公司人事任命通知范本(精選31篇)
公司人事任命通知范本 篇1
根據單位發(fā)展需要,20____年單位組織架構有所調整,同時相關部門管理者角色也有所變化。為更好銜接各級管理工作,經單位研究決定,對以下人員進行新的人事任命,具體如下:
任命_______為單位人力資源總監(jiān),全面負責單位人力資源規(guī)劃、人員招聘配置、培訓開發(fā)和績效管理等工作,協調行政管理事務,執(zhí)行并監(jiān)督好總經理安排的各項任務。
任命_______為單位運營總監(jiān),負責單位網站運營管理、制訂網站運營標準,實時開展網站戰(zhàn)略決策監(jiān)控和網站運營計劃監(jiān)控,協調運營團隊整體工作,執(zhí)行并監(jiān)督好總經理安排的`各項任務。
任命_______為單位運維總監(jiān),全面負責技術部門整體工作協調和人員分工調配,主要負責網站運維服務和廣告設計任務的分派部署。
任命_______為單位產品總監(jiān),全面負責產品開發(fā)、設計、測試等工作,以及技術部日常管理事務。
任命_______為單位財務主管,主要負責單位各類財務報表的審核、審查工作,保障財務會計事務正常有序合理的開展,有效指導出納等基礎會計工作,行使主辦會計職能。
以上人員任命自____年____月____日起生效,隸屬于總經理管理團隊,協助總經理和銷售總監(jiān)開展單位各項經營管理工作。
特此通知!
________有限單位
____年____月____日
公司人事任命通知范本 篇2
根據集團戰(zhàn)略發(fā)展需要,經董事會研究決定:
任命____為____有限公司總經理,負責_______有限公司全面工作。
任命____為____有限公司副總經理,協助總經理工作和主抓_______生產技術工作。
任命____為____有限公司副總經理,協助總經理工作和主抓________生產管理工作。
以上人員任命自通知下發(fā)之日起生效,有與本文相悖的,以本通知為準。
特此通知!
________集團有限公司
____年____月____日
公司人事任命通知范本 篇3
致各分撥中心、各站點:
為了加強網絡的建設和分撥中心管理,經總公司研究決定。現任命寧波為運營部經理。主要工作職責:負責省內分撥中心及主支干線班車運營管理。此任命書自發(fā)出日期起生效。
xx有限公司
x年x月x日
公司人事任命通知范本 篇4
公司全體員工:
公司作出如下人事任命。
肖,自20xx年x月12日起,擔任重慶小普網絡科技有限公司總經理職務,全權負責公司的各項管理工作;杜靜波,不再擔任網絡科技有限公司總經理職務。
特此通告!
網絡科技有限公司
20xx年x月12日
公司人事任命通知范本 篇5
各位員工:
根據公司發(fā)展需要,x年公司組織架構有所調整,同時相關部門管理者角色也有所變化。為更好銜接各級管理工作,經公司研究決定,對以下人員進行新的`人事任命,具體如下:
任命為公司人力資源總監(jiān),全面負責公司人力資源規(guī)劃、人員招聘配置、培訓開發(fā)和績效管理等工作,協調行政管理事務,執(zhí)行并監(jiān)督好總經理安排的各項任務。
任命為公司運營總監(jiān),負責公司網站運營管理、制訂網站運營標準,實時開展網站戰(zhàn)略決策監(jiān)控和網站運營計劃監(jiān)控,協調運營團隊整體工作,執(zhí)行并監(jiān)督好總經理安排的各項任務。
任命為公司運維總監(jiān),全面負責技術部門整體工作協調和人員分工調配,主要負責網站運維服務和設計任務的分派部署。
任命為公司產品總監(jiān),全面負責產品開發(fā)、設計、測試等工作,以及技術部日常管理事務。
任命為公司財務主管,主要負責公司各類財務報表的審核、審查工作,保障財務會計事務正常有序合理的開展,有效指導出納等基礎會計工作,行使主辦會計職能。
以上人員任命自x年xx月xx日起生效,隸屬于總經理管理團隊,協助總經理和銷售總監(jiān)開展公司各項經營管理工作。
特此通知!
