勞務(wù)協(xié)議（通用31篇）

勞務(wù)協(xié)議 篇1

　　租房合同|勞動(dòng)合同|租賃合同|勞務(wù)合同|用工合同|購(gòu)銷合同|裝修合同

　　雇用人(單位名稱)__________(以下簡(jiǎn)稱甲方)

　　受雇人(本校學(xué)生)__________(以下簡(jiǎn)稱乙方)

　　茲因?qū)W生工讀，勞資雙方同意訂定本契約，并本誠(chéng)信原則，共同遵守約定，契約條款如下：

　　第一條 契約期間

　　甲方自__________年__________月__________日起雇用乙方，乙方應(yīng)于當(dāng)日到職。(不定期契約)

　　甲方雇用乙方期間自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。(定期契約)

　　試用期間為__________日，自到職日起算至__________年__________月__________日止，雙方權(quán)利義務(wù)不因試用期間而有不同。

　　第二條 工作項(xiàng)目

　　一、乙方接受甲方之指揮監(jiān)督，從事下列各項(xiàng)工作：__________

　　二、甲方若經(jīng)乙方同意，得變更工作項(xiàng)目。

　　第三條 工作地點(diǎn)

　　一、乙方于校內(nèi)地點(diǎn)提供勞務(wù)，擔(dān)任契約所訂工作。

　　二、甲方基于經(jīng)營(yíng)上所必需，如確有調(diào)動(dòng)乙方工作之必要，應(yīng)經(jīng)乙方同意，并不得違反本契約內(nèi)容。 第四條 工作時(shí)間

　　一、乙方每周工作時(shí)間為：__________

　　二、甲方因業(yè)務(wù)需要，得征求乙方同意，增加其工作時(shí)間，并給予增加工作時(shí)間之工資。

　　第五條?工資及工時(shí)

　　依本校相關(guān)規(guī)定辦理。

　　第六條 請(qǐng)假

　　工讀期間不得無(wú)故遲到、早退或曠班，有事無(wú)法依約準(zhǔn)時(shí)當(dāng)班應(yīng)事先請(qǐng)假，若因突發(fā)事件不能前來(lái)，也應(yīng)立即告知甲方。

　　第七條 職業(yè)災(zāi)害與安全衛(wèi)生

　　甲方應(yīng)依法針對(duì)乙方所從事之工作特性辦理工作上所必要之安全衛(wèi)生及預(yù)防災(zāi)變教育訓(xùn)練。

　　第八條 權(quán)利與義務(wù)

　　甲乙雙方雇用(受雇)期間之權(quán)利義務(wù)關(guān)系，悉依本契約約定辦理，本契約未規(guī)定事項(xiàng)，依本校相關(guān)規(guī)定辦理。

　　第九條 契約修訂與存執(zhí)

　　一、本契約經(jīng)雙方同意，得隨時(shí)修訂。

　　二、本契約一式兩份，由雙方各執(zhí)一份。

　　立契約人：__________________

　　甲方：__________(簽章)

　　單位職稱：__________________

　　通訊地址：__________________

　　連絡(luò)電話：__________________

　　乙方：__________(簽章)

　　通訊地址：__________________

　　連絡(luò)電話：__________________

　　身份證號(hào)：__________________

　　出生日期：_____年___月____日

　　_______年_______月________日

勞務(wù)協(xié)議 篇2

　　勞務(wù)輸入單位 (甲方)： 勞務(wù)派遣單位(乙方)：

　　地址： 地址：

　　郵編： 郵編：

　　電話： 電話：

　　傳真： 傳真：

　　乙方是具有人才派遣許可資格的合法人才中介公司，根據(jù)甲方的人力資源需求，乙方向其派遣員工(以下簡(jiǎn)稱“外派員工”)。為明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂協(xié)議如下：

　　第一條 派遣工作

　　甲方負(fù)責(zé)將所需外派員工的數(shù)量、要求、勞動(dòng)報(bào)酬和工作期限提供給乙方，乙方根據(jù)甲方要求提供派遣服務(wù)。

　　甲方負(fù)責(zé)對(duì)所招用外派員工的挑選和最終確認(rèn)。外派員工的數(shù)量、在甲方的工作期限、勞動(dòng)報(bào)酬等具體法定或者約定事項(xiàng)以甲方蓋章確認(rèn)的《外派員工簽約通知》(本合同不可分割的附件)為準(zhǔn)。

　　第二條 勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)

　　甲方應(yīng)規(guī)定乙方外派員工的工作時(shí)間、工作崗位和工作職責(zé)，以上內(nèi)容必須符合《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及其他勞動(dòng)人事法規(guī)的規(guī)定，甲方提供的工作崗位應(yīng)具備必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)措施。

　　第三條 員工管理

　　外派員工在甲方工作期間，其勞動(dòng)紀(jì)律、教育培訓(xùn)、績(jī)效考核等事務(wù)由甲方實(shí)施。甲方的勞動(dòng)紀(jì)律、工作規(guī)程、考核辦法等管理文件應(yīng)向外派員工明示。

　　派遣工作期間，甲方可根據(jù)工作需要和外派員工的技能，在與外派員工協(xié)商一致后調(diào)換其工作崗位。

　　第四條 用工關(guān)系

　　外派員工為甲方工作期間，應(yīng)由乙方與其建立勞動(dòng)或勞務(wù)關(guān)系。

　　根據(jù)《勞動(dòng)合同法》及其他法律法規(guī)規(guī)定，乙方每次外派員工的期間不得少于2年，甲方同意每次借用外派員工的時(shí)間至少為2年。

　　外派員工到甲方報(bào)到時(shí)，行政關(guān)系、黨團(tuán)組織關(guān)系和工資關(guān)系一般不轉(zhuǎn)移，有特殊情況的，由甲、乙雙方另行商定。

　　第五條 社會(huì)保險(xiǎn)、法定福利及法定征繳費(fèi)用

　　乙方根據(jù)國(guó)家的規(guī)定為外派員工辦理并征繳社會(huì)保險(xiǎn)、法定福利及法定征繳費(fèi)用經(jīng)甲方確認(rèn)后操作;如外派員工是非上海戶籍人員，可參照上海市外來(lái)從業(yè)人員綜合保險(xiǎn)辦法辦理保險(xiǎn);或者參照《上海市居住證》制度暫行規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù);如外派員工屬于法定勞務(wù)人員，則甲方可依法免于承擔(dān)外派員工的社會(huì)保險(xiǎn)、法定福利或法定征繳費(fèi)用。

　　以上費(fèi)用的征繳比例和繳費(fèi)基數(shù)均以國(guó)家或上海市法律法規(guī)和政策為準(zhǔn)，如上海市法律法規(guī)和政策發(fā)生變化，乙方應(yīng)及時(shí)告知甲方，須依據(jù)上海市新法律法規(guī)或政策的調(diào)整相應(yīng)地調(diào)整收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，在甲方確認(rèn)后按新政策操作。如因乙方遲延告知或甲方遲延答復(fù)而造成相關(guān)責(zé)任，由遲延方承擔(dān)。

　　第六條 費(fèi)用結(jié)算

　　甲方按月向乙方支付管理費(fèi)每人每月(人民幣) 元;甲方提前依法退回給派遣員工的，不足一月，甲方應(yīng)按一月支付該人的管理費(fèi)。

　　甲乙雙方根據(jù)本協(xié)議的約定，按照乙方向甲方派遣的外派員工的人數(shù)、身份、工作起訖時(shí)間、繳費(fèi)基數(shù)、勞動(dòng)報(bào)酬、約定的管理費(fèi)等內(nèi)容結(jié)算費(fèi)用(具體計(jì)算方式按照乙方每月出具的《費(fèi)用結(jié)算表、工資表》。如果甲方在《外派員工簽約通知書》中確定的數(shù)據(jù)或金額與國(guó)家或上海市法律法規(guī)和政策的標(biāo)準(zhǔn)不符，則依法執(zhí)行。

　　甲方須于每月工資發(fā)放日前12日將外派員工的考勤考核結(jié)果交乙方。乙方須于每月工資發(fā)放日提前10日將收款通知交甲方。

　　甲方確認(rèn)乙方的《費(fèi)用結(jié)算表/工資表》后，甲方應(yīng)按照《用人單位簽約情況登記表》中約定的時(shí)間節(jié)點(diǎn)向乙方提供人員異動(dòng)清單，并須于每月 日前以轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金方式將本合同所涉及的總費(fèi)用匯入乙方指定的帳戶，甲方無(wú)正當(dāng)理由而逾期不付所造成的損失，由甲方承擔(dān)。

　　雙方約定：外派員工的勞動(dòng)報(bào)酬按以下 項(xiàng)的辦法發(fā)放。

　　a.甲方經(jīng)乙方同意，直接向員工合法、按時(shí)地支付勞動(dòng)報(bào)酬。甲方不得無(wú)故克扣或拖欠外派員工的勞動(dòng)報(bào)酬;社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、法定福利中員工個(gè)人應(yīng)負(fù)擔(dān)的部分由甲方代扣后支付給乙方;員工個(gè)人所得稅由甲方代為扣繳。

　　b.在甲方按時(shí)向乙方支付包含外派員工勞動(dòng)報(bào)酬在內(nèi)的所有應(yīng)付費(fèi)用后，由乙方向外派員工發(fā)放勞動(dòng)報(bào)酬。乙方應(yīng)于每月 日(逢法定節(jié)假日應(yīng)提前)向外派員工發(fā)放勞動(dòng)報(bào)酬;員工個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)、法定福利及個(gè)人所得稅等費(fèi)用由乙方代為扣繳。甲方可以直接向外派員工發(fā)放除勞動(dòng)報(bào)酬以外的其他福利費(fèi)用，該福利費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)放時(shí)間等由甲方自行決定，乙方對(duì)甲方直接發(fā)放費(fèi)用的行為不承擔(dān)任何責(zé)任或義務(wù)。如外派員工在上海市以外地區(qū)工作，因跨省市發(fā)放勞動(dòng)報(bào)酬而產(chǎn)生的銀行或郵政的手續(xù)費(fèi)由甲方承擔(dān)。

　　乙方指定的收費(fèi)帳戶如下：

　　戶 名：

　　銀行賬號(hào)：

　　開戶銀行：

　　第七條 派遣員工的退回

　　7.1 派遣員工有下列情形之一的，甲方可立即將其退還給乙方，且不支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，乙方同時(shí)予以解除勞動(dòng)合同。

　　1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

　　2)嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的';

　　3)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失或其他重大損失的;

　　4)同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的;

　　5)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，致使該勞動(dòng)合同無(wú)效的;

　　6)被依法追究刑事責(zé)任的。

　　7.2 派遣員工有下列情形之一的，甲方可將其退還給乙方，但需要提前30日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月工資，并需要向乙方支付費(fèi)用用于給員工的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，如產(chǎn)生醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)用的，甲方需另行支付醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)用。

　　1)患病或者非因公負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

　　2)不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。

　　7.3 派遣員工有下列情形之一的，甲方不得按7.2規(guī)定退回，在派遣期滿時(shí)仍存在以下情形的，由甲乙雙方協(xié)商處理，在雙方未就如何處理達(dá)成一致前，員工的派遣期限順延，甲方不得退回。

　　1)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的;

　　2)在甲方患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;

　　3)患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

　　4)符合國(guó)家有關(guān)計(jì)劃生育規(guī)定的女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;

　　5)在甲方連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的;

　　6)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　7.4 派遣期限內(nèi)，甲方非依法定退回該員工的，乙方可以與該員工協(xié)商變更用工單位，在派遣員工無(wú)工作期間，乙方繼續(xù)為派遣員工繳納社保和住房公積金并按上海市最低工資標(biāo)準(zhǔn)向派遣員工支付勞動(dòng)報(bào)酬，該費(fèi)用由甲方承擔(dān)，每月隨管理費(fèi)由甲方一并支付給乙方。在勞動(dòng)合同期滿時(shí)員工仍然無(wú)工作的，乙方應(yīng)終止勞動(dòng)合同并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金由甲方承擔(dān)。

　　第八條 賠償或補(bǔ)償約定

　　派遣工作期間，如乙方違反本協(xié)議規(guī)定給對(duì)方或外派員工造成損害或損失的，由乙方承擔(dān)由此造成的責(zé)任。

　　如外派員工在被外派至甲方工作期間發(fā)生患職業(yè)并工傷、因工或非因工死亡等情況的，甲方應(yīng)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和其他相關(guān)法律法規(guī)或政策的規(guī)定，全額承擔(dān)用人單位應(yīng)付的費(fèi)用，并通過(guò)乙方支付給外派員工或者法定繼承人;如因外派員工的合法權(quán)益受到侵犯而發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議或法律訴訟，經(jīng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)、人民法院等機(jī)構(gòu)調(diào)解、或裁決、或判決應(yīng)給予外派員工賠償或補(bǔ)償?shù)模瑒t甲方應(yīng)根據(jù)判決或裁決的結(jié)果承擔(dān)該賠償或補(bǔ)償費(fèi)用及其他因爭(zhēng)議或訴訟而產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用(包括但不限于仲裁費(fèi)、訴訟案件受理費(fèi)、律師費(fèi)、評(píng)估費(fèi)、鑒定費(fèi)等)，此等賠償或補(bǔ)償以及相關(guān)費(fèi)用不受本協(xié)議期限限制。

　　第九條 本協(xié)議期限、續(xù)約、解除及終止

　　(一)本協(xié)議有效期從 年 月 日起，到 年 月 日止。如果甲方所使用的外派員工與乙方建立的勞動(dòng)或勞務(wù)關(guān)系的終止日期超出本協(xié)議有效期，則本協(xié)議的有效期以甲方所使用的外派員工中勞動(dòng)或勞務(wù)關(guān)系的最晚終止日期為準(zhǔn)。

　　(二)本協(xié)議到期前一個(gè)月內(nèi)雙方?jīng)]有異議，本協(xié)議可自動(dòng)順延。

　　(三)派遣工作期間，甲方有下列情況之一的，乙方有權(quán)單方面立即解除本協(xié)議：

　　1.甲方未能根據(jù)本協(xié)議的約定支付費(fèi)用;

　　2.甲方不履行本協(xié)議或違反國(guó)家法律、法規(guī)核政策，損害乙方利益的;

　　3.經(jīng)有關(guān)部門確認(rèn)，甲方工作條件、衛(wèi)生環(huán)境惡劣，嚴(yán)重危害外派員工身體健康的;

　　(四)如乙方發(fā)生嚴(yán)重違反本協(xié)議的情形，嚴(yán)重?fù)p害甲方或外派員工利益的，甲方有權(quán)單方面立即解除本協(xié)議。

　　(五)除本條(三)、(四)項(xiàng)的情況之外，甲乙任何一方需要提前解除本協(xié)議時(shí)，均應(yīng)提前30日通知對(duì)方，否則，按通知當(dāng)月的管理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向?qū)Ψ劫r償。提出方應(yīng)依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定承擔(dān)提前解除乙方外派員工勞動(dòng)或勞務(wù)關(guān)系而產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或賠償費(fèi)用。

　　第十條 保密條款

　　甲、乙雙方均有義務(wù)對(duì)已經(jīng)(或?qū)⒁?知悉的對(duì)方的商業(yè)秘密進(jìn)行保密。商業(yè)秘密的范圍包括但不限于：(1)技術(shù)信息;(2)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和經(jīng)營(yíng)狀況;(3)雙方共同簽署的文件資料;(4)商業(yè)操作手段、業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);(5)其他依法受到保護(hù)的事項(xiàng)。

　　保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日開始，到該商業(yè)秘密公開時(shí)為止。本協(xié)議的終止或解除均不影響甲、乙雙方保密義務(wù)的承擔(dān)。

　　第十一條 協(xié)調(diào)原則

　　本協(xié)議期內(nèi)，若有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)或政策發(fā)生重大變化，甲、乙雙方應(yīng)遵照最新的規(guī)定執(zhí)行，并協(xié)商修訂本協(xié)議條款。

　　第十二條 爭(zhēng)議處理

　　派遣工作期間，甲方如與外派員工發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)先由甲方、乙方、外派員工三方共同協(xié)商解決。協(xié)商不成的，甲方或外派員工可按規(guī)定在上海申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。

　　甲、乙雙方對(duì)本協(xié)議若有爭(zhēng)議，應(yīng)本著友好協(xié)商的原則加以解決，如協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

　　第十三條 其他

　　本協(xié)議條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸的，以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。但上述與乙方簽訂勞動(dòng)合同的人員在甲方工作期間，甲方應(yīng)承擔(dān)非乙方原因?qū)е碌淖罱K經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任(如：《勞動(dòng)合同法》中規(guī)定勞動(dòng)合同因自然終止而產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等)

　　《用人單位簽約登記表》為本協(xié)議不可分割的附件，由甲方蓋章確認(rèn)。若甲方無(wú)法定理由而未按時(shí)間節(jié)點(diǎn)操作，造成的損失，由甲方承擔(dān)。

　　本協(xié)議如有未盡事宜，由甲、乙雙方另行約定。

　　本協(xié)議一式兩份，經(jīng)甲、乙雙方蓋章簽字后生效并由雙方各執(zhí)一份。

　　勞務(wù)輸入單位 (甲方)： 勞務(wù)派遣單位(乙方)：

　　法定代表人或授權(quán)代理人： 法定代表人或授權(quán)代理人：

　　日期： 日期：

　　業(yè)務(wù)經(jīng)辦人：

　　簽定地址：

勞務(wù)協(xié)議 篇3

　　發(fā)包方（甲方）：__________________

　　承包方（乙方）：__________________

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)民法通則》，結(jié)合本工程的具體情況，本著自愿、公平、互利、誠(chéng)信遵守合同的原則，甲方愿意將座落在松木塘廣幢辦公樓工程承包給乙方。經(jīng)雙方共同協(xié)商，特簽訂本合同，并達(dá)成以下一致條款：

　　一、承包方式

　　甲方以包工包設(shè)備及周轉(zhuǎn)材料形式包給乙方。

　　二、承包單價(jià)

　　按實(shí)際建筑面積計(jì)算每平米不論工料上漲下跌均以此價(jià)為準(zhǔn)。

　　三、承包內(nèi)容

　　本工程具體內(nèi)容______________________________

　　1、基礎(chǔ)土方開挖回填，鑿樁頭、施工圖所有的土建工程及內(nèi)粉外貼、柱墻植筋、焊接、排水溝、散水、室內(nèi)地面、養(yǎng)護(hù)、化糞池、外排水溝及零散用工所有工費(fèi)。

　　2、工程所需大型機(jī)械設(shè)備（包檢測(cè)費(fèi)用）、工具、用具、水管等。

　　3、工程所需架樹、架板、模板、方料、頂樹、安全網(wǎng)、鐵絲、馬釘、釘子、扎絲、切割片、工地用電的電線、電纜、食堂炊事用具、職工住宿用具、炊事員工資等藍(lán)圖內(nèi)所有工程內(nèi)容所需費(fèi)用均由乙方負(fù)責(zé)。

　　4、按圖施工，搭設(shè)周圍的防護(hù)、攪拌機(jī)安全棚、人行安全通道及樓梯間安全防護(hù)。電梯井內(nèi)每二層做硬防護(hù)，按安全施工規(guī)范搭設(shè)該工程洞口周邊的一切安全防護(hù)設(shè)施，木工制模、鋼筋加工工棚。

　　四、付款方式：

　　完成主體一層付總價(jià)的____%，以后每完成一層按總價(jià)的____%付，主體完成付總價(jià)的____%。內(nèi)外裝飾工程，內(nèi)外墻粉刷工程完成按總價(jià)的____%各層均付，工程完成付到總價(jià)的____%，竣工驗(yàn)收合格預(yù)留質(zhì)量保證金____%，其余結(jié)算一個(gè)月付清余款，質(zhì)保金時(shí)間為一年。

　　五、工期要求及質(zhì)量要求

　　本工程自簽訂合同之日起天必須全部竣工驗(yàn)收，時(shí)間為——天，不得拖延，乙方自開工之日起，必須精心組織，服從甲方施工人員及管理人員管理，乙方必須按圖施工，如出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題造成的一切返工工資及材料由乙方負(fù)責(zé)，在施工過(guò)程中，不得浪費(fèi)甲方任何材料，浪費(fèi)材料照價(jià)賠償。各班組負(fù)責(zé)人必須駐守工地，有事必須請(qǐng)假，如未請(qǐng)假或請(qǐng)假未獲批準(zhǔn)而不在工地，則每次罰款200元/天。

　　六、工程管理及安全：

　　1、目標(biāo)：杜絕工傷事故發(fā)生。

　　2、具體要求及措施：

　　①、嚴(yán)格按照安全規(guī)范要求施工，定時(shí)組織班組人員學(xué)習(xí)安全規(guī)范及安全常識(shí)，增強(qiáng)班組人員安全生產(chǎn)意識(shí)。

　　②、不得亂動(dòng)機(jī)電、臨時(shí)用電線路及腳手架，凡拆動(dòng)腳手架未與項(xiàng)目部聯(lián)系，違者罰款________元。

　　③、安全“三寶”根據(jù)實(shí)際情況使用，安全帽必須戴好（施工現(xiàn)場(chǎng)不戴安全帽者每人每次罰款____元，班長(zhǎng)不戴安全帽罰____元/次）。

　　④、嚴(yán)禁乘坐提升機(jī)，每發(fā)現(xiàn)一次罰款班長(zhǎng)____元。

　　⑤、嚴(yán)禁酒后上班，違者每人每次罰款____元，并當(dāng)時(shí)退場(chǎng)休息離開施工現(xiàn)場(chǎng)；嚴(yán)禁穿拖鞋、硬底鞋、打赤腳上班作業(yè)，違者每人每次罰款____元。

