服裝協議書模板 服裝合作協議模板(通用8篇)
服裝協議書模板 服裝合作協議模板 篇1
甲方:代表:地址:電話:
乙方:代表:地址:電話:
本協議的條款設置建立在特定項目的基礎上,僅供參考。實踐中,需要根據雙方實際的合作方式、項目內容、權利義務等,修改或重新擬定條款。甲、乙雙方在誠實,信用,平等,互利的原則基礎上,就對合作的有關事宜進行友好協商,達成如下合作協議:
一、合作方式甲乙共同運營服裝飾品,乙方提供甲方經營場地,甲方負責設計、裝飾運營銷售,優勢互補雙方品牌推廣、合作,雙方利潤分成。
二、合作分工
1、甲方責任義務:
(1)運營服裝飾品的品牌與產品只能為甲方提供,同時所有權為甲方所有。
(2)甲方需提供產品銷售許可證、公司營業執照等。
(3)甲方保證產品為原裝進口或原裝,配合乙方經營場所搭配提升整體品味與合適價格的產品。
(4)甲方經營范圍內的裝飾、設計、運營由甲方全權負責,所有費用由甲方承擔。
(5)甲方可根據乙方整體經營范圍提供店面設計方案,品牌推廣方案。
(6)甲方銷售產品需每周向乙方提供銷售名細表予以核對與確認。
2、乙方責任義務:
(1)定期組織活動進行雙方品牌推廣合作。
(2)乙方負責經營場所內銷售的產品提供拍攝、貼畫、設備維護等
(3)甲方組織的一些活動需要場所時乙方能提供并能積極配合。
(4)聯合乙方定期組織一些主題活動,利用雙方資源提升雙方品牌知明度與客流量,乙方為主要經營場所。
(5)協助甲方在經營場合內銷售其產品或品牌
三、利潤分成經雙方協商甲方以銷售總額的_______%支付乙方合作費用,結算方式為________,結算日期為________。
四、合作時間雙方的合作期限從________年____月____日起至________年____月____日止。
五、違約責任風險提示:
合同的約定雖然細致,但無法保證合作方不違約。因此,必須明確約定違約條款,一旦一方違約,另一方則能夠以此作為追償依據。
1、合作期間若一方發生違約行為,守約方可自行決定終止本協議,并有權追究違約方的法律責任和經濟賠償等。
2、甲乙雙方如有不履行本協議,違約一方應當向對方支付______元違約金。
六、爭議解決協議有效期內,若雙方發生任何爭議,應本著相互諒解、互惠互利的原則協商解決。如果協商不成,雙方可向______方所在地人民法院訴訟。
七、其他
1、未盡事宜及雙方發生糾紛,雙方本著友好互惠態度進行協商補充解決。
2、本協議一式______份,自雙方簽字日起生效,雙方各執______份,均具同等法律效力
甲方(簽章):代表人(簽字):________年____月____日
乙方(簽章):代表人(簽字):________年____月____日
服裝協議書模板 服裝合作協議模板 篇2
甲方:乙方:
地址:地址:
聯系電話:聯系電話:
根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國消費者權益保護法》為明確雙方雙方義務關系,經雙方協商一致,在自愿平等的基礎上達成以下協議:
一、甲方負責提供完好衣服。
二、乙方租衣物還衣時經甲方驗收無損壞后,將押金或證件余額退還乙方。
三、衣物如有污漬(如草漬、果漬、黑漬等破損、如不能修復等),乙方照價賠償。
四、衣服價格:(200元)(300元)(400元)(500元)
五、1衣服(男女)件2褲子(男女)條3襯衣(男女)件4皮鞋(男女)雙5裙子(男)條6領帶(男)雙7領結(女)個8方巾女塊合計金額大小字:元證件名稱:,押金:元。
注1:男式一套為每天(24小時計算)20元,加襯衣加5元,皮鞋10元、領帶1元。合計:36元,以兩件套為(20元)(如衣服、襯衣)
注2:女式一套為每天(24小時計算)20元,加襯衣加5元、皮鞋10元、領結1元、方巾1元(如襯衣、裙子也為2件套(20元)
