2024培養(yǎng)協(xié)議書（通用24篇）

2024培養(yǎng)協(xié)議書 篇1

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，于___年___月___日就乙方在校學(xué)生至甲方實習(xí)達(dá)成并簽署以下合作協(xié)議：

　　一、甲方權(quán)利、義務(wù)

　　1、根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定，積極與乙方開展校企合作，為乙方在校的學(xué)生提供一定數(shù)量的實習(xí)崗位。

　　2、為乙方來甲方實習(xí)的在校學(xué)生(以下簡稱“實習(xí)學(xué)生”)提供各崗位培訓(xùn)和實習(xí)指導(dǎo)。

　　3、配合乙方對實習(xí)學(xué)生進(jìn)行管理。

　　4、為實習(xí)學(xué)生提供符合國家、行業(yè)規(guī)定的安全工作場所。乙方應(yīng)保證學(xué)生實習(xí)時間內(nèi)的人身安全及相關(guān)權(quán)利。

　　5、對違反甲方規(guī)章制度的實習(xí)學(xué)生，甲方有權(quán)將其退回乙方。對實習(xí)學(xué)生在實習(xí)期間發(fā)生的各種糾紛、突發(fā)事件及其它安全事故，依據(jù)雙方約定妥善處理。

　　6、實習(xí)結(jié)束后，由甲方指導(dǎo)人員根據(jù)實習(xí)學(xué)生在實習(xí)中的表現(xiàn)給出評價意見。7、根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要和雙向選擇原則，擇優(yōu)錄用乙方畢業(yè)生。

　　二、乙方權(quán)利、義務(wù)

　　1、負(fù)責(zé)按甲方的要求和條件，選拔合格實習(xí)學(xué)生，并保證實習(xí)時間。

　　2、根據(jù)專業(yè)教學(xué)計劃制定實習(xí)方案，明確實習(xí)任務(wù)。做好實習(xí)學(xué)生的`崗前培訓(xùn)工作，與實習(xí)學(xué)生簽訂實習(xí)協(xié)議，明確相關(guān)責(zé)任和義務(wù)。

　　3、負(fù)責(zé)向甲方提供實習(xí)學(xué)生的詳細(xì)資料名冊，內(nèi)容包括:姓名/性別/出生年月/專業(yè)/身份證號碼/家庭住址，并保證該等內(nèi)容的真實性和完整性。

　　4、負(fù)責(zé)對實習(xí)學(xué)生的管理，并通過各種形式對實習(xí)學(xué)生進(jìn)行上崗前安全教育，引導(dǎo)實習(xí)學(xué)生順利完成實習(xí)任務(wù)的同時符合甲方安全生產(chǎn)要求。

　　5、協(xié)助、配合甲方處理實習(xí)學(xué)生在實習(xí)期間發(fā)生的違紀(jì)行為、糾紛或其他意外事件或事故。

　　6、維護(hù)甲方的品牌信譽和經(jīng)濟(jì)利益，保守從甲方獲取的任何商業(yè)信息和商業(yè)秘密。

　　7、實習(xí)學(xué)生非工作時間的人身財產(chǎn)安全由乙方指派的管理老師統(tǒng)一管理，發(fā)生糾紛，由乙方承擔(dān)全部賠償責(zé)任。

　　三、其他

　　1、本合作協(xié)議期限為 年，自 年 月 日起至 年 月 日止。

　　2、本合作協(xié)議各項條款，甲乙雙方需共同信守。本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方共同協(xié)商解決。協(xié)商不成，責(zé)任由雙方平均承擔(dān)。若雙方另行達(dá)成書面補充協(xié)議的，則補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等約束力。

　　3、本協(xié)議自雙方授權(quán)代表于首頁載明的日期簽署并生效。本協(xié)議壹式兩份，雙方各執(zhí)壹份。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：

2024培養(yǎng)協(xié)議書 篇2

　　甲方(學(xué)生)姓名：

　　身份證號：

　　乙方(企業(yè))單位名稱：

　　單位地址：

　　丙方(學(xué)校)單位名稱：

　　單位地址：

　　為保證訂單培養(yǎng)教學(xué)的順利進(jìn)行，加強訂單培養(yǎng)期間的學(xué)生教育和管理，維護(hù)學(xué)生合法權(quán)益，維護(hù)實習(xí)企業(yè)、學(xué)校和學(xué)生的正當(dāng)權(quán)益，經(jīng)三方協(xié)商簽訂以下訂單培養(yǎng)協(xié)議：

　　一、訂單培養(yǎng)期限

　　1、協(xié)議期限自年月日起至年月日止。

　　2、協(xié)議期限滿，即行終止。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致的，可以續(xù)簽企業(yè)合同。

　　二、工作時間、工作日制度

　　1、甲方工作作息時間按乙方單位規(guī)定執(zhí)行。甲方所在崗位的作息制度為(單選)：□標(biāo)準(zhǔn)工作日制□綜合計算工時工作制□不定時工作制

　　2、甲方在工作學(xué)習(xí)時間外和法定假節(jié)日工作學(xué)習(xí)時，乙方單位按國家規(guī)定給予補休或支付加班補貼。

　　3、乙方因工作需要安排甲方加班的，甲方應(yīng)予積極配合。未經(jīng)乙方單位同意，甲方自行安排加班的，乙方均不予認(rèn)可。

　　三、勞動補貼

　　1、甲方的勞動補貼按乙方現(xiàn)行制度確定。

　　2、甲方全勤并提供正常勞動的，月補貼不低于元、試用期期間(頂崗實習(xí)前)每月元、轉(zhuǎn)正后(頂崗實習(xí)階段)每月元。(交通、餐費、住宿補貼包含在內(nèi))

　　3、補貼支付方式。

　　4、乙方發(fā)放甲方勞動補貼時，根據(jù)國家法律、法規(guī)，從甲方補貼中代扣代繳個人所得稅、由甲方個人承擔(dān)的社會保險費和國家規(guī)定的其他應(yīng)從甲方勞動補貼中代扣代繳的費用。

　　四、甲方權(quán)利與義務(wù)

　　1、甲方應(yīng)按照乙方、丙方訂單培養(yǎng)的第三年教學(xué)環(huán)節(jié)的各項規(guī)定和要求，保證訂單培養(yǎng)的質(zhì)量。

　　2、甲方在訂單培養(yǎng)期間，未經(jīng)乙方丙方同意，不得無故中斷訂單培養(yǎng)的教學(xué)環(huán)節(jié);如有特殊情況，需與乙方丙方請假協(xié)商，特殊情況(如生病等)應(yīng)出示有效證明，并回學(xué)校辦理相關(guān)手續(xù)。未經(jīng)乙方丙方同意中斷訂單培養(yǎng)的教學(xué)環(huán)節(jié)，不能獲得相應(yīng)的學(xué)分。

　　3、甲方在訂單培養(yǎng)的工作成果及其涉及的知識產(chǎn)權(quán)歸乙方所有。

　　4、甲方遵守乙方的保密要求，不得泄露乙方的商業(yè)秘密。同時，甲方根據(jù)訂單培養(yǎng)內(nèi)容撰寫的在向乙方外的其他單位或個人公開前，須經(jīng)乙方許可。甲方違反上述保密的，由甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

　　5、訂單培養(yǎng)期間，甲方應(yīng)服從乙方的工作安排和日常管理，遵守乙方的規(guī)章制度。若甲方不遵守乙方規(guī)章制度而引發(fā)的人身、財產(chǎn)損害，由甲方承擔(dān)責(zé)任。

　　6、甲方在訂單培養(yǎng)結(jié)束(不管任何原因?qū)е聦嵙?xí)結(jié)束)前，向乙方辦理全部交接手續(xù)，將歸屬于乙方及向乙方借用的'文檔、資料、設(shè)備及其他資源和財產(chǎn)一并交還給乙方。

　　五、乙方權(quán)利與義務(wù)

　　1、乙方對丙方推薦并通過乙方初試的學(xué)生進(jìn)行筆試和/或復(fù)試，擇優(yōu)確定訂單培養(yǎng)人數(shù)。

　　2、對訂單培養(yǎng)學(xué)員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，協(xié)助丙方完成訂單培養(yǎng)的教學(xué)環(huán)節(jié)。

　　3、確定和支付訂單培養(yǎng)學(xué)生的崗位津貼。

　　4、乙方有權(quán)要求甲方保證在訂單培養(yǎng)期內(nèi)服從乙方工作的安排;有權(quán)要求甲方在訂單培養(yǎng)期間遵守乙方公司的管理規(guī)定。

　　5、乙方如實向甲方介紹公司情況、頂崗實習(xí)內(nèi)容和工作安排，負(fù)責(zé)對甲方進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，對甲方的實習(xí)給予指導(dǎo)。

　　6、乙方負(fù)責(zé)為甲方尋找或提供宿舍(單選)并協(xié)助丙方日常管理及安全教育。□學(xué)生住校內(nèi)□企業(yè)提供學(xué)生宿舍□學(xué)生自行解決

　　7、訂單培養(yǎng)結(jié)束時，乙方對甲方學(xué)生的實習(xí)表現(xiàn)做出實習(xí)評定，并填寫《實習(xí)鑒定表》。

　　8、在訂單培養(yǎng)過程中，若甲方不適應(yīng)實習(xí)崗位或不服從乙方實習(xí)安排，乙方應(yīng)及時與丙方溝通，經(jīng)三方協(xié)商處理;

　　9、甲方因違反乙方相關(guān)管理規(guī)定或國家法律、法規(guī)、給乙方造成損失，乙方有權(quán)立即終止甲方的實習(xí)，并有權(quán)向甲方索賠。

　　1、乙方按規(guī)定在甲方訂單培養(yǎng)期間及時發(fā)放甲方實習(xí)生活補助。如乙方安排甲方出差，甲方應(yīng)享受與乙方員工相同的出差待遇;乙方要求甲方在國家法定節(jié)假日工作，須按照相關(guān)規(guī)定給予加班酬金。

　　六、丙方權(quán)利與義務(wù)

　　1、丙方根據(jù)乙方的要求，明確乙方培養(yǎng)崗位的大致需求人數(shù)，各崗位的職業(yè)能力需求，配合乙方在全院范圍內(nèi)選拔學(xué)生，到乙方進(jìn)行第三年訂單培養(yǎng)學(xué)習(xí)。

　　2、丙方制定相應(yīng)訂單班管理規(guī)定，同訂單培養(yǎng)學(xué)生簽訂實習(xí)承諾書。

　　3、委派專門輔導(dǎo)員在訂單培養(yǎng)期間，定期了解學(xué)生意見、工作表現(xiàn)，做好學(xué)生的思想工作，負(fù)責(zé)與學(xué)生家長進(jìn)行溝通，協(xié)助乙方做好學(xué)生的思想工作，保證實習(xí)工作順利進(jìn)行。

　　4、丙方組織學(xué)生成立訂單班班委，與乙方共同對甲方進(jìn)行管理。

　　5、甲方安排專業(yè)教師一名，配合乙方開展職業(yè)技能培訓(xùn)，與乙方溝通合作中遇到的各種問題，同時負(fù)責(zé)乙方和丙方的課程安排、教學(xué)計劃的制定等工作，完成原訂單培養(yǎng)的教學(xué)環(huán)節(jié)。

　　6、與乙方做好溝通，將組織安排學(xué)生進(jìn)行畢業(yè)實習(xí)和畢業(yè)論文的撰寫(一般由乙方安排指導(dǎo)老師指導(dǎo)學(xué)生論文)。

　　七、其他條款

　　1、任何一方未經(jīng)另兩方同意不可隨意終止本協(xié)議。

　　2、任何一方有違約行為，均須承擔(dān)違約責(zé)任。

　　3、本協(xié)議中有關(guān)保密、知識產(chǎn)權(quán)、違約或賠償責(zé)任、連帶責(zé)任條款，不因本協(xié)議終止或解除而失效。

　　4、所有未盡事宜可另行協(xié)商解決并簽署書面文件予以確認(rèn)，該書面文件將被視為本協(xié)議書的一部分。

　　5、本協(xié)議一式三份，經(jīng)甲、乙、丙三方簽字蓋章后生效，甲、乙、丙各執(zhí)一份，復(fù)印件無效。

　　甲方簽字：

　　乙方(蓋章)

　　丙方(蓋章)

　　負(fù)責(zé)人簽字：

　　負(fù)責(zé)人簽字：

　　年月日

2024培養(yǎng)協(xié)議書 篇3

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　為促進(jìn)高校博士后流動站和大中型企業(yè)的合作，推動產(chǎn)、學(xué)、研相結(jié)合，共同促進(jìn)企業(yè)博士后科研工作站的發(fā)展，根據(jù)企業(yè)產(chǎn)品開發(fā)的需要選擇博士后研究課題，經(jīng)協(xié)商，甲乙雙方同意按照全國博士后管委會《企業(yè)博士后工作管理暫行規(guī)定》就博士到甲方從事課題研究工作達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、乙方履行下列職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)辦理博士后研究人員(簡稱：博士后)進(jìn)、出站和博士后證書等有關(guān)手續(xù)。

　　2.負(fù)責(zé)安排相關(guān)專業(yè)的教授作為博士后的指導(dǎo)教師。

　　3.負(fù)責(zé)為博士后辦理_________(院校)工作證、借書證，為博士后在乙方查閱資料提供方便。如博士后使用乙方的儀器設(shè)備等，其費用從博士后項目經(jīng)費中列支。

　　4.負(fù)責(zé)博士后出站高級職務(wù)任職資格評定工作。其評定條件按_________有關(guān)規(guī)定辦理。

　　5.負(fù)責(zé)博士后申報中國博士后科學(xué)基金的上報工作。

　　6.協(xié)助督促博士后制定_________年在站研究工作計劃和不定期檢查博士后階段性工作。

　　二、甲方履行下列職責(zé)：

　　1.提供博士后的研究經(jīng)費和實驗條件。

　　2.博士后在站_________年期間，甲方每年付給乙方_________元人民幣作為_________博士后工作行政管理費。博士后進(jìn)站后一個月內(nèi)向乙方支付第一年的費用，中期考核后1個月內(nèi)向乙方支付第二年的費用。如甲方因科研工作需要延長博士后在站時間，甲方向乙方支付延長期間的有關(guān)費用。

　　3.提供博士后公寓配套的生活設(shè)施，并協(xié)助安排在站博士后配偶及子女入托、上學(xué)和博士后的戶籍管理等事宜。

　　4.指派相關(guān)專家作為項目指導(dǎo)人，并成立指導(dǎo)小組和指派相應(yīng)的科研助手。

　　5.博士后在站期間，每年甲方付給乙方指導(dǎo)老師元人民幣指導(dǎo)費，應(yīng)在博士后進(jìn)站后1個月內(nèi)向乙方支付第一年的費用，在博士后中期考核完一個月內(nèi)向乙方支付第二年的費用。

　　6.博士后根據(jù)課題工作需要提出到省內(nèi)外調(diào)研、收集資料和進(jìn)行實驗工作，由甲方管理部門審批，盡量予以滿足和支持。

　　三、其它

　　1.博士后的研究成果按照國家知識產(chǎn)權(quán)法和其它有關(guān)規(guī)定公正、合理地處理其權(quán)益歸屬。

　　2.博士后研究工作由甲方提出研究項目、提供研究經(jīng)費，博士后主要在甲方完成研究工作，其研究成果的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。

　　3.甲乙雙方共同出資合作完成博士后在站研究的項目，或乙方有前期階段性成果轉(zhuǎn)讓，則甲乙雙方應(yīng)預(yù)先明確該成果的歸屬和分享辦法。

　　4.甲方博士后研究成果為職務(wù)研究成果，博士后研究人員按有關(guān)規(guī)定享受應(yīng)有的權(quán)益。

　　5.博士后在站期間單獨或合作發(fā)表的科研論文、出版著作，由甲乙雙方和博士后共同署名申報成果獎勵。

　　6.在站期間若出現(xiàn)博士后中途退站或不適合繼續(xù)留站工作，由甲乙方商定，中止其在站工作，并停止供給博士后一切相關(guān)經(jīng)費。

　　7.本協(xié)議執(zhí)行過程中，甲乙雙方如有異議且經(jīng)商量無效，由_________仲裁解決。

　　8.本協(xié)議一式五份，甲乙雙方各一份，_________省_________一份，全國博士后管委會辦公室一份，博士后本人一份。

　　甲方(蓋章)：_________　　　　　　　　乙方(蓋章)：_________

　　負(fù)責(zé)人(簽字)：_________　　　　　　　負(fù)責(zé)人(簽字)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　　_________年____月____日

