有關培訓協議書范文集錦(精選33篇)
有關培訓協議書范文集錦 篇1
甲方:(施教方)
乙方:(受教方)
一、培訓目標
經甲乙雙方友好協商,乙方同學由甲方(教師)進行專業系統的培訓,確保乙方水平達到或超過____ 。
二、培訓費用
現乙方決定選擇類參加培訓,一次性繳清培訓費共計人民幣(大寫)____元。如乙方中途退學,培訓費概不退還(如確極特殊如重病、舉家搬遷至甲方沒有分支機構的外省市等情況的,按_____元/學時結算收取)。
三、甲方義務
1、培訓過程保證按時按量地完成教學計劃,管理好培訓班的日常性事務。
2、遵守職業道德。不違背社會道德、違反法律法規。
3、如因甲方原因做出課程調整而導致乙方缺課,不記入考勤,并無條件組織補課。
四、乙方的義務
1、乙方學習期間,需服從甲方的教學管理及報考指導。
2、總缺課(作業量)不得超過總課時數(作業量)的10%。甲方組織的測試需按時參加。
3、對甲方提供的有關資料和情況保守秘密。
鄭重承諾:
如因甲方原因,導致乙方沒有達到甲方承諾的教學效果,甲方保證退還乙方其繳納給甲方的全額培訓費用(或者給乙方享受免收培訓費再進行一期培訓的補償)。
注:乙方要求退費(或重修)必須具備以下條件——按時上課(出勤率達到95%以上〈含95%〉)。按時完成老師布置的練習。參加每次的模擬測驗,并且及格。
本協議一式貳份,甲、乙雙方各執壹份,自雙方簽字(蓋章)之日起生效
甲方聯系方式:
總部地點:總部電話:027-8288
教學點聯系人姓名:聯系電話:
甲方:__________(負責人簽字,需加蓋印章)
乙方:
___年___月___日簽訂
有關培訓協議書范文集錦 篇2
甲方:
乙方:
根據____電器發展需要,我公司在天津市范圍內招聘管理人員及員工。甲乙雙方為確保各自權益,特簽訂如下協議:
一、本協議的有效期為____年____月____日至____年____月____日。
二、乙方須遵守公司的各項規章制度,嚴守公司秘密,服從公司調遣、指示與安排。
三、培訓期間乙方日補助標準主要依據乙方學歷(乙方需保證其提供學歷的'真實性,甲方將對其進行核實)情況而定(高中含中專學歷20元/天;大學專科學歷25元/天;大學本科30元/天),依據學歷情況,您的日工資標準為元人民幣,培訓期從報到之日起。培訓期間甲方不負責為乙方繳納社會保險。
四、乙方在培訓前發生的體檢費等費用,公司將依據乙方提供的符合公司相關財務規定的有效票據予以報銷(培訓期結束后統一報銷)。乙方在培訓期間的工資依乙方在公司培訓期間的出勤情況及日工資標準在培訓期結束后統一結算。
五、乙方應愛護公司財物,如有損毀或遺失,應照價賠償。
六、培訓期間,如有異議,經協商無效,甲乙雙方均有權終止培訓協議。
七、乙方在培訓期間因故須結束培訓協議時,應按要求在離開前三天向所在部門負責人及人力資源部提出書面報告之后方可離開公司。
八、體檢不合格或培訓期未滿十天自動放棄者,不發給任何補助。
甲方: 乙方:
____年____月____日____年____月____日
有關培訓協議書范文集錦 篇3
甲方:__________(用人單位名稱)
乙方:______________(員工姓名)
由于乙方被甲方派往____________進行業務培訓,同時乙方也愿意向甲方履行先前承諾的服務期條款,為了進一步明確雙方的權利和義務,故訂立本協議,本協議作為勞動合同的附件。
一、勞動合同期限
勞動合同期限自______年______月______日至______年______月______日,其中自______年______月______日至______年______月______日在____________進行培訓。
二、賠償培訓費條款
(一)培訓費定義
本條款中的“培訓費”系指甲方為乙方培訓所支付的各項費用,即培訓期間所發生的培訓講師的工資,被培訓者的工資,培訓場所的費用,餐費,酒店費用,機票以及支付給相關咨詢公司的咨詢費等。
(二)合同期內,因下列原因導致勞動合同解除或終止履行的,乙方應賠付甲方為其支付的培訓費:
1.乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害被甲方解除合同的;
2.乙方被依法追究刑事責任或違反甲方的有關規章制度導致甲方解除合同的;
3.因乙方個人原因導致勞動合同無法履行而解除合同的;
4.乙方提出解除勞動合同的。
(三)培訓費的賠償方法
根據乙方為甲方的服務年限(自培訓結束之日起至解除本合同之日止),需賠償的培訓費按如下方式計算:
1.不滿1年的,乙方需全額賠償甲方為乙方支付的培訓費;
2.滿1年而不滿2年的,乙方需賠償甲方為乙方支付的培訓費的______%;
3.滿2年而不滿3年的,乙方需賠償甲方為乙方支付的培訓費的______%。
三、其他
(一)本協議未盡事宜,由甲乙雙方協商解決。
(二)甲、乙雙方的關系按《____________市勞動合同規定》及相關規定處理。
(三)本協議約定的條款與國家或地區有關法律、法規規定不一致的,以國家有關規定為準,如在合同履行期間國家或地區有新規定的,按新規定執行。
(四)若本協議與雙方先前簽訂的勞動合同及其他相關協議中有任何沖突之處,一律以本協議為準,相應變更勞動合同。
(五)本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經甲、乙雙方簽字或蓋章后即生效,對雙方具有法律約束力。
甲方(簽字或蓋章)____________
____________年______月______日
乙方(簽字或蓋章)____________
____________年______月______日
有關培訓協議書范文集錦 篇4
甲方:
乙方:
姓名:
年齡:
性別:
出生年月日:
學校:
專業: 學歷
學號: 身份證號碼:
乙方已經通過甲方項目的初步面試和考核。甲方可以為乙方提供項目培訓。
一、甲方的權利和義務
甲方于年月日—年月日為乙方免費提供半年的項目培訓。
甲方負責報銷乙方因培訓產生的培訓資料、交通、住宿或其它經過雙方協商的費用,報銷標準由甲方制定,原則上給予全額報銷。
乙方在培訓過程中表現不優秀或者蓄意破壞培訓的順利進行,甲方有權利終止乙方的.培訓資格,并收回為乙方報銷的和培訓有關的所有費用。
乙方在培訓過程中如果擅自退出,甲方有權利收回對于乙方的所有投入費用,并保留采取進一步措施的權利。
培訓結束后甲方有責任推薦并接納乙方到甲方會員集團工作。
二、乙方的權利和義務
乙方自接受培訓起至培訓結束,在甲方規定的培訓日內,不得無故曠課、遲到或早退。
乙方在培訓過程中,不需支付和培訓有關的培訓資料、交通、住宿等費用。
乙方需做好在培訓期間接受的培訓內容,甲方公司機密和相關資料,甲方公司會員集團資料的保密工作。如果因乙方泄密而導致甲方利益受損,甲方將采取法律手段追回損失。
培訓結束后乙方需優先考慮甲方提供的工作機會。
三、協議項目服務期限
從xx年xx月 日起至xx年 月 日止。
四、爭議與仲裁
在協議執行過程中如產生糾紛。雙方應本著友好諒解的精神通過協商解決。如果不能解決,由乙方所在地人民法院進行解決。
甲方:
乙方:
簽約代表:
簽名(章):
聯系方式: 聯系方式:
簽訂日期 xx年xx月xx日
有關培訓協議書范文集錦 篇5
甲方:____________
乙方:____________
甲乙雙方根據平等自愿的原則,達成以下培訓協議,此協議與勞動合同具有同等法律作用,任何一方違反本協議,對方均有追究賠償損失及法律責任的權利。
一、甲方的權利與義務:
1、根據乙方自愿申請和公司有關部門的推薦,甲方同意乙方參加培訓學習。
2、本次培訓由甲方為乙方提供培訓學習費用預計人民幣(大寫)(具體甲方所提供的全部培訓費,包括路費、食宿費及其它各類實際發生的費用等按完成培訓后,乙方所報銷的實際票據統計)。另包括培訓合作單位公司提供的服務,約合人民幣元(大寫)。
3、甲方負責為乙方提供辦理參加培訓的必要手續和條件。
4、培訓結束后,甲方組織有關培訓部門對乙方的培訓結果進行綜合評價。
5、對參加完培訓之后的人員,甲方將其做為技術骨干在今后的后備干部提名、任職、待遇等方面,將予以優先考慮。
二、乙方的責任與義務
1、乙方自愿參加甲方組織的培訓學習,愿意接受甲方所提供的條件與費用,并遵守本協議的所有內容。
2、培訓期間,乙方需努力掌握培訓的相關知識或達到培訓的目
標要求,乙方在培訓中務必掌握技術要點,并做認真詳細的記錄。
3、培訓期間,乙方必需服從培訓組織領導的工作、學習安排,遵守公司、主辦單位或委托培訓單位的各項管理制度,積極維護公司形象和利益,遵守所在國家的法律法規,如果由于自己不慎或故意行為導致自身或甲方利益受損的,所有賠償均由乙方承擔。
4、乙方參加完培訓之后,必須服從甲方安排,到甲方所規定的崗位上工作,乙方為甲方服務年限為年(大寫),即從年月日至年月日,若因甲方公司內部變更,需縮減合同時間,則以甲方變更為準。
5、乙方嚴格執行公司保密制度,未經公司許可,不得將培訓中所得到的專業技術外泄或傳播給第三者(具體技術內容另附),培訓期間所有重要技術資料均交還公司保存。
6、簽訂培訓協議后又再次參加公司安排的外部培訓者,必須重新簽訂協議,按照新的服務期限執行。
三、甲乙雙方其它約定
1、乙方單次或年累計培訓費超過3000元(含),中層管理單次或年累計培訓費超過5000元(含),及個人自費培訓結業后公司給予報銷的均需與公司簽訂外部培訓協議,并約定為公司繼續服務的期限。
2、服務期限界定將外部培訓結束時間作為服務期限的起始時間。實施勞動合同后,按勞動合同的終止時間作為服務期限的起始時間。
3、乙方在培訓協議規定的服務期限屆滿前,非正常、合理原因,未經公司批準而辭職,或正常原因被公司辭退除名的,應按以下規定賠償公司:
A、培訓費用單次或年累計5000元以下(含),服務期限不少于3年,未滿3年的應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(3×12)×不足年限(月)。
B、培訓費用單次或年累計5001—10000元(含),服務期限不少于5年,未滿5年的應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(5×12)×不足年限(月)。
C、培訓費用單次或年累計10001元以上,服務期限不少于8年,未滿8年應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(8×12)×不足年限(月)。
2。乙方在培訓期間,如出現違反有關規定,未能通過培訓考核或未達到培訓要求,未能取得培訓證書的,由本人負擔全部培訓費用。培訓過程中,如因甲方或人事變動,甲方有權中斷培訓,所發生培訓費用由甲方承擔。
3、乙方在培訓中獲得的培訓證書所有權歸公司所有。
4。本協議一式二份,甲乙雙方各執一份,協議自簽字之日起生效。
甲方(簽章):____________
簽字日期:______年_____月_____日
乙方:____________
簽字日期:______年_____月_____日
有關培訓協議書范文集錦 篇6
甲方:
乙方:
為明確彼此之間的權利義務關系,經協商,甲、乙雙方就有關聘任教學事項達成如下協議:
一、甲方聘任乙方講授課程,聘期為,自 年 月 元至 年 月 元。