　　⑥、嚴(yán)禁在架子上堆放材料，如發(fā)現(xiàn)上述情況，經(jīng)甲方指出后仍不及時(shí)整改，罰款________元/次。

　　⑦、如因乙方不按安全操作規(guī)程施工而造成安全事故，在____元內(nèi)的經(jīng)濟(jì)損失由乙方負(fù)責(zé)，超過(guò)________元的經(jīng)濟(jì)損失由甲乙雙方再協(xié)商處理。如乙方中途停工，停工超過(guò)____日之內(nèi)，甲方有權(quán)另請(qǐng)施工隊(duì)進(jìn)場(chǎng)，造成損失由乙方全部承擔(dān)并負(fù)責(zé)全額賠償。

　　七、違約責(zé)任

　　1、甲方原因造成停工，甲方承擔(dān)乙方實(shí)際損失。

　　2、本合同一經(jīng)雙方簽字，即代表合同生效。雙方需自覺(jué)遵守，不得違約。若甲方違約，賠償乙方在施工期間的一切經(jīng)濟(jì)損失，若乙方違約，甲方有權(quán)終止合同，所造成的損失由乙方自負(fù)。其它未盡事宜，雙方協(xié)商解決。

　　本合同自雙方簽字生效，具有法律效力，一式兩份，雙方各執(zhí)一份，完工結(jié)算后自動(dòng)失效。

　　甲方（簽章）____________

　　________年______月_____日

　　乙方（簽章）___________

　　________年______月_____日

勞務(wù)協(xié)議 篇4

　　甲方：_________________

　　乙方：_________________

　　甲、乙雙方依照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，遵照平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用原則，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，同意解除勞動(dòng)合同，并達(dá)成如下協(xié)議：

　　1、解除勞動(dòng)合同的日期為_________年________月_______日；

　　2、乙方應(yīng)當(dāng)在_________年________月_______日前妥善辦理所有工作移交手續(xù)；

　　3、乙方工資結(jié)算至_________年________月_______日，甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)至_________年________月止；

　　4、其他：___________________________。

　　5、甲乙雙方之間不存在其他任何爭(zhēng)議。

　　6、本協(xié)議一式兩份，自甲、乙雙方簽字（或蓋章）后生效，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

　　甲方（蓋章）：_________

　　乙方（簽字）：_________

　　_________年________月_______日

勞務(wù)協(xié)議 篇5

　　甲方：乙方：

　　建筑勞務(wù)有限公司 二 O 一四年八月 發(fā)包方(以下簡(jiǎn)稱甲方)：

　　代表人：

　　承包方(以下簡(jiǎn)稱乙方)： 建筑勞務(wù)有限公司 根據(jù)本工程的建設(shè)特點(diǎn)，依照《中華人民共和國(guó)合同法》 、 《中華人民共和國(guó) 建筑法》 及其他有關(guān)法律、法規(guī)、遵循平等自愿、公平、誠(chéng)實(shí)、信用的原則，乙方自愿承擔(dān)凱里“未來(lái)城，一期房建項(xiàng)目二標(biāo)段(A1 地塊泥工班工程的工程內(nèi)容。為明確甲、乙雙方的責(zé)、權(quán)、利，雙方就本工程施工事項(xiàng)仂、商一致，特訂 立本協(xié)議，以共雙方共同遵守執(zhí)行，協(xié)議訂立本合同 一、工程概況 1、承包單項(xiàng)工程名稱：基礎(chǔ)清基及回填、砼施工、磚砌體、室內(nèi)粉刷。

　　2、工程地點(diǎn)：凱里市原棉紡廠至西出口片區(qū)(武警支隊(duì)旁)。

　　3、建筑面積：約 96000.00 平方米。

　　二、勞務(wù)分包方式、范圍(內(nèi)容) 分包范圍(內(nèi)容)：

　　具體承包內(nèi)容如下：

　　1、本工程混凝土生產(chǎn)及澆筑工程：濕潤(rùn)、澆筑養(yǎng)護(hù) (務(wù)必收面、拉毛)、砼 覆蓋等(包含廢料的處理及其相關(guān)的輔助工作比如：為處理廢料而搭設(shè)架體、安設(shè)管道等輔助工作)， 本工程砼均采用商品砼澆筑(二次構(gòu)件為自拌砼)等所有與泥 工有關(guān)的零星安裝以及后澆帶二次施工等工序，包括施工圖、圖紙會(huì)審記錄、設(shè) 計(jì)變更中所包括的內(nèi)容。

　　2、室內(nèi)抹灰工程：包含樓梯間梁板柱墻、天井通道粱 (墻上梁)柱墻、室內(nèi) 梁(墻上梁)柱墻、地下室(車庫(kù))梁板(天棚)柱墻、消防水池梁板(天棚)柱墻、空洞 強(qiáng)弱電消防設(shè)備管井及封堵(包含二次封堵)等一切設(shè)計(jì)內(nèi)容， (外墻內(nèi)保溫 YT 砂漿由甲方負(fù)責(zé)，非 YT 砂漿外的內(nèi)墻保溫由甲方自行負(fù)責(zé)); 3、樓地面：包含車庫(kù)、消防水池、廁所等除防水、飾面層以外的一切工序，其他樓地面結(jié)構(gòu)砼澆筑時(shí)一次性拉毛找平，不做找平層，但若達(dá)不到此要求，找 平耗費(fèi)的材料費(fèi)、人工費(fèi)等均由乙方承擔(dān); 主要內(nèi)容：砂漿及砼施工機(jī)械的配套，與泥工相關(guān)的所有安全帶、安全帽、安全繩以及工人的防寒、 防暑等所有勞保用品，凡所屬工程范圍內(nèi)轉(zhuǎn)運(yùn)均內(nèi)乙方 2 自行負(fù)責(zé)，甲方不再支付任何費(fèi)用。確保工程正常使用。

　　4、雙方約定，基礎(chǔ)工程中孔樁數(shù)量不多于 10 個(gè)孔，超過(guò) 10 個(gè)孔雙方更行 協(xié)商。

　　5、 針對(duì)保險(xiǎn)一事，對(duì)于工地內(nèi)泥工班組的二次保險(xiǎn)費(fèi)用控制在兩萬(wàn)元以內(nèi)，由乙方支付兩萬(wàn)元保險(xiǎn)費(fèi)， 超過(guò)該范圍內(nèi)保險(xiǎn)公司及施工總包負(fù)責(zé)若不超過(guò)則由 甲方自行處理。

　　6、成品保護(hù)、保衛(wèi)(場(chǎng)內(nèi)外所有材料 50 米距離內(nèi)的上車下車及碼放); 7、夜間照明(地下室、操作層、樓梯、通道)設(shè)施安設(shè)、施工用水管網(wǎng)的安 設(shè)等臨時(shí)用電工作;甲方將配電箱設(shè)置于現(xiàn)場(chǎng)一級(jí)配電室及其他至樓層總配電箱，各層設(shè)備用電均由乙方設(shè)置; 8、如因圖紙變更增加工程量單處超過(guò) 1000.00 元，按實(shí)際發(fā)生計(jì)算; 9、甲方有權(quán)根據(jù)監(jiān)理、業(yè)主及自身要求增加或減少某一分項(xiàng)工作，乙方不得有任何異議或其他訴求。

　　三、承包單價(jià) 按照以上的工作內(nèi)容、范圍，以人工費(fèi)包干的形式按以下方式結(jié)算：

　　按設(shè)計(jì)圖中建筑面積據(jù) 元/平方米(裙樓、塔樓的一次結(jié)構(gòu)及二次結(jié) 構(gòu))按設(shè)計(jì)施工圖中的建筑面積計(jì)算工。

　　四、工期要求 1、按照甲方與工程承包人簽訂勞務(wù)合同的節(jié)點(diǎn)工期為準(zhǔn)，不分節(jié)假日嚴(yán)格按照甲方制定工程節(jié)拍的施工進(jìn)度計(jì)劃順利完成， 下雨不超過(guò)二小時(shí)必須正常上 班。否則將按照甲方制定的相關(guān)制度處以相應(yīng)的罰款，不得有任何異議。

　　2、乙方必須嚴(yán)格按照甲方制定的施工方案正確施工。做到不野蠻施工，不蠻干做到文明施工。

　　必須服從現(xiàn)場(chǎng)管理人員及高層管理人員的管理，不得有辱罵 現(xiàn)場(chǎng)管理人員，斗毆、偷盜、酗酒、賭博等行為，否則視為違規(guī)現(xiàn)象，輕者罰款直至整個(gè)班組清理出場(chǎng)，重者送相關(guān)法律部門，并且所有后果自負(fù)。

　　3、乙方必須按照甲方的要求(如工種、人數(shù)、進(jìn)場(chǎng)時(shí)間 )組織人員入場(chǎng)，工 程結(jié)束時(shí)，速辦理有關(guān)離場(chǎng)手續(xù)。乙方必須滿足甲方的施工進(jìn)度要求，在施工過(guò)程中及時(shí)調(diào)配(增減)人員。乙方人員由乙方負(fù)責(zé)管理教育，甲方有權(quán)監(jiān)督檢查，所有進(jìn)場(chǎng)人員必須服從甲方統(tǒng)一安排調(diào)動(dòng)。未經(jīng)甲方允許，乙方不得擅自抽離人 3 員離開崗位; 嚴(yán)禁招用老、弱、病、殘、孕及未滿 l8 歲的未成年人; 嚴(yán)禁招用患有不宜從事建筑施工作業(yè)疾病的職工; 嚴(yán)禁招用犯罪在逃、吸毒、販毒人員進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)作業(yè); 嚴(yán)禁招用有語(yǔ)言障礙或語(yǔ)言不通的人員進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)作業(yè); 甲方發(fā)現(xiàn)乙方招用以上違禁人員，乙方須支付￥500 元/人次的違約金，并 且乙方要立即清退違禁人員出場(chǎng)，并承擔(dān)招用違禁人員造成的一切責(zé)任。

　　乙方要管好自己的隊(duì)伍，不得在工地進(jìn)行違法犯罪活動(dòng)，如賭博、賣淫等。一旦造成犯罪均由乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，甲方概不負(fù)責(zé)。

　　4、乙方必須保證做好甲方分包的其他分項(xiàng)工程隊(duì)伍的配合工作，乙方向承包分項(xiàng)進(jìn)度不得對(duì)其他施工對(duì)分項(xiàng)工程造成阻礙(乙方不得對(duì)項(xiàng)目部其他各分包 單位分項(xiàng)工程施工造成阻礙、妨礙、或由于乙方進(jìn)度原因造成無(wú)法施工等，乙方必須無(wú)條件予以配合并加快進(jìn)度)。乙方必須在標(biāo)準(zhǔn)層的進(jìn)度在每月五層以上， 一旦發(fā)生，乙方必須組織工人，加快進(jìn)度。否則由乙方賠償其他分包隊(duì)伍(單位) 的工期損失，否則當(dāng)月不預(yù)計(jì)量及撥款; 5、工程部每月以施工任務(wù)單的形式對(duì)乙方施工進(jìn)度進(jìn)行節(jié)點(diǎn)控制，如達(dá)不 到施工任務(wù)單進(jìn)度要求，則由乙方承擔(dān)相應(yīng)的延期費(fèi)用。

　　五、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) 1、乙方應(yīng)按照設(shè)計(jì)要求、施工圖紙紀(jì)要、設(shè)計(jì)變更、甲方要求(包含但不限 于施工組織設(shè)計(jì)及所有相關(guān)的專項(xiàng)施工方案)、圖集、和相關(guān)的施工規(guī)范、質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定的有關(guān)要求施工。

　　工程質(zhì)量必須達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)。

　　質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的評(píng)定以國(guó)家、 地方或行業(yè)的質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)。

　　甲方組織有關(guān)人員到工地驗(yàn)收所承包的 分項(xiàng)工程時(shí)，乙方負(fù)責(zé)人必須到場(chǎng)參加，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立刻進(jìn)行整改。

　　2、如果乙方的工程施工質(zhì)量達(dá)不到國(guó)家、地方規(guī)定的現(xiàn)行質(zhì)量合格標(biāo)準(zhǔn)(或 設(shè)計(jì)要求)而造成返工的，人工損失、材料損失、工期延誤等均由乙方承擔(dān)，并賠償甲方因此造成的全部經(jīng)濟(jì)損失。若因此而給其他分包項(xiàng)目工程造成損失的， 乙方還應(yīng)負(fù)責(zé)賠償其他項(xiàng)目工程的全部經(jīng)濟(jì)損失。

　　3、 每完成一層或一段分項(xiàng)工程必須進(jìn)行自檢互檢，交接工作上不清下不接，并由甲方現(xiàn)場(chǎng)管理人員簽字認(rèn)可。 4 4、乙方應(yīng)保證其承包范圍的工程能一次順利驗(yàn)收。若因乙方原因影響工程 驗(yàn)收而造成的一切損失均由乙方承擔(dān)。

　　5、因甲方原因掉料造成工期延誤則工期順延，超過(guò)三天按實(shí)際補(bǔ)貼乙方 50 元/天生活費(fèi)。相反延誤工期一天扣除乙方延誤費(fèi) 500 元/天，在當(dāng)月工程款中 扣除。

　　六、付款方式及要求 1、乙方先進(jìn)場(chǎng)施工完成地面二層澆注，一層模板拆除并清理干凈經(jīng)甲方檢查確認(rèn)合格后開始第一次付款，支付比例為已完工部分的 80%; 2、乙方在施工過(guò)程中未達(dá)到甲方安全、質(zhì)量、進(jìn)度要求或甲方、監(jiān)理、業(yè)主檢查不合格，并下達(dá)整改意見三次以上均無(wú)改觀，則甲方有權(quán)要求乙方出場(chǎng)， 且甲方按所做過(guò)程實(shí)際完成量的 60%支付乙方勞務(wù)工程款，且其所交納的納履約保證金不予退還，作為違約處理。

　　3、人工費(fèi)的支付：在甲方支付乙方工資時(shí)，乙方將工人當(dāng)月工資表交甲方，采用實(shí)名制，并附工人身份證復(fù)印件一份，由甲方監(jiān)督發(fā)放。

　　4、本工程款僅發(fā)放于本工程施工工人，不得挪用于其他工程上，否則將視為違約。

　　5、進(jìn)度支付按每棟每月完成 5 層為支付節(jié)點(diǎn)，支付比例為己完工部分的 80%;達(dá)不到支付條件，當(dāng)月不予以支付; 七、乙方義務(wù) 1、乙方承包的所有分項(xiàng)工程必須按施工圖紙、圖集要求、施工規(guī)范及甲方要求(包含但不限于施工組織設(shè)計(jì)及所有相關(guān)的專項(xiàng)施工方案)進(jìn)行作業(yè)。承擔(dān)因質(zhì)量不合格而采取的一切補(bǔ)救措施費(fèi)用;組建與工程相適應(yīng)的管理班子并報(bào)甲 方、監(jiān)理審批備案。

　　2、組織有相應(yīng)資格證書的健康的熟練工人(男 18 歲以上 50 歲以下、女 20 歲以上 45 歲以下)投入生產(chǎn)活動(dòng);自覺(jué)遵守法律法規(guī)、甲方公司制度流程及項(xiàng)目 部的有關(guān)規(guī)章制度;乙方施工人員必須進(jìn)行“三級(jí)安全教育”后方能上崗操作， 特種作業(yè)人員進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)必須是經(jīng)過(guò)培訓(xùn)合格，持有有效的國(guó)家頒發(fā)的上崗證 的人員方能上崗作業(yè);乙方必須保證施工人員的素質(zhì)，保持隊(duì)伍的穩(wěn)定，在合同 未履行完畢之前，除甲方要求乙方退場(chǎng)外，乙方中途不得隨意更換班組人員和擅 5 自撤離施工現(xiàn)場(chǎng)。

　　3、乙方班組長(zhǎng)或代班長(zhǎng)必須在施工現(xiàn)場(chǎng)，離開工地連續(xù) 4 小時(shí)以上，須告 知甲方，并另派人到施工現(xiàn)場(chǎng)，不得影響施工，否則按 500 元/次承擔(dān)違約金。

　　4、乙方必須按照甲方的要求(如工種、人數(shù)、進(jìn)場(chǎng)時(shí)間 )組織人員入場(chǎng)，工 程結(jié)束時(shí)，速辦理有關(guān)離場(chǎng)手續(xù)。乙方必須滿足甲方的施工進(jìn)度要求，在施工過(guò)程中及時(shí)調(diào)配(增減)人員。乙方人員由乙方負(fù)責(zé)管理教育，甲方有權(quán)監(jiān)督檢查，所有進(jìn)場(chǎng)人員必須服從甲方統(tǒng)一安排調(diào)動(dòng)。未經(jīng)甲方允許，乙方不得擅自抽離人 員離開崗位; 嚴(yán)禁招用老、弱、病、殘、孕及未滿 18 歲的未成年人; 嚴(yán)禁招用患有不宜從事建筑施工作業(yè)疾病的職工; 嚴(yán)禁招用犯罪在逃、吸毒、販毒人員進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)作業(yè); 嚴(yán)禁招用有語(yǔ)言障礙或語(yǔ)言不通的人員進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)作業(yè); 甲方發(fā)現(xiàn)乙方招用以上違禁人員， 乙方須支付￥500 元/人次的違約金， 并且 乙方要立即清退違禁人員出場(chǎng)，并承擔(dān)招用違禁人員造成的一切責(zé)任。

　　乙方要管好自己的隊(duì)伍，不得在工地進(jìn)行違法犯罪活動(dòng)，如賭博、賣淫等。一旦造成犯罪均由乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，甲方概不負(fù)責(zé)。

　　5、嚴(yán)格按照?qǐng)D紙?jiān)O(shè)計(jì)、施工驗(yàn)收規(guī)范、有關(guān)技術(shù)要求及施工組織設(shè)計(jì)(專項(xiàng) 方案)精心組織施工，確保工程量達(dá)到約定的標(biāo)準(zhǔn);科學(xué)安排作業(yè)計(jì)劃，投入足 夠的人力、物力、保證工期;落實(shí)安全教育，認(rèn)真執(zhí)行安全技術(shù)規(guī)范，嚴(yán)格遵守安全制度，落實(shí)安全措施，確保施工安全;加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理，做到文明施工;承擔(dān)由自身責(zé)任造成的修改、返工、工期拖延等損 失。

　　6、自覺(jué)接受甲方及監(jiān)理、質(zhì)監(jiān)站和有關(guān)部門管理、監(jiān)督和各階段定時(shí)和不定時(shí)檢查;接受甲方隨時(shí)檢查其設(shè)備、材料保管、使用情況及其作業(yè)人員的有效 證件、持證上崗情況;與現(xiàn)場(chǎng)其它分包單位協(xié)調(diào)配合，顧全大局。

　　7、按甲方統(tǒng)一規(guī)劃堆放材料、機(jī)具，按甲方標(biāo)準(zhǔn)化工地要求搞好生活區(qū)的管理， 做好自身責(zé)任區(qū)的治安保衛(wèi)工作;按時(shí)足額提供本工場(chǎng)所需要的施工機(jī)械 設(shè)備、 周轉(zhuǎn)材料、 安全設(shè)備等保證施工需要。

　　自行負(fù)責(zé)材料和設(shè)備的保管和看管， 如有偷盜自行負(fù)責(zé)。 6 8、妥善保管、合理使用甲方提供的成品或半成品材料，如乙方使用超過(guò)定 額損耗量，乙方負(fù)責(zé)賠償超損部分。

　　9、乙方必須服從甲方的現(xiàn)場(chǎng)所有工程師的指令。

　　10、乙方應(yīng)對(duì)其作業(yè)內(nèi)容的實(shí)施、完工負(fù)責(zé)，乙方應(yīng)承擔(dān)并履行承包合同約定的、與勞務(wù)作業(yè)有關(guān)的所有義務(wù)及工作程序。

　　11、乙方不得以任何理由影響甲方生產(chǎn)和進(jìn)度，造成停工、罷工或找理由拖延工期的，影響惡劣的，甲方可以單方面立即終止合同，且甲方按所做過(guò)程實(shí)際 完成量的 60%予以結(jié)算乙方勞務(wù)工程款。

　　12、乙方民工進(jìn)場(chǎng)后，其暫住證由甲方配合乙方辦理，費(fèi)用由乙方承擔(dān)。乙方雇請(qǐng)人員的一切福利、勞保、保險(xiǎn)等由乙方負(fù)責(zé)，應(yīng)按照勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定按時(shí) 支付其雇請(qǐng)人員的工資、加班費(fèi)：

　　13、及時(shí)無(wú)償懸掛、安裝項(xiàng)目部標(biāo)識(shí)、標(biāo)語(yǔ)牌(條幅); 八、安全文明施工 1、乙方新工人進(jìn)場(chǎng)時(shí)甲方向工人進(jìn)行書面安全技術(shù)交底，使工人明確危險(xiǎn)所在，同時(shí)乙方每天應(yīng)對(duì)班前安全意識(shí)教育，并做好記錄，每周甲方檢查一次記 錄。乙方在施工過(guò)程中嚴(yán)格按照安全氣操作規(guī)程施工。栓、戴好個(gè)人安全防護(hù)用 品，不違章作業(yè)，不野蠻施工。否則由此造成一切經(jīng)濟(jì)損失法律責(zé)任由乙方全部承擔(dān)，并接受安全違規(guī)處罰。因乙方原因發(fā)生安全事故時(shí)，金額在 20190 元以內(nèi) 由乙方自行負(fù)責(zé)，超過(guò) 20190 元以上保險(xiǎn)公司賠償以后余下金額，由甲方負(fù)責(zé) 70%，乙方負(fù)責(zé) 30%的費(fèi)用。

