會議通知兩則（精選15篇）

會議通知兩則 篇1

　　一、會議通知格式

　　××廠關于召開計劃生育工作會議的通知

　　所屬各單位：

　　為了總結交流經驗，研究分析存在的問題，進一步貫徹落實省、市計劃生育工作會議精神，做好今年計劃生育工作，經研究決定召開計劃生育工作會議。現將有關事項通知如下：

　　一、會議內容：……

　　二、參加人員：……

　　三、會議時間、地點：……

　　四、要求：……

　　××廠

　　×年×月×日

會議通知兩則 篇2

　　關于召開會議的通知

　　(主送單位)：

　　為了(目的)，根據(依據)，(主辦單位)定于×年×月×日在(地點)召開會議。現將有關事項通知如下：

　　一、會議資料：。

　　二、參會人員：。

　　三、會議時光、地點：。

　　四、其他事項：

　　(一)請與會人員持會議通知到報到，(食宿費用安排)。

　　(二)請將會議回執于×年×月×日前傳真至(會議主辦或承辦單位)。

　　(三)(其他需提示事項，如會議材料的準備等)。

　　(四)聯系人及電話：

會議通知兩則 篇3

　　關于會議的通知

　　各職能處室：

　　定于×月×日召開會。現將有關事宜通知如下：

　　一、 會議議題

　　。

　　二、 參加人員

　　。

　　三、 會議時間

　　×月×——×日(會期，報到。)

　　四、 會議地點

　　。

　　五、 有關事宜

　　(一)。

　　(二)。

　　(三)。

　　聯系人：，電話：，傳真：。

　　×年×月×日

會議通知兩則 篇4

　　所屬各單位：

　　為了總結交流經驗，研究分析存在的問題，進一步貫徹落實 工作，經研究決定召開 工作會議。現將有關事項通知如下：

　　一、會議內容：……

　　二、參加人員：……

　　三、會議時間、地點：……

　　四、要求：……

　　五、其他

　　x公司

　　xx年x月x日

會議通知兩則 篇5

　　公司內部會議通知范文

　　各部門：

　　由于春節調休，3月份全部單休。周會統一安排到周六，望大家做好工作安排。具體如下：

　　一、會議資料：周總結

　　二、參加人員：公司全體員工

　　三、會議時光、地點：3月份每周六，公司會議室

　　x有限公司綜合部

　　20xx年2月27日

會議通知兩則 篇6

　　關于會議的通知

　　各職能處室：

　　定于×月×日召開會。現將有關事宜通知如下：

　　一、會議議題

　　。

　　二、參加人員

　　。

　　三、會議時光

　　×月×——×日(會期，報到。)

　　四、會議地點

　　。

　　五、有關事宜

　　(一)。

　　(二)。

　　(三)。

　　聯系人：，電話：，傳真：。

　　×年×月×日

會議通知兩則 篇7

　　北京積水潭醫院關于的通知

　　各科室：

　　。

　　。

　　北京積水潭醫院

　　年三月十日

會議通知兩則 篇8

　　關于會議的通知

　　各職能處室：

　　定于月日召開會。現將有關事宜通知如下：

　　一、 會議議題

　　。

　　二、 參加人員

　　。

　　三、 會議時間

　　月——日(會期，報到。)

　　四、 會議地點

　　。

　　五、 有關事宜

　　(一)。

　　(二)。

　　(三)。

　　聯系人：，電話：，傳真：。

　　年月日

會議通知兩則 篇9

　　關于召開周例會的通知

　　集團各部門、各分子公司：

　　為了更好的貫徹公司的發展戰略及董事長會議精神，加強集團內部及各部門內部的信息溝通，提高工作效率，同時，提高公司各部門執行工作目標的效率，協調各部門的工作進度及人員調配，經研究決定，要求房地產總公司及各分、子公司定期召開周例會。現將周例會相關細則做如下闡述：

　　一、會議類別

　　1、集團總經理辦公會

　　會議組織：行政管理部

　　會議主持人：集團總經理及各系統總監(總經理不能參會時，由以下系統總監主持會議，按經營總監、財務總監、人力總監順序順位主持，如上述總監均未參會時，由計劃經營部主持會議)。

　　參會人員：各系統總監、各部門經理/副經理。

　　列席人員：依會議具體要求而定，可要求有關人員出席。 會議時間：每周星期五下午4點以后，具體時間當日通知。

　　會議記錄人：行政管理部

　　資料提報：

　　(1)由各系統副總或部門經理提議處理各區域最近一周出現的需上會決議的事情;

　　(2)由各系統副總或部門經理提議處理各系統最近一周出現的需上會決議的事情;

　　(3)由各部門經理提議處理各部門最近一周出現的需上會決議的事情;

　　(4)各系統總監、部門經理于每周四下午15點之前把會議議題及會議資料上報至行政管理部。所提報議題需要進行部門內部溝通、部門間溝通或與區域進行溝通的，要在會前進行，原則上會議中不做大規模討論;