注3:防塵袋免費,但不能損壞,如損壞、丟失則照價賠償,防塵袋5元、衣架5元。
注4:如逾期未還加收一天租金,超2天加3天租金。本協議經雙方簽字蓋章后立即生效。
甲方簽字(蓋章): 乙方簽字(蓋章):
服裝協議書模板 服裝合作協議模板 篇3
甲方:
乙方:
為更好地加強雙方的服裝加工合作,經雙方協商,就今后的服裝加工業務的合作關系、合作模式、具體操作方法達成如下協議。
一、雙方的職責分工:
1、甲方負責訂單生產的下達,面、輔材料的組織、運輸及資金的籌集運轉。
2、乙方負責訂單的組織生產、加工,及技術監管。
二、雙方的各自責任:
1、甲方自本協議簽訂之日起一年內應保證有30萬件棉衣(每月不少于2萬件)的生產訂單量。違者,承擔5萬元的違約金,從加工費中結算。
2、甲方組織的面輔料必須提前十五天進入乙方指定的加工點倉庫。如影響到乙方加工點的生產,每影響一天,賠償乙方誤工損失費5000元。
3、生產出的成品以10天左右出一批。但甲方應保證在乙方的生產線中有1.5萬件的面輔材料。否則不能出貨。
4、乙方負責訂單的生產計劃調度、加工中的相關事務處置以及質量管控。
5、產品質量以甲方提供的樣衣為主、技術資料為輔。甲方如需更改,應以郵件或書面通知方可進行。如在生產過程中突然修改,在通知之前已經生產的'則無法修改。
6、大貨生產后,甲方應派員檢視。發現問題及時以書面材料通知。產品出廠時,甲方負責檢驗。產品一經離開生產點,視為甲方已經驗收合格。
7、面輔材料的損耗,以正常單耗外加5%計算。
8、面輔材料的單耗,甲方應通知乙方。如乙方無異后就可開始生產。
9、面輔材料若發生質量問題,乙方應及時通知甲方。在甲方指示后方可繼續生產。
10、甲方指定先生為具體操作人,乙方指定賈莉生生為具體操作人。
三、結算方式:
1、甲方負責帶款提貨,提前一天將貨款打至乙方指定帳務。
2、乙方所報的價格為裁剪、縫制、初剪線頭的加工價格。不含線等輔料。
3、若需半成品印花、繡花等,乙方負責在生產點組織,費用由甲方負責。
四、其它約定:
1、甲方一款應不能少于2件。實行一款一價。以附件的形式附后。
2、本協議一式四份,雙方簽字后生效。
3、本協議的附件,各本協議具有同等法律效應。
3、若有糾紛,雙方協商解決。協商不成,則向第三方的生產地人民法院訴訟。
甲方簽字:
身份證號:
住址:
手機號:
乙方簽字:
負責人:
手機號:
甲方:
代表:
地址:
電話:
乙方:
代表:
地址:
電話:
風險提示:
合作的方式多種多樣,如合作設立公司、合作開發軟件、合作購銷產品等等,不同合作方式涉及到不同的項目內容,相應的協議條款可能大不相同。
本協議的條款設置建立在特定項目的基礎上,僅供參考。實踐中,需要根據雙方實際的合作方式、項目內容、權利義務等,修改或重新擬定條款。
甲乙雙方在平等自愿的基礎上經充分協商,就合作經營服裝公司、明確合作各方的權利與責任事宜,特訂立以下協議條款共同執行。
第一條:合作內容
風險提示:
應明確約定合作方式,尤其涉及到資金、技術、勞務等不同投入方式的。同時,應明確各自的權益份額,否則很容易在項目實際經營過程中就責任承擔、盈虧分擔等產生糾紛。
1、甲乙雙方合作設立_________服裝公司進行服裝生產與銷售。
2、甲方投入人民幣_______元,占股_______%,乙方投入人民幣_______元,占股_______%。
3、服裝品牌為__________。
第二條:甲方責任
風險提示:
應明確約定合作各方的權利義務,以免在項目實際經營中出現扯皮的情形。
再次溫馨提示:因合作方式、項目內容不一致,各方的權利義務條款也不一致,應根據實際情況進行擬定。
1、甲方主要負責服裝設計工作。
