團委個人工作總結（通用15篇）

團委個人工作總結 篇1

　　20xx年是中國共青團建團90周年，醫院團委在醫院黨委和上級團委的正確領導下，認真組織學習貫徹“三個代表”重要思想、黨的__屆五中全會精神、十八大精神，堅持黨建帶團建的工作思路，立足服務大局、服務青年、服務社會的宗旨，緊緊圍繞醫院工作中心，扎實有效地開展了各項工作。現將一年來的工作總結如下：

　　一、堅持“黨建帶團建”，加強團組織建設

　　團組織建設是共青團工作的基石，也是共青團完成黨組織交給的各項任務的保證，更是共青團工作適應新形勢、開拓新路子、構建新格局的保障。我院團委在黨委的領導下，實行團委、支部兩級負責制，今年2月份經團支部全體團員的廣泛推薦和民主選舉，順利完成換屆改選工作。

　　新改選的各團支部班子能積極主動去承擔共青團的任務，給醫院青年工作帶來了新的活力。在工作機制上，院團委定期召開團委會，通過會議將院黨委的工作思路和精神以及團委的工作安排與團干有效溝通，鼓勵和提倡以團支部為主體開展特色活動，增強青年的凝聚力，今年各團支部開展大型活動4次，受到了團員青年的肯定。

　　二、引領青年思想教育，推薦優秀青年入黨

　　今年來共青團工作的一個重要任務是如何引領新一代的團員青年，在信息網絡的浪潮中加深對黨的工作、職業精神、人生目標等的理解和思考，將其融入到醫療工作中去，并推薦優秀青年作為黨的后備軍和接班人，為此我們展開了一系列的活動。

　　一是在開展醫療衛生職業精神大討論活動中，團委在全院范圍內組織開展“弘揚醫療職業精神，推進醫院健康文化建設”征文比賽。通過征文的形式把醫療衛生職業精神融入進科室、進病房，融入每位醫療衛生工作者的思想和行動中。此次活動共征集到作品29篇，全體院領導應邀作為評委，充分體現了我院領導及職工上下一心的高度醫療責任感和職業使命感。

　　二是通過各團支部組織了多場愛國主義主題團日活動，通過參觀學習，豐富青年的思想層次。如行政、放療團支部組織的“青春使命責任”、外科團支部組織的“愛我海洋、固我海疆”等主題活動，豐富多彩，在團員青年中普及了海洋知識，重溫革命歷史，傳承紅色精神。

　　三是認真選拔推薦優秀青年入黨。院團委嚴格按照黨團共建、齊抓共管的原則，建立健全推優制度，建立推優檔案。及時發現支部內正在培養的優秀青年，引導青年積極向黨組織靠攏，確保了“推優入黨”工作走上規范化、正常化的軌道，今年我院35歲以下的青年共有7名光榮地加入了中國共產黨。

　　三、提升青年綜合素質，助力青年職業生涯發展

　　在提升青年的綜合素質，尤其是專業素養方面，共青團在今年緊密聯系相關職能科室，舉辦了各類技能競賽和活動。這項工作為青年人打造了一個展示綜合實力的平臺，起到了選拔專業人才，推薦優秀青年的作用，活動中不少優秀青年脫穎而出。

　　4月份團委聯合科教科舉辦心肺復蘇操作專項技能比賽。3月至5月上旬由團委主辦，聯合護理部在全院范圍內開展青年護理崗位知識技能比賽活動，共有93名選手報名參賽。由團委組織的這些比賽旨在進一步提高我院醫護人員的整體專業技術水平，以精湛的技能為廣大患者提供更優質的服務。

　　8月在迎新職工活動中，團委舉辦了“分享青春，攜手未來——20xx年迎新聯歡會”，全體新職工共同策劃組織了這場活動。新職工的精彩亮相，向在場的院領導和醫院職工們展示了醫院新生代的團隊協作能力以及自身的文藝才能。

　　四、豐富志愿者服務內容，提升志愿者工作內涵

　　我院去年評上全國文明單位，志愿者服務工作是很重要的一環。今年院團委深入開展志愿者工作，按院黨委的要求，將志愿者的日常管理工作納入到團委的工作中去，使得志愿者的管理工作呈現規范化和常態化，整個志愿者工作流程走上了正軌。

　　一是團委以日常工作為基礎，依據醫院的工作需要，組織志愿者開展門診導診、醫院文明勸導，院內控煙等工作。

　　二是以重大節日為示范，如團委在雷鋒月開展“學雷鋒，上門我幫您”號戶結對活動;青年文明號示范月組織青年文明號下基層開展各類志愿活動等。

　　三是以行業為特色，開展各類義診、防癌講座等志愿活動。如年初在政府機關舉辦了兩場健康知識講座;在福馬社區、金色家園、長樂漳港、金輝新村、鼓西街道舉辦五場“將健康融進生命，讓溫馨永駐心中”大型志愿活動，為當地居民，社區群眾進行健康體檢。

　　四是以社會公益為出發點，開展志愿活動。如長期資助省衛生職業技術學院特困生;組織全院職工獻血;為緩解省少兒圖書館接待壓力組織志愿服務隊走進省少兒圖書館開展志愿服務。

　　五、積極搭建青年交流平臺，擴大團工作服務面

　　院團委的工作不僅在醫院的團員青年中開展，還積極拓展工作服務面，擴大與其它單位團員青年的交流，搭建青年之間的溝通平臺，拓展青年的聯絡絡與交往渠道。

　　一是由我院團委主辦，邀請衛生廳機關團員青年一起進行團隊拓展活動。5月為紀念中國共產主義青年團成立90周年，舉行了“五四青年·凝聚共贏”的大型拓展活動，來自全院各支部及衛

團委個人工作總結 篇2

　　新的一年，新的發展，新年新氣象。09年社區團支部在街道團支部、社區黨支部的領導下，認真的完成了上級部門交給的各項任務，新的一年根據社區的自身情況，制定了20xx年工作計劃如下：

　　一、發揮共青團的優勢，帶領廣大青年共同為創建和諧社區而努力

　　1.社區團支部將在20xx年組織開展更加豐富多彩的團支部活動。09年時充滿契機的一年，改革開放30周年的偉大成果鼓舞著全中國人民的心，作為青年一代的我們更應該在這大好的時代里，積極提高自身素質，努力為報效國家做好準備。社區團支部預備在09年組織團員開展各種形式的活動，比如開展深入學習科學發展觀，認真體會黨的xx大報告，調動大家學習的積極性，發揮團員骨干的能力，鼓勵廣大團員參加到社區和社會的活動。

　　2.充分發揮青少年在科技創新中的主力軍作用，營造良好的創新環境，今年，社區團支部姚繼續深化中小學生科技創新活動，增強學生創新和實踐的能力，要認真組織學生到社區體驗生活，積極參與社區勞動，保護市區和社區的衛生環境，為我市爭創衛生城做出自己的貢獻。

　　具體活動制定如下：

　　5月份將充分和駐街單位聯系，準備邀請市關工委、市環保局、馬川子工作站、河南街派出所等單位，到市第七小學給那里的同學們上一堂法制課，加強青少年的法制意識，學會自我保護以及保護國家和人民的利益。

　　“六.一”節日到來之際，組織社區青少年開展一次繪畫征文比賽或自己編排節目慶祝自己節日的到來，借此來豐富青少年的課余文化生活，也能體驗到來自社區大家庭的關愛。

　　一、加強和改進團的作風建設，全面推進團的自身建設

　　1.切實加強和改進團的作風建設，認真學習團市委、重視團干部隊伍的建設，增強服務青少年的意識，增強求真務實的工作精神，增強自身對共青團的民主和法制觀念，努力以良好的作風創造優異的工作成績。

　　2.組織開展豐富多彩的大型文體活動，利用重大節日做好宣傳工作，爭取為社區共青團發展更多、更強的新生力量。通過各種豐富多彩的活動來團結青少年，使社區團員的隊伍一天天發展壯大。

　　相信站在社區黨支部的帶領下，在各個部門的關心指導下，社區團支部的各項工作會更上一層樓!

團委個人工作總結 篇3

　　20xx年，團委在總公司團委、公司黨委的領導下，緊密圍繞黨委中心工作，堅持黨建帶團建，充分發揮黨的參謀助手作用，團結帶領廣大青工,用青春之情，暖青年之心，聚青春之力，努力建設成為適應未來發展的后備軍、生力軍，為生存發展貢獻青春和智慧。

　　一、把握時代脈搏，開展旗幟鮮明的主題活動，強化對青年的思想凝聚

　　1、做好團員青年的思想引領工作。以團的__大召開為時代契機，凝聚團員青年思想。公司團委組織召開學習貫徹團的__大精神座談會，并邀請團__大代表——榮獲全國鋼鐵行業“最美青工”稱號的技術質量部于晨，結合自己的參會感受為大家做了精彩匯報；結合公司實際情況，組織各單位開展“我與首鋼共奮進，我與共成長”主題團日活動，通過開展知識競賽、演講比賽、爬山參觀等主題教育活動，激勵廣大團員青年攻堅克難的拼搏激情，積極投身于創新創優創業的偉大事業；通過創新改版《共青團通訊》電子期刊，在原有板塊中增加“藝術賞析”、“好歌推薦”、“成長物語”、“每日一句ABC”等板塊，建立青工思想文化陣地，受到廣大青工歡迎；持之以恒地開展第七屆青年讀書活動，搭建廣大青工學習、交流、分享的平臺，促進青工全面成長。

