三合伙協議書集錦（通用3篇）
三合伙協議書集錦 篇1
甲方：，女，1982年 月 日出生， 身份證號碼：
乙方：，女，1983年 月 日出生， 身份證號碼：
合伙人本著公平、平等、互利的原則訂立合伙協議如下：
第一條 甲乙雙方自愿合伙經營 （項目名稱），總投資為5萬元，甲出資5萬元，乙以勞務經營作為出資方式，各占投資總額的50%.
第二條 本合伙依法組成合伙人，由甲負責辦理工商登記。乙方負責商場招租鋪貨事宜。商場簽約協議書以雙方共同簽署為準。
第三條 本合伙企業經營期限為一年。如果需要延長期限的，在期滿前一個月辦理有關手續。
第四條 合伙雙方共同經營、共同勞動，共擔風險。商鋪盈余按照各自的投資比例分配，即為利潤各占50%。若因經營不善，店鋪轉租或者倒閉，甲方應征得乙方同意，且甲方需支付乙方必要的勞務費用。
第五條 出現下列事項，合伙終止：
�。ㄒ唬┖匣锲跐M；
�。ǘ┖匣镫p方協商同意；
�。ㄈ┖匣锝洜I的事業已經完成或者無法完成；
�。ㄋ模┢渌梢幎ǖ那闆r。
第七條 本協議未盡事宜，雙方可以補充規定，補充協議與本協議有同等效力。
第八條 本協議一式兩份，合伙人各一份。本協議自合伙人簽字（或蓋章）之日起生效。
甲方： （簽字或蓋章）
乙方： （簽字或蓋章）
年 月 日
三合伙協議書集錦 篇2
合同各方：
___， 男，漢族， 年 月 日出生，現住 (簡稱甲方)
___，男，漢族， 年 月 日出生，現住 (簡稱乙方)
一、 合伙組織名稱： 重慶雞公煲，地址： 德清縣武康鎮余英坊43幢3—4號，合伙項目： 飯店。
二、 合伙方式： 每人出資 萬元，共同經營管理
三、 合伙職責：
甲乙兩方作為飯店合伙執行人共同負責、經營，合理分工。
四、投資
1.投資方式及數額
投資姓名 投資方式 投資數額 所占比例
沈聰 現金 11.5萬元 50%
范旭躍 現金 11.5萬元 50%
2.出資日期
甲方分三次付清，其中每次應支付的數額及日期為： 截止20__年8月18日雙方認可甲方已向酒店投資8萬元整;20__年11月30日前應再投資2萬元;剩余1.5萬元在20__年12月底投資到位。
乙方分三次付清，其中每次應支付的數額及日期為： 截止20__年8月18日雙方認可甲方已向酒店投資8萬元整;20__年11月30日前應再投資2萬元;剩余1.5萬元在20__年12月底投資到位。
五、 勞動管理： 具體勞動管理規章制度的制訂和落實由甲乙兩方共同負責。
六、 財務管理： 具體財務管理規章制度的制訂和落實由甲乙兩方共同負責。
七、 盈利分配及虧損負擔
1.利潤分配： 甲、乙雙方在扣除成本和合理開支并留足下月流動資金后，按照投資比例對當月所獲得的利潤進行分配。
2.虧損負擔： 甲、乙雙方承認在合同簽訂前因裝修酒店所產生的個人債務由各人承擔，酒店開業后因經營不善所產生的虧損由雙方按照投資比例在當月進行彌補和分擔。
八、 合伙期限： 自合同簽定之日起1年。
九、 退出合伙的條件： 經對方同意協商一致或者因不可抗力一方不能承擔合伙義務。
十、 合伙期滿后的財產處理： 如雙方仍同意繼續合伙經營再另行簽訂合伙協議;如一方不同意繼續經營，應當在十日內對酒店價值進行評估，并按照合伙期滿時酒店評估價格值的一半在評估后十日內支付給對方;如雙方均不同意繼續經營可以按照酒店轉讓價格進行平均分配。轉讓不成時造成損失按照各自的出資比例承擔。
十一、違約責任
1.構成違約的行為： 違反以上條款中規定的各項義務的行為均視為違約。
2.違約金的計算方法： 違反投資約定不能按期投資，造成酒店不能正常經營的，應當承擔應投資余額5%的違約金。
3.賠償金的計算方法： 違反合同約定的各項義務造成協議無法履行時，應當賠償對方全部投資款。
4.免責條件： 不可抗力造成飯店無法繼續經營。
十二、爭議的解決方式： 雙方均同意凡因本協議條款發生糾紛提交德清縣仲裁委員會裁決。
本協議自____年__月__日起生效。合同正本一式兩份，合伙方各執壹份;具有同等法律效力。
甲 方： 乙 方：
簽約日期： 年 月 日
三合伙協議書集錦 篇3
甲方：
乙方：
為了整合優勢教育資源，打造教育精品工程，共同發展貴州省織金縣教育事業。本著平等互利自愿的原則，在織金縣創辦一所全封閉、寄宿制民辦公助學校。經甲乙雙方協商，達成如下協議：
一、學校基本情況
1、學校名稱：東方紅實驗學校
2、學校性質：民辦公助股份制學校
3、學校用地
①、學校選址：織金縣城郊花紅村。
�、�、征地面積：200畝。
