新一代新征程心得體會（精選3篇）
新一代新征程心得體會 篇1
“沉舟側(cè)畔千帆過，病樹前頭萬木春”從古至今，社會都在不斷地向前發(fā)展，迸發(fā)活力。在這個日新月異的時代，更是如此，“新”這個詞滲透到每一個發(fā)展領(lǐng)域。
新新向榮，需要新教育作為支撐。國家要發(fā)展，首先要搞好教育，教育培育出具有新思想的新人類。發(fā)展“科教興國”戰(zhàn)略，不就是為了有更多優(yōu)秀人才，為國家欣欣向榮注入能源嗎?教育是為了“長江后浪推前浪”，是為了“青出于藍而勝于藍”，讓青青子衿不再是鳳毛麟角。因此，國家要新新向榮，真是離不開教育。在教育的支撐下，國家新新向榮，也需要各產(chǎn)業(yè)的新發(fā)展。發(fā)展不應是單一領(lǐng)域的，而是遍布在祖國的每一片“土地”上。在這個網(wǎng)絡發(fā)達的時代，互聯(lián)網(wǎng)不斷革新推進，“互聯(lián)網(wǎng)+”、“云服務”等產(chǎn)業(yè)百花齊放。在科技發(fā)達的現(xiàn)在，載人航天，蛟龍潛海，航空母艦讓我們實現(xiàn)了“上可至九天攬月，下可到五洋捉鱉”。除此之外，量子研究，雜交水稻這些新科研讓我們所處的時代新新向榮，不斷向前發(fā)展。難道國家新新向榮少得了這些產(chǎn)業(yè)的發(fā)展嗎?
然而，新新向榮，并不是拋開傳統(tǒng)觀念、傳統(tǒng)文化、傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的新，而是推陳出新，鼓勵創(chuàng)新。在這個新時代我們持著推陳出新的觀念發(fā)展。央視重磅制作的《中國詩詞大會》在繼承中出新，用新的方式傳播文化，同場競技，各路英雄爭霸，百舸爭流，百家爭鳴，一片新新向榮之景。在科研領(lǐng)域也不例外，我們國家第一位諾貝爾生理學獎獲得者屠呦呦在結(jié)合中醫(yī)著作《本草綱目》和西醫(yī)發(fā)現(xiàn)了青蒿素，為人類醫(yī)學發(fā)展做出重大貢獻。是啊，我們不是一味的新，不是盲目向前的新，我們在繼承的基礎上出新。
新新向榮之景，滲透在國家每一個發(fā)展角落。在這個日新月異的時代，我們更要在繼承中出新，實現(xiàn)教育的新，各產(chǎn)業(yè)的新發(fā)展，讓國家發(fā)展有不一樣的新氣象。
新一代新征程心得體會 篇2
我?guī)е荒樏Ｈ贿M入市場部，說實話，進市場部大大超出了我的意料之外。起初，我懷疑自己，并不是懷疑自己的能力，而是懷疑自己的毅力。因為我知道，市場部是所有部門中最忙、最累、最辛苦的一個。我生怕自己不能做好這份工作，怕自己會偷懶。時刻提醒自己：我可以不做這份工作，但既然做了，就一定要做好。一共做了三個行業(yè)，都是沒有目的方向的去工作，就好像是無頭蒼蠅亂撞，尋找點去試驗競爭，挑戰(zhàn)一種極限！每個轉(zhuǎn)折都是有原因的，并不是我沒有堅持，是有太多的無奈！
深知自己是一個很情緒化的人，有著兩面性：表面剛硬、內(nèi)心脆弱。在看了李強的演講后，讓我有著很深的感觸，也領(lǐng)悟到了自己很多的缺陷：任性、倔、心高氣傲、自以為是、脾氣語氣剛烈，聰明反對聰明誤，不顧及別人的感受，獨斷專行！人的一生一共有三天：昨天、今天和明天，昨天是一張發(fā)票，今天是一張鈔票，明天是一張支票！所以應該將一切歸零，把握今天，從新找準自己的定位與價值。
1.誠信 就是誠實，不做虛假的事，目的，是要得到別人的認可。在生意場上，也要講誠信。而在這個充滿詭詐欺騙的生意場上，要做到讓人相信是很難的，或許在有些時候，會喪失自己的利益，但是久而久之，誠就會變成我們在社會立足的最佳磐石。也會給我們的對手，有效的殺傷力，或是致命的打擊;信，我個人認為是對內(nèi)外的，對自己要有信，相信冷氣公司在設備上有保障，對外，客戶相信我們公司的東西好，這是一個漫長而又煩瑣的過程，但是一但我們做好了，我們走出去，別人對我們的評價會超越所有的同行，這，就是爭創(chuàng)同行業(yè)第一。