　　2、培養青年良好品行。結合志愿者活動月和全國節能宣傳周，團委在全公司開展“光盤”行動，并設計制作活動海報，張貼在廠區、小區等8個食堂的醒目位置，培養青工合理用餐、節約糧食的行為習慣。同時，公司團委撰寫下發了《節能低碳 青年先行——致全體青工的倡議書》和《弘揚雷鋒精神倡導節約風尚—致全體青工的倡議書》，發動全體青工在工作、生活、學習中做到物盡其才，材盡其用，積極倡導“節約資源、保護環境、青年先行”理念，同時結合公司生產實際，號召廣大青工多提好建議，多出好點子，為努力形成節約型生產、生活方式，提高能源資源利用水平，促進轉型發展積極貢獻力量。

　　3、倡行志愿服務精神。為推進“學雷鋒”暨青年志愿者服務月各項活動的扎實開展，凈化青年心靈，提升企業形象，公司團委積極部署、精心策劃，與各作業部、機關部室團系統負責人聯合制定青年志愿者服務月的活動方案，并組織開展“以物換物”節約活動和愛心捐贈活動。活動當天，小區職工、家屬積極響應，紛紛取來個人的閑置物品參與到活動現場，同時收到捐贈衣物、鞋子、玩具、書籍、文具等愛心物品1200余件。除活動外，公司團委組織各單位青年志愿者慰問了遷安市新寨村民政局中心福利院的老人與孩子，并送去了水果、花卉及制作的愛心展板和捐贈物品。各單位團組織也結合本單位實際情況制定周密細致的活動方案，開展美化環境、廠區清掃、宣傳教育、檢查車輛、維修電腦等志愿者活動，激發了廣大青年職工關愛他人、回報社

　　會的正能量，使青年志愿者們深刻的體會到關愛他人、服務社會的現實意義，提升了良好的企業形象。

　　二、搭建成才平臺，圍繞經營生產，強化對青年的事業凝聚

　　1、創新創效，深化青年“雙爭”活動開展。為發掘創新型青年人才，營造創新氛圍，激發青年創業熱情，培養創新能力，在20__年開展基礎上，公司團委繼續在全公司深入開展“爭創青年創新團隊 爭當青年創新先鋒”活動。通過兩次課題申報、評審，全年共成立青年創新團隊191個，共有1400余名青年職工熱情參與其中，在已開展的六次公開答辯中，公司團委創新答辯方法，通過自主設計課題打分表、制作答辯計時軟件，規范了課題匯報時間，提高了答辯效率。20__年，共有120個攻關團隊參加答辯，118項課題結題。為推進活動進一步開展，公司團委組織召開了青年“雙爭”活動總結推進大會，北京團市委領導、總公司團委領導蒞臨會議。會議系統總結了20__年青年“雙爭”活動開展情況，典型課題進行了交流展示，對評選出的“最佳課題”和“優秀課題”進行了表彰獎勵，獎勵金額達5萬元。

　　2、搭建平臺，積極參加北京團市委“百萬青工、崗位建功”活動。為搭建青工成長平臺，公司團委重視青年技能培養和提高，與培訓部門積極配合，選拔優秀青工參加北京市、總公司各類技能競賽。在北京市青年職業技能大賽多媒體項目中，設備維檢中心青工楊亮取得了第十名的優異成績，冷軋作業部青工劉暢也順利晉級安全管理項目決賽。同

　　時，在由首鋼團委承辦的“首鋼杯”青年安全管理創新大賽和“我有一個夢想”微故事創意大賽，公司團委積極組織青工踴躍參與，共上報安全論文、Flash、微電影、微劇本等參賽作品30余部，也取得了各類榮譽。

　　3、集思廣益，創建“青年金點子”平臺。為發動廣大青年職工集思廣益創效益，積極為公司生產經營做貢獻，公司團委在內網創建了“青年金點子”平臺，以圖文并茂的新聞形式，刊載青工在本職崗位中的小創意、小改造、小發明等降本增效新聞報道，引起了青工的廣大反響和共鳴，結合“金點子”事跡，團委為每篇報道結尾撰寫“金點子小議”，在弘揚優秀事例同時，號召廣大青工積極開動腦筋，提出又好又新的金點子，為公司增收節支獻策獻力，營造了“降本增效、青年先行”的良好氛圍。20__年，公司團委在“青年金點子”平臺共刊登了23期降本增效系列報道，充分展現了廣大青工的創新能力和動手能力，營造了濃厚的學習氛圍，為公司增收節支降成本工作做出了積極的貢獻。

　　4、多管齊下，進一步提升青年安全工作水平。為提高青工安全生產責任意識，發揮青工在安全生產工作中的積極作用，積極營造“安全生產、青年先行”的良好氛圍，公司團委出臺了《首鋼XX公司青年安全生產示范崗管理辦法》，明確了青年安全示范崗的創建思路，促使“青安崗”創建工作系統化、規范化。結合安全生產月活動，下發了《關于深入開展安全生產月活動，加強青工安全工作的安排意見》，進一步明確了青安工作的主要方向及載體，有效提升了青年安全工作水平。

　　三、關注青年訴求，以“做青年友，不做青年官”為工作理念，強化對青年的服務凝聚

　　1、深化信息調研，把握青工思想脈搏。為全面、準確、及時掌握青工的思想動態，把握青年思想脈搏，服務企業中心工作，促進青工成長成才，公司團委開展了青工企業認知與健康心理調研，并于內網發布問卷調查，撰寫了兩萬多字的《XX公司青工企業認知與健康心理調研報告》，對青工基本情況、思想面貌、存在問題、企業認知、健康心理、改進意見等六個方面進行了全方面的分析。同時，鑒于全年公司青工辭職率居高不下的現象，公司團委通過QQ、微信采訪、座談交流等方式了解青工辭職原因，并撰寫了《20__年XX公司青工辭職調研報告》，對青工離職原因進行了分析歸納，為黨委決策提供了有力參考。

　　2、傾聽青年心聲，廣納青工意見。為有效促進團員青年的溝通交流，關注青工訴求，了解青工的所思所想，公司團委深入基層單位，多次組織召開青工座談會，共收集一線青工對倒大班、公司領導、生產經營、勞保安全、勞動培訓、薪酬福利、通勤班車、子女住房、食堂餐飲、后勤生活、公共綜合等11個方面百余條意見和建議，并認真組織做好建議受理、采納和實施工作，全部建議分別轉于主管部門受理，回復率達100%。

團委個人工作總結 篇4

　　20__年本人擔任北京..大學校團委書記職務。在上級團委和校黨政領導的支持、關心下，20__年度開展了一些團的基礎工作，還帶領全體團員青年開展多種寓教于樂的活動和政治思想教育，引導廣大青年學生立志成才，爭做有用人才。現將一年的學習、工作述職如下：

　　一、加強理論學習，提高自身素質：

　　一、本人作為團員青年又作為團的基層干部，政治思想上與上級領導保持一致，認真學習貫徹團中央和團區委精神。嚴格履行團員義務，忠誠于黨的教育事業，在廣大青年團員中向榜樣學習，正確處理集體利益和個人利益關系，崇揚奉獻精神。

　　二、作為團委副書記，更應具有良好的政治理論素質，本人任職期間，能重視學習，加強學習，帶領全體共青團員始終將政治學習作為日常工作的一部分，經常學習黨和國家領導人的重要講話、時事政治和相關理論進行深入學習和探討，寫好學習體會文章。經過一年的努力，自己的政治理論水平有了明顯的提高，從而更堅定了共產主義信念。

　　三、本人平時勤勉自勵，以高標準嚴格要求自己，工作學習積極進取，倡導求實精神。不管是對學生教育的系列活動和團的自身建設中，總以踏實的工作作風，務實的工作精神來推動學校團的工作。常常思考學校團委工作如何開展，如何提高團干部和自身工作能力，如何在原工作基礎上有所創新等問題，力爭在團的崗位上做出成績。同時還利用各種途徑學習團工作經驗，總結階段性工作，積累經驗，為學校團工作的進一步開展打下扎實基矗

　　二、在履行崗位職責方面：

　　圍繞自己所分管的工作，根據我校共青團工作的特點，自覺地轉變思想觀念，增強奉獻服務意識，經歷了一個由基本熟悉到適應的過程。

　　一、發揮青共校理論學習陣地作用，培養和提高新生學生干部政治思想素質，本學期共舉辦兩次黨課培訓班并擇優推薦入黨積極分子參加朝陽黨校的培訓，引導學生盡快適應大學生活并發揮骨干帶頭作用。

　　二、組織開展一·二九紀念活動，引導廣大青年學生增強團員意識，樹立堅定正確的政治方向，培育正確的價值觀和人生觀。

　　三、加強團委制度建設，完善團委例會制度、設計東大團委標志并購置統一服裝。

　　四、加強學生干部隊伍建設，開展學生社團狀況調研，進行團委納新和廣播站納新，探索分學生社團建設的新模式。

　　五、認真組織參與實施暑期大學生勤工儉學活動，如參與學校招生活動和海爾集團的兼職。

　　六、積極開展校園文化活動，如高校音樂巡演、元旦晚會、籃球賽、廣播站主持人和編輯競癬社團秀，艾滋病預防的系列活動，每周電影播放，學習經驗交流，一·二九征文和簽名，甲流預防以及大型講座等，營造良好的校園文化氛圍，促進學風建設。

　　七、組織開展大學生社會實踐活動，重陽節走進頤圓敬老院，將在文藝匯演中將青年人的風采完全釋放，在陪老年人聊天玩耍間將青年人的愛心進行到底，得到敬老院和社會各界的一致好評。