2024培養(yǎng)協(xié)議書 篇4

　　甲方：

　　乙方：

　　為充分發(fā)揮校企雙方的優(yōu)勢，發(fā)揮職業(yè)技術(shù)教育為社會、行業(yè)、企業(yè)服務(wù)的功能，為企業(yè)培養(yǎng)更多高素質(zhì)、高技能的應(yīng)用型人才，同時也為學(xué)生實習(xí)、實訓(xùn)、就業(yè)提供更大空間。在平等自愿、充分醞釀的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方友好協(xié)商，現(xiàn)就工業(yè)設(shè)備安裝專業(yè)、電氣工程專業(yè)、樓宇智能化專業(yè)的人才培養(yǎng)合作事項達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、合作原則

　　本著“優(yōu)勢互補、資源共享、互惠雙贏、共同發(fā)展”的原則，校企雙方建立長期、緊密的合作關(guān)系。

　　二、合作方式及內(nèi)容

　　經(jīng)雙方友好協(xié)商，合作方式及內(nèi)容參照以下五個條款執(zhí)行。未盡之處，可做其他補充。

　　（一）互認(rèn)掛牌、就業(yè)推薦、員工培訓(xùn)合作

　　1.甲方在乙方掛牌設(shè)立“山西建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院校外實訓(xùn)基地”，乙方根據(jù)需要在甲方掛牌設(shè)立“浙江省工業(yè)設(shè)備安裝集團(tuán)有限公司人力資源培養(yǎng)基地”。雙方均同意在對外發(fā)布信息中使用共建基地的名稱，并開展管理、實習(xí)、培訓(xùn)、科研合作。

　　2.作為甲方的校外實訓(xùn)、就業(yè)基地，乙方在同等條件下應(yīng)優(yōu)先錄用甲方畢業(yè)生；甲方每年邀請乙方用人單位參加甲方組織的校內(nèi)畢業(yè)生供需洽談會，優(yōu)先為乙方輸送德、智、體全面發(fā)展的優(yōu)秀學(xué)生。

　　3.作為乙方的人力資源培養(yǎng)基地，甲方應(yīng)利用學(xué)院的軟、硬件教學(xué)資源，根據(jù)乙方要求，為乙方提供包括各類員工職業(yè)培訓(xùn)、技能考證等在內(nèi)的人才培訓(xùn)服務(wù)。

　　4.乙方向甲方提供本企業(yè)職業(yè)崗位特征描述，各職業(yè)崗位要求的知識水平和技能等級，為甲方相應(yīng)制訂各專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)，審訂合作各專業(yè)培訓(xùn)計劃、員工培養(yǎng)計劃提供依據(jù)。

　　5.雙方將定期（每半年一次）通過走訪或座談形式就雙方合作開展情況、協(xié)議執(zhí)行情況進(jìn)行階段性總結(jié)。如遇突發(fā)情況，雙方將及時聯(lián)系并加以解決。

　　（二）訂單培養(yǎng)、合作辦學(xué)

　　1.雙方共同合作，在工業(yè)設(shè)備安裝專業(yè)、電氣工程專業(yè)、樓宇智能化專業(yè)中，根據(jù)乙方需要，本著學(xué)生自愿的原則組織一定數(shù)量的學(xué)生為乙方定向培養(yǎng)、輸送人才，并根據(jù)乙方企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模或投資領(lǐng)域的變化等情況，適時共同商討調(diào)整定向培養(yǎng)專業(yè)、規(guī)模和合作方式。

　　2.為保證合作培養(yǎng)的人才質(zhì)量，滿足合作班級學(xué)生的實驗實訓(xùn)需要；甲方聘請乙方的技術(shù)骨干、能工巧匠承擔(dān)合作專業(yè)的部分教學(xué)實訓(xùn)任務(wù)；積極為合作專業(yè)的學(xué)生下企業(yè)實踐創(chuàng)造條件，以使合作培養(yǎng)的學(xué)生近快適應(yīng)企業(yè)的需求；與甲方共同開發(fā)相關(guān)課程等。

　　3.勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)：乙方以“招工就業(yè)”、“邊工作邊學(xué)習(xí)”形式吸納勞動力資源，并與甲方采取“工學(xué)結(jié)合，半工半讀”的靈活合作模式共同培養(yǎng)企業(yè)員工。實現(xiàn)“招工”與“求學(xué)”聯(lián)動，甲乙雙方共同方培養(yǎng)專業(yè)人才。

　　4.乙方有權(quán)對雙方合作專業(yè)的人才培養(yǎng)方案提出改進(jìn)意見的權(quán)利。甲方以產(chǎn)學(xué)合作、工學(xué)交替、頂崗實習(xí)的現(xiàn)代人才培養(yǎng)模式，按照企業(yè)人才規(guī)格要求設(shè)置課程、組織教學(xué)，保證乙方人才培養(yǎng)質(zhì)量。

　　5.甲方選派優(yōu)秀教師和業(yè)務(wù)骨干參與乙方科研項目開發(fā)、技術(shù)援助和學(xué)術(shù)研討，成果進(jìn)行推廣。

　　6.乙方選派中高層領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)人員、中高級技師擔(dān)任甲方客座教授、專業(yè)帶頭人或兼職教師，參與甲方人才培養(yǎng)過程；參與甲方科技開發(fā)、教學(xué)改革、教材編寫等工作。成果產(chǎn)權(quán)歸雙方共同所有。

　　7.甲乙雙方在開展訂單培養(yǎng)、合作辦學(xué)過程中，因乙方需要甲方對合作專業(yè)的學(xué)生進(jìn)行專門化的教育教學(xué)、實習(xí)實訓(xùn)等因素，經(jīng)雙方協(xié)商，乙方應(yīng)積極協(xié)助甲方承擔(dān)因雙方開展訂單培養(yǎng)、合作辦學(xué)等而增加的部分教學(xué)成本。

　　（三）頂崗實習(xí)、實訓(xùn)基地建設(shè)合作

　　1.甲方從合同簽訂之日起，根據(jù)高等職業(yè)教育教學(xué)計劃和培養(yǎng)方案，每年選派一定數(shù)量的指定年級、專業(yè)的學(xué)生到乙方進(jìn)行頂崗實習(xí)，具體人數(shù)根據(jù)乙方崗位需求、甲方學(xué)生情況等因素，由甲乙雙方協(xié)商決定。

　　2.乙方作為甲方學(xué)生的頂崗實習(xí)單位，同時也是甲方的校外實訓(xùn)基地，應(yīng)優(yōu)先滿足甲方學(xué)生在專業(yè)實習(xí)、畢業(yè)實習(xí)等方面的需求。雙方在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，本著共同發(fā)展的原則，建立緊密、長效的合作機(jī)制。

　　3.甲、乙雙方應(yīng)從符合教學(xué)規(guī)律、切合企業(yè)實際、適應(yīng)企業(yè)生產(chǎn)周期的`角度，制訂學(xué)生頂崗實習(xí)期間的切實可行的教學(xué)計劃，以保證頂崗實習(xí)期間工、學(xué)任務(wù)的順利完成。同時，甲方應(yīng)加強對學(xué)生的崗前思想教育，指導(dǎo)教師、班主任老師必須定期下企業(yè)協(xié)助乙方做好頂崗實習(xí)學(xué)生的各項工作；乙方應(yīng)為頂崗實習(xí)學(xué)生制訂切實可行的輪崗計劃，以提高學(xué)生的綜合素質(zhì)能力。

　　4.乙方為甲方學(xué)生頂崗實習(xí)提供相應(yīng)的實習(xí)工作、生活環(huán)境（頂崗實習(xí)期限一般為6個月）。專業(yè)技能訓(xùn)練內(nèi)容包括電工、管工、焊工、吊裝、鉗工、安裝調(diào)試、現(xiàn)場施工、安全員、資料員、造價員等。同時，乙方應(yīng)為頂崗實習(xí)學(xué)生留出一定的學(xué)習(xí)時間，使學(xué)生能順利完成教學(xué)計劃規(guī)定的課程學(xué)習(xí)任務(wù)，保證學(xué)生自身能力的提高。實習(xí)期間企業(yè)與實習(xí)學(xué)生不具有勞動合同關(guān)系，實習(xí)單位對實習(xí)學(xué)生酌情發(fā)放實習(xí)補貼，以切實維護(hù)學(xué)生權(quán)益。

　　5.頂崗實習(xí)學(xué)生在實習(xí)期間，根據(jù)實習(xí)協(xié)議的要求應(yīng)服從乙方管理人員的管理，遵守乙方規(guī)章制度（含考勤管理和技術(shù)管理），同時不得違反甲方的有關(guān)管理規(guī)定。乙方應(yīng)指派專門技術(shù)人員擔(dān)任實習(xí)指導(dǎo)教師，同時甲方應(yīng)指派相應(yīng)的經(jīng)驗豐富的教師共同對學(xué)生對管理與教導(dǎo)。

　　6.因?qū)嵙?xí)學(xué)生或甲方原因提前終止實習(xí)，甲方應(yīng)提前一周告知乙方。反之亦然。實習(xí)結(jié)束，乙方應(yīng)向甲方提交學(xué)生實習(xí)的證明和評價。

　　7.甲方成立實習(xí)指導(dǎo)小組對學(xué)生實習(xí)情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督，并加強對學(xué)生的思想教育和職業(yè)道德教育，發(fā)現(xiàn)問題及時提出解決辦法，協(xié)調(diào)乙方和實習(xí)生之間的關(guān)系。

　　（四）互派掛職交流合作

　　1.甲方每年定期派遣一定數(shù)量的專業(yè)骨干教師到乙方及其下屬相關(guān)企業(yè)掛職鍛煉，培養(yǎng)“雙師”隊伍。掛職期間乙方提供相關(guān)食宿條件和工作崗位，保證掛職效果。

　　2.乙方及其下屬相關(guān)企業(yè)，每年定期派遣中高層管理人員或技術(shù)人員到甲方掛職鍛煉，參與甲方的管理、教學(xué)工作。掛職期間甲方提供相關(guān)食宿條件和工作崗位，并保證掛職效果。

　　3.雙方派出的掛職、培訓(xùn)人員應(yīng)嚴(yán)格對方的工作和教學(xué)的行為，嚴(yán)格遵守保密制度和各種管理規(guī)章，確保各方的正常工作、生產(chǎn)和教學(xué)秩序正常。掛職期滿，并經(jīng)考核合格后，視情況由接受單位發(fā)放相關(guān)聘書。

　　（五）教學(xué)、科研及產(chǎn)學(xué)合作

　　1.甲方聘請乙方相關(guān)專業(yè)的中高層領(lǐng)導(dǎo)為泉州信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院教學(xué)指導(dǎo)專業(yè)委員、教學(xué)指導(dǎo)顧問，進(jìn)行企業(yè)文化與管理實務(wù)的系列講座，并參與甲方的教育教學(xué)工作。

　　2.乙方聘請甲方高層（院領(lǐng)導(dǎo)）擔(dān)任乙方企業(yè)發(fā)展顧問，并定期進(jìn)行系列講座。

　　3.甲乙雙方合作進(jìn)行各種類型、各個層次的科技項目研究開發(fā)，可以通過《山西建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報》刊登相應(yīng)的科研成果。

　　三、合作時間

　　合作時間初定五年，根據(jù)雙方合作意愿和實際情況，可長期合作。以上協(xié)議如遇客觀情況發(fā)生重大變化或其他未盡事宜時，雙方另行協(xié)商解決并簽訂補充協(xié)議（或備忘錄），補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：

2024培養(yǎng)協(xié)議書 篇5

　　甲方：____________

　　乙方：____________

　　為響應(yīng)國家關(guān)于加強學(xué)校和企業(yè)合作的號召，充分利用校企雙方的優(yōu)勢，發(fā)揮學(xué)校教育系統(tǒng)性的優(yōu)勢，為社會及企業(yè)培養(yǎng)更多高素質(zhì)、高技能的應(yīng)用型人才，同時也為學(xué)生實習(xí)、實訓(xùn)、就業(yè)提供更大空間。在公平、公正、合理、平等自愿、充分醞釀和理解的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方友好協(xié)商，現(xiàn)就雙方校企合作事項達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、合作原則

　　本著“優(yōu)勢互補、資源共享、互惠雙贏、共同發(fā)展”的原則，校企雙方建立長期、緊密的合作關(guān)系。

　　二、合作方式及內(nèi)容

　　1、甲方掛牌設(shè)立“____________公司人才供應(yīng)基地”，乙方掛牌設(shè)立“____________城市學(xué)院實習(xí)、就業(yè)基地”。雙方均同意在對外發(fā)布信息中使用合作伙伴的名稱。

　　2、雙方共同合作，在電子商務(wù)和物流專業(yè)或相關(guān)專業(yè)中，根據(jù)乙方需要，本著學(xué)生自愿的`原則組織一定數(shù)量的學(xué)生為乙方定向培養(yǎng)、輸送人才，并命名為“51bpo定向班”，每年成立2—3個班級，每個班不低于30人。成立的班級51bpo公司負(fù)責(zé)安排實習(xí)和就業(yè)。

　　3、乙方每年為甲方短期實習(xí)提供便利，人員實習(xí)時間甲方保證不低于3個月。

　　4、作為合作伙伴，乙方在同等條件下優(yōu)先錄用甲方畢業(yè)生。

　　5、乙方向甲方提供本企業(yè)職業(yè)崗位特征描述，各職業(yè)崗位要求的知識水平和技能等級，為甲方確定各專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)、制定各專業(yè)人才培養(yǎng)方案提供依據(jù)。

　　6、為保證合作培養(yǎng)的人才質(zhì)量，甲方應(yīng)根據(jù)實際情況整合教學(xué)資源。乙方就在培養(yǎng)中需要的專業(yè)知識和技能給予支持和解決方案。

　　7、學(xué)生在乙方的實習(xí)行為，作為甲方教育內(nèi)容的一部分，乙方有評定對實習(xí)人員評定權(quán)，甲方并給予認(rèn)可。

　　8、所有到乙方見習(xí)、實習(xí)、就業(yè)的人員，必須通過乙方的相關(guān)面試方可進(jìn)入。

　　三、長期規(guī)劃

　　甲乙雙方根據(jù)各自的發(fā)展?fàn)顩r及合作程度共同探討之后的深化合作，合作方向包括：實訓(xùn)基地建設(shè)、專業(yè)共建、行業(yè)學(xué)術(shù)研究等內(nèi)容。

　　四、雙方其他權(quán)利義務(wù)

　　1、雙方有對本協(xié)議遵守的義務(wù)。

　　2、雙方就分歧事情又進(jìn)行商討的權(quán)利。

　　3、甲方對在乙方實習(xí)、就業(yè)的學(xué)生，有管理的義務(wù)。

　　4、乙方對同等條件的學(xué)生甲方有優(yōu)先錄取義務(wù)。

　　5、雙方都有權(quán)對“訂單班”人才培養(yǎng)方案提出改進(jìn)意見的權(quán)利。

　　五、保密事項：

　　1、協(xié)議期間，企業(yè)方人員履行工作職責(zé)或完成工作任務(wù)，或者利用校方設(shè)備、場地、資料等進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)或技術(shù)開發(fā)等產(chǎn)生的智力成果所涉及知識產(chǎn)權(quán)為企業(yè)方所有。

　　2、協(xié)議任何一方對協(xié)議內(nèi)容以及在合作過程中獲知的對方的保密信息（包括技術(shù)秘密和商業(yè)秘密）負(fù)有保密責(zé)任與義務(wù)。未經(jīng)對方書面許可，不得泄露給第三方，否則視為違約并負(fù)責(zé)賠償損失。

　　3、協(xié)議終止后，協(xié)議雙方仍需遵守本保密條款規(guī)定的保密義務(wù)，直至對方書面同意其解除此項義務(wù)，或該保密信息已公開，不會因違反本保密條款而給對方造成損害時止。