2、服裝款式設計由甲方負責,設計師工資由甲方承擔。
3、甲方提供設計師設計、打板及樣衣制作場地和必要設備。
4、甲方配備設計部相應完善的管理體系。
5、甲方負責服裝生產面料和輔料的采購事宜。
第三條:乙方責任
1、乙方負責日常生產管理。
2、乙方負責對外進行服裝銷售與宣傳。
3、乙方負責招聘除設計人員外的工作人員。
第四條:合作時間
合作期限為_______年,自本協議簽字生效之日算起。期滿后雙方如有繼續合作的愿望,以本協議為基礎重新簽訂協議。
第五條:收益分配
1、公司所得利潤根據合作方所占的不同股權比例分成,其中甲方占股權分成_______%,乙方占股權分成_______%。
2、公司債務先由公司財產償還,公司財產不足清償時,以甲乙雙方的出資額為據,按出資比例承擔。
第六條:違約責任
風險提示:
合同的約定雖然細致,但無法保證合作方不違約。因此,必須明確約定違約條款,一旦一方違約,另一方則能夠以此作為追償依據。
合作期間內,如有一方違反本協議,則守約方有權取消與違約方的合作并追究違約方的一切經濟法律責任。
第七條:其他
1、本協議經甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效。
2、本協議一式______份,甲、乙雙方各執______份。
3、協議有效期內,若雙方發生任何爭議,應本著相互諒解、互惠互利的原則協商解決。如果協商不成,雙方可向______方所在地人民法院訴訟。
甲方(簽章):
代表人(簽字):
______年______月______日
乙方(簽章):
代表人(簽字):
______年______月______日
服裝協議書模板 服裝合作協議模板 篇4
甲方:
乙方:
為共同開發、經營羽絨服、棉服等外貿產品,經甲乙雙方友好協商,達成以下合作條款:
第一條 合作內容
1、甲方委托乙方進行 年度( 年 月 日至 年 月 日)羽絨服、棉服外貿男裝產品設計,甲方負責將乙方設計的產品進行生產、銷售。
2、以甲方的名義對外銷售雙方合作的羽絨服,棉服等男裝外貿產品。
第二條 權利和義務
1、乙方負責羽絨服、棉服等男裝外貿產品(一年四季)的設計研發。
乙方應該在 年 月 日前完成春季產品的設計;在 年 月 日前完成夏季產品設計;在 年 月 日前完成秋季產品設計;在 年 月 日前完成冬季產品設計。
以上產品設計經過甲方認可后,甲方將該產品投入生產和銷售。
乙方應努力確保研發產品具有時尚性,可銷售性。
如果乙方設計的產品不具有時尚性、可銷售性,或者如果將乙方設計的產品投入生產、銷售將給雙方帶來巨大經濟損失的,甲方有權拒絕將該設計投入生產銷售。
2、甲方委托乙方設計的羽絨服,棉服等男裝外貿產品的知識產權歸甲乙雙方共同所有。該知識產權僅供甲乙雙方使用,甲乙雙方在沒有征得對方同意情況下不得單方將該知識產權轉讓或者委托、授權第三方使用。
3、羽絨服、棉服等男裝外貿產品的銷售和生產由甲方負責。甲方應該在認可乙方設計后的天內將該產品加工投入市場進行銷售。
4、甲乙雙方在該項目合作期間財務管理以甲方為主,乙方有權查詢核對財務,有權復印取得財務資料。
第三條 利潤分配
甲乙雙方在合作期間對羽絨服,棉服等男裝外貿產品的利潤分配采取按年度分紅方式。
按以下順序分配:
第一項:首先歸還甲方為該項目研發、生產、銷售所支付的全部款項。
第二項:支付第一項之后的利潤,其中的70%用于下年度擴大生產及銷售,其中30%用于甲乙雙方分配,甲方有該30%利潤中的75%的利潤分配權;
乙方該30%利潤中的25%的利潤分配權。
第四條 關于合作開發產品的借款約定
在合作經營過程中,如合作產品需要資金周轉時,甲方將保證無息出借資金給合作項目,以保證項目的正常運轉。
雙方實現銷售收入時,優先安排歸還甲方所出借的資金。