　　八、組織團委成員開展素質拓展活動，加強團委凝聚力和團隊精神，得到廣大成員一致好評。

　　九、認真做好大學生青年志愿者的組織建設和活動開展工作、參加國慶60周年志愿者活動，引導大學生增強奉獻精神和社會意識。

　　一十、是協助團部門負責人做好團的常規活動和其它各項工作，如團的組織建設、部門作風建設，學校衛生檢查活動，學校評估活動等等。

　　三、主要存在的不足：

　　一、深入青年學生中間調查了解不夠，學生調研工作有待進一步加強。

　　二、創造性地開展工作還有很大的欠缺，對加強社團建設缺乏清晰的思路，不能提供有力的指導。

　　三、工作任務繁重時有急躁的情緒，對到統籌安排稍有欠缺。

　　一年來，我校團委不斷探索更加科學、民主的管理辦法和有利于廣大團員成長的道路，通過廣大同學和團委的共同努力，我校團委工作進展順利并且為學校工作做出應有貢獻。

團委個人工作總結 篇5

　　一、加強學習，團結協作，搞好服務。

　　做好辦公室日常工作，爭創一流業績，必須要明確了解責任，工作任務，樹立高度的服務意識，熱情，耐心，細致，為其它部門提供良好的周到服務，積極配合各部門工作的開展，與此同時，辦公室與各部門保持密切聯系，互相學習，借鑒經驗，提高了團委辦公室的各方面能力。

　　二、完善各項管理制度，落實“科學管理為主，親懷為輔的科學理念。”

　　根據團委的實際情況，我辦公室在結合以前的制度下，進一步完善了各項管理制度、部門職責以及值班記錄制度，以求達到更好更高的實效。

　　三、做好文檔管理制度，對以前和現在的檔案進行整理和歸檔。各部門的文件及時收集、分類、保存，及時通知各部門上交工作計劃，工作總結等。

　　四、做好后勤的管理，認真完成了第三屆運動會榮譽證書的打印工作、優秀團員名單的整理和打印以及證書的發放，保障了兄弟部門工作的正常運轉。

　　五、及時通知各部門會議的召開以及其他事宜，并做好相關的考勤、記錄工作。

　　六、整理和制作了新一屆干部及負責人的通訊錄，認真完成學院英文網頁的資料收集及其整理。

　　七、認真的完成了團委各項財務報銷，并做好了相應的記錄。

　　八、做好了對各部門的`監督指導，加強了與兄弟部門的聯系搞好部門內部建設，，確立辦公室奮斗目標。

　　以上就是辦公室這學期的工作情況，雖然取得了一些成績，但是仍然存在不足管理制度，仍需完善，落實力度，需要進一步加大，在領導、各部門的支持下，辦公室的工作也告一段落，在新的學期來臨之際，我們辦公室會進一步發揚成績，克

　　服不足，創新工作，取得更加優異的工作成績，力爭做到熱情，團結，互助，高效，提高辦公室的戰斗力，增強各部門人員的實際工作能力，推動團總支各項工作的順利進行！

團委個人工作總結 篇6

　　20xx-20xxxx學年第一學期很快就要過去了，學校團委在校領導的關懷和支持下，在團縣委的正確指導下，依據20xx年團縣委工作要點和教科局團委的工作計劃，立足學校實際，腳踏實地地深入開展了一系列教育活動。并且以加強青少年的文明禮儀教育為重點，進一步完善了團委的組織建設和制度建設，為做好學生管理工作、開展學生各項活動奠定了很好的基礎。現將團委在本學期的具體工作總結如下：

　　一、完善團組織的自身建設

　　1、加強各班的團員干部的培訓和管理。學校團委工作中很多常規工作是通過班級團支部的管理實現的，學期初，學校團委開展了和班級團支部工作密切相關的各項常規工作，將這些常規工作的工作程序和注意事項匯總在一起，印發給各班支部，并抽出專門的時間將18個班的團支部書記集中在一起，對學生團員干部進行培訓，讓學生團員干部知道自己應該干什么、應該怎樣干、如何才能是干好。只有各個團支部的工作開展有了經常化和制度化，學校團委工作才能更有效地開展起來。同時，結合學期初的團員注冊制度，對各支部團員情況和團組織工作情況進行初步的調查，掌握第一手資料，加強對薄弱支部的管理。

　　2、發展新一批團員。繼承和發展學校團支部的優秀做法——團員預備制，本學期，根據各支部團員的基本情況和團員所占班級同學的比例，選取八年級各個支部和九年級各支部的預備團員共132余人，通過學生自愿提出申請、學校和班主任考核等程序，最終有130名團員同學光榮加入中國共產主義青年團，成為本學期的新發展團員。切實做到了嚴把團員入團關，也讓學生知道了該怎樣做一名優秀團員，增強了團員同學的榮譽感和自豪感。

　　3、完善學校團員統計系統。學期初，在團員注冊的基礎上，將在校團員的各種基本信息統計出來，并且分班級保管，同時將學校團員管理和統計系統逐步完善，做到每個團員一人一號(身份證號)，并對團員的信息進行整理和匯總。期末將匯總數據上報到了團縣委。

　　二、加強團組織的正面宣傳工作

　　1、堅持用好每周一的升旗儀式。學期初根據各種重要節假日和學校總體工作安排對每周一的升旗儀式主題和主持班級、演講學生進行提前安排，升旗前一周，對學生的稿件進行審核和修改，對主持人進行初步的培訓。只有做好充分的準備才能讓學生對升旗儀式的嚴肅性有足夠的認識，才能起到每周一升旗的教育意義。

　　2、板報宣傳經常化。本學期共出版板報4期，分別以文明禮儀之我行、團團圓圓過中秋、老師，您辛苦了！、秋季疾病預防、祖國，生日快樂！、吸煙危害性之我見、九九話重陽/心懷感恩與愛同行、珍愛生命，關注安全、快樂學習，健康成長、文明禮儀伴我行、把握現在，擁抱未來、珍愛生命，遠離毒品、冬季話安全、職業技術教育知多少、關注消防，安全至上、元旦賀歲，喜迎新年、20xx新起點新夢想為主題，讓學生通過尋找板報材料進行自我教育，通過每月的板報設計和繪畫，培養學生的多種能力。

　　3、利用學校LED進行等宣傳手段的'作用，努力營造積極向上的氛圍。

　　4、開展好各種主題活動月班團隊工作。繼續開展各種主題活動月：九月份的習慣養成教育；十月份的感恩教育；十一月誠信教育；十二月安全教育。

　　三、以活動為載體，開展豐富的思想教育，利用學校的一切可利用資源，積極開展各類豐富多彩，寓教于樂的活動，促進校園文化蓬勃發展

　　如：開展了為期2個月，集中展示一周的以“藝術引領人生、文化豐富心靈”為活動主題的“松林中學首屆校園文化藝術節”活動，包括數學競賽、理化生實驗操作比賽、快速打字、校園十佳歌手、籃球賽、語文背誦、英語單詞王、教室寢室布置、各種田徑賽等35個比賽項目。

　　本次活動，進一步拓展了德育內涵和豐富校園文化生活，深化了學校藝術教育特色工作，努力營造了校園積極健康、高雅文明的人文環境，加強校園了文化建設，大力推進素質教育，為全體學生提供展示文藝才華的舞臺，激發了廣大學生愛校和熱愛藝術、勤奮學習、努力成才的熱情與動力，培養了學生珍愛生命、學會生存、熱愛生活的能力，促進了學生德智體美全面發展。

團委個人工作總結 篇7

　　這個學期時間真的非常短，而我們在這個學期主要完成三個任務：一是完成自身從部員部長身份和意識方面的轉變。二是進行組內建設。三是做好團委內部工作。下面就是我就這三方面內容的完成情況及這半年的一些體會做的總結。

　　首先剛開始沒能及時很好的適應部長的工作，很多工作只是自己去干，不好意思讓大一部員去做，沒有有意識地去鍛煉一下大一的，最終導致我跟培熠很忙而大一的卻很閑。還好后來這種情況就有所改善。希望下學期盡量做到一些常務性的工作讓大一的自己去做去解決，自己在一旁盯著點就行。希望通過下一學期這一段時間能盡快的讓大一的熟悉團委的工作。能夠學會自己處理一些事情。

　　再次就是組內建設問題，索哥開始就明確了要加快對我們這個團隊進行組內建設，是大家迅速增進感情，加強團結的任務。就整個團委而言，整體一起去爬過山，照過相，吃過蛋糕。但是我認為真正能夠建設團隊的還是舉辦一場能讓所有人一起合作參與的大型活動，由于各種愿意吧，本學期沒能有這樣的大型活動。就組織部而言，我跟培熠兩個部長之間也做到了經常主動相互溝通，也比較及時及時的解決了一些問題，然后就是基本完成率跟每個大一不愿至少單獨談話交流一次的計劃，目的主要是了解一下大一的想法，更好地開展以后的工作還有就是調動一下大一的積極性。但也非常遺憾，沒能經常進行一些集體活動，比如一起打打羽毛球乒乓球之類的，希望下一學期補上。

　　最后說說我在團委的工作情況。由于多種原因，其中不乏自己意識轉變不夠及時，再就是校團委換新部長各方面要求較之前更加嚴格了，而我們沒能及時發現問題很多事情只是憑經驗做事，最終導致了血多工作比如大到開始的推優、年統小到后來的入團志愿書的填寫和一些發票報賬等工作都在次甚至多次返工，這無疑無形中增加我們自己的工作量，多占用了我們自己的很多精力。究其原因主要責任還是在我們自身不夠認真細心，所以要對下一學期提出更高的要求，組織部對一些常務性工作要做到凡是自己線完全弄清楚在著手去做。