　　六、上述有關(guān)事項具體約定、其他合作方式及內(nèi)容陳述

　　1、共建基地：由校企雙方根據(jù)各自的資源優(yōu)勢，共同建設(shè)基地，易才劃撥項目，指導(dǎo)基地的運營，并為學(xué)校培養(yǎng)專業(yè)行業(yè)人才，真正實現(xiàn)理論與實踐相結(jié)合。

　　2、共建專業(yè)：bpo行業(yè)發(fā)展迅速，人才缺口大，特別是基層管理人員。學(xué)校負(fù)責(zé)教學(xué)場地及基礎(chǔ)課程培訓(xùn)，易才負(fù)責(zé)專業(yè)課程培訓(xùn)，并提供師資力量或者為學(xué)校培訓(xùn)專業(yè)師資。

　　七、合作期限

　　合作期限為2年，雙方可根據(jù)合作意愿和實際情況續(xù)簽合作協(xié)議。

　　以上協(xié)議如遇非人為因素發(fā)生重大變化時或有其他未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決，并簽訂補充協(xié)議（或備忘錄），補充協(xié)議（或備忘錄）與本協(xié)議具有同等效力。本協(xié)議一式四份，雙方各執(zhí)二份。

　　甲方：_____________

　　代表（或授權(quán)）人：__________________

　　地址：________________________

　　乙方：_____________

　　代表（或授權(quán)）人：__________________

　　地址：________________________

　　_________年______月______日

2024培養(yǎng)協(xié)議書 篇6

　　甲方為分公司領(lǐng)導(dǎo)_______________，乙方為分公司(部門\項目)主管______________________,雙方本著對新分大、中專學(xué)生負(fù)責(zé)的精神，促使其盡快成長與進(jìn)步，幫助見習(xí)學(xué)生在短期內(nèi)能盡快獨力上崗。經(jīng)過友好協(xié)商，雙方達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、乙方在見習(xí)期內(nèi)所帶學(xué)生要服從甲方崗位按排，遵守公司的各項規(guī)章制度、國家各項法律法規(guī)，能安心本職工作，團(tuán)結(jié)同事。

　　二、乙方要根據(jù)學(xué)生的特點和崗位制定學(xué)生見習(xí)期內(nèi)培養(yǎng)計劃，并報人力資源部備案。監(jiān)督各個見習(xí)學(xué)生按培養(yǎng)計劃進(jìn)行培訓(xùn)，給每個學(xué)生下達(dá)月學(xué)習(xí)計劃，并要求各個學(xué)生將完成情況進(jìn)行記錄。

　　三、乙方要積極組織學(xué)生參與公司的各種培訓(xùn)，各種培訓(xùn)不得無故缺勤，凡達(dá)三次缺勤以上者每個學(xué)生給予乙方100元處罰。同時提供各種可能的學(xué)習(xí)機(jī)會、協(xié)助學(xué)生購買與業(yè)務(wù)有關(guān)的學(xué)習(xí)教材并監(jiān)督學(xué)生學(xué)習(xí)，給予學(xué)生每周不少于兩個小時的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間。

　　四、乙方應(yīng)確保見習(xí)學(xué)生能夠達(dá)到將所學(xué)知識運用于工作崗位的效果，對學(xué)生的德、能、勤、績應(yīng)做全面考核記錄，確保學(xué)生轉(zhuǎn)正定級時，有詳細(xì)的書面報告交綜合辦，保證學(xué)生見習(xí)期滿考核合格并能達(dá)到半年度考核轉(zhuǎn)正率達(dá)所帶部門(項目)見習(xí)學(xué)生的50%，年度考核率轉(zhuǎn)正率達(dá)所部門(項目)見習(xí)學(xué)生的100%。

　　五、甲方在學(xué)生見期內(nèi)按照見習(xí)學(xué)生意愿，進(jìn)行崗位分配，明確自己所承擔(dān)的責(zé)任，從思想、工作、生活上關(guān)心和幫助學(xué)生，正確對待學(xué)生的合理化建議。

　　六、甲方有權(quán)采用各種考核方式不定時對乙方所帶見習(xí)人員進(jìn)行企業(yè)各種相關(guān)培訓(xùn)的考核。考核達(dá)60分以下為差，考核達(dá)60—69分為中，考核達(dá)70—89分為良，考核達(dá)90—100者為優(yōu)。若被考核者成績?nèi)�次達(dá)到優(yōu)秀者，將給予乙方1000元獎勵。若被考核者成績連續(xù)三次不合格者，將給予乙方1000元的處罰。

　　七、甲方定時對每個學(xué)生進(jìn)行半年度和年度考核，如半年度考核能獨立工作，每個學(xué)生給予乙方1000元獎勵，年度考核能獨力工作，每個學(xué)生給予乙方500元獎勵。

　　八、本協(xié)議自雙方簽定或蓋章之日起生效，一式三份，雙方持一份，另一份由人力資源部備案存檔。

　　九、本協(xié)義終止日至學(xué)生見習(xí)期完成，協(xié)議最終解釋權(quán)歸分公司人力資源部所有。

　　十、如有其它內(nèi)容，另行協(xié)商。

　　甲方(簽字或蓋章) 乙方(簽字或蓋章)

　　___年___月____日 ___年___月___日

2024培養(yǎng)協(xié)議書 篇7

　　為滿足國家對高級專門人才的需求，根據(jù)原國家教委(88)教研字026號等有關(guān)文件規(guī)定，我校每年招收一定比例的定向培養(yǎng)碩士研究生，為做好此項工作，特定如下協(xié)議:

　　一、_________(簡稱甲方)與_________大學(xué)(簡稱乙方)商定，從_________年全國統(tǒng)一考試錄取的碩士研究生中，由甲方委托乙方定向培養(yǎng)碩士研究生_________名。

　　二、_________同志已同意錄取為由甲方委托乙方定向培養(yǎng)的_________專業(yè)碩士研究生，學(xué)制_________年。從_________年_________月起到_________年_________月止。

　　三、計劃內(nèi)定向培養(yǎng)是在國家計劃內(nèi)按一定比例實行定向招生、培養(yǎng)、分配的。定向生在學(xué)習(xí)期間培養(yǎng)費用由上級核撥(甲方不承擔(dān)培養(yǎng)費)。

　　四、甲方推薦為本單位定向培養(yǎng)的在職人員考生，被錄取為碩士研究生后，其學(xué)習(xí)期間，不轉(zhuǎn)人事檔案、不轉(zhuǎn)戶口、工資關(guān)系，按甲方有關(guān)規(guī)定享受相關(guān)待遇。

　　五、甲方須在與乙方簽定定向協(xié)議時(_________月底寄發(fā)錄取通知書前)向乙方一次性交納定向管理手續(xù)費_________元。

　　六、定向培養(yǎng)研究生在校學(xué)習(xí)期間，乙方按所學(xué)專業(yè)的培養(yǎng)方案進(jìn)行培養(yǎng)，完成培養(yǎng)計劃規(guī)定的要求，考試成績合格，通過論文答辯，由乙方發(fā)給研究生畢業(yè)證書。經(jīng)本人申請，校學(xué)位委員會審查通過，授予碩士學(xué)位。

　　七、定向培養(yǎng)研究生應(yīng)遵守乙方學(xué)籍管理等各項規(guī)定，因故無法完成培養(yǎng)計劃(包括違紀(jì)、病退、學(xué)習(xí)成績不合格等)，乙方有權(quán)根據(jù)學(xué)籍管理規(guī)定對其作出退學(xué)或開除的處理決定。

　　八、定向培養(yǎng)研究生畢業(yè)后，由甲方安排工作。

　　九、定向培養(yǎng)研究生畢業(yè)后，畢業(yè)證書、學(xué)位證書、組織關(guān)系及報到證等均由乙方直接轉(zhuǎn)交甲方。

　　十、甲方應(yīng)與定向生之間簽訂必要的合同以規(guī)范雙方的權(quán)利及義務(wù)。

　　本協(xié)議雙方簽字蓋章后生效(有效期_________年)。

　　本協(xié)議一式三份，三方各存一份。

　　甲方(蓋章)：_________　　　　　　　　乙方(蓋章)：_________

　　代表(簽字)：_________　　　　　　　　代表(簽字)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　　_________年____月____日

　　簽訂地點：_________　　　　　　　　　　簽訂地點：_________

2024培養(yǎng)協(xié)議書 篇8

　　甲方：

　　乙方：

　　為大力發(fā)展職業(yè)教育，進(jìn)行有效的資源整合，使學(xué)校培養(yǎng)出既有良好專業(yè)知識又有實際操作技能的應(yīng)用型人才更符合企業(yè)的人才需求，探討產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的新模式，構(gòu)建適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的產(chǎn)教研結(jié)合平臺，本著互相協(xié)作、共同提高、共同發(fā)展的原則，雙方同意建立校企合作關(guān)系。為了使校企合作制度規(guī)范化，經(jīng)雙方協(xié)商，訂立如下協(xié)議：

　　一、協(xié)議性質(zhì)：

　　本協(xié)議是為了使甲、乙雙方長期友好合作更加規(guī)范而訂立的相互協(xié)作、共同提高、共同發(fā)展的“雙惠”協(xié)議。

　　二、協(xié)議內(nèi)容：

　　甲方為乙方建立穩(wěn)定的學(xué)員培訓(xùn)基地；乙方為甲方長期提供教師兼職崗位和實習(xí)學(xué)生的實習(xí)場地；甲、乙方共同合作進(jìn)行產(chǎn)品的研發(fā)和技術(shù)革新。

　　三、甲方責(zé)任和義務(wù)：

　　1.做好實習(xí)生的思想政治教育和安全教育工作，要求實習(xí)生虛心好學(xué)、尊敬師長、團(tuán)結(jié)協(xié)作，嚴(yán)格遵守實習(xí)單位的保密制度、安全制度和其它有關(guān)規(guī)章制度（同時遵守《宿遷經(jīng)貿(mào)高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校學(xué)生實習(xí)管理條例》）。

　　2.負(fù)責(zé)向乙方提供實習(xí)學(xué)生人數(shù)、名單以及相關(guān)情況。負(fù)責(zé)制定實習(xí)大綱，安排實習(xí)指導(dǎo)老師，提出實習(xí)計劃，并于實習(xí)前一個月與乙方商定實施方案，共同組織實施。

　　3.學(xué)生實習(xí)期間，甲方實習(xí)指導(dǎo)老師和乙方負(fù)責(zé)學(xué)生的交接工作，包括每天上、下班學(xué)生人數(shù)的清點，并在學(xué)生交接單上簽字。

　　4.根據(jù)乙方的用人需要，優(yōu)先向乙方推薦優(yōu)秀畢業(yè)生。

　　5.選聘乙方有突出成績的教師或技術(shù)人員為學(xué)院兼職教師，發(fā)給聘書，乙方受聘教師參與甲方的教育、教學(xué)、課程改革、技術(shù)指導(dǎo)等工作，并在聘期內(nèi)參加學(xué)術(shù)交流、論文發(fā)表等均可使用甲方授予的兼職職務(wù)。

　　6.定期選派專業(yè)教師到乙方兼職。乙方負(fù)責(zé)為甲方教師提供合適的崗位及相應(yīng)的保障。

　　7.選派優(yōu)秀骨干教師根據(jù)乙方員工崗位特點和需求，為乙方員工進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)。

　　8.在完成正常的教學(xué)任務(wù)之外，向乙方提供部分場地、設(shè)備與乙方進(jìn)行產(chǎn)品加工和研發(fā)合作。

　　四、乙方責(zé)任和義務(wù)：

　　1.為甲方提供實習(xí)場地，提供學(xué)生在實習(xí)期間必須的技術(shù)資料、必要的勞動工具和勞保用品，并負(fù)責(zé)學(xué)生的勞動安全，妥善安排甲方實習(xí)學(xué)生實習(xí)的`各項工作。乙方應(yīng)根據(jù)甲方的實習(xí)任務(wù)和實習(xí)計劃，推薦有經(jīng)驗的優(yōu)秀技術(shù)人員擔(dān)任實習(xí)指導(dǎo)教師。實習(xí)結(jié)束前，實習(xí)生應(yīng)向乙方遞交實習(xí)總結(jié)、實習(xí)鑒定表等書面材料，實習(xí)期滿后，乙方必須根據(jù)實習(xí)生實習(xí)期間的表現(xiàn)，作出書面鑒定，并提供給甲方。

　　2.在學(xué)生實習(xí)期間，加強學(xué)生的管理教育，關(guān)心學(xué)生的生活，負(fù)責(zé)學(xué)生的安全，了解學(xué)生的學(xué)習(xí)和思想品德狀況，發(fā)現(xiàn)問題，應(yīng)及時通報甲方，并配合甲方對學(xué)生進(jìn)行教育和處理。

　　3.做好和甲方實習(xí)指導(dǎo)老師的交接工作，包括學(xué)生上下班人數(shù)的清點，并在學(xué)生交接單上簽字。學(xué)生因事請假，必須要經(jīng)過學(xué)校的實習(xí)指導(dǎo)老師的同意才能批準(zhǔn)。

　　4.乙方因工作需要（如加班），為參加實習(xí)的教師和學(xué)生的生活（如就餐等）提供力所能及的幫助和方便，并負(fù)責(zé)教師和學(xué)生的就餐和交通安全。

　　5.選派有突出成績的優(yōu)秀技術(shù)人員擔(dān)任甲方的兼職教師，兼職教師必須依據(jù)與甲方簽訂的《外聘教師聘任協(xié)議書》（另行簽訂）參與甲方的教育、教學(xué)、課程改革、技術(shù)指導(dǎo)等工作。

　　6.為甲方定期選派到乙方兼職的專業(yè)教師提供合適的兼職崗位及相應(yīng)的保障。

　　7.為甲方實訓(xùn)教學(xué)提供相關(guān)的產(chǎn)品加工項目。

　　8.甲、乙雙方合作開展科學(xué)研究，解決乙方的技術(shù)革新和新產(chǎn)品開發(fā)。

　　五、違約責(zé)任：

　　本協(xié)議簽訂后，雙方共同遵守，任何一方不履行協(xié)議，即構(gòu)成違約，違約方負(fù)責(zé)賠償守約方全部經(jīng)濟(jì)損失。

　　六、 爭議的解決：

　　1.在合作中若出現(xiàn)問題和分歧，雙方本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度協(xié)商解決。

　　2.在本協(xié)議執(zhí)行過程中，若存在甲、乙雙方共同協(xié)商解決不了的問題，提交國家相關(guān)機(jī)構(gòu)仲裁。

　　3.因不可抗力造成本協(xié)議無法履行，雙方均不承擔(dān)任何違約責(zé)任（但要妥善處理好學(xué)生的未了工作，待一切工作都得到解決后，方能終止本協(xié)議）。

　　七、本協(xié)議未盡事宜，雙方通過協(xié)商另行簽訂補充協(xié)議。

　　八、本協(xié)議一式二份，由甲、乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議自雙方簽字、蓋章之日起生效。協(xié)議生效后，甲、乙雙方均必須承擔(dān)本協(xié)議中各自的責(zé)任和義務(wù)。

　　九、本協(xié)議有效期三年。有效期滿后，若雙方?jīng)]有提出異議，則此協(xié)議自動延長兩年。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：

2024培養(yǎng)協(xié)議書 篇9

　　根據(jù)國家教委關(guān)于“國家計劃內(nèi)招生要安排一定比例定向招生”的規(guī)定。接受定向培養(yǎng)研究生單位(簡稱甲方)，招收定向生單位 中央美術(shù)學(xué)院(簡稱乙方)，定向生本人(簡稱丙方)。通過協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、經(jīng)協(xié)商從20xx年全國統(tǒng)一招收研究生中確定丙方為專業(yè)研究方向定向 博/碩士 研究生。

　　二、上述定向培養(yǎng)名額列入乙方研究生招生計劃之中，上報乙方主管部門批準(zhǔn)，并報國家教委備案。招生工作由乙方負(fù)責(zé)，按乙方規(guī)定的錄取標(biāo)準(zhǔn)錄取。擬錄取之前，由甲乙丙三方簽訂本合同，由乙方發(fā)出錄取通知書。