因資金不足,使接單不能足額完成,甲方要補償乙方因此造成的利益損失。
第五條 乙方的薪金及其他待遇
1、甲方每年向乙方支付薪金(設計費用)人民幣15萬元。甲方在每年度結束15日內向乙方一次性支付;如果雙方按照第二款進行了利潤分配,則不再向乙方支付薪金(設計費用)。
2、如果羽絨服、棉服等男裝外貿產品當年凈利潤達到人民幣1000萬時,甲方無需根據該條第一款約定向乙方支付年薪(設計費用)人民幣15萬。
3、甲方每月向乙方支付汽車油費人民幣1000元。
第六條 違約責任
如果本合同任何一方未按合同的規定適當地,全面地履行其義務,應該承擔違約責任。
第七條 合同的變更和解除
發生下列情況之一時,可變更或解除本合同。
1、乙方設計的任一季節產品不具有時尚性、可銷售性,或者乙方設計的產品投入市場后未能達到雙方預期的銷售數額,甲方有權拒絕將該設計投入生產銷售并可解除合同。
2、如果將乙方設計的產品進行生產、銷售可能給甲方造成重大經濟損失的,甲方可以拒絕將該產品投入生產銷售并可解除合同。
3、由于不可抗力或由于一方當事人雖無過失但無法防止的因,致使本合同無法履行。
4、一方當事人喪失實際履約能力。
5、由于一方違約,嚴重影響了他方的經濟利益,致使合同履行成為不必要。
6、因情況變化,當事人各方經過協商同意。
7、合同中約定的其他變更或解除合同的情況出現。
第八條 爭議的解決
各方在執行本協議過程中發生的任何爭議,首先應在各方之間協商解決;協商解決不成,任何一方可向甲方所在地人民法院起訴。
第九條 其他補充性條款
1、甲乙雙方合作經營狀況,財務資料或重大事項實行公開制度,按月或股東的要求公開,各方有權查閱各種經營資料。
2、合作產品除由甲方生產、銷售外,各方股東及親戚不得從事該產品生產、銷售,亦不得授權他人從事該產品生產和銷售。
3、乙方除與甲方合作及自有的公司北京吉昌泰商貿有限公司外,不得在其他公司從事研發等相關的兼職業務。
4、羽絨服、棉服等男裝外貿產品服裝設計的知識產權歸甲乙雙方共同所有,未經各方同意,任何一方不得將共同擁有知識產權的設計,款式轉為其他公司財產或擅自使用。
5、本協議未盡事宜,由各方協商一致予以補充,補充協議作為本協議組成部分,補充協議于本協議不一致的,按照補充協議執行。
第十條 合同生效的條件和日期
本合同由各方合發簽字之日起生效。
本合同由各方于 年 月 日在北京訂立。
本合同正本 份,各方各執一份。
甲方:
代表人:
年 月 日
乙方:
年 月 日
服裝協議書模板 服裝合作協議模板 篇5
甲方:______
地址:______
電話:______
乙方:______
住址:______
電話:______
甲乙雙方在平等自愿的基礎上經充分協商,就服裝設計合作,明確合作各方的權利與責任事宜,特訂立以下協議條款共同執行。
1、乙方根據甲方提出的要求和規格進行服裝產品的設計。
2、甲方于本協議簽訂之日提出設計要求,包括服裝的用途、著裝人員的工作環境、工作特點。
3、結合甲方的主要要求,乙方進行設計。必要時,乙方可要求進行實地情況調查,甲方應予以配合。
4、乙方于甲方提出設計具體要求后______日內提交設計方案,包括同類服裝的介紹、對本項目的.設計傾向、風格建議、設計初稿。
1、本協議總費用為:人民幣______元。
2、甲方在簽訂本協議時,應支付協議總金額的______%作為定金,即人民幣______元。剩余費用______%,即人民幣______元;于甲方收到紙版、樣衣之同時支付。
雙方的合作期限從______年______月______日起至______年______月______日止。
1、甲方應及時履行己方義務,包括但不限于提出有關設計的具體要求、安排乙方實地調查、反饋修改意見、支付設計費用等等。因甲方未履行義務將影響乙方設計工作的開展,乙方有權暫停設計工作,并順延提交設計成果的時間。