二、甲方支付乙方的報酬標準為:元人民幣/折合課時,每月支付時按照國家有關政策扣稅。
三、乙方任課質量考核由其任課系(部)參照我院教師教學質量考核標準進行。考核分平時考核和集中考核,集中考核時間分期中(第10周)、期末(第18周)兩個階段進行,聘任單位及時將考核結果反饋外聘教師,提出改進意見,外聘教師要虛心接受改進意見,及時加以改進。
四、乙方應認真履行《石家莊職業技術學院教師教學工作規范》中規定的教師工作職責,遵守學院的相關規章制度,參加聘任單位的有關教學研究活動,接受教務處組織的`教學工作檢查,按照甲方的要求進行教學考核和總結工作。
五、乙方如果不認真履行教師職責,多次違反學院的規章紀律,或教學效果較差,不為多數學生認可,甲方有權提前解除合同。
六、甲方有義務為乙方的正常授課提供必要的場所和教學資料,并有義務協助乙方組織教學活動,維持教學秩序。
七、如遇合理的特殊情況,任何一方均可提前終止合同,但至少應提前2周通知對方。
八、本合同由石家莊職業技術學院系(部)聘用單位負責人代為簽署。合同一式二分,由甲乙雙方各自持有。未經對方認可,合同不得變更或修改。
甲方:
乙方:
年 月 日
年 月 日
有關培訓協議書范文集錦 篇7
甲 方: 地 址: 法定代表人:
乙 方: 地 址: 法定代表人: 鑒于:
1、 甲方是中國境內一家銀行業金融機構□、其他類金融機構□,在x省、市及周邊地區已設立幾家網點,正處于拓展營業范圍的迅速發展時期。
2、 乙方是中國境內合法成立的公司,擁有專業的企業培訓、項目投資咨詢、管理,資產管理,技術、軟件研發,市場調研的資質和經驗,具備提供專業的全方位的企業培訓服務的能力。為提高甲方增設網點的管理精細化與發展潛力,提升甲方的整體員工素質,甲乙雙方本著公正、公平、互信互利、平等自愿的原則,經友好協商,就甲方委托乙方實施企業培訓服務等事宜,達成以下協議。
正文
第一條 培訓服務事項
甲方根據企業自身發展的需要,同意出資委托乙方對公司各級各類員工的專業知識結構以及員工綜合素質進行培訓。
第二條 培訓時間、內容及培訓方式
2.1培訓時間:自____年____月_____日至_____年____月_____日,共____天;
2.2 培訓方式:由乙方派專業人員定期上課培訓。
2.3 培訓內容:
2.3.1 政策解讀培訓:為企業深入解讀國家、地方、行業政策,使企業更好的把握產業政策與行業發展趨勢,為企業發展奠定良好的信息基礎;
2.3.2 員工素質培訓:對甲方員工進行崗前培訓以及在職培訓,使其達到上崗資質,提高在職人員的專業素質和整體素養。
2.3.3 專題培訓:對企業發展戰略進行專門的一次性培訓,為企業發展鋪路。
第三條 甲乙雙方的權利和義務
3.1 甲方須嚴格按照本協議約定履行,不得對乙方提出其他要求。
3.2 乙方須在培訓期間盡職盡責負責其培訓內容,并達到應有的培訓效果。乙方在培訓結束時,要保證甲方員工達到以下水平與要求:
一取得培訓機構頒發的成績單、相關證書、證明材料等;
二甲方提出的合理學習目標與要求:
1、能夠熟練掌握應用專業或相關理論知識;
2、具備勝任崗位或職務實踐操作技能和關鍵任務能力。
第四條:培訓服務費用
4.1合作期限內甲方定期月□、季度□、半年□支付乙方培訓服務費;
4.2培訓服務費以該期限300元/課時計算;
4.3自本協議簽訂生效之日起開始計時,甲方最遲應于合作期限內每一期末月末□、季度末□、半年末□的前三個工作日內,將在本協議下應支付的全部款項劃付至乙方的下列賬戶。
賬戶名: 北京眾人投網絡科技有限公司,
開戶行: ,
賬號: 。
第五條 違約責任
5.1發生下列情況之一,乙方承擔的經濟責任:
1、 在培訓期結束時,未能完成培訓目標任務,未取得相應證書證明材料,乙方向甲方賠償兩倍的全部培訓成本費用全部培訓成本費用包括甲方出資全部培訓費用和因乙方參加培訓不能為甲方提供服務所損失的機會成本;
2、 在培訓期內損壞甲方形象和利益,造成了一定經濟損失,乙方補償甲方全部經濟損失;
3、 培訓中期自行提出中止培訓或解除培訓協議,乙方向甲方賠償兩倍全部培訓成本費用和勞動合同違約補償金;
5.2發生下列情況之一,甲方承擔的經濟責任:
1、 甲方未按約定向乙方支付全部或部分培訓費用,按協議向乙方支付培訓費用;
2、 因甲方原因提出與乙方終止培訓協議或解除勞動用工合同,向乙方支付勞動合同違約補償金。
5.3 發生違約情況時,除補償經濟損失外,另一方可提出解除培訓協議或終止勞動用工合同。
第六條 法律效力
本協議作為甲、乙雙方合作期間的指導性文件,經雙方簽字后,具有法律效力。
第七條 附則
7.1 未盡事宜雙方可另作約定;
7.2 當雙方發生爭議不能協商處理時,由仲裁委員會進行仲裁或向提起訴訟;
7.3 本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方公章:_________ 乙方公章:_________
法定代表人簽字:_________ 法定代表人簽字:_________
________年____月____日 _________年____月____日
有關培訓協議書范文集錦 篇8
根據甲方_________和乙方_________簽訂的_________號合同第_________條規定,以_________代表(以下簡稱甲方)和_________代表(以下簡稱乙方),經友好協商就在氣墊船上培訓操作人員,簽訂本專項協議書。
1.甲方同意對乙方操船人員進行氣墊船操作使用方面的培訓,通過培訓,使受訓人員能了解氣墊船的設備、儀器、器材的基本結構性能并掌握對上述設備、儀器、器材的操作、使用和維護保養的方法。
2.應乙方要求,甲方同意為乙方分兩批在_________培訓_________名工程師、技術員。每期培訓為_________天,交船前在陸上訓練_________天,交船后在乙方接收的氣墊船上進行_________天的海上訓練。每期培訓計劃另行制定,并在受訓前兩個月通知乙方。每批受訓人員具體來_________地的時間,將由雙方根據交船進度和培訓計劃予以商定。
3.為了便于甲方作好培訓的準備工作,在每批培訓人員受訓前_________天內乙方向甲方提供受訓人員的姓名、專業、職務、出生年月、文化程度等。上述受訓人員應具備一定的專業基礎和實際操作能力并能懂_________文。
4.培訓費由乙方承擔,每人每天_________元(包括訓練、食、住、醫療和市交通費),培訓費總額為_________元(大寫_________元)。培訓費以可兌換的_________元支付。乙方在每批受訓人員抵達_________地時,應將該受訓人員費用一次付給甲方,支付時間及金額見附件。
5.本協議書用_________文書寫,正本兩份,雙方各執一份。本協議書自簽字之日起生效。
6.如有未盡事宜,雙方將通過友好協商并以書面確認。
甲方(公章):_________
代表人(簽字):_________
_________年____月____日
簽訂地點:_________
乙方(公章):_________
代表人(簽字):_________
_________年____月____日
簽訂地點:_________
有關培訓協議書范文集錦 篇9
甲方: (以下簡稱甲方)
乙方: (以下簡稱乙方)
為協助 管理顧問有限公司實施將于 年 月 日至 年 月 日舉辦的培訓計劃,確保本次培訓質量與效果,雙方就講師邀請派遣等事宜達成以下協議:
一、甲方將承擔以下責任:
1.甲方負責根據乙方指定的主講內容邀請所需的講師,并于授課前10天提供所請講師的簡介、講課提綱、行程安排等資料(電子版),并協助乙方制定宣傳方案,便于乙方在當地開展工作。乙方正式文字宣傳資料必須經甲方審核,否則造成不良后果由乙方承擔責任。
2.甲方承擔所需講師的授課費用,并保證授課老師按時到達、按時授課,如變更授課老師或授課時間須征得乙方同意,否則造成的全部損失由甲方承擔。
3.特邀授課老師: (簡介)
4.授課時間及地點:
年 月 日至 月 日
地 點: 省 市
二、乙方將承擔以下責任:
1.乙方承擔本次培訓所需授課老師及甲方所派工作人員往返交通費及授課期間的食宿費用。
2.乙方負責提供本次培訓課程的培訓場地、培訓設備和相關教務管理工作,并承擔其相關費用。
3.保證在培訓前20個工作日,將在當地的培訓計劃、培訓時間、培訓內容和培訓地點等相關培訓信息以書面形式提供給甲方,以便甲方安排培訓內容和相關講師。
三、收益分配:
1.培訓費用由乙方根據當地市場情況自行制定。
2.乙方向甲方本次培訓費用共計 元(人民幣 整),其中包括講師授課費、講義設計費及相關培訓服務費。
3.乙方在本合同簽訂后3日內向甲方支付 元定金,在甲方邀請的講師講完課當日內支付余款(甲方不出具發票)。
4.為保證教學質量及學習氛圍,乙方必須組織100人以上高素質聽課人員。教學場所應有良好的通風、供熱系統,要有多媒體電化教學設施,要嚴格教學管理,嚴肅課堂紀律,維護好教學秩序。如因乙方組織原因造成授課不能按時正常進行,乙方向甲方先期支付的費用作為違約金不退。
5.如果乙方未按時匯款,甲方有權取消舉辦相關培訓項目,相關的損失費用由乙方負責,并給予賠償。
四、協議期限:
1.本協議從簽訂之日起至該培訓項目完全實施后終止。
2.在合作期間,如果乙方違背協議中的合作原則,甲方可以立刻終止該合同,并給予書面通知。以甲方發出書面通知之日,作為雙方合同解除之日。
五、違約責任:
1.甲乙雙方須向對方提供相關證照復印件,并保證所提供證件真實合法,否則,對方有權終止合作。雙方在本協議規定的有效期內,應完全履行本協議規定的義務和責任,努力實現協議目標。
2.在本協議有效期內,雙方均不得就本協議合作內容和方式與第三方進行合作。
3.為了甲乙雙方的共同利益,乙方使用甲方的名義從事任何活動,必須事先征得甲方的書面許可。
4.如果協議雙方在理解或執行此協議期間內出現任何爭議,應通過友好協商解決。協商不成的,提交北京仲裁委員會仲裁解決。
六、協議構成
1.本協議經雙方簽字蓋章后生效,本協議一式二份,雙方各執一份,具有相同法律效力。
2.本協議未盡事宜由雙方另行協商,并簽訂補充協議。補充協議具有與本協議相同的法律效力。
甲方: 乙方:
單位蓋章: 單位蓋章:
法人代表: 法人代表:
委托人: 委托人:
時間: 年 月 日 時間: 年 月 日
有關培訓協議書范文集錦 篇10
甲方:_________
乙方:_________
為了甲方的不斷發展壯大,為了不斷的提高乙方的業務素質,為了明確乙方在參加甲方推薦的業務學習期間甲、乙雙方的權利義務關系,為了保證甲方培養的技術人員不致流失。經甲、乙雙方協商達成如下協議:
一、甲方為員工自身發展,并進一步加強業務素質的提高,安排乙方到_________參加業務培訓。在業務培訓期間,甲方負責乙方培訓費。同時,甲方為乙方提供必要的學習時間。
二、乙方應珍惜此次培訓機會努力學習,并保證按照此次培訓的時間、地點、內容認真參加培訓。培訓結束后,即應在合理的時間內返回甲方報到,不得隨意在外逗留不歸。否則,因此產生的費用自理,同時按逾期報到的天數做曠工處理。
三、乙方在參加培訓后,應能夠達到此次培訓的目的。如乙方不認真學習,未能掌握培訓中所傳授的知識和技術,則甲方有權扣除為乙方提供的所有培訓期間支出的費用及工資(具體執行可由乙方直接返還給甲方或由甲方在乙方的工資中扣除)。
