人物訪談心得體會（精選3篇）

人物訪談心得體會 篇1

　　通過這次的訪談，我了解了許多大學生所面臨的選擇與彷徨，在嚴峻的就業壓力形勢下，部分畢業生選擇了讀研，繼續深造自己，也有的選擇了就業，但我個人覺得這要視每個人的性格，興趣，價值取向而定，無論哪種選擇，最好是最適合自己的選擇。

　　目前對大學生來說由于連年的擴招帶來的畢業生人數急劇增加，政府機構改革、人員分流，國企深化體制改革、精兵簡政，私企就業崗位少，全球性經濟危機又雪上加霜，大學生就業仍然存在很大困難。所以有很大一部分的學生都轉向考研，引起新一輪的“考研熱”。也就是說現在的研究生情勢也不樂觀。因此只有脫穎而出的人才會有更好的優勢考研進而就業。這也是組多大學生需要認清需要面對的現實問題。

　　對我個人而言，讀研以后也不一定能找到一份好的工作，不一定能緩減就業壓力，高學位并不等于高職位、高薪水。其實就業難不難，主要看個人能力與內心期望值之間的差距，綜合素質很強，到哪里都是搶手貨；但如果是眼高手低的話，現實與期望落差會很大，高不成，低不就的，自然很難找到工作。所以，給自己一個合理客觀的分析，定位，是很重要的，克服浮躁情緒，踏下心來才能更好，更快的融入社會。

　　這次訪談的結果真的印證了老師在上課時所講授的內容，可以稱之為實用知識。這種實用知識相當于哲學上的理論知識。首先，一個人應當對自己的職業有個大致的規劃，而不是毫無目標。只有這樣確定了方向，我們才能更好的朝著目標努力。其次，影響人們選擇職業的方面真的是多方面的，正如老師上課讓我們選擇的：待遇，福利，工作環境，發展前景，個人興趣愛好。而我們需要根據自己的需求不同選擇自己的職業。其實，我個人覺得，個人的興趣愛好還是很重要的。試想，如果邵秀英對考研完全不感興趣，那她又怎么會在豐富多彩的大學里，當周圍的人都去忙于社團、交際、娛樂活動等時，而她卻一直默默地學習，對考研矢志不渝呢。只有有了興趣愛好，才后有動力，有進步，才會像邵秀英同學一樣取得那么多的成績，進而有更大的發展空間。最后，我覺得人應該認清自己，認清自己包括很多，比如明白自己的優勢、劣勢；知道哪些對于自己來說是機遇，哪些是威脅；更要明擺自己的方向所在。只有這樣，我們才能抓住機會，勇往直前，達到我們自己想要的目標。而在我們確定了自己的目標后，就應該逐步向目標奮進了。應該有目的性的，一步一步向前走。明白將來那個工作所要求的是什么，我們需要具備怎樣的知識、技能、素質。如果自己還有所欠缺，就應該抓緊時間做功課了。只有讓自己足夠配得上那份工作，我們才有十足的把握贏得那份工作。

　　然而，理論最終是要付諸到實踐中去的。我們不能只靠理論生存。在現實中進行訪談是有根據性，有目的性的，跟自己所學的專業有很強的掛鉤性，這樣我們可以有針對性的去考察實際情況，比如借鑒他人的學習模式如何來提高自己的學習效率，增加也他人的交流，不閉門造車，打開我們的視野，多與實際接軌，這樣才能更加提高我們自身的修養。

　　而課堂上所講的畢竟不是我們的實際經驗，所以不能完全依賴課堂。我們要把課堂的理論與實踐更好地結合起來。當然，人的實踐活動需要理論來指明方向。但是也不能唯理論是從，應以理論為指導，以實踐檢驗理論。在這次訪談中，我了解到一個人的知識和技能不再是決定職業發展中達到的高度的唯一因素。就算我將來考取了研究生，有了高學歷，獲取了更豐富的知識，到頭來我還得回歸到社會實踐中去，通過實踐來檢驗我的實力。所以真正決定一個人能否成功的，是個人品質和能力。這是課程教授中所沒有提到的。其實，現實訪談結果與課程講授內容的差異性是我所預想到的，社會在發展，時代在進步，理論知識有時候有一定的滯后性，需要在實踐中發現。這就更要求我們在掌握好專業知識的前提下，將理論應用于實踐，理論與實踐相結合更高效的做好本職工作。