　　三、定向培養(yǎng)研究生的教學(xué)按乙方專業(yè)培養(yǎng)方案進(jìn)行，學(xué)制為三年。學(xué)業(yè)期滿，凡具備《學(xué)位授予工作細(xì)則》條件的，可申請學(xué)位，答辯通過者可授予博士學(xué)位或碩士學(xué)位。

　　四、關(guān)于定向培養(yǎng)研究生的生活待遇，根據(jù)國家教委(88)教研字026號文件精神。

　　(1) 凡屬用人單位(甲方)推薦的為本單位定向培養(yǎng)的本單位在職人員考生，被錄取后， 其學(xué)習(xí)期間戶口、人事關(guān)系、工資關(guān)系均不轉(zhuǎn)入乙方，甲方負(fù)責(zé)其工資、福利待遇(包括困難補助、醫(yī)療費及其他應(yīng)享受的福利待遇)。

　　(2) 其他被錄取的定向培養(yǎng)研究生的待遇與非定向研究生相同，但要求定向培養(yǎng)用人單位 (甲方)可向定向培養(yǎng)研究生提供部分生活補貼(其費用為每月X元)。

　　五、定向培養(yǎng)研究生的培養(yǎng)費用，由國家教委撥給乙方，并由乙方開支。定向培養(yǎng)研究生 的教學(xué)、管理、實習(xí)、調(diào)查等費用的標(biāo)準(zhǔn)與乙方非定向研究生相同。

　　六、定向培養(yǎng)研究生在培養(yǎng)期間，必須遵守乙方的各項管理條例和規(guī)章制度。定向生發(fā)生違紀(jì)行為由乙方根據(jù)相關(guān)管理規(guī)定做出決定處理意見，通知甲方;丙方受到開除學(xué)籍處分、中途退學(xué)或其它原因被取消學(xué)籍者，由乙方做出處理意見，將委托培養(yǎng)生退回甲方，由甲方處理。

　　七、定向生(丙方)畢業(yè)后，必須回原定向單位，乙方不負(fù)責(zé)其就業(yè)推薦工作。

　　八、本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各保存一份。

　　九、簽訂此協(xié)議書的單位必須有人事權(quán)，否則無權(quán)簽署。在甲方單位公章處只能蓋人事單位的公章，其他部門章無效。

　　甲方：

　　負(fù)責(zé)人：

　　乙方：

　　招生單位公章：

　　丙方：

　　簽 字：

　　單位人事部門蓋章：

　　20xx年X月XX日

2024培養(yǎng)協(xié)議書 篇10

　　甲方：

　　乙方：

　　為了培養(yǎng)學(xué)生素質(zhì)、適應(yīng)社會需求，根據(jù)教育部關(guān)于中職學(xué)生頂崗實習(xí)管理辦法，充分發(fā)揮社會力量，共同培養(yǎng)具有創(chuàng)新意識和較強實踐能力的應(yīng)用型人才，本著資源共享、優(yōu)勢互補、相互協(xié)作、互惠互利等共同發(fā)展的原則，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特制訂本協(xié)議。

　　一、合作原則

　　甲乙雙方為校企合作單位，乙方同意作為甲方的校外教學(xué)實習(xí)實訓(xùn)基地，接受甲方學(xué)生到乙方進(jìn)行實習(xí)實訓(xùn)教學(xué)，甲方參照乙方建議修訂人才培養(yǎng)方案和課程教學(xué)大綱。甲方根據(jù)教學(xué)計劃的要求，在不影響乙方正常經(jīng)營的前提下，派遣專業(yè)學(xué)生到乙方開展工學(xué)結(jié)合實訓(xùn)及頂崗實習(xí)。乙方根據(jù)學(xué)生實習(xí)實訓(xùn)的內(nèi)容和項目、課題給予適當(dāng)安排及指導(dǎo)，以保證學(xué)生能順利完成實習(xí)實訓(xùn)內(nèi)容，為畢業(yè)后服務(wù)于企業(yè)奠定良好的基礎(chǔ)。

　　二、合作時間

　　（一）協(xié)議有效期為兩年。

　　（二）學(xué)生實習(xí)實訓(xùn)的具體時間段、人數(shù)和批次根據(jù)甲乙雙方的`實際情況另行協(xié)商確定。

　　三、雙方的權(quán)利與義務(wù)

　　甲乙雙方共同組成實習(xí)實訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組（組長由乙方擔(dān)任），對學(xué)生進(jìn)行教學(xué)指導(dǎo)和常規(guī)管理。

　　（一）甲方的權(quán)利與義務(wù)

　　1.負(fù)責(zé)制定工學(xué)結(jié)合和頂崗實習(xí)教學(xué)計劃，提供實習(xí)實訓(xùn)學(xué)生名單，指定一名當(dāng)期實習(xí)實訓(xùn)工作負(fù)責(zé)人與乙方對接。

　　2.負(fù)責(zé)對實習(xí)實訓(xùn)學(xué)生進(jìn)行思想政治教育和安全教育，要求學(xué)生在實習(xí)實訓(xùn)期間遵守國家法律、法規(guī)，遵守乙方的保密制度、安全生產(chǎn)制度和其它相關(guān)規(guī)章制度。

　　3.為乙方提供有關(guān)專業(yè)信息服務(wù)、進(jìn)行技術(shù)咨詢，創(chuàng)造條件與甲方進(jìn)行技術(shù)協(xié)作。

　　4.為乙方在職人員的繼續(xù)教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)提供幫助和便利。

　　5.在乙方掛“深圳市第一職業(yè)技術(shù)學(xué)校校企合作單位”牌匾。

　　6.聘請乙方高級管理人員、技術(shù)人員參與教學(xué)研究活動，雙方共同研究、開發(fā)、建設(shè)專業(yè)、課程和教材。

　　（二）乙方的權(quán)利與義務(wù)

　　1.經(jīng)雙方協(xié)商在不影響正常經(jīng)營的情況下，接納甲方相關(guān)專業(yè)學(xué)生及教師到乙方參觀，協(xié)助甲方完成實習(xí)實訓(xùn)教學(xué)任務(wù)。

　　2.根據(jù)甲方的實習(xí)實訓(xùn)計劃和學(xué)生自身條件，具體做出工作安排，將甲方學(xué)生安排到乙方設(shè)定的崗位上實習(xí)實訓(xùn)。

　　3.付給甲方實習(xí)實訓(xùn)學(xué)生相應(yīng)的勞動報酬。

　　4.安排高級管理人員、專業(yè)技術(shù)人員參與實習(xí)實訓(xùn)指導(dǎo)及教學(xué)研究工作及擔(dān)任兼職教師，學(xué)生實習(xí)實訓(xùn)結(jié)束后，為學(xué)生做出書面鑒定。

　　5.提供實習(xí)實訓(xùn)學(xué)生必需的技術(shù)資料和產(chǎn)品樣品，提供必要的勞動工具和勞保用品，為學(xué)生的生活提供便利。

　　6.保障實習(xí)實訓(xùn)學(xué)生的健康安全，不安排學(xué)生從事超常工作強度或與專業(yè)無關(guān)（除公益活動外)的事情；如出現(xiàn)工傷事故，乙方按國家《勞動保護(hù)條例》、《工傷保險條例》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　四、其它

　　1.若需對違紀(jì)學(xué)生做出終止實習(xí)的決定，乙方應(yīng)提前兩天通知甲方，并將學(xué)生交由甲方對接人員帶回學(xué)校處理。

　　2.每位學(xué)生制服及飯卡應(yīng)于期滿辦理完有關(guān)離職手續(xù)時退還，如有故意損壞，按乙方有關(guān)規(guī)定賠償，甲方亦有責(zé)任協(xié)助此項工作的順利開展。

　　3.學(xué)生必須自覺遵守國家法律法規(guī)及乙方各項規(guī)章制度，接受乙方管理人員的管理，維護(hù)乙方形象。

　　4.學(xué)生在實習(xí)實訓(xùn)期間請假，按乙方《員工請假管理制度》相關(guān)條例執(zhí)行。

　　五、附則

　　1.任何一方如提前終止協(xié)議，需提前60天以書面形式通知對方。

　　2.未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商后另行補充。

　　3.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：

2024培養(yǎng)協(xié)議書 篇11

　　(甲方)(丙方)經(jīng)20xx年碩士研究生入學(xué)考 試，成績合格，錄取為江蘇大學(xué)(乙方)定向培養(yǎng)碩士研究生，經(jīng)三方協(xié)商簽定本協(xié)議。

　　一.丙方學(xué)習(xí)專業(yè)為。

　　二.丙方因故不能繼續(xù)學(xué)習(xí)，應(yīng)由甲方妥善安排，所提供給乙方的經(jīng)費一律不退。

　　三.丙方由乙方按學(xué)習(xí)專業(yè)要求培養(yǎng)，學(xué)制XX年，完成培養(yǎng)計劃規(guī)定的要求，考試成績合格，論文答辯通過，準(zhǔn)予畢業(yè)。碩士學(xué)位由乙方按學(xué)位條例授予。畢業(yè)證書和碩士學(xué)位證書由乙方通過甲方交給丙方。

　　四.丙方在學(xué)習(xí)上享受乙方研究生待遇，并應(yīng)遵守乙方學(xué)籍管理規(guī)定，中途如發(fā)現(xiàn)不宜培養(yǎng)，應(yīng)由甲方負(fù)責(zé)處理，甲方可不定期對丙方進(jìn)行考查了解，乙方應(yīng)給予支持。

　　五.丙方入學(xué)只轉(zhuǎn)臨時黨、團(tuán)組織關(guān)系，其人事、工資、戶口、糧油和公費醫(yī)療等關(guān)系仍保留在甲方。其畢業(yè)、結(jié)業(yè)或肄業(yè)，由甲方分配工作，凡休學(xué)、退學(xué)、取消學(xué)籍或其它原因離校者均由甲方安排工作。

　　六.丙方畢業(yè)后必須到甲方工作。

　　七.本協(xié)議內(nèi)容如與國家頒發(fā)的有關(guān)規(guī)定相抵觸，須按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　八.本協(xié)議自三方簽字蓋章后生效。中途如有一方不執(zhí)行協(xié)議，必須承擔(dān)以下責(zé)任：

　　(1) 甲方不執(zhí)行協(xié)議，乙方停止培養(yǎng)工作，丙方由甲方安排其工作。

　　(2) 丙方如不執(zhí)行協(xié)議，必須向甲方和乙方賠償其學(xué)習(xí)期間的全部費用，由乙方取消 其研究生資格及學(xué)位。

　　甲方：

　　負(fù)責(zé)人：

　　乙方：江蘇大學(xué)

　　負(fù)責(zé)人：

　　丙方：

　　20xx年X月XX日

　　附

　　1. 本協(xié)議一式三份：甲、乙、丙三方各一份。

　　2. 本協(xié)議未盡事宜由協(xié)議各方另行協(xié)商。

2024培養(yǎng)協(xié)議書 篇12

　　甲方：________

　　乙方：________

　　為培養(yǎng)一批高素質(zhì)的教官和教學(xué)管理隊伍，加快學(xué)院學(xué)科和專業(yè)建設(shè)的步伐，適應(yīng)培養(yǎng)跨世紀(jì)軍事斗爭人才的客觀需要，經(jīng)甲方研究決定，批準(zhǔn)乙方參加____工程碩士班的先行開課，并根據(jù)國家和學(xué)院有關(guān)規(guī)定，乙方作出以下承諾：

　　一、按國家規(guī)定，工程碩士生招生對象應(yīng)獲得學(xué)士學(xué)位后具有3年以上（即____年____月前獲得學(xué)士學(xué)位）工作實踐經(jīng)驗的突出的在職人員，若經(jīng)____或國家學(xué)位辦審查乙方不符合報考條件，后果自負(fù)。

　　二、在未正式考取工程碩士生之前，參加南航在我院舉辦的“研究生課程進(jìn)修班”形式的先行開課，就讀期間，自覺遵守國家法律法令、我軍條令條例和就讀學(xué)校的有關(guān)規(guī)章制度，樹立良好的軍人形象，為學(xué)院爭光。如果本人違反規(guī)定，在就讀學(xué)校或本院造成不良影響，本人愿意接受學(xué)院給予的相應(yīng)處罰。

　　三、按學(xué)院與____簽定的有關(guān)協(xié)議，本人同意：若通過________年____月____組織的工程碩士生入學(xué)考試，經(jīng)正式錄取轉(zhuǎn)為工程碩士生，學(xué)籍自錄取之日起計算；若由于有關(guān)原因，未被錄取仍為研究生課程進(jìn)修生，向南航所繳費用學(xué)院不負(fù)責(zé)追回。

　　四、按有關(guān)協(xié)議，若本人被錄取為工程碩士生，按三年計，同意向____支付培養(yǎng)費共計__________元。其中于________年支付第一學(xué)年學(xué)費________元，________年____月底前支付第二學(xué)年學(xué)費________年，余款于被正式錄取后、進(jìn)入論文撰寫階段前交付。鑒于國家下達(dá)給南航名額有限，正式錄取為工程碩士生后，由于本人原因不讀或中途申請退學(xué)，仍應(yīng)向南航支付全額培養(yǎng)費用。

　　五、若本人未被錄取，只修研究生課程，兩年共向____支付培養(yǎng)管理費________元，修完相應(yīng)課程并合格后，由____發(fā)給結(jié)業(yè)證書。若以同等學(xué)力申請碩士學(xué)位，按____程序申請，應(yīng)向____支付培養(yǎng)費共計__________元。

　　甲方負(fù)責(zé)人（簽字）________乙方（簽字）________

　　________年________月________日________年________月________日

2024培養(yǎng)協(xié)議書 篇13

　　甲方：xx學(xué)院分院

　　乙方：

　　為培養(yǎng)一批高素質(zhì)的教官和教學(xué)管理隊伍，加快學(xué)院學(xué)科和專業(yè)建設(shè)的步伐，適應(yīng)培養(yǎng)跨世紀(jì)軍事斗爭人才的客觀需要，經(jīng)甲方研究決定，批準(zhǔn)乙方參加工程碩士班的先行開課，并根據(jù)國家和學(xué)院有關(guān)規(guī)定，乙方作出以下承諾：

　　一、按國家規(guī)定，工程碩士生招生對象應(yīng)獲得學(xué)士學(xué)位后具有3年以上(即xx年xx月前獲得學(xué)士學(xué)位)工作實踐經(jīng)驗的'突出的在職人員，若經(jīng)或國家學(xué)位辦審查乙方不符合報考條件，后果自負(fù)。

　　二、在未正式考取工程碩士生之前，參加南航在我院舉辦的“研究生課程進(jìn)修班”形式的先行開課，就讀期間，自覺遵守國家法律法令、我軍條令條例和就讀學(xué)校的有關(guān)規(guī)章制度，樹立良好的軍人形象，為學(xué)院爭光。如果本人違反規(guī)定，在就讀學(xué)校或本院造成不良影響，本人愿意接受學(xué)院給予的相應(yīng)處罰。

　　三、按學(xué)院與簽定的有關(guān)協(xié)議，本人同意：若通過x年xx月組織的工程碩士生入學(xué)考試，經(jīng)正式錄取轉(zhuǎn)為工程碩士生，學(xué)籍自錄取之日起計算;若由于有關(guān)原因，未被錄取仍為研究生課程進(jìn)修生，向南航所繳費用學(xué)院不負(fù)責(zé)追回。

　　四、按有關(guān)協(xié)議，若本人被錄取為工程碩士生，按三年計，同意向支付培養(yǎng)費共計x元。其中于x年支付第一學(xué)年學(xué)費x元，x年xx月底前支付第二學(xué)年學(xué)費x年，余款于被正式錄取后、進(jìn)入論文撰寫階段前交付。鑒于國家下達(dá)給南航名額有限，正式錄取為工程碩士生后，由于本人原因不讀或中途申請退學(xué)，仍應(yīng)向南航支付全額培養(yǎng)費用。

　　五、若本人未被錄取，只修研究生課程，兩年共向支付培養(yǎng)管理費x元，修完相應(yīng)課程并合格后，由發(fā)給結(jié)業(yè)證書。若以同等學(xué)力申請碩士學(xué)位，按程序申請，應(yīng)向支付培養(yǎng)費共計x元。