　　2、每天安排二人以上專門負(fù)責(zé)生產(chǎn)作業(yè)區(qū)的清潔、保衛(wèi)等工作：

　　3、每一道工序完工，必須嚴(yán)格執(zhí)行“三檢’ ’制度。尤其其配套跟進(jìn)的安全 文明措施。

　　九、事故處理 發(fā)生重大傷亡及其他安全事故，乙方應(yīng)立即報(bào)告甲方，按國(guó)家有關(guān)法律、行 政法規(guī)和本合同的相關(guān)約定事項(xiàng)進(jìn)行處理。一旦發(fā)生安全事故，乙方應(yīng)積極采取措施，防止或減少損失，同時(shí)保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)。乙方在施工中發(fā)生的一切安全事故的 刑事、民事責(zé)任均由乙方全部承擔(dān)，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　十、竣工結(jié)算 7 1、全部工作完成，并經(jīng)工程承包人組織單項(xiàng)預(yù)驗(yàn)收后 15 天內(nèi)，勞務(wù)分包人 向工程承包人遞交完整的結(jié)算資料，雙方按照本合同約定的計(jì)價(jià)方式，進(jìn)行勞務(wù) 報(bào)酬的最終支付。

　　2、結(jié)算辦理完后 30 個(gè)工作日內(nèi)支付實(shí)際完成工程量工程款至 98%，預(yù)留 2%作為質(zhì)量保證金，工程保修期 1 年。

　　十一、施工變更 1、施工中如發(fā)生對(duì)原工作內(nèi)容進(jìn)行變更，甲方提前 2 天以書面形式通知乙 方， 并提供變更的相應(yīng)圖紙和說(shuō)明，乙方按甲方的變更內(nèi)容和工程施工要求及時(shí) 進(jìn)行各項(xiàng)調(diào)整和變更。

　　2、圖紙變更或工程增減按實(shí)調(diào)整(價(jià)格按乙方所報(bào)相應(yīng)部位分項(xiàng)綜合單價(jià))。

　　乙方務(wù)必嚴(yán)格按設(shè)計(jì)、規(guī)范要求及施工組織設(shè)計(jì)(專項(xiàng)施工方案)施工(操作)，不 得擅自對(duì)工程設(shè)計(jì)進(jìn)行變更，園乙方擅自變更設(shè)計(jì)而發(fā)生的一切事故產(chǎn)生的費(fèi)用 和因此導(dǎo)致甲方的損失，均由乙方承擔(dān)，且延誤工期不予順延。

　　十二、施工驗(yàn)收 1、乙方應(yīng)確保所完成施工工程的質(zhì)量符合本合同約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，甲方其它項(xiàng)目的隱蔽工程驗(yàn)收結(jié)果或工程竣工驗(yàn)收結(jié)果表明乙方施工質(zhì)量不合格時(shí)， 乙 方應(yīng)負(fù)責(zé)無(wú)償修復(fù)，不延長(zhǎng)工期，并承擔(dān)由此導(dǎo)致的相關(guān)損失。

　　十三、其他 1、乙方下料必須正確，其配料單必須在下料前三天交甲方技術(shù)負(fù)責(zé)人復(fù)核簽字后方可下料，梁、柱、板鋼筋必須滿足設(shè)計(jì)要求嚴(yán)格按照《砼工程現(xiàn)行施工 規(guī)范要求》機(jī)械施工。

　　2、如因乙方與務(wù)工人員的工資糾紛，導(dǎo)致甲方被有關(guān)主管部門及上級(jí)公司問(wèn)詢、務(wù)工人員因工資糾紛造成工地停工、影響甲方現(xiàn)場(chǎng)工作人員正常辦公，每 次對(duì)乙方處以罰款壹萬(wàn)元整。

　　3、凡與安全防護(hù)有關(guān)設(shè)施非專業(yè)人員不得擅自亂拆或松動(dòng)，如安全設(shè)施確實(shí)檔道， 需及時(shí)向項(xiàng)目部匯報(bào)， 由項(xiàng)目部統(tǒng)一安排專業(yè)人員處理， 否則擅自松動(dòng)、 拆除將按 500~1000 元以上罰款。造成嚴(yán)重后果者追究責(zé)任班組所有責(zé)任。

　　4、乙方必須認(rèn)真熟讀本工程圖紙嚴(yán)格按照業(yè)主方的圖紙施工，在施工過(guò)程中乙方必須按照甲方要求組織施工人數(shù)， 乙方必須常住現(xiàn)場(chǎng)人員不得低于 10 人， 8 若乙方在工作中達(dá)不到甲方要求人數(shù)或進(jìn)度甲方有權(quán)給乙方補(bǔ)足調(diào)配人員， 其工 資按市場(chǎng)價(jià)從乙方工程款中扣除。

　　5、乙方負(fù)責(zé)施工臨時(shí)場(chǎng)地約 120 平方米的砼坪，以交付甲方用于建設(shè)臨時(shí) 辦公室。另修建一個(gè)臨時(shí)側(cè)所。

　　6、乙方對(duì)工地的臨時(shí)材料要及時(shí)進(jìn)行保護(hù)，特別是水泥，要及時(shí)進(jìn)行覆蓋，以減少損失。

　　十四、爭(zhēng)議 1、 甲方和乙方在履約合同時(shí)發(fā)生爭(zhēng)議，可以自行和解或要求有關(guān)部門調(diào)解，任何一方不愿和解，調(diào)解不成的可向當(dāng)?shù)刂俨梦瘑T會(huì)或人民法院提出起訴。

　　2、本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

　　3、本合同一式三份，甲方執(zhí)兩份，乙方執(zhí)一份。

　　發(fā)包方(公章)

　　承包方：

　　法定代表人：

　　身份證號(hào)：

　　委托代理人：

　　委托代理人：

　　日 期：

　　日 期：

勞務(wù)協(xié)議 篇6

　　用人單位：_____________（以下簡(jiǎn)稱甲方）

　　職工：_____________（以下簡(jiǎn)稱乙方）

　　因甲方公司經(jīng)營(yíng)運(yùn)轉(zhuǎn)困難，業(yè)務(wù)量銳減，亟需進(jìn)行公司業(yè)務(wù)整合，增強(qiáng)公司核心競(jìng)爭(zhēng)力，以適用形勢(shì)日益嚴(yán)峻的市場(chǎng)，現(xiàn)公司做出決定，對(duì)公司員工規(guī)模進(jìn)行調(diào)整，建立高效、務(wù)實(shí)的工作團(tuán)隊(duì)。經(jīng)過(guò)甲乙雙方友好協(xié)商，本著平等自愿、互信互利的原則，達(dá)成如下解除勞務(wù)關(guān)系之協(xié)議，以茲共同遵守：

　　第一條：甲乙雙方依法解除勞務(wù)關(guān)系。

　　第二條：甲乙雙方不存在勞動(dòng)關(guān)系，甲乙雙方不適用《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等相關(guān)規(guī)定。

　　第三條：甲乙雙方同意，甲方于_______年______月______日前一次性支付乙方人民幣_(tái)_______元。

　　乙方賬號(hào)為：________________________

　　開戶銀行為：________________________

　　乙方承諾：除本合同約定的費(fèi)用外，乙方不得再要求甲方支付其他一切費(fèi)用。

　　第四條：乙方應(yīng)當(dāng)在本合同簽訂后________日內(nèi)，及時(shí)到甲方公司辦理離職手續(xù)。離職手續(xù)的辦理應(yīng)當(dāng)遵守甲方公司相關(guān)制度規(guī)章。

　　第五條：甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)協(xié)議書的約定按時(shí)支付相關(guān)費(fèi)用，如甲方延遲支付約定費(fèi)用，則每延遲一日，應(yīng)當(dāng)額外支付約定費(fèi)用的___%作為滯納金。

　　第六條：乙方應(yīng)當(dāng)在約定期限內(nèi)辦理離職手續(xù)，如屆時(shí)未辦理離職手續(xù)，乙方應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金______元。

　　第七條：本協(xié)議有未盡之事宜，甲乙雙方可另行簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議，與本協(xié)議具有同等效力。

　　第八條：本協(xié)議一式貳份，雙方各執(zhí)壹份，具有同等效力。

　　用人單位（蓋章）：_____________

　　職工（簽字）：_____________

　　簽訂日期：____年____月____日

勞務(wù)協(xié)議 篇7

　　甲方（單位）：

　　乙方（職工）：

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家其他有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，甲乙雙方為確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商一致，同意簽訂本勞動(dòng)合同。

　　一、合同期限

　　本合同期限自_____________年_____________月_____________日起至_____________年_____________月_____________日止。其中試用期從_____________年_____________月_____________日起至_____________年_____________月_____________日止。

　　二、生產(chǎn)（工作）崗位及任務(wù)

　　乙方同意按甲方生產(chǎn)（工作）需要，從事_____________工作，并努力完成崗位所要求或規(guī)定的數(shù)量指標(biāo)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。甲方因生產(chǎn)（工作）需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后，可以調(diào)整乙方的工作。

　　三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

　　1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施和條件及必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，加強(qiáng)安全和防護(hù)知識(shí)的教育。甲方的對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者，應(yīng)按照規(guī)定，定期進(jìn)行健康檢查。乙方在生產(chǎn)（工作）中應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。

　　2.在勞動(dòng)生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)生傷亡事故時(shí)，甲乙雙方又責(zé)任協(xié)助調(diào)查并依法處理。

　　3.甲方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間，安排職工的休息和休假。確需加班加點(diǎn)的，應(yīng)嚴(yán)格按國(guó)家規(guī)定的加班加點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)和程序執(zhí)行，并按國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給加班加點(diǎn)地工資。

　　4.甲方應(yīng)依法對(duì)女工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。

　　四、勞動(dòng)報(bào)酬和保險(xiǎn)福利待遇

　　1.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)的政策以及甲方的規(guī)章制度，依法自主確立本單位的工資分配方式和工資水平，并按時(shí)給付乙方工資和獎(jiǎng)金、津貼及其他政策性補(bǔ)助。實(shí)行崗位技能工資制的，應(yīng)嚴(yán)格按崗位技能工資考核辦法執(zhí)行，不得隨意扣發(fā)。

　　2.甲乙雙方具體約定工資報(bào)酬為：甲方應(yīng)保障乙方按規(guī)定應(yīng)享受的各種保險(xiǎn)福利待遇。

　　3.甲方應(yīng)嚴(yán)格按規(guī)定為在職職工辦理養(yǎng)、工傷、生育、失業(yè)、醫(yī)療等項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)事宜，具體繳費(fèi)辦法和標(biāo)準(zhǔn)按對(duì)應(yīng)的社保機(jī)構(gòu)的規(guī)定辦理。

　　五、勞動(dòng)紀(jì)律

　　1.甲方應(yīng)當(dāng)依法制定各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。對(duì)乙方模范遵守規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律的行為，應(yīng)當(dāng)予以獎(jiǎng)勵(lì)。

　　2.乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，如有違反，應(yīng)接受甲方按規(guī)定給予的相應(yīng)處罰。

　　六、勞動(dòng)合同的簽訂、變更、解除、續(xù)訂、終止勞動(dòng)合同一經(jīng)依法簽訂即受法律保護(hù)，甲乙雙方必須嚴(yán)格遵守

　　1、如確因客觀情況發(fā)生變化，致使本合同無(wú)法履行的，甲乙雙方可以協(xié)商變更合同的相關(guān)條款，并辦理變更手續(xù)；

　　2、在勞動(dòng)合同有效期內(nèi)，甲乙雙方都可以依照法律法規(guī)所規(guī)定的條件和程序解除合同，但雙方都不得違反法律法規(guī)規(guī)定的條件單方解除合同；

　　3、勞動(dòng)合同期滿或者甲乙雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)，勞動(dòng)合同即行終止，甲方應(yīng)當(dāng)按規(guī)定辦理終止勞動(dòng)合同的相關(guān)手續(xù)，對(duì)乙方_____________年_____________月_____________日以前在本企業(yè)的工作年限，應(yīng)當(dāng)按規(guī)定支付生活補(bǔ)助費(fèi)，之后的工作年限或新參加工作的，甲方可以不支付生活補(bǔ)助費(fèi)。如因甲方生產(chǎn)（工作）需要，在雙方協(xié)商一致的情況下，可以續(xù)訂合同，但要辦理續(xù)訂合同的手續(xù)；

　　4、雙方在解除勞動(dòng)合同時(shí)，凡符合國(guó)家規(guī)定條件的，甲方應(yīng)按規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，不符合國(guó)家規(guī)定條件的，不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金；

　　5、本勞動(dòng)合同的簽訂、履行、變更、解除、終止續(xù)訂等均因依照國(guó)家規(guī)定及當(dāng)?shù)貏趧?dòng)和社會(huì)保障部門的政策規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，并接受勞動(dòng)和社會(huì)保障部門的監(jiān)督檢查；

　　6、甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，雙方可協(xié)商解決，任何一方也可在法定實(shí)效內(nèi)直接向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

　　七、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

　　甲乙雙方均應(yīng)遵守和履行本合同規(guī)定，如有違反，按照《勞動(dòng)法》及國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)法律責(zé)任。

　　八、雙方協(xié)商的其它事項(xiàng)

　　______________________________________________________。

　　九、其它規(guī)定

　　1、本合同未盡事項(xiàng)，按國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定執(zhí)行，國(guó)家有新的規(guī)定，從其規(guī)定。

　　2、本合同所稱“國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和政策”和“國(guó)家有關(guān)規(guī)定”，是指國(guó)家各級(jí)立法機(jī)關(guān)制定的有效法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件；本合同所稱“甲方規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律”是指甲方根據(jù)國(guó)家的勞動(dòng)法律、法規(guī)和政策，按照合法程序制定的本單位的規(guī)章制度和牢度紀(jì)律。

　　3、本合同一式______份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，都具有同等的法律效力。

　　甲方：

　　乙方：

勞務(wù)協(xié)議 篇8

　　甲方： 負(fù)責(zé)人：

　　地址： 電話：

　　乙方： 負(fù)責(zé)人：

　　地址： 電話：

　　根據(jù)甲方生產(chǎn)工作的需要，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，就甲方將部分生產(chǎn)項(xiàng)目分包給乙方達(dá)成如下外包服務(wù)協(xié)議，共同遵守。

　　一、外包合同內(nèi)容

　　1、甲方作為發(fā)包方，選擇乙方為其產(chǎn)品外包加工方，乙方同時(shí)作為甲方勞務(wù)項(xiàng)目的承包方。

　　2、甲方外包的勞務(wù)項(xiàng)目?jī)?nèi)容：由乙方對(duì)甲方原材料的加工。

　　3、乙方根據(jù)甲方的工作實(shí)際情況確定勞務(wù)工的數(shù)量，負(fù)責(zé)組織勞務(wù)人員進(jìn)行生產(chǎn)。

　　4、合同期限：自______年_______月______日起至______年_______月______日止。

　　二、甲方責(zé)任

　　1、甲方負(fù)責(zé)乙方生產(chǎn)原材料、配件、場(chǎng)所等供給。

　　2、按時(shí)向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬。

　　3、安排人員對(duì)乙方生產(chǎn)的產(chǎn)品進(jìn)行檢查和驗(yàn)收。

　　二、乙方責(zé)任

　　1、負(fù)責(zé)外包項(xiàng)目產(chǎn)品的生產(chǎn)運(yùn)作，主要是進(jìn)行原材料的分類和加工。

　　2、產(chǎn)品規(guī)格和質(zhì)量應(yīng)按照甲方標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn)。

　　3、配合乙方檢查人員的檢驗(yàn)，對(duì)于不合格的產(chǎn)品進(jìn)行返工。

　　4、按時(shí)向乙方交付產(chǎn)品。

　　5、自行招募人員進(jìn)行產(chǎn)品加工生產(chǎn)，并保證安全生產(chǎn)，合規(guī)生產(chǎn)。

　　四、勞務(wù)費(fèi)用的結(jié)算

　　1、乙方勞務(wù)報(bào)酬由勞務(wù)費(fèi)和外包服務(wù)費(fèi)組成。

　　2、乙方勞務(wù)費(fèi)為________元(以乙方實(shí)際生產(chǎn)數(shù)量計(jì)算，單價(jià)為______/件)

　　3、外包服務(wù)費(fèi)用_______元。

　　4、甲方在______年_______月______日前將勞務(wù)報(bào)酬匯入乙方賬戶或現(xiàn)金支付。

　　五、違約責(zé)任

　　1、乙方無(wú)故不按照甲方提出生產(chǎn)工藝進(jìn)行產(chǎn)品加工，給甲方造成直接經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)利追究乙方的違約責(zé)任并要求賠償。

　　2、甲方拖欠乙方費(fèi)用，按拖欠費(fèi)用的________%作違約金支付給乙方，或乙方有權(quán)停工。

　　六、爭(zhēng)議的解決方式

　　如執(zhí)行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，由甲、乙雙方協(xié)商解決，也可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，協(xié)商不成的，甲、乙雙方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

　　七、合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

　　1、本合同在履行過(guò)程中，因不可抗力或因國(guó)家、省、市有調(diào)節(jié)性規(guī)定政策導(dǎo)致本合同不能履行，可提前終止或變更本合同。

　　2、甲、乙雙方協(xié)商一致，可解除本合同。

　　3、乙方違約、甲方可提前解除本合同。

　　4、甲方拖欠勞務(wù)費(fèi)用______天以上，乙方可提前解除本合同，所造成損失，由甲方承擔(dān)。

　　5、本合同期滿，是否續(xù)簽，雙方均應(yīng)提前______天通知對(duì)方。

　　八、其他

　　1、未盡事宜及雙方發(fā)生糾紛，雙方本著友好互惠態(tài)度進(jìn)行協(xié)商補(bǔ)充解決。

　　2、本合同一式______份，甲、乙雙方各持______份，自雙方簽字之日起生效。

　　甲方(簽章)：

　　負(fù)責(zé)人(簽字)：

　　_______年_______月_______日

　　乙方(簽章)：

　　負(fù)責(zé)人(簽字)：

　　_______年_______月_______日

　　年月日 年 月 日

勞務(wù)協(xié)議 篇9

　　甲方（用人單位）：

　　乙方（勞 動(dòng) 者）：

　　長(zhǎng)春市勞動(dòng)和社會(huì)保障局印制

　　使 用 說(shuō) 明

　　一、甲、乙雙方在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)仔細(xì)閱讀勞動(dòng)合同內(nèi)

　　容。勞動(dòng)合同依法訂立具有約束效力，甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)全面履 行。

　　二、勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)由甲方法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人（委 托代理人）本人簽字或蓋章，并加蓋單位公章；乙方本人簽字或 蓋章。

　　三、甲方應(yīng)將直接涉及乙方切身利益的規(guī)章制度和重大事 項(xiàng)等，公示或者告知乙方。

　　四、甲方招用乙方，不得扣押乙方的居民身份證和其他有 效證件，不得要求乙方提供擔(dān)保或者以其他名義向乙方收取財(cái) 物。

　　五、甲、乙雙方約定的其他內(nèi)容，填寫不下時(shí)，可另附。

　　六、勞動(dòng)合同應(yīng)使用鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚；一經(jīng) 簽訂，不得擅自涂改。

　　七、勞動(dòng)合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，甲方不得代 為保管乙方勞動(dòng)合同。

　　八、在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)為乙方出具終止 （解除）勞動(dòng)合同證明書，并在七日內(nèi)到同級(jí)勞動(dòng)行政部門辦理 解除或終止勞動(dòng)合同備案手續(xù)。

　　二〇xx年十二月

勞務(wù)協(xié)議 篇10

　　甲方（勞務(wù)輸入單位）：

　　乙方（勞務(wù)派遣單位）：

　　甲方（勞務(wù)輸入單位）

　　地址：

　　聯(lián)系電話：

　　乙方（勞務(wù)派遣單位）：

　　地址：

　　聯(lián)系電話：

　　乙方根據(jù)甲方的施工生產(chǎn)（工作）需要，為甲方提供勞務(wù)派遣相關(guān)服務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等有關(guān)法律法規(guī)，為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致同意，訂立如下協(xié)議：

　　一、勞務(wù)派遣期限

　　本協(xié)議期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

　　二、勞務(wù)派遣內(nèi)容：

　　1、 派遣人員是指甲方招聘正在使用人員或由乙方招聘符合條件并經(jīng)甲方認(rèn)可

　　2、乙方派遣給甲方的勞務(wù)人員，由乙方勞務(wù)人員訂立勞動(dòng)合同，建立（繳納）社會(huì)保險(xiǎn)等其他相關(guān)事宜。

　　3、派遣人員和乙方訂立勞動(dòng)合同時(shí)在勞動(dòng)合同中應(yīng)注明同意這種用工方式。

　　乙方派遣至甲方的勞務(wù)人員為__________名，派遣崗位為_________；每個(gè)勞務(wù)人員的崗位在勞動(dòng)合同書中注明。

　　三、勞務(wù)費(fèi)用結(jié)算與支付：

　　（一）甲方向乙方支付的勞務(wù)費(fèi)用的包括：

　　4、乙方勞務(wù)人員個(gè)人所得稅，由乙方按月從勞務(wù)人員的薪金報(bào)酬中代扣代繳。

　　5、甲方實(shí)際支付給乙方的費(fèi)用為勞務(wù)費(fèi)，乙方須開具正式勞務(wù)費(fèi)發(fā)票提供給甲方。

　　四、甲方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任

　　1、甲方應(yīng)明確告知乙方勞務(wù)人員的勞務(wù)工作內(nèi)容、工作環(huán)境、工作要求和薪金報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)等事項(xiàng)。

　　2、甲方為勞務(wù)人員提供必需 的勞動(dòng)條件、勞動(dòng)工具以及符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，并對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行必要的崗位培訓(xùn)和安全技術(shù)教育。勞務(wù)人員發(fā)生工作傷亡事故活因工造成第三者傷害事故（經(jīng)有關(guān)權(quán)威部門認(rèn)定），甲方應(yīng)協(xié)助乙方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定處理。

　　3、甲方需按本協(xié)議規(guī)定及時(shí)足額向乙方支付本協(xié)議有關(guān)勞務(wù)費(fèi)用，不得拖欠。

　　4、甲方有權(quán)按照甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行管理、考核、獎(jiǎng)懲，乙方可對(duì)勞務(wù)人員采取相應(yīng)的獎(jiǎng)懲措施。