③、征地方式及費用：150畝校園用地由甲方以行政劃撥方式提供建設用地，土地使用權年限不低于60年。50畝教工生活區用地由甲方以零收益出讓給乙方，甲方負責辦理土地出讓手續并承擔辦理土地手續的相關費用，乙方以5萬/畝的出讓費取得土地使用權，該土地使用權年限不低于70年。拆遷、補償、安置等費用由甲方承擔。
4、管理模式：設立董事會，實行董事會領導下的校長負責制。
5、辦學規模：終端辦學規模為學校包括高中、初中、小學及幼兒園，擁有教學班140多個，在校學生總人數6000－7000人。
二、甲方權利義務
1、甲方為學校建設提供優質服務。甲方負責學校用地的四通一平（通水、通電、通路、通訊）及承擔所需相關費用；甲方應派專人協助學校成立籌建領導小組，協調有關部門對涉及學校工程項目建設的立項、報建等事項給予特事特辦、優先優惠政策，減免有關費用，并對建設過程中遇到的問題給予幫助解決；甲方應就乙方申辦學校的優惠政策和規范相關職能部門執法行為制定相應的紅頭文件，簡化乙方申辦學校辦理手續的程序，集中窗口辦理，為乙方提供一站式服務。
2、甲方應依法加強教師隊伍管理。乙方自行招聘教師，其人事關系、檔案可由縣從事局人才交流中心代理。教育部門對教師的資格認定、業務培訓、職稱評審、晉級、評優、教齡計算等與公辦學校教師一視同仁。
甲方應允許乙方在甲方各鄉鎮擇優選聘部分優秀教師來校任教，應允許甲方當地名優高中教師來乙方學校兼課，應允許在全縣公辦學校范圍內聘任優秀教育工作者來校擔任行政管理。以上人員與乙方簽訂聘用合同，在乙方任教期間工資由乙方發放，但甲方應當連續計算其教齡和工齡，其離開乙方回原學校，繼續享受公辦教師待遇。
乙方從外地聘請的教師和乙方投資人及其子弟，其戶籍、人事關系愿意轉入甲方的，甲方應按照引進人才相關規定，優先辦理。
3、甲方應依法加強教育教學管理。乙方學校招生、考試、學籍管理、教研活動、教學評估、校長及師資培訓、表彰獎勵、學生扶貧助學等納入全縣統一管理，與公辦學校同等對待。縣教育局要加強教育教學業務指導，提升辦學水平，教育局在下達教育計劃、劃定招生范圍、撥付教育經費時要
給予公辦學校同等待遇。甲方為乙方劃定區域招生，并允許乙方跨區域招生。
4、甲方應依法維護乙方辦學行為。乙方依法享有辦學的自主權，甲方應嚴禁任何單位和個人干預乙方學校的合法教育活動和正常教育秩序；甲方應嚴禁對乙方學校亂收費、亂攤派、亂罰款；應嚴禁侵占學校合法的財產和教學場所。
5、甲方應避免重復投資建設。甲方在五年內不再批建同類民辦學校；甲方應指定乙方為全縣唯一的舉辦高考補習班的學校，縣內其他學校不得舉辦高考補習班和招收高考補習生。
6、乙方的投資額達到人民幣3000萬元，甲方應根據畢節行署相關文件中的建立民辦教育獎勵制度，給予乙方一次性獎勵人民幣600萬元。為支持教育事業，甲方應每年在教育基金中，撥付600萬元給乙方，用于高中教師工資補貼。
7、如因政策原因或學校經營不善導致學校無法正常運轉，甲方應按成本價收購學校，并給予乙方一定的利息補助。
三、乙方的權利義務
1、乙方依法享有與公辦學校同等的辦學權利。
2、乙方應根據項目投資要求落實建設資金，保證在20xx年8月底落實不少于3000萬元人民幣的建設資金。
3、乙方按照《東方紅實驗學校建設進度要求》進行建設，保證20xx年8月前完成第一期建設工程，并于20xx年9月正式開始招生辦學。
4、乙方不得在建設中途撤資離場；不能改變土地用途而建設與教育無關的建筑用于商業經營；不得將土地用于出租、抵押貸款或者用于其他擔保。
5、乙方要制訂《學校章程》報縣教育行政部門審批，項目建成投入使用后，依據《學校章程》的規定，在堅持社會主義辦學方向，貫徹國家的教育方針政策，遵守法律法規的前提下依法享有辦學自主權，實行自主經營、獨立核算、自負盈虧。
6、乙方學校收費辦學按照相關政策，實行收費備案制，甲方允許乙方收費市場化。
7、乙方招聘教職員工要按《勞動法》的有關規定簽訂用工合同，工資待遇由雙方協商確定，應按時足額發放工資和辦理醫療及養老等社會保險。
8、乙方享有招生的自主權，在同等條件下，優先安排本縣戶籍適齡兒童就讀。
四：違約責任
本協議雙方達成一致意見后，任何一方不得擅自違約，否則，違約方承擔投資總額（3000萬人民幣）5%的違約金。
各方因本協議或其他附屬文本等發生爭議，應盡量協商解決；如協商不成，任何一方可向有管轄權的人民法院提起訴訟。
五、未盡事宜
本協議簽訂后，未盡事宜經雙方協商后，可簽訂補充協議，但不得違背本協議的基本精神，補充協議與本協議具有同等法律效力。
六、協議效力
本協議自雙方簽字或蓋章時生效。
本協議一式二份，雙方各執一份，具有同等法律效力。