三八婦女節會議通知（精選5篇）
三八婦女節會議通知 篇1
集團各部門、各成員企業：
今年是“三八”國際勞動婦女節101周年。為更好地動員和引領廣大女職工繼承和發揚婦女運動的光榮傳統，展示新時期女職工開拓創新、奮發有為、建功立業的 精神風貌，為實現集團20xx年工作目標及“”規劃宏偉藍圖再創新業績、再作新貢獻。經研究決定，集團工會召開集團女職工座談會，邀請相關人員參 加。
現將集團女職工座談會的具體事項通知如下：
1、參加人員：集團總部全體女職工、各成員企業中層以上女管理人員、20xx年度獲得集團各類先進的女職工、集團全體女黨員。
2、時間：20xx年3月7日下午14:00
3、地點：恒鑫大廈七樓會議室
特此通知。
東冠集團有限公司工會委員會
二〇XX年二月二十一日
三八婦女節會議通知 篇2
熱烈慶祝全世界勞動婦女團結戰斗的光輝節日——三八國際婦女節的來臨，經研究，決定隆重召開三八國際婦女節慶祝大會。現將會議的有關事項通知如下：
一、會議時間：
20xx年3月8日下午三點報到，三點八分三八秒準時開會;會期不定，主要看沙灘浪私博主人邀不邀請共進晚餐，晚上要不要一起唱個歌、跳個舞、吃個宵夜。
二、會議地點：
沙灘浪公館3幢8樓多功能廳(沙灘浪市沙灘街道沙灘路38號)。
三、參加人員：
沙灘浪私博中所有女性成員，成熟的、半生不熟的男生一律謝絕參加(工作人員除外)。
四、會議議題：
1、經驗座談：與會人員座談婦女翻身得解放的體會;
2、經典交流：沙灘浪私博主人暢談做女人的得與失并作題為《我和我的女人們——不得不說的故事》的匯報;
3、精彩報告：知性熟女的多彩人生(邀請號稱師妹、師姐、師奶全職殺手的神秘嘉賓作專題報告)。
五、特別提醒：
1、請與會人員只身或者攜帶小姐妹若干參加，遲到者務必攜帶大號螺絲刀(不是)一把(沙灘浪公館本為三八節的獻禮工程，因故成了半拉子工程，故遲到者需自行安裝座位桌椅，另外，必要時可充分發揮螺絲刀的防狼、防賊功能);
2、請與會人員安排好工作與生活，特別是要著重安頓好家中那位對女生大獻殷勤，對女人總采取不理不睬、若離似棄態度的先生，以防騷擾;
3、……暫時想不起來了，煩請沙灘浪私博主人補充。
六、特別鳴謝：
本次大會的場地由沙灘浪私博主人友情提供，費用由沙灘浪私博主人大力贊助，在此表示十分感謝，并獻上飛吻若干枚深表愛意!
特此通知。
沙灘浪私博三八大會籌委會
二〇XX年三月六日
三八婦女節會議通知 篇3
為進一步落實好近期各項安全工作，決定召開安全工作會議，有關事項如下：
一、會議時間 ：xx年x月x日(星期三)下午4:00
二、會議地點：五圖街道小學教導處
三、參會人員
1.安全辦公室全體人員
2、學校中層以上領導
3、全體班主任
四、會議議程
1.解讀《五圖街道小學學校安全工作檔案管理制度》和《昌樂縣學校安全管理辦法。
2、小結前一階段安全工作，部署下一階段安全工作。
五、有關要求：
1、勿遲到、早退、缺席，按時簽到。
(2)將手機關機或調至震動狀態。
xx街道小學安全辦公室
xx年x月x日
三八婦女節會議通知 篇4
關于召開周例會的通知
集團各部門、各分子公司：
為了更好的貫徹公司的發展戰略及董事長會議精神，加強集團內部及各部門內部的信息溝通，提高工作效率，同時，提高公司各部門執行工作目標的效率，協調各部門的工作進度及人員調配，經研究決定，要求房地產總公司及各分、子公司定期召開周例會。現將周例會相關細則做如下闡述：
一、會議類別
1、集團總經理辦公會
會議組織：行政管理部
會議主持人：集團總經理及各系統總監(總經理不能參會時，由以下系統總監主持會議，按經營總監、財務總監、人力總監順序順位主持，如上述總監均未參會時，由計劃經營部主持會議)。
參會人員：各系統總監、各部門經理/副經理。