　　5、乙方委托甲方負(fù)責(zé)對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行日常服務(wù)工作的管理。參加甲方的黨團(tuán)工會(huì)組織，參加甲方的各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)，保質(zhì)保量地完成甲方交付的各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　6根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，乙方勞務(wù)人員有下列情況之一的，甲方有權(quán)退回乙方，勞務(wù)人員對(duì)甲方造成損失的乙方協(xié)助甲方追償。

　　（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；

　　（2）嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度的；

　　（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成損失的；

勞務(wù)協(xié)議 篇11

　　用人單位(甲方) : 有限公司

　　負(fù)責(zé)人:

　　通訊地址:

　　聯(lián)系電話：

　　勞務(wù)者(乙方) :

　　身份證號(hào)碼:

　　通訊地址:

　　聯(lián)系電話：

　　鑒于 有限公司(單位)工作需要，聘請(qǐng)乙方從事 勞務(wù)工作，根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方根據(jù)“平等自愿、協(xié)商一致”的原則,簽訂本勞務(wù)協(xié)議，以資共同遵守。

　　第一條、本協(xié)議期限為 月，有效期于 年 月 日起至 年 月 日止；每周工作 天，日常工作時(shí)間為 ；乙方享有國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日。

　　第二條、乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為：

　　（一）甲方分配乙方在 部門（崗位）擔(dān)任 職務(wù)（工種）。在正常情況下乙方必須完成相關(guān)工作內(nèi)容，具體工作內(nèi)容為：

　　（二）工作地點(diǎn)：

　　第三條、乙方認(rèn)為根據(jù)己方目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議第二條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。

　　第四條、甲方支付乙方勞務(wù)費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間：

　　（一）勞務(wù)費(fèi) 元整（￥ 元）/月；

　　（二）勞務(wù)費(fèi)用的支付方式：每月 號(hào)，甲方轉(zhuǎn)賬到乙方銀行賬號(hào)（開戶行： ；賬號(hào)： ）

　　（三）乙方依法應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅，甲方依法代為扣繳。

　　第五條、工作紀(jì)律和規(guī)章制度：

　　(一)乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和指揮,按吋完成相關(guān)工作內(nèi)容,并保守甲方商業(yè)秘密。

　　(ニ)乙方違反工作紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應(yīng)的紀(jì)律處分、經(jīng)濟(jì)處罰等，直至解除本協(xié)議。

　　(三)有下列情形之一，甲方依法或按公司規(guī)定解除本勞務(wù)協(xié)議的,乙方應(yīng)當(dāng)按照勞務(wù)協(xié)議的約定向甲方支付賠償金人民幣 元（￥ 元）：

　　1、乙方嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；

　　2、乙方嚴(yán)重失職，徇私舞弊，給用人單位造成重大損害的；

　　3、乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

　　第六條、雙方義務(wù)責(zé)任：

　　（一）甲方：

　　1、甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)協(xié)議約定按時(shí)支付乙方勞務(wù)費(fèi)用；

　　2、甲方按國(guó)家和省、市有關(guān)勞動(dòng)規(guī)定，提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全與健康。對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行健康檢查。

　　3、甲方按國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定，做好女職工的特殊勞動(dòng)保護(hù)工作。

　　4、甲方應(yīng)在乙方提供勞務(wù)期間為其參加人身意外保險(xiǎn)。

　　（二）乙方：

　　1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守與甲方簽定的各項(xiàng)協(xié)議及制度，甲方有權(quán)對(duì)乙方違法亂紀(jì)和違反勞務(wù)協(xié)議相關(guān)規(guī)定的行為進(jìn)行處罰，對(duì)于產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)損失或處罰金由乙方勞務(wù)報(bào)酬中進(jìn)行扣除。

　　2、乙方應(yīng)接受甲方對(duì)乙方勞務(wù)成果的考核，考核不達(dá)標(biāo)者，在支付勞動(dòng)費(fèi)時(shí)將扣除相應(yīng)的勞務(wù)費(fèi)。

　　3、乙方在簽訂本協(xié)議前，應(yīng)與甲方簽訂《保密承諾書》，保守甲方的商業(yè)秘密。

　　4、乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，蓄意損壞商品，串通詐騙或泄露商業(yè)秘密，對(duì)甲方的利益造成重大損害的，甲方保留追究乙方經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任的權(quán)利。

　　第七條、保密義務(wù)

　　（一）乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。如因商業(yè)泄密造成對(duì)甲方損害的，甲方有權(quán)追究其法律責(zé)任，并要求乙方予以經(jīng)濟(jì)賠償。

　　（二）保密約定乙方在甲方就職期間獲取的文件、資料、表格等信息，包括但不限于有關(guān)技術(shù)資料、圖紙、客戶名單、合作情況、價(jià)格、營(yíng)銷、員工薪酬等，無(wú)論是口頭、書面的或是電子形式的，無(wú)論是客戶的或是本公司的均屬甲方商業(yè)秘密。乙方在協(xié)議期內(nèi)及協(xié)議終止后均必須遵守保密約定。不得向外透露，并絕對(duì)禁止使用這些商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益；乙方違反本規(guī)定，乙方須賠償甲方一切經(jīng)濟(jì)損失，并承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。

　　第八條、發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：

　　（一）本協(xié)議期滿的；

　　（二）雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的；

　　（三）乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的；

　　（四）因乙方個(gè)人原因連續(xù)請(qǐng)假 天以上或者累計(jì)請(qǐng)假 天的。

　　第九條、甲、乙雙方若需解除或終止本協(xié)議，需提前 天通知另一方。

　　第十條、本協(xié)議終止或解除后，乙方應(yīng)在 天內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說(shuō)明，如給甲方造成損失，應(yīng)予賠償。

　　第十一條、違約責(zé)任

　　甲乙雙方任何一方違約且給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失，都要承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會(huì)根據(jù)違約者的責(zé)任大小給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的相應(yīng)比例確定。另，乙方違約，則還需按甲方獎(jiǎng)懲辦法有關(guān)規(guī)定承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

　　第十二條、雙方約定的其他事項(xiàng)

　　乙方聲明：簽訂本協(xié)議前，本人已經(jīng)閱讀了甲方發(fā)布的日常規(guī)章制度，并愿意遵守執(zhí)行，若甲方此后發(fā)布的新的規(guī)章制度，一經(jīng)發(fā)布或公示，乙方將認(rèn)真學(xué)習(xí)并認(rèn)可、執(zhí)行。

　　第十三條、糾紛解決方式

　　因履行本協(xié)議發(fā)生勞務(wù)爭(zhēng)議，雙方可協(xié)商解決，協(xié)商不成可向甲方住所地的人民法院起訴解決。

　　第十四條、附則

　　（一）本協(xié)議一式兩份，甲方持一份，乙方持一份，具有同等法律效力。

　　（二）本協(xié)議自雙方簽署之日起生效。

　　（三）乙方應(yīng)當(dāng)提交本人身份證復(fù)印件作為本協(xié)議的附件。

　　甲 方：（簽章） 乙 方：（簽字）

　　簽約代表：

　　日 期： 日 期：

勞務(wù)協(xié)議 篇12

　　甲方：

　　乙方：

　　為了維護(hù)甲、乙雙方的利益，確保甲方的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的正常開展，本著平等自愿，協(xié)商一致的原則，簽訂如下補(bǔ)充協(xié)議：

　　一、甲方在錄用乙方后，同時(shí)為其解決戶口的問(wèn)題，乙方必須為甲方服務(wù)________年。

　　二、乙方因本人原因不能為甲方服務(wù)________年的，須按每月_____元賠償金計(jì)算，有一個(gè)月算一個(gè)月，逐月累計(jì)，向甲方作出賠償。

　　三、甲方為提高公司員工的業(yè)務(wù)水平，根據(jù)乙方的實(shí)際工作崗位給予相應(yīng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，凡甲方給乙方相應(yīng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)的，乙方必須根據(jù)本人所在的崗位，為甲方服務(wù)。

　　四、乙方因本人原因不能達(dá)到服務(wù)期的，一年的須按每月_____元賠償金計(jì)算，兩年的須按每月_____元賠償金計(jì)，三年的須按每月_____賠償金計(jì)，有一個(gè)月算一個(gè)月，逐月累計(jì)，向甲方做出賠償。

　　五、本補(bǔ)充協(xié)議作為勞務(wù)合同的附件，與《勞務(wù)合同》同時(shí)生效。

　　六、本補(bǔ)充協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：_________年________月________日

勞務(wù)協(xié)議 篇13

　　甲方：

　　乙方：

　　甲、乙雙方本著平等互利的原則，就乙方向甲方提供勞務(wù)代理服務(wù)訂立合同條款如下：

　　一、勞務(wù)人員的提供及來(lái)源

　　1、根據(jù)甲方需要，乙方原則上

　　個(gè)工作日內(nèi)為甲方提供從各地招聘的合適的勞務(wù)人員;

　　2、原世紀(jì)通公司為甲方服務(wù)的勞務(wù)人員納入乙方管理。

　　二、勞務(wù)人員的勞動(dòng)關(guān)系

　　1、乙方應(yīng)根據(jù)國(guó)家法紀(jì)法規(guī)要求合法向甲方提供身體健康的勞務(wù)人員。甲方與乙方僅發(fā)生勞務(wù)輸入與勞務(wù)費(fèi)結(jié)算的關(guān)系，甲方與勞務(wù)人員沒(méi)有勞動(dòng)關(guān)系;

　　2、勞務(wù)人員的勞動(dòng)關(guān)系與乙方建立，乙方因勞務(wù)人員的招聘或管理不當(dāng)造成的勞動(dòng)糾紛或法律責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé)。

　　三、勞務(wù)人員的教育培訓(xùn)

　　1、乙方向甲方提供的勞務(wù)人員上崗之前，乙方應(yīng)對(duì)他們進(jìn)行正規(guī)的教育培訓(xùn)，包括勞動(dòng)關(guān)系、工資福利、周邊環(huán)境、交通住宿等。

　　2、勞務(wù)人員上崗之前甲方要安排規(guī)范的崗前教育培訓(xùn)，包括公司介紹、產(chǎn)品知識(shí)、品質(zhì)觀念、規(guī)章制度、安全生產(chǎn)等。

　　四、雙方的管理責(zé)任

　　1、甲方的責(zé)任

　　甲方對(duì)勞務(wù)人員的管理責(zé)任主要在工作時(shí)間。工作時(shí)間的勞務(wù)人員必須嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，非工作時(shí)間甲方安排的教育培訓(xùn)、加班安排等，勞務(wù)人員應(yīng)主動(dòng)配合參加;

　　甲方因業(yè)務(wù)變化造成勞務(wù)人員需求減少時(shí)，應(yīng)提前十天通知乙方，否則甲方將支付給乙方被退回勞務(wù)人員的半個(gè)月的基本工資，支付方式同第五條;

　　甲方發(fā)現(xiàn)乙方提供的勞務(wù)人員有健康問(wèn)題(因身體原因經(jīng)常請(qǐng)假或不能堅(jiān)持正常加班)或品質(zhì)問(wèn)題(嚴(yán)重違紀(jì)、吵架打架、偷竊等)時(shí)，甲方可隨時(shí)將勞務(wù)人員退回乙方。

　　2、乙方的責(zé)任

　　-乙方對(duì)勞務(wù)人員的管理責(zé)任主要在非工作時(shí)間。包括：守法教育、安全教育、住宿安全管理、務(wù)工證件的辦理、患病醫(yī)治協(xié)助及個(gè)人或團(tuán)隊(duì)糾紛的處理等。乙方給勞務(wù)人員安排的宿舍應(yīng)盡可能離甲方的工作場(chǎng)地近，并能滿足勞務(wù)人員休息和生活的基本需求;

　　乙方對(duì)新提供的勞務(wù)人員要進(jìn)行常規(guī)體檢，保證勞務(wù)人員沒(méi)有傳染性疾病和慢性疾病。如果因用人不當(dāng)造成嚴(yán)重后果，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任和法律責(zé)任;

　　勞務(wù)人員離職前乙方必須提前十天通知甲方，否則乙方將賠償甲方該勞務(wù)人員半個(gè)月的基本工資(可以從未發(fā)放勞務(wù)人員的工資中扣罰，不足部分從甲方準(zhǔn)備支付給乙方的其它管理費(fèi)上扣除)。

　　五、費(fèi)用及結(jié)算

　　1、甲方支付給乙方的費(fèi)用

　　勞務(wù)人員的勞務(wù)費(fèi)用：基本工資(根據(jù)個(gè)人能力和服務(wù)年限不等，最低不低于 元)、福利補(bǔ)貼(每人每月 元)和加班工資; 乙方的代理費(fèi)用：每人每月 元，(不足一個(gè)月時(shí)按該實(shí)際天數(shù)核算)主要用于勞務(wù)人員的招聘解聘、住宿管理及其它相關(guān)費(fèi)用等。

　　2、結(jié)算時(shí)間及結(jié)算方式

　　雙方每月 日以后的二個(gè)工作日以內(nèi)完成勞務(wù)費(fèi)用的結(jié)算。乙方在15日以后的第二個(gè)工作日將勞務(wù)人員的工資按甲方提供的明細(xì)如數(shù)打進(jìn)勞務(wù)人員的工資卡中。

　　甲方每月 日以后的第一個(gè)工作日將勞務(wù)費(fèi)用的核算明細(xì)發(fā)郵件給乙方，乙方接到甲方確認(rèn)的數(shù)據(jù)后，為甲方開具合法發(fā)票給甲方。甲方接到乙方的勞務(wù)發(fā)票后，將勞務(wù)費(fèi)電匯到乙方設(shè)在工商銀行淳安支行的特定賬號(hào)：_____(或支票?)。

　　六、違約責(zé)任

　　1、甲方承諾按照本合同條款支付乙方勞務(wù)費(fèi)及其它相關(guān)費(fèi)用，若有違背應(yīng)承擔(dān)每日萬(wàn)分之五滯納金的罰款。

　　2、乙方在收到勞務(wù)費(fèi)后如果沒(méi)有在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)如數(shù)發(fā)放到勞務(wù)人員手中時(shí)，所涉及的經(jīng)濟(jì)賠償和相關(guān)法律責(zé)任一律由乙方自行承擔(dān)。

　　七、合同有效期及其它

　　1、本合同有效日期自 年 月 日起， 年 月 日止。本合同無(wú)論是否續(xù)約，雙方均需提前 天書面告知對(duì)方;

　　2、如甲方需要提前結(jié)束該合同時(shí)，必須在 天前書面通知乙方，否則要對(duì)乙方進(jìn)行一定的經(jīng)濟(jì)賠償，賠償方式和金額同第四款第1項(xiàng);

　　3、如乙方需要提前終止該合同時(shí)，必須在 天前書面通知對(duì)方，否則要對(duì)甲方進(jìn)行一定的賠償，賠償方式和金額同第四款第1項(xiàng);

　　4、因不可抗力因素(非人力控制的自然災(zāi)害)造成本合同無(wú)法履行時(shí)，本合同自然終止，雙方互不追究責(zé)任;

　　5、本合同一式三份，甲、乙雙方及銀行各執(zhí)一份;

　　6、本合同未盡事宜，雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：

勞務(wù)協(xié)議 篇14

　　企業(yè)名稱：

　　法定代表人：

　　主要負(fù)責(zé)人：

　　注冊(cè)地址：

　　通訊地址：

　　聯(lián)系電話：

　　乙方的基本信息

　　姓名：

　　身份證號(hào)碼：

　　聯(lián)系電話：

　　住址：

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款：

　　第一條 聘用期限

　　甲方聘用乙方的期限自 年 月 日起，至 年 月 日為止。

　　第二條 工作崗位、內(nèi)容、時(shí)間

　　1、甲方聘用乙方從事 工作。

　　2、乙方承擔(dān)的具體工作內(nèi)容為：

　　3、乙方的工作時(shí)間為：

　　第三條 工作規(guī)范

　　乙方在工作期間應(yīng)做到：

　　（1） 乙方按照甲方的要求，盡職盡責(zé)做好工作；

　　（2） 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定，遵守甲方的工作規(guī)范和各項(xiàng)規(guī)章制度；

　　（3） 愛護(hù)甲方財(cái)物，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益，服從甲方的管理。

　　第四條 報(bào)酬及相關(guān)待遇

　　1、乙方正常工作的勞務(wù)報(bào)酬按 發(fā)放，每 向其發(fā)放報(bào)酬 元人民幣（大寫： ）

　　2、乙方在病假、事假、節(jié)假日等期間的勞務(wù)報(bào)酬按照以下方式確定：

　　3、乙方同意甲方可以直接自其勞務(wù)報(bào)酬中扣除如下款項(xiàng)：

　　（1） 乙方依法應(yīng)當(dāng)繳納的個(gè)人所得稅；

　　（2） 乙方違反甲方規(guī)章制度所受到的罰款；

　　（3） 乙方應(yīng)向甲方支付的違約金、培訓(xùn)費(fèi)及給甲方造成損失的賠償金；

　　（4） 甲方墊付的、應(yīng)當(dāng)由乙方承擔(dān)的費(fèi)用。

　　4、除上述勞務(wù)報(bào)酬外，甲方向乙方提供如下待遇： 除了上述勞務(wù)報(bào)酬及待遇外，乙方不得再向甲方主張其他任何待遇。

　　第五條 協(xié)議的變更、終止與解除

　　1、甲、乙雙方協(xié)商一致可以變更或解除本協(xié)議。

　　2、本協(xié)議到期自動(dòng)終止。乙方的聘用期滿，任何一方擬續(xù)聘的，應(yīng)在聘用期滿前 日書面通知對(duì)方。

　　3、有如下情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議，且無(wú)需承擔(dān)任何違約或賠償責(zé)任：

　　（1） 乙方被證明不符合工作要求、不能勝任工作的；

　　（2） 乙方因身體原因不能正常工作或者患有不易在崗的疾病的；

　　（3） 乙方有不履行職責(zé)、濫用職權(quán)、超越職權(quán)的行為的；

　　（4） 乙方有違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度行為的；

　　（5） 乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失或給甲方名譽(yù)、利益造成負(fù)面影響的；

　　（6） 因甲方組織結(jié)構(gòu)、人員編制、經(jīng)營(yíng)內(nèi)容調(diào)整等客觀原因，乙方的崗位被撤銷、合并、削減的；

　　（7） 乙方被依法拘留、勞動(dòng)教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的。

　　第六條 違約及賠償責(zé)任

　　1、乙方聘用期未滿即辭職的，應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金人民幣 元人民幣（大寫： ）。

　　2、乙方離職未按照本協(xié)議及甲方離職制度的規(guī)定辦理工作交接及離職手續(xù)的，應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金 元人民幣（大寫： ）。

　　3、甲方違反本協(xié)議的約定，給乙方造成損失的，應(yīng)當(dāng)予以賠償。

　　第七條 爭(zhēng)議解決方式

　　因履行本合同所發(fā)生的或與本合同有關(guān)的一切爭(zhēng)議、糾紛，雙方應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，雙方可依法直接向有管轄權(quán)的人民法院起訴。

　　第八條 其他

　　本合同一式 份，甲乙雙方各執(zhí) 份，具有同等法律效力。

　　甲方蓋章：

　　授權(quán)代表：

　　簽約日期：

　　乙方簽名：

　　簽約日期：

勞務(wù)協(xié)議 篇15

　　甲方：

　　乙方：

　　____________招用_____________為職工，雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《廣東省勞動(dòng)合同管理規(guī)定》等法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本合同，建立勞動(dòng)關(guān)系，并共同遵守履行。

　　一、勞務(wù)協(xié)議合同期限

　　甲、乙雙方同意按以下第______種方式來(lái)確定本合同期限：

　　1、有固定期限：從______年______月______日起到______年______月______日止；合同期限為______年______個(gè)月；

　　2、無(wú)固定期限：從______年______月______日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止；

　　3、以完成一定的工作為期限：從______年______月_______日起至______工作任務(wù)完成時(shí)止；并以________為工作任務(wù)完成并終止合同的標(biāo)志。

　　雙方同意本合同有效期的前________個(gè)月為試用期。

　　二、勞務(wù)協(xié)議工作內(nèi)容

　　乙方的工作崗位：__________、

　　乙方的工作任務(wù)或職責(zé)：__________；乙方必須按質(zhì)按量完成甲方正常安排的生產(chǎn)任務(wù)。

　　三、勞務(wù)協(xié)議勞動(dòng)報(bào)酬

　　乙方試用期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為：_____________元月。

　　試用期滿后，甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方執(zhí)行以下第______種工資形式：

　　1、計(jì)時(shí)工資：乙方的工資由以下幾部分組成：________、________、________、_________、________、_________乙方正常工作情況下的最低工資標(biāo)準(zhǔn)為______元月。

　　2、計(jì)件工資：乙方正常工作情況下的基礎(chǔ)工資為________元月，其余按乙方崗位計(jì)件單價(jià)及完成情況計(jì)發(fā)。

　　3、崗位工資：乙方的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)為______元月；如乙方的工作崗位調(diào)整，按新崗位所對(duì)應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　4、其他工資形式。具體辦法在本合同第十二條中明確。

　　甲方每月定期以貨幣形式支付乙方工資；甲方的工資發(fā)放日為每月_______日。

　　甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資。

　　四、勞務(wù)協(xié)議社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

　　社會(huì)保險(xiǎn)

　　1、甲、乙雙方按照國(guó)家和省、市有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定參加退休養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、醫(yī)療、生育等社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)金；

　　2、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷，治療期間或醫(yī)療終結(jié)后的工傷保險(xiǎn)待遇按國(guó)家和省、市工傷保險(xiǎn)規(guī)定執(zhí)行；

　　3、乙方患病或非因工負(fù)傷，其醫(yī)療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟(jì)費(fèi)按廣州市醫(yī)療保險(xiǎn)規(guī)定和甲方的規(guī)定執(zhí)行；

　　4、乙方因工或非因工死亡的喪葬補(bǔ)助費(fèi)、供養(yǎng)親屬撫恤費(fèi)、救濟(jì)費(fèi)、一次性撫恤金、一次性優(yōu)撫金、生活補(bǔ)貼、供養(yǎng)親屬死亡補(bǔ)助費(fèi)等，按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定由社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)和甲方分別計(jì)發(fā)。