　　甲方負(fù)責(zé)人(簽字) 乙方(簽字)

　　年 月 日 年 月 日。

2024培養(yǎng)協(xié)議書 篇14

　　甲方：________

　　乙方：________

　　為進(jìn)一步滿足企業(yè)的用工需求，配合學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生實習(xí)工作安排，依照實習(xí)與就業(yè)相掛鉤的原則，甲方接受______________________（乙方）_________級學(xué)生_______人（名單詳見附件）進(jìn)甲方公司實習(xí)。經(jīng)雙方協(xié)商一致達(dá)成如下協(xié)議。

　　一、輸送學(xué)生人數(shù)及素質(zhì)要求

　　1、由乙方負(fù)責(zé)組織，甲方進(jìn)行面試，從當(dāng)年度應(yīng)屆學(xué)生中選拔達(dá)到以下標(biāo)準(zhǔn)的名男生和名女生（以實際輸送時甲方要求為準(zhǔn)）。

　　2、學(xué)生進(jìn)入甲方公司實習(xí)時須年滿 16 周歲（以身份證年齡為準(zhǔn)），乙方有義務(wù)審核其輸送的實習(xí)學(xué)生的年齡，確保其真實性；若發(fā)現(xiàn)實習(xí)學(xué)生年齡不滿16周歲的，甲方有權(quán)退回實習(xí)生，一切責(zé)任均由乙方承擔(dān)。

　　3、入職時員工資料虛假者（包含但不限于社會人員冒充實習(xí)生、非入職前所確認(rèn)的學(xué)校實習(xí)生、年齡未滿16周歲），由此給甲方造成損失的，乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任.。

　　4、身體健康，無傳染疾病；無殘疾；裸視視力以上；女生身高153cm以上，男生165cm以上佳。

　　5、勤奮刻苦，山區(qū)、農(nóng)村生源佳。

　　二、學(xué)生實習(xí)時間安排

　　1、甲乙雙方共同組織，定于_____年_____月_____日至_____年_____月_____日為實習(xí)期（實際實習(xí)期可依甲方實際情況調(diào)整），該批學(xué)生的畢業(yè)時間為_____年_____月_____日。

　　2、為檢驗學(xué)生在校期間的學(xué)習(xí)情況和健康狀況，學(xué)生進(jìn)廠實習(xí)前須通過甲方統(tǒng)一組織的考試和體檢，合格者準(zhǔn)予進(jìn)入甲方公司實習(xí)。對于考試和體檢不合格者，將統(tǒng)一退回乙方，甲方不承擔(dān)因此而發(fā)生的任何費用。乙方如在體檢或?qū)嵙?xí)過程中有協(xié)助實習(xí)學(xué)生弄虛作假之行為，甲方將取消該實習(xí)學(xué)生的實習(xí)資格。

　　3、學(xué)生實習(xí)結(jié)束時，乙方負(fù)責(zé)在學(xué)生畢業(yè)當(dāng)年9月1日前將學(xué)生畢業(yè)證書送達(dá)至學(xué)生手中，甲方考核合格后將參照學(xué)生畢業(yè)證書安排實習(xí)學(xué)生轉(zhuǎn)為一般員工。若學(xué)生未能在規(guī)定時間提供實習(xí)學(xué)生轉(zhuǎn)一般員工所需證書和資料的，甲方可拒絕錄用并終止該學(xué)生實習(xí)資格，后果由學(xué)生自行承擔(dān)，乙方負(fù)責(zé)處理。若提供虛假畢業(yè)證書或非乙方之學(xué)生的，甲方有權(quán)取消錄用資格，并終止與乙方的合作。

　　三、學(xué)生進(jìn)廠實習(xí)待遇

　　1、實習(xí)學(xué)生待遇依照甲方薪資福利政策有關(guān)實習(xí)生部分所列之標(biāo)準(zhǔn)給付。實習(xí)學(xué)生入住甲方宿舍，并按月支付住宿費，費用標(biāo)準(zhǔn)與甲方正式員工相同。甲方提供上、下班交通車和免費工作餐。

　　2、甲方依照《員工保險手冊》之標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一為實習(xí)學(xué)生代辦24小時人身意外險，代辦之保險費用由甲方承擔(dān)。

　　3、因甲方與實習(xí)學(xué)生之間并無勞動合同關(guān)系，因此甲方不承擔(dān)為實習(xí)學(xué)生繳納各類公積金及社會保險金的義務(wù)。

　　4、除按規(guī)定需由甲方代扣代繳的稅金外，乙方實習(xí)學(xué)生應(yīng)自行繳納國家規(guī)定的相關(guān)稅費。

　　四、學(xué)生進(jìn)廠實習(xí)管理

　　1、為更好落實教學(xué)計劃，培養(yǎng)學(xué)生實踐能力，乙方同意實習(xí)學(xué)生在正常頂崗實習(xí)以外進(jìn)行學(xué)習(xí)與實踐，甲方依法予以相應(yīng)工時補貼。

　　2、實習(xí)學(xué)生開始生產(chǎn)實習(xí)前，乙方應(yīng)向?qū)嵙?xí)學(xué)生宣導(dǎo)甲方公司的各項規(guī)章制度，并保證乙方實習(xí)學(xué)生嚴(yán)格遵守。如乙方實習(xí)學(xué)生違反甲方規(guī)章制度或有其他損害甲方利益的，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重決定是否終止本協(xié)議，并保留向乙方追償甲方因此遭受損失、損害的權(quán)利。因乙方原因而與實習(xí)學(xué)生或?qū)嵙?xí)學(xué)生家長之間產(chǎn)生的一切糾紛，由乙方按甲方要求進(jìn)行處理并承擔(dān)責(zé)任，乙方有義務(wù)向?qū)嵙?xí)學(xué)生及家長澄清事實。

　　3、實習(xí)期間，甲乙雙方各自委派一名聯(lián)絡(luò)人，負(fù)責(zé)跟蹤整個協(xié)議的履行、溝通和協(xié)調(diào)，其中實習(xí)期間工作時間內(nèi)甲方負(fù)責(zé)管理，非工作時間由甲乙雙方共同管理，甲方也可委托第三方進(jìn)行實習(xí)生在實習(xí)期間非工作時間的后勤管理，但需要另外簽署托管協(xié)議。

　　4、實習(xí)期間，實習(xí)學(xué)生提前結(jié)束實習(xí)或更換實習(xí)單位需經(jīng)甲乙雙方共同同意，否則視為實習(xí)不合格，乙方不予頒發(fā)畢業(yè)證書。不論何種情況下，乙方實習(xí)學(xué)生應(yīng)按照甲方公司相關(guān)規(guī)定及程序在3天內(nèi)辦妥工作移交手續(xù)，并將所有甲方交付之資料交還甲方。若由于乙方原因致實習(xí)學(xué)生離職或曠工的，甲方有權(quán)終止與乙方合作，且乙方還應(yīng)賠償由此給甲方造成的損失。

　　5、乙方若因教學(xué)計劃安排等原因需安排實習(xí)學(xué)生返校的，應(yīng)配合甲方要求，提前兩周書面通知甲方，經(jīng)甲方同意后方可返校，以便甲方安排工作；若未提前兩周通知甲方或未取得甲方書面同意擅自組織實習(xí)學(xué)生返校的或?qū)嵙?xí)生實際實習(xí)期少于約定實習(xí)期的，乙方按照500元/人支付違約金，因此給甲方造成的.損失由乙方承擔(dān)，甲方有權(quán)終止與乙方的合作。

　　6、學(xué)生實習(xí)期間，必須遵守甲方公司的各項規(guī)章制度和保密規(guī)定，如有違反者，甲方可視情況提前終止其實習(xí)期并追究法律責(zé)任。

　　7、若實習(xí)學(xué)生辭職或一年內(nèi)累計曠職三天，甲方可予以退回或根據(jù)公司規(guī)章制度進(jìn)行相應(yīng)處理，但甲方須先告知乙方后方對違紀(jì)學(xué)生進(jìn)行處理，乙方須積極配合甲方做好相關(guān)的協(xié)助工作。

　　8、因?qū)嵙?xí)學(xué)生之原因，造成甲方、甲方人員或任何第三方財產(chǎn)、生命、健康或名譽損害的，乙方配合協(xié)助甲方追討相關(guān)損失。

　　9、實習(xí)學(xué)生如在實習(xí)期間發(fā)生婚育問題，由乙方負(fù)責(zé)將該學(xué)生召回學(xué)校處理，甲方不承擔(dān)任何相關(guān)費用及責(zé)任。

　　10、實習(xí)學(xué)生在實習(xí)期間受到事故傷害的，甲方應(yīng)積極協(xié)助進(jìn)行救治，并及時通知乙方，由乙方妥善做好救治和善后工作，甲方給予積極配合。甲乙雙方應(yīng)根據(jù)事故傷害中甲方和實習(xí)學(xué)生的過錯責(zé)任協(xié)商各方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任比例，如乙方在實習(xí)學(xué)生的教育或管理中存在嚴(yán)重失職，則乙方應(yīng)對實習(xí)學(xué)生的過錯責(zé)任承擔(dān)連帶責(zé)任。

　　五、甲方的權(quán)利義務(wù)及管理職責(zé)

　　1、甲方在招收乙方實習(xí)學(xué)生前，須向乙方及實習(xí)學(xué)生如實介紹甲方的基本情況、實習(xí)崗位、實習(xí)報酬、工作環(huán)境等基本信息。

　　2、甲方應(yīng)加強實習(xí)學(xué)生上崗前的職業(yè)培訓(xùn)教育，本著保護(hù)實習(xí)學(xué)生身心健康之原則，不安排實習(xí)學(xué)生在有毒、有害等危險崗位上實習(xí)，合理安排實習(xí)學(xué)生工作時間及加班時間。

　　3、甲方有權(quán)依業(yè)務(wù)需要調(diào)整實習(xí)學(xué)生的實習(xí)崗位，乙方及實習(xí)學(xué)生應(yīng)積極配合和支持，對不服從甲方安排的實習(xí)學(xué)生，甲方有權(quán)予以退回。

　　六、實習(xí)學(xué)生具有下列情形之一的，甲方有權(quán)隨時終止其實習(xí)期

　　1、嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；

　　2、不能勝任工作，或工作績效不佳的（如消極怠工）；

　　3、因過錯給甲方造成較大經(jīng)濟(jì)損失或名譽損害的；

　　4、嚴(yán)重失職，營私舞弊；

　　5、被依法追究刑事責(zé)任的；

　　6、有精神病、嚴(yán)重的肝膽腎疾病、精神分裂癥及癲癇病、先天性及嚴(yán)重的心臟病、甲亢及糖尿病、造血系統(tǒng)疾病及其他嚴(yán)重疾病等病史，未向甲方說明或隱瞞真實情況的，或在甲方實習(xí)期間，實習(xí)生出現(xiàn)上述情形正在治療中的；

　　7、冒名頂替他人、偽造學(xué)歷證明或提供其他虛假信息，經(jīng)查實確鑿者；

　　8、其他實習(xí)學(xué)生違反本協(xié)議約定的行為或甲方認(rèn)為應(yīng)當(dāng)終止實習(xí)期的情形。

　　七、勞動安全要求

　　1、乙方應(yīng)積極協(xié)助甲方完成或接受甲方委托對實習(xí)學(xué)生進(jìn)行安全教育，認(rèn)真學(xué)習(xí)各項工程操作規(guī)程、安全條例及安全措施等規(guī)章制度。實習(xí)學(xué)生應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全制度、安全條例及其他紀(jì)律或規(guī)定。

　　2、實習(xí)學(xué)生在工作期間擅自離開工作崗位，或在實習(xí)過程中違反工作紀(jì)律、操作規(guī)程，或其它故意、重大過失行為造成甲方、甲方人員或任何第三方損失的，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)事故傷害中甲方和實習(xí)學(xué)生的過錯責(zé)任協(xié)商各方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任比例，乙方對實習(xí)學(xué)生在工作時間內(nèi)發(fā)生的事故不承擔(dān)連帶責(zé)任，乙方配合協(xié)助甲方追討相關(guān)損失。

　　3、實習(xí)學(xué)生在工作時間內(nèi)因違反安全制度、安全條例、規(guī)章制度、操作規(guī)程或因?qū)嵙?xí)學(xué)生自身原因而引起的人身傷亡事故，乙方協(xié)助處理；如在非工作時間內(nèi)發(fā)生突發(fā)或意外事故的，則由過錯方承擔(dān)全部責(zé)任，另外一方須在事故的處理過程中全力提供協(xié)助。

　　八、其它約定

　　1、未經(jīng)甲方書面許可，乙方不得將甲方名稱、標(biāo)識、商標(biāo)等用于對外宣傳，否則，因乙方行為致使甲方遭受損失、損害的，甲方保留向乙方索賠的權(quán)利。

　　2、乙方應(yīng)保證乙方及其實習(xí)學(xué)生對本協(xié)議的內(nèi)容及在履行本協(xié)議過程中了解到的甲方生產(chǎn)、經(jīng)營和管理狀況采取保密措施，不得向任何第三方泄露，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

　　3、未經(jīng)雙方書面同意不得解除本協(xié)議。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將本協(xié)議項下任何權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。

　　4、甲方與乙方實習(xí)學(xué)生之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，雙方另行簽訂實習(xí)協(xié)議。實習(xí)協(xié)議沒有約定的，以本協(xié)議的約定為準(zhǔn)；本協(xié)議沒有約定的，參照甲方依法制定的各種規(guī)章制度執(zhí)行；甲方規(guī)章制度未規(guī)定的，依照勞動法律法規(guī)執(zhí)行。

　　5、本協(xié)議中任何條款若與法律法規(guī)相抵觸時，視為無效，但無效僅限于與法令相抵觸的部分，不影響本協(xié)議的其他部分的有效性。

　　6、本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，由甲乙雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。本協(xié)議適用中華人民共和國法律。

　　7、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方蓋章之日起生效。未盡事宜，雙方另行協(xié)商，簽訂補充協(xié)議，并與本協(xié)議具有同等法律效力。

　　甲方：________乙方：________

　　甲方代表：________乙方代表：________

　　地址：________地址：________

　　電話：________電話：________

　　簽訂日期：_____年_____月_____日簽訂日期：_____年_____月_____日

2024培養(yǎng)協(xié)議書 篇15

　　訂單式培養(yǎng)協(xié)議書

　　甲方：內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學(xué)職業(yè)技術(shù)學(xué)院畜牧獸醫(yī)技術(shù)系

　　乙方：內(nèi)蒙古伊利實業(yè)集團(tuán)股份有限公司原奶事業(yè)部

　　為進(jìn)一步加強校企合作關(guān)系，促進(jìn)合作教育工作，培養(yǎng)符合乙方需求的畢業(yè)生，雙方本著互助合作、共同發(fā)展、積極交流、互惠互利的原則，經(jīng)充分協(xié)商就甲乙雙方采取“訂單式”培養(yǎng)學(xué)生的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、 協(xié)議內(nèi)容

　　1. “訂單式”培養(yǎng)學(xué)生：根據(jù)乙方對學(xué)生關(guān)鍵能力和專業(yè)能 力的需要，甲乙雙方共同制定培養(yǎng)方案和計劃聯(lián)合培養(yǎng)學(xué)生。

　　2. “訂單式”培養(yǎng)時間：本科畢業(yè)生第六學(xué)期，專科畢業(yè)生 第四學(xué)期，主要占用綜合實訓(xùn)和頂崗實訓(xùn)的課時。

　　3. 在本科畢業(yè)生第六學(xué)期初，專科畢業(yè)生第四學(xué)期初，甲方 為乙方提供選擇培養(yǎng)學(xué)生的的機(jī)會選定培養(yǎng)學(xué)生。