　　一次簡短的訪談到這就結束了，首先感謝我朋友能在百忙的學習中抽出時間接受我這個人物訪談，通過這個訪談我受益匪淺，以下是我的感受也收獲。

　　想當初剛步入大學時，一心想著四年后一定會有一個屬于自己的職場天下的，到時候就盡自己最大能力去實現自己的職業價值，并抱著這個信念努力著。那會兒的確很單純，很天真，空有一腔熱血并躊躇滿志。等大學上到現在心緒開始慢慢沉淀，也開始認認真真的替自己的未來考慮了。那些不著邊際的理想、空想也從我身上蒸發。我們所關心的不再是烏托邦，而是現實的世界。大學，一個從理想世界到殘酷社會的跳板，讓我們有幸生在理想之中，又可以目睹社會現實的殘酷的一面。我想，對我們這群沒有見過世面，整天呆在校園里的莘莘學子來說，就業是一個不能再遙遠的話題。但是，我覺得，我們就更應該好好考慮就業這個問題，那樣才不會被將來的就業打個措手不及。

　　聽了《大學生就業指導》，很有感觸。似有“與君一席話，勝讀十年書”。原先的天真爛漫的想法從腦海中浮現，又消失，替代的是新的觀念，穩重了，踏實了，似有驚醒夢中之人。這才發覺，現實不如理想般美好，我們也不應該對現實渴求什么，踏踏實實的走好每一步路，理想和現實是有著不可越過的鴻溝，但經過細心經營也會別有洞天，讓人癡迷、讓人向往。從這堂課中得到的最大收獲不是理論部分，現在想想，理論知識，在腦海中的印象似乎蕩然無存。但讓人記住的是那些老師向我們講的身邊實際經歷的事情，身邊的事情總是最真實、最具震撼力、最讓人有一種與社會接觸的感覺。所以作為快要走出大學校門的。畢業生，將面臨著很繁重的壓力，而在我們認識了這一嚴峻的課題，我們就得做好迎接挑戰的準備。只有正確地認知就業形式，分析就來形式，我們才能更好地為自己邁出第一步鋪下平磚，只有正確地認識就業形式，我們才能更好地不斷訓練自己，提高自己和充實自己，為自己在迎接挑戰前做好武裝，只有正確地認識就業形式，我們才能趨利避害，排除我們前進的障礙，抓住機遇發展自己，因此，對當前就業形勢的認識，對于我們每個在校大學生來說是尤為重要！以上是我通過這次訪談對職業生涯規劃課程教學活動的一些感受。下面再來談談我在這次訪談中的收獲。

　　其實，在某種程度上選擇考研與選擇就業是一樣的，我們現在都站在人生的交叉口上，無論是選擇考研還是選擇就業我們首先要做的都必須是完善自己，努力做到以下幾點：

　　（一）要在思想上重視自己專業知識的學習，而且不能只重視皮毛，要學得精，鉆得深。

　　此外要不斷學習新知識，拓展知識面，豐富自己。因為我將來是考日語的研究生并從事與日語有關的工作，所以我就要在專業上多下功夫，不僅熟識現學的有關理論知識，同時我還要繼續充分運用學校圖書館這一優越的條件，尋找與之有關的書籍進行閱讀，從多角度、多方面對，某一問題進行研究。當然我也會利用網絡了解這一專業有關的信息，在適當的時候，我也會向自己在別的學校的朋友了解相關知識，做到全面了解。

　　（二）要端正心態，認真負責的對待每一天的學習，謙虛穩重的處事，樂觀面對生活中的磨難，時刻保持自信心。

　　在競爭形勢如此激烈的今天，我們要堅信天生我才必有用，俗話說的好“是金子總會發光”，我們不能因為一件小事的不順就自怨自艾，也不能杞人憂天，對待學習，以及以后的工作我們時刻要認真對待，要謙虛謹慎的向他人學習，取人之長補己之短。面對生活中不知何時出現的考驗，我們要學會勇敢地面對，欣然接受，哪一個成功人士不是在磨練中錘煉出來的，盡管如此，最重要的是我們要永遠對自己有信心，這是成功的法寶。

　　（三）要培養自己與他人的關系，經營良好的人際交際網，要學會做人。

　　當今社會的客觀形勢決定了我們必須要善于與他人友好相處，在這一點上我要堅持自己的為人處世方式，不管何時何地給需要的人一只手，或許在你有困難的時候也會得到別人的熱心幫助，不能因為一味的付出而未得到回報而放棄自己的做事原則。朋友的關心永遠是無私的。

