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合同代理人委托書

發布時間:2019-11-22

合同代理人委托書

  委托他人代表自己行使自己的合法權益,委托人在行使權力時需出具委托人的法律文書。以下是第一范文網小編整理的合同代理人委托書,歡迎參考閱讀。

  合同代理人委托書范文一

  甲方:鎮江人才市場

  乙方:

  甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則,現就乙方委托甲方提供人力資源服務外包達成如下協議:

  一、 甲方與乙方委托服務的人員系人事代理關系,無勞動關系(人才派遣除外)。乙方員工與乙方簽訂勞動合同,形成勞動關系,全面接受乙方的勞動管理,乙方承擔用人單位的義務。

  二、 甲方義務和權利

  (一)甲方為乙方提供下列人力資源外包服務

  一、檔案托管(免費)

  l 人事檔案管理l 調整檔案工資

  l 根據檔案提供各種證明l 工齡核定

  l 出國政審l 轉正定級

  二、人力資源事務外包(A類1-7,B類1-10,C類1-14,D類1-20)

  1. 代辦員工錄用、退工2. 代辦寄住證手續

  3. 辦理畢業生聘用合同鑒證備案4. 職稱申報等需要的相關手續

  5. 代為組織人才測評6. 人才引進和流動服務

  7. 集體戶掛靠8. 代辦、代交養老、工傷、失業、生育保險

  9. 代辦、代交醫療、大病保險10. 代辦、代交住房公積金

  11. 遠程電子檔案查閱12. 人力資源信息和政策咨詢

  13. 相關法律法規和政策咨詢14. 企業勞動人事辦事流程指導

  15. 代辦工資卡16. 代發工資

  17. 代辦個人所得稅申報18. 幫助組織入職體檢、年度體檢

  19. 代辦商業保險20. 幫助協調勞動人事爭議

  三、人力資源管理擴展服務

  ¨ 招聘方案設計、信息發布、組織實施¨ 調薪方案設計

  ¨ 人才租賃、勞務派遣¨ 員工滿意度調查

  ¨ 企業內訓¨ 管理測評和人才評估

  ¨ 企業組織架構和崗位設計¨ 員工的選拔、培訓發展和職業生涯設計

  ¨ 薪資調查¨ 獵頭服務

  (二)在乙方支付外包服務費、社會保險等各項費用后,甲方應及時準確為乙方員工繳納社會保險和住房公積金等費用。

  三、 乙方義務和權利

  1、按甲方要求,及時提供與委托服務內容相關的有關材料,以及委托服務人員的新增進檔材料。

  2、根據選擇的人力資源事務外包服務項目,乙方向甲方支付外包服務費 元/月·人。選擇人力資源擴展服務項目的,一事一議。

  3、簽定本合同時向甲方提交企業營業執照或事業法人登記證副本復印件、組織機構代碼證復印件和人民銀行開戶許可證復印件各一份。

  4、如果與所委托服務的人員解除聘用合同、勞動合同,或合同到期后不再續簽,應在十五天內將名單和終止合同證明一式兩份以書面形式寄(送)達甲方。

  5、乙方有權對甲方的服務提出意見和建議,甲方有義務做出回應及對服務質量進行改進。

  四、 雙方認為需要約定的其他事項

  1、乙方聘用人員的服務起止日期為乙方聘用之日起至解除合同之日止; 解除合同人員乙方須于當月25日前書面通知到甲方,否則,如因乙方原因當月未能及時停保的,乙方仍應為該解除(勞動)合同人員繳納下一個月的各項保險。

  2、甲方每月 15 日前將各項費用明細發給乙方核對,乙方須在當月20日前根據清單支付當月各項費用。以上費用逾期,如發生滯納金,由乙方承擔。

  五、 本協議自雙方簽署日起一年內有效,次年到期前30天,雙方如無書面異議,本合同自動延長一年,依此類推。

  六、 本協議任何一方欲提前終止,須提前三個月向對方書面申請,或承擔三個月外包服務費用的違約責任。

  七、 協議中未盡事宜,國家有規定的按國家規定辦理。國家無規定的,由甲乙雙方協商解決,或簽訂附件另行約定。

  甲方(公章)

  負責人(簽章):

  地址:鎮江市解放路5號

  E – mail:

  電話/傳真:0511-84411695

  聯系人 :

  年 月 日

  乙方(公章)