　　福利待遇

　　甲方應(yīng)為乙方提供以下福利待遇________________、

　　五、勞務(wù)協(xié)議勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

　　工作時(shí)間

　　1、甲方經(jīng)批準(zhǔn)，根據(jù)乙方的工作崗位確定乙方執(zhí)行以下工作時(shí)間制度：

　　標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間：乙方每天工作______小時(shí)，每周工作______天，每周總工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)；具體工作時(shí)間由甲方統(tǒng)一安排；

　　不定時(shí)工作：乙方的工作時(shí)間，由甲方根據(jù)乙方工作崗位的職責(zé)要求靈活安排；

　　綜合計(jì)算工作時(shí)間：乙方的工作時(shí)間在______月年內(nèi)綜合計(jì)算，但每天總的工作時(shí)間不超過(guò) 小時(shí)。

　　2、在本合同期內(nèi)，如乙方的工作崗位依法變更，按新工作崗位確定乙方的工作時(shí)間。

　　3、甲方如安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十一條的規(guī)定執(zhí)行。

　　休息休假

　　1、甲方保證乙方每周至少休息一天；

　　2、乙方依法享有法定的節(jié)日假、公休日假、年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假和計(jì)劃生育假等有薪假期；

　　3、甲方在工作日、休息日安排乙方加班加點(diǎn)，可給予乙方同等時(shí)間補(bǔ)休，但補(bǔ)休后不再支付加班工資；無(wú)法安排補(bǔ)休的，甲方應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。

　　甲方執(zhí)行國(guó)家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件，切實(shí)保障乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。

　　甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)，實(shí)行持證上崗制度；乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的安全法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。

　　乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權(quán)提出批評(píng)并可向有關(guān)部門檢舉、控告。

　　六、勞務(wù)協(xié)議勞動(dòng)紀(jì)律

　　乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī)，遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方的管理和教育。甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查、督促和獎(jiǎng)懲。

　　七、勞務(wù)協(xié)議勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

　　甲方因簽訂合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，或者乙方因個(gè)人原因，要求變更本合同條款的.，必須提前七天書面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

　　變更勞動(dòng)合同，雙方應(yīng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書》。

　　有下列情況之一的，符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款：

　　1、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)已經(jīng)修改或失效；

　　2、______________；

　　3、_____________、

　　經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

　　乙方有下列情況之一的，甲方可以解除本合同；

　　1、在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

　　2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方依法制定的規(guī)章制度，符合開除、除名、辭退條件的；

　　3、嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊或泄露商業(yè)秘密，對(duì)甲方的利益造成重大損害的；

　　4、被依法追究刑事責(zé)任的。

　　有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除本合同，但必須提前三十日以書面方式通知乙方，方可辦理解除勞動(dòng)合同手續(xù)：

　　1、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)與乙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的；

　　2、乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作

　　3、乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任的。

　　甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減職工而與乙方解除本合同的，必須按照國(guó)家、省、市有關(guān)企業(yè)經(jīng)濟(jì)性裁員規(guī)定所確定的程序進(jìn)行。

　　乙方有下列情況之一的，甲方不得依據(jù)以上第、項(xiàng)規(guī)定解除本合同：

　　1、患職業(yè)病或因工負(fù)傷，醫(yī)療終結(jié)后被確認(rèn)為喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的；

　　2、患病或負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

　　3、女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的；

　　4、符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況的。

　　有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)解除本合同：

　　1、在試用期內(nèi)的；

　　2、甲方不按本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的；

　　3、甲方以暴力、威脅或限制人身自由等非法手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的。

　　除上述第項(xiàng)規(guī)定外，乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日書面通知甲方，超過(guò)三十日甲方應(yīng)當(dāng)辦理解除合同手續(xù)。

　　乙方依前款規(guī)定解除本合同，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)賠償甲方的以下經(jīng)濟(jì)損失：

　　符合下列條件之一的，本合同即告終止：

　　本合同所確定的工作任務(wù)已經(jīng)完成；

　　除本合同另有規(guī)定外，任何一方解除或終止本合同，沒(méi)有提前三十日通知對(duì)方或通知時(shí)間不足的，應(yīng)當(dāng)按相差的天數(shù)，以解除或終止合同前一個(gè)月乙方的日平均工作為標(biāo)準(zhǔn)，支付賠償金給對(duì)方。

　　解除或終止合同后，甲方應(yīng)當(dāng)在十日內(nèi)辦理終止或解除勞動(dòng)合同手續(xù)。

　　八、勞務(wù)協(xié)議經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和生活補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放

　　甲方按照本合同第七條第 項(xiàng)規(guī)定解除本合同，應(yīng)按《違反和解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》及本市的有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。

　　乙方個(gè)人非因甲方的原因而解除合同的，甲方可不發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

　　本合同期限屆滿，甲方不與乙方續(xù)訂合同的，應(yīng)按《廣州市勞動(dòng)合同管理規(guī)定》第三十一條第一款的規(guī)定支付乙方生活補(bǔ)助費(fèi)。

　　乙方在甲方提供的勞動(dòng)報(bào)酬和勞動(dòng)條件不低于本合同終止前的標(biāo)準(zhǔn)的情況下，不與甲方續(xù)訂勞動(dòng)合同的，甲方可不發(fā)給生活補(bǔ)助費(fèi)。

　　九、勞務(wù)協(xié)議違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

　　甲、乙雙方有下列情況之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：

　　1、甲方違反本合同規(guī)定，單方面解除本合同的；

　　2、乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離職的；

　　3、乙方有本合同第七條第項(xiàng)第2、3、4點(diǎn)情況的；

　　4、_______；

　　雙方同意以下列方式承擔(dān)違約責(zé)任：

　　1、違約金。一方違約，應(yīng)支付違約金___________元；

　　2、賠償金。違約金不足以賠償對(duì)方損失的，還需支付賠償金。賠償金按違約方實(shí)際造成的損失計(jì)算。賠償損失的范圍包括：

　　________；

　　符合下列條件之一的，違約方可以減輕或免除違約責(zé)任：

　　1、違約行為是因不可抗力造成的；

　　十、勞務(wù)協(xié)議因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的解決辦法

　　雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可自爭(zhēng)議發(fā)生之日起三十日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，或自爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

　　十一、勞務(wù)協(xié)議本合同的條款與國(guó)家和省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

　　十二、勞務(wù)協(xié)議雙方需要明確的其他事項(xiàng)

　　甲方：

　　乙方：

　　法定代表人：

　　________年____月____日

　　鑒證機(jī)構(gòu)

　　鑒證人：__________________

　　鑒證日期：______年______月______日

勞務(wù)協(xié)議 篇16

　　一、合同期限

　　第一條本合同自________年____月____日起至________年____月____日止，共________年。

　　二、工作崗位

　　第二條甲方根據(jù)工作任務(wù)的需要，安排乙方在部門承擔(dān)(崗位或職位)工作。

　　第三條乙方按照甲方的工作要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

　　第四條合同期內(nèi)，甲方可根據(jù)員工個(gè)人工作情況和公司工作需要，調(diào)整乙方的工作崗位或職務(wù)，乙方遵守和服從甲方安排。

　　三、工作時(shí)間和休息休假

　　第五條本合同實(shí)行不定時(shí)工作制，不同的崗位按各部門實(shí)際情況安排工作時(shí)間。

　　第六條乙方上班時(shí)間按公司規(guī)定的各部門上班時(shí)間執(zhí)行。

　　第七條甲方確因工作需要要求乙方加班時(shí)，乙方應(yīng)全力配合，乙方加班按甲方公司有關(guān)制度安排補(bǔ)休或支付加班費(fèi)。

　　四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

　　第八條甲方依法為乙方提供必要的勞動(dòng)條件，定制操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)，保障乙方安全和健康。

　　第九條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)的教育和培訓(xùn)。乙方需在工作中嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。

　　五、勞動(dòng)報(bào)酬

　　第十條乙方的薪酬標(biāo)準(zhǔn)及福利待遇。乙方的保底工資為850元，超出部分另行計(jì)算，福利待遇詳見員工手冊(cè)。

　　第十一條規(guī)定薪酬發(fā)放方式：以貨幣形式發(fā)放。

　　六、勞動(dòng)紀(jì)律

　　第十二條乙方應(yīng)自覺(jué)遵守法律、法規(guī)和甲方的勞動(dòng)規(guī)章制度，愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和指揮，積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。

　　第十三條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應(yīng)紀(jì)律處分，直至解除本合同。

　　七、福利待遇和社會(huì)保險(xiǎn)

　　第十四條甲方為乙方提供其在公司工作期間的住宿及飲食。

　　第十五條乙方在合同期內(nèi)，依法享有公司規(guī)定的各項(xiàng)假日待遇和福利待遇，并隨企業(yè)發(fā)展和國(guó)家有關(guān)規(guī)定合理提高福利水平。

　　第十六條乙方在當(dāng)班期間因公負(fù)傷，甲方根據(jù)實(shí)際情況酌情承擔(dān)責(zé)任并迅速妥善處理。在公司外的個(gè)人行為所造成的后果，公司概不負(fù)責(zé)。

　　第十七條乙方因工作需要而承辦各類證件費(fèi)用在當(dāng)月工資中按實(shí)扣除，員工自行承擔(dān)。

　　第十八條甲方依照國(guó)家法律規(guī)定，為乙方支付各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)的單位繳費(fèi)，該費(fèi)用已包含在雙方約定的工資內(nèi)(保底工資850元外)，由乙方自行繳納，自費(fèi)部分由乙方承擔(dān)。

　　八、保密約定

　　第十九條乙方必須嚴(yán)格保守合同期內(nèi)熟知的甲方商業(yè)秘密。

　　第二十條合同期內(nèi)，乙方不得在外單位從事任何兼職工作。

　　九、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

　　第二十一條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化，本合同同時(shí)變更相關(guān)內(nèi)容。

　　第二十二條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大改變，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以改變本合同相關(guān)內(nèi)容。

　　第二十三條本合同到期，勞動(dòng)合同即行終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

　　第二十四條本合同期滿后，雙方仍存在勞動(dòng)關(guān)系的，甲方將發(fā)出《勞動(dòng)合同續(xù)簽通知書》通知乙方及時(shí)補(bǔ)簽或續(xù)訂勞動(dòng)合同，雙方就合同期限協(xié)商不一致時(shí)，補(bǔ)簽或續(xù)訂的合同期限應(yīng)從簽字之日起不得少于12個(gè)月。

　　第二十五條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　第二十六條乙方有下列情形之一，甲方可以隨時(shí)解除本合同：

　　(1)在申請(qǐng)入職的有關(guān)文件、資料中隱瞞或虛報(bào)有關(guān)事項(xiàng)的;

　　(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

　　(3)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;

　　(4)被依法追究刑事責(zé)任的。

　　第二十七條下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前____日以書面形式通知乙方：

　　(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的：

　　(2)乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

　　(3)乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的：

　　(4)甲方因經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生困難，合法裁員。

　　第二十八條有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：

　　(1)甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的：

　　(2)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。

　　第二十九條乙方解除勞動(dòng)合同，在試用期內(nèi)須提前15天書面形式通知甲方。轉(zhuǎn)正員工應(yīng)當(dāng)提前30天以書面形式通知甲方。

　　第三十條本合同期限屆滿，即行終止，雙方當(dāng)事人在本合同期滿前____日內(nèi)可以向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)簽意向，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意后，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

　　十、違約責(zé)任

　　第三十一條乙方違反合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng)，對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)按損失的程度依法程度賠償責(zé)任。

　　第三十二條未經(jīng)甲方同意乙方離職，或者乙方在遞交辭職報(bào)告書30天內(nèi)未經(jīng)甲方批準(zhǔn)而離開者，視為自動(dòng)放棄工資及其各項(xiàng)待遇。

　　第三十三條乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除勞動(dòng)合同，對(duì)甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方下列損失：

　　(1)甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)和招收錄用費(fèi);

　　(2)對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;

　　(3)本合同約定的其他賠償費(fèi)用。

　　十一、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

　　第三十四條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解：調(diào)解不成，當(dāng)事人一方面要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起____日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

　　十二、其他約定

　　第三十五條甲方的內(nèi)部規(guī)章制度、《員工手冊(cè)》為本合同附件。

　　第三十六條本合同未盡事宜，參加國(guó)家勞動(dòng)管理法律、行政法規(guī)、地方法規(guī)、部門規(guī)章、規(guī)范性文件的規(guī)定辦理。

　　第三十七條本合同中乙方所填寫的如下地址就是甲方文書的送達(dá)地址，如乙方住址一旦發(fā)生變化，應(yīng)當(dāng)在____日內(nèi)書面通知公司，逾期通知或錯(cuò)誤通知所造成的一切后果，由乙方本人承擔(dān)。通訊地址：

　　第三十八條本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字(蓋章)之日起發(fā)生法律效力。 (特別提示：以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前，均應(yīng)事先仔細(xì)閱讀，并詳細(xì)了解本合同以及附件內(nèi)容，雙方簽字后即行生效。)

　　甲方(蓋章)：

　　乙方(簽章)：

　　簽訂日期：________年____月____日

　　簽訂日期：________年____月

勞務(wù)協(xié)議 篇17

　　甲方(勞務(wù)派遣單位)：

　　地址：

　　電話：

　　傳真：

　　郵編：

　　乙方(勞務(wù)派遣接收單位)：

　　地址：

　　電話：

　　傳真：

　　郵編：

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致，建立對(duì)靈活就業(yè)人員的勞務(wù)派遣合作關(guān)系，就甲方派遣勞務(wù)人員到乙方單位工作的有關(guān)事宜訂立本合作協(xié)議。

　　一、勞務(wù)派遣合作協(xié)議的期限

　　本協(xié)議期限自 年 月 日至 年 月 日止。

　　協(xié)議期限為 年。

　　雙方應(yīng)本著對(duì)對(duì)方負(fù)責(zé)的態(tài)度，誠(chéng)信恪守。

　　二、勞務(wù)派遣合作方式及性質(zhì)

　　甲方根據(jù)乙方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要提出的要求，以靈活就業(yè)的方式派遣其勞務(wù)人員到乙方單位工作，被派遣勞務(wù)人員與甲方屬勞動(dòng)關(guān)系。

　　乙方根據(jù)本合作協(xié)議與甲方建立勞務(wù)派遣合作關(guān)系，為甲方勞務(wù)派遣人員安排工作任務(wù)(或工程量)，被派遣勞務(wù)人員與乙方屬工作關(guān)系。

　　三、勞務(wù)人員的條件和招聘辦法

　　1、勞務(wù)人員須具備的條件：身體健康，品德端正，熱愛用工單位的工作崗位，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和工作責(zé)任心，能勝任工作崗位要求，并經(jīng)乙方試用、考核合格的人員。

　　2、對(duì)已在乙方單位工作，乙方認(rèn)可繼續(xù)留用，勞務(wù)人員本人也同意的，并與甲方簽訂了《勞動(dòng)合同》的，即可確定為甲方派遣的勞務(wù)人員，由甲乙雙方在《人員新增花名冊(cè)》上簽章確認(rèn)。

　　3、需要新招聘的勞務(wù)人員。若乙方需要甲方負(fù)責(zé)組織招聘，乙方應(yīng)提前一個(gè)月向甲方書面正式提出。乙方負(fù)責(zé)擬訂招工簡(jiǎn)章(加蓋單位公章)，以甲方名義招聘。乙方對(duì)應(yīng)聘者負(fù)責(zé)資格審查和面試，經(jīng)確定錄用后，乙方支付給甲方招工所需的成本費(fèi)用，并由甲方負(fù)責(zé)組織勞務(wù)人員填寫《錄用登記表》。與甲方簽訂《勞動(dòng)合同》，辦理派遣手續(xù)。

　　四、派遣勞務(wù)人員的數(shù)量、派遣期及工作崗位。

　　甲方派遣到乙方工作的勞務(wù)人員的數(shù)量為 人。

　　派遣期限原則上定為貳年，即：從 年 月 日起至 年

　　月 日止。其中對(duì)派遣勞務(wù)人員的試用期不超過(guò)2個(gè)月。在乙方工作已滿半年以上的，若乙方認(rèn)為可繼續(xù)留用的，不再實(shí)行試用期。

　　派遣勞務(wù)人員的工作崗位主要是：

　　五、費(fèi)用支付

　　(一)乙方支付的費(fèi)用

　　乙方支付給甲方的費(fèi)用為勞務(wù)派遣的勞務(wù)費(fèi)，勞務(wù)費(fèi)主要由三部分組成：

　　1、勞務(wù)人員的實(shí)發(fā)工資、按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)由乙方代扣代繳個(gè)人所得稅和代扣個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

　　2、單位應(yīng)繳納相關(guān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

　　3、支付給甲方的勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)。

　　4、根據(jù)有關(guān)政策、法規(guī)規(guī)定應(yīng)該由用工單位支付的其它費(fèi)用。

　　(二)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)

　　1、勞務(wù)人員的工資

　　乙方原則上應(yīng)遵照同工同酬的原則，按勞務(wù)人員所在崗位及其相關(guān)的考核辦法發(fā)給。由于派遣到乙方勞務(wù)人員的食宿等日常管理由乙方負(fù)責(zé)，增加了乙方的用工成本，乙方可按勞務(wù)人員應(yīng)發(fā)工資金額的5.5%收取管理費(fèi),但扣除管理費(fèi)后發(fā)到勞務(wù)人員的應(yīng)發(fā)工資不得低于省政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)

　　2、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)和單位繳費(fèi)比例。

　　按云南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，由甲方按月繳納，并負(fù)責(zé)辦理各項(xiàng)手續(xù)。對(duì)乙方提出有關(guān)的特殊情況及人員的參保問(wèn)題，經(jīng)雙方協(xié)商意見一致后，由甲方盡力給予辦理。

　　3、乙方支付甲方的勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)。

　　勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)為每人每月 元， ( 元/年度)。

　　用于勞務(wù)人員的一次性費(fèi)用(如勞動(dòng)合同書及其鑒證費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)手冊(cè)工本費(fèi)等)以及服務(wù)費(fèi)應(yīng)繳納的所得稅、營(yíng)業(yè)稅、其他稅費(fèi)全部由甲方承擔(dān)，不再向乙方另行收取。

　　(三)支付方式和支付時(shí)間

　　勞務(wù)費(fèi)乙方每月向甲方支付一次，具體支付時(shí)間，一般在工資發(fā)放日前5個(gè)工作日必須支付，也可按照乙方的提議，經(jīng)雙方協(xié)商確定。具體按以下要求辦理：

　　1、勞務(wù)人員實(shí)發(fā)工資

　　在一般情況下，甲方通過(guò)銀行直接把工資發(fā)到個(gè)人銀行卡上;若委托乙方發(fā)放，由甲方出具委托書提交乙方;若以現(xiàn)金發(fā)放，由甲方派專人到乙方人力資源部門發(fā)放。

　　2、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的繳納

　　乙方按甲方要求，及時(shí)提供參保人員花名冊(cè)，花名冊(cè)信息應(yīng)符合甲方參保險(xiǎn)種要求的各種信息。甲方根據(jù)雙方約定勞務(wù)人員參保的險(xiǎn)種，按勞動(dòng)保障部門的有關(guān)規(guī)定計(jì)算出單位和個(gè)人應(yīng)繳費(fèi)數(shù)，以書面方式通知乙方。

　　乙方按通知中規(guī)定的時(shí)間和要求，經(jīng)審核后，及時(shí)將款項(xiàng)(包括單位繳費(fèi)數(shù)與代扣個(gè)人繳費(fèi)數(shù))打入甲方指定的銀行賬戶。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用必須在當(dāng)月月底前支付次月的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

　　3、勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)

　　是甲方服務(wù)成本費(fèi)用支出，不承擔(dān)任何其他費(fèi)用支付(如：解除或終止勞動(dòng)合同應(yīng)應(yīng)按規(guī)定發(fā)給勞務(wù)人員的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、處理工傷事故需支出的費(fèi)用等)。原則上與人員工資和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用同時(shí)支付。

　　4、雙方費(fèi)用的結(jié)算劃轉(zhuǎn)

　　乙方每月匯出勞務(wù)費(fèi)后，應(yīng)填寫《勞務(wù)費(fèi)支付匯總表》提交甲方，甲方每月將工資發(fā)放金額與社會(huì)保險(xiǎn)繳納金額提交給乙方。甲乙雙方應(yīng)定期核對(duì)所發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用，差額部分雙方應(yīng)及時(shí)確認(rèn)或調(diào)整。

　　六、甲方的責(zé)任

　　(一)與勞務(wù)人員建立勞動(dòng)關(guān)系，簽訂勞動(dòng)合同，辦理用工登記，并負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同的管理工作。

　　(二)按協(xié)議條款規(guī)定派遣符合條件的勞務(wù)人員到乙方工作。對(duì)于乙方要求停止派遣的勞務(wù)人員，甲方負(fù)責(zé)處理解除與勞務(wù)人員之間的勞動(dòng)關(guān)系。

　　(三)按時(shí)發(fā)放勞務(wù)人員工資及繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，絕不挪用，保證資金的安全，乙方可隨時(shí)查詢。

　　(四)按時(shí)下達(dá)單位和個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)通知。

　　(五)負(fù)責(zé)為被派遣勞務(wù)人員辦理相關(guān)的社會(huì)保險(xiǎn)。如勞務(wù)人員工作發(fā)生變動(dòng)、解除或終止勞動(dòng)關(guān)系等，甲方負(fù)責(zé)辦理解除勞動(dòng)關(guān)系的證明、社會(huì)保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移與變更，失業(yè)保險(xiǎn)的申領(lǐng)手續(xù)。

　　(六)勞務(wù)人員發(fā)生工傷事故時(shí)，甲方接到乙方書面通知書后，在規(guī)定的時(shí)效期內(nèi)，甲方負(fù)責(zé)辦理工傷事故申報(bào)、勞動(dòng)鑒定以及工傷理賠事宜。

