個人培訓協議書范本(精選3篇)
個人培訓協議書范本 篇1
甲方:法定代表人:
乙方:身份證號:
風險提示:
注意慎重選擇培訓對象,不對試用期內的員工進行委外出資培訓,因為,按法律規定,即使與其簽訂了服務期協議,試用期員工一旦辭職,企業是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現優秀,確實要出資對其進行委外培訓的,建議先給予辦理提前轉正,將其轉為正式員工后再與其簽訂服務期協議,這樣追究其違約責任時才合法。根據員工與企業共同生存、共同發展的理念,為了更進一步的提高員工的專業技能和水平,現甲方讓乙方進行駕駛員培訓,現就培訓的相關事宜,經協商一致,簽訂如下協議,以茲共同遵守:
第一條培訓期間及服務期
1、培訓的期間從________年____月____日合同簽訂之日起至乙方培訓完拿到駕照為止;
2、服務期為勞動合同期間。風險提示:
服務期要定的合理,比如:按培訓費總和5000元約定________年,以此類推。另外,還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓服務期限有沖突,勞動合同期限延續至培訓服務期協議約定的服務期終止等字樣內容,以解決服務期超過勞動合同期限的合同自動延續問題。
第二條培訓的費用培訓費用由甲方繳納,如乙方中途退出學習,或者無故退出培訓,則要將培訓費用賠給甲方。
第三條工資福利待遇風險提示:
對于培訓期間的待遇要明確,包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意:在培訓協議中寫明培訓費包括什么費用,不包括什么費用,以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓期間的`住宿標準、交通費等。要注意較長時間的培訓是否有探親假,如有規定要寫明。在此期間,乙方要保證日常工作的質量,在此之外的時間參加培訓,其工資按照日常工資發放,不得無故克扣。并且享受原有的福利待遇。
第四條乙方的義務受訓員工在學習期間,必須每隔____天(即每年____月____日前)向公司人事部書面報告學習情況,并附學校有關成績等記錄。受訓員工應自學遵守培訓校方的各項規定與要求。凡因違規違紀受到校方處分的,公司將追加懲處,視同在本公司內的嚴重過失。
第五條違約責任乙方培訓結束后發生下列情形之一,導致乙方沒有完成約定服務期的,乙方應向甲方支付違約金,違約金的數額為服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。
1、未在合理期限內在甲方工作,不辭而別的;
2、乙方解除或終止勞動合同(除乙方按照《勞動民法典》第三十八條規定解除勞動合同外);
3、乙方自動離職;
4、乙方因違反法律法規規定,被甲方解除或終止勞動合同;
5、乙方因違反甲乙雙方勞動合同約定條款,被甲方按照勞動合同的約定解除或終止勞動合同。
第六條其他本協議一式兩份,合同簽訂之日起具有同等的法律效力,雙方各執一份。
甲方:________年____月____日
乙方:________年____月____日
個人培訓協議書范本 篇2
銀行個人理財產品轉讓協議
轉讓方(甲方):身份證號:
受讓方(乙方):身份證號:
甲乙雙方本著自愿、平等、公平、誠實信用的原則,就甲方持有的某銀行理財產品(產品名稱)轉讓一事協商一致,達成如下條款,以資雙方共同遵守:
1.甲方同意將所持有的某銀行理財產品[理財產品名稱:……,產品代碼:……,合同號:……,購買金額:人民幣……(小寫:……),期限:……天]轉讓給乙方,乙方同意按本協議約定受讓前述理財產品。
2.甲乙雙方約定所轉讓理財產品的轉讓價為:人民幣……(小寫:……)
3.甲乙雙方同意在本協議簽訂并經公證機關公證后3個工作日內,乙方將轉讓款人民幣……(小寫:……)以現金方式支付給甲方,
甲方出具收妥書面證明。
4.甲方保證轉讓給乙方的理財產品是甲方合法擁有的資產,具有完全的處分權,且甲方沒有現存或潛在的重大債務、訴訟、索賠和責任。
5.甲乙雙方約定在乙方支付轉讓款后第一個工作日共同前往某銀行的營業機構辦理理財產品的過戶更名手續,同時甲方將所轉讓理財產的購買協議、資金賬戶及其密碼交由乙方保管,并全力配合出具相關法律手續,確保理財產品本過戶更名手續的順利進行。在過戶更名期間,乙方擁有受讓理財產品的完全處置權。