四、乙方的權利:乙方在遵守本合同的前提下,享有培訓期間工資照發福利不變的權利。
五、乙方離開甲方時,關于培訓費用的處理:
乙方在甲方期間的培訓費用低于_________元的(包括甲方獲贈的免費培訓),乙方在甲方工作時間超過_________年的,勞動合同到期乙方離開甲方時,甲方不再要求乙方返還培訓費用;乙方在甲方工作不足_________年的或因乙方違反勞動合同被提前解除勞動合同的,乙方應返還甲方所有培訓費用。
乙方在甲方期間的培訓費用超過_________元的,屬于數額較大,甲、乙雙方另行簽訂培訓合同。
六、甲、乙雙方在履行本合同時,如發生爭議應本著協商的原則解決,協商不成任何一方均可向勞動爭議仲裁部門提起仲裁或向人民法院提起訴訟。
七、本合同作為勞動合同的一部分,與勞動合同具有同等法律效力。
八、合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,雙方簽字蓋章生效。
甲方:__________________
_________年_________月________日
乙方:___________
有關培訓協議書范文集錦 篇11
甲方:
身份證號:
乙方:
一、總則
1、甲方自愿接受乙方的培訓服務,參加項目(課程)的培訓;
2、甲方已經對乙方提供的課程、師資、教材、學習時間、學習形式、結業成果形式、收費、退費等有關事項進行詳細咨詢,并表示認可;乙方也了解甲方參加培訓的目的和要求;
3、甲方繳費注冊時,由甲、乙雙方共同簽訂培訓合同,作為雙方今后解決爭議糾紛的依據;
二、甲方權利及義務
1、自覺遵守學校規章制度,尊重學校教師和管理人員,對同學團結友愛,互相幫助;
2、根據課程安排按時認真參加培訓,因故不能參加培訓應提前請假;
3、愛護學校物品,使用教學儀器設備應嚴格遵守操作規程;
4、未經乙方同意,甲方不得復制、傳播乙方提供的自編教材、講義等學習資料,也不得在授課過程中擅自使用任何錄音、錄影設備;
5、在培訓過程中,未經甲方同意,乙方擅自改變培訓內容、時間、方式等合同規定的內容、
三、乙方權利及義務
1、乙方提供的培訓項目、教學課時、開課日期、結業日期、開設課程、學習形式、教學成果形式。
2、乙方根據教學需要提供場地、設施設備、師資、教材等教學服務;
3、在不損害甲方合法權益的前提下,經與甲方商議后,乙方可以根據需要調整教學時間、地點及改進教學服務,但乙方應在變更事項決定后提前通知甲方;
4、認真執行教學計劃,保證按時按量完成教學任務,并積極聽取學生意見,努力提高管理水平和教學質量;
5、未經甲方同意,乙方不得將甲方轉讓給其他培訓機構或者交由其他培訓機構實施教學;
6、若甲方違反學校規章制度,經勸告無效并造成惡劣影響的,乙方有權解除合同,勒令退學,培訓不予退還;
四、附則
1、本合同未盡事宜,經雙方協商達成一致意見,作為合同附件,與本合同具有同等法律效力;
2、本合同一式貳份,甲、乙雙方各執壹份,自甲方繳費并簽字后生效,至____年____月____日培訓結束時合同終止。
甲方:(簽字)
乙方:(蓋章)
____年____月____日
____年____月____日
有關培訓協議書范文集錦 篇12
甲方:_________
乙方:_________
為了提高_______________,以及進一步了解________________,甲乙雙方根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規的規定,本著________________的目的,特擬訂以下細則,具體約定如下:
一、培訓情況
1、培訓性質為專業技術培訓,內容為:
2、培訓地點:
二、培訓期間工資標準為
其它福利待遇:
三、培訓時間
自________年____月起至________年____月止。培訓時間為每周末。每次課程時長____小時,包含中間休息____分鐘。
四、培訓費用及其他
1、培訓費用共計____萬元,在合同簽署時,由甲方支付。
2、老師其他費用(如:車雜費、住宿費、餐飲費等)由____方負責。
3、培訓的工具(如:投影儀、音響、話筒、白板等〕由____方負責。
五、服務期
1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為:培訓開始起。
2、服務期的結束時間為下列第____種:
(1)至______年_____月_____日止。
(2)至勞動合同期滿時止。
3、服務期限內因培訓所獲證書由甲方代為保存,當培訓服務期結束后甲方將證書返還乙方。
六、違約責任
1、如甲、乙雙方有一方在協議簽訂之日起拒不履行相應責任的,另一方有權終止協議,并就此提出相應賠償。
2、因不可抗力的原因,造成雙方的責任不能按規定履行的,可延后履行,或雙方協商,終止協議。
七、解決爭議辦法
1、協商解決。
2、仲裁解決。
八、其他
1、本協議未盡事宜,經雙方協商達成一致意見,作為協議附件,與本協議具有同等法律效力。
2、本協議一式____份,雙方各持____份,自甲乙代表雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方:_________乙方:_________
日期:_________日期:_________
有關培訓協議書范文集錦 篇13
甲 方:公路有限
法定代表人或授權人:
地 址:
乙 方: (接受培訓人)
性 別: 出生年月: 身份證號碼:
住 址:
根據本《培訓管理辦法》就甲方派遣乙方出外培訓事宜,簽訂如下協議:
第一條 甲方根據本人才培養和事業發展的需要,根據乙方的申請,派遣乙方出外培訓,乙方接受甲方的派遣。
第二條 甲方派遣乙方以 身份前往 參加
知識的培訓,期限為 天(月、年),自 年 月 日起計算。
第三條 甲方根據相關培訓計劃,為乙方提供出外培訓期間學習生活費、差旅費的 %;學習、培訓期間所發生的費用,乙方憑發票按約定比率金額實報實銷。
第四條 培訓期間,甲方為乙方提供乙方所應享有的本的福利待遇。
第五條 乙方在培訓返回后,三天內必須向部門以上主管領導匯報。
第六條 根據出外培訓所發生的費額、期限,乙方有責任返回后至少在甲方工作期限的時間按甲方《培訓管理辦法》執行。如縮短工作期限,由甲方決定。
第七條 經甲方同意、由甲方支付費用所取得的各種培訓證書,在培訓結束后,乙方必須無條件交由甲方人事部門統一保管,乙方可以保留復印件。待乙方工作服務滿約定期限時,甲方必須無條件歸還乙方取得的培訓資格證明、證書。
第八條 違約責任
甲方違反本協議書時,乙方有權向甲方的上級主管部門提出申訴,甲方的上級主管部門責成甲方執行本協議書,賠償損失等。必要時,乙方也可以向所在地的勞動仲裁機構提起仲裁或向提起訴訟。
乙方違反本協議時,甲方將根據乙方違約情形,對乙方批評教育,或根據本的有關規定處罰。
第九條 其它
本協議一式三份,由甲乙雙方及乙方所在部門各執一份。本協議所規定未盡事宜,由甲乙雙方協商解決,協商不成,可以通過訴訟途徑解決。
甲方:x高速公路有限 乙方: (簽章)
(蓋章)
代表: (簽字)
年 月 日年 月 日
有關培訓協議書范文集錦 篇14
甲方(用人單位)名稱:_______
法人代表:_______
性質:_______
地址:_______
乙方(勞動者)姓名:_______
性別:_______
年齡:_______
身份證號:_______
甲方為提高乙方的基本素質和職業技能,派遣乙方參加專業技術培訓。為維護甲乙雙方的利益,根據《中華人民共和國勞動會同法》等相關法規訂立,本著平等自愿,協商一致的原則,雙方簽訂本協議作為雙方簽訂的勞動合同的補充協議。
一、甲方同意乙方赴____________________(地點)培訓____________________(專業技術);培訓期______年____月_______日至______年_______月_______日,期限為__________ 。
二、乙方的培訓學費共計_________元人民幣,由甲方承擔。
三、乙方應按甲方指定的機構及專業接受培訓,如需要變更,應事先及時通知甲方,并得到甲方的批準,否則按違約處理。
四、乙方的學習培訓時間若是在工作時間的,計入工作時間之內,按連續工齡累計;工資按原工資支付;獎金視乙方的學習成績而定,學習成績優秀者,支付獎金的_______%,學習成績良好者,支付獎金的_______%,學習成績合格者,支付資金的_______%,學習成績不合格者,不支付獎金;晉級、調薪、社會保險,乙方作為在冊人員處理;乙方在受訓期內不享受年休假。
五、乙方的學習培訓時間若是在工余時間的,甲方按公司有關加班規定給予加班費。
六、乙方在培訓期間的醫藥費用按在冊人員處理(非因公致傷除外);乙方因傷病不能繼續學業,應按甲方指令終止學習返回并依有關規定處理。
七、乙方應自學遵守培訓方的各項規定與要求,凡因違規違紀受到培訓方處分的,甲方將按公司有關獎罰制度追加懲處。
八、培訓期間,乙方有超越學習范圍的業余活動、擅自更改培訓方向與內容、培訓結束逾期不歸等行為,若涉及法律責任,由乙方自負,與甲方無關。
九、乙方在學習期間,必須于每月的最后一周向甲方行政部書面報告學習情況。
十、培訓期間,乙方因個人原因離職、違紀導致解除勞動合同、沒通過結業考試的,甲方有權要求乙方賠償培訓學費的_______%。
十一、培訓結束,乙方通過結業考試,無任何違返上述規定的行為,按時反回單位工作滿半年的,甲方按規定予以報銷學習培訓期間產生的交通費、書雜費、食宿費。學習成績優異,表現杰出的,甲方將視情況給予獎勵。
十二、乙方培訓后應至少為甲方服務_______月,如有違約,必須賠償培訓費。計算方式為:按服務期等分出資金額,以職工已履行的服務期限等額遞減支付。計算公式為:培訓費賠償金額=(培訓費總額÷約定期限)×未履行期限。(注:培訓費總額=培訓學費+培訓期間產生的交通費、書雜費、食宿費等)
十三、甲方約定乙方的服務年限若超過甲乙雙方簽訂的勞動合同期限,除非當事人另有約定,否則,勞動合同期限應順延至服務期滿。
十四、本協議未盡事宜由雙方協商確定。
十五、甲乙雙方對本協議有關條款的解釋或履行發生爭議時,應通過友好協商的方式予以解決。若經協商_______個月仍未達成書面協議,則任何一方當事人均有權向勞動爭議仲裁委員會提起申訴。
十六、本協議自甲乙雙方簽字并加蓋甲方公章之日起生效;
十七、本協議壹式兩份,甲、乙雙方各執壹份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):______________乙方(簽字):______________
法人代表:_______身份證號:______________
日期:_______年_______月_______日日期:_______年_______月_______日
有關培訓協議書范文集錦 篇15
甲方:
乙方:
“中國商業傳播網”由株洲縣電腦網絡協會主辦,負責本網站的建設及全國各省的業務開拓,為適應各項業務的開展,特選拔50名應屆高中畢業生進行內部定向強化培訓,經甲、乙雙方自愿,達成如下共識,特訂立本協議,以資恪守。
一、培訓內容、時間、地點等詳見“定向培訓員工”廣告。
