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安全隱患處罰通知書(shū)

發(fā)布時(shí)間:2022-12-23

安全隱患處罰通知書(shū)(精選3篇)

安全隱患處罰通知書(shū) 篇1

  制表部門(mén):礦山安全部 受處罰部門(mén) 礦倉(cāng)施工工程隊(duì) 所屬部門(mén) 制表日期:20xx 年 9 月 22 日 綜合運(yùn)管部 所任職務(wù)

  處罰事由

  9 月 22 日 10:00 在+800 中段礦倉(cāng)施工過(guò)程中,有兩名員工作業(yè)時(shí)未佩戴 安全帽,違反《金屬非金屬礦山安全規(guī)程》

  經(jīng)濟(jì)處罰 處罰類型 其他處罰 工程隊(duì) 意見(jiàn)

  200 元

  所屬部門(mén)主 管意見(jiàn)

  監(jiān)察部意見(jiàn)

  財(cái)務(wù)部 意見(jiàn)

  備注: 1、本處罰通知書(shū)一式三聯(lián),受處罰工程隊(duì)、財(cái)務(wù)部及礦山部各執(zhí)一份; 2、本處罰通知書(shū)記入公司檔案,,并作為對(duì)工程隊(duì)考評(píng)的依據(jù)之一; 3、受處罰工程隊(duì)在接到本通知后如有異議,于七日內(nèi)以書(shū)面形式向總經(jīng)理提出申 訴; 4、本處罰通知書(shū)處罰簽字之日生效。

安全隱患處罰通知書(shū) 篇2

  金科·世界城Ⅱ 工程名稱: 金科·世界城Ⅱ標(biāo)段 時(shí)間: 時(shí)間: 20xx 年 05 月 16 日 重慶市德感建筑安裝工程有限公司金科· 施工單位: 重慶市德感建筑安裝工程有限公司金科·世界城項(xiàng)目部

  罰 款 事 由:

  鋼筋

  施工班組:

  1、 根據(jù)《勞務(wù)合同協(xié)議》中的相關(guān)規(guī)定中第 20 頁(yè)第 1 條(款)中的 根據(jù)《勞務(wù)合同協(xié)議》中的相關(guān)規(guī)定中第 中的:進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)必須正確佩戴安全帽, 嚴(yán)禁不戴安全帽進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng),違者責(zé)令離開(kāi)施工現(xiàn)場(chǎng),并處罰責(zé)任班組 20 元/次。

  備注: 備注: 兩人未戴安全帽。

  罰款金額 小寫(xiě): 小寫(xiě): 40 元整

  批準(zhǔn)人: 批準(zhǔn)人:

  簽發(fā)部門(mén): 簽發(fā)部門(mén): 安全辦

  大寫(xiě):肆拾元整 大寫(xiě):肆拾元整

  簽 發(fā) 人::

  注:此罰款通知單違章罰款是按照勞務(wù)合同條款作為依據(jù)執(zhí)行。 此罰款通知單違章罰款是按照勞務(wù)合同條款作為依據(jù)執(zhí)行。 合同條款中未涉及的特殊違章違規(guī)情況 視情節(jié)嚴(yán)重與否處罰。 特殊違章違規(guī)情況, 合同條款中未涉及的特殊違章違規(guī)情況,視情節(jié)嚴(yán)重與否處罰。

  05 月 16 日

安全隱患處罰通知書(shū) 篇3

  新疆圖木舒克工程建設(shè)集團(tuán)安監(jiān)管令字[20xx]第( )號(hào)

 。

  經(jīng)查:你單位存在下例安全隱患:(此欄不夠,可附另頁(yè))責(zé)令你單位對(duì)上述事故隱患,于20xx年月日整改完畢。按照有關(guān)法規(guī)、辦法、規(guī)定,給予你單位元經(jīng)濟(jì)處罰;罰款在上繳集團(tuán)財(cái)務(wù)科,不上繳者責(zé)任自負(fù)。

  (安全生產(chǎn)管理部門(mén)公章)

  簽發(fā)日期:年月日

  安全檢查員(簽名):

  被檢查單位責(zé)任人(簽名):

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    各部門(mén)同事:20xx年xx月x日,公司制造部發(fā)生蒸鍍掉鍋事故,造成嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)查,此次事故系人為失誤所導(dǎo)致。為了規(guī)范員工生產(chǎn)行為,提高員工作業(yè)責(zé)任意識(shí),根據(jù)公司《獎(jiǎng)懲管理制度》,現(xiàn)決定對(duì)以下人員進(jìn)行處罰,以賠償公司所遭受的...

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    本公司X部員于X年X月X日曠工天,嚴(yán)重違反了公司規(guī)章制度第XX條:(規(guī)章內(nèi)容);根據(jù)規(guī)定處罰錢(qián),望全體員工引以為戒,遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度!工作就是責(zé)任,責(zé)任重于泰山!XX公司20xx年XX月XX日...

