精品公司的通知范文（通用5篇）

精品公司的通知范文 篇1

　　公司各部門:

　　因公司工作需要,經(jīng)公司經(jīng)營(yíng)班子研究討論決定:將從XX部門調(diào)至XX部門,主要工作是負(fù)責(zé)協(xié)助XX部門負(fù)責(zé)人做好工作，調(diào)崗后工資待遇不變。

　　請(qǐng)于前做好相關(guān)工作交接，并于前持“調(diào)崗通知書”至XX部報(bào)到。

　　特此通知。

　　辦公室

　　20xx年xx月xx日

精品公司的通知范文 篇2

　　工程部、實(shí)施部：

　　近日，高溫天氣頻發(fā)，為做好高溫天氣防暑降溫工作，有效預(yù)防和控制高溫中暑及高溫作業(yè)引發(fā)的各類事故，確保夏季各部門施工人員安全施工作業(yè)，現(xiàn)就進(jìn)一步做好應(yīng)對(duì)高溫天氣的'有關(guān)工作通知如下：

　　1.工程部和實(shí)施部要合理安排施工，防止因高溫天氣引發(fā)人工中暑和各類生產(chǎn)安全事故。

　　2.各施工人員要準(zhǔn)備防暑降溫用品和必須的常用藥品。對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)溫度達(dá)到35℃要禁止高空作業(yè)，現(xiàn)場(chǎng)溫度達(dá)到40℃以上禁止違章作業(yè);防止施工人員疲倦乏力、勞累過度導(dǎo)致傷亡事故發(fā)生。

　　3.加強(qiáng)高溫天氣期間信息報(bào)送工作。

　　4.公司備有冰鎮(zhèn)的水和飲料以及一些常用藥品，有需要的可以自行取用。

　　x有限公司

　　20xx年xx月xx日

精品公司的通知范文 篇3

　　尊敬的全體員工：

　　企業(yè)的創(chuàng)立，離不開積極勤奮、風(fēng)雨同路的創(chuàng)業(yè)伙伴;企業(yè)的.發(fā)展，更需要新鮮血液的不斷加盟。為體現(xiàn)公司“以人為本”的管理理念，逐步推進(jìn)員工關(guān)懷工作的落實(shí)，經(jīng)研究決定，從20xx年起，增加以下兩項(xiàng)員工福利：

　　一、年度員工體檢

　　1、參與范圍：公司所有正式員工(試用期員工除外);

　　2、體檢周期：每年一次(時(shí)間另行通知);

　　3、組織方式：綜合財(cái)務(wù)部另行通知。

　　二、員工綜合意外險(xiǎn)及交通意外險(xiǎn)

　　1、參與范圍：公司所有正式員工(試用期員工除外);

　　2、保障內(nèi)容：團(tuán)體意外傷害50萬(wàn)、汽車火車意外傷害20萬(wàn)、航空意外50萬(wàn)、意外醫(yī)療5萬(wàn)(具體內(nèi)容咨詢綜合財(cái)務(wù)部);

　　3、保障周期：?jiǎn)T工在職期間，公司每年購(gòu)買，員工離職后，次年失效;

　　4、保障費(fèi)用：作為公司一項(xiàng)獨(dú)特的福利政策，由公司全資為員工購(gòu)買;

　　5、生效日期：20xx年生效日期為05月29日;

　　6、承保公司：中國(guó)平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司。

　　各位同事，公司的發(fā)展離不開我們每一位員工的共同努力，隨著公司的逐步發(fā)展，員工福利體系也將隨著日趨完善，只要大家齊心協(xié)力，必能“以共筑大我而成就小我”。

　　最后，祝愿每位員工：身體健康!家庭幸福!

　　x有限公司

　　20xx年xx月xx日

精品公司的通知范文 篇4

　　各部室、各管理處：

　　為加強(qiáng)對(duì)追收欠費(fèi)和公共水電控制兩大工作重點(diǎn)的管理，特成立如下兩個(gè)小組，專門負(fù)責(zé)事件的管理和協(xié)調(diào)：

　　一、欠費(fèi)追收小組：組長(zhǎng)z，副組長(zhǎng)z，組員各小區(qū)管理處主任。負(fù)責(zé)對(duì)小區(qū)欠費(fèi)進(jìn)行多形式的追繳，著重是解決商鋪欠費(fèi)及龍珠花園、金美花園的住戶欠費(fèi)問題。

　　二、公共水電控制小組：組長(zhǎng)，z，副組長(zhǎng)z。負(fù)責(zé)對(duì)小區(qū)水電使用情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督，確保合理使用，杜絕浪費(fèi)；檢查用電器的日常維修及保養(yǎng)工作；檢查公共水電各路分表的登記工作，了解小區(qū)準(zhǔn)確的使用量；防止漏水、偷電的`事件發(fā)生。