二、培訓費用:8000元,含學費、資料費、住宿費;試用期內返回1000元/月,正式上崗后,月薪20xx元以上,按二年時間返回剩余培訓費用2500元/年。
三、甲方的權利和義務:
第一條負責提供教學場地、設備設施,教材資料,食宿場地等必備學習用品。
第二條對乙方進行形象、技能、業務等內容的培訓,根據“中同商業傳播網”的建設和發展需求設置科目、安排學時,并提供上機時間(詳見“教學計劃”)。
第三條負責教學管理,如發現乙方有違紀違規行為,將按照有關規章制度進行處理,情節嚴重者與其家長協商處理辦法。
第四條培訓期間定期或不定期進行考試考核,通過半年的學習后,根據乙方考試成績和德、智、體發展情況,分崗至市場部、客服部、技術部進行強化培訓后,安排至相應的工作崗位試用。
第五條根據乙方的專業水平和自身條件及志愿安排試用(含試用工種和工作地域);如出現水平相等、志愿相同的情況則結合抽簽結果予以安排。
第六條試用期三個月,由甲方向乙方返回培訓費用1000元/月,不另計乙方工資(詳見“員工試用協議”)。
第七條乙方在試用期內,如考核不合格,將被辭退,剩余的培訓費用甲方不予退回(詳見“員工試用協議”);如能按時完成甲方交辦的各項任務,并考核合格,則簽訂“員工上崗合同”,月薪20xx元以上,甲方按年度返回乙方剩余培訓費用2500元/年(詳見“員工上崗合同”)。
四、乙方的權利和義務:
第八條乙方向甲方交納培訓費(含書籍費、住宿費和上機費)人民幣捌仟元整,此費用在通過面試并下達錄取通知書三天之內一次性付清。
第九條乙方必須自覺接受甲方的教育和管理,努力學習,遵紀守法,不遲到不早退,積極參與甲方的各種活動及試習鍛煉,從德、智、體等方面全面發展,爭當“優秀學員”;乙方如有違規違紀行為,要自覺接受甲方處理。
第十條乙方在培訓期間,如私自外出,造成人生意外或其他嚴重后果,責任全部由乙方承擔。
五、附則:
第十一條乙方如因自身原因中途退學,甲方不退還乙方所交費用;如因甲方過錯,使乙方不能正常學習,甲方退還全部費用;如因不可抗力或自然災害造成乙方不能正常學習,由公證機關及相關部門協調賠償。
第十二條因甲方過錯,不能安排乙方上崗或對口上崗,甲方在扣除工本費(指服裝、書籍等成本)后,負責賠償全部剩余培訓費用;乙方在試用期內,不接受、不服從甲方工作安排或擅自離崗或外出就職,除退回甲方已返乙方的培訓費用外,還應向甲方繳納培訓利潤人民幣陸仟元整,拒不支付,申請法院執行;乙方試用合格后,不接受、不服從甲方工作安排或擅自離崗或外出就職或在甲方的工作時間不足半年,除退回甲方已返乙方的培訓費用外,還應向甲方繳納培訓利潤人民幣叁仟元整,拒不支付,申請法院執行;乙方在甲方的工作時間不足一年,應退回甲方已返乙方的培訓費用,拒不支付,申請法院執行。
第十三條本協議的附件、“定向培訓員工”廣告及教學計劃、管理制度等作為本協議的補充材料,具有同等法律效力,請注意留存。
第十四條本協議一式三份,甲、乙雙方、公證處各一份;培訓開始合同生效,因故辭退、辭職或簽訂“員工上崗協議”一年時失效。
第十五條未盡事宜,甲、乙雙方、公證處共同協商解決。
甲方:
代表人:
電話:
開戶銀行:
銀行帳戶:
乙方:
日期:
有關培訓協議書范文集錦 篇16
甲 方:公路有限公司
法定代表人或授權人:
地 址:
乙 方: (接受培訓人)
性 別:· 出生年月:· 身份證號碼:
住 址:
根據本公司《培訓管理辦法》就甲方派遣乙方出外培訓事宜,簽訂如下協議:
第一條 甲方根據本公司人才培養和事業發展的需要,根據乙方的申請,派遣乙方出外培訓,乙方接受甲方的派遣,出外培訓協議書。
第二條 甲方派遣乙方以· 身份前往· 參加
知識的培訓,期限為 天(月、年),自 年 月 日起計算。
第三條 甲方根據相關培訓計劃,為乙方提供出外培訓期間學習生活費、差旅費的 %;學習、培訓期間所發生的費用,乙方憑發票按約定比率金額實報實銷。
第四條 培訓期間,甲方為乙方提供乙方所應享有的本公司的福利待遇。
第五條 乙方在培訓返回公司后,三天內必須向部門以上主管領導匯報。
第六條 根據出外培訓所發生的費額、期限,乙方有責任返回公司后至少在甲方工作期限的時間按甲方《培訓管理辦法》執行。如縮短工作期限,由甲方決定。
第七條 經甲方同意、由甲方支付費用所取得的各種培訓證書,在培訓結束后,乙方必須無條件交由甲方人事部門統一保管,乙方可以保留復印件。待乙方工作服務滿約定期限時,甲方必須無條件歸還乙方取得的培訓資格證明、證書。
第八條 違約責任
甲方違反本協議書時,乙方有權向甲方的上級主管部門提出申訴,甲方的上級主管部門責成甲方執行本協議書,賠償損失等。必要時,乙方也可以向所在地的勞動仲裁機構提起仲裁或向人民法院提起訴訟。
乙方違反本協議時,甲方將根據乙方違約情形,對乙方批評教育,或根據本公司的有關規定處罰。
第九條 其它
本協議一式三份,由甲乙雙方及乙方所在部門各執一份。本協議所規定未盡事宜,由甲乙雙方協商解決,協商不成,可以通過訴訟途徑解決。
甲方:x高速公路有限公司 乙方:· (簽章)
(蓋章)·
代表:· (簽字)···
年 月 日··· 年 月 日
有關培訓協議書范文集錦 篇17
為了確保學生外出培訓期間的人身安全,結合我校實際,特簽訂本安全協議書:
1、高三2班學生在自愿基礎上,自20xx年x月x日至20xx年x月x日在培訓中心(非學校指定或聯系)學習。培訓時間為:
2、學生在外出學習期間,其學習及管理,由家長和培訓中心負責,與學校無關。
3、學生在外出學習期間,由于意外發生的安全事件,或者造成的人身傷害與學校無關。
4、在外學習期間,高考報名等相關事宜由通知,若出現未報名等其他意外情況,與學校無關。
5、本責任書從簽字之日起生效。本協議一式三份。一份學生保管,一份班主任保管,一份學校存檔。
學生簽名:_______________________聯系電話:______________________
家長簽名:_______________________聯系電話:______________________
班主任簽名:_____________________聯系電話:_______________________
學校蓋章:
西峰北辰實驗中學
20xx年x月x日
有關培訓協議書范文集錦 篇18
美術培訓合作協議
甲方:杭州思丹菜語言培訓學校
乙方:6號美術館培訓基地
根據《中華人民共和國合同法》及相關規定,甲乙雙方在自愿、平等、互利基礎上,經協商一致,就雙方的權利和義務、思丹菜美術培訓的合作事項達成如下協議。
一、培訓地點:甲方提供格畈校區(位于江干區科技工業園區內財通大廈四樓東側)兩間教室作為美術培訓之用。其中一間以不影響其它教學培訓為前提,可作美術教學之用。
二、培訓時間:每周六、周日,周一至周五晚。
三、招生對象:以招收中小學生為主,如條件許可面向社會招收成人等生源。
四、權利和義務:
1、甲方負責培訓場地、招生宣傳及宣傳費用,乙方應充分發揮自己的優勢配合甲方做好招生宣傳工作。招生必須使用甲方名義進行。
2、乙方負責師資及教學管理工作、聘任教師和管理人員所產生的費用,以及美術教學中的設施設備、繪畫道具等(所有權為乙方),確保教學質量。
3、合作期間:美術生的收費標準雙方根據市場確定,由乙方負責統一收取學員所繳納的學費等其它相關費用,并開具甲方提供的有效票據,甲方有權進行監督。
4、辦班所產生的利潤,雙方按5:5的比例分配。但甲方每年所得利潤不得少于三萬元。
5、合作期間,雙方在美術教學中所取得的全部榮譽,將視為共同無形財產,雙方均可在適當時間與使用。辦學許可證僅限于指定地點使用,乙方未經甲方同意,不得以甲方名義在其它地點辦學。
6、初期合作時間為甲方跟物業第一期租期滿止,如甲乙雙方合作融洽,乙方有續簽優先權。同時甲方現有其它分校(九喬路、景芳)乙方也可合作辦學。
7、未盡事宜甲乙雙方協商解決。
甲方(簽字蓋章): 乙方(簽字):
日期:
有關培訓協議書范文集錦 篇19
甲方:__________________乙方:__________________
代表:__________________代表:__________________
地址:__________________地址:__________________
電話:__________________電話:__________________
為適應學習型社會建設的要求,全面提升管理干部的綜合素質能力。經甲乙雙方友好協商,甲方委托乙方承辦一期“______區金融商務區建設專題培訓班”項目,達成如下合作協議:
一、培訓人數、時間
甲方委托乙方承辦一期“______區金融商務區建設專題培訓班”,學員人數約______左右人,培訓時間為:______年______月______日至______月______日。
二、培訓地點
培訓地點為:______。
三、甲方責任
1、負責選送培訓學員,這期學員總數為______人左右。
2、負責學員的登記、報名和組織工作。
3、負責選定組織能力強、有責任心的學員成立班委會,明確班委會職責,配合班主任搞好班級的管理與服務。
4、負責安排______名工作人員協調在深圳培訓期間的各種事宜。
5、負責學員培訓期間的紀律和安全。
6、按雙方協定履行責任。
四、乙方責任
1、根據甲方要求,制定培訓班的教學計劃,確定各門課程的專題內容和學時安排,組織專題研討和部分現場教學等活動。
2、負責聘請教師上課,負責檢查培訓班的教學效果,了解學員對培訓班的意見和建議,提出今后改進的方案,以保證教學質量。
3、嚴格按照教學計劃安排課程,保證學時。如有調整,必須提前與甲方溝通,協商確定。
4、協助甲方學員在深圳培訓期間的住宿和就餐安排工作,保證學員的學習、生活安全有序進行。
5、在______區培訓期間,專門安排班主任,負責溝通協調與研修班管理。
6、負責頒發______大學繼續教育結業證書。
7、確定收費標準,提供收取培訓費用的賬號和票據。
五、費用及付款方式
1、費用及包含項目
培訓費:本期培訓班的培訓費用為______元,包含資料講義費、教師課酬、攝影照像費、場租費、結業證書費、培訓管理費、文具費等。住宿費:______元,餐費:______元,共計:_____元,_最終支付金額根據實際支出結算。
2、付款方式
(1)在培訓開班后,甲乙雙方在培訓期間核算確認后,甲方在培訓結束______個工作日內向乙方付清所有費用。
(2)甲方將培訓費、食宿費匯入指定賬戶,賬戶名稱:______,賬戶:______,開戶銀行:______。乙方收款后出具票據。培訓期間發生的其它應該由甲方支付的費用由甲方承擔。
六、違約責任
甲乙雙方如有違反本協議書相關規定,致使本協議不能正常履行,甲乙雙方合作關系將自動解除,違約方須向另一方支付______萬元的違約金,履約方保留依法向違約方追究經濟損失及法律責任的權利。
七、爭議解決
協議有效期內,若雙方發生任何爭議,應本著相互諒解、互惠互利的原則協商解決。如果協商不成,雙方可向______方所在地人民法院訴訟。
八、其他約定
1、其它未盡事宜,雙方平等友好協商解決。
2、因不可抗力或國家政策調整導致雙方不能進行合作,本協議自動終止。
3、本協議一式______份,甲乙雙方各執______份,雙方簽字蓋章后即時生效。
甲方(簽章):__________________乙方(簽章):__________________