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    x年xx月x日,公司制造部發(fā)生蒸鍍掉鍋事故,造成嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)查,此次事故系人為失誤所導(dǎo)致。為了規(guī)范員工生產(chǎn)行為,提高員工作業(yè)責(zé)任意識(shí),根據(jù)公司《獎(jiǎng)懲管理制度》,現(xiàn)決定對(duì)以下人員進(jìn)行處罰,以賠償公司所遭受的損失。...

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    因近期我公司車(chē)間生產(chǎn)的產(chǎn)品,廢品比率比較高,嚴(yán)重影響我公司產(chǎn)品總的合格率,極大的增加了公司成本,大大降低了公司的.利潤(rùn)。原因主要是車(chē)間員工在工作過(guò)程中,職責(zé)心不夠,質(zhì)量意識(shí)大大缺乏,為杜絕此類事件再次發(fā)生,公司決定給予車(chē)間...

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    公司各部門(mén):部門(mén)員工,于20xx年x月x日在上班時(shí)間內(nèi)玩電腦游戲,違反公司紀(jì)律規(guī)定。公司在多次紀(jì)律要求中,一直強(qiáng)調(diào)上班紀(jì)律、服裝要求,但該員工一直無(wú)視公司規(guī)定,自身紀(jì)律散漫。...

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    關(guān)于對(duì)曠工人員處罰規(guī)定的.通知各部門(mén)/團(tuán)隊(duì):公司員工需請(qǐng)假的嚴(yán)格按請(qǐng)假程序進(jìn)行請(qǐng)假,不得私自不來(lái)、無(wú)故曠工,對(duì)于曠工人員,第一天處罰責(zé)任人20元、第二天40元、第三天80元,以此類推每增加一天處罰增加一倍,連續(xù)曠工7天者,扣除罰款...

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    南川南極建筑公司:經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn):20xx年12月26日17---1地塊工地上午11:30--11:46時(shí)1#樓木工班木工在1#樓安裝柱模作業(yè)中未佩戴安全帶,無(wú)任何安全防護(hù)措施,違章冒險(xiǎn)作業(yè);對(duì)1#樓木工班無(wú)視安全生產(chǎn)管理,違反高處作業(yè)安全操作規(guī)定,按有...

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    (姓名),你于20xx年xx月xx日上午,未經(jīng)請(qǐng)假擅自遲到上崗時(shí)分。現(xiàn)根據(jù)公司《勞動(dòng)紀(jì)律監(jiān)督工作制度》的相關(guān)規(guī)定,決定給予你扣發(fā)人民幣x元工資的經(jīng)濟(jì)處罰。專此通知,請(qǐng)財(cái)務(wù)部門(mén)按章辦理。...

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    被處罰項(xiàng)目部:地 址:郵政編碼:項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(項(xiàng)目經(jīng)理):聯(lián)系電話存在問(wèn)題: 根據(jù)以上存在問(wèn)題 ,檢查組決定處罰人民幣 。檢查組負(fù)責(zé)人:檢查組成員:被處罰項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(簽字):建設(shè)工程有限公司 工程部年 月 日...

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    受處分人姓名:_________部門(mén):________________崗位:________________處罰事由:_______________________________________________________處罰類型:經(jīng)濟(jì):罰款______元;扣工資______元;扣獎(jiǎng)金_____元行政:警告□記過(guò)□記大過(guò)□辭退□...

  • 最新處罰通知(精選22篇)

    致:你公司施工的工程,經(jīng)我司檢查發(fā)現(xiàn)在工程質(zhì)量、進(jìn)度或安全文明施工等方面存在以下問(wèn)題:根據(jù)《施工現(xiàn)場(chǎng)管理細(xì)則》,我司決定對(duì)你公司處以元的罰款,人民幣(大寫(xiě)):元。此費(fèi)用將從你公司當(dāng)月工程款中扣除。...

  • 處罰的通知(精選22篇)

    各部門(mén)同事:20xx年,公司制造部發(fā)生蒸發(fā)罐墜落事故,造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)調(diào)查,事故是人為失誤造成的。為了規(guī)范員工的`生產(chǎn)行為,提高員工的崗位責(zé)任意識(shí),根據(jù)公司的獎(jiǎng)懲管理制度,決定對(duì)以下人員進(jìn)行處罰,以補(bǔ)償公司遭受的損失。...

  • 關(guān)于處罰的通知書(shū)(通用8篇)

    關(guān)于對(duì)兩起打架事件的處理決定3月20日上午和4月2日上午,公司先后發(fā)生兩起員工打架事件,造成了極壞的影響。據(jù)查,3月20日上午,供銷(xiāo)科黃建霞因加班費(fèi)一事,與生產(chǎn)科唐麗云發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),唐麗云對(duì)黃建霞罵出臟話,黃建霞就動(dòng)手打了唐麗云一耳...

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    南川南極建筑公司:經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn):20xx年12月26日17---1地塊工地上午11:30--11:46時(shí)1#樓木工班木工在1#樓安裝柱模作業(yè)中未佩戴安全帶,無(wú)任何安全防護(hù)措施,違章冒險(xiǎn)作業(yè);對(duì)1#樓木工班無(wú)視安全生產(chǎn)管理,違反高處作業(yè)安全操作規(guī)定,按有...

  • 通知
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