　　各小組每周末向公司經(jīng)理室提供本周工作書面匯報(bào)，及時(shí)匯報(bào)工作進(jìn)度遇到的問題及解決的辦法。

　　特此通知。

　　zz物業(yè)管理公司

　　二Oxx年x月xx日

精品公司的通知范文 篇5

　　集團(tuán)各公司、直屬各部：

　　為了加強(qiáng)精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)，豐富職工體育文化生活，增強(qiáng)職工體質(zhì)，提高集團(tuán)全體職工的凝聚力，向心力。結(jié)合全集團(tuán)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，由集團(tuán)聯(lián)合工會(huì)提議，報(bào)經(jīng)集團(tuán)管委會(huì)批準(zhǔn)，定于在11月初舉辦集團(tuán)第二屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、運(yùn)動(dòng)會(huì)主題

　　強(qiáng)體魄、展風(fēng)采、彰拼搏、促團(tuán)結(jié)

　　二、運(yùn)動(dòng)會(huì)時(shí)間和地點(diǎn)

　　擬定于10月31日至11月8日在集團(tuán)工業(yè)園組織實(shí)施。

　　三、比賽項(xiàng)目(十類)

　　短跑、中長(zhǎng)跑、接力、迎面接力、跳遠(yuǎn)、羽毛球、乒乓球、籃球、足球、拔河共十項(xiàng)。

　　男子、女子100米、200米短跑;男子、女子800米中長(zhǎng)跑;男子、女子4x100米接力;男女混合20x50米迎面接力(男12人女8人);男子、女子跳遠(yuǎn);男子、女子、男女混合羽毛球;男子、女子、男女混合乒乓球;男子、女子籃球;男子9人制足球;拔河(男20人女10人)。

　　每名運(yùn)動(dòng)員最多可報(bào)2項(xiàng)個(gè)人比賽項(xiàng)目(集體項(xiàng)目除外)，每隊(duì)每項(xiàng)報(bào)名人數(shù)不做限制;按單項(xiàng)規(guī)程要求執(zhí)行。(比賽項(xiàng)目最終視報(bào)名情況確定：若報(bào)名參賽隊(duì)伍或人員總數(shù)低于計(jì)劃獎(jiǎng)勵(lì)總數(shù)，將取消該項(xiàng)目。)具體比賽規(guī)程另行通知。

　　四、參賽單位

　　實(shí)業(yè)公司代表隊(duì)、電氣代表隊(duì)、電梯公司代表隊(duì)、機(jī)械公司代表隊(duì)、軍氮公司代表隊(duì)

　　五、獎(jiǎng)勵(lì)方法

　　運(yùn)動(dòng)會(huì)設(shè)總團(tuán)體獎(jiǎng)、單項(xiàng)團(tuán)體獎(jiǎng)、個(gè)人名次獎(jiǎng)、優(yōu)秀組織獎(jiǎng)、體育道德風(fēng)尚獎(jiǎng)。頒發(fā)榮譽(yù)證書、獎(jiǎng)金或獎(jiǎng)品。

　　1.短跑(100米)：男、女分別取前6名予以獎(jiǎng)勵(lì)，冠、亞、季各1名，3名優(yōu)勝獎(jiǎng)

　　2.短跑(200米)：男、女分別取前6名予以獎(jiǎng)勵(lì)，冠、亞、季各1名，3名優(yōu)勝獎(jiǎng)

　　3.中長(zhǎng)跑(800米)：男、女分別取前8名予以獎(jiǎng)勵(lì)，冠、亞、季各1名，5名優(yōu)勝獎(jiǎng)

　　4.跳遠(yuǎn)：男、女分別取前6名予以獎(jiǎng)勵(lì)，冠、亞、季各1名，3名優(yōu)勝獎(jiǎng)

　　5.羽毛球：男單、女單分別取前8名予以獎(jiǎng)勵(lì)，冠、亞、季各1名，5名優(yōu)勝獎(jiǎng);混雙取前3名予以獎(jiǎng)勵(lì)

　　6.乒乓球：男單、女單分別取前8名予以獎(jiǎng)勵(lì)，冠、亞、季各1名，5名優(yōu)勝獎(jiǎng);混雙取前3名予以獎(jiǎng)勵(lì)

　　7.接力：取前3名予以獎(jiǎng)勵(lì)，冠、亞、季各1名

　　8.迎面接力：取前3名予以獎(jiǎng)勵(lì)，冠、亞、季各1名

　　9.籃球：取前3名予以獎(jiǎng)勵(lì)，冠、亞、季各1名

　　10.足球(9人制)：取前3名予以獎(jiǎng)勵(lì)，冠、亞、季各1名

　　11.拔河：取前3名予以獎(jiǎng)勵(lì)，冠、亞、季各1名

　　六、報(bào)名方法

　　參賽運(yùn)動(dòng)員到個(gè)人所屬公司辦公室報(bào)名，由各單位于20xx年10月30日前將報(bào)名單和電子表格送交集團(tuán)工會(huì)處(聯(lián)系電話：)，逾期不報(bào)作棄權(quán)論。