代表人(簽字):__________________代表人(簽字):__________________
______年______月______日______年______月______日
有關培訓協議書范文集錦 篇20
軟件工程師培訓協議書 甲方:__________________電腦有限公司
法定代表人:________________________
住址:______________________________
郵編:______________________________
聯系電話:__________________________
乙方:______________________________
法定代表人:________________________
住址:______________________________
郵編:______________________________
聯系電話:__________________________
本軟件工程師培訓協議書由上列各方于__________年_______月_______日在__________市訂立。
鑒于甲方為____________有限公司(以下簡稱“____________”)授權培訓機構;乙方已經充分了解甲方所提供培訓各方面詳細情況,現甲乙雙方就甲方為乙方進行軟件工程師培訓事宜,雙方經協商一致,達成軟件工程師培訓協議,協議如下:
第一條 甲方的權利與義務
1.1 甲方有權根據____的統一要求及本中心的有關對教學、實習、推薦就業以及相關的各個環節對乙方進行管理。
1.2 甲方有權要求乙方遵守甲方的規章制度。若乙方有三次違紀記錄,甲方有權要求乙方退學,所收各項費用不予退還。
1.3 甲方有權根據____的要求及用人企業的需求調整教學安排、管理規定。
1.4 甲方應及時組織認證考試,乙方考試合格,及時頒發認證證書。
1.5 在乙方完成兩學期課程獲得證書后,甲方應予以100%推薦工作,原則上應給乙方三次推薦機會。
1.6 甲方應按照____規定的方法、模式實施教學。如有變動應向乙方說明。
1.7 甲方應認真處理乙方在教學及管理方面提出的意見和建議。
1.8 甲方承諾乙方成為注冊學員時(以簽署本協議并交納費用為準,下同)即擁有獲得相應培訓和服務的權利。
第二條 乙方的權利和義務
2.1 乙方有權獲得軟件工程師課程的培訓。
2.2 乙方通過相關考核有權獲得相應的認證證書。
2.3 乙方有權對甲方的教學和管理提出意見和建議,甲方應認真對待。
2.4 乙方完成兩學期課程獲得證書后,有權要求甲方按照約定推薦工作。
2.5 乙方同意遵守____及本中心的有關管理制度。
2.6 乙方同意足額及時向甲方交納有關費用。
2.7 乙方承諾遵守甲方各項管理規章制度,并同意如有三次違紀記錄及一次違法行為則自動退學。
2.8 乙方有權了解學習、實習及安排就業方面的規定。
2.9 乙方承諾認真完成各項課堂學習任務,及時認真完成老師布置的習題,實習課程、項目設計及畢業設計。
2.10 乙方承認已詳細了解甲方培訓課程及教學、管理各方面的情況;乙方承諾一旦成為本中心注冊學員不得中途退學,否則,所交學費不得要求甲方退還。
2.11 乙方確認學習期間所完成的項目設計及畢業設計的軟件著作權等多項權利均屬甲方所有。
第三條 其它約定
3.1 本協議自簽訂之日起生效,有效期至學員軟件工程師認證系列課程兩學期結束、并且甲乙雙方已履行完畢各自的義務為止。
3.2 如果乙方在學期之間暫時中斷學習,本協議處于待執行狀態,學員參加后續課程學習時,本協議繼續生效。學員中途終止學業,則本協議自行終止。
3.3 本協議的附件及甲方所公布的各項規章制度與正文具有同等效力。
第四條 陳述和保證
4.1 甲方的陳述和保證
甲方向各方陳述和保證如下:
(1)其是一家依法設立并有效存續的電腦公司;
(2)其有權進行本協議規定的行為,并已采取所有必要的公司行為授權簽訂和履行本協議;
(3)本協議自簽訂之日起對其構成有約束力的義務。
4.2 乙方的陳述和保證
乙方向各方陳述和保證如下:
(1)其是一家依法設立并有效存續的有限責任公司;
(2)其有權進行本協議規定的行為,并已采取所有必要的公司行為授權簽訂和履行本協議;
(3)本協議自簽訂之日起對其構成有約束力的義務;
第五條 違約責任
5.1 甲方的責任
(1)如果甲方未按本協議履行,則應退還乙方所交費用.
(2)如果甲方違反其在本協議中所作的陳述、保證或其他義務,而使乙方遭受損失,則乙方有權要求甲方予以賠償。
5.2 乙方的責任
(1)如果乙方違反本協議,則甲方可終止協議,乙方所交費用不予退還.
(2)如果乙方違反其在本協議中所作的陳述、保證或其他義務,而使甲方遭受損失,則甲方有權要求乙方予以賠償。
第六條 保密
一方對因本次軟件工程師培訓而獲知的另一方的商業機密負有保密義務,不得向有關其他第三方泄露,但中國現行法律、法規另有規定的或經另一方書面同意的除外。
第七條 補充與變更
本協議可根據各方意見進行書面修改或補充,由此形成的補充協議,與協議具有相同法律效力。
第八條 協議附件
8.1 本協議附件包括但不限于:
8.1.1 各方簽署的與履行本協議有關的修改、補充、變更協議;
8.1.2 各方的營業執照復印件、及相關的各種法律文件;
8.2 任何一方違反本協議附件的有關規定,應按照本協議的違約責任條款承擔法律責任。
第九條 不可抗力
9.1 由于不可抗拒因素導致本協議不能履行,雙方可以互免責任。不可抗拒因素包括:自然災害、意外事故、軍事行動、戰爭、罷工、傳染病、法規變更等。
9.2 任何一方因有不可抗力致使全部或部分不能履行本協議或遲延履行本協議,應自不可抗力事件發生之日起三日內,將事件情況以書面形式通知另一方,并自事件發生之日起三十日內,向另一方提交導致其全部或部分不能履行或遲延履行的證明。
第十條 爭議的解決
本協議書適用中華人民共和國有關法律,受中華人民共和國法律管轄。
本協議各方當事人對本協議有關條款的解釋或履行發生爭議時,應通過友好協商的方式予以解決。如果經協商未達成書面協議,則任何一方當事人均有權向有管轄權的人民提起訴訟。
第十一條 權利的保留
任何一方沒有行使其權利或沒有就對方的違約行為采取任何行動,不應被視為對權利的放棄或對追究違約責任的放棄。任何一方放棄針對對方的任何權利或放棄追究對方的任何責任,不應視為放棄對對方任何其他權利或任何其他責任的追究。所有放棄應書面做出。
第十二條 后繼立法
除法律本身有明確規定外,后繼立法(本協議生效后的立法)或法律變更對本協議不應構成影響。各方應根據后繼立法或法律變更,經協商一致對本協議進行修改或補充,但應采取書面形式。
第十三條 通知
13.1 本協議要求或允許的通知或通訊,不論以何種方式傳遞均自被通知一方實際收到時生效。
13.2 前款中的“實際收到”是指通知或通訊內容到達被通訊人(在本協議中列明的住所)的法定地址或住所或指定的通訊地址范圍。
13.3 一方變更通知或通訊地址,應自變更之日起三日內,將變更后的地址通知另一方,否則變更方應對此造成的一切后果承擔法律責任。
第十四條 協議的解釋
本協議各條款的標題僅為方便而設,不影響標題所屬條款的意思。
第十五條 生效條件
本協議自雙方的法定代表人或其授權代理人在本協議上簽字并加蓋公章之日起生效。各方應在協議正本上加蓋騎縫章。
本協議—式________份,具有相同法律效力。各方當事人各執________份,其他用于履行相關法律手續。
甲方:______________________ 乙方:_______________________
法定代表人(或授權代表): 法定代表人(或授權代表):
(簽字)____________________ (簽字)_____________________
身份證號:__________________
有關培訓協議書范文集錦 篇21
有限公司
北京眾人投網絡科技有限公司 年 月 日
甲方: 公司
地址:
法定代表人:
乙方:北京眾人投網絡科技有限公司
地址:
法定代表人:
鑒于:
1、 甲方是中國境內一家(銀行業金融機構□、其他類金融機構□),在 (省、市)及周邊地區已設立幾家網點,正處于拓展營業范圍的迅速發展時期。
2、 乙方是中國境內合法成立的公司,擁有專業的企業培訓、項目投資咨詢、
管理,資產管理,技術、軟件研發,市場調研的資質和經驗,具備提供專業的全方位的企業培訓服務的能力。
為提高甲方增設網點的管理精細化與發展潛力,提升甲方的整體員工素質,甲乙雙方本著公正、公平、互信互利、平等自愿的原則,經友好協商,就甲方委托乙方實施企業培訓服務等事宜,達成以下協議。
第一條 培訓服務事項
甲方根據企業自身發展的需要,同意出資委托乙方對公司各級各類員工的專業知識結構以及員工綜合素質進行培訓。
第二條 培訓時間、內容及培訓方式
2.1培訓時間:自____年____月_____日至_____年____月_____日,共____天;
2.2 培訓方式:由乙方派專業人員定期上課培訓。
2.3 培訓內容:
2.3.1 政策解讀培訓:為企業深入解讀國家、地方、行業政策,使企業更好的把握產業政策與行業發展趨勢,為企業發展奠定良好的信息基礎;
2.3.2 員工素質培訓:對甲方員工進行崗前培訓以及在職培訓,使其達到上崗資質,提高在職人員的專業素質和整體素養。
2.3.3 專題培訓:對企業發展戰略進行專門的一次性培訓,為企業發展鋪路。
第三條 甲乙雙方的權利和義務
3.1 甲方須嚴格按照本協議約定履行,不得對乙方提出其他要求。
3.2 乙方須在培訓期間盡職盡責負責其培訓內容,并達到應有的培訓效果。
乙方在培訓結束時,要保證甲方員工達到以下水平與要求:
(一)取得培訓機構頒發的成績單、相關證書、證明材料等;
(二)甲方提出的合理學習目標與要求:
1、能夠熟練掌握應用專業或相關理論知識;
2、具備勝任崗位或職務實踐操作技能和關鍵任務能力。
第四條:培訓服務費用
4.1合作期限內甲方定期(月□、季度□、半年□)支付乙方培訓服務費;
4.2培訓服務費以該期限300元/課時計算;
4.3自本協議簽訂生效之日起開始計時,甲方最遲應于合作期限內每一期末(月末□、季度末□、半年末□)的前三個工作日內,將在本協議下應支付的全部款項劃付至乙方的下列賬戶。
賬戶名: 北京眾人投網絡科技有限公司;
開戶行: ;
賬號: 。
第五條 違約責任
5.1發生下列情況之一,乙方承擔的經濟責任:
1、 在培訓期結束時,未能完成培訓目標任務,未取得相應證書證明材料,乙方向甲方賠償兩倍的全部培訓成本費用(全部培訓成本費用包括甲方出資全部培訓費用和因乙方參加培訓不能為甲方提供服務所損失的機會成本);
2、 在培訓期內損壞甲方形象和利益,造成了一定經濟損失,乙方補償甲方全部經濟損失;
3、 培訓中期自行提出中止培訓或解除培訓協議,乙方向甲方賠償兩倍全部培訓成本費用和勞動合同違約補償金;
5.2發生下列情況之一,甲方承擔的經濟責任:
1、 甲方未按約定向乙方支付全部或部分培訓費用,按協議向乙方支付培訓費用;
2、 因甲方原因提出與乙方終止培訓協議或解除勞動用工合同,向乙方支付勞動合同違約補償金。
5.3 發生違約情況時,除補償經濟損失外,另一方可提出解除培訓協議或終止勞動用工合同。
第六條 法律效力
本協議作為甲、乙雙方合作期間的指導性文件,經雙方簽字后,具有法律效力。
第七條 附則