x有限公司
x年xx月xx日
公司人事任命通知范本 篇6
全體員工:
根據公司發(fā)展需要,同時也為了給員工更大的發(fā)展空間,經管理層辦公會議討論、商議決定,公司成立營業(yè)部門,管理公司原有合作廳;對以下人員進行新的人事任命,具體如下:
原部門區(qū)域經理,晉升為公司營業(yè)部門經理,負責營業(yè)部門的整體運營,策劃、采購、新店選址、新店開張籌備。
任命為營業(yè)部門副經理,負責營業(yè)廳的接口工作,政策申請、執(zhí)行,所有門店的日常后勤工作。
原城區(qū)營業(yè)廳店長,調到營業(yè)部門,負責營業(yè)部的人員培訓及產品培訓,門店體制起草、修改,任務下達、執(zhí)行、監(jiān)管。
以上任命自20__年__月8日起生效,希望以上員工盡快轉換角色,繼續(xù)發(fā)揮盡職盡責的',努力工作,在新的崗位上走出一片新的天地。
特此通知!
_______有限公司
20___年____月____日
公司人事任命通知范本 篇7
為適應新形勢下公司經營發(fā)展需要,經公司管理層會議決議,決定對以下同事進行新的`人事任命,現予以公示:
任命宋川先生為公司常務副總經理,負責公司日常的運營管理,協助總經理對公司計劃制度的實施和檢查;
任命易鋅權先生為公司副總經理。
以上任命決定自10月08日起即開始執(zhí)行!
特此公告!
xx科技國際有限公司
20xx年10月08日
公司人事任命通知范本 篇8
為順應公司發(fā)展需求,經公司領導研究決定對以下同事進行新的人事任命,現予以公布:
任命為公司副總經理,統(tǒng)籌主持采購部、研發(fā)生產部及倉儲部相關管理工作;任命為公司采購部經理,主持公司采購部日常管理工作;任命為公司行政人事部經理,主持公司行政人事部日常管理工作。
以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行!
特此通告!
X公司
年 月 日
公司人事任命通知范本 篇9
各部門各公司員工:
根據公司發(fā)展需要,20xx年公司組織架構有所調整,同時相關部門管理者角色也有所變化。做更好銜接各級管理工作,經公司研究決定,對以下人員進行新的人事任命,具體如下:
任命做公司人力資源總監(jiān),全面負責公司人力資源規(guī)劃、人員招聘配置、培訓開發(fā)和績效管理等工作,協調行政管理事務,執(zhí)行并監(jiān)督好總經理安排的各項任務。
任命做公司運營總監(jiān),負責公司網站運營管理、制訂網站運營標準,實時開展網站戰(zhàn)略決策監(jiān)控和網站運營計劃監(jiān)控,協調運營團隊整體工作,執(zhí)行并監(jiān)督好總經理安排的各項任務。
任命做公司運維總監(jiān),全面負責技術部門整體工作協調和人員分工調配,主要負責網站運維服務和廣告設計任務的分派部署。
任命做公司產品總監(jiān),全面負責產品開發(fā)、設計、測試等工作,以及技術部日常管理事務。
任命做公司財務主管,主要負責公司各類財務報表的審核、審查工作,保障財務會計事務正常有序合理的開展,有效指導出納等基礎會計工作,行使主辦會計職能。
以上人員任命自xx年xx月xx日起生效,隸屬于總經理管理團隊,協助總經理和銷售總監(jiān)開展公司各項經營管理工作。
特此通知!
20xx年xx月xx日
公司人事任命通知范本 篇10
根據公司發(fā)展需要,____年公司組織架構有所調整,同時相關部門管理者角色也有所變化。為更好銜接各級管理工作,經公司研究決定,對以下人員進行新的人事現任命,具體如下:
現任命_______為公司人力資源總監(jiān),全面負責公司人力資源規(guī)劃、人員招聘配置、培訓開發(fā)和績效管理等工作,協調行政管理事務,執(zhí)行并監(jiān)督好總經理安排的各項任務。
現任命_______為公司運營總監(jiān),負責公司網站運營管理、制訂網站運營標準,實時開展網站戰(zhàn)略決策監(jiān)控和網站運營計劃監(jiān)控,協調運營團隊整體工作,執(zhí)行并監(jiān)督好總經理安排的'各項任務。
現任命_______為公司運維總監(jiān),全面負責技術部門整體工作協調和人員分工調配,主要負責網站運維服務和廣告設計任務的分派部署。
現任命_______為公司產品總監(jiān),全面負責產品開發(fā)、設計、測試等工作,以及技術部日常管理事務。
現任命_______為公司財務主管,主要負責公司各類財務報表的審核、審查工作,保障財務會計事務正常有序合理的開展,有效指導出納等基礎會計工作,行使主辦會計職能。
以上人員現任命自____年____月____日起生效,隸屬于總經理管理團隊,協助總經理和銷售總監(jiān)開展公司各項經營管理工作。
特此通知!
