單位的慰問信（精選6篇）

單位的慰問信 篇1

　　各位員工們：

　　X年的新年鐘聲即將敲響，在這辭舊迎新的喜慶日子，我們謹代表**科技產業集團有限公司全體員工向曾經在產業崗位上辛勤工作的各位老同志以及你們的親人致以節日的問候和美好的祝福!對大家多年來給予產業集團的熱情關心和支持表示衷心的感謝!

　　X年是**科技產業集團迅速成長蓬勃發展的一年。在校黨委、行政的高度重視和領導下，**科技產業集團經歷了管理體制轉變和完善、運行機制轉換的過程，開始了由傳統產業向高科技產業結構轉變的創業歷程。一年來，產業集團遵循以市場為導向，以改革為動力，以管理為手段，以科技為內核，以整合資源為基礎，以效益為中心的經營理念，勇于探索，大膽實踐，圓滿完成了工作任務，實現了集團年初制訂的經營目標，各企業運行情況良好，職工思想穩定。

　　X年，我們將攜世紀之雄風，立凌云之壯志，承光榮之傳統，創產業之輝煌。我們確定了新的長遠發展目標，堅持“積極發展、規范管理”的八字方針，堅定不移地走產學研聯合的道路，推動學校科技產業成果向現實生產力的轉化，爭取把學校的科技產業工作推上新的臺階。

　　各位老同志，學校科技產業建設和發展的一切成就，離不開你的關心和支持，是我們共同力量凝聚的結果。讓我們攜起手來，以“三個代表”重要思想為指導，與時俱進，改革創新，也歡迎你們為學校科技產業的發展獻計獻策，繼續支持我們的工作。

　　祝各位老同志新年快樂、萬事如意、身體健康、合家幸福!

　　xx年x月x日

單位的慰問信 篇2

　　工區各位員工們：

　　亥去子來年更歲，一年一度春芳菲，玉兔收尾龍騰躍。天高地闊任我游。 值新春佳節來臨之際，我代表區隊成員及全體員工向一年來工作在一線的員工們及家屬致以由衷的祝福，最高的敬意，衷心的祝福各位員工心想事成、馬到成功、洪福齊天、富貴吉祥。

　　回顧一年來，大家舍小家顧大家，無私奉獻，盡力拼搏，眾志成城，團結一心，開拓創新，激勇而進，為我們單位又好又快的發展奠定了堅實的基礎，有力的推進企業“優而特、富而強，精而新，新而盤”的方向發展。先后被集團公司授予工人先鋒號、先進車間、優秀區隊，最具親和力，最具影響力的單位。它是員工的勞動之果，它是員工的智慧之果，這是員工的精神之源，也是我們企業依靠的根基。

　　眾人劃槳開大會船，同舟共濟創新業。回顧過去，瞭望未來，我們抓住新機遇，迎接新挑戰，解放思想，干事創業，團結一致，事實求實，忘我工作。以更大的氣魄，更高的要求，更來的細則，更加新的而徑，更雅的姿態，更好的未來開創各項工作的新局面而努力奮斗。

　　xx年x月x日

單位的慰問信 篇3

　　各位親愛的同仁：

　　大家好!再過幾天，我們就要迎來中國傳統的X年。大紅的燈籠掛起來，清脆的炮仗響起來，我好像已聞到了年的味道，而此刻的你還堅守在崗位上，也許在忙于結算、也許在忙于工地檢查、也許在忙于其他事務。你并沒有因為年的腳步已近而出現怠工，也沒有因為年終獎的多寡而降低工作標準，這種敬業精神就是我們南城公司的精神，也是我們南城公司的財富。

　　X年，我們完成了開發區大量建設管理任務，但并沒有超越我們的預期，在成績面前我們并不興奮，我們提倡這種“低調務實，高效廉潔”的工作作風。公司20__被市里評為“模范集體”這是對我們團隊的重大肯定，充分說明了我們是一支有凝聚力，能攻堅克難的隊伍。真的非常感謝，是你的付出，你的的努力才會讓公司得到大家的支持。

　　我們公司其實就是政府改造自然的一個勞動工具，是政府項目的法人單位，注重的是規范化和執行力的建設，對公司文化與創新力并不要求太高。創新不但沒有獎金，可能還有風險，但我們不能以此為理由而放棄創新(或完善)，只有我們不斷創新，不斷完善我們的管理模式、管理方法，我們才能超越同行，才有可能成為卓越的項目管理團隊，這是公司的目標，其實也是關系到每個人的發展目標。在新的一年里，希望大家圍繞公司目標，結合自己崗位，設定自己的具體目標，新年新氣象，新年新成績，每年進步一點，我們離目標的距離就會更近一些。

　　假日期間，好好玩，好好看，吃好喝好睡好，如果感覺無聊也可以好好修煉，人與人的差距其實就是在工作之外的業余時間拉開的。業余時間的安排決定了你的方向。

　　世界是公平的也是不公平的。機會總是垂青有準備的人，早起的鳥兒不一定有蟲吃，但不起來的鳥兒一定吃不到自己抓的蟲兒。每天24小時對大家都是公平的，但由于機會、環境的不公平，每個人努力的結果可能是不一樣的，我們要坦然面對。

　　工作是可選的也是不可選的。選擇什么樣的職業可以說是你的自由，也許你是為愛好而來公司，也是你是為謀生來公司，也許那天你不高興了，你也可以選擇離開。但進了公司后，你要服從公司的安排，遵守公司的規章制度，你要為你的崗位承擔責任，創造價值，這你我都要樂于接受。

