解聘通知書樣本（精選4篇）
解聘通知書樣本 篇1
_______先生/女士：
因為本公司的經營方針和業務發生重大的調整和變化，您所學的專業和您的經歷、能力均不符合公司的要求，故請您于____年____月____日離開本公司。
謝謝您多年來對本公司的支持和幫助。
您的一切待遇均按照國家法律法規、我公司的________規定和勞動合同的約定處理。
________有限責任公司
年 月 日
解聘通知書樣本 篇2
物業管理有限公司：
鑒于貴司與我會雙方在多次物業服務合同談判過程中，對關鍵條款一直未能達成一致意見，現應廣大業主強烈要求，經醉棠苑業主大會授權、全體委員表決通過，我會重申解除與貴公司早已不存在的合同關系，并決定正式解聘貴公司。
現我會要求貴司：
1. 于接到本通知函之日起1個月內撒離本小區;
2. 于接到本通知函之日起15天內，將有關醉棠苑工程圖紙、設備清單移交給我會;
3. 撤離前將物業配套設施及其他該移交的事項移交給我會;
4. 撤離前退還業主預交的物業費;
5. 撤離前與xx市自來水公司等代收費企事業單位結清有關費用;
6. 撤離前不得再以新的維修項目向業主征求動用專用維修資金意見。
特此通知。
抄報：xx市xx區人民政府金山街道辦事處、xx市金環社區居民委員會
抄送：xx市xx區房管局物業科
xx市金環社區醉棠苑業主委員會
x年八月十二日
解聘通知書樣本 篇3
先生/女士：
根據公司有關規定及您的工作績效和表現，經公司研究決定，自 年 月 日起本公司解除與您的解聘雇傭勞動關系，請在收到通知書二日內在公司人事部辦理相關離職手續。
非常感謝您在**有限公司的辛勤工作!
人事部簽發人：
年 月 日
解聘通知書樣本 篇4
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我公司與你于 xx年 x月 x日簽訂了勞動合同，雙方建立了勞動關系。但在勞動合同履行過程中，公司發現你不能勝任本職工作，勞動態度差。并且由于你的不良行為，還給公司造成了損失，本公司決定對你解聘，終止與你的勞動關系。
請你接到本通知后，到公司相關部門辦理離職手續，本公司將依照勞動法的規定，給予你一個月工資的經濟補償金及相應保險費補償。同時，接到本辭退通知后，你不得以公司名義再開展任何業務活動，否則造成的一切后果由你本人承擔。