　　（四）要不斷培養自己的交流能力，積極參加對自己有益的各項活動，從活動中去體驗、感受。

　　也許由于自己一些主客觀方面的原因，一直不愿徹底放開自己，始終壓抑著自己，從這次與劉育紅姑姑的交流中，我深刻認識到鍛煉的重要性，今后要多參與社會實踐活動來不斷地鍛煉自己，提高自己的能力。現在還在學校的我們并不知道社會的復雜性，因此從現在開始我們就要磨練自己。

　　（五）要有自己學會獨立思考問題、獨立處理事情、獨立面對困難。

　　我們不是溫室里的娃娃，父母不可能永遠陪在我們身邊，我們總要長大，脫離父母的懷抱，正如鳥兒離開窩獨自飛向遠方。因此在紛紛擾擾，燈紅酒綠的社會中，我們要培養自己的獨立意識，要自立、自強、自信。面對問題要沉著應對，多方面考慮問題。如果我們無法獨立，在這樣的社會中，我們何以生存，談何生存。

　　（六）要堅持走自己的道路；對于已既定的目標要不畏的走下去。

　　行百里者半九十，我們不能做語言的巨人，行動的矮子，對于自己的目標就要有一顆堅韌的心，腳踏實地的走下去。

　　總之，通過這次的生涯人物訪談，我學到了很多，讓我深刻認識到我們已經得學會去面對將來要發生的一切，對于將來我們要做好準備，就業形勢的嚴峻，專業的發展前途，人際關的營造，能力的培養，信心的樹立，這些都是非常重要的。可以說這是我們進入社會前的必修課程，如果我們修不好這門課程，殘酷的社會將會無情的把我們驅逐。

　　這次的人物生涯訪談讓我堅定了自己的信念，為了自己的目標我也會一步步走下去。相信自己，沒有什么不可能。在屬于自己的人生舞臺上，我們是自己的導演，前半部分如何殘缺不全，我們都無法改編，我們唯一能做的就是讓后半部分日臻完美。因此接下來的大學生活，我要充分利用每一天去充實自己，完善自己，挑戰自己。對于自己的薄弱點，這次訪談暴露出來的缺陷和不足我要有意識的去提高，加強。對人待物親善，爭做一名品學兼優的好學生，融入時代的新青年。

人物訪談心得體會 篇2

　　被采訪人:周學姐 工作單位: 防城供電公司 職位:會計主管

　　工作時間:三年半 畢業學校:湖南科技大學 專業:會計

　　采訪方式:qq聊天

　　1,你現在在哪個單位上班,擔任什么職位?

　　答:防城供電公司 會計主管

　　2, 您當初是如何找到這份工作的?

　　答:參加學校組織的招聘會,因為應聘的人比較多,所以面試官能給自己說話的時間很少,盡量簡單清楚地介紹自己在學校取得的主要成績以及兼職之類的經歷,面試官提出的問題五花八門,只能隨機應變.

　　3, 您認為做好這份工作應該具備哪些知識、技能和經驗?

　　答:各種報表間的稽核關系,熟悉會計科目確保能準確取數.

　　4, 您認為什么樣的個人品質、性格和能力對做好這份工作來講是重要的?

　　答:細心 認真 負責 有責任心 較強的判斷能力, 誠信, 我們電網系統是不允許假賬存在的..

　　5, 這份工作對學歷有什么要求嗎,你覺得會計專業有必要考研嗎?

　　答:我招聘進來的時候要求不高,不過今年開始必須要有本科文憑,有必要考研,因為這份工作就是學到老的, 我們這去年還有公司組織的讀研的.現在的招聘條件越來越高.

　　6, 公司對剛進入該領域的員工提供哪種培訓,培訓內容大概是什么呢?

　　答:新員工入職培訓, 軍訓,南網方略學習,南網系統了解什么的,如果是會計的話,剛進入是沒有特定的培訓的,不過每年組織會計再教育學習.

　　7、您認為,對于會計專業畢業的學生、會計人員而言,除了做出納、會計等職業,今后還可以往哪些方面發展?有什么優勢?

　　答:除了出納以及會計,比較對口的就是審計了,努力考證的話,比較輕松的就是老師了.

　　8:您能告訴我們,對于我們這些將要從事會計工作的大學生,在我們剛開始工作時將會遇到怎樣的困難嗎?我們該如何面對?