7.1 未盡事宜雙方可另作約定;
7.2 當雙方發生爭議不能協商處理時,由仲裁委員會進行仲裁或向人民法院提起訴訟;
7.3 本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。
(本頁為簽字頁)
甲方(蓋章): 公司
乙方(蓋章):
有關培訓協議書范文集錦 篇22
金牌教育(甲方): 介休名師助學中心(乙方):
甲方負責人: 乙方負責人:
甲方聯系方式: 乙方聯系方式:
一、雙方的權利和義務
1、甲方的權利和義務
①甲方有義務保證對輔導學生的教學質量
②甲方根據家長和學生需求有權利決定輔導方式,乙方不得干涉。
③甲方有權利定期對輔導學生和家長進行溝通回訪,如發現反饋情況不符合事實,有權利取消合作關系。
2、乙方的權利和義務
①乙方有義務及時聯系和反饋甲方提供的信息。原則上當天反饋聯系情況,無論成否。
②乙方有權利對甲方的服務進行監督。
③乙方有權利對甲方的服務進行評定,并決定是否繼續合作。如果對金牌教育的服務不滿意,可以隨時取消合作關系。
二、合作細則
1、乙方與甲方共同編寫廣告短信,家長答問,課程設計,招生策劃,乙方為甲方選派初中老師團隊。
2、甲方為乙方提供高中老師住宿,高中輔導教室。乙方可付5000元的住宿和教室費。開課兩日內付清。
3、前期招生方案由甲方和乙方共同商討制定,招生方案由甲乙雙方共同執行,初中招生不利,需甲乙雙方共同探討解決辦法,開課之后一周時間,乙方為甲方選派老師不得擅自離開崗位。
4、如果乙方招生不利,無需甲方住宿和教室,甲方應付乙方前期策劃和選派老師的除房租預付款的費用
5、甲方對乙方推薦的五位初中教師(語數理化英)要開課前說明薪酬即代課費,開課3天內做出評價,認為不滿意的辭退按說好的代課費給付已上課時,乙方可以再推薦一位同科目教師頂替。3天內甲方沒有提出,則乙方認為教師合格,不負責更換教師。如教師離開需推薦頂崗教師,否則按違規處理
6、甲方對外地初中教師的交通安全要特別重視,為他們提供力所能及的幫助。由于外地初中老師對甲方服務不周或者代課費沒有按提前約定給付導致的教師流失,乙方不負責再推薦教師。
7、乙方選派教師有義務推廣金牌教育北京四中網校網絡課程和新學年精品晚輔班。
三、招生宣傳方式
1、對甲方現有學生進行宣傳,利用甲方現有信息對暑假課程進行電銷,短信群發等
2、由甲方制作宣傳海報,傳單等在各小區發放,設置宣傳位;在考試期間在考場附近散發傳單對暑期初高中課程進行統一宣傳,由乙方承擔宣傳品制作費用的百分之三十
3、由乙方向甲方提供選派教師信息,教學成就,方便甲方宣傳(例如將乙方教師打造為輔導名師等)
4、由乙方承擔之后續宣傳費用的百分之三十
四、收費方式
1、七年級課程招生,學習數學英語,閱讀寫作,寫字25天共四門600元單科300元
2、八年級課程招生,學習數學英語物理25天共三門700元單科350元
3、九年級課程招生,學習數數理化英25天共四門1000元單科400元
五、提成
甲方提成為銷售額的百分之五十,乙方提成為銷售額的百分之五十,如因乙方原因,教學工作不能順利進行,則乙方只得銷售額的百分之三十
六、合同解除
1、一方有違反本合作協議的,另一方有權解除合作協議
2、合作協議期滿
3、雙方同意終止協議的
4、一方合伙人出現法律上問題及做對對方有損害的事情,另一方有權解除合作協議
七.備注:
本協議一式兩份,雙方各執一份,經簽字或者蓋章之后生效,兩份協議具有同等法律效力。其他未盡事宜由雙方商議決定!
附件:雙方身份證復印件
甲方(簽章): 乙方(簽章):
簽約日期: 簽約日期:
有關培訓協議書范文集錦 篇23
甲方:
法人代表:
乙方:
身份證號:
根據員工與企業共同生存、共同發展的理念,現就甲方對乙方進行培訓的相關事宜,經協商一致,簽訂如下協議,以茲共同遵守:
第一條 培訓情況培訓時間:自________年____月____日至________年____月____日,共____天。培訓內容:______________培訓地點:_____________________
第二條 乙方的權利和義務受訓員工在學習期間,必須每隔____天(即每年____月____日前)向公司人事部書面報告學習情況。受訓員工應自學遵守培訓校方的各項規定與要求。凡因違規違紀受到校方處分的,公司將追加懲處,視同在本公司內的嚴重過失。
第三條 培訓費用
1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;
2、培訓費用預計為____元左右,以實際發生額為準;
3、培訓費用負擔方式為:
第四條 工資及福利待遇風險提示:
對于培訓期間的待遇要明確,包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意:在培訓協議中寫明培訓費包括什么費用,不包括什么費用,以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓期間的住宿標準、交通費等。要注意較長時間的培訓是否有探親假,如有規定要寫明。受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時,受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險,原則上按有關規定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。
第五條 服務期風險提示:
服務期要定的合理,比如:按培訓費總和5000元約定________年,以此類推。另外,還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓服務期限有沖突,勞動合同期限延續至培訓服務期協議約定的服務期終止等字樣內容,以解決服務期超過勞動合同期限的合同自動延續問題。
1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為:培訓開始起;
2、服務期的結束時間為下列第___種:
(1)至________年____月____日止;
(2)至勞動合同期滿時止。
第六條 違約責任
1、乙方提前解除勞動合同時,應向甲方支付違約金;
2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動合同的,乙方仍應支付違約金:
(1)乙方嚴重違反甲方的規章制度的;
(2)乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)乙方同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的;
(4)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;
(5)乙方被依法追究刑事責任的。
第七條 協力的生效及效力此協議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。
甲方(簽字蓋章):_______乙方(簽字):_______
________年____月____日________年____月____日
有關培訓協議書范文集錦 篇24
甲方:_________(以下簡稱甲方)
乙方:_________(以下簡稱乙方)
為協助_________管理顧問有限實施將于____年___月___日至___年___月___日舉辦的培訓計劃,確保本次培訓質量與效果,雙方就講師邀請派遣等事宜達成以下協議:
一、甲方將承擔以下培訓責任:
1.甲方負責根據乙方指定的主講內容邀請所需的講師,并于授課前10天提供所請講師的簡介、講課提綱、行程安排等資料(電子版),并協助乙方制定宣傳方案,便于乙方在當地開展工作。乙方正式文字宣傳資料必須經甲方審核,否則造成不良后果由乙方承擔責任。
2.甲方承擔所需講師的授課費用,并保證授課老師按時到達、按時授課,如變更授課老師或授課時間須征得乙方同意,否則造成的全部損失由甲方承擔。
3.特邀授課老師:____(簡介)
4.授課時間及地點
授課時間:_____年___月___日至___月___日 地點:____省____市____
二、乙方將承擔以下責任:
1.乙方承擔本次培訓所需授課老師及甲方所派工作人員往返交通費及授課期間的食宿費用。
2.乙方負責提供本次培訓課程的培訓場地、培訓設備和相關教務管理工作,并承擔其相關費用。
3.保證在培訓前20個工作日,將在當地的培訓計劃、培訓時間、培訓內容和培訓地點等相關培訓信息以書面形式提供給甲方,以便甲方安排培訓內容和相關講師。
三、培訓收益分配:
1.培訓費用由乙方根據當地市場情況自行制定。
2.乙方向甲方提供本次培訓費用共計____元(幣____整),其中包括講師授課費、講義設計費及相關培訓服務費。
3.乙方在本合同簽訂后3日內向甲方支付_____元定金,在甲方邀請的講師講完課當日內支付余款(甲方不出具發票)。
4.為保證教學質量及學習氛圍,乙方必須組織100人以上高素質聽課人員。教學場所應有良好的通風、供熱系統,要有多媒體電化教學設施,要嚴格教學管理,嚴肅課堂紀律,維護好教學秩序。如因乙方組織原因造成授課不能按時正常進行,乙方向甲方先期支付的費用作為違約金不退。
5.如果乙方未按時匯款,甲方有權取消舉辦相關培訓項目,相關的損失費用由乙方負責,并給予賠償。
四、培訓協議期限:
1.本協議從簽訂之日起至該培訓項目完全實施后終止。
2.在合作期間,如果乙方違背協議中的合作原則,甲方可以立刻終止該合同,并給予書面通知。以甲方發出書面通知之日,作為雙方合同解除之日。
五、違約責任:
1.甲乙雙方須向對方提供相關證照復印件,并保證所提供證件真實合法,否則,對方有權終止合作。雙方在本協議規定的有效期內,應完全履行本協議規定的義務和責任,努力實現協議目標。
2.在本協議有效期內,雙方均不得就本協議合作內容和方式與第三方進行合作。
3.為了甲乙雙方的共同利益,乙方使用甲方的名義從事任何活動,必須事先征得甲方的書面許可。
六、爭議的處理
1.本合同受中華人民共和國法律管轄并按其進行解釋。
2.本合同在履行過程中發生的爭議,由雙方當事人協商解決,也可由有關部門調解;協商或調解不成的,按下列第_____種方式解決:
(1)提交____仲裁委員會仲裁;
(2)依法向起訴。
七、培訓協議構成
1.本協議經雙方簽字蓋章后生效,本協議一式二份,雙方各執一份,具有相同法律效力。
2.本協議未盡事宜由雙方另行協商,并簽訂補充協議。補充協議具有與本協議相同的法律效力。
甲方(簽章):_________ 乙方(簽章):_________
法人代表:_________ 法人代表:_________
委托人:_________ 委托人:_________
_________年___月___日 _________年___月___
有關培訓協議書范文集錦 篇25
甲方:
法定代表人或授權人:
地址:
乙方:(接受培訓人)
性別:
出生年月:
身份證號碼:
住址:
根據本公司《培訓管理辦法》就甲方派遣乙方出外培訓事宜,簽訂如下協議:
第一條甲方根據本公司人才培養和事業發展的需要,根據乙方的申請,派遣乙方出外培訓,乙方接受甲方的派遣,出外培訓協議書。