2、如甲方單方面解除協議,甲方應按乙方在協議解除時已完成之設計工作(包括階段性工作,以及階段內的局部工作),支付乙方相應的設計費用。
1、甲方遲于協議約定的期限付款的,每日按應支付價款的萬分之______向乙方支付違約金。
2、乙方遲于協議約定的期限交付設計作品的,每日按總價款的萬分之______向甲方支付違約金。
3、如一方違反其義務、承諾和保證,則應賠償另一方的損失,以及另一方為保護其合法權益而支付的合理費用,包括但不限于律師費和訴訟費,另有約定的除外。
協議有效期內,若雙方發生任何爭議,應本著相互諒解、互惠互利的原則協商解決。如果協商不成,雙方可向______方所在地人民法院訴訟。
1、本協議經雙方簽字蓋章后生效,本協議一式______份,甲、乙雙方各執______份,均具同等法律效力。
2、未盡事宜及雙方發生糾紛,雙方本著友好互惠態度進行協商補充解決。
3、任何一方如更改項目聯系人、地址或其他聯系方式,應提前______天通知另一方。
甲方(簽字):______
______年______月______日
乙方(簽字):______
______年______月______日
服裝協議書模板 服裝合作協議模板 篇6
甲方:
代表:
地址:
電話:
乙方:
代表:
地址:
電話:
風險提示:
合作的方式多種多樣,如合作設立公司、合作開發軟件、合作購銷產品等等,不同合作方式涉及到不同的項目內容,相應的協議條款可能大不相同。
本協議的條款設置建立在特定項目的基礎上,僅供參考。實踐中,需要根據雙方實際的合作方式、項目內容、權利義務等,修改或重新擬定條款。經雙方考查認定在________街合作開設_______服裝店,在平等,自愿、互利協商一致的基礎上達成以下協議。
第一條:合作方式風險提示:
應明確約定合作方式,尤其涉及到資金、技術、勞務等不同投入方式的。同時,應明確各自的權益份額,否則很容易在項目實際經營過程中就責任承擔、盈虧分擔等產生糾紛。
1、甲乙雙方自愿合伙經營_______服裝店,總投資為______萬元。
2、甲:出資金額______元;聯系方式______;占投資總額的______%。
3、乙:出資金額______元;聯系方式______;占投資總額的______%。
4、本合伙出資共計人民幣____________元。合伙期間各合伙人的出資為共有財產,不得隨意請求分割,合伙終止后,各合伙人的出資仍為個人所有,至時予以返還。
第二條:入伙、退伙,出資的轉讓
1、入伙:
(1)需承認本協議。
(2)需經全體合伙人同意。
(3)執行協議規定的權利義務。
2、退伙:
(1)需有正當理由方可退伙在不給合伙企業事務執行造成不利影響的情況下,可以退伙。
(2)不得在合伙不利時退伙。
(3)退伙需提前______個月告知其他合伙人并經全體合伙人同意。
(4)退伙后以退伙時的財產狀況進行結算,不論何種方式出資,均以金錢結算。
(5)未經協議人同意而自行退伙給合伙造成損失的,應進行賠償。
3、出資的轉讓:允許合伙人轉讓自己的出資。轉讓時合伙人有優先受讓權,如轉讓合伙人以外的
第三人,
第三人按入伙對待,否則以退伙對待轉讓人。
第三條:合伙負責人及其他合伙人的權利風險提示:
應明確約定合作各方的權利義務,以免在項目實際經營中出現扯皮的情形。
再次溫馨提示:因合作方式、項目內容不一致,各方的權利義務條款也不一致,應根據實際情況進行擬定。
1、雙方決定由_______擔任合伙負責人。其權限是:
(1)決定經營管理方針,對合伙事業進行日常管理。
(2)購進常用貨物。
(3)支付合伙債務。
2、其他合伙人的權利:
(1)參與合伙事業的管理。