　　(5)行政管理部根據上報的會議資料確定會議議題并在周四下午17點之前，把會議議題及資料發送至各系統、各部門負責人。 會議內容：

　　①對上周會議布置任務完成情況進行匯報，任務布置，領導進行點評;

　　②會議議題提報部門/領導匯報需解決議題情況，并將擬定若干套解決方案進行說明;對涉及部門較多，對公司整體有較大影響的問題安排集體探討，集思廣益，尋求解決問題的方法; ③對需在會上做決策的議題，參照提報的擬解決方案，確定解決方案;

　　④高層領導對會議議題進行點評。

　　2、各分、子公司總經理辦公會 會議組織：人事行政部

　　會議主持人：分、子公司總經理，總經理若因公無法主持時，則由公司副總或指定公司管理層人員代為行使職權。

　　參會人員：各部門負責人

　　列席人員：依會議具體要求而定，可要求有關人員出席。 會議內容：①聽取各部門負責人對所屬部門工作的匯報，并對完成有困難的工作集體協商;

　　②對涉及部門較多，對本公司整體有較大影響的問題集體探討，集思廣益，尋求解決問題的方法。不能達成共識時，上報集團總經理辦公會請集團總經理裁決;

　　③工作中出現的問題及時跟蹤改進，對工作中的失誤找出原因并及時改正、總結;

　　④探討本公司經營活動的最佳方案，并對各階段的經營業績及時總結，以達到整體經營目標的實現，追蹤并改進日常管理工作;

　　⑤領導要求的其他內容。

　　會議記錄人：人事行政部

　　會議時間：時間由各分、子公司總經理自行安排，每周至少1次。

　　3、總公司各職能部門工作例會

　　會議主持人：部門經理或部門經理指定人員 會議參加人：部門所有人員

　　列席人員：視事實需要，邀請其他部門人員。

　　會議內容：①傳達近期公司戰略、經營方面新的動向和策略，傳達近期高層會議精神，并結合企業文化進行展開; ②協調部門內部工作開展，對工作中的問題及時發現，及時解決。所屬工作有進展難度時，提出幫助請求，并集體討論解決; ③明確部門工作在公司整體經營活動中的進展狀況，及時總結工作的經驗教訓并制定下期工作計劃; 會議記錄：本部門人員

　　會議時間：時間由部門經理自行安排，每周至少1次。

　　二、會議紀要

　　為了保證會議內容的進一步落實及相關內容的學習，要求每次會議必須有會議紀要，現對會議紀要的上報做如下規定：

　　1、集團總經理辦公會：由集團辦公室統一進行存檔;

　　2、各分、子公司總經理辦公會、總公司職能部門周例會：每周一提報集團行政辦公室上周例會會議紀要，提報郵箱：。由行政辦公室匯總統計后轉發計劃經營部一份。

　　3、會議紀要模板見附件1

　　三、注意事項

　　1、周例會工作將作為集團各部門及各分、子公司績效考核工作的重點，未按期舉行周例會或未按期上交會議紀要者，各分、子公司總經理及各部門經理當月績效按0計算。

　　2、每月最后一周例會上要求各分、子公司進行當月經營總結，并按附件經營簡報格式上報集團計劃經營部項目經營簡報，簡報內容必須經會議充分溝通、交流后確定，避免指定專人閉門造車。

會議通知兩則 篇10

　　所屬各單位：

　　為了總結交流經驗，研究分析存在的問題，進一步貫徹落實省、市計劃生育工作會議精神，做好今年計劃生育工作，經研究決定召開計劃生育工作會議。現將有關事項通知如下：

　　一、會議內容：……

　　二、參加人員：……

　　三、會議時間、地點：……

　　四、要求：……

　　廠

　　年月日

會議通知兩則 篇11

　　各縣(市)、區教育工會，大榭開發區、東錢湖旅游度假區教育工會：

　　經研究，決定于6月22日召開縣(市)、區教育工會主席會議。現將有關事項通知如下：

　　一、會議地點：寧波市新興大酒店5樓3號會議室(中山西路西門口);

　　二、會議時問：6月22日上午9：O0正式開始，會期一天;

　　三、參加對象;各縣(市)、區教育工會主席或常務副主席一名;

　　四、會議內客：總結上半年工作經驗，交流下半年工作思路，部署下階段工作。

　　請安排好工作，準時與會。

　　市人民政府

　　年月日

會議通知兩則 篇12

　　各系：

　　為進一步加強和改進大學生思想政治教育，積極開展創先爭優活動，挖掘我院20xx年涌現出來的大學生先進典型，培養樹立一批大學生學習榜樣，我院決定開展“20xx遼寧省大學生年度人物”推選活動，對各系上報的候選人進行公開評審，召開評審會議。

　　一、會議時間：本周五9:00。

　　二、會議地點：綜合樓612會議室。

　　三、與會人員：學生事務與發展中心、團委、各系學生主任、分團總支書記、參加候選的學生。

　　四、每系推薦一名候選人，評選條件如下：

　　1、擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，熱愛祖國，具有正確的世界觀、人生觀、價值觀。

　　2、模范遵守國家的法律、法規和學校的規章制度，具有良好的思想道德修養和健康的心理素質。

　　3、熱愛集體、尊敬師長、團結同學、樂觀向上，具有積極進取的精神狀態。

　　4、20xx年在熱愛祖國、心系社會、勤奮好學、科技創新、志愿服務、熱心助人、見義勇為、誠實守信、孝老愛親、自強不息等某些方面具有突出事跡，受到充分肯定和廣泛好評。