　　4. “訂單式”培養(yǎng)結(jié)束后用人單位要與學(xué)生進(jìn)行雙向選擇。

　　二、 甲方責(zé)任

　　1. 根據(jù)乙方要求甲方為乙方提供所要求專業(yè)的畢業(yè)生。

　　2. 根據(jù)實際情況聘請乙方高層管理人員、技術(shù)人員等為甲方 客座教授或兼職教師，并提供講學(xué)及培訓(xùn)場所。

　　3. 訂單培養(yǎng)的學(xué)生如在乙方實訓(xùn)，實訓(xùn)期間甲方協(xié)助乙方教 育學(xué)生遵守乙方的生產(chǎn)操作規(guī)程與各項規(guī)章制度。

　　4. 甲方收集乙方對訂單培養(yǎng)學(xué)生培養(yǎng)質(zhì)量的評價信息。

　　三、 乙方責(zé)任

　　1.乙方為甲方提供用人需求: 為乙方提供

　　20xx屆的畜牧獸醫(yī)專業(yè)本科學(xué)生20人;20xx屆畜牧獸醫(yī)技術(shù)專業(yè)專科學(xué)生20人。

　　2.根據(jù)實際情況乙方派出高層管理人員、技術(shù)人員等在本科畢業(yè)生第六學(xué)期初，專科畢業(yè)生第四學(xué)期到甲方對學(xué)生進(jìn)行培訓(xùn)。

　　3.在“訂單式”培養(yǎng)期間，如在乙方培訓(xùn)，要為甲方學(xué)生提供實訓(xùn)場所，協(xié)助解決學(xué)生和指導(dǎo)教師的食宿問題。

　　4.乙方根據(jù)考核結(jié)果優(yōu)先錄用受培訓(xùn)的學(xué)生。錄用后要與學(xué)生簽定《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》或經(jīng)勞動部門鑒定的合同書。

　　5.為甲方反饋訂單培養(yǎng)的本專業(yè)人才質(zhì)量的評價信息。

　　四、本協(xié)議未盡事宜，可通過雙方協(xié)商解決。此協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

　　甲方：內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學(xué)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

　　代表簽字(蓋章)

　　20xx年X月XX日

　　乙方：

　　畜牧獸醫(yī)技術(shù)系

　　代表簽字(蓋章)

　　20xx年X月XX日

2024培養(yǎng)協(xié)議書 篇16

　　甲方：(**學(xué)院)

　　乙方：(**企業(yè))

　　為加強校企合作，充分發(fā)揮學(xué)院的專業(yè)優(yōu)勢，有針對性地為體育企業(yè)培養(yǎng)高素質(zhì)技能型專門人才，甲乙雙方本著“優(yōu)勢互補、共同發(fā)展、謀取雙贏”的原則，在平等自愿的前提下，達(dá)成以下協(xié)議：

　　一、訂單培養(yǎng)模式

　　乙方從甲方X級專業(yè)學(xué)生中挑選XX名學(xué)生作為乙方訂單培養(yǎng)學(xué)生，與甲方聯(lián)合成立X班。甲方經(jīng)和乙方協(xié)商后按照乙方用人要求對該班專業(yè)人才培養(yǎng)方案進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。乙方參與培養(yǎng)訂單培養(yǎng)學(xué)生，接受訂單培養(yǎng)學(xué)生階段性專業(yè)實習(xí)和頂崗實習(xí)，并負(fù)責(zé)安排按要求完成學(xué)習(xí)任務(wù)、取得畢業(yè)證書的訂單培養(yǎng)學(xué)生在其單位就業(yè)。

　　二、甲方的權(quán)利和義務(wù)

　　1、按照乙方用人要求確定培養(yǎng)目標(biāo)，調(diào)整X班專業(yè)人才培養(yǎng)方案，并依據(jù)該方案組織教學(xué)。

　　2、負(fù)責(zé)訂單培養(yǎng)學(xué)生的日常教學(xué)管理，確保教學(xué)質(zhì)量。

　　3、定期組織相關(guān)人員及專業(yè)教師到乙方走訪，及時了解乙方對訂單培養(yǎng)學(xué)生的要求。

　　4、將訂單培養(yǎng)學(xué)生送至乙方進(jìn)行階段性專業(yè)實習(xí)和頂崗實習(xí)，并安排教師協(xié)同乙方指導(dǎo)、管理訂單培養(yǎng)學(xué)生。

　　5、加強訂單學(xué)生的理論學(xué)習(xí)和技能訓(xùn)練，使訂單培養(yǎng)學(xué)生在畢業(yè)前取得相應(yīng)工種的職業(yè)技能證書。

　　6、根據(jù)乙方需求為乙方職工開展相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo)工作，培訓(xùn)費另議。

　　三、乙方的權(quán)利和義務(wù)

　　1、有權(quán)提出人才培養(yǎng)方案建議，參與討論 班人才培養(yǎng)方案的調(diào)整。

　　2、根據(jù)人才培養(yǎng)方案，選派具有豐富實踐經(jīng)驗的技術(shù)人員或管理人員到甲方 班授課，參與培養(yǎng)過程的教學(xué)。授課報酬另議。

　　3、負(fù)責(zé)安排訂單培養(yǎng)學(xué)生的階段性專業(yè)實習(xí)和頂崗實習(xí)，選派具有豐富實踐經(jīng)驗的技術(shù)人員、管理人員對實習(xí)學(xué)生實施技能培訓(xùn)指導(dǎo)，并協(xié)助甲方進(jìn)行學(xué)生實習(xí)管理。

　　4、對于頂崗實習(xí)的訂單培養(yǎng)學(xué)生，按乙方規(guī)定向其支付實習(xí)期間工資報酬，并為其辦理頂崗實習(xí)工傷保險。

　　5、接受甲方指導(dǎo)教師到乙方進(jìn)行考察學(xué)習(xí)，了解企業(yè)情況，探討學(xué)生培養(yǎng)相關(guān)問題。

　　6、負(fù)責(zé)安排完成學(xué)習(xí)計劃、取得畢業(yè)證書的訂單培養(yǎng)學(xué)生到乙方單位就業(yè)，并按國家規(guī)定簽訂勞動合同。

　　7、設(shè)立專項獎學(xué)金，鼓勵品學(xué)兼優(yōu)的訂單培養(yǎng)學(xué)生。

　　四、其他事宜

　　1、本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商一致后簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

　　2、本協(xié)議一式四份，甲乙雙方各執(zhí)二份。

　　甲方： (蓋章) 乙方： (蓋章)

　　簽約代表： 簽約代表：

　　簽約時間：20xx年X月XX日 簽約時間：20xx年X月XX日

2024培養(yǎng)協(xié)議書 篇17

　　甲方(軍隊)：中國人民解放軍駐*大學(xué)后備軍官選拔培訓(xùn)工作辦公室

　　乙方(高校)：*大學(xué)(學(xué)院)

　　丙方(學(xué)生)： 級 專業(yè) 同學(xué)

　　根據(jù)《中華人民共和國兵役法》、《中華人民共和國現(xiàn)役軍官法》和依托普通高等學(xué)校培養(yǎng)國防生有關(guān)規(guī)定，經(jīng)軍隊有關(guān)部門組織政治考核、面試、體檢，甲、乙雙方確定(招收、選拔)丙方為國防生，培養(yǎng)目標(biāo)為軍隊(指揮類、非指揮類)干部。根據(jù)國防生培養(yǎng)工作需要，甲、乙、丙三方簽訂如下協(xié)議：

　　第一條 甲方的權(quán)利和義務(wù)

　　(一)按照軍隊確定的國防獎學(xué)金標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放辦法，在規(guī)定學(xué)制時間內(nèi)，每學(xué)年與乙方結(jié)算丙方的學(xué)雜費，定期向丙方發(fā)放生活補助費。

　　(二)根據(jù)國防生軍政訓(xùn)練計劃，組織丙方參加軍政訓(xùn)練，幫助丙方具備基本的軍人素質(zhì)和軍官素養(yǎng)。

　　(三)會同乙方對丙方實施教育管理，軍政訓(xùn)練期間對丙方實施軍事化管理，建立完善獎懲激勵機(jī)制。

　　(四)建立丙方個人考評檔案，在乙方協(xié)助下，定期考核了解丙方現(xiàn)實表現(xiàn)、學(xué)習(xí)成績、軍政訓(xùn)練、作風(fēng)紀(jì)律、身心素質(zhì)等情況，對不符合要求的實行全程淘汰。

　　(五)與乙方共同負(fù)責(zé)丙方在校學(xué)習(xí)期間和畢業(yè)入伍時個人檔案、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、報到證等材料的保管轉(zhuǎn)遞。

　　(六)參與丙方畢業(yè)考核鑒定，對達(dá)到培養(yǎng)目標(biāo)的提出任職建議，根據(jù)部隊需要和丙方專業(yè)特長、在校表現(xiàn)，提出分配預(yù)案，根據(jù)上級主管部門統(tǒng)一部署組織丙方畢業(yè)派遣工作。

　　(七)因軍隊體制編制調(diào)整改革等因素，無法安排丙方到部隊任職時，通過乙方安排丙方作為普通生面向社會就業(yè)。

　　(八)根據(jù)國家法律、軍隊相關(guān)規(guī)定和本協(xié)議約定，對丙方實施淘汰和違約處理。

　　第二條 乙方的權(quán)利和義務(wù)

　　(一)科學(xué)制定丙方的教學(xué)培養(yǎng)方案，合理設(shè)置專業(yè)課程，選派思想素質(zhì)好、教學(xué)能力強的教師為丙方授課。

　　(二)負(fù)責(zé)丙方在校學(xué)習(xí)期間的教育管理，及時向甲方通報丙方的思想、學(xué)習(xí)和生活情況。

　　(三)協(xié)助甲方對丙方實施軍政訓(xùn)練，將丙方軍政訓(xùn)練內(nèi)容作為必修課納入教學(xué)計劃，實行學(xué)分制管理，為丙方軍政訓(xùn)練提供必要的場所和條件。

　　(四)配合甲方結(jié)算丙方的國防獎學(xué)金學(xué)雜費，為丙方評定發(fā)放非義務(wù)性獎學(xué)金、助學(xué)金，具備條件的應(yīng)當(dāng)設(shè)立國防生專項獎學(xué)金。

　　(五)協(xié)助甲方對丙方實施淘汰和違約處理，負(fù)責(zé)將丙方違約情況記入其個人檔案，配合甲方做好國防獎學(xué)金本金和違約金的追繳工作。對尚未足額退繳國防獎學(xué)金本金和違約金的，不得為其申請畢業(yè)證書、學(xué)歷證書和辦理戶籍遷移等離校手續(xù)。

　　(六)建立和保管丙方個人檔案材料，丙方畢業(yè)入伍時將其個人檔案和畢業(yè)證書、學(xué)位證書、報到證等材料一并移交給甲方。

　　(七)組織相關(guān)院(系)對丙方作出客觀的學(xué)期和畢業(yè)鑒定。

　　(八)未經(jīng)甲方書面同意，不得為丙方辦理轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、轉(zhuǎn)專業(yè)、提前畢業(yè)、出國留學(xué)和推薦免試、報考研究生等相關(guān)手續(xù)。

　　(九)對丙方原有的管理、教育和處罰權(quán)不因本協(xié)議而改變。

　　第三條 丙方的權(quán)利和義務(wù)

　　(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，熱愛社會主義，志愿從事軍隊工作，嚴(yán)守國家和軍隊秘密，不得參加中國共產(chǎn)黨、中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)以外的其他黨派和政治性組織，不得參加宗教組織和封建迷信活動，不得參加非法組織和非法活動。

　　(二)遵守國家的法律法規(guī)，遵守學(xué)校各項規(guī)章制度和軍隊有關(guān)規(guī)定，自覺接受甲方、乙方的雙重教育管理，定期向甲方、乙方匯報思想、學(xué)習(xí)和生活情況。

　　(三)積極參加甲方組織的軍政訓(xùn)練活動，自覺接受甲方軍事化管理，學(xué)期和畢業(yè)訓(xùn)練考核達(dá)到甲方要求，體檢符合軍隊有關(guān)規(guī)定。

　　(四)在規(guī)定學(xué)制時間內(nèi)完成教學(xué)大綱規(guī)定的全部課程，完成必修學(xué)分，畢業(yè)時獲得畢業(yè)證書和學(xué)位證書。

　　(五)培養(yǎng)目標(biāo)為非指揮類的，本科畢業(yè)時經(jīng)甲方上級主管部門批準(zhǔn)，可以推薦免試或者報考研究生;培養(yǎng)目標(biāo)為指揮類的，本科畢業(yè)時不得推薦免試或者報考研究生，到部隊工作滿規(guī)定年限后，可以在職干部身份報考軍隊招生單位研究生。

　　(六)未經(jīng)甲方審批同意，在校學(xué)習(xí)期間不得私自辦理轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、轉(zhuǎn)專業(yè)、提前畢業(yè)、出國留學(xué)、結(jié)婚和報考研究生等事宜，不得在校外借住、租住。

　　(七)享受甲方提供的國防獎學(xué)金，可以參評乙方提供的非義務(wù)性獎學(xué)金、助學(xué)金、專項獎學(xué)金，享受軍隊提供的軍事教育訓(xùn)練資源。

　　(八)畢業(yè)時服從甲方、乙方分配。

　　(九)應(yīng)由一名親友作為擔(dān)保人，保證對違約行為依法承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

　　(十)協(xié)議有效期內(nèi)，有權(quán)對甲方、乙方未履行協(xié)議行為提出質(zhì)詢，或者向其上級主管部門提出復(fù)議。

　　第四條 違約情形

　　(一)除軍隊體制編制調(diào)整改革等因素外，甲方、乙方因主觀原因未能履行協(xié)議的，構(gòu)成違約。

　　(二)丙方有下列情形之一的，構(gòu)成違約：

　　1、違背四項基本原則，反對黨的基本路線和方針政策，參加宗教組織和封建迷信活動，參加非法組織和非法活動，參加中國共產(chǎn)黨、中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)以外的其他黨派和政治性組織。

　　2、觸犯國家法律法規(guī)受到司法機(jī)關(guān)處罰，違反校規(guī)校紀(jì)或者國防生管理規(guī)定被學(xué)校退學(xué)、開除學(xué)籍。

　　3、未經(jīng)甲方審批同意，擅自辦理轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、轉(zhuǎn)專業(yè)、提前畢業(yè)、出國留學(xué)、結(jié)婚和報考研究生等事宜。

　　4、無正當(dāng)理由，拒不參加軍政訓(xùn)練，或者不服從甲方管理，情節(jié)嚴(yán)重。

　　5、以逃避到軍隊工作為目的，主動提出解除協(xié)議，拒不服從甲方和乙方畢業(yè)分配，或者與其他單位簽訂就業(yè)協(xié)議，經(jīng)教育無效。

　　6、畢業(yè)時未取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書，或者軍政訓(xùn)練考核不合格，體檢不符合軍隊要求，未能達(dá)到培養(yǎng)目標(biāo)。

　　7、經(jīng)甲、乙雙方考核鑒定，確認(rèn)不適合繼續(xù)作為軍隊干部培養(yǎng)對象。

　　第五條 違約責(zé)任

　　(一)甲方未按規(guī)定為丙方提供國防獎學(xué)金的，丙方有權(quán)解除培養(yǎng)協(xié)議。

　　(二)乙方未經(jīng)甲方同意，違反本協(xié)議幫助丙方辦理轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、轉(zhuǎn)專業(yè)、提前畢業(yè)、出國留學(xué)、結(jié)婚、推薦免試和報考研究生等事項，需承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。

　　(三)丙方構(gòu)成違約的，按照下列辦法處理：

　　1、解除國防生培養(yǎng)協(xié)議，取消丙方國防生資格。

　　2、有第四條第二款1、2、3、4項情形的，由乙方對丙方作退學(xué)處理，情節(jié)嚴(yán)重的開除學(xué)籍;有第四條第二款第5項情形的，乙方不為丙方出具報考研究生、出國或者錄用為公務(wù)員、國企職員等證明材料。

　　有第四條第二款第1、2、3、4、5項情形的，在協(xié)議解除后的30日內(nèi)，丙方須向甲方一次性退還已享受的國防獎學(xué)金、繳納規(guī)定數(shù)額的違約金。

　　3、有第四條第二款第6項情形的，未取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書，或者軍政訓(xùn)練考核成績不合格，丙方須向甲方退還已享受的國防獎學(xué)金;因傷病不符合軍隊體檢要求，丙方已享受的國防獎學(xué)金可不退還。