第二條甲方派遣乙方以身份前往參加
知識的培訓,期限為___天(月、年),自___年___月___日起計算。
第三條甲方根據相關培訓計劃,為乙方提供出外培訓期間學習生活費、差旅費的___%;學習、培訓期間所發生的費用,乙方憑發票按約定比率金額實報實銷。
第四條培訓期間,甲方為乙方提供乙方所應享有的本公司的福利待遇。
第五條乙方在培訓返回公司后,三天內必須向部門以上主管領導匯報。
第六條根據出外培訓所發生的費額、期限,乙方有責任返回公司后至少在甲方工作期限的時間按甲方《培訓管理辦法》執行。如縮短工作期限,由甲方決定。
第七條經甲方同意、由甲方支付費用所取得的各種培訓證書,在培訓結束后,乙方必須無條件交由甲方人事部門統一保管,乙方可以保留復印件。待乙方工作服務滿約定期限時,甲方必須無條件歸還乙方取得的培訓資格證明、證書。
第八條違約責任
甲方違反本協議書時,乙方有權向甲方的上級主管部門提出申訴,甲方的上級主管部門責成甲方執行本協議書,賠償損失等。必要時,乙方也可以向所在地的勞動仲裁機構提起仲裁或向人民法院提起訴訟。
乙方違反本協議時,甲方將根據乙方違約情形,對乙方批評教育,或根據本公司的有關規定處罰。
第九條其它
本協議一式三份,由甲乙雙方及乙方所在部門各執一份。本協議所規定未盡事宜,由甲乙雙方協商解決,協商不成,可以通過訴訟途徑解決。
甲方:
乙方:(簽章)
(蓋章)
代表:(簽字)
___年___月___日
___年___月___日
有關培訓協議書范文集錦 篇26
甲方:
乙方:
要求甲方承接乙方匯總的從業資格培訓人員進行培訓,現雙方就培訓事宜達成如下協議:
一、培訓對象:乙方經過匯總,符合武漢市從事客運出租汽車駕駛員從業資格條件的駕駛員,具體人數以實到人員為準。
二、培訓時間:第一期培訓時間為20xx年11月13日-20xx年11月14日;此后各期培訓時間擬定為星期六、日兩天,如遇特殊情況須調整時間,雙方須協商解決。
三、培訓內容:
四、培訓地點:中心2樓電教室
五、培訓形式:多媒體理論教學
六、雙方職責:
1、甲方職責:
(1)負責按乙方的培訓要求設計培訓計劃,并按雙方確認的培訓計劃組織實施;
(2)協助乙方組織參訓人員;
(3)保證授課教師按本協議書規定和按時授課;
(4)進行檔案管理,教材發放,成績整理等日常管理;
(5)考試合格學員名單,打印《客運出租汽車駕駛員從業資格證》;
2、乙方職責
(1)負責擬定培訓要求;
(2)負責組織參訓學員;
(3)配合甲方搞好參訓學員的日常紀律管理;
(4)負責按本協議書約定按時向甲方全額支付培訓經費。
(5)負責組織學員參加駕駛員從業資格認證考試。
七、培訓經費:總費用480元/人=培訓及考試費420元/人+區域基礎知識(科目一)教材費25元/人+全國公共(科目二)教材費35元/人;
八、結款方式:
1、結款時間:按期結款,并由乙方負責人簽字確認,結款具體時間為每期科目一考試結束后三個工作日內;
2、結款組成:實到學員科目一教材費(25元/人×實到人數)+科目一合格學員總費用(480元/人×合格人數)
3、發票開具:甲方根據每期收款實際總金額為乙方開具正規發票。
九、本協議書未盡事宜,由雙方協商解決。
十、本協議書一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽章之日起生效。
甲方:
乙方:
有關培訓協議書范文集錦 篇27
專項培訓協議書
根據____________公司和____________公司簽訂的____________號合同第_________條規定,以____________公司代表(以下簡稱甲方)和____________公司代表(以下簡稱乙方)經友好協商就在氣墊船上培訓操作人員,簽訂本專項協議書。
1.甲方同意對乙方操船人員進行氣墊船操作使用方面的培訓,通過培訓,使受訓人員能了解氣墊船的設備、儀器、器材的基本結構性能并掌握對上述設備、儀器、器材的操作、使用和維護保養的方法。
2.應乙方要求,甲方同意為乙方分兩批在___________________地培訓___________名工程師、技術員。每期培訓為__________天,交船前在陸上訓練_______________天,交船后在乙方接收的氣墊船上進行_______________天的海上訓練。每期培訓計劃另行制定,并在受訓前兩個月通知乙方。每批受訓人員具體來____________地的時間,將由雙方根據交船進度和培訓計劃予以商定。
3.為了便于甲方作好培訓的準備工作,在每批培訓人員受訓前_______________天內乙方向甲方提供受訓人員的姓名、專業、職務、出生年月、文化程度等。上述受訓人員應具備一定的專業基礎和實際操作能力并能懂英文。
4.培訓費由乙方承擔,每人每天______________美元(包括訓練、食、住、醫療和市交通費),培訓費總額為____________U.S.D(大寫_________美元)。培訓費以可兌換的美元支付。乙方在每批受訓人員抵達_____________________地時,應將該受訓人員費用一次付給甲方,支付時間及金額見附件。
5.本協議書用英文書寫,正本兩份,雙方各執一份。本協議書自簽字之日起生效。
6.如有未盡事宜,雙方將通過友好協商并以書面確認。
___________________代表 __________________代表
簽字___________________ 簽字__________________
日期___________________ 日期_________________
有關培訓協議書范文集錦 篇28
甲方:__________________________
乙方:__________________________
________________公司(以下簡稱甲方)根據工作需要,選________________(以下簡稱乙方)參加國內/外,脫產/半脫產/業余學習(培訓),經甲乙雙方協商,一致同意簽訂本協議書,共同遵守本協議書所列條款。
一、甲方安排乙方自:
________年________月______日至________年________月________日赴訓,乙方接受甲方的派遣。
二、甲方的權利和義務:
1、負責為乙方提供良好的培訓條件;
2、提供/不提供乙方在學習(培訓)期間的薪酬、福利待遇,部分/全部負擔/不負擔乙方的學習費用(如果享受國外全部資助費用,須停發薪酬、福利待遇);
3、費用承擔方式:畢業后獲得學位或資格證書者,成績在85分及以上(優、良)________公司支付________%的學習費用;畢業后獲得學位或資格證書者,成績在85分以下(良以下)________公司支付________%的學習費用;(考核分數:由________公司及培訓方雙方共同進行考核評分)
4、乙方在學習期間有下列情況之一,甲方有權終止其培訓,并要求補償培訓費用;
(1)乙方未經甲方批準延期而違反第一條規定的期限造成逾期的;
(2)乙方在培訓期間嚴重違反培訓方的規定和要求的,被培訓方勒令停課或要求經濟賠償的;
(3)由于個人原因(經醫院診斷不能繼續學習者除外)曠課或中途退出培訓的;
(3)違反國家或所在國及甲方制定的各項法規和規定的;
(4)學習成績不及格或肄業的;
(5)與________公司解除勞動合同的。
5、甲方在乙方培訓期滿可根據工作需要,重新為乙方安排工作崗位。
三、乙方的權利和義務
1、自覺遵守國家或所在國及學校的各項規章制度,刻苦學習;
2、培訓期間嚴格遵守國家或所在國的政策、法令、法規及甲方的各項規章制度,按要求向甲方提供學費發票、學歷學位證書等培訓方面的`證明;
3、不得利用學習時間,從事國家或所在國及甲方明令禁止的活動;
4、甲方不按規定提供乙方應得待遇時,乙方有權向甲方提出要求;
5、畢業或結業后必須為甲方服務
年,原勞動合同期限順延。
四、甲、乙雙方約定的其他事項
1、乙方為甲方服務期限自
________年________月________日至________年________月________日止;如遇特殊情況或不可抗力,導致畢業時間提前或推遲,服務期應相應調整;
2、未滿服務期賠償方案一
乙方未滿服務期提出辭職,須按原規定服務期限服務時間長短遞減交付學習、培訓費用。補償費用額計算公式:
已服務年限
規定服務年限
補償額=________公司支付的教育培訓費用________(1—________),按月計算,其中,培訓費用指________公司支付的報名費、學費、住宿費以及異地培訓的交通費。不包括培訓期間的任職薪金、津貼和福利保險費用。
3、乙方在培訓期間提出辭職,甲方有權要求乙方退賠培訓期間全部培訓費用和與之有關的費用;
4、乙方違反勞動合同和本協議,造成乙方被甲方辭退,甲方有權要求乙方退賠全部培訓費用和與之有關的費用。
五、本協議未定事宜由甲乙雙方協商解決。
六、本協議解釋權在________公司人力資源部。
七、本協議自簽訂之日起生效。
本協議一式四份,甲方、乙方、乙方負責部門、________公司人力資源部各執一份。
甲方:________公司
乙方(簽字):_______________
甲方蓋章:________________________
________年________月________日________年________月________日
說明:
一、凡屬參加國內/外培訓人員均需簽訂本協議。
二、各部門選送培訓人員必須由________公司總經辦審核批準。
有關培訓協議書范文集錦 篇29
轉讓方(甲方):_________
頂讓方(乙方):_________
甲乙雙方經友好協商,就舞蹈室轉讓達成下列協議,并共同遵守:
第一條甲方于_________年_________月_________日前將位于_____ ____的舞蹈室(面積為_________平方米)合同,租期___年___月___日止,月租為_____元人民幣,合同期滿后續簽工作由乙方負責。
第二條舞蹈室轉讓給乙方后,乙同意代替甲向履行該租賃合同,每月交納租金及該合同約定由甲方交納的水電費等各項費用,全部由乙方負責,該合同期滿后由乙領回甲交納的押金,該押金歸乙方所有。
第三條舞蹈室現有裝修、裝飾、設備(包括功放1臺、碟機1臺、音箱2個、椅子、沙發、茶幾、水煲、存物柜、辦公桌、風扇)全部無償歸乙方使用,租賃期滿后不動產歸所有,動產無償歸乙方(動產與不動產的劃分按租賃合同執行)。
第四條舞蹈室轉讓之后,早上現有課程4-5個月內不變,晚上現有的課程2個月內不變,開卡的會員所剩下的所有課時由乙方負責承擔,所產生的費用全部由乙方負責,自簽約之日起與甲方無關。
第五條乙方在_________年_________月_________日前一次性向甲方支付頂手費(轉讓費)共計人民幣大寫_________元整(¥_________元),上述費用已包括甲方交給再轉付乙方的押金、第三條所述的裝修裝飾設備及其他相關費用。甲方不得再向乙方索取任何其他費用。
第六條該舞蹈室的營業執照甲方已辦理好,經營范圍為舞蹈培訓,轉讓后甲方將注銷該營業執照及稅務登記證,轉讓后乙方經營引起的債權債務全部由乙方負責,與甲方無關。
第七條本合同一式二份,自簽字之日起生效。
甲方(簽字):_________
_________年____月____日
乙方(簽字):_________