(2)聽取合伙負責人開展業務情況的報告。
(3)檢查合伙賬冊及經營情況。
(4)共同決定合伙重大事項。
第四條:收益分配
1、每月____日為分紅日,同時召開股東會議每月營利(總業績)扣除所有應支出后,再扣除行政管理費、折舊提攤費(以________年為計算準則,作為裝修及硬件設備更新之用),是為當月純利潤。紅利按每月純利潤之金額分配。
2、會員卡內金額在未消費前,不列入每月業績賬,由公司保管保存,以維護顧客信用。
3、每月財務,由甲方保管,乙方監管,每月核算簽字后,分紅。
第五條:合作雙方共同經營、共擔風險,共負盈虧。企業盈余按照各自的投資比例分配。企業債務按照各自投資比例負擔。任何一方對外償還債務后,另一方應當按比例在____日內向對方清償自己負擔的部分。
第六條:他人可以入伙,但須經甲乙雙方一致同意,并辦理增加出資額的手續和訂立補充協議。補充協議與本協議具有同等效力。
第七條:合伙人之間如發生糾紛,應共同協商,本著有利于合伙事業發展的原則予以解決。如協商不成,可以訴諸法院。出現下列事項,合伙終止:
1、合伙期滿。
2、合伙三方協商同意。
3、合伙經營的事業已經完成。
4、其他法律規定的情況。風險提示:
合同的約定雖然細致,但無法保證合作方不違約。因此,必須明確約定違約條款,一旦一方違約,另一方則能夠以此作為追償依據。
第八條:如有任何一方不履行本協議,應承擔總投資______%的違約金。
第九條:協議有效期內,若雙方發生任何爭議,應本著相互諒解、互惠互利的原則協商解決。如果協商不成,雙方可向______方所在地人民法院訴訟。
第十條:合作經營期限為________年,________年____月____日起至________年____月____日止。如果需要延長期限的,在期滿前______個月辦理有關手續。
第十一條:以上協議若有修正,按甲、乙雙方同意后更正之。本協議未盡事宜,雙方可以補充規定,補充協議與本協議有同等效力。
第十二條:本協議一式______份,雙方各執______份。本協議自合伙人簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(簽章):代表人(簽字):________年____月____日乙方(簽章):代表人(簽字):________年____月____日
服裝協議書模板 服裝合作協議模板 篇7
甲方:________________姓名:________________性別:________________出生日期:_____年_____月_____日
乙方:________________姓名:________________性別:________________出生日期:_____年_____月_____日
身份證號:________________
戶籍所在地址:________________
戶籍所在地聯系電話:________________郵編:________________
現居住地址:________________
現居住地聯系電話:________________第二聯系電話:________________郵編:________________
為維護甲、乙雙方合法權益,根據《中華人民共和國勞動法》,甲、乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上,依法訂立本合同,服務業用工合同。并共同遵守本合同約定的各項條款。
一、勞動合同期限
第一條本合同為有固定期限勞動合同,本合同自_____年_____月_____日始至_____年_____月_____日止,合同期限為_____年。
二、工作內容