　　總結就寫這么多了，總之一句話，下學期一定要利用好這學期的寶貴經驗教訓，努力更好的做到把握全局。

團委個人工作總結 篇8

　　XX年，在集團團委和公司黨委的領導下，平原團委認真貫徹落實各項工作要求和部署，在公司各部門的幫助下，切實發揮好組織青年、引導青年、服務青年、維護青年合法權益四個基本職能作用，加強團組織建設，并結合廣大團員青年的需求，以生產經營為中心，廣泛開展青字號特色活動。現將一年來主要工作匯報如下：

　　一、共青團建設工作：

　　(一)依托黨建帶團建，實施青年素質工程，建立青年文化平臺，夯實共青團的根基。

　　1.年初公司團委根據《團章》的有關規定以及公司團委的工作實際情況，對團委委員進行了調整，進一步完善了團委的組織機構。為切實發揮基層團支部共青團前沿陣地的作用，給更多優秀的青年人提供鍛煉能力的機會，公司團委以直屬單位帶改制單位的方式由24個團支部分為4個協作組，強化了團支部之間的協作、學習能力。為加強團干部學習培訓工作，每月召開團支部書記例會，并積極開展青年團干部業務素質培訓3次。

　　2.為加強團干部業務素質能力，使新任團支部書記能更快、更好適應。公司團委4月份，在廠辦會議室組織了由團委書記閆長增主講的新任團支部書記團務知識培訓，并進行了知識競賽。通過此次培訓，使新任團支部書記對團組織的基本架構及自身職能等方面有了一定的認識和理解。

　　3.5月份，公司團委組織公司全體團干在廠會議室，學習了《在紀念中國共產主義青年團成立90周年大會上講話》，進一步提升了團干部的政治思想素質。

　　4.開展向優秀典型青年學習活動。三月份積極開展雷鋒月系列活動，6月5日平原團委根據上級要求積極行動，并發出倡議向方文墨同志學習，要求尋找與典型先進之間的差距，立足本職崗位，以典型為目標，在平原的發展中作出新的貢獻。

　　5.在質量月、安全月、世界水日、消防日、雷鋒月等重大活動中組織系列黑板報評比活動，平原團組織的板報宣傳已獨具特色。

　　6.11月份，團委帶領全體團干共同學習了xx大精神及中航工業團委書記吳基偉同志的企業團委書記的三頭六臂重要講話精神，近日，又集體學習了航空報國英模羅陽的先進事跡。進一步強化了團員青年跟黨走的理想信念。

　　(二)深化青字品牌，服務科研生產

　　1.抓標桿建設。樹好標桿，在團員青年中樹立正面的輿論導向作用是擴大團組織影響力和凝聚力的重要途徑和手段。XX年3月，青年員工李季節被中央企業團工委授予中央企業青年崗位能手榮譽稱號。4月20日，在五四青年節到來之際，公司團委在廠辦公樓會議室召開共青團五四總結表彰大會。平原公司共評出優秀團員12名，模范團干2名，紅旗團支部2個。

　　2.為更好地服務新進廠大學生，幫助新進廠大學生走好職業生涯的第一步，認真履行好團組織的知情、關心、引導職能，平原團委深入開展新進廠大學生跟蹤服務卓越提升工作。通過青春導航、青春護航、青春助航三步走，針對青年從事不同崗位，幫助青年成為部門的骨干和中堅力量，進而成為本單位或本部門的核心發展力量。目前，大學生進廠后不是馬上進行培訓，而是先讓大學生了解企業及將來的發展方向，對自己的未來有個清晰的發展方向;對工作一年后的大學生鼓勵結合工作實際情況擔當攻關小組長或青年突擊隊隊長，使其盡快融入工作。在今年8月份，團委組織召開了大學生跟蹤服務總結表彰會，共有9個團支部受到表彰。

　　3.開展四推優活動。努力讓更多的優秀青年人才脫穎而出，讓更多的先進集體不斷涌現。一年來，平原公司團委共推薦優秀團員入黨12人;青年骨干進行中層管理崗位5人，80后大批青年骨干進入干部崗位;20余名青年骨干推薦為技術帶頭人或技師并享受專項津貼。

　　4.通過廣泛開展青年突擊隊活動及各種形式的勞動競賽活動，為公司生產經營等各項工作順利開展提供力量。平原團委積極推進28支青年突擊隊建設，使青年突擊隊由體力型向智能型轉換，取得了一定的效果。由此就形成了青年突擊隊亮點：青年突擊隊工作結合生產班組建設。青年突擊隊牽手班組建設，給各公司生產班組帶來了知識和活力，為單位六型班組創建工作打下堅實的基礎，同時對自身的能力也有了一定的提高。青年突擊隊成員利用在大學中所學的理論知識與生產實踐相結合，為一線生產班組解決了許多生產中遇到的難題。同時，突擊隊隊員親自前往現場學習加工技術，從工藝到編程到加工，切身實地的解決生產班組遇到的問題，為保證生產進度的順利交付做努力。

　　5.吳大觀志愿服務隊已初具品牌影響力，組織開展了我為平原增添一縷春色義務植樹活動，清洗、更換櫥窗等志愿服務活動，弘揚雷鋒精神，爭做平原雷鋒人等義務勞動。通過開展志愿者活動，未來將要選樹金牌志愿者。

　　6.做好大學生宿舍的管理檢查工作，自8月份以來，每月檢查獎勵一次，截止目前共檢查獎勵5次，使單身宿舍環境有了明顯改觀。

　　(三)開展多種形式的文體娛樂活動，豐富廣大青年的業余文化生活

　　1.3月份，公司團委在新鄉牧野公園廣場成功舉辦放飛心情擁抱藍天放風箏大賽。為30余名團干搭建了一個良好的溝通橋梁。

　　2.5月份，積極參加集團舉辦的質量效益迸發激情主題辯論賽活動，團委派出苗雯婷、宋德龍等四名選手參賽，經過積極的籌備，最終獲得了冠軍。

　　3.為活躍廣大青年的業余文化生活，團組織走進青年，關心青年生活，6月份平原公司舉辦激情綻放羽動平原羽毛球賽。

　　4.為能使廣大青年在緊張的工作之余放松心情，繼而能夠更好的投入服務生產的行動當中，9月8日，公司團委在文化宮浮力森林臺球廳，舉辦了第三屆青年臺球賽。

　　5.為給公司廣大單身青年員工牽線搭橋，搭建相互認識平臺，提供交友機會，9月22日，平原公司在北大河生態園舉辦了走近心靈的約會青年聯誼會，246名單身青年參加了此次活動。會上紅娘協會代表全程參與聯誼會，并在會后積極為單身青年牽線搭橋。

　　6.在中秋、國慶來臨之際，9月26日，為體現公司對青年員工的關懷，使他們感受到節日的歡樂氣氛，讓每一位遠離家鄉的青年員工感受到家的溫暖。公司黨委書記唐寶成，黨委副書記、工會主席職麗霞等領導帶著月餅和水果到單身宿舍慰問青年員工，使單身員工感受到組織的溫暖。

　　7.今年通過員工喜愛的文體活動調查問卷，經過匯總，結合平原實際成立了文體聯合協會，先后已成立十個協會，分別是：羽毛球、乒乓球、籃球、足球、騎行、健走、協作、攝影、書畫、紅娘協會，其中大量青年團員擔任會長和秘書長等職務，此舉豐富了員工業余文化生活，提高了幸福指數。8.冬至，為單身舉辦包餃子送溫暖活動，為全部單身員工發放餃子券。

　　二、不足之處

　　1.今年以來，平原團委將宣傳工作重心放在《新航青年》、《工團簡報》等文化宣傳方面，全年投稿260余篇。數量較去年有明顯提升，但每月平均投稿數量不均衡，投稿質量有待提高。

　　2.根據上級要求，平原分團委今年成立了中航工業新航平原吳大觀志愿服務分隊，在活動中機加分廠、研發中心、機加二分廠、熱表分廠、航空液壓公司等根據自己實際情況積極開展分隊工作，目前已初具影響力，下一步將加大宣傳力度，深入持續開展此項工作。

　　三、下一步工作要點：

　　1.在XX年28支青年突擊隊的基礎上，選取6名青年創新創效的青年，10支型號攻堅突擊隊，通過活動實施，凝聚人才，發現人才，激勵人才。

　　2.深入開展大學生跟蹤服務卓越提升青年職業生涯導航計劃，通過實踐探索，形成平原特色的理想導航，專家導航，師徒結對導航等職業生涯導航模式。

　　3.中航工業新航平原吳大觀志愿服務隊，已初具品牌影響力，在XX年要統一標識、章程、形象，培養選取10名金牌志愿者，在此基礎上打造點滴真情，藍天大愛志愿服務周。

團委個人工作總結 篇9

　　20xx年以來，公司團委在公司黨委和上級團組織的正確領導下，嚴格按照“黨建帶團建”的方針，緊緊圍繞公司黨委的中心工作，以服務青年、服務公交企業為出發點，以團的思想建設、組織建設、制度建設、作風建設為重點，開拓思路，務實重干，在思想教育、工作作風、基層組織建設等方面取得了一定的進步。現將公司團委20xx年工作開展情況匯報如下：

　　一、堅持黨建帶團建，不斷加強團的自身建設。

　　xx年，公司團委堅持利用每月團支部書記例會，團員座談會、博客交流等形式認真學習和貫徹公司黨委、集團團委的有關文件和規定，以及其他省市公交行業的服務特色，為廣大團員青年緊跟企業發展脈搏、更好的自足崗位投身企業工作、提高服務標準和創新服務特色奠定了理論基礎。