　　成績是要比較又不能計較。不比較我們無法看出自己與別人的差距，不比較我們辨別不了要努力的方向，比較是讓我們的明天成為別人的標桿。但人的煩惱大部分是從比較產生的計較而來，抱怨社會不公，抱怨環境不好，抱怨待遇不好，不計較也許就少了一些煩惱，人不是為煩惱而工作。

　　為人是要認真又不能較真。對待工作必須要認真，這是職責所在，重擔在肩，你不挑沒有人會為你承擔，認真說明你有責任感。較真，卻說明你固執任性。過于較真，不但不被周圍認可，也許你覺得自己很累，還有誰比你更關心自己呢，幸福是個比較級，我們都可以活得更幸福。

　　假期的腳步越來越近，記得要為父母準備一點禮物哦，有時間也走訪一下其他長輩，鼓勵你去村里看看那位貧困的那位大爺大叔，你的行動一定會成為你孩子的榜樣。

　　最后祝福你和你的家人新春快樂!身體安康!闔家幸福!

　　xx年x月x日

單位的慰問信 篇4

　　新春佳節是我們的傳統節日，在這萬家團圓的時候，我們的很多職工還奮斗 在施工生產第一線，為保證施工生產的正常進行做出了很大的犧牲。各單位要充分安排好節日職工的生活，統籌安排好施工生產，確保過一個安樂祥和的春節。

　　向仍然奮戰在施工一線的職工同志和家屬致敬!

　　祝全體職工節日快樂 、合家幸福 !

　　此致

　　敬禮!

　　20xx年x月x日

單位的慰問信 篇5

　　奮斗在施工一線的全體員工：

　　你們辛苦了!

　　時值八月，烈日炎炎，在這個坐著都流汗的日子里，你們仍然堅守在各自的工作崗位上，盡職盡責，盡心盡力，為企業快速發展奮力拼搏。為此建設集團的董事會和公司經營班子向你們表示最誠摯的感謝：兄弟姐妹們，你們辛苦了! 這個一年里最炎熱、最艱苦的季節，也是我們生產最繁忙、最關鍵的時刻，感謝你們一如既往地堅守在生產一線，用你們的意志和頑強保證著各項生產工作地順利實施，為我們建設的美好明天揮灑著青春和汗水，你們是最可愛和最值得尊敬的人!

　　高溫仍將繼續，任務依然艱巨。奮斗在生產一線的同志們，你們在戰高溫、斗酷暑的同時，一定要時刻謹記安全生產責任重大，要認真站好每一班崗，要繼續發揚堅韌不拔、吃苦耐勞的精神確保生產安全和質量達標。相信有了你們的努力和奮斗，建設事業將會更上一層樓。

　　同志們，在這樣惡劣的高溫環境下，請你們在努力工作的同時要注意休息，保重身體，勞逸結合，嚴防中暑。各管理人員要切實做好高溫抗暑工作，關心員工身心健康，合理調配作息時間，確保全體員工一起安全度過盛夏酷暑。你們的健康就是建設的最大財富。一定要把安全生產和防暑降溫工作放在首要位置，要在抓好工程質量、進度、技術、安全和文明施工的基礎上，持續開展防暑降溫工作，做好飲食和住宿衛生，搞好防雷、防臺、防汛、防火、防盜等工作，及時消除各種事故隱患，確保生產安全和人身安全。我們相信你們一定能發揚頑強拼搏，團結互助，迎難而上的精神，確保安全生產，順利完成各項任務!

　　我們是一家人，你們的小家和我們的小家共同搭建出了建設這個大家庭，在這個大家庭里面我們心心相連，水水相生，作為家人，我們時刻牽掛著你們，祈福你們，衷心祝愿大家身體健康，工作愉快，合家幸福!

　　此致

　　敬禮!

　　20xx年x月x日

單位的慰問信 篇6

　　全市各建筑施工單位：

　　為了貫徹落實《西安市城市管理綜合行政執法條例》，努力提升古城西安良好的外在形象，市文明辦、市直機關工委、團市委、市司法局、市民政局、市教育局、市城管執法局等七部門決定，在全市開展“城市管理法律知識宣傳月活動”。希望全市各建筑施工單位積極配合，踴躍參與，同我們攜起手來，積極努力，共同創造一個整潔、優美、規范、有序的城市大環境，為將西安建設成為國際化大都市做出積極貢獻。

　　一、全市所有在建建筑施工工地必須實施封閉式作業，用文化墻進行圍擋，高度不低于1.8米。

　　二、施工工地挖掘堆放的黃土和容易引起揚塵的建筑物料不得裸露，必須進行覆蓋，以防止造成揚塵污染。

　　三、施工工地出入口道路必須硬化，防止車輛輪胎帶泥上路。

　　四、施工工地出入口必須配備和使用相應的沖洗設備，保證性能良好，對出入工地的車輛進行沖洗，沖洗臺要有相應的沉淀池，污水排放渠道暢通。

　　五、施工工地出入口按規范設置3.25米的限高檔桿。

　　六、施工工地出入口城市容貌監督員不少于2人，嚴格履行職責并堅守崗位，有完整的建筑渣土車輛拉運情況登記。

　　七、認真落實建筑工地施工現場環境衛生專人管理制度，嚴格執行建筑渣土清運作業規范，禁止不符合要求的車輛駛出施工現場，避免在運輸過程中造成遺漏、拋灑，污染環境。

　　八、建設單位在聘用建筑渣土運輸車隊時，必須驗明資質資格，嚴禁雇用沒有資質或手續不全的車輛從事建筑渣土拉運工作。

　　九、嚴禁封閉不嚴及未經沖洗的車輛駛出工地。

　　十、嚴禁在建筑工地焚燒廢棄物，防止有害煙塵和有害氣體產生。

　　xx年x月x日