　　(七)對(duì)勞務(wù)人員給乙方造成的經(jīng)濟(jì)損失，甲方積極協(xié)助乙方按《勞動(dòng)合同》的規(guī)定對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行索賠。

　　(八)甲方定期或不定期到乙方單位，對(duì)勞務(wù)派遣人員進(jìn)行跟蹤服務(wù)，采取多種形式了解勞務(wù)派遣人員的情況，乙方應(yīng)給予配合。對(duì)乙方的意見和建議要求，及時(shí)與乙方溝通、協(xié)調(diào)解決存在的問(wèn)題。

　　七、乙方的責(zé)任

　　(一)應(yīng)按照《實(shí)施勞務(wù)派遣操作程序》做好每個(gè)環(huán)節(jié)的工作。

　　乙方每月應(yīng)提前5個(gè)工作日及時(shí)準(zhǔn)確提供勞務(wù)派遣人員的《勞務(wù)費(fèi)支付匯總表》、《工資發(fā)放明細(xì)表》及《參加社會(huì)保險(xiǎn)人員名冊(cè)》，并經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審批并加蓋公章后提交給甲方。

　　(二)勞務(wù)人員發(fā)生增減變動(dòng)時(shí)，乙方應(yīng)在每月l 0日以前填寫《人員增加花名冊(cè)》和《人員減少花名冊(cè)》并加蓋公章后報(bào)給甲方，以便甲方及時(shí)調(diào)整、處理有關(guān)事宜。

　　便于勞務(wù)人員簽訂勞務(wù)合同和購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)的及時(shí)性，乙方在報(bào)人員增減時(shí)應(yīng)按照以下規(guī)定辦理：每月10日以前(含10日)提交《人員新增花名冊(cè)》的，勞務(wù)人員按本月1日簽訂勞動(dòng)合同：10日以后提交《人員新增花名冊(cè)》的，勞務(wù)人員按次月1日簽訂勞務(wù)合同。

　　乙方若需解除某勞務(wù)人員勞動(dòng)合同的，必須做通本人的思想工作，在協(xié)商一致后，勞務(wù)人員同意解除的情況下，應(yīng)提前30天以上通知甲方，并將補(bǔ)償金匯到甲方賬戶后，由甲方辦理解除勞動(dòng)合同手續(xù)。

　　(三)安排勞務(wù)人員的具體工作崗位，監(jiān)督、檢查、考核勞務(wù)人員完成工作的情況。確定和調(diào)整勞務(wù)人員的勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)，并負(fù)責(zé)崗前培訓(xùn)、崗前體檢、日常管理和教育工作。

　　對(duì)勞務(wù)人員應(yīng)遵守的職業(yè)道德規(guī)范、內(nèi)部規(guī)章制度、崗位責(zé)任和要求、安全注意事項(xiàng)等履行告知、教育、管理、督查的責(zé)任。

　　(四)按國(guó)家規(guī)定為勞務(wù)人員提供必需的勞動(dòng)條件、勞動(dòng)工具和勞動(dòng)防護(hù)用品，以及符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施，并定期或不定期對(duì)派遣人員進(jìn)行健康檢查。

　　(五)勞務(wù)人員發(fā)生工傷事故時(shí)，乙方應(yīng)立即通知甲方，負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)處理、人員救護(hù)、善后事宜等工作，并按《申報(bào)辦理勞務(wù)人員工傷事故的具體要求》給予辦理。

　　(六)按本協(xié)議規(guī)定，每月將勞務(wù)費(fèi)的三項(xiàng)費(fèi)用按時(shí)足額打入甲方賬戶，不得拖欠。如因乙方原因未能及時(shí)劃款，影響勞務(wù)人員的工資發(fā)放和社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)，造成的后果由乙方全部承擔(dān)，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　八、勞動(dòng)合同的處理

　　(一)甲方與勞務(wù)派遣人員簽訂勞動(dòng)合同前，乙方可進(jìn)行審閱。乙方也可以與勞務(wù)派遣人員就工作崗位上的有關(guān)具體問(wèn)題簽訂書面約定事項(xiàng)，雙方協(xié)商一致簽字生效后，應(yīng)作為勞動(dòng)合同的附件。

　　(二)勞務(wù)人員有以下情形之一的，乙方以書面通知甲方，即

　　行停止勞務(wù)派遣：

　　1、試用期內(nèi)被證明不符合乙方錄用條件的;

　　2、不能勝任工作或連續(xù)2次考核都不合格的;

　　3、不服從乙方工作安排，并教育無(wú)效的;

　　4、嚴(yán)重違反國(guó)家治安管理處罰條例和乙方勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的：

　　5、工作嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊給乙方造成損失的;

　　6、請(qǐng)事假15天、擅自離崗10天的;

　　7、被派遣勞務(wù)人員與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成乙方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，經(jīng)提出拒不改正的;

　　(三)在勞動(dòng)合同期內(nèi)，乙方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況發(fā)生變化、不可抗拒的客觀因素非勞動(dòng)者過(guò)失的其他情況等，確需裁減用工或不能繼續(xù)用工的，乙方提出解除勞務(wù)人員派遣的，應(yīng)當(dāng)在做好細(xì)致的思想工作前提下，應(yīng)提前30日，以書面形式。(加蓋公章)通知甲方，辦理有關(guān)手續(xù)，并按《勞動(dòng)臺(tái)同法》的有關(guān)規(guī)定，乙方應(yīng)支付給勞務(wù)人員經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

　　(四)對(duì)勞務(wù)人員給乙方造成的經(jīng)濟(jì)損失，乙方有權(quán)按規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定向勞務(wù)人員進(jìn)行索賠，并從本人工資中扣除(一般不超過(guò)本人月工資的20%)，情節(jié)嚴(yán)重的可追究其法律責(zé)任。

　　九、本協(xié)議的變更、解除、終止和續(xù)訂

　　(一)甲乙雙方應(yīng)共同遵守本合作協(xié)議的各項(xiàng)條款。在履行期間未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得變更或解除;如有違犯本條款之規(guī)定，違約方應(yīng)支付對(duì)方違約金。若遇特殊情況不能履行本協(xié)議時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)通過(guò)協(xié)商、解決。

　　(二)本協(xié)議期滿前30同，甲乙雙方應(yīng)就本協(xié)議是否終止或續(xù)訂進(jìn)行協(xié)商，并按協(xié)商結(jié)果辦理終止和續(xù)訂協(xié)議手續(xù)。如不及時(shí)辦理終止或續(xù)訂手續(xù)，則視本協(xié)議順延相同期限，執(zhí)行有效。

　　(三)本協(xié)議遇到不可抗力或政府政策變化等原因，致使協(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行或雙方認(rèn)為需要修改、補(bǔ)充時(shí)，由甲乙雙方協(xié)商處理。

　　十、其他

　　1、勞務(wù)派遣工作是一項(xiàng)政策性強(qiáng)，又涉及甲方、乙方和勞務(wù)人員三方的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任，因此甲乙雙方應(yīng)在遵守《勞動(dòng)合同法》的提前下，按照省市勞動(dòng)保障部門的具體要求，共同認(rèn)真細(xì)致、團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)做好此項(xiàng)工作，為使每個(gè)環(huán)節(jié)達(dá)到規(guī)范操作，甲方特?cái)M定了《實(shí)簏勞務(wù)派遣操作程序》，乙方應(yīng)熟悉了解并按此操作。

　　2、本協(xié)議未盡事宜，法律、法規(guī)有規(guī)定的，按照相關(guān)規(guī)定辦理，無(wú)規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決。經(jīng)雙方協(xié)商一致對(duì)協(xié)議進(jìn)行修改、補(bǔ)充達(dá)成的補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

　　本合作協(xié)議正本一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，均具同等法律效力。本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

　　甲方： 乙方：

　　法定代表人/授權(quán)人簽字： 法定代表人/授權(quán)人簽字：

　　甲方蓋章： 乙方蓋章：

　　日期： 年 月 日 日期： 年 月

勞務(wù)協(xié)議 篇18

　　甲方：法人代表：住址：

　　乙方：身份證號(hào)：聯(lián)系電話：

　　甲乙雙方根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和武漢市的相關(guān)規(guī)定，遵循平等自愿和協(xié)商一致的原則，訂立本協(xié)議，約定如下條款，以資共同遵守。

　　一、勞務(wù)期限

　　1.1乙方勞務(wù)期限為_____年，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

　　1.2本協(xié)議期滿，則合同效力終止，甲乙雙方之間勞務(wù)關(guān)系即解除。

　　1.3經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽本勞務(wù)協(xié)議。

　　二、勞務(wù)內(nèi)容及時(shí)間

　　2.1乙方為甲方提供的勞務(wù)工作。甲方已告知乙方該勞務(wù)內(nèi)容無(wú)職業(yè)病危害，甲方為乙方提供必要的勞務(wù)保護(hù)條件和用品。

　　2.2鑒于乙方所提供勞務(wù)的特點(diǎn)，甲方?jīng)Q定乙方實(shí)行工作時(shí)間制度。

　　三、勞務(wù)報(bào)酬

　　3.1乙方同意，每月的勞務(wù)報(bào)酬為_____元人民幣。甲方于次月_____日以法定貨幣形式通過(guò)方式支付給乙方。其中屬于法律規(guī)定的應(yīng)由乙方承擔(dān)的個(gè)人所得稅，由甲方從乙方的報(bào)酬中代扣代繳。

　　3.2乙方同意，鑒于乙方的人員性質(zhì)為勞務(wù)關(guān)系，甲方不為乙方繳納法定的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

　　3.3乙方同意，非因工負(fù)傷或因病發(fā)生的費(fèi)用由乙方按其原來(lái)的醫(yī)療保險(xiǎn)途徑享受，甲方不承擔(dān)任何報(bào)銷費(fèi)用的責(zé)任。

　　四、勞務(wù)紀(jì)律

　　4.1甲方對(duì)乙方的勞務(wù)工作具有監(jiān)督權(quán)，乙方應(yīng)服從甲方對(duì)其工作的要求，完全的履行勞務(wù)責(zé)任，自覺(jué)的遵守勞務(wù)紀(jì)律。如乙方的勞務(wù)成果不能滿足甲方的需要的，甲方可按規(guī)定給予乙方處罰直至解除本協(xié)議。

　　4.2乙方在為甲方提供勞務(wù)期間，負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)，如有違反，甲方有權(quán)追索乙方的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。乙方的保密義務(wù)不因本協(xié)議終止而免除。

　　五、協(xié)議的解除

　　5.1在本協(xié)議期內(nèi)，甲乙雙方均可依法解除本協(xié)議，但應(yīng)提前3天以書面形式告知對(duì)方。

　　5.2在本協(xié)議期內(nèi)，乙方有下列情形之一時(shí)，甲方可隨時(shí)解除本協(xié)議：

　　5.2.1乙方連續(xù)請(qǐng)病假日（含）或累計(jì)請(qǐng)病假日（含）以上的；

　　5.2.2乙方連續(xù)請(qǐng)事假日（含）或累計(jì)請(qǐng)事假日（含）以上的；

　　5.2.3乙方連續(xù)無(wú)故缺勤日（含）或累計(jì)無(wú)故缺勤日（含）以上的；

　　5.2.4乙方有違反甲方勞務(wù)要求或勞務(wù)紀(jì)律的行為的。

　　5.3本協(xié)議解除的，甲方無(wú)需向乙方支付任何賠償。

　　5.4本協(xié)議解除的，乙方應(yīng)依甲方要求辦理相應(yīng)的交接手續(xù)，歸還甲方物品，雙方結(jié)清財(cái)務(wù)款項(xiàng)。

　　六、違約責(zé)任

　　6.1一方因違反本協(xié)議約定，造成對(duì)方損失的，違約方應(yīng)向守約方承擔(dān)損害賠償責(zé)任，同時(shí)應(yīng)支付違約金。

　　七、附則

　　7.1甲乙雙方因本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，應(yīng)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

　　7.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。（以下無(wú)正文。）

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：

勞務(wù)協(xié)議 篇19

　　甲方:

　　乙方:

　　因工程需要，甲方將 工作分包給乙方施工，為了維護(hù)雙方的權(quán)利和利益，明確雙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)經(jīng)雙方共同協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

　　一﹑工程名稱:

　　二﹑工程地點(diǎn)

　　三﹑承包方式:單包工：

　　四﹑承包內(nèi)容:

　　五﹑工作內(nèi)容及單價(jià):

　　1. 生活區(qū)化糞池接市政的排污管道安裝

　　2. 單包人工費(fèi)30.0元/米(不包括任何機(jī)械和材料費(fèi))

　　3. 檢查井內(nèi)直1.0米80.0元/米。

　　六﹑付款方式:工程完工后兩周內(nèi)結(jié)清全部工程款。

　　七﹑工期和人員要求力爭(zhēng)在xx年4月30內(nèi)完成。

　　八﹑安全要求:乙方施工人員在甲方施工現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生意外事故，200.0元以下的醫(yī)療費(fèi)用由乙方自己承擔(dān)，200.0元以上由甲方承擔(dān);若乙方不服從甲方安全管理或不佩帶安全設(shè)施所發(fā)生安全醫(yī)療事故全部由乙方承擔(dān)。

　　九﹑質(zhì)量要求

　　1. 觀感質(zhì)量按照現(xiàn)行驗(yàn)收規(guī)范執(zhí)行;

　　2. 工完場(chǎng)清，愛護(hù)現(xiàn)場(chǎng)成品。

　　十、其它未盡事宜，雙方協(xié)商解決。

　　十一、如在履約過(guò)程中產(chǎn)生爭(zhēng)議時(shí)雙方同意向 建設(shè)主管部門進(jìn)行調(diào)解，未調(diào)解成功，雙方同意向 仲裁委員會(huì)提起仲裁。

　　十二、一式二份，雙方各執(zhí)一份：工完款清合同自動(dòng)失效.

　　甲方(公章)：_________

　　乙方(公章)：_________

　　_________年____月____日

勞務(wù)協(xié)議 篇20

　　甲方： 乙方（勞動(dòng)者）姓名：

　　居民身份證號(hào)：

　　根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽定本協(xié)議，并共同遵守本協(xié)議所列條款。 一、合同期限：

　　自 年月日起，至 年月日止，其中試用期 個(gè)月。 二、工作內(nèi)容：

　　甲方安排乙方在 ，從事 工作。 三、勞動(dòng)條件：

　　1、勞務(wù)人員應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度。如有違反，按有關(guān)規(guī)定處理。

　　2、勞務(wù)人員應(yīng)服從用人單位根據(jù)生產(chǎn)、工作需要安排、調(diào)整工作崗位，并保質(zhì)保量完成生產(chǎn)、工作任務(wù)。

　　3、勞務(wù)人員應(yīng)接受用人單位的技術(shù)、安全培訓(xùn)和法制法規(guī)教育，努力提高自身素質(zhì)。 4、用人單位應(yīng)發(fā)給勞務(wù)人員必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。 5、乙方應(yīng)執(zhí)行安全操作規(guī)程，切實(shí)注意安全生產(chǎn)。 四、民主管理和勞動(dòng)紀(jì)律：

　　1、經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更協(xié)議中的有關(guān)條款。

　　2、甲乙雙方其中一方要求變更協(xié)議條款，都應(yīng)以書面形式提前十五天通知對(duì)方。 五、勞動(dòng)協(xié)議的解除：

　　1、乙方有下列情形之一被用人單位退回的，甲方可以解除勞務(wù)協(xié)議：

　　1）在試用期間證明不符合錄用條件的； 2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的；

　　3）嚴(yán)重失職造成用人單位利益受到重大損害的； 4）被依法追究刑事責(zé)任或被勞動(dòng)教養(yǎng)的；

　　2、乙方有下列情形的甲方可以在按法律法規(guī)支付一定補(bǔ)償金后解除勞務(wù)協(xié)議，但應(yīng)提前三天以書面形式通知乙方：

　　1）乙方患病或非因工受傷不能從事原工作的；

　　2）乙方不能勝任工作，經(jīng)常不能保質(zhì)保量完成生產(chǎn)（工作）任務(wù)的；

　　3）用人單位情況發(fā)生變化，確需裁減勞務(wù)人員的；

　　六、違反勞務(wù)合同的責(zé)任：

　　乙方系甲方或用人單位出資培訓(xùn)的，違約后還應(yīng)向甲方或用人單位支付培訓(xùn)費(fèi)元。

　　七、雙方其他約定：

　　1、因勞務(wù)人員現(xiàn)為協(xié)保人員，無(wú)法繳納社會(huì)保險(xiǎn)。由甲方為其繳納“意外傷害商業(yè)保險(xiǎn)”；

　　2、如員工因工傷殘，由“意外傷害商業(yè)保險(xiǎn)”給予賠付，意外傷害商業(yè)保險(xiǎn)保額不足部分按相關(guān)法律法規(guī)辦理。

　　3、因乙方崗位為保安，每天工作時(shí)間為18.00-次日9:00。因夜間乙方雖履行一定的工作職責(zé)卻無(wú)需時(shí)刻處于工作狀態(tài)，故本合同現(xiàn)約定22:00-次日8:00為睡班時(shí)間，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，約定將睡班的10小時(shí)折算為5小時(shí)的有效工作時(shí)間，甲方依法按照5小時(shí)的有效工作時(shí)間支付給乙方勞動(dòng)報(bào)酬（保安崗位適用此條）。

　　本協(xié)議自雙方簽定之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲、乙方各執(zhí)一份。

　　甲方（簽章）： 年 月 日

　　乙方（簽章）： 年 月 日

勞務(wù)協(xié)議 篇21

　　甲 方：

　　乙 方：

　　因業(yè)務(wù)工作需要，乙方為甲方的臨時(shí)員工代發(fā)工資，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、 乙方每月為甲方的臨時(shí)員工代發(fā)工資，并代扣、代繳個(gè)人所得稅，其勞動(dòng)關(guān)系仍屬甲方所有。在此期間，甲方與臨時(shí)員工所發(fā)生的勞資糾紛及工傷事故等有關(guān)責(zé)任由甲方負(fù)責(zé)。

　　二、 甲方在發(fā)放工資前必須為新入職的臨時(shí)員工提供正確的存折帳號(hào)或銀行卡帳號(hào)給乙方。

　　三、 甲方每月定期將編制好的工資發(fā)放表以電子郵件或傳真的形式交乙方審核，乙方審核無(wú)誤后，提交相應(yīng)金額的發(fā)票給甲方。甲方收到發(fā)票后于工資發(fā)放前的五個(gè)工作日內(nèi)將款項(xiàng)（含勞務(wù)費(fèi)、員工工資等）匯至乙方帳戶上，以到帳日為準(zhǔn)。如期未至的，甲方員工的發(fā)薪日將順期推延。

　　四、 代發(fā)工資形式：銀行倒盤（不需付手續(xù)費(fèi)）。

　　五、 協(xié)議期限：從 _____年 _____月 _____日至 _____年 _____月_____ 日止。

　　六、 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字蓋章之日起即時(shí)生效，均具有同等的法律效力。

　　甲方(蓋章)：

　　乙方(蓋章)：

勞務(wù)協(xié)議 篇22

　　勞務(wù)協(xié)議（通用）甲方的基本信息

　　企業(yè)名稱：

　　法定代表人：

　　主要負(fù)責(zé)人：

　　注冊(cè)地址：

　　通訊地址：

　　聯(lián)系電話：

　　乙方的基本信息

　　姓名：

　　身份證號(hào)碼：

　　聯(lián)系電話：

　　住址：

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款：

　　第一條 聘用期限

　　甲方聘用乙方的期限自_____ 年_____ 月 _____日起，至_____ 年_____ 月_____ 日為止。

　　第二條 工作崗位、內(nèi)容、時(shí)間

　　1、甲方聘用乙方從事 工作。

　　2、乙方承擔(dān)的具體工作內(nèi)容為：

　　3、乙方的工作時(shí)間為：

　　第三條 工作規(guī)范

　　乙方在工作期間應(yīng)做到：

　　（1） 乙方按照甲方的要求，盡職盡責(zé)做好工作；

　　（2） 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定，遵守甲方的工作規(guī)范和各項(xiàng)規(guī)章制度；

　　（3） 愛護(hù)甲方財(cái)物，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益，服從甲方的管理。

　　第四條 報(bào)酬及相關(guān)待遇

　　1、乙方正常工作的勞務(wù)報(bào)酬按 發(fā)放，每_____ 向其發(fā)放報(bào)酬_____ 元人民幣（大寫：_____ ）

　　2、乙方在病假、事假、節(jié)假日等期間的勞務(wù)報(bào)酬按照以下方式確定：

　　3、乙方同意甲方可以直接自其勞務(wù)報(bào)酬中扣除如下款項(xiàng)：

　　（1） 乙方依法應(yīng)當(dāng)繳納的個(gè)人所得稅；

　　（2） 乙方違反甲方規(guī)章制度所受到的罰款；

　　（3） 乙方應(yīng)向甲方支付的違約金、培訓(xùn)費(fèi)及給甲方造成損失的賠償金；

　　（4） 甲方墊付的、應(yīng)當(dāng)由乙方承擔(dān)的費(fèi)用。

　　4、除上述勞務(wù)報(bào)酬外，甲方向乙方提供如下待遇： 除了上述勞務(wù)報(bào)酬及待遇外，乙方不得再向甲方主張其他任何待遇。

　　第五條 協(xié)議的變更、終止與解除

　　1、甲、乙雙方協(xié)商一致可以變更或解除本協(xié)議。

　　2、本協(xié)議到期自動(dòng)終止。乙方的聘用期滿，任何一方擬續(xù)聘的，應(yīng)在聘用期滿前 日書面通知對(duì)方。

　　3、有如下情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議，且無(wú)需承擔(dān)任何違約或賠償責(zé)任：

　　（1） 乙方被證明不符合工作要求、不能勝任工作的；

　　（2） 乙方因身體原因不能正常工作或者患有不易在崗的疾病的；

　　（3） 乙方有不履行職責(zé)、濫用職權(quán)、超越職權(quán)的行為的；

　　（4） 乙方有違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度行為的；

　　（5） 乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失或給甲方名譽(yù)、利益造成負(fù)面影響的；