　　五、各系大學生年度人物候選人，每人準備三分鐘陳述。

　　六、各系學生主任、分團總支書記如有特殊情況未能參加會議，各系部可指派其他學生指導教師參加。

　　學生事務與發展中心

　　二○xx年十二月二日

會議通知兩則 篇13

　　題目：結構拓撲優化的回顧和展望

　　主講人：中國科學院程耿東院士

　　時間：20xx年10月13日上午10:00

　　地點：開元校區圖書館406會議室

　　主辦單位：土木工程學院

　　主講人簡介：

　　程耿東，男，中國科學院院士、俄羅斯科學院外籍院士、國際結構和多學科優化協會主席，曾任大連理工大學校長、國際理論和應用力學協會大會委員會委員、中國科學院主席團成員、中國力學學會副理事長、遼寧省科協副主席，九屆、十屆全國人大代表。曾任國家重大基礎研究計劃（973計劃）三、四、五屆顧問組顧問及制造與工程領域召集人。歷任力學學報（中、英文版）、計算力學學報、大連理工大學學報主編及中國科學技術科學、應用數學與力學等雜志編委，國際雜志Structural and multidisciplinary optimization, EngineeringOptimization, Computers & Structures, Probabilistic Mechanics編委或執行編委。

　　程耿東院士長期從事工程力學、計算力學和結構優化設計研究，著有論文200多篇、著作三部、譯著二部。曾獲國家自然科學二等獎二次（1992，20xx），國家科技進步三等獎，國家教委科技進步一等獎和二等獎，光華科技基金二等獎，高等教育國家級教學成果一等獎，IET教育基金“大學校長獎”，何梁何利基金“科技進步獎”等多項獎勵。

　　報告內容提要：程耿東院士將回顧連續體結構拓撲優化的發展歷程，指出連續體結構拓撲優化難點，總結不同拓撲間連續變換時的連續性問題及其求解算法和理論,并對結構拓撲優化的發展方向提出展望。

　　歡迎廣大師生踴躍參加！

會議通知兩則 篇14

　　公司各部門：

　　公司定于20xx年10月9日召開全體員工工作會議，具體要求通知如下：

　　一、 會議時間：20xx年10月9日下午18：00

　　二、 會議地點：公司總部會議室

　　三、 參會人員：公司全體員工(值班人員除外)

　　四、 主持人：

　　五、 攝像：

　　六、 相關要求：

　　1、 參會人員不得無故遲到、早退、請假等。

　　2、 參會人員統一著工裝參會。

　　3、 參會人員需攜帶筆與筆記本，做好會議記錄。

　　4、 參會人員會議前需將手機調至振動或靜音，會議期間不得隨意走動。

　　X有限公司

　　20xx年10月9日

會議通知兩則 篇15

　　20xx年即將劃上一個句號。為了更好的計劃和開展明年的工作，人力行政中心將組織公司所有部門開展年終總結工作，具體流程和要求如下：

　　1、 述職時間：

　　20xx年12月29日 9：30---17：00

　　2、述職地點：

　　福星國際商會大廈11樓會議室

　　3、參會人員：

　　公司人力行政中心、財務管理中心、業務中心、網絡中心、銷售中心經理級別以上人員。

　　4、撰寫報告及述職要求

　　4.1撰寫報告要求

　　4.1.1報告上交時間

　　請各部門經理完成書面的總結報告并提交至人力行政中心，提交報告時間20xx年12月25日17：00之前。

　　4.1.2工作報告內容要求

　　工作報告應關注崗位要求以及自己的年度目標達成情況。總結報告包括以下內容：

　　1) 20xx年工作總結

　　2) 年終工作目標完成情況

　　3) 部門開展的特色及創新工作

　　4) 部門(個人)工作量統計

　　5) 部門工作中存在的問題與不足

　　6) 如何解決20xx年工作中存在的問題

　　7) 下一年度工作思路、工作目標。

　　4.1.3 總結報告字數要求

　　管理員工年終總結述職報告字數不低于3000字。

　　4.1.4 總結報告格式及打印要求

　　a)標題：2號黑體

　　b)正文：正文中題目用小二號黑體加粗;正文內容為小四號宋體，1.5倍間距排列。)

　　c)頁碼：報告全文應連續頁碼(從正文開始)，論文頁碼應該標注在頁面底端居中、使用阿拉伯數字(Times new roman 5號)連續編碼。 d)打印：A4紙雙面打印。

　　請各級經理充分重視此次年終述職總結。本次總結將作為20xx年度優秀員工評選的重要依據。

　　4.2 述職要求

　　所有管理員工述職時間不超過5分鐘。

　　特此通知!

　　人力行政中心 20xx年12月10日