一名護士，要用春天的雨露去滋潤患者久旱的心田，要用有力的雙手攙扶患者走過心靈的沼澤，要積極與病人架立一座座心靈之橋，患者才能積極配合治療，早日康復。

隔離點護士的心得體會范文 篇32

　　為更好地維護我們護理人員的合法權益，進一步規范護理人員執業行為，不斷促進醫院護理事業的發展，醫院組織我們學習了《護士條例》。《護士條例》共6個章節35條內容，條例旨在維護護士的合法權益，規范護理行為，改善護患關系，促進護理事業發展，保障醫療安全和人體健康。護士肩負著救死扶傷，減輕疼痛，促進康復的使命，她是美麗、善良、純潔的使者，她是幸福的播散者，她受人敬仰，這是一個充滿幻想的職業，而現實給我一記重的耳光。在工作中，我體會了什么叫忙，忙就是你說聲忙的實忙的時間都沒有了;在工作中。我體會了什么叫苦，苦就是上一天班下來雙腿酸到下樓梯都在發顫發抖;廣大護士們默默無聞工作在臨床一線，醫學教.育網搜集整理奉獻著青春和熱血，正是她們的辛勤勞動，才換來了無數病人的康復。廣大護士承擔了大量繁重、超負荷的護理工作;護士配備不足，護士缺編嚴重，使基礎護理滑坡。

　　這種長期超負荷的勞動也嚴重影響了護士的身心健康，致使一些臨床護士流失。這就更需要《護士條例》來對護理工作進行規范和保護。在工作中我體會了什么叫無奈，即就是幾個家屬圍攻你，還用手指著你的鼻子破口大罵，有時還會給你一記耳光;在工作中，我體會了什么叫失望，誰讓自己選擇了護士這個職業，我只有調整好自己的心態，一定做一個對自己也對病人負責的好護士。