第二條乙方根據甲方工作需要,同意擔任_______________崗位工作。本合同履行過程中,甲方可根據工作需要,調整乙方的工作部門或崗位。
第三條乙方應按甲方制定的崗位職責、工作規范和標準、作業流程、考核標準等規定,按時、保質、保量地完成甲方規定的工作任務。
三、勞動報酬、福利
第四條在乙方付出正常勞動前提下,甲方每月10日前支付乙方薪資。在乙方的薪資收入中,包含甲方提供的各項福利待遇和補貼等工資性報酬及甲、乙雙方需繳納的社會保險(乙方須按時到相應機構自行繳納)。具體薪資標準根據乙方工作崗位和職責不同按甲方薪資制度執行。
第五條甲方為乙方提供工裝、培訓、食宿等相應的福利待遇(詳見甲方制定的福利待遇條款)。
四、勞動合同的解除、終止、續訂
第六條乙方有下列情況之一的,甲方可即時解除勞動合同,并不給予乙方任何補償,如乙方因此給甲方造成損失,甲方有權追究乙方的損害賠償責任:________________
1)在試用期內,被證明不符合錄用條件的;
2)嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度,根據甲方有關規定應予解除勞動合同的;
3)嚴重失職、營私舞弊、損害甲方利益的;
4)故意或無意泄露甲方商業秘密的;
5)提供虛假個人信息和身份證明、履歷、學歷、職業資格、醫療證明等材料的;
6)自動辭職或等同于自動辭職的;
7)違反國家法律、法規、政策及甲方有關規定的。
第七條乙方解除勞動合同,應提前30日以書面形式通知甲方,待甲方同意后,按離職程序辦理相關手續。乙方主動提出解除勞動合同的,無權要求甲方支付補償費。
第八條本合同期限屆滿,本合同自行終止。
第九條本合同期滿前30日,經甲、乙雙方平等自愿、協商一致,本合同可以續訂,并簽訂《勞動合同續訂書》。
第十條經濟補償與賠償:________________
甲方無故解除勞動合同的,應支付乙方經濟補償。乙方提前解除勞動合同的,應賠償甲方培訓費等費用。
第十一條勞動爭議處理
因履行本合同發生的勞動爭議,雙方協商解決,協調不成,當事人一方應當自勞動爭議發生之日起60日內向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十二條其它
第十三條與乙方工作相關的甲方交乙方保管使用的所有文件資料和因工作需要交乙方保管使用的甲方資產,乙方均應辦理領用手續,并妥善保管正當使用。乙方因任何原因離職,均應如數向甲方交還所有甲方的文件資料和資產,如因乙方保管或使用不當造成的損壞、丟失或文件泄露,乙方承擔賠償責任。
第十四條本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份。
第十五條本合同由甲方蓋章,乙方親筆簽名生效。
甲方(蓋章)________________乙方(親筆簽名):________________
法定代表人:________________法定代表人:________________
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
服裝協議書模板 服裝合作協議模板 篇8
甲方:
乙方:
丙方:
甲、乙、內三方經友好協商,就共同經皆服裝店事宜達成如下合伙協議:
第一條合伙宗旨、目的
利用合伙人自身具備的資金管理優勢和服裝消費市場上所需綜合服務的部分空白,.經營一間服裝店,使合伙人通過合法的手段,創造勞動成果,分享經濟利益。
第二條合伙名稱、主要經營地:
合伙經營的灑店名字為:衣衣不舍
經營場所位于:
第三條合伙經營項目和范圍
經營項目為女士服裝。
第四條合伙期限
合伙期限為5年,自20_年1月1日起,至20_年1月1日止。
第五條出資額、方式、期限
1. 甲方須明哲 以貨幣方式出資,計人民幣20元