  負責人(簽章):

  地址: E – mail:

  電話/傳真: 聯系人 : 年 月 日

  合同代理人委托書范文二

  甲方:*市*區人才開發服務中心

  乙方:

  根據《*省人事代理暫行辦法》的規定甲乙雙方經協商一致,定力本合同。

  一、甲方接受乙方人事代理委托,為乙方提供人事代理服務;

  二、人事代理的合同期限為 年 月 日起至 年 月 日止。

  合同期限屆滿,要求終止合同的一方,應在合同期滿前一月書面通知另一方,如未通知,則視為本合同自動延續至一方書面通知另一方之日至。

  三、甲方權利與義務:

  (一)甲方以國家有關法律法規的有關規定為依據,為乙方提供以下人事代理服務:1、應屆大中專畢業生見習期滿后轉正定級;2、人事檔案、專業技術檔案的管理;3、流動人員人事關系接轉;4、各類專業技術職稱等考試報名、評審材料申報;5、代辦社會保險;6、黨員組織關系接轉掛靠;7、集體戶口落戶;8、出國(出境)政審;

  9、出具檔案材料證明;10、有關人事政策咨詢。

  (二)甲方按國家和本市有關規定收取乙方人事代理服務費(與檔案管理費語義完全相同 元/年,乙方應在每年合同屆滿前一月付清當年費用,因乙方拖欠代理費,甲方有權暫停服務至乙方付清代理服務費及滯納金之日。

  (三)合同期間,甲方未經乙方書面同意不得為乙方辦理轉檔,未經個人書面同意甲方不得允許任何單位(司法機關依法執行公務除外)或個人借閱或查閱乙方人員檔案。

  (四)合同期間,因甲方原因導致的檔案資料缺損或遺失,由甲方按有關規定承擔責任。

  四、乙方權利與義務:

  (一)乙方在辦理委托人事代理時應按甲方要求補全檔案資料,因乙方原因導致檔案材料不全,由此引起的有關責任概由乙方承擔。

  (二)合同期間,乙方應按合同約定按期繳納代理服務費,每遲延一日,甲方有權按照遲延支付的代理服務費的萬分之五/日收取滯納金;如乙方要求提前終止合同,余下的檔費作為甲方的經濟補償金。

  (三)乙方委托甲方的各類單項人事代理服務,甲方應按有關政策規定及與乙方簽訂的單項人事代理服務合同要求代理;乙方委托辦理代理項目時必須攜帶合同書與本人身份證,委托他人辦理必須出具由乙方簽字蓋章的委托書與乙方的身份證原件。

  (四)合同期間,甲方如未按合同要求為乙方提供服務,乙方可向甲方提出補償和賠償要求。

  (五)乙方工作單位或聯系電話變動時,應及時通知甲方,如因未告知變更情況而導致的后果由乙方承擔。

  五、甲方不負責乙方人事代理合同規定項目外的其他管理責任。

  六、雙方認為需要約定的其他事項:

  1、

  2、

  七、本合同未盡事宜,雙方另行協商解決。

  八、本合同一式兩份,雙方各執一份,經雙方簽字后生效。

  甲方:*市*區人才開發服務中心 乙方:

  簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日 地址: 地址:

  聯系電話: 聯系電話

  傳真: 身份證號碼: 郵編:

  合同代理人委托書范文三

  甲方:宿遷市人才服務中心 乙方:

  人事代理委托合同書

  根據《江蘇省人事代理暫行辦法》及國家的有關規定,甲、乙雙方本著自愿的原則,就委托人事代理訂立合同如下:

  2、甲方所負責具體義務,以國家及我省人事代理的有關規定為依據;

  3、甲方應努力做好人事代理的有關服務工作,并盡可能為乙方提供方便。

  三、甲方不負責乙方除人事代理委托合同規定項目以外的其它管理責任。

  四、乙方的責任如下:

  1、按甲方要求,及時提供與委托代理內容相關的有關材料; 2、根據委托代理內容,交付甲方相關管理費用,并在有關人事代理前付清;

  3、如工作單位變動,應及時通知甲方,并提供有關變動材料。

  五、雙方認為需要約定的其它事項:

  1、 2、 3、

  六、合同如有未盡事宜,須經雙方協商修訂,簽訂補充條款,雙方履行簽約手續。

  七、本合同一式兩份,雙方各執一份。

  甲方: 乙方:

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