列席人員：依會議具體要求而定，可要求有關人員出席。 會議時間：每周星期五下午4點以后，具體時間當日通知。
會議記錄人：行政管理部
資料提報：
(1)由各系統副總或部門經理提議處理各區域最近一周出現的需上會決議的事情;
(2)由各系統副總或部門經理提議處理各系統最近一周出現的需上會決議的事情;
(3)由各部門經理提議處理各部門最近一周出現的需上會決議的事情;
(4)各系統總監、部門經理于每周四下午15點之前把會議議題及會議資料上報至行政管理部。所提報議題需要進行部門內部溝通、部門間溝通或與區域進行溝通的，要在會前進行，原則上會議中不做大規模討論;
(5)行政管理部根據上報的會議資料確定會議議題并在周四下午17點之前，把會議議題及資料發送至各系統、各部門負責人。 會議內容：
①對上周會議布置任務完成情況進行匯報，任務布置，領導進行點評;
②會議議題提報部門/領導匯報需解決議題情況，并將擬定若干套解決方案進行說明;對涉及部門較多，對公司整體有較大影響的問題安排集體探討，集思廣益，尋求解決問題的方法; ③對需在會上做決策的議題，參照提報的擬解決方案，確定解決方案;
④高層領導對會議議題進行點評。
2、各分、子公司總經理辦公會 會議組織：人事行政部
會議主持人：分、子公司總經理，總經理若因公無法主持時，則由公司副總或指定公司管理層人員代為行使職權。
參會人員：各部門負責人
列席人員：依會議具體要求而定，可要求有關人員出席。 會議內容：①聽取各部門負責人對所屬部門工作的匯報，并對完成有困難的工作集體協商;
②對涉及部門較多，對本公司整體有較大影響的問題集體探討，集思廣益，尋求解決問題的方法。不能達成共識時，上報集團總經理辦公會請集團總經理裁決;
③工作中出現的問題及時跟蹤改進，對工作中的失誤找出原因并及時改正、總結;
④探討本公司經營活動的最佳方案，并對各階段的經營業績及時總結，以達到整體經營目標的實現，追蹤并改進日常管理工作;
⑤領導要求的其他內容。
會議記錄人：人事行政部
會議時間：時間由各分、子公司總經理自行安排，每周至少1次。
3、總公司各職能部門工作例會
會議主持人：部門經理或部門經理指定人員 會議參加人：部門所有人員
列席人員：視事實需要，邀請其他部門人員。
會議內容：①傳達近期公司戰略、經營方面新的動向和策略，傳達近期高層會議精神，并結合企業文化進行展開; ②協調部門內部工作開展，對工作中的問題及時發現，及時解決。所屬工作有進展難度時，提出幫助請求，并集體討論解決; ③明確部門工作在公司整體經營活動中的進展狀況，及時總結工作的經驗教訓并制定下期工作計劃; 會議記錄：本部門人員
會議時間：時間由部門經理自行安排，每周至少1次。
二、會議紀要
為了保證會議內容的進一步落實及相關內容的學習，要求每次會議必須有會議紀要，現對會議紀要的上報做如下規定：
1、集團總經理辦公會：由集團辦公室統一進行存檔;
2、各分、子公司總經理辦公會、總公司職能部門周例會：每周一提報集團行政辦公室上周例會會議紀要，提報郵箱：。由行政辦公室匯總統計后轉發計劃經營部一份。
3、會議紀要模板見附件1
三、注意事項
1、周例會工作將作為集團各部門及各分、子公司績效考核工作的重點，未按期舉行周例會或未按期上交會議紀要者，各分、子公司總經理及各部門經理當月績效按0計算。
2、每月最后一周例會上要求各分、子公司進行當月經營總結，并按附件經營簡報格式上報集團計劃經營部項目經營簡報，簡報內容必須經會議充分溝通、交流后確定，避免指定專人閉門造車。
三八婦女節會議通知 篇5
各位領導和同事：
接總經理最新通知，原定于___月___日(周X)X:00-X:00的關于會暫時取消。給大家帶來不便敬請諒解!
辦公室
20___年___月___日