乙方 劉子涵 以專有技術方式出資,計人民幣10萬元
丙方 許浩宇以勞務出資方式出資,計人民5萬元。
2. 各合伙人的出資,于20_年1月1日以前交齊,由合伙負責人甲方統一保管,其他 合伙人有監督和核查權。
3. 本合伙出資共計人民幣35萬元,合伙期間各合伙人的出資為共有財產,不得隨意請求分割。
第六條盈余、工資分配與債務承擔
1、工資分配:每人每月_元
2、獎金分配:隨著合伙經營的深入,利潤可觀后,年底將發放獎金,獎金數額根據收 入現狀和個人貢獻經合伙人商議后決定。
3、盈余分配:除去經營成本、正常開支、工.資,獎金、耑繳納的稅費等的收入為凈利 潤,即合伙創收盈余,此為合伙分配的重點,將以合伙人出資為依據,按比例分配》
4、債務承擔:如在合伙經營過程中有債務生,合伙債務先由合伙財產償還,合伙財產 不足清償時,以各合伙人的出資為椐,按比例承擔。
第七條入伙、退伙、出資的轉讓
(一)入伙
1.新合伙人入伙,必須經全體合伙人同意:
2.新合伙人須承認并簽署本合伙協議:
3.除入伙協議另對約定外,入伙的新合伙人句原合伙人奪有同等權利,承擬同等貴任?,入 伙的新合伙人對入伙前合伙企業的偵務承擔連帶賁任。
(二)退伙
1. 自愿退伙。在經營期限內,有下列情形之一時,合伙人可以退伙:
甲、乙、丙三方經友好協商,就共同經營服裝店事宜達成如下合伙協議:笫一條合伙 宗旨利用合伙人自身
①合伙協議約定的退伙事由出現:
②經全休合伙人書面同意退伙;
③發生合伙人難以 繼續參加合伙企業的法定事由。
④合伙人擅自退伙給合伙造成損失的,應當賠償其他合伙人 的全部損失。
2. 當然退伙。合伙人有下列情形之一的,當然退伙:
①死亡或者被依法宣告死亡;
②被依法宣告為無民事行為能力人;
③被人民法院強制 執行在合伙企業中的全部財產份額。
以上情形的退伙以實際發生之日為退伙生效日。
3. 除名退伙。合伙人有下列情形之一的,經其他合伙人一致同意,可以決議將其除名:
①未履行出資義務;
②因故意或重大過失給合伙企業造成經濟損失;
③執行合伙企業 事務時有不正當行為;
合伙人退伙后,其他合伙人與退伙人按退伙時的合伙企業的財產狀況進行結算。
第八條 合伙負責人及合伙事務執行
全體合伙人決定.委托甲方為合伙負賁人,其權限為:
對外開展業務,訂立合同: 對合伙項目進行全面日常管理;訂立經營價 格、購進常用貨物;
第九條爭議的解決方式
合伙人之間如發生糾紛,應共同協商,或交由海寧市仲裁。本著有利于合伙事業發展的原則予以解決。如協商不成,可以訴諸法院。
第十條企業的解散與淸算
1.合伙因以下事由之一得終止:
①合伙期屆滿;
②全體合伙人同意終止合伙關系;
③合伙事業完成或不能完成;
④合伙事業違反法律被撤銷;
⑤法院根據有關當事人請求判決解散。
2.合伙終止后的事項:
①即行推舉淸算人,并邀請中間人<或公證員)參與淸算;
②清算后如有盈余,則按收取債權、清償債務、返還出資、按比例分配剩佘財產的順序進行。固定資產和不可分物,可作價賣給合伙人或第三人,其價款參與分配;
③淸算后如有虧損,不論 合伙人出資多少,先以合伙共同財產償還,合伙財產不足淸償的部分,由合伙人按出資比例承擔。
第十一條違約責任
1. 構成違約的行為: 違反以上條款中規定的各項義務的行為均視為違約。
2. 違約金的計算方法::違反投資約定不能按期投資,造成灑店不能疋常經營的,應當承擔應投資余額5%的違約金。
3. 賠償金的計算方法:違反合同約定的各項義務造成協議無法履行時,應當賠償對方全 部投資款。
4. 免責條件:不可抗力造成飯店無法繼續經營。
本協議自20_年1月1日起生效.合同正本一式三份,合伙方各執壹份;具有同等法律 效力。
甲方: 乙方: 丙方:
簽約日期:
簽約地點:年 月 日