6.甲乙雙方約定因理財產品轉讓而產生的各項手續費和公證費由甲方承擔,因理財產品轉讓應繳納的稅收由雙方各自依法承擔。
7.甲乙任何一方違約導致本協議解除,給守約方造成損失的,除應當賠償守約方受到損失外,還應當向守約方支付違約金人民幣……(小寫:……)。
8.因簽訂和履行本協議發生爭議的,甲乙雙方應友好協商解決。無法達成一致的,任何一方均有權向本協議簽訂地人民法院提起訴訟。
9.本協議自雙方簽字之日起生效。
10.本協議正本一式三份,甲乙雙方各執一份,辦理理財產品過戶更名的某銀行營業機構一份,均具有同等法律效力。
轉讓方(甲方):受讓方(乙方):
簽訂日期:
簽訂地點:《銀行個人理財產品轉讓協議書》
個人培訓協議書范本 篇3
甲方:
身份證號:
現地址:
郵編:
聯系電話:
乙方:
身份證號:
現地址:
郵編:
聯系電話:
根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》等相關法律法規的規定,本著平等、自愿、互惠互利的原則充分協商,就雙方合伙經營理發店事宜達成以下協議:
第一條:合作期限
從20xx年x月x日起,甲方、乙方合作經營本店,直至結束到期。本合伙企業經營期限為x年。如需延長期限,在期滿前個月辦理延續手續。
第二條:出資方式
1、前期預需投資現金人民幣元。甲方投資現金人民幣元,占投資總額的%;乙方投資現金人民幣元,占投資總額的%。甲方與乙方的投資比例為%。
2、店面裝修完工后根據裝修情況多退少補。如前期投資不足,需擴大投資仍按原比例進行投資(具體數目以賬面為準)。
3、店內所有財產為雙方共有。所出資投入的資金,不得隨意中途抽回,不得隨意請求分割,直至合作期滿后一并結清。
第三條:盈利分配及形式
1、甲、乙雙方在合作經營期間,所產生的盈利為共同財產,不得隨意分割,不得私自挪用。
2、每月營利(總業績)扣除甲乙雙方認同所有應支出的經費后,支出包括:店面租金、員工宿舍租金、水電物業、伙食費、電話費、產品費等,再扣除行政管理費、折舊提攤費(以2年為計算準則,作為裝修及硬件設備更新之用),是為當月純利潤。每月純利潤之金額按甲方x%,乙方x%進行分配。卡金在未消費前,不列入每月業績賬,由保管保存,以維護顧客信用。
3、每月財務由方保管,方監管,在每月日核算雙方簽字后,分紅。
第四條:甲、乙雙方的責任和權利
1、甲、乙雙方在合作經營期間,共同經營,共同勞動,共擔風險,共負盈虧。店內盈余按照各自投資比例分配(除去一切費用后)。店內債務同樣按照各自投資比例負擔。任何一方對外償還債務后,另一方應當按比例在十日內向對方清償自己負擔部分。
2、為合伙負責人。其權限是:
①對合伙事業進行日常管理統籌安排。
②對于雙方合作事業項目有決定權。
③檢查合伙帳冊及經營情況。
3、為合作人,其權限是:
①參與合伙事業的正常事務管理及監督。
②參與合作業務項目決策。
③負責管理財務收支,生產收支財務報表,并通報另一方。
第五條:入伙、退伙、出資的轉讓
1、入伙:
①需承認本合同。
②需經全體合伙人同意。
③執行合同規定的權利義務。
④后期他人入伙,需辦理增加出資額的手續和訂立補充協議。補充協議與本協議具有同等效力。
2、退伙:
①在不給合伙企業事務執行造成不利影響的情況下需有正常理由方可退伙。
②不得在合伙不利時退伙。
③退伙需提前三個月告知其他合伙人并經過全體合伙人同意。
④退伙后以退伙時的財產狀況按其出資比例進行結算,不論何種方式出資,均以金錢結算。
⑤未經合伙人同意而自行退伙給合伙事業造成損失的,應進行賠償。
3、出資的轉讓:
轉讓出資時合伙人有優先受讓權,如轉讓合伙人以外的第三人,第三人按入伙對待,否則以退伙對待轉讓人。
第六條:糾紛解決
合伙人之間如發生糾紛,應共同協商,本著有利于合伙事業發展的原則予以解決。如協商不成,可以訴諸法院。出現下列事項,合伙終止:
(一)合伙期滿;
(二)合伙雙方協商同意:
(三)合伙經營的事業已經完成;
(四)起他法律規定的情況。
如有任何一方不履行協議,應承擔總投資10%的違約金。
第九條:合作終止后的事項合作期滿結束后,按正常清算合作期間的帳務及清算利潤。
第十條:本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。本合作協議自甲、乙雙方簽字(或蓋章)之后即為生效。
第十一條:本協議涂改無效,以上合同若有其它未盡事宜,由協議雙方再行協商,作為協議附加條款。
甲方:乙方: