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精選勞動協議書合集

發布時間:2024-11-12

精選勞動協議書合集(精選3篇)

精選勞動協議書合集 篇1

  甲方:,性別:,民族:,年月日生,公民身份證號碼:,聯系電話:

  乙方:,性別:,民族:,年月日生,公民身份證號碼:,聯系電話:

  年月日,甲方雇傭乙方為其提供勞務工作,約定月工資元,每月一結。年月日,乙方在甲方位于市區干活摔倒受傷。受傷后甲方將乙方送往南京中大醫院住院治療,治療期間甲方支付了全部醫療費用,估計元左右。年月日乙方出院回家休養,甲方額外支付給乙方元,F甲乙雙方經友好協商,自愿就該雇主甲方賠償雇員乙方在工作中受傷一事達成如下協議:

  1、甲方一次性賠償乙方萬元,包括后期醫療費,誤工費,護理費,營養費,殘疾賠償金,精神損害撫慰金等。

  2、支付期限與方式:甲乙雙方在簽訂本協議之日起日內甲方支付給乙方。

  3、上述賠償款為一次性終結賠償,此事故一次性解決,甲乙雙方就本起提供勞務致雇員受傷一事賠償事宜再無其他任何糾紛。

  本協議自甲乙雙方簽字確認、生效,甲乙雙方各執壹份,具有同等法律效力。

  甲方:乙方:

  日期:日期:

精選勞動協議書合集 篇2

  甲方:_________

  乙方:_________身份證號_________

  性別_________年齡_________籍貫_________

  根據上級有關指示精神,確保勞動用工的工作穩定和協議期內的合法權益,同時使乙方能有計劃地安排好生產,提高生產效益,保障每個勞動用工的經濟收入,凡乙方自愿進入本廠工作經甲方錄用的,訂立如下協議:

  1、本協議期限為年。

  2、協議簽訂后,乙方不論在廠內或廠外,必須自覺遵守國家的法律法規。

  3、乙方必須服從車間領導的工作安排,要保質保量地完成生產任務。

  4、協議期內如甲方造成乙方停工的(除不可抗拒的因素外),3天內乙方自己負責,超過3天后由甲方補給乙方基本生活費,每天12元,由于甲方造成停工半月以上的,如乙方不愿在甲方繼續工作的,可以結帳離廠,不作違約處理。

  5、廠方隔月發放工資,乙方進廠一個月內,不準向甲方借生活費,一個月后視乙方的工作技能及工作效益,在廠部發放工資時發給乙方生活費每人每月200元,年底結清當年工資。

  6、如乙方在廠內或廠外違約違規,在車間不服從工作安排,自由散漫,甲方有權解除勞動協議,一律開除出廠。要求中途離廠的,都將作違約處理,同時扣違約金500元。

  7、凡經簽定協議后,必須遵守本廠的規章制度和勞動紀律。在車間內惡意違規,造成意外事故者,由乙方自行負責,違者按章論處。務請自覺遵守。

  8、本協議自簽訂之日起生效。

  進廠日期_________年_________月_________日至_________年_________月_________日期滿止

  甲方:_________乙方:_________

  蓋章:_________蓋章:_________

  簽訂日期:_________年_________月_________日

精選勞動協議書合集 篇3

  甲方:

  乙方:身份證號:

  根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  合同文件組成:

  1,本合同協議書

  2,甲方與簽訂的室外施工電梯操作工勞動合同。

  上述文件將相互補充,若有不明確或者不一致之處,以上列次序在先者為準。

  一,勞動合同期限

  本合同生效日期自年月日起,試用期一個月,試用合格則給予錄用。若試用不合格,試用期滿本合同即失效。

  二,工作內容

  根據甲方需要,乙方為甲方從事施工電梯操作工工作,乙方須熟悉操作工操作規程,負責梯籠的日常運轉、保養及簡單維修。

  三,勞動保護和勞動條件

  甲方安排乙方執行不定時工作制,根據甲方需要,乙方24小時始終處于待命狀態,保證甲方的施工需要,乙方在不影響丙方(泥水班組等)施工的前提下,乙方自行安排休假,但須報甲方代表審批。甲方負責向乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,為乙方制定安全操作規程。

  四,勞動報酬

  甲方按月支付乙方工資,按實際出勤天數計算工資,試用期滿勤工資元/月,試用期滿合格自動轉正,轉正期滿勤工資元/月。乙方當月工資暫扣,用作安全操作保證金,每月月末支付乙方上月工資。

  五,勞動紀律

  1、乙方須服從甲方管理,遵守甲方制定的各項規章制度及施工電梯操作規程。

  2、乙方須積極配合丙方的施工需要,不得無理拒絕丙方調度。

  3、乙方須遵紀守法,不得聚眾賭博,打架鬧事,酒后上班。

  六,甲方權利與責任

  1、若本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,甲方有權利單方解除合同。由此造成的乙方損失,甲方不承擔責任。

  2、在試用期,乙方不能勝任工作崗位的,甲方有權解除勞動合同。由此造成的乙方損失,甲方不承擔責任。

  3、若乙方嚴重違反勞動紀律和甲方規章制度,或被依法追究民事或刑事責任的,甲方有權解除本合同,并追究由此造成的甲方損失。

  4、若乙方在操作發生人為失誤,造成甲方損失的每次罰款元,乙方發生嚴重人為失誤的,甲方有權單方辭退乙方,并追究由此造成的甲方損失。

  5、甲方負責為乙方提供食宿條件,為乙方提供勞動條件和必要的勞動用具和勞動用品。

  七,乙方權利與責任

  1、若甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的,乙方有權利單方解除本合同。

  2 、當丙方未能提供合適的場地或當天氣候等其他外部條件不具備工作條件的,乙方有權利拒絕丙方的工作要求。

  3、乙方應服從甲方的管理,聽從丙方合理調度,并積極提出參考意見。

  4、乙方負責電梯的日常保養,保養費用及其他零星支出報甲方代表簽字,甲方承擔保養費用。

  5、由乙方操作失誤造成的本人或則他人的一切傷害或經濟損失由乙方承擔,甲方不負任何責任。

  八,附則

  1、本合同的簽訂地點即為本合同履行地,因履行本合同發生的勞動爭議,雙方共同協商,協商不成,將向勞動仲裁部門進行仲裁。

  2、甲方向乙方下發的各種管理制度和操作規程均作為合同的一部分,具有與本合同同等的法律效力。

  3、本合同一式三份,甲方執二份,乙方執一份。

  甲方:乙方:

  簽訂日期:

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