_________年____月____日
有關培訓協議書范文集錦 篇30
甲方:___________
乙方:___________
一、總則
1、甲方自愿接受乙方的培訓服務,參加———————項目(課程)的培訓;
2、乙方是經過———————(國家機關)批準設立的合法的培訓機構,具備甲方要求提供的培訓項目(課程)的辦學資質;
3、甲方已經對乙方提供的課程、師資、教材、學習時間、學習形式、結業成果形式、收費、退費等有關事項進行詳細咨詢,并表示認可;乙方也了解甲方參加培訓的目的和要求;
4、甲方繳費注冊時,由甲、乙雙方共同簽訂培訓合同,作為雙方今后解決爭議糾紛的依據;
二、甲方權利及義務
1、甲方繳費項目及繳費金額(分項目填寫,并注明是否包括考試費、證書成本費):———————(大寫——————),繳費方式:———————;
2、自覺遵守學校規章制度,尊重學校教師和管理人員,對同學團結友愛,互相幫助;
3、根據課程安排按時認真參加培訓,因故不能參加培訓提前請假;
4、愛護學校物品,使用教學儀器設備應嚴格遵守操作規程;
5、未經乙方同意,甲方不得復制、傳播乙方提供的自編教材、講義等學習資料,也不得在授課過程中擅自使用任何錄音、錄影設備;
6、在培訓過程中,未經甲方同意,乙方擅自改變培訓內容、時間、方式等合同規定的內容,或乙方管理混亂、師資調換異常等嚴重影響教育教學,損害甲方權益的,甲方有權要求乙方改正,若乙方拒不改正的,甲方有權解除合同,責任由乙方承擔;
三、乙方權利及義務
1、乙方提供的培訓項目:———————,教學課時:————————,開課日期:————————,結業日期:———————,開設課程:————————,學習形式————————,教學成果形式———————(如經考核合格,頒發何種證書),并提供具體教學計劃作為合同附件;
2、乙方根據教學需要提供場地、設施設備、師資、教材等教學服務;
3、在不損害甲方合法權益的前提下,經與甲方商議后,乙方可以根據需要調整教學時間、地點及改進教學服務,但乙方應在變更事項決定后提前通知甲方;
4、認真執行教學計劃,保證按時按量完成教學任務,并積極聽取學生意見,努力提高管理水平和教學質量;
5、未經甲方同意,乙方不得將甲方轉讓給其他培訓機構或者交由其他培訓機構實施教學;
6、若甲方違反學校規章制度,經勸告無效并造成惡劣影響的,乙方有權解除合同,勒令退學,培訓費(住宿費)不予退還;
三、違約責任
1、甲方因自身原因要求終止合同,或因甲方原因被培訓機構終止合同,以及因不可抗力造成合同終止的,按照《寧波市培訓機構收費退費管理辦法》辦理退費;
2、乙方因自身原因要求解除培訓合同,或沒有按照合同約定提供教育服務的,按照《寧波市培訓機構收費退費管理辦法》辦理退費,造成經濟損失的,依法承擔賠償責任。
四、附則
1、本合同未盡事宜,經雙方協商達成一致意見,作為合同附件,與本合同具有同等法律效力;
2、本合同一式貳份,甲、乙雙方各執壹份,自甲方繳費并簽字后生效,至—————年—————月—————日培訓結束時合同終止。
甲方:___________乙方:___________
日期:___________日期:___________
有關培訓協議書范文集錦 篇31
甲方:______________(輔導中心)
乙方:______________(學員)
依據相關法律、法規的規定,甲、乙雙方在平等、自愿的基礎上經協商,就培訓期間學員與培訓機構間的相關安全問題達成以下協議:
第一條參加培訓的學生要嚴格遵守培訓班的`管理,不違背培訓班的具體管理制度。
第二條乙方在培訓期間,未經甲方允許不得私自下河洗澡以及在馬路上玩耍嬉戲。如私自下河洗澡或在馬路上玩耍嬉戲者,所導致的一切后果均由乙方自行負責。
第三條在培訓期間,因不可抗力所引發的事故(如地震,洪災等),培訓班協同參加培訓的學生互不承擔責任,所導致的損失,分別由雙方各自負責。
第四條在每天上課及放學期間,不允許乙方打架斗毆。上課期間,乙方若打架斗毆,由老師調解,若放學后打架斗毆造成傷害責任自負。
第五條在培訓班學習是經過家長和學生自愿選擇報名的,上課時間過半之后,因乙方自身原因終止上課,概不退款;如因個人原因中途退出培訓,培訓中心將不予以退還所交學費。
第六條參加培訓的學生在補習期間(以上課時間為準),甲方必須對其安全負責。
第七條乙方年齡在12歲以下,家長必須每天接、送其來上課。
第八條乙方在學習期間必須嚴格遵守上課時間,如有遲到曠課現象,概不補課,亦不退費,如遇特殊情況不能上課,須由家長向任課老師打電話請假,并以短信形式發至老師手機,所缺課程可在課后補上。
第九條爭議解決
1.本合同在履行過程中發生爭議,雙方可協商一致后訂立補充協議。
2.雙方協商不能解決的,可向_____________________(一個雙方都認可的機構,具有權威性)申請調解。
3.經調解仍未達成一致的,甲、乙雙方可通過仲裁、司法途徑解決。
第十條本合同未盡事宜,按國家有關法律、法規和管理部門的規定辦理。
第十一條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,合同自雙方簽字生效。
合同有效期為:自合同簽訂之日____月____日起至本期補課期滿____月____日止注:本合同最終解釋權歸領先暑期培訓中心解釋
學生簽字:_______________
暑期培訓中心:_______________________
日期:__________年______月______日
有關培訓協議書范文集錦 篇32
甲方:代表:地址:電話:乙方:代表:地址:電話:風險提示:
合作的方式多種多樣,如合作設立公司、合作開發軟件、合作購銷產品等等,不同合作方式涉及到不同的項目內容,相應的協議條款可能大不相同。
本協議的條款設置建立在特定項目的基礎上,僅供參考。實踐中,需要根據雙方實際的合作方式、項目內容、權利義務等,修改或重新擬定條款。 為適應學習型社會建設的要求,全面提升管理干部的綜合素質能力。經甲乙雙方友好協商,甲方委托乙方承辦一期x區金融商務區建設專題培訓班項目,達成如下合作協議:
一、培訓人數、時間甲方委托乙方承辦一期x區金融商務區建設專題培訓班,學員人數約左右人,培訓時間為:__年____月____日至____月____日。
二、培訓地點培訓地點為:。
三、甲方責任風險提示:
應明確約定合作各方的權利義務,以免在項目實際經營中出現扯皮的情形。
再次溫馨提示:因合作方式、項目內容不一致,各方的權利義務條款也不一致,應根據實際情況進行擬定。
1、負責選送培訓學員,這期學員總數為x人左右。
2、負責學員的登記、報名和組織工作。
3、負責選定組織能力強、有責任心的學員成立班委會,明確班委會職責,配合班主任搞好班級的管理與服務。
4、負責安排x名工作人員協調在深圳培訓期間的各種事宜。
5、負責學員培訓期間的紀律和安全。
6、按雙方協定履行責任。
四、乙方責任
1、根據甲方要求,制定培訓班的教學計劃,確定各門課程的專題內容和學時安排,組織專題研討和部分現場教學等活動。
2、負責聘請教師上課,負責檢查培訓班的教學效果,了解學員對培訓班的意見和建議,提出今后改進的方案,以保證教學質量。
3、嚴格按照教學計劃安排課程,保證學時。如有調整,必須提前與甲方溝通,協商確定。
4、協助甲方學員在深圳培訓期間的住宿和就餐安排工作,保證學員的學習、生活安全有序進行。
5、在x區培訓期間,專門安排班主任,負責溝通協調與研修班管理。
6、負責頒發x大學繼續教育結業證書。
7、確定收費標準,提供收取培訓費用的賬號和票據。
五、費用及付款方式
1、費用及包含項目培訓費:本期培訓班的培訓費用為x元,包含資料講義費、教師課酬、攝影照像費、場租費、結業證書費、培訓管理費、文具費等。住宿費:x元,餐費:x元,共計:_____元,_最終支付金額根據實際支出結算。
2、付款方式
(1)在培訓開班后,甲乙雙方在培訓期間核算確認后,甲方在培訓結束x個工作日內向乙方付清所有費用。
(2)甲方將培訓費、食宿費匯入指定賬戶,賬戶名稱:,賬戶:,開戶銀行:。乙方收款后出具票據。培訓期間發生的其它應該由甲方支付的費用由甲方承擔。
六、違約責任風險提示:
合同的約定雖然細致,但無法保證合作方不違約。因此,必須明確約定違約條款,一旦一方違約,另一方則能夠以此作為追償依據。 甲乙雙方如有違反本協議書相關規定,致使本協議不能正常履行,甲乙雙方合作關系將自動解除,違約方須向另一方支付x萬元的違約金,履約方保留依法向違約方追究經濟損失及法律責任的權利。
七、爭議解決協議有效期內,若雙方發生任何爭議,應本著相互諒解、互惠互利的原則協商解決。如果協商不成,雙方可向方所在地人民法院訴訟。
八、其他約定
1、其它未盡事宜,雙方平等友好協商解決。
2、因不可抗力或國家政策調整導致雙方不能進行合作,本協議自動終止。
3、本協議一式份,甲乙雙方各執份,雙方簽字蓋章后即時生效。
甲方(簽章):代表人(簽字):__年____月____日
乙方(簽章):代表人(簽字):__年____月____日
有關培訓協議書范文集錦 篇33
甲方:______________________
乙方(員工):______________________
為了提高員工的基本素質及職業技能,甲方鼓勵并支持員工參加專項職業培訓。甲乙雙方經充分協商達成以下培訓協議,此協議與勞動合同具有同等法律作用:
一、根據乙方自愿申請和門店推薦,甲方同意乙方參加相關的培訓學習,學習具體內容見附件《員工外出培訓申請表》。
二、乙方應在甲方指定或與絲域總部約定的培訓機構學習。如需要變更,應事先通知甲方,并得到甲方的批準,否則,以曠工論處。
三、員工在被批準的學習時間,計入工作時間之內,按連續工齡累計,受訓期間的工資視情況按原工資的100%支付。
四、員工應自覺遵守培訓方的各項規定與要求。凡因違規違紀而受到培訓方處分的,門店將追加懲處,視同在門店內的嚴重過失。
五、乙方必須填寫《員工外出培訓申請表》得到甲方同意后方可參加培訓,培訓期間必須努力掌握培訓的相關知識并通過培訓的考核,考核合格者培訓期間產生的培訓費、交通、食宿費由乙方承擔50%、甲方承擔50%,餐費以20元/天為標準予以核報,超出部分由乙方自行承擔。
六、接受培訓的員工的培訓費、交通食宿費標準按《員工外出培訓申請表》確定的金額執行,乙方先行支出,培訓結束后憑培訓機構出具的培訓考核合格證明及費用證明書、《員工外出培訓申請表》到所在門店一次性報銷甲方應承擔部分。
七、乙方培訓考核合格并在培訓結束之日起在門店工作滿一年后,甲方給予培訓費的50%予作為獎勵,相關獎勵于工作滿一年次月的工資中計發;乙方工作未滿一年離職或因嚴重違紀一年內被甲方依法辭退的,乙方則需向甲方交納甲方承擔的本次培訓費用,甲方可從乙方工資中扣除。
八、乙方嚴格執行甲方的保密制度,未經甲方許可,不得將培訓所學的專業技術及營銷方案、管理制度傳播外泄給第三者,培訓期間所有重要資料交還給甲方保存。
九、乙方經甲方培訓合格后在本合同期滿一年內不得在絲域體系外從事同類工作。否則,甲方以“泄露技術機密”為由追究乙方的法律責任并要求其作出十倍于原培訓費用的經濟賠償。
十、員工在學習期間成績優異,有杰出表現,公司將視情況給予獎勵。
甲方:______________________
乙方:______________________