　　4、有第四條第二款第7項情形的，由甲方視情確定丙方是否退還國防獎學(xué)金和追繳違約金。

　　第六條 附則

　　甲方(選培辦主任簽字)： 中國人民解放軍駐*大學(xué)后備軍官選拔培訓(xùn)工作辦公室(蓋章)

　　聯(lián)系地址：

　　聯(lián)系電話：

　　乙方(學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)簽字)： *大學(xué)(學(xué)院)(蓋章)

　　聯(lián)系地址：

　　聯(lián)系電話：

　　丙方(學(xué)生簽字)：

　　擔(dān)保人(親友簽字)：

　　監(jiān)護(hù)人住址： 監(jiān)護(hù)人電話：

　　協(xié)議簽訂地點：

　　協(xié)議簽訂時間：20xx年X月XX日

2024培養(yǎng)協(xié)議書 篇18

　　甲方：

　　乙方：

　　信息化是目前我國的重要基礎(chǔ)建設(shè)。企業(yè)需要開拓市暢⑻岣吖芾硭平、提高產(chǎn)品質(zhì)量和產(chǎn)量、提高勞動生產(chǎn)效率、減少事故災(zāi)害等，最需要的就是有效的計算機(jī)應(yīng)用技術(shù)。尤其是在我國加入WTO，迎來經(jīng)濟(jì)大發(fā)展的形勢下顯得更加迫切。當(dāng)前人才成為主要矛盾，為此，甲、乙雙方經(jīng)過協(xié)商，就各種層次的人才培養(yǎng)工作達(dá)成如下協(xié)議：

　　甲乙雙方確認(rèn)，在今后的三年內(nèi)，合作培養(yǎng)甲方急需的如下幾個層次的人才：

　　1、計算機(jī)應(yīng)用技術(shù)在職工程碩士、在職工學(xué)碩士

　　2、培訓(xùn)計算機(jī)應(yīng)用系統(tǒng)操作人員

　　3、培訓(xùn)計算機(jī)應(yīng)用系統(tǒng)管理人員

　　乙方對甲方的本科學(xué)歷人員進(jìn)行在職工程碩士和工學(xué)碩士培養(yǎng)，每年可承擔(dān)10－15人的數(shù)額；對甲方的操作人員和管理人員培訓(xùn)工作，每年可根據(jù)甲方的需求舉辦1－2期培訓(xùn)班，每期20－30人。

　　乙方負(fù)責(zé)對甲方的在職研究生的教學(xué)工作，主要是承擔(dān)碩士課程教學(xué)及學(xué)位論文的指導(dǎo)工作，并按照國家對在職人員進(jìn)修學(xué)位授予條件，授予國家承認(rèn)的工程碩士或工學(xué)碩士學(xué)位，并頒發(fā)相應(yīng)的學(xué)位證書。

　　甲方負(fù)責(zé)遴選到乙方培養(yǎng)的在職研究生，為他們的業(yè)余學(xué)習(xí)時間作好妥當(dāng)?shù)陌才牛�并結(jié)合本單位的工作、生產(chǎn)實際，為他們提供適當(dāng)?shù)墓こ虘?yīng)用研究或者技術(shù)改造項目，既解決本單位的實際問題，又為他們的學(xué)位論文的撰寫提供必要的條件。

　　乙方負(fù)責(zé)對甲方派出的計算機(jī)操作人員和管理人員的培訓(xùn)工作，承擔(dān)甲方需要的課程教學(xué)及結(jié)業(yè)考核工作，并頒發(fā)相應(yīng)的結(jié)業(yè)證書。

　　本協(xié)議如有未盡之處，須由甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商解決。

　　本協(xié)議一式四份，甲乙雙方各持二份。

　　本協(xié)議自簽訂之日起生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　代表（簽章）

　　代表（簽章）

2024培養(yǎng)協(xié)議書 篇19

　　甲方(蓋章)：_________

　　乙方(蓋章)：_________

　　丙方(蓋章)：_________

　　一、為了培養(yǎng)更多高級專門技術(shù)人才，應(yīng)_________(甲方)的要求，_________(乙方)從年全國統(tǒng)一招收的博士生中錄取_________(丙方)為_________專業(yè)研究方向委托培養(yǎng)博士研究生。

　　二、丙方培養(yǎng)費每人每學(xué)年_________元整。甲方須在每學(xué)年開學(xué)前將當(dāng)年的`培養(yǎng)費匯入或交付乙方，否則其丙方不能辦理注冊手續(xù)。丙方若延長學(xué)業(yè)甲方須續(xù)交培養(yǎng)費每學(xué)期(不足一學(xué)期按一學(xué)期計算，以此類推)人民幣_________元整;若丙方培養(yǎng)費未付清，則畢業(yè)論文不予答辯，并按乙方有關(guān)規(guī)定處理。如因故退學(xué)所交費用不予退回。

　　三、丙方在讀期間，其人事檔案、戶口、工資等仍保留在甲方，醫(yī)療費用、副食品補貼、困難補助及其它待遇均由甲方負(fù)責(zé)，黨團(tuán)組織關(guān)系需轉(zhuǎn)至乙方。

　　四、乙方依照國家及_________研究生教育的有關(guān)規(guī)定對丙方進(jìn)行培養(yǎng)與管理，丙方在讀期間如違反校紀(jì)校規(guī)或由于其它原因不宜繼續(xù)培養(yǎng)，乙方將終止其學(xué)業(yè)并退回甲方。

　　五、丙方畢業(yè)前如申請博士后工作或出國留學(xué)，須由甲方出具同意公函。

　　六、丙方畢業(yè)后仍回甲方工作。其學(xué)籍檔案由乙方轉(zhuǎn)至甲方(含畢業(yè)證書、學(xué)位證書)。

　　七、本協(xié)議未盡事宜，由協(xié)議各方另行議定。自生效日起，任何一方不得違反或無故中止協(xié)議。否則，由此而造成對另方的經(jīng)濟(jì)損失應(yīng)予賠償。

　　八、本協(xié)議經(jīng)甲、乙、丙三方簽字并加蓋公章后生效。本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________丙方(蓋章)：_________

　　代表(簽字)：_________代表(簽字)：_________丙方(簽字)：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日_________年____月____日

2024培養(yǎng)協(xié)議書 篇20

　　甲方：…………博士后科研工作站

　　乙方：…………大學(xué)博士后科研流動站

　　根據(jù)《博士后管理工作規(guī)定》(國人部發(fā)[20xx]149號)精神，甲乙雙方自愿建立合作關(guān)系，聯(lián)合招收和培養(yǎng)企業(yè)博士后研究人員。經(jīng)雙方協(xié)商，就聯(lián)合培養(yǎng)企業(yè)博士后研究人員有關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、聯(lián)合招收和培養(yǎng)企業(yè)博士后研究人員根據(jù)甲方工作需要，由甲方確定招收企業(yè)博士后研究人員(以下簡稱)，采取甲、乙雙方聯(lián)合招收的方式，共同對進(jìn)行培養(yǎng)。

　　二、對企業(yè)博士后研究人員管理

　　1.在站工作期限為兩年，自20xx年X月至20xx年X月止，工作地點在甲方。如在站期滿，確因科研工作需要延長在站時間，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可適當(dāng)延長，但最長不超過一年，并報博士后管理機(jī)構(gòu)備案;如提前完成科研項目，由提出申請，經(jīng)甲方博士后項目小組審核，報甲、乙雙方主管人事部門批準(zhǔn)，可辦理提前出站手續(xù)，最多可提前三個月。

　　2.根據(jù)需要甲方成立企業(yè)博士后項目小組，該項目小組負(fù)責(zé)對在站期間的科研工作進(jìn)行指導(dǎo)和定期學(xué)術(shù)考評。

　　3.若中途退站或不適宜留站工作，由甲、乙雙方協(xié)商終止其企業(yè)博士后研究工作，由乙方按有關(guān)規(guī)定辦理離站手續(xù)。

　　4.若因乙方原因，未能使按計劃進(jìn)站、開展研究工作，將由乙方承擔(dān)責(zé)任，并退還甲方所支付的有關(guān)費用;若因甲方原因致使企業(yè)博士后研究項目未能按時完成，由甲方承擔(dān)責(zé)任并支付延期出站所發(fā)生的一切費用。

　　5.乙方須按流動站在站人員同等對待，納入乙方博士后招收培養(yǎng)計劃，辦理博士后報批、制訂博士后在站工作計劃、申報博士后基金、階段性工作檢查、博士后證書頒發(fā)、出站手續(xù)等。

　　三、甲方責(zé)任

　　1.為從事科研項目提供足夠的科研經(jīng)費，其數(shù)額視項目情況而定，并負(fù)責(zé)經(jīng)費的管理。

　　2.按照X單位有關(guān)規(guī)章制度對進(jìn)行管理和教育，并使其在站期間享有…………單位同類人員的工資、福利等待遇。

　　3.負(fù)責(zé)在站期間的日常管理和考核工作，為其從事項目研究提供良好的科研工作條件，指派專人參加項目小組，并配備一定數(shù)量的科研助手。

　　4.甲方組織有關(guān)同行專家檢查驗收科研項目成果，并給予評定，評定意見報甲方主管部門備案。

　　5.為在站期間提供住房，并負(fù)責(zé)戶口、人事、組織等關(guān)系的管理，出站后，甲方收回住房。

　　6.負(fù)責(zé)在站期間的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的評審工作。

　　7.每年向乙方提供行政管理費及名譽導(dǎo)師費4000元。

　　8.負(fù)責(zé)督促在甲方按期完成開題報告、中期學(xué)術(shù)報告、研究成果匯報工作以及發(fā)表3(含)篇以上學(xué)術(shù)論文，其中1篇(含)以上在本專業(yè)核心刊物上發(fā)表。

　　四、乙方責(zé)任

　　1.負(fù)責(zé)辦理進(jìn)、出站手續(xù)，并做好相應(yīng)的管理工作。

　　2.指定相關(guān)專業(yè)一名博士生導(dǎo)師作為名譽導(dǎo)師。

　　3.開放有關(guān)實驗室，為使用乙方精密儀器、設(shè)備提供便利的科研條件。

　　五、科研成果歸屬問題

　　1.在甲方工作期間取得的科研成果及專利，所有權(quán)屬甲方，成果的轉(zhuǎn)讓開發(fā)按照國家和甲方的有關(guān)規(guī)定辦理。如涉及甲、乙雙方合作科研，具體方式及成果的歸屬和分享辦法根據(jù)具體項目另議。

　　2.在甲方工作站期間發(fā)表的論文，如是本人獨立完成的，除本人署名外均應(yīng)注明甲乙雙方單位，甲方為第一作者單位。如是與工作站其他人合作完成的，應(yīng)為第一署名人。

　　3.科研成果及專利未經(jīng)所有權(quán)方的許可，參與科研項目的研究人員不得泄漏其技術(shù)秘密，違者按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

　　六、其他事項：

　　1.本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字、蓋章后生效，具有同等法律效力。

　　2.本協(xié)議雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行，如遇未盡事宜，由甲、乙雙方根據(jù)《博士后管理工作規(guī)定》協(xié)商解決。雙方意見不一致時，報請上級博士后管理部門裁決。

　　甲方代表(簽章)：

　　乙方代表(簽章)：

　　20xx年X月XX日

2024培養(yǎng)協(xié)議書 篇21

　　委托培養(yǎng)碩士研究生合同書

　　根據(jù)國家教育部和_________省教育廳有關(guān)文件精神：甲方）_________與_________大學(xué)（乙方），經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、從參加_________年全國碩士研究生統(tǒng)一入學(xué)考試的考生中錄取_________為_________專業(yè)國家計劃外委托培養(yǎng)研究生，學(xué)制_________年，于_________年_________月入學(xué)，至_________年_________月止，修業(yè)期滿后，派遣回原委托培養(yǎng)單位工作。委托培養(yǎng)研究生在學(xué)期間不享受獎學(xué)金、公費醫(yī)療待遇，到外地調(diào)查、參加學(xué)術(shù)會議等活動的旅差費自理。

　　二、乙方職責(zé)

　　1.乙方負(fù)責(zé)與委托培養(yǎng)研究生制定培養(yǎng)方案和學(xué)習(xí)計劃，按國家有關(guān)要求，組織進(jìn)行教學(xué)和科研工作。

　　2.乙方按國家和學(xué)校有關(guān)規(guī)定，加強對委托培養(yǎng)研究生的思想政治教育工作和學(xué)籍管理等工作，獎懲辦法與國家計劃內(nèi)研究生相同。

　　3.委托培養(yǎng)研究生修業(yè)期滿，乙方負(fù)責(zé)發(fā)給相應(yīng)學(xué)歷證書。凡按計劃要求修完全部課程成績合格、通過學(xué)位論文答辯和學(xué)位評審的，發(fā)給碩士畢業(yè)證書和碩士學(xué)位證書；凡因故未修完課程或因課程考試不合格者，按學(xué)校學(xué)籍管理有關(guān)規(guī)定辦理。

　　4.研究生學(xué)習(xí)結(jié)束，乙方負(fù)責(zé)將其檔案和有關(guān)材料轉(zhuǎn)回甲方。

　　三、甲方職責(zé)

　　1.甲方負(fù)責(zé)提供委托培養(yǎng)研究生的培養(yǎng)費用，每人每年_________元，在每學(xué)年開學(xué)時付給乙方，委托培養(yǎng)研究生憑交費單據(jù)注冊入學(xué)。

　　2.甲方負(fù)責(zé)協(xié)助乙方搞好委托培養(yǎng)研究生業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、政治思想等工作，在可能情況下協(xié)助提供實習(xí)場所、資料、研究課題以及有利地完成其學(xué)業(yè)的'有關(guān)條件。

　　四、委托培養(yǎng)研究生，因種種原因不能堅持學(xué)習(xí)者，經(jīng)乙方批準(zhǔn)，可辦理休學(xué)或退學(xué)手續(xù)，凡在校超過二分之一學(xué)期者，該學(xué)年培養(yǎng)費不退；在校不超過三分之一學(xué)期者，該學(xué)年經(jīng)費退還一半。

　　五、在修業(yè)期間，如發(fā)生協(xié)議以外的問題，雙方可協(xié)商解決。

　　六、本協(xié)議書一式三份，三方各執(zhí)一份，自三方最后簽字日起生效。有效期至_________年_________月_________日止。

　　甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________

　　代表（簽字）：_________代表（簽字）：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

　　簽訂地點：_________簽訂地點：_________

　　委培研究生（簽字）：_________

　　_________年____月____日

　　簽訂地點：_________

　　附件甲方交付培養(yǎng)費可面交或銀行匯款，銀行匯款請寄：

　　收款單位：_________

　　開戶銀行：_________

　　銀行帳號：_________

　　匯款請注明_________級_________專業(yè)_________研究生培養(yǎng)費

2024培養(yǎng)協(xié)議書 篇22

　　甲方(校方)：

　　乙方（定向工作單位）：

　　甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議。

　　一、甲方責(zé)任和義務(wù)：

　　1、甲方保證定向培養(yǎng)學(xué)生在校學(xué)習(xí)期限為___年。

　　2、配合并遵守乙方各項規(guī)章制度，服從乙方的統(tǒng)一管理和安排。

　　3、定向培養(yǎng)期滿，配合乙方做好定向培養(yǎng)后的鑒定和轉(zhuǎn)正工作，及時提供所需材料。

　　二、乙方責(zé)任和義務(wù)：

　　1、乙方有責(zé)任對定向培養(yǎng)學(xué)生進(jìn)行專業(yè)技能的培訓(xùn)，并為其提供適合實習(xí)的崗位，保證學(xué)生在實習(xí)中的安全，同時向?qū)W生進(jìn)行公司規(guī)章制度的教育，并嚴(yán)格管理，包括培訓(xùn)期的相關(guān)規(guī)章制度，培訓(xùn)協(xié)議及員工勞務(wù)合同，具體內(nèi)容詳見乙方單位出臺各項制度。