　　（6） 因甲方組織結(jié)構(gòu)、人員編制、經(jīng)營(yíng)內(nèi)容調(diào)整等客觀原因，乙方的崗位被撤銷、合并、削減的；

　　（7） 乙方被依法拘留、勞動(dòng)教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的。

　　第六條 違約及賠償責(zé)任

　　1、乙方聘用期未滿即辭職的，應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)____ 元人民幣（大寫：_____ ）。

　　2、乙方離職未按照本協(xié)議及甲方離職制度的規(guī)定辦理工作交接及離職手續(xù)的，應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金 _____元人民幣（大寫： _____）。

　　3、甲方違反本協(xié)議的約定，給乙方造成損失的，應(yīng)當(dāng)予以賠償。

　　第七條 爭(zhēng)議解決方式

　　因履行本合同所發(fā)生的或與本合同有關(guān)的一切爭(zhēng)議、糾紛，雙方應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，雙方可依法直接向有管轄權(quán)的人民法院起訴。

　　第八條 其他

　　本合同一式 份，甲乙雙方各執(zhí) 份，具有同等法律效力。

　　甲方蓋章：

　　乙方簽名：

　　簽約日期：

勞務(wù)協(xié)議 篇23

　　甲方：項(xiàng)目部(以下簡(jiǎn)稱甲方)

　　乙方：勞務(wù)工班(以下簡(jiǎn)稱乙方)

　　為認(rèn)真貫徹《中華人民共和國(guó)建筑法》和國(guó)務(wù)院《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》，執(zhí)行實(shí)施公司和項(xiàng)目部的質(zhì)量管理制度，加強(qiáng)項(xiàng)目部質(zhì)量管理工作，落實(shí)項(xiàng)目部各管理層次的質(zhì)量責(zé)任，減少質(zhì)量問(wèn)題/事故給項(xiàng)目部及公司造成的信譽(yù)損失和經(jīng)濟(jì)損失，規(guī)避項(xiàng)目及公司施工生產(chǎn)/經(jīng)營(yíng)的質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)，全面提升項(xiàng)目部質(zhì)量管理水平，經(jīng)協(xié)商，簽訂本責(zé)任書。

　　第一條責(zé)任目標(biāo)

　　1、____________________施工棟號(hào)單位工程竣工驗(yàn)收合格率100%，并滿足工程勞務(wù)分包合同質(zhì)量要求。

　　2、滿足(業(yè)主)、上級(jí)部門和項(xiàng)目部質(zhì)量目標(biāo)。

　　3、杜絕四級(jí)及以上工程質(zhì)量事故，遏制一般工程質(zhì)量事故。

　　第二條責(zé)任內(nèi)容

　　1、認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家、省(市)和中鐵五局集團(tuán)公司的有關(guān)質(zhì)量方針、政策、法規(guī)及中鐵五局建筑公司和項(xiàng)目部的相關(guān)文件，并組織宣傳學(xué)習(xí)實(shí)施和做好相關(guān)記錄。

　　2、項(xiàng)目部工程勞務(wù)分包責(zé)任人依法對(duì)所承建的工程質(zhì)量管理工作全面負(fù)責(zé)，是承建工程施工質(zhì)量管理的第一責(zé)任人，對(duì)所承建的工程施工過(guò)程中出現(xiàn)的質(zhì)量事故負(fù)直接的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和管理責(zé)任。應(yīng)按照項(xiàng)目部質(zhì)量管理要求制訂勞務(wù)分包隊(duì)伍的質(zhì)量管理責(zé)任制和質(zhì)量管理制度，以制度約束行為，把質(zhì)量責(zé)任貫穿到每個(gè)施工過(guò)程。

　　3、分包勞務(wù)隊(duì)伍應(yīng)建立各自隊(duì)伍的專職質(zhì)量管理員、資料員，落實(shí)分項(xiàng)工作責(zé)任人，應(yīng)把質(zhì)量管理工作和職責(zé)分解并落實(shí)到每個(gè)分項(xiàng)工程管理人員和施工作業(yè)人員。

　　4、分包勞務(wù)隊(duì)伍負(fù)責(zé)做好承建工程的質(zhì)量管理工作，防止質(zhì)量通病，消滅質(zhì)量事故。單位工程一次驗(yàn)收合格率100%，交驗(yàn)工程質(zhì)量達(dá)到國(guó)家、行業(yè)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，符合設(shè)計(jì)和有關(guān)技術(shù)規(guī)范要求，單位工程質(zhì)量滿足(業(yè)主)要求，工期履約率100%。

　　5、遵守項(xiàng)目部質(zhì)量管理體系，加強(qiáng)質(zhì)量過(guò)程控制，對(duì)項(xiàng)目部下發(fā)的質(zhì)量整改書及時(shí)整改，確保項(xiàng)目部質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行。

　　6、按照工程設(shè)計(jì)圖紙和有關(guān)施工技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)精心組織施工，嚴(yán)禁擅自修改工程設(shè)計(jì)，自覺(jué)接收項(xiàng)目職能部門、公司職能部門和行業(yè)主管部門的檢查，在檢查中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行整改。

　　7、熟悉施工圖紙，合理組織施工，接收項(xiàng)目的技術(shù)交底和嚴(yán)格組強(qiáng)實(shí)施，努力克服施工中的質(zhì)量通病。

　　8、認(rèn)真組織勞務(wù)分包隊(duì)伍作業(yè)人員進(jìn)行質(zhì)量教育、業(yè)務(wù)知識(shí)技能培訓(xùn)工作，提高施工作業(yè)人員素質(zhì)，增強(qiáng)質(zhì)量意識(shí)。

　　9、嚴(yán)禁在施工過(guò)程中偷工減料，如有違規(guī)，將追究工程勞務(wù)分包責(zé)任人的責(zé)任。

　　10、在施工過(guò)程中，配合項(xiàng)目及時(shí)收集和整理工程技術(shù)資料，確保工程資料的真實(shí)、有效、完整。

　　11、發(fā)生重大質(zhì)量事故應(yīng)及時(shí)上報(bào)，并執(zhí)行四不放過(guò)原則。

　　第三條獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)

　　1、單位工程合格率100%。通過(guò)獎(jiǎng)1000元，否則罰1000元。

　　2、無(wú)工程質(zhì)量事故獎(jiǎng)20xx元，發(fā)生一起四級(jí)工程質(zhì)量事故罰20xx元;三級(jí)以上工程質(zhì)量事故罰5000元。

　　第四條其他

　　1、因不可抗拒自然災(zāi)害造成的質(zhì)量事故不追究責(zé)任。

　　2、有下列情況之一的，可以從輕處罰或減輕處分。

　　(1)工程質(zhì)量事故發(fā)生后，主動(dòng)采取有效措施防止事故擴(kuò)大，減少了事故損失的。

　　(2)采用四新(新工藝、新技術(shù)、新材料、新設(shè)備)技術(shù)，在施工過(guò)程中已按相關(guān)規(guī)定施工而發(fā)生質(zhì)量事故的。

　　3、本責(zé)任書自雙方簽字之日起生效，按年度考核。本責(zé)任書一式二份，雙方各執(zhí)一份。

　　項(xiàng)目經(jīng)理：

　　承包責(zé)任人：

　　____年____月____日

勞務(wù)協(xié)議 篇24

　　甲方：_________(單位/公司)

　　乙方：_________(學(xué)校/實(shí)習(xí)學(xué)生)

　　為明確實(shí)習(xí)學(xué)生與實(shí)習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù)，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。

　　甲方是具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)的組織管理機(jī)構(gòu)。在工作中甲方教育丙方遵紀(jì)守法，執(zhí)行用人單位及學(xué)校的規(guī)章制度，履行就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議中的各項(xiàng)義務(wù)，如乙方與丙方發(fā)生糾紛，甲方主持調(diào)解雙方的爭(zhēng)議。在調(diào)解前，乙方或丙方不可申請(qǐng)仲裁和訴訟。

　　一、實(shí)習(xí)期限及工作時(shí)間

　　乙方_________學(xué)生到甲方實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)時(shí)間自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

　　甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度，合理安排實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)工作時(shí)間。

　　二、實(shí)習(xí)崗位

　　甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和工作需要，安排實(shí)習(xí)學(xué)生到_________部門，從事________工作。

　　實(shí)習(xí)期間，甲方應(yīng)安排專門的技術(shù)與管理人員對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理，實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律，認(rèn)真實(shí)習(xí)。

　　三、實(shí)習(xí)津貼

　　實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī);遵守甲方的實(shí)習(xí)規(guī)章及其它各項(xiàng)規(guī)章制度。如違反國(guó)家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度，甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實(shí)習(xí)。

　　四、實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定

　　1.實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī);遵守甲方的實(shí)習(xí)規(guī)章及其它各項(xiàng)規(guī)章制度。如違反國(guó)家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度，甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實(shí)習(xí)。

　　2.因?qū)嵙?xí)學(xué)生造成實(shí)習(xí)基地財(cái)物損失的，按甲方規(guī)定處理。

　　3.本公司不安排存在不安全事項(xiàng)的工作給實(shí)習(xí)學(xué)生，實(shí)習(xí)學(xué)生的個(gè)人安全由實(shí)習(xí)學(xué)生自己負(fù)責(zé)。

　　五、協(xié)議解除

　　第十六條對(duì)業(yè)主物業(yè)使用人違反業(yè)主公約的行為，針對(duì)具體行為并根據(jù)情節(jié)輕重，采取批評(píng)、規(guī)勸、警告、制止等措施。

　　乙方在本協(xié)議履行期間可以在說(shuō)明原因的情況下向甲方提出終止實(shí)習(xí)合同，但必須提前7天通知甲方，并作好工作交接，否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。實(shí)習(xí)期間，甲方如發(fā)現(xiàn)實(shí)習(xí)學(xué)生不符合實(shí)習(xí)要求或不適宜甲方安排工作等情況的，可以向乙方提出終止實(shí)習(xí)，解除本協(xié)議。

　　七、未盡事宜

　　由雙方及時(shí)協(xié)商解決。

　　八、法律效力

　　甲方需為實(shí)習(xí)學(xué)生提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

　　本協(xié)議正本一式二份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

　　甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________

　　代表人(簽字)：_________聯(lián)系人(簽字)：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

勞務(wù)協(xié)議 篇25

　　甲方：______________

　　乙方：______________

　　一、合約產(chǎn)生

　　根據(jù)甲方要求，乙方接受甲方委托，以派遣方式為在甲方工作的人員提供各項(xiàng)勞動(dòng)人事管理事務(wù)服務(wù)。按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律法規(guī)有關(guān)規(guī)定，雙方本著平等、自愿、合作的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞務(wù)派遣協(xié)議。

　　二、協(xié)議期限

　　本合同期自________年____月____日至________年____月____日止，期限________年。合同期滿前一個(gè)月，雙方未提出異議，合同可自行延長(zhǎng)________年。

　　三、派遣服務(wù)項(xiàng)目

　　1.人員招聘：甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要可以自行招聘、選定勞務(wù)人員，也可委托乙方協(xié)助招聘并由甲方面試確定勞務(wù)人員。派遣的勞務(wù)人員經(jīng)甲方確定后，由乙方與勞務(wù)派遣人員簽定勞動(dòng)合同后派遣至甲方。甲方如需乙方代理招聘勞務(wù)人員，甲方應(yīng)事先書面告知乙方，甲方所需崗位人員的任職資格、要求、聘用期限、福利待遇等事項(xiàng)。

　　2.勞動(dòng)關(guān)系：乙方根據(jù)派遣員工(以下簡(jiǎn)稱“員工”)的身份與就業(yè)狀態(tài)不同，與其訂立勞動(dòng)合同，建立勞動(dòng)關(guān)系;協(xié)調(diào)處理勞動(dòng)爭(zhēng)議、勞務(wù)糾紛。

　　3.用工登記：乙方為當(dāng)?shù)貞艏膯T工辦理招工錄用和退工手續(xù);為外省市的員工辦理外來(lái)人員就業(yè)手續(xù);

　　4.員工檔案：乙方負(fù)責(zé)對(duì)員工人事檔案的建檔、調(diào)檔與托管;辦理政審、出具各類人事(公證)證明。

　　5.工資支付：乙方根據(jù)甲方提供的員工工資支付清單，乙方負(fù)責(zé)承辦員工的工資發(fā)放，并代扣代繳員工個(gè)人所得稅和其他應(yīng)向國(guó)家統(tǒng)籌繳納的款項(xiàng)。乙方于每月15日發(fā)放員工工資。

　　6.社會(huì)保險(xiǎn)：乙方根據(jù)國(guó)家和當(dāng)?shù)卣?guī)定，按月為員工辦理社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的申報(bào)、結(jié)算、繳納及新增、變更、轉(zhuǎn)移、封存、終止等手續(xù)。

　　7.工傷申報(bào)：乙方負(fù)責(zé)向政府申報(bào)員工的工傷認(rèn)定、理賠事宜。

　　8.政策咨詢：乙方常年為甲方提供勞動(dòng)人事、社會(huì)保障各項(xiàng)政策咨詢，解答和協(xié)調(diào)處理甲方提出的各種疑難問(wèn)題，及時(shí)傳達(dá)最新政策法規(guī)和動(dòng)態(tài)信息。

　　四、派遣費(fèi)用

　　1.派遣人員工資福利費(fèi)用

　　包括員工工資、社會(huì)保障費(fèi)用及按國(guó)家地方政府部門規(guī)定的應(yīng)由用人單位承擔(dān)的其他福利費(fèi)用。員工社保的繳納按上海市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，社保金部分，每年4月隨政府的調(diào)整做相應(yīng)調(diào)整。

　　2.派遣服務(wù)費(fèi)：

　　根據(jù)本協(xié)議服務(wù)項(xiàng)目，甲方按實(shí)際使用人數(shù)，按月向乙方支付派遣服務(wù)費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)為每人每月元(含檔案保管和勞動(dòng)人事政策咨詢費(fèi)用)。

　　五、派遣人員的核對(duì)

　　甲方按實(shí)際使用乙方勞務(wù)人員數(shù)，于每月________日提供書面確認(rèn)名單(包括當(dāng)月離職人員清單)給乙方，由乙方根據(jù)名單依法為勞務(wù)派遣人員辦理當(dāng)月及次月社會(huì)保險(xiǎn)申報(bào)、注銷等用工手續(xù)。

　　六、費(fèi)用結(jié)算：

　　1、開具發(fā)票：乙方于每月_____日開具當(dāng)月勞務(wù)費(fèi)用發(fā)票交于甲方。

　　2、費(fèi)用結(jié)算：甲方在每月_____日前向乙方全額支付上月派遣人員工資、社保、服務(wù)費(fèi)款項(xiàng)。

　　3、付款方式：甲方以銀行劃帳的方式向乙方支付費(fèi)用。

　　4、乙方帳戶資料：

　　開戶名稱：______________派遣有限公司

　　開戶銀行：______________銀行

　　帳 號(hào)：____________________________

　　七、雙方管理責(zé)任

　　根據(jù)法律法規(guī)和地方政府的規(guī)定，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)下列責(zé)任：

　　(1)乙方作為人才派遣單位，應(yīng)當(dāng)與被派遣人員簽訂勞動(dòng)合同，建立勞動(dòng)關(guān)系，承擔(dān)各項(xiàng)相應(yīng)義務(wù);及時(shí)辦理用工登記、檔案轉(zhuǎn)遞、工資發(fā)放和社保繳費(fèi)手續(xù);申報(bào)和協(xié)助處理工傷事故及勞動(dòng)爭(zhēng)議事件，承擔(dān)由乙方原因?qū)е聞趧?dòng)合同解除、勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生所應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

　　(2)甲方作為實(shí)際使用勞動(dòng)者的用人單位，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)對(duì)勞動(dòng)者的各項(xiàng)基本義務(wù)：執(zhí)行合同期限;安排工作任務(wù);提供勞保條件;支付勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)福利;負(fù)責(zé)派遣員工職業(yè)病、工傷的救治。并在工傷、職業(yè)病發(fā)生24小時(shí)內(nèi)書面通報(bào)乙方，承擔(dān)因工負(fù)傷、死亡及由甲方原因?qū)е聞趧?dòng)合同解除、勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生所應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

　　(3)自派遣員工在甲方報(bào)到之日起并在合同期限內(nèi)，工作時(shí)間員工由甲方負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理;甲方涉及對(duì)員工管理的規(guī)章制度、獎(jiǎng)懲規(guī)定、工作時(shí)間、工時(shí)制度、崗位要求等制度文件，由甲方根據(jù)需要和政府規(guī)定確定，并由甲方于員工入職前書面告知員工。

　　(4)甲乙雙方任何一方違約且給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，違約方須按有關(guān)規(guī)定和約定，根據(jù)實(shí)際情況和責(zé)任大小補(bǔ)償或賠償守約方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。

　　(5)甲乙雙方在履行本合同中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，先由當(dāng)事人雙方協(xié)商解決;也可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁，或向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

　　八、其他事項(xiàng)

　　(1)協(xié)議變更。本協(xié)議在履行中，如因國(guó)家新頒布的有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章造成本協(xié)議條款必須修訂時(shí)，均應(yīng)以新頒布的法律、法規(guī)和規(guī)章為準(zhǔn)，由甲乙雙方協(xié)商，以書面形式修訂本協(xié)議。

　　(2)協(xié)議期限內(nèi)，若任何一方要求終止合同，應(yīng)提前一個(gè)月以書面方式通知對(duì)方。甲方如因工作需要，仍需繼續(xù)使用被派遣勞務(wù)人員的，則視為本派遣協(xié)議繼續(xù)有效，合同期順延，直至被派遣勞務(wù)人員使用完畢止，屆時(shí)甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)辦派遣協(xié)議手續(xù)。

　　(3)協(xié)議生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

　　(4)其他未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。

　　甲方(蓋章)：______________

　　乙方(蓋章)：______________

　　日期：______________

勞務(wù)協(xié)議 篇26

　　甲方：吉林省地方海事局

　　乙方：_________性別：_________

　　居民身份證號(hào)碼：_______________________

　　出生日期：___________年______月______日

　　在甲方工作起始時(shí)間：_____年____月____日家庭住址：_____________________________

　　鑒于圖們江下游航道聯(lián)合調(diào)查活動(dòng)的需要，甲方雇傭乙方為航道聯(lián)合調(diào)查活動(dòng)提供勞務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭協(xié)議書》如下：

　　一、合同期限

　　第一條雇傭期限為20xx年7月25日至20xx年8月10日。

　　如合同期已滿，雙方關(guān)系即告終止，但如因聯(lián)合調(diào)查活動(dòng)尚未結(jié)束，則合同期限應(yīng)順延至聯(lián)合調(diào)查活動(dòng)結(jié)束。

　　二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任

　　第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在圖們江下游航道調(diào)查活動(dòng)中承擔(dān)駕駛調(diào)查船舶（沖鋒舟）或救生員工作。如因航道調(diào)查活動(dòng)需要，需調(diào)整工作崗位，乙方應(yīng)服從甲方安排。

　　第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對(duì)該崗位之特別要求（詳見《圖們江下游航道聯(lián)合調(diào)查水上安保及救助方案》）的標(biāo)準(zhǔn)。

　　第四條乙方每周工作時(shí)間為________天，每天工作________小時(shí)；乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

　　第五條乙方應(yīng)接受甲方的工作安排，服從甲方的管理，注意工作安全。

　　甲方為乙方提供航道調(diào)查期間的人身意外傷害保險(xiǎn)（保險(xiǎn)額度為人民幣50萬(wàn)元）。

　　第六條未經(jīng)甲方許可，乙方不得從事與本合同約定無(wú)關(guān)的活動(dòng)。

　　第七條甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。甲方為乙方提供在航道調(diào)查期間的勞動(dòng)保護(hù)裝備（見附件）。

　　甲方負(fù)責(zé)乙方在航道調(diào)查活動(dòng)期間的食宿費(fèi)、交通費(fèi)。第八條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行理論和實(shí)際操作培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后方可從事航道調(diào)查工作，如乙方經(jīng)培訓(xùn)后不合格，甲方可解雇乙方并不支付勞動(dòng)報(bào)酬；

　　三、勞務(wù)報(bào)酬

　　第九條甲方在本合同約定期限屆滿后或者調(diào)查活動(dòng)結(jié)束后向乙方一次性支付勞動(dòng)報(bào)酬，標(biāo)準(zhǔn)為_______元/日。

　　若在實(shí)際工作過(guò)程中，乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或有其他不能勝任工作的情形，甲方有權(quán)中途辭退乙方，報(bào)酬按實(shí)際發(fā)生結(jié)算。

　　四、合同的終止與解除

　　第十條合同期滿如未續(xù)簽（或者航道調(diào)查活動(dòng)結(jié)束），則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止，雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。

　　第十一條經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　第十二條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　（一）經(jīng)過(guò)培訓(xùn)不合格不符合錄用條件的；

　　（二）嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及本合同約定可以解除勞務(wù)合同的；

　　（三）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益及第三方造成重大損害的；

　　（四）被依法追究刑事責(zé)任的。

　　（五）其他因乙方自身原因足以影響本合同履行的。

　　如因前述第（二）、（三）、（四）、（五）項(xiàng)所規(guī)定情形導(dǎo)致甲方解除本合同的，甲方不向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，且乙方須向甲方支付違約金人民幣1萬(wàn)元。

　　第十三條本合同的附件如下：

　　附件一《圖們江下游航道聯(lián)合調(diào)查水上安保及救助方案》；

　　附件二《圖們江下游航道調(diào)查安保及就輸預(yù)算明細(xì)表》；

　　第十四條如因本合同的履行發(fā)生糾紛，雙方可協(xié)商解決；如協(xié)商不成，由甲方所在地人民法院關(guān)系。

　　第十五條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方（蓋章）：

　　法人或委托代理人（簽字或蓋章）：

　　乙方（簽字）：

　　簽訂日期：________________

勞務(wù)協(xié)議 篇27

　　甲方：____________________

　　乙方：____________________

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，同意簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、勞動(dòng)合同期限