　　二、突出重點，推進團建工作不斷深入

　　一是做好青年文明號的復核和管理工作。

　　今年，公司團委對公司所屬5條集團公司級青年文明號和14條公司級青年文明號進行了授牌，6月份，又對一路車隊1200號市級青年文明號進行了更名申請。現我公司有青年文明號1個，市級青年文明號2個，集團公司級青年文明號5個，公司級青年文明號14個。為了切實發揮青年文明號在青年車組中的領軍作用，我們制定了二公司青年文明號管理規定，同時為了賦予青年文明號更多的服務經驗，在今年的5月和9月，公司團委分別組織公司所屬青年文明號和市級青年文明號負責人參加了由團中央和團市委舉辦的培訓班，通過培訓班的學習，使我們更加清醒的認識和學習到青年文明號在當前工作中的重要性和一些工作經驗，同時也讓我們看到了自己的不足和與其他兄弟單位之間的差距，為以后的工作積累了很多好的經驗。通過我們對青年文明號管理的不斷加強，7月份，天津廣播電臺濱海臺采訪了公司團委和1路車隊黨支部在加強青年文明號方面的經驗和做法，市級青年文明號號長高宏于7月15日代表公交行業的青年文明號在濱海臺進行了一個小時的專題訪談節目，得到了集團團委的好評。

　　二是秉承優良傳統，奉獻團員青年愛心。

　　為了使廣大團員青年能夠零距離的感受和學習到公交的發展及一些服務中的技巧，一月份公司團委組織十余名團員看望走訪了公司四名各級勞動模范，向她們學習請教了在工作中的一些經驗和優秀事跡，并幫助她們打掃整理家務、還為她們送去了大紅福字和新春的祝福，同時也得到了她們的連聲稱贊。1月29日，公司團委組織部分基層團支部書記參加了河西團區委舉辦的“愛心伴成長我們更堅強”捐資助學活動，同時，公司團委在公司所屬基層團支部中發起了“發揚友愛精神，傳播愛的力量”捐款活動，得到了廣大團員青年的踴躍捐款，公司團委向河西區一名品學兼優，家庭條件十分困難的小學生進行了幫扶捐助。5月12日，四川發生的特大地震，牽動了我們廣大團員青年的心，他們踴躍為災區人民捐款捐物，其中，浯水道車隊團支部書記朱洪魁、十八局車隊團支部書記白羽飏更是積極與公司團委積極聯系，希望報名獻血。通過統計，在地震發生后五天，團員青年即捐款超過四千余元，

　　三是提升團員隊伍素質，增強服務本領

　　為了更好的服務奧運，提高團員青年的服務技巧和綜合素質，展示公交青年風采，公司團委組織團員青年學習了大慶公交的服務理念、服務技巧和文明用語;組織了130余人次參加了集團團委和公司團委組織的“迎奧運學英語”活動，通過活動的開展，切實提高了公交青年的服務水平和服務技能。奧運會期間，為了將學到的知識運用到工作實際中去，公司團委組織20余名團員青年開展了“雙語便民、服務奧運”活動，活動中，團員青年共參加30余人次、引導乘客上車370余人次、照顧特需6人次、用英語幫助外國朋友1人。

　　四是加大宣傳力度，靈活溝通渠道。

　　為了加大團的工作宣傳力度，保障工作順利開展，公司團委于年初開辟了二公司團委博客，將團的一些工作、好人好事、活動照片等資料發到博客中，以達到信息共享、相互借鑒的目的;同時我們還利用電子郵件、電話和短信等形式對工作進行布置和分工，有效的節約了時間成本和地域跨度的問題。在此基礎上，我們還注重加大在各級新聞媒體上的宣傳報道，10年公司團委及團員青年在宣傳報道上共發稿29篇(幅)，其中對外報道12篇，對內報道17篇，團員青年好人好事53件次。

　　三、存在的不足

　　回顧這一年的工作，我們也發現了很多的不足之處，有待在以后的工作中加以改進。

　　首先，青年思想教育的感召力和滲透力不強，新的方法和手段不多;

　　其次，相對于青年需求的多樣化趨勢，團組織的服務手段和服務方式顯得單一;

　　第三，團干部的作風建設有待加強，知識水平、創新能力有待提高;團員的模范帶頭作用未充分發揮，團員先進性意識還須進一步增強;

　　第四，標桿發掘及宣傳力度不足，未能充分發揮在各崗位中標桿的榜樣帶頭作用。

　　第五，團支部工作的主動性不夠，支部凝聚力、戰斗力不強。

　　這些問題都需要我們在今后工作中正確對待，認真分析，積極探索，逐步加以解決。

團委個人工作總結 篇10

　　20xx年，一航局共青團工作認真貫徹上級領導要求，堅持服務企業中心工作，服務青年成長成才兩大主題，從大局著眼，從實事著手，緊密結合企業實際和青年特點，通過創新活動形式，以“我為精細管理建言獻策”、首屆“一航青年文化月”等活動為主要載體，積極團結帶領一航局廣大團員青年在企業科學發展、和諧發展、率先發展中發揮主力軍和突擊隊作用。

　　第一，堅持團委工作圍繞大局，融入企業發展主題；

　　1、20xx年，針對中交股份開展“管理效益年”和一航局開展的“精細化管理年”活動，一航局團委開展了“我為精細管理建言獻策”活動。

　　在活動開展過程中，一航局團委堅持“圍繞一個中心”，即以“精細化管理年”活動為中心；“激發兩級團組織積極性”，即充分發動一、二級團組織的積極性，做好宣傳貫徹落實工作；“搭建三個活動載體”，即利用一航局報《筑港報》、團簡報《一航青年》、活動簡報《我為“精細管理建言獻策”》，推動活動開展進程；“力求四個實效”即達到落實上級團委要求的效果，達到一航局黨政領導認可的效果，達到促進企業生產經營實際效果，達到激發團員青年愛企擁企的效果。

　　為確保活動落到實處，一航局團委創建了“我為精細管理建言獻策”活動簡報（已刊發5期），以實現對活動檢查、督導、促進的作用。同時一航局團委利用電話、網絡、手機短信、現場會等多種形式對一公司機械分公司、二公司溫州項目部、三公司大窯灣項目部、四公司第四項目部、五公司曹妃甸煤碼頭翻車機房項目部、安裝公司京唐港項目部等十幾個基層團支部進行活動開展情況調研，并將調查情況在“我為精細管理建言獻策”活動簡報上刊載。

　　截至11月中旬，一航局團委共收集建言獻策成果512條，其中被基層單位采納數為178條，采納率為34.7%，活動初見成效；團天津市委青工部主辦的《天津青工》雜志對我一航局活動開展情況進行了重點關注；中交股份團委主辦的《我為管理增效獻一計》活動簡報在第3期以“圍繞中心，培育特色，一航局基層團組織建言獻策活動全面展開”為題整期刊登了我一航局活動初期進展情況，和第8期“一航局團委對基層活動開展情況進行調研”為題整期刊登了我一航局團委9月份活動進展情況；集團報《中國交通建設》也于10月21日以“激發團員干勁，營造良好氛圍，一航局團員青年積極為‘管理效益年’建言獻策”為題刊載了我一航局活動開展情況。上級領導的關注，鼓舞了一航局廣大團員青年的士氣，進一步推動了活動深入開展

　　2、服務重點工程建設,深入開展青年文明號創建等活動。以青年文明號創建活動為依托，服務重點工程建設。一航局團委在中期工作會上要求每個單位結合實際，明確青年文明號創建的重點項目,并下發了“關于在重點建設工程中開展創建‘青年文明號’活動的意見（試行稿）”進行指導；四公司在天津港北港池集裝箱三期堆場工程、安裝公司在曹妃甸起步工程第三標段設備安裝工程等舉行了青年突擊隊授旗儀式；二公司開展了“建功杯”青年突擊隊建功競賽活動，在8項工程中成立了9支青年突擊隊。

　　20xx年，一航局共有1個項目獲得“中國鋁業杯”首屆中央企業青年創新獎銅獎；2個集體被命名為“全國青年文明號”，3個項目被命名為天津市青年文明號；3個項目被命名為20xx年度天津市青年文明號創建單位；2名同志獲得天津市第七屆“鑫裕杯”青年崗位能手稱號（管理創新類）。

　　第二，夯實團組織基礎建設，提高基層工作的實效；

　　1、加強組織建設。8月16日至17日，一航局團委在津召開中期工作推動會，對建立健全團的基層組織、加強團干部管理、建立工作機制等問題做出布置；10月中旬，經局黨委同意，一航局團委對團委委員進行調整，并組成新一屆團委會；在一航局團委指導下，設計院、鐵路分公司、哈大客運專線項目經理部先后成立團委，并建立健全基層組織；針對一航局總部機構調整情況，指示機關團支部重新組織整合，團支部改為團總支，下轄一航局本部團支部、總承包部團支部以及對教育培訓中心團員管理（暫不具備成立團支部條件）。四季度，二級團委負責人全部調整到位，所屬團支部多數按要求進行換屆選舉。

　　其中，一航局1個基層團委和1個基層團支部獲得中交股份“五四紅旗團委”和“五四紅旗團支部”榮譽稱號；2個團支部獲得大連市優秀團支部稱號；1個基層團支部獲青島市“五四紅旗團支部”稱號。

　　2、廣泛開展調研活動。一航局團委于9月初下發“團組織基本情況調查表”，對團組織建設、團員青年等情況進行了摸底調查；五公司團委利用團員登記卡、《團支部工作季報表》等形式，加強管理和考核，初步實現了網絡交流、上下互動的目標；在24屆全國航道航務共青團年會上，一航局推薦3篇論文分別獲得了一、三、優秀獎。