　　2、乙方應(yīng)有相應(yīng)的機(jī)構(gòu)和人員負(fù)責(zé)學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活及思想道德教育工作，對于學(xué)生嚴(yán)重違紀(jì)乙方有權(quán)停止其實習(xí)，并解除定向?qū)嵙?xí)協(xié)議。

　　3、實習(xí)期內(nèi)，定向培養(yǎng)生實行實習(xí)補貼制，每周的公休日實行勞動倒班制。實習(xí)期間企業(yè)工作如需加班加點時，征得學(xué)生同意后執(zhí)行，同時乙方應(yīng)給予相等時間的補休或補助。

　　4、 對定向培養(yǎng)生不服從乙方管理、不遵章守紀(jì)、造成嚴(yán)重醫(yī)療差錯、事故及不良后果者，乙方有權(quán)終止其實習(xí)，由此造成的一切經(jīng)濟(jì)損失、法律責(zé)任均由學(xué)生本人負(fù)責(zé)。乙方單位不承擔(dān)連帶責(zé)任。

　　三、其他：

　　實習(xí)期滿后，乙方應(yīng)為定向培養(yǎng)生按照技術(shù)等級考核上崗，簽合同上保險。

　　四、本協(xié)議自簽定之日起生效，甲、乙雙方各執(zhí)一份。未盡事宜經(jīng)雙方協(xié)商解決。

　　甲方： 乙方：

　　代表簽字：（公章） 代表簽字：（公章）

　　年 月 日 年 月 日

2024培養(yǎng)協(xié)議書 篇23

　　甲方：

　　乙方：

　　為充分發(fā)揮校企雙方的優(yōu)勢，發(fā)揮職業(yè)教育為社會、行業(yè)、企業(yè)服務(wù)的功能，為企業(yè)培養(yǎng)更多高等技術(shù)應(yīng)用性專門人才，為學(xué)生實習(xí)和就業(yè)提供更大空間，在平等自愿、充分醞釀的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就合作事項達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、合作原則

　　1.本著“合作辦學(xué)、合作育人、合作就業(yè)、合作發(fā)展”的原則，采取“2+1”教學(xué)模式組建“中海”班，共同培養(yǎng)能勝任“工程監(jiān)理崗位”職責(zé)的高等技術(shù)應(yīng)用性專門人才。

　　2.甲方選定乙方為校外實訓(xùn)基地，優(yōu)先推薦建筑工程技術(shù)、工程造價和園林工程技術(shù)等專業(yè)的二年級學(xué)生進(jìn)入“中海”班，經(jīng)培訓(xùn)后以頂崗實習(xí)1年的方式在乙方進(jìn)行實踐教學(xué)。

　　3.乙方選定甲方為員工培訓(xùn)基地，根據(jù)實際崗位需要的專業(yè)和人數(shù)從“中海”班挑選學(xué)生作為實習(xí)員工。

　　二、合作內(nèi)容

　　（一）就業(yè)推薦、員工培訓(xùn)合作

　　1.雙方同意在對外發(fā)布信息中使用校企合作的“校外實訓(xùn)基地”和“員工培訓(xùn)基地”名稱。

　　2.作為甲方的校外實訓(xùn)和就業(yè)基地，乙方向甲方提供本企業(yè)職業(yè)崗位特征描述，各職業(yè)崗位要求的知識水平和技能等級，為甲方訂單培養(yǎng)學(xué)生提供依據(jù)。

　　3.作為乙方的員工基地，甲方每年邀請乙方用人單位參加甲方組織的校內(nèi)畢業(yè)生供需洽談會，優(yōu)先為乙方輸送德、智、體全面發(fā)展的優(yōu)秀學(xué)生。乙方在學(xué)生實習(xí)期滿后，考核達(dá)標(biāo)，公司擇優(yōu)錄用，簽訂勞動合同。

　　（二）頂崗實習(xí)、實訓(xùn)基地建設(shè)合作

　　1.甲方從合同簽訂之日起，根據(jù)高等職業(yè)教育人才培養(yǎng)方案，每年選派一定數(shù)量的建筑工程技術(shù)、工程造價和園林工程技術(shù)等專業(yè)二年級學(xué)生進(jìn)入“中海”班，經(jīng)培訓(xùn)后以頂崗實習(xí)方式在乙方進(jìn)行實踐教學(xué)，具體人數(shù)根據(jù)乙方崗位需求、甲方學(xué)生情況等因素，由甲乙雙方協(xié)商決定。

　　2.乙方優(yōu)先滿足“中海”班學(xué)生在課程實訓(xùn)、畢業(yè)實習(xí)等實踐教學(xué)方面的需求。

　　3.甲、乙雙方應(yīng)從符合教學(xué)規(guī)律、切合企業(yè)實際、適應(yīng)企業(yè)生產(chǎn)周期的角度，制訂學(xué)生頂崗實習(xí)期間的切實可行的教學(xué)計劃，以保證頂崗實習(xí)期間工學(xué)任務(wù)的順利完成。甲方應(yīng)為頂崗實習(xí)學(xué)生制訂具體實訓(xùn)項目和內(nèi)容，乙方應(yīng)根據(jù)實訓(xùn)項目和內(nèi)容制訂切實可行的實習(xí)計劃，以提高學(xué)生的綜合素質(zhì)和能力。

　　4.乙方為甲方學(xué)生頂崗實習(xí)提供相應(yīng)的實習(xí)和生活環(huán)境，為頂崗實習(xí)學(xué)生留出一定的學(xué)習(xí)時間，使學(xué)生能完成教學(xué)計劃規(guī)定的課程學(xué)習(xí)任務(wù)，保證學(xué)生自身能力的提高。甲方學(xué)生在乙方實習(xí)期間，乙方不額外收取學(xué)生任何費用。

　　5.頂崗實習(xí)學(xué)生在實習(xí)期間，根據(jù)實習(xí)協(xié)議的要求應(yīng)服從乙方管理人員的管理，遵守乙方有關(guān)規(guī)章制度（含考勤管理和技術(shù)管理），如有違反，乙方有權(quán)按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理并及時通知甲方。實習(xí)學(xué)生因個人原因造成實習(xí)中斷，乙方不承擔(dān)任何責(zé)任，但應(yīng)履行相關(guān)手續(xù)并告知甲方。實習(xí)過程中乙方負(fù)責(zé)派出專業(yè)、品德都優(yōu)秀的工程師向?qū)W生宣講企業(yè)文化，使學(xué)生了解企業(yè)，并對實習(xí)學(xué)生提供標(biāo)準(zhǔn)的公司化管理機(jī)制，同時乙方應(yīng)負(fù)責(zé)實習(xí)學(xué)生在乙方單位實習(xí)期間的人身、財產(chǎn)安全。

　　6.因?qū)嵙?xí)學(xué)生或甲方原因提前終止實習(xí)，甲方應(yīng)提前一周告知乙方。反之亦然。實習(xí)結(jié)束，乙方應(yīng)向甲方提交學(xué)生實習(xí)的證明和評價。

　　7.甲方成立實習(xí)指導(dǎo)小組對學(xué)生實習(xí)情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督，并加強對學(xué)生的思想教育和職業(yè)道德教育，指導(dǎo)教師、輔導(dǎo)員定期到乙方企業(yè)協(xié)助乙方做好頂崗實習(xí)學(xué)生的各項工作，發(fā)現(xiàn)問題及時提出解決辦法，協(xié)調(diào)乙方和實習(xí)生之間的關(guān)系。

　　三、雙方權(quán)利和義務(wù)

　　（一）甲方權(quán)利和義務(wù)：

　　1.甲方通過與乙方協(xié)商，確定實習(xí)崗位和學(xué)生人數(shù)，負(fù)責(zé)安排乙方工作人員到甲方面試。

　　2.甲方委派實習(xí)帶隊老師與乙方進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)。

　　3.學(xué)生離校參加實習(xí)之前，甲方負(fù)責(zé)對頂崗實習(xí)的學(xué)生進(jìn)行赴施工現(xiàn)場的安全教育和考核。

　　4.甲方聘請乙方有一定技術(shù)水平和教學(xué)經(jīng)驗的工程師作為甲方客座教授。

　　5.甲方每年優(yōu)先向乙方提供畢業(yè)學(xué)生資料，優(yōu)先為乙方輸送優(yōu)秀畢業(yè)生。

　　6.甲方為乙方提供便利的建筑職業(yè)資格證書考證培訓(xùn)服務(wù)。

　　7.甲方為乙方提供圖書資料、電子讀物和期刊共享，提供文體活動場所，為乙方提供必要的'實驗場所和實驗設(shè)備，共同進(jìn)行實驗研究。

　　8.合作過程中，為擴(kuò)大校企合作的影響力，甲方可利用新聞發(fā)布會、網(wǎng)絡(luò)（含在本校網(wǎng)站）和宣傳畫冊等媒體形式對乙方公司企業(yè)文化、理念等進(jìn)行免費推廣宣傳。

　　9.針對實際生產(chǎn)需要，為乙方訂單培養(yǎng)特殊需要的技術(shù)人員。

　　（二）乙方的權(quán)利與義務(wù)

　　1.乙方為甲方面試合格的學(xué)生提供專業(yè)技術(shù)頂崗實習(xí)崗位。

　　2.乙方為甲方頂崗實習(xí)的學(xué)生提供一定數(shù)額的生活費用補貼，標(biāo)準(zhǔn)為1850元/月（其中伙食餐飲津貼600元/人，住宿交通津貼450元/人，生活費用800/人）。

　　3.乙方為頂崗實習(xí)學(xué)生購買一份工地意外傷害保險。

　　4.第一次來公司實習(xí)報到和實習(xí)結(jié)束返校的交通費用由甲方承擔(dān)，實習(xí)期間因工作調(diào)動產(chǎn)生的交通費用由乙方承擔(dān)（標(biāo)準(zhǔn)按乙方公司規(guī)定執(zhí)行）。

　　5.乙方負(fù)責(zé)對頂崗實習(xí)的學(xué)生進(jìn)行指導(dǎo)、管理和考核工作，安排有一定工程經(jīng)驗和教學(xué)能力的技術(shù)人員擔(dān)任學(xué)生指導(dǎo)教師，定期向甲方反饋學(xué)生實習(xí)的情況。

　　四、附則：

　　1.甲、乙雙方嚴(yán)格遵守本協(xié)議條款中的規(guī)定，未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

　　2.如一方單方面違約或有損害對方利益或形象的行為，另一方有權(quán)終止協(xié)議，并可要求法律仲裁部門進(jìn)行法律仲裁。

　　3.本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

　　4.以上協(xié)議如遇客觀情況發(fā)生重大變化或其他未盡事宜時，雙方另行協(xié)商解決并簽訂補充協(xié)議（或備忘錄），補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：

2024培養(yǎng)協(xié)議書 篇24

　　南海東軟信息學(xué)院（以下簡稱甲方）與（以下簡稱乙方），就共同建立校企合作關(guān)系，建設(shè)“產(chǎn)、學(xué)、研”互動環(huán)境事宜，經(jīng)雙方協(xié)商，達(dá)成如下合作意向：

　　一、合作總則

　　本著大力發(fā)展高等職業(yè)技術(shù)教育，使學(xué)院培養(yǎng)出既有良好專業(yè)知識又有實際操作技能的應(yīng)用型人才和使學(xué)院成為企業(yè)定向人才提供及低成本項目研發(fā)場所的雙贏目標(biāo)，雙方同意建立校企合作關(guān)系，并分別掛牌為“南海東軟信息學(xué)院教學(xué)實踐基地”和“公司人才培養(yǎng)及項目研發(fā)基地”。通過校企合作，走“產(chǎn)、學(xué)、研”相結(jié)合的道路，進(jìn)行有效的資源整合，使雙方互惠互利。

　　甲方所屬系（部）根據(jù)教學(xué)計劃和課程教學(xué)大綱的要求，在不影響乙方正常生產(chǎn)的前提下，派遣學(xué)生到乙方實習(xí)，乙方根據(jù)學(xué)生實習(xí)期的內(nèi)容和項目、課題給予適當(dāng)安排，并派相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行實習(xí)指導(dǎo)，以保證學(xué)生能順利完成教學(xué)實習(xí)的內(nèi)容，為畢業(yè)后服務(wù)于企業(yè)奠定良好的基礎(chǔ)。

　　乙方可根據(jù)自身業(yè)務(wù)及規(guī)模發(fā)展的需要，在甲方建立“定制班”或?qū)⑿枰�提供給甲方，以便甲方在學(xué)生培養(yǎng)方面有所側(cè)重；同時乙方可利用甲方的技術(shù)知識資源及學(xué)生資源，將一部分項目的前期調(diào)查及研發(fā)或工作量較大的非核心技術(shù)任務(wù)交學(xué)院完成，以降低成本。雙方建立合作領(lǐng)導(dǎo)小組，對相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行指導(dǎo)及管理。

　　二、責(zé)任和義務(wù)

　　（一）甲方：

　　1、根據(jù)乙方的實際情況和要求，提供技術(shù)支持和項目協(xié)作。

　　2、確定實習(xí)基地名稱和牌匾的制作，并通過各種渠道在相關(guān)媒體上進(jìn)行宣傳報道，以擴(kuò)大企業(yè)知名度。

　　3、根據(jù)專業(yè)教學(xué)計劃和課程教學(xué)大綱要求，初步確定每次實習(xí)的時間、內(nèi)容、人數(shù)和要求，提前二個月與乙方聯(lián)系，與乙方共同制定具體實施計劃和安排。經(jīng)乙方確認(rèn)后組織實施。

　　4、委派專人負(fù)責(zé)管理實習(xí)學(xué)生的行政事務(wù)，并參與教學(xué)實習(xí)指導(dǎo)。

　　5、負(fù)責(zé)實習(xí)學(xué)生的往返交通和其它教學(xué)組織管理工作。

　　6、教育實習(xí)學(xué)生必須嚴(yán)格遵守乙方訂立的各項管理制度、勞動制度，保密制度等。

　　7、在特定的實習(xí)項目中，為學(xué)生購買必要的勞動、工傷等保險。

　　8、對實習(xí)學(xué)生故意違章操作造成的事故和經(jīng)濟(jì)損失給予適當(dāng)?shù)馁r償。

　　9、在職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)等方面優(yōu)先滿足乙方的需求。

　　（二）乙方：

　　1、充分利用乙方企業(yè)的行業(yè)優(yōu)勢，根據(jù)自身需要對甲方現(xiàn)行的理論教學(xué)體系與當(dāng)前企業(yè)實際需求提出建設(shè)性意見，并可在甲方校內(nèi)成立“人才培養(yǎng)及項目研發(fā)基地”。

　　2、按照甲方教學(xué)計劃，結(jié)合單位實際情況，安排學(xué)生的`實習(xí)內(nèi)容，組織及指導(dǎo)實習(xí)的全過程，培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)素質(zhì)和實際操作能力。

　　3、提供實習(xí)設(shè)備、場地和原材料。

　　4、對實習(xí)學(xué)生的實習(xí)成績進(jìn)行相關(guān)的評價和考核。

　　5、根據(jù)情況酌情為實習(xí)師生提供工作午餐，盡可能為學(xué)生提供少量勞動補貼。

　　6、根據(jù)學(xué)生的綜合表現(xiàn)和素質(zhì)，可優(yōu)先選擇優(yōu)秀畢業(yè)生。

　　7、學(xué)生在使用乙方的機(jī)器設(shè)備時，指導(dǎo)監(jiān)督學(xué)生遵守有關(guān)安全生產(chǎn)操作規(guī)程。

　　8、可將預(yù)研項目及非核心技術(shù)工作委托甲方進(jìn)行調(diào)研、研發(fā)、制作及編制，以降低成本費用。

　　三、合作時間

　　合作時間為年，根據(jù)雙方合作意愿和實際情況，可長期合作。首次合作結(jié)束后，雙方可共同商議形成新的合作意向。

　　四、其它

　　本協(xié)議一式肆份，雙方各執(zhí)貳份，合作協(xié)議一經(jīng)雙方代表簽字、蓋章即生效，雙方應(yīng)遵守有關(guān)條款，未盡事宜，可由雙方協(xié)商解決。

　　甲方：（蓋章）南海東軟信息學(xué)院乙方：（蓋章）

　　代表：（簽字）代表：（簽字）

　　日期：日期：