2.敬業(yè) 也是心態(tài)問題。把工作當做是一種樂趣的人，他就一定是敬業(yè)的。比如玩游戲，喜歡玩游戲就會通宵達旦、廢寢忘食的玩，而喜歡工作，就會沒有雙休和工作日之分，對待客戶的態(tài)度也會有很大的轉(zhuǎn)變。比如，冷氣工程部敬業(yè)就會詳細清楚客戶的相關(guān)資料，分析客戶，經(jīng)常拜訪、了解客戶對我們的看法以及給客戶詳細講解安裝和檢修冷氣的細節(jié)，不斷提高，從而做的更好，冷氣工程部敬業(yè)就會設備保養(yǎng)的很好。對客戶的要求、態(tài)度都會積極端正的對待，敬業(yè)就會超越自己，用標準化的服務滿足客戶差異化的需求，每次比別人好一點點，從而做到爭創(chuàng)同行業(yè)第一。
3.團隊 一個人不能完成大使命，而團隊正是一個取長補短的最佳方式。不但可以讓私營企業(yè)快速成長，而且團隊成員能夠揚長補短的學到很多東西，讓團隊更加密不可分，(公雞跟白蟻，一只會被公雞吃掉，很多就會把公雞吃掉，自然界的規(guī)律何嘗不是社會的規(guī)律)雖然團隊中會遇到很多問題，但是只要有團隊的精神在這里，一切的一切都會迎刃而解，一旦我們互相的配合工作，外界對我們的攻擊就會徒勞無益了。從而自然的達到創(chuàng)同行業(yè)優(yōu)秀的目的。
4.創(chuàng)新 沒有創(chuàng)新我們就會原地踏步。需要有以上三個前提，沒有誠信，他不會想到要去創(chuàng)新，(有些創(chuàng)新或許是客戶的意思);沒有敬業(yè)，他也懶得去創(chuàng)新;沒有團隊，或許他的創(chuàng)新只是一個小小的發(fā)現(xiàn)，不能更加完善，團隊會把創(chuàng)新做的更無可指責，也只有不斷創(chuàng)新，個人才能夠走上成功，私營企業(yè)才能走向輝煌。自然而然的變成同行業(yè)第一。
心在哪里，收獲就在哪里！只有走過路的人才知道什么叫路，只有走過路的人才知道路是平坦還是坎坷，只要功夫深，鐵棒也能磨成針，無論做什么事都要多個角度去考慮事情，以老板的心態(tài)對待公司，不能對一個行業(yè)光說明白、知道，而是一定要學會干！
新一代新征程心得體會 篇3
今年是“國際勞動婦女節(jié)”__周年，為紀念這一具有歷史意義的節(jié)日，我校全面貫徹黨的婦女政策，開展了“三八”婦女節(jié)慶�；顒樱嬲S護了女職工的特殊權(quán)益，讓女職工度過了一個愉快的節(jié)日，大大激勵了女職工愛崗敬業(yè)的熱情，讓女職工享受到作為女性的驕傲和自豪，為今后學校的教育教學工作的開展奠定了基礎。現(xiàn)把活動情況總結(jié)如下：
“堅持以人為本，樹立全面、協(xié)調(diào)可持續(xù)的發(fā)展觀，促進經(jīng)濟社會和人的全面發(fā)展�！笔钱斀裆鐣黜椆ぷ鞯睦碚撝笇е�。加強婦女工作，充分發(fā)揮廣大女職工的積極性一直是__中學學校工作里重視的一點。為此，我校領(lǐng)導把貫徹執(zhí)行上級文件精神，加強婦女工作，納入本學期工作的總體目標，統(tǒng)籌規(guī)劃，周密部署，精心安排，以切實維護女職工的合法權(quán)益，提升女職工的素質(zhì)，引導女職工在教學崗位上盡心盡力。
__年3月8日下午13：30，學校行政班子和女教職工70多人，乘船前往崖山中寨風景區(qū)。兩岸風光旖旎，景色迷人，船中歡聲笑語，氣氛祥和。原計劃到了崖山要分組開展拉拔河、氣排球、穿板鞋行走、猜謎語等活動;到達景區(qū)后，發(fā)現(xiàn)人山人海，受活動場地的限制，拉拔河、氣排球、穿板鞋行走沒有辦法進行。校長立即決定，分組燒烤，自由觀光。景區(qū)有精彩的表演，佤族小伙子光腳踩鋼刀，行踏碎玻璃;侗族姑娘翩翩起舞，婀娜多姿;苗族蘆笙演奏盡顯風情;壯族跳竹竿歡騰雀躍……。演出后，乘游船觀覽兩岸風光，游船上有精彩對歌等互動節(jié)目活動。教師們盡情娛樂,彼此分享著節(jié)日的快樂。在崖山景區(qū)吃過晚飯之后返回，每人分發(fā)了一份紀念品，雖然價值低微,但表達了學校的一份心意,所以女教師們也甚為滿意。