　　答:開始工作最大的問題就是業務不熟練以及對公司內部情況的不了解,只能備好本子多聽多看多記,多主動工作,多主動謙虛向前輩討教經驗,即使是沒有分配到自己區域內的工作,也要多學習一些

      職業人物訪談記錄總結篇四

　　被訪談人:劉亮 工作單位:長沙遠大空調公司 職位:人力資源經理

　　工作時間:20xx年 畢業學校:湘潭大學 專業:人力資源管理

　　采訪方式:電話

　　1、請問你所畢業的院校, 專業和工作的單位,工作了幾年,擔任什么職位?

　　答:畢業于湘潭大學人力資源管理專業,在長沙遠大空調公司工作,擔任人力資源管理經理,工作十年.

　　2、你認為在學校學習的知識對你的工作有哪些幫助?一份優異的學習成績單在求職競爭中有什么優勢?

　　答:一份優異的成績單只是讓單位加深你的印象而已,但主要還是看你的實踐操作能力.學校學到的知識只是為了讓你更快地了解人力資源管理而打下的基礎,當你真正深入到企業,你會發現有很多東西需要你在基礎上更加深入的探討.

　　3、你覺得現在的你和剛走出校園的你相比,最大的改變在哪里?

　　答:思想成熟些,不會單方面想事情.

　　4:你當初是如何找到這份工作的?如果是自己應聘的,能談一下應聘時的體會以及心得嗎?

　　:答:去人才市場的,應聘之前要做好充分的準備,把該準備的資料都準備好,在回答問題時候不要緊張,要沉穩,同時要有自己的思想和主見

　　5,企業在應聘會計人員的時候很看重應聘者的經驗嗎還是什么別的能力?

　　答:其實兩者都要,但是由于大學生實踐經驗普遍比較少,所以能力強的話競爭力會比較大.

　　6、這份工作對學歷有什么要求嗎,你是怎么看待考研熱和專業不對口問題的?

　　答:其實考研因人而異,每個人想法不同.如果有這份心,考也是好的.每個畢業生出來想找合心意對專業的工作有點困難,我的建議是改變就業觀念 .

　　7、我們現在可以通過什么方式、提高哪些技能或素質,以便日后能在激烈的求職競爭中勝出,你能給予一些建議嗎?

　　答:在大學期間,要注重動手能力,溝通能力等等 ,有時間多參加兼職,實習,積極參加學校班級的各種活動,還有參加各種技能培訓和考試,多幾項技能的證書可以為以后順利就業增加有力的砝碼.

　　訪談總結報告: 通過這次生涯人物訪談,我了解了訪問對象的相關工作情況,獲知了一些求職面試及職場生活的經驗與意見,并獲得了關于大學生如何提高自身求職競爭力的有用的建議,這些都給了我很多啟示與感慨. 在大學中,我們要不斷豐富自己的知識和提高自己的能力,而獲取知識和提高技能有兩條途徑:一是從前人的經驗中去獲取,二是從自踐中去獲取,實踐出真知,這是千古以來不變的真理,要積極培養自己的獨立意識,獨立決策和執行的能力.常求于人有利于人,少求于人有利于己,人一旦不能獨立自主,人生很多事情都將無法完成,而且我們也不想一直生活在別人的世界里,我們就是我們自己,我們掌控者自己的人生發展軌跡,而且經過這樣有意識的培養,我們不僅獨立決策、執行能力會大有提高,而且自信心,自尊心也會有增強,走向一個更加成熟的自我,也能更加坦然的面對和處理人生中的起起落落,每個人都滿懷憧憬,希望在較短的時間就能找到合適自己,服務社會的理想工作.這就要求我們了解社會現狀,尊重客觀規律,擇業前要對自身素質進行一次徹底的了解和評價,對自己的專業特長,興趣愛好.為人處世能力以及個人的理想志愿等做一次全面充分的分析,對自己的基本要求塑造自己

　　雖然一次簡單的生涯人物訪談并沒有什么令人振奮的結論,但是我仍然收獲頗多.總之,大學是一個多姿多彩的舞臺,專業知識的學習非常重要,把握各種機會培養自己各方面的能力也同樣重要,在職業發展道路上,要做好充足的準備和合理規劃,多了解職場相關知識,培養相關方面的技能和能力,俗話說得好,多一份努力就多一份收獲!