　　第三，創新共青團載體，搭建團活動新平臺；

　　1、針對一航局團員青年駐地分散和現代網絡技術普及的現狀，為更好地適應新形勢下共青團工作，一航局團委全力推進“網絡建團”進程。一航局團委經過廣泛調研，形成了創建“一航青年論壇”的可行性報告，并提交中期會進行充分討論；一航局團委及基層團組織建立“一航團委”、“一航青年”等各種團員青年QQ群，方便了工作情況溝通；一公司團委創建“一航一新青年論壇”，論壇涉及青年的思想、工作、生活、學習以及共青團等諸多方面，現運行良好。

　　2、為更好地組織和指導廣大團員青年，加強團員青年的溝通，搭建團工作交流平臺，一航局團委于9月份創建“一航青年”簡報。簡報分團委工作傳真、共青團知識問答、打造共青團品牌、共青團基層風采等欄目，利用活動簡報的形式交流各級團組織經驗，為團工作營造氛圍，振奮精神，展現廣大團員青年風采（已發行4期）。

　　第四、加強品牌活動建設，鑄造共青團特色活動；

　　1、明確“區域集合”概念。根據一航局生產經營實際和團員青年分布現狀，一航局團委今年明確提出“區域集合”活動概念。區域集合指的是在某一定施工建設區域，企業所屬幾個項目部，或者數個性質相同的企業范圍內，由個體團組織（項目部團支部或企業團委）發起，組織廣大團員青年活動的一種方式。按照此精神，基層各級團組織先后在曹妃甸、天津港、哈大客運專線等組織了籃球賽、足球賽、乒乓球賽等文體活動，這種區域性很強且不影響施工生產的活動方式受到廣大團員青年歡迎。

　　2、啟動首屆“一航青年文化月”活動。為培育一航局青年員工愛企擁企、愛崗敬業的精神，營造健康向上的文化氛圍，激發青年員工工作熱情，一航局團委于11月中旬啟動了以“凝聚一航青春力量助推企業跨越發展”為主題的首屆“一航青年文化月”活動。活動從11月中旬啟動，12月中旬結束；活動內容由學習宣傳貫徹黨的xx大精神、青年員工與分包隊伍攜手共進、網絡辯論賽、“我身邊的精細管理”征文、重點工程技術交流會、企業文化知識競賽、“青年文明號”創建活動、我為“五型”機關添光彩、“精細杯”足球賽與籃球賽等一系列活動組成；活動均采用“區域集合”的方式，由各單位以“區域集合”的方式在相關地區展開。

　　“一航青年文化月”活動立足團員青年，輻射公司上下，要求廣大團員青年全面發展，作一航局發展棟梁之才；活動力爭為青年員工成長營造一個良好的學習環境和工作環境、積極的文化氛圍和生活氛圍做出貢獻，以實現豐富青年員工的業余文化生活，陶冶青年員工的情操，發展青年員工的個性特長，提高青年員工的專業技能，完善青年員工的健康人格，提高企業的凝聚力和核心競爭力，從而達到青年人為“企業又快又好發展”貢獻力量的目標。

　　“一航青年文化月”活動遵循三個原則：一是堅持活動為生產經營服務。要把團的工作和活動融入到公司的生產經營中去，為企業的持續發展添磚加瓦。二是要結合公司生產經營的發展，樹立中交一航局團工作的主打品牌。青年人思想最解放、思路最開闊，創新能力，活動圍繞青年員工的成長成才，打造出一個基礎性、長遠性、戰略性的工作品牌，激發各個崗位上廣大青年員工立足崗位、刻苦學習，增強自我發展的能力和本領，激發年輕人熱愛企業、發展企業、為企業奉獻青春的熱情，并為企業的發展吸附一大批才能卓越的青年人才。三是要進一步深化各種活動載體，豐富活動內涵。在公司共青團工作和活動中，展現青年人始終爭創一流業績的風采，進而在公司廣大團員青年中取得良好的反響，在其心中逐漸樹立我是“一航青年”的自豪感和使命感。

　　“一航青年文化月”活動有明確的時間、步驟及范圍等安排，20xx年11月中旬至12月中旬舉辦首屆“一航青年文化月”活動，為期一個月，此后每年延續，力爭打造成為一航青年工作的一個品牌。活動分為方案策劃、委員討論、活動實施、總結表彰四個階段，參加活動的范圍是一航局所屬各團委（團總支）及其下屬團（總）支部。

　　3、基層團組織開展各具特色的活動。一公司團委歷時5個月，成功舉辦了首屆“青春先鋒杯”籃球賽；4至5月份，二公司團委開展了以“讀書、求知、交流、提升”的讀書月活動；三一航局團委針對精細管理開展大討論活動；各單位還組織開展了辯論賽、歌詠賽、主題團日、野外拓展訓練等活動，豐富了一航局廣大團員青年的工作生活。

團委個人工作總結 篇11

　　20__年悄然開始了，在不知不覺中，我又走過了一年。經過一個學期的調整，我已經能較好地適應大學生活了。

　　回顧在團委里一個學期的工作，從剛開始的招新面試，到后來考核期的試用，再到正式成為團委秘書處的干事，成為團委大家庭的一員。好像時間并不是很長，剖析一下個人的感受和態度，從剛開始的好奇，到后來的緊張、認真，再到后來的積極工作……如今，覺得是習慣（雖然的確還有很多我所不知道的團委的規章制度和任務、常規工作）。說實在的，我覺得師兄師姐的召喚變得不是那么有“吸引力”了，我也不再那么有動力了。偶爾會覺得不那么想去完成“表面上是瑣碎的工作”。但是既然寫工作總結，我覺得也要起到一點作用，我就先分析一下怎么去看待我遇到的一下的一些問題吧。

　　我想先談談上文提到的所謂的“表面上瑣碎的工作”。值班算是我所認為的“瑣碎”的工作中最不瑣碎的事情了。想想看，其實值班中也能學到不少的東西。有時候，在瑣碎的事情中也能學到為人處世的方法，比如說，像上級匯報工作時，要首先讓自己弄清楚事情的頭緒、條理，不要一被問到就三不知，那匯報就顯得沒意義了，因為聽我匯報的人也沒有從我這里獲得有意義的信息，還要重新去了解，落實。是的，清晰的思路很重要。不僅僅體現在匯報上，工作中的各個方面，做每件小事，都要有一個清晰的思路。不要小看每件小事。做每件小事都有清晰的思路，這實際上就已經算是做了一件大事了！談回剛剛講的“表面上瑣碎的工作”，其實，“表面上瑣碎的工作”就是鍛煉我們其他各個方面能力的好東西，不僅僅是在培養清晰的思路上，還體現在細節的把握上，做事的高效性上等等。最重要的，這些事情還有一個好處，就是即使犯了小小的錯誤，也無傷大局，我們可以在失敗中總結提高。我相信現在就算是給我一件所謂的不瑣碎的事情讓我做，也不會做得好的，甚至可能做得很差，導致嚴重后果。與其這樣，不如老老實實的先做下“表面上瑣碎的事情”吧！

　　再談談另外一個方面，我覺得我不夠“醒目”，不夠有禮貌，這很不好。如果對待別人比較冷淡的話，又怎么能要求別人對你有多么熱心呢？這是不可能的嘛。做人要開朗大度，見人要有禮貌，不能把自己負面的心情帶給別人，也不可表現得“事不關己，高高掛起”。這關乎到個人的形象問題，我已深深體會問題的嚴重性。

　　現在的問題是，有時會突然覺得沒什么話題可說。導致表情嚴肅，即使我也不想這樣。但當完全融入某個集體后又能很自然的表達自己也不會覺得很尷尬。現在我就邊寫邊分析問題，尋找解決的方法吧。我想，要從兩個方面著手，恩，是這樣了。

　　首先，要不斷提高自己的交際能力，既然是找不到話題可說的，那么不是自己的興趣不夠廣泛就是自己的知識不夠淵博？不斷地充實自己，“武裝”自己吧。另外，沒什么話題了說不代表自己就可以沒有感情，表現得冷淡。我應該學會傾聽，不會說，聽總會吧。所謂禍從口出，當別人沒什么話題而直接也沒什么話題是，讓這個世界安靜一下可能又會有新的話題，新的活力了吧!

　　在了解自己的過程中，去了解別人，慢慢地，才能融入……

　　問題很多，我覺得一一枚舉有點難度，這正如讓計算機運算一個死循環，是不會結束的，那就讓我按Ctrl+Alt+Delete來結束進程吧。

　　一個學期改掉兩個問題不難，但其實也不容易，既然寫了這篇工作總結，就應該看到自己的不足，更重要的是，改正自己的不足。有句話“江山易改，本性難移”。在接下來一個學期里，發揮愚公精神，移動本性這座大山吧！

團委個人工作總結 篇12

　　20xx年已經悄然從指間劃過，回首這一年的工作，有苦有樂。20xx—20xx學年是我校的質量年，“追求綠色質量，實現可持續發展”是我校本學年的發展主題。本學期，團委在梅越平副校長的全面指導下，積極配合德育處，在整個團隊的共同努力下，完成了一個個創新的舉措，學生工作開展的有聲有色。在此要感謝領導對工作的指導，團隊成員對工作的協作，以及全校各位同事對各項工作的支持和配合。

　　一、隊伍建設

　　1、本學期團委、學生會教師隊伍進行了優化：團委書記1名，團委副書記2名（其中一名社團負責人，一名學生會總負責人），組織委員1名（分管學生會文體部、組織部），宣傳委員1名（分管學生會生活部、宣傳部），團委專職干事1名。分管了新區團委安排的各類事務、學校團務、學生會、社團、坪山高級中學義工服務站的工作以及德育處、主題月的協助工作。本學期，整個分工合理，學生工作有序組織開展。