　　1、本合同為期限勞動(dòng)合同，合同期自________年____月____日起至________年____月____日止。

　　2、若乙方開始工作時(shí)間與約定時(shí)間不一致，以實(shí)際到崗之日為合同起始時(shí)間建立勞動(dòng)關(guān)系。

　　二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

　　1、在合同有效期內(nèi)，甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要及乙方的技能、工作業(yè)績(jī)等，在與乙正式勞動(dòng)合同方充分協(xié)商的基礎(chǔ)上，可以調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。

　　2、在合同有效期內(nèi)，甲方調(diào)整乙方的工作崗位、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容時(shí)，不再與乙方另外簽訂勞動(dòng)合同，只需在原訂合同上進(jìn)行相應(yīng)的變更說(shuō)明;乙方應(yīng)履行新任崗位工作職責(zé)、工作內(nèi)容和相關(guān)協(xié)議，待原訂合同期滿后，再按照新任崗位、工作地點(diǎn)簽訂合同。

　　三、工作時(shí)間和休息休假

　　1、甲方依法制定員工工時(shí)、休息和休假制度;乙方須遵守甲方依法制定的工時(shí)、休息和休假制度，并按照規(guī)定上下班。

　　2、乙方依法享有的婚喪假、女職工產(chǎn)假等，按照甲方依法制定的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。

　　3、甲方因項(xiàng)目工作需要安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或節(jié)假日加班加點(diǎn)的，乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排;加班費(fèi)用在項(xiàng)目提成里支付。

　　4、乙方加班不能自行決定，須經(jīng)上級(jí)安排或者按照程序報(bào)上級(jí)批準(zhǔn)，否則不視為加班。

　　四、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

　　1、甲乙雙方在本勞動(dòng)合同的有效期內(nèi)，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法變更勞動(dòng)合同部分條款。

　　2、訂立勞動(dòng)合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化導(dǎo)致本合同內(nèi)容發(fā)生變化時(shí)，可以對(duì)本合同相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行變更。

　　3、訂立本合同的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。

　　4、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　5、甲乙雙方解除勞動(dòng)合同，必須按國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)及甲方依法制定的相關(guān)制度執(zhí)行。

　　6、本合同期滿前，甲乙雙方應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定就合同續(xù)訂或者終止事宜表明自己的意見，并辦理相關(guān)書面手續(xù)。

　　五、雙方協(xié)商約定的其他內(nèi)容

　　乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三者(亦包括無(wú)工作上需要的甲方雇員)。乙方違反保密義務(wù)則視為嚴(yán)重違反本合同，如給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)向乙方全額追索。此保密義務(wù)在合同終止或期滿后任何時(shí)間對(duì)乙方仍有約束力。

　　六、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

　　1、乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的，甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當(dāng)月工資和辦理相關(guān)的離職手續(xù);由此給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

　　2、甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)實(shí)際造成的損失依法給對(duì)方予以賠償。

　　七、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

　　1、在簽訂本合同之時(shí)，乙方須保證自己已不存在其他的勞動(dòng)關(guān)系。如果由于乙方未與原工作單位解除勞動(dòng)關(guān)系而引起的糾紛，視為乙方嚴(yán)重違反本合同，甲方有權(quán)與其立刻解除勞動(dòng)關(guān)系。全部責(zé)任由乙方承擔(dān)，甲方對(duì)此不負(fù)任何法律責(zé)任，乙方還必須賠償甲方因此遭受的任何損失(包括但不限于甲方因此對(duì)外承擔(dān)的損失、招聘費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等)。

　　2、甲乙雙方在履行本合同中若發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)可以向相關(guān)部門提請(qǐng)仲裁。

　　八、其他規(guī)定

　　1、如果乙方的通訊地址發(fā)生變更，乙方應(yīng)即時(shí)書面通知甲方，否則甲方按照本合同中所列的通訊地址給乙方郵寄的文件，視為已送達(dá)。

　　2、本合同未盡事宜，按照國(guó)家及地方法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。

　　3、下列文件作為本合同附件，與本合同具有相同的效力：

　　甲方（蓋章）：_______________乙方（蓋章）：___________________

　　甲方代表簽名：_______________乙方代表簽名：___________________

　　地址：_______________________地址：___________________________

　　電話：_______________________電話：___________________________

　　傳真：_______________________傳真：___________________________

　　日期：______年______月_____日日期：_______年_______月_______日

勞務(wù)協(xié)議 篇28

　　甲方：

　　乙方：

　　為了滿足深圳，東莞等地區(qū)眾多的用工需求，經(jīng)雙方協(xié)商，甲方同意安排乙方組織的務(wù)工人員就業(yè)，具體有關(guān)事項(xiàng)如下：

　　一、甲方為了乙方務(wù)工人員提供的就業(yè)企業(yè)必須在深圳，東莞及其周邊地區(qū)。

　　二、乙方帶領(lǐng)務(wù)工人員到本所前三天必須通知甲方，便于甲方提前做好安置準(zhǔn)備，以提前安置效率。

　　三、乙方出發(fā)前將務(wù)工人員的情況(人數(shù)，性別，年齒，學(xué)歷，身高)通報(bào)或傳真至甲方，普工類人員年齡要求16-35歲;技工類人員不得超過(guò)35歲，均須持有效證件(真實(shí)身份證，流動(dòng)人口計(jì)劃生育證，畢業(yè)證或?qū)W歷證明)。乙方人員到達(dá)本所后，辦理費(fèi)用收繳手續(xù)，標(biāo)準(zhǔn)按雙方協(xié)議安置收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(男_____元/人，女______元/人)從繳費(fèi)之日起三天內(nèi)甲方協(xié)助乙方解決務(wù)工人員的就業(yè)問(wèn)題(期間甲方向乙方優(yōu)惠提供食宿條件)，超過(guò)三天時(shí)間，乙方務(wù)工人員的食宿由甲方負(fù)責(zé)，直以安置妥當(dāng)為止。四：甲方所安排的企業(yè)收務(wù)工人員入廠費(fèi)用(如進(jìn)廠工衣押金，體檢費(fèi)等)不能超過(guò)100元/人(具體按廠家規(guī)定)。

　　四、甲方安置乙方務(wù)工人員進(jìn)廠后，甲方向乙方務(wù)工人員提供為期一年免費(fèi)跟蹤服務(wù)，一年以內(nèi)再找工作，不再收取任何中介費(fèi)。

　　五、甲方安排的就業(yè)工廠必須屬于合法企業(yè)，乙方務(wù)工人員進(jìn)廠后，應(yīng)享受同廠同類職工的同等待遇;并保證試用期不能超過(guò)3個(gè)月，試用期工資600元左右(含加班費(fèi)，食宿除外)。計(jì)件制根據(jù)工廠制度而定，試用期之后的工資憑個(gè)人能力而定。

　　六、甲方按乙方規(guī)定的條件安置乙方務(wù)工人員入廠，乙方務(wù)工人員不愿上班時(shí)，甲方按安置成功處理，所收費(fèi)用不能退還。若甲方不能在協(xié)議時(shí)間內(nèi)安排乙方務(wù)工人員進(jìn)廠，甲方負(fù)責(zé)提供乙方務(wù)工人員的食宿，務(wù)工人員進(jìn)廠后，由于自身原因被廠方解雇者，其后果自負(fù)。若屬甲方信息廠方情況不符或信息變動(dòng)，導(dǎo)致務(wù)工人員不能進(jìn)廠或工資侍遇不能達(dá)到協(xié)議要求時(shí)，甲方應(yīng)無(wú)條件再次安置。

　　七、乙方需對(duì)就業(yè)的務(wù)工人員做好指導(dǎo)工作，使他們具有吃苦耐勞的精神，并具備積極向上的擇業(yè)心態(tài)。

　　八、乙方所帶勞務(wù)必須由跨世紀(jì)人才交流服務(wù)所安置，若違此務(wù)，則此份安置協(xié)議無(wú)效，并且乙方所及經(jīng)濟(jì)問(wèn)題與甲方無(wú)關(guān)。

　　九、未盡事宜，另行協(xié)商。

　　十、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，望共同尊守，如有違約按相應(yīng)條款執(zhí)行。

　　甲方：

　　聯(lián)絡(luò)人：

　　手機(jī)：

　　電話：

　　傳真：

　　乙方：

　　聯(lián)絡(luò)人：

　　手機(jī)：

　　電話：

　　傳真：

勞務(wù)協(xié)議 篇29

　　甲方：_____________________

　　法定代表人：____________________

　　乙方：____________________身份證號(hào)：____________________

　　聯(lián)系地址：__________；聯(lián)系方式：__________緊急聯(lián)系人：__________緊急聯(lián)系人：__________手機(jī)號(hào)碼：__________

　　甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則，達(dá)成如下協(xié)議，共同遵守：

　　一、用工形式：非全日制用工。

　　二、工作時(shí)間：每天__________小時(shí)，每周__________天，具體時(shí)間由甲方據(jù)實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況安排；需調(diào)整時(shí)間的，甲方提前1天通知乙方。

　　三、乙方應(yīng)按甲方要求按時(shí)工作并打上下班卡，不得無(wú)故遲到早退或缺勤；

　　四、勞動(dòng)報(bào)酬為__________元/小時(shí)，甲方每月日結(jié)算乙方勞動(dòng)報(bào)酬。

　　五、甲方支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬中包含乙方的社會(huì)保險(xiǎn)。

　　六、乙方應(yīng)按約定時(shí)間足時(shí)工作，并完成規(guī)定工作量的，甲方按雙方約定時(shí)間計(jì)發(fā)乙方報(bào)酬；乙方實(shí)際工作不足約定時(shí)間的，按實(shí)際工作時(shí)間計(jì)發(fā)乙方報(bào)酬。

　　七、乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間的，應(yīng)經(jīng)甲方書面認(rèn)可，未經(jīng)甲方認(rèn)可乙方擅自延長(zhǎng)工作時(shí)間的，甲方一律不予支付勞動(dòng)報(bào)酬。

　　八、甲方為乙方提供安全工作條件，如非甲方責(zé)任導(dǎo)致乙方出現(xiàn)工傷的，或者乙方在路途中出現(xiàn)事故，由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。

　　九、乙方不得將危險(xiǎn)、違禁物品攜帶或存放到甲方任何場(chǎng)所（包括門店、辦公室等）。否則，因此導(dǎo)致事故的，由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。

　　十、乙方不得攜帶貴重物品到甲方，乙方應(yīng)妥善保管好自己的財(cái)物，乙方出現(xiàn)財(cái)物遺失或損毀的，一律由乙方自行承擔(dān)責(zé)任。

　　十一、雙方需要終止本協(xié)議的，應(yīng)提前1天通知對(duì)方，雙方均無(wú)需承擔(dān)任何違約責(zé)任，甲方不支付違約金和補(bǔ)償金；乙方未提前通知甲方的，甲方有權(quán)不予結(jié)算乙方尚未結(jié)算的報(bào)酬。

　　十二、如因乙方違反甲方規(guī)章制度或不能完成甲方分配的工作任務(wù)的，甲方有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議，并不支付違約金和補(bǔ)償金。

　　十三、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的一切規(guī)章制度和操作規(guī)范。乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)按甲方相關(guān)規(guī)定對(duì)乙方等同于正式員工進(jìn)行處罰；因乙方責(zé)任給甲方帶來(lái)?yè)p失或造成不良影響的，甲方保留依法追究乙方法律責(zé)任的權(quán)利。

　　十四、乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的財(cái)物，乙方不得將甲方財(cái)物帶離甲方。因乙方責(zé)任導(dǎo)致甲方的財(cái)物損壞或遺失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，甲方從乙方的勞動(dòng)報(bào)酬中扣賠。

　　十五、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具同等效力。

　　甲方：__________(蓋章)乙方：__________(簽名)

　　_____年_____月______日______年_____月_____日

勞務(wù)協(xié)議 篇30

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及《中華人民共和國(guó)經(jīng)濟(jì)合同法》有關(guān)規(guī)定，本協(xié)議遵循協(xié)作、平等、公平自愿的原則，就南仁新村住宅樓1#、2#樓主體鋼筋工程以 元/㎡的價(jià)格承包給乙方施工達(dá)成以下協(xié)議：

　　一、工程承包內(nèi)容：

　　1、1#、2#樓主體鋼筋工程綁扎

　　2、鋼筋進(jìn)場(chǎng)卸料及盤點(diǎn)、翻樣及加工，其中包括機(jī)械（調(diào)直機(jī)、彎曲機(jī)）等其他輔材，完工后多余材料的轉(zhuǎn)運(yùn)、樓層清理、廢料頭的對(duì)方等。

　　3、工作范圍內(nèi)的文明標(biāo)化、清理衛(wèi)生等（必須達(dá)到文明工地驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)）。

　　4、承包工程范圍內(nèi)的安全、文明施工等。

　　二、雙方的責(zé)任及義務(wù)：

　　1、分包方必須按照鋼筋焊接及驗(yàn)收規(guī)范進(jìn)行鋼筋加工機(jī)制作

　　甲方要及時(shí)對(duì)乙方進(jìn)場(chǎng)的施工人員進(jìn)行各項(xiàng)、技術(shù)、及安全進(jìn)行交底。按時(shí)按計(jì)劃保證材料進(jìn)場(chǎng)。在施工過(guò)程中，甲方有權(quán)對(duì)乙方的違章行為及材料浪費(fèi)、文明施工的工完場(chǎng)清等違章行為給予制止，按情節(jié)予以200—500元處罰，情節(jié)嚴(yán)重時(shí)責(zé)令其停工整頓，必要時(shí)可終止協(xié)議。

　　遵守施工現(xiàn)場(chǎng)及生活區(qū)各項(xiàng)制度，按施工圖紙及施工驗(yàn)收規(guī)范、操作規(guī)程進(jìn)行文明安全施工。按時(shí)組織技術(shù)強(qiáng)硬的操作人員進(jìn)場(chǎng)。專職管理人員必須配備齊全。做好進(jìn)場(chǎng)人員的入場(chǎng)前的安全教育工作。認(rèn)真接受甲方管理人員交付的工作任務(wù)，并保質(zhì)保量的按時(shí)完成。隨時(shí)接受甲方管理人員的檢查和管理。提前10天向甲方上報(bào)所需的材料計(jì)劃。機(jī)械使用前必須有善的安監(jiān)手續(xù)和相應(yīng)的保險(xiǎn)防護(hù)措施，乙方必須設(shè)置專人操作機(jī)械，

　　三、工程質(zhì)量要求：

　　工程質(zhì)量按國(guó)家驗(yàn)收規(guī)范保準(zhǔn)驗(yàn)收，達(dá)到現(xiàn)場(chǎng)甲方監(jiān)理驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。

　　1、本工程的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) ，達(dá)不到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的，甲方將通知乙方限期整改，如果乙方在整改后仍不能達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的，甲方有權(quán)終止合同。乙方需在限期內(nèi)退出施工現(xiàn)場(chǎng)，退場(chǎng)費(fèi)用自理。乙方的已完合格工程量將按合格單價(jià)的80%結(jié)算。

　　2、乙方必須嚴(yán)格按照質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和施工規(guī)范，作好每道工序施工，每道工序完工后各班組必須先做好自檢，互檢工作然后通知甲方，總包單位及監(jiān)理驗(yàn)收。經(jīng)驗(yàn)收達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)方可進(jìn)行下道工序施工，達(dá)不到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)必須認(rèn)真按照驗(yàn)收提出的整改措施和要求進(jìn)行整改，至到達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)為止。1、工程量以實(shí)際結(jié)算為準(zhǔn)。

　　2、此單價(jià)已包括安全、進(jìn)度、文明施工、出施工電梯外所有施工工具及輔助性材料的費(fèi)用等。

　　3、本單價(jià)中已包含乙方依法享有的應(yīng)該由用人單位負(fù)擔(dān)的福利、津貼、各種補(bǔ)貼費(fèi)、誤工費(fèi)、往返車旅費(fèi)以及其他不可預(yù)見的費(fèi)用.

　　4、乙方進(jìn)場(chǎng)后生活費(fèi)自理，工程施工至9層結(jié)束后，支付已完工程量80%人工費(fèi)。工程全部驗(yàn)收后，支付已完工程量90%人工費(fèi)。工程交工后三個(gè)月內(nèi)，結(jié)清全部工程款。

　　四、 安全生產(chǎn)與文明施工

　　1、嚴(yán)格遵守國(guó)家及陜西省的各種法律法規(guī)，服從總包方及甲方等相關(guān)部門的指揮，自覺(jué)遵守和執(zhí)行總包單位及甲方的規(guī)章制度。

　　2、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方人員進(jìn)行安全技術(shù)交底，乙方必須認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例和操作規(guī)程，嚴(yán)格按照安全操作規(guī)程施工。乙方若野蠻施工、違章施工發(fā)生的一切事故均由乙方承擔(dān)，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任并不做任何形式的補(bǔ)償。

　　3、乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)各相關(guān)證件必須齊全并交復(fù)印件及花名冊(cè)一份交甲方備案。

　　4、進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)必須正確使用和佩戴各種安全防護(hù)用品，必須戴好安全帽和系好安全帶，如發(fā)現(xiàn)不戴安全帽和不系安全帶給予10元/人次罰款，違反安全。

　　甲方：

　　乙方：

勞務(wù)協(xié)議 篇31

　　甲方：

　　乙方：

　　依照《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)建筑法》及其他有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定，遵循平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則，雙方就本工程施工項(xiàng)目一致，訂立本合同。

　　一、工程概況

　　工程名稱：一號(hào)橋、六號(hào)橋樁基工程

　　工程地點(diǎn)：河南省淮濱縣

　　工程承包范圍：橋梁樁基工程鉆孔、灌樁工作

　　二、雙方權(quán)利和義務(wù)

　　1.甲方工作

　　1.1向乙方提供具備施工條件的施工場(chǎng)地。

　　1.2向乙方提供設(shè)計(jì)圖紙和技術(shù)交底。

　　1.3負(fù)責(zé)提供合格的.混凝土并運(yùn)送至樁口，并提供吊車澆筑混凝土。

　　1.4負(fù)責(zé)提供現(xiàn)場(chǎng)施工用電、用水。

　　1.5負(fù)責(zé)提供挖掘機(jī)、吊車、裝載機(jī)運(yùn)輸設(shè)備供乙方免費(fèi)使用。

　　1.6負(fù)責(zé)業(yè)主、監(jiān)理和地方的關(guān)系協(xié)調(diào)，承擔(dān)施工臨時(shí)用地(包括泥漿池排放場(chǎng)地)征用費(fèi)用。

　　1.7負(fù)責(zé)控制測(cè)量，按規(guī)定及時(shí)組織已完成工程的驗(yàn)收。

　　1.8免費(fèi)提供吊車和機(jī)械在乙方進(jìn)場(chǎng)、轉(zhuǎn)場(chǎng)和撤場(chǎng)時(shí)使用。

　　2.乙方工作

　　2.1負(fù)責(zé)鋼護(hù)筒制作、埋設(shè)及拆除。

　　2.2鉆機(jī)安裝、鉆孔和混凝土的澆筑。

　　2.3負(fù)責(zé)泥漿制備和按甲方指定的場(chǎng)地排放。

　　2.4做到安全生產(chǎn)、文明施工維護(hù)甲方良好的企業(yè)形象。

　　2.5乙方嚴(yán)格按照施工規(guī)范和經(jīng)批準(zhǔn)的施工組織設(shè)計(jì)進(jìn)行施工。

　　1 / 42

　　2.6絕對(duì)服從甲方管理，嚴(yán)格按照甲方要求的工期積極組織生產(chǎn)，確保按期交工。

　　2.7負(fù)責(zé)提供企業(yè)生產(chǎn)資質(zhì)及各相關(guān)人員資質(zhì)證書。

　　2.8自備施工現(xiàn)場(chǎng)所需要的各種大小機(jī)械設(shè)備和夜間施工照明設(shè)備。

　　三、工程質(zhì)量與進(jìn)度

　　1.樁基工程竣工驗(yàn)收合格率100%合格。

　　2.乙方需根據(jù)甲方的進(jìn)度要求組織設(shè)備機(jī)具進(jìn)場(chǎng)施工，由于甲方材料供應(yīng)原因造成質(zhì)量問(wèn)題甲方負(fù)責(zé);由于乙方施工原因造成質(zhì)量問(wèn)題乙方負(fù)責(zé)。

　　四、合同承包價(jià)款及支付辦法

　　1.本工程為單價(jià)承包。單價(jià)為：

　　1.1樁基直徑1.2米按設(shè)計(jì)樁長(zhǎng)計(jì)算，每米貳佰叁拾元整(230元)。

　　1.2鋼筋制作加工安裝每噸陸佰元整(600元)。

　　1.3檢測(cè)管按每米2元計(jì)算。

　　2.付款辦法

　　樁基工程全部竣工甲方支付乙方工程總額60%勞務(wù)費(fèi)，剩余40%勞務(wù)費(fèi)及質(zhì)量保證金在驗(yàn)樁合格后一周內(nèi)付清。甲方支付乙方的相關(guān)費(fèi)用，乙方開據(jù)收款不開據(jù)發(fā)票。

　　五、工程安全

　　在施工工程中，若出現(xiàn)安全工傷事故均由乙方自行負(fù)責(zé)。其他未盡事宜和地質(zhì)情況與圖紙不符等，雙方約定，產(chǎn)生爭(zhēng)議時(shí)協(xié)商解決。

　　六、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，雙方簽字后生效。

　　甲方、乙方履行合同全部義務(wù)，竣工結(jié)算價(jià)款支付完畢，本合同即告終止。

　　甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________ _________年____月____日_________年____月____日

　　聘請(qǐng)勞務(wù)協(xié)議書2

　　甲方：（簡(jiǎn)稱甲方）______________

　　乙方：（簡(jiǎn)稱乙方）______________