人物訪談心得體會 篇3

　　被采訪人:李勇 工作單位: 桃江縣公安局 職位:副局長

　　工作時間:20xx年 畢業學校:廣西警官高等專科學校 專業:法律事務

　　采訪方式:qq聊天

　　1、請問你所畢業的院校, 專業和工作的單位,工作了幾年,擔任什么職位?

　　答:畢業于廣西警官高等專科學校,專業是法律事務,工作了20xx年了,在桃江縣公安局擔任副局長

　　2、你認為在學校學習的知識對你的工作有哪些幫助?一份優異的學習成績單在求職競爭中有什么優勢?

　　答:在接觸工作時能更及時反應,公安工作本來就是要求十分的嚴謹和接受能力強,而對口的專業知識能很好的幫助到這一點,不需要花費更多的時間去參加培訓,能應工作需求馬上進行必要工作.優異的成績單并不是在任何單位或是職業都能很好的利用上,但是作為用人單位的心理,最直觀的表現就是在于成績單,總是會覺得高分的優異者的綜合素質、綜合能力會比較讓用人單位放心.

　　3、你覺得現在的你和剛走出校園的你相比,最大的改變在哪里?

　　答:個人對社會的感覺不同了,變得成熟,處事果斷,處理危機能力增強.以前對社會啊,對社會充滿恐慌和迷茫,甚至厭惡,社會上很多事都是跟學校所教授的背道而馳,會讓你崩潰的,不過慢慢接受看開可能就會好了.

　　4、我聽說你在公務員面試上表現得很突出,可以談談你考公務員面試時的經歷和心得嗎?

　　答:面試真的是要靠實力,其實很多人都知道我的面試出乎意料,總是叫我告訴他們秘訣,其實,我的秘訣就是霸氣.首先,重要的是不怯場,這是基礎.面試時考官提問的問題跟專業無關,跟你報考的職位有關.

　　5,您認為什么樣的個人品質、性格和能力對做好這份工作來講是重要的?

　　答:我的性格比較固執甚至可以說是比較隨性,但是一定要原則性很強,雖然你知道不可能只有黑白正反,但是公安工作必須要分清是非,對就是對錯就是錯.在對待上對待下,對錯自己把握,面對敵人只能有黑跟白.能力方面嘛,只要想去做沒有做不到的,干這行,危機處理能力極為重要.

　　6、您剛開始工作時遇到了什么困難,是如何面對解決的?

　　答:遇到上司爭執的困難,解決辦法從暴力解決到妥協忍讓和,呵呵,夸張了,只是講理,對方不聽我就甩門走了,因為我覺得違背了我的原則.給領導留下不好的印象,所以我就要考公務員啊.

　　訪談人物6

　　被采訪人:田灝 工作單位:益陽市步步高分店 職位:人力資源部部長

　　工作時間:20xx年 畢業學校:湖南商學院 專業:人力資源管理

　　采訪方式:qq

　　1、您現在從事什么工作?

　　答:我畢業20xx年了,也換過一些工作,現在在益陽市的步步高分店擔任人力資源部部長,已經在這里工作5年了.

　　2、這份工作對學歷有什么要求嗎?你

　　答:對于我們這代人,要求不是很高,不過現在就業競爭越來越大,學歷高還是比較有優勢的.

　　3、您是怎么看待考研熱和專業不對口問題的?

　　答:考研對于今后的發展和提高競爭力還是很有用的,不然也不會有那么多人考.

　　專業不對口其實這個問題真的就像人生的一場賭博,誰都沒辦法預知以后的事,對不對口也是看某個時期市場經濟所缺少的或是飽和的是什么.

　　4、哪些證書對我們求職是非常必要的?

　　答:英語四、六級,助理人力資源管理師等,以后也可以考人力資源師二級.

　　5、我們現在可以通過什么方式、提高哪些技能或素質,以便日后能在激烈的求職競爭中勝出,你能給予一些建議嗎?

　　答:能說會道肯定要的啦,還有我英語水平,公文寫作能力,揣摩能力,這幾樣無論去到哪里都會極受歡迎的.另外,有空余的精力和時間去做兼職也很好.擔任學生干部的經驗在求職中有也有很優勢,在你擔任學生干部期間,你可以明顯知道你的能力.再給你點建議就是,發展好身邊的有利關系,這點至關重要,人力資源每個都重要,理清身邊的資源會很有用.

　　6、您對目前的工作滿意嗎?這份工作實現了您的價值觀嗎?

　　答:整體來說,還是挺滿意的,也基本上實現了我預期的目標.