　　2、社團指導老師本學期平穩過渡，除5名外聘專業指導教師之外33名本校社團指導老師共同加入了生命大課堂——40個社團活動的指導工作。

　　3、本學期第二屆學生社團聯合會成員20人，從招新開始，采取的是自主報名，篩選報名表后進行面試，根據工作開展情況，將成員分配在監察部和秘書部兩個部門，一學期以來監察部在團員志愿崗值班7次，秘書部成員每天在老師處報到，每次社團活動開展前干部們利用休息時間提前分工、打印點到表，活動中積極履行檢查任務，維持活動秩序。

　　4、本學期，學生會進行了換屆選舉，目前學生會有八大部門，分別為秘書部、學習部、紀檢部、宣傳部、生活部、外聯部、文體部、組織部，皆由主席團統一管理。其中，組織部下設陽光學子論壇，紀檢部下設學生違紀聽證團，文體部下設學生社團聯合會，學習部下設“愛書吧”學生讀書會，外聯部下設學生義工隊，宣傳部下設校報、校刊、電視臺和廣播站，生活部下設膳食管理委員會和宿舍管理委員會。總人數為259人。

　　二、常規工作

　　1、團務：本學期，整理了高二、高三現有團員團籍信息，以及高一新生團員團籍信息，目前我校共有2225名團員；信息已經按要求上交新區團工委，年度團員團費正在按新區團工委要求有序的組織收繳、上交。

　　2、社團：本學期我校開課社團40個，其中新社團4個分別為鹿鳴話劇社、英語話劇社、毽子社及計算機科學社，共組織社團活動6次；共召開社團相關會議6次。分別為社團指導老師社長見面會、達人獎社長工作籌備會、學社聯招新面試、學社聯第一次培訓、學社聯第二次召開內部會議及學生自主管理學期末總結表彰大會。

　　3、學生會：積極配合學校德育常規管理完成了大量工作，主席團完成17次升旗儀式檢查，其中xx次室外升旗儀式檢查，2次室內升旗儀式檢查；安排學生至學生自主管理崗值班，每次2-4人，總值班次數為74次；紀檢部每天安排20人檢查眼保健操，共檢查74次，返校儀容儀表檢查16次，違禁物品檢查16次；文體部檢查課間操54次，每次檢查人員60人；宣傳部每天組織各班宣傳委員供組織更新量化欄和報紙欄74次，完成黑板報評比3次；生活部每天早晨檢查教室及包干區的衛生，共工作74天，數據記錄累計達4000條以上，反饋協調溝通累計達1000余次；膳食管理委員會從12月中旬開始進行值班巡查，杜絕插隊和無序就餐現象；

　　其次，學生會其他部門也齊心合力，保質保量地甚至創造性地完成多項工作，體現了學生的主動性和創造性。如學習部每天安排2人至一號樓三樓“愛書吧”讀書角值班，總值班人數為74次。更換圖書三次，每次16本書，有效地調動了學生的讀書熱情和讀書興趣。“愛書吧”學生讀書會組織活動五次，分別為競聘會、分組會、啟動儀式、會長赴深圳音樂廳聆聽經典誦讀會，讀書會代表現場聆聽陸天明講座等等。

　　三、科研工作

　　《自主管理與公民教育的實踐與研究》是團委管理兼自主研究微題，此微題下又分為管理項目①班級全員自主管理的實施；②班級文化與公民品質培養；③班風建設與公民品質培養；自主研究項目為《學生“雙崗”的自主管理實踐》。

　　1、管理微題通過負責該項目的各年級級長緊密聯系，與教科研中心陳專家進行溝通，做好年級微題的溝通反饋工作，把專家的意見整理、匯總發給各年級負責人，讓他們按照專家的指導有序的開展微題研究。

　　2、自主研究項目《學生“雙崗”的自主管理實踐》是通過進一步規范組織架構的建設、人員的安排，各主題月的實踐并通過學代會法定各項章程、制度。提升學生自主管理能力和管理意識以及責任感。

　　四、主題工作

　　1、社會公民月：“夏季之歌”暑假義工的統計工作，落實學生義工假期服務；高三畢業生捐贈物品給新區社會事務服務中心，進行愛的延續；“與人生對話—我的中國夢”暑期實踐尋訪活動，讓學生在實踐中感受各行各業的酸甜苦辣。

　　2、向善月：成功組織了“教師十元捐、學生一元捐”愛心活動，總計收到愛心款xx046、9元；隨后對我校18名貧困生進行了總計xx800元的伙食補貼按月發放；在重陽節組織的“九九重陽節，濃濃敬老情”學生走進社區活動19位師生帶著重陽節的祝福和慰問，赴寶山第二工業區敬老院看望老人。

　　3、博雅讀書月：“愛書吧”學生讀書會的組建和啟動儀式是博雅讀書月亮麗的一道風景線。學生自主組織、自主表演的啟動儀式更是吸引了大批人的目光，文綜組、理綜組、時政組、藝術組各組節目輪番上陣，博得了在場師生的陣陣掌聲，同時也激發了學生讀書的熱情與興趣。

　　4、體育藝術節：體育藝術節期間學生會協助德育處進行了衛生、紀律、違禁物品的檢查，順利完成了道德風尚獎的評選。總計300余名義工參與到了體育藝術節活動中——燈光足球賽、坪山河三千人長跑、運動會、文藝匯演等到處都有義工服務的身影，在這個暖冬更增暖色。

　　5、尚美月：協助“一年四記”中天使獎和達人獎的評選，通過自薦、互薦、推薦最終選定出愛心天使十名；善心天使十名；孝心天使十名總計30名；在社團經典特色活動校園吉尼斯——“達人獎”的評選中共開展“玫瑰之約”、“足球少年爭霸賽”、“時事論壇”等30個項目的達人評選，共評出跆拳道達人葉彬、音樂達人崔山山等30位特色達人。

　　五、專項工作

　　1、第三屆一次學生代表大會：本屆學生代表大會歷時一個月的準備，制定、完善、修改17項章程、制度；收集全校各班意見，選舉學生代表，于10月23日成功舉行。在會上，通過常務委員候選人自我陳述演講，全場代表投票成功選出12名學代會常務委員。全體舉手表決，通過《學生代表大會章程》等xx項章程制度，其中有三項制度章程未能舉手表決通過。最后，對于議案進行回復，程度地吸收、執行學生的意見建議。會議結束后，針對三項未通過的制度，重新收集全校學生意見，舉行校園聽證會，最終完成三項制度的修訂。本次學生代表大會充分體現了學生自由、民主的參與學校制度文化的修改、完善。

　　2、首屆陽光學子論壇：首屆陽光學子論壇探討的話題為“生生關系”，具體分為“舍友關系”、“民漢關系”和“男女關系”。論壇討論分為三大陣地：由三個年級各代表組成的三大討論小組，由團委書記陳曉紅老師、心理組組長金鑫老師組成的專家評委團，和由臺下400多名學生組成的大眾討論體。三大陣地針鋒相對，各抒己見，通過互動的方式完成了一堂生動的公民教育課。

　　六、精品項目

　　1、義工工作

　　我校目前已經有近1000人次辦理了電子義工證，有近兩千余名學生進行了義工服務。全校義工服務時間總計長達194。4小時。

　　本學期校內外義工服務活動開展得如火如荼，“夏季之歌“義工活動、高一新生入校、新疆班學生返校期間，紅棉隊義工們幫助新生指引路線、搬運行李等，一趟趟，不知疲倦，樂于奉獻。校園中秋篝火晚會上，幕后的義工又成了一道靚麗的風景線，等所有同學們回班后，近200張凳子，義工朋友們一趟趟的搬到指定地點，他們沒有喊苦喊累，都是在默默的奉獻。國慶節社會實踐義工活動，體育藝術節期間300多名義工們不畏寒冷、不畏日曬，奔赴在各個需要他們的場地。一批批優秀的志愿者涌現出來，在20xx年坪山新區義工聯的表彰中我校獲得了義工服務先進集體的稱號，高二xx班莊卓鴻同學獲得優秀義工稱號；12月5日在學校報告廳中，我們舉行了我校的義工表彰大會，其中有7支義工隊伍獲得了義工先進集體的稱號，29人獲得校服務之星，85人獲得校優秀義工的稱號。他們沒有驚天動地的創舉，有的只是在自己平凡的服務崗位上兢兢業業。

　　2、學生“雙崗”建設

　　科研、實踐雙驅力下，學生“雙崗”工作穩步開展；加之“青少年固本強基”項目的介入，更大程度的給“雙崗”建設提供了物質保障。下學期，將進一步在“雙崗”陣地的依托下，擴大“雙崗”建設的輻射力。

　　本學期、本年度即將結束，但并不意味著學生工作就此打住，我們在做好學期結尾工作的同時也要提前部署好學生的寒假文化活動，與下學期開學初的工作做好銜接，讓寒假把學生的教育生活繼續連接起來。為下學期更好的開展學生工作打好堅實基礎。

團委個人工作總結 篇13

　　本學期來，我校團委認真貫徹落實團區委、學校黨支部指示精神，結合本校青年學生的實際，緊扣學校的工作中心，領導全校團支部和社團以及全校學生，開展了形式多樣，內容豐富的校園文化活動，通過活動加強團員學生思想政治建設、道德建設，激發團員學生的學習熱情，提高團員學生的思想道德素質，培養有朝氣、有活力的新青年。為學校的校園文化建設發揮了共青團應有的作用。

　　一、加強青年學生思想政治工作，提高青年學生的政治理論水平。

　　在團員青年中深入開展以堅定理想信念、增強團員意識為主題的組織活動。各班團支部以組織學習、觀看影片、義務勞動、集體討論等形式對團員進行團章知識的學習，使團員青年對團有了更深刻的了解，也更加明確了自己作為一名團員應該如何做好黨的助手和后備軍。同時通過各班團支部組織對團章的學習和學校團委的考核，共吸收新團員51人，讓更多學生參與共青團組織。

　　在五四前組織學校團委干部到紅一團參觀學習，學習革命先烈的光榮事跡，并在回校后召開各班團支部書記會議，讓他們深刻體會堅持黨的領導的必要性、重要性，認識到現在安定團結的政治局面來之不易，必須倍加珍惜。

　　同時團委宣傳部充分利用板報，把好宣傳陣地。積極開展宣傳教育活動，表揚好人好事，弘揚正風正氣，引導團員青年牢固樹立科學的發展觀和正確的世界觀、人生觀和價值觀。

　　二、不斷完善團委屬下的社團機構和開展社團活動：

　　本學期不斷完善學生會、禮儀隊、升旗隊、廣播站、野涯文學社、墨緣書畫社、曲藝社等社團機構，指導社團負責老師和社團干部更好的開展社團活動：

　　（一）學生會值日部積極配合學校開展學生常規檢查工作，為學校學習秩序井然有序起到一定作用。

　　（二）禮儀隊認真組織好每周五賽流動紅旗的頒發和重大活動的禮儀服務工作，特別參加了桂嶺鎮“森泰園丁獎”的頒獎活動，提高禮儀服務能力。

　　（三）升旗隊認真做好升旗工作，并且積極選拔新成員并加強升旗員各項技能的訓練，提高了升旗儀式的質量。

　　（四）廣播站本學期在廣播內容和廣播質量上都有較大的改觀，內容比以前更加豐富、新穎、有較好教育性。

　　三、豐富學生課余文化生活，努力開展社會公益活動：

　　本學期，為培養學生集體主義精神，豐富學生課余文化生活，在五四青年節期間，學校團委協助組織了基礎年級隊列廣播操比賽，豐富了校園文化生活，活躍節日氣氛。各班團支部也在比賽中發揮了帶頭作用，為各班開展好隊列廣播操比賽起到先鋒模范作用。

　　五四期間，學校團委、體育組聯合組織的以楊澤森老師為教練，高一（6）班鄭瑋榕、高二（1）班何浩然、高二（3）班梁耿盛、高三（2）班何子鑫為學生代表籃球隊參加由團藍城區委、區教育局、區文體旅游局聯合舉辦的“追夢青春、秀我精彩”藍城區“佳昕杯”中學生三人男子籃球挑戰賽榮獲中學組冠軍。

　　學生會勞動部和志愿者服務隊經常開展校內外衛生勞動，提高和強化了青年團員的勞動意識和環保意識。志愿者服務隊經常到桂嶺鎮敬老院開展義務勞動，協助學校做好中考體育考試和中考考場的設置工作、衛生工作，通過各種活動培養了學生奉獻意識，吃苦耐勞精神。本年度我校志愿者陳夢娜同學表現突出，被市志愿者協會評為“揭陽市優秀志愿者”光榮稱號。

　　四、工作中存在的不足：

　　本學期來，團委雖然做了一些工作，發揮了一定的作用，但我們也清醒地認識到，我們的工作與上級的要求、廣大青年團員的期望還有一定差距，工作還存在一些問題和不足，主要表現在部分團員青年思想上認識不到位，責任意識薄弱，學習紀律松懈。部分班級團干部思想觀念轉變較慢，工作能力提高不快，模范作用不明顯，對團的工作缺乏信心、活力，對團工作造成一些影響。

　　在新的一年里，我們將繼續努力，克服浮躁，扎實開展工作，充分調動青年團員的積極性、主動性和創造性，發揮先鋒模范作用，意氣風發的把我校共青團工作做得更好。

團委個人工作總結 篇14

　　在20__年上學期即將過去，回顧本學期學校團委的主要工作可以概括為：積極發揮學校團委功能，做好“一校一點”工作，開展各種豐富多彩的活動并積極協助學校德育處及其他部門的各項工作。

　　一、積極做好團委的換屆工作，確保團的組織健全。

　　開學不久，應開發區團委城鄉事業局團委發出集體換屆的工作意見，學校團委在學校

　　黨支部的積極指導下和學校德育處支持下，順利進行了換屆工作的前期準備。當學校團委換屆工作前期工作小結上報至城鄉事業局團委，得到上級團組織的積極肯定，我校團委換屆工作被確定為開發區團委學校團委換屆工作的蘇州市示范點。

　　不久，在開發區團委的指導下，在學校黨組織的支持下，我校團委順利進行了換屆工作，確立了新一屆團委成員。

　　二、認真參與“12355”志愿者工作。

　　為了迎接上海世博，為了進一步開展“12355”志愿者活動，我校團委也應上級組織的工作建議，建立了“昆山市玉山中學志愿者12355志愿者服務點”。我們在學校資源緊張的情況下，將學校德育處辦公室及辦公室電話公布為我校“12355”志愿者服務點的工作辦公室和熱線電話。

　　目前，我們學校“12355”志愿者服務點的工作原則是：立足學校，服務師生。現在我們“12355”志愿者服務點主要有以下服務范圍：

　　(一)愛心助學

　　主要是利用學校的愛心基金，對我校家庭貧寒但品學兼優的同學給予經濟上一些有限的幫助，我們希望通過學校各方面的渠道，幫助這些清貧的學生。對這些學生，本學期主要通過“臺協”資助了初一、初二各一名品學兼優的學生;通過學校的愛心基金，資助了三個年級各一名學生。我們知道這些微薄的幫助也許只能給這些學生帶去一點幫助，但是我們堅信只要我們努力付出，就能給這些孩子帶去心靈上的溫暖，如果能讓他們對自己有更高的要求，將來有一天，如果他們有心的話，也可以將這份愛心傳遞下去。

　　(二)環境保護

　　這個服務目前正在摸索中進行。我們選擇了美術教師秦勝明老師負責這個板塊。希望秦老師既能發揮他專業特長，對學校一些環境做好宣傳工作又能發揮他授課班級多的優勢，充分宣傳環保意識，鼓勵學生們做好校園環境的保護。

　　(三)社區服務

　　雖然我們志愿者服務點的宗旨是：立足校園服務師生，但是我們也不能完全脫離我校所處的這個整體大環境，所以我們也要發揮我們的服務熱情，服務于我們學校所在的社區。這塊服務主要將在下個學期全面開展它的服務工作。

　　(四)會展服務

　　這個服務項目主要是服務于學校各級會務。它是和其他各服務項目融合的。本學期的主要工作是做好了學校運動會及多次校園活動的志愿者服務。如在運動會上，我們有十二名學生積極參與了運動會的各項后勤服務工作，得到了體育組的肯定;有二十六名學生積極參與了運動會期間“精神文明班級”的評選活動。又如我們有四十多名學生放棄周末在家休息，在學校積極排演到千燈“昆山市未成年人德育實踐基地”的文藝節目。

　　關于我們學校“12355”志愿者服務點的各項工作都還處在實踐摸索的過程中，好在我們有上級部門的指導，有兄弟學校的幫助，有學校各方面的支持，更有所有志愿者的熱情付出和勤懇努力。

　　目前，我們學校的志愿者服務點已經被設置為開發區學校志愿者服務點的示范點。

　　三、辦好學校的學生團校。

　　這方面的工作主要是團隊工作一體化的延續。在各年級中鼓勵優秀學生積極向團組織靠攏，并給這些優秀學生上好團課，讓他們對代表優秀青年的先鋒隊組織中共共青團有一個理論上的認識，并不斷地提升他們對加入這個組織的熱情。這方面的工作，我們還會有一些常規化方面的改進。

　　四、組織各類活動，積極發揮我們團委的工作激情和協助功能。

團委個人工作總結 篇15

　　時光流逝，轉眼間我在成長中又渡過一個月。回首這走過的一個月，很榮幸能與各位同事共同進步，我也在大家的身上學到不少的知識。一個月以來我心中最大的感受便是要做一名合格的成員不難，但要做一名優秀的成員就不那么簡單了。我認為：一名好的成員不僅要為人謙和正直，對事業認真兢兢業業。而且在思想政治上、業務能力上更要專研。我，作為一名年輕的成員需要學習的東西還很多很多。

　　一、 思想修養

　　作為一名成員，要想完成工作的責任，首先必須具備勤工成員素質，樹立正確的世界觀和人生觀。在這一個月中我認真參加各種學習和活動。有句成語是：只要功夫深，鐵杵磨成針。是的，作為一名勤工成員，我在工作中無意中會考慮不周顯得毛毛糙糙，不甚妥當。當意見、建議來臨時，現在的我不再不悅，不再拒絕。而是以更高的要求來要求自己，努力告誡自己：換個角度靜心仔細想想如何能的好一些。

　　二、 素質提升

　　在學習中我認真聽取經驗，仔細記錄，并在活動后的空余時間認真思考推敲，有目的的在班中進行一些嘗試。

　　在工作中，我認真投入，認真學習。我感到人人都是我的師長，我能學，要學的東西還很多。

　　在空余時間，我會閱讀一些自己訂的雜志，去圖書館翻閱、網上查詢有關相關資料，去書城自費購買相關的各類書籍和音像資料進行觀看學習，我深切的感受到學習對自己的幫助確實很大。

　　三、 工作內容

　　1.組織新生到濱江大道游玩

　　2.檢查衛生

　　3.早晨勤儉

　　4.構思放電影安排

　　四、 展望

　　通過這一個月的工作，我很幸運學到了不少東西，業務上也努力做了一些成績。但這還遠遠不夠，尤其在一些方面上還顯得稚嫩。我將在未來繼續多學，多思、多試努力把工作做的更好。