_______公司
____年____月____
公司人事任命通知范本 篇11
各鎮(zhèn)鄉(xiāng)人民政府、街道辦事處,縣府各部門:
經___年___月___日縣人民政府第××次常務會議決定,任命:
為××縣民政局副局長(試用期一年,時間從___年___月任掛職時開始計算);
為××縣肉牛產業(yè)發(fā)展服務中心主任;
為××縣××鎮(zhèn)政府主任科員,
××縣人民政府
___年___月___日
公司人事任命通知范本 篇12
根據公司發(fā)展需要,20xx年公司組織架構有所調整,同時相關部門管理者角色也有所變化。做更好銜接各級管理工作,經公司研究決定,對以下人員進行新的人事任命,具體如下:
任命做公司人力資源總監(jiān),全面負責公司人力資源規(guī)劃、人員招聘配置、培訓開發(fā)和績效管理等工作,協調行政管理事務,執(zhí)行并監(jiān)督好總經理安排的各項任務。
任命做公司運營總監(jiān),負責公司網站運營管理、制訂網站運營標準,實時開展網站戰(zhàn)略決策監(jiān)控和網站運營計劃監(jiān)控,協調運營團隊整體工作,執(zhí)行并監(jiān)督好總經理安排的各項任務。
任命做公司運維總監(jiān),全面負責技術部門整體工作協調和人員分工調配,主要負責網站運維服務和廣告設計任務的分派部署。
任命做公司產品總監(jiān),全面負責產品開發(fā)、設計、測試等工作,以及技術部日常管理事務。
任命做公司財務主管,主要負責公司各類財務報表的審核、審查工作,保障財務會計事務正常有序合理的開展,有效指導出納等基礎會計工作,行使主辦會計職能。
以上人員任命自xx年xx月xx日起生效,隸屬于總經理管理團隊,協助總經理和銷售總監(jiān)開展公司各項經營管理工作。
特此通知!
20xx年xx月xx日
公司人事任命通知范本 篇13
各位員工:
為適應公司經營戰(zhàn)略發(fā)展需要,經公司董事會會議決議,決定對劉利明同志進行人事任命,具體人事任命公布如下:
,原公司市場總監(jiān),現任公司副總經理,全面負責國內營銷中心各項管理事務,在公司董事會及董事長的領導下,執(zhí)行及監(jiān)督該部門各項日常事務。
以上任命決定自本通知發(fā)布之日起開始執(zhí)行。
特此公告!
x有限公司
x年xx月xx日
公司人事任命通知范本 篇14
全體員工:
根據公司市場發(fā)展的需求、經董事會提名備案、特此批準!
茲現任命:____先生兼任____有限公司____市場營銷總監(jiān);并負責監(jiān)督督促和推廣____在全國的售前、售中、售后等服務工作。
以上現任命書自20年__月__日日起即開始執(zhí)行。
___
20__年__月__日
公司人事任命通知范本 篇15
為滿足公司發(fā)展需要,經公司研究決定,對如下人員進行職務任命:
任命為財務部經理,全面負責公司財務管理工作。
任命為生產部經理,負責全面主持公司的生產管理工作,行使對公司產品生產過程工作的指揮、指導、協調、監(jiān)督、管理的權力,并承擔執(zhí)行公司制度及工作指令的義務。
任命為生產主管,負責協助生產經理進行公司日常生產管理工作。
任命為品質部經理,負責生產工藝技術改進、工裝設備制作、原材料和成品檢驗等。
本任命書自20xx年x月16日起生效。 特此通知
X有限公司
20xx年x月16日
公司人事任命通知范本 篇16
根據集團戰(zhàn)略發(fā)展需要,經董事會研究決定:
任命為有限單位總經理,負責有限單位全面工作。
任命為有限單位副總經理,協助總經理工作和主抓生產技術工作。
任命志為有限單位副總經理,協助總經理工作和主抓生產管理工作。
以上人員任命自通知下發(fā)之日起生效,有與本文相悖的,以本通知為準。
特此通知!
XX集團有限單位
20xx年XX月XX日
公司人事任命通知范本 篇17
公司各部門:
為滿足公司發(fā)展需要,經公司研究決定,對如下人員進行職務任命:任命為財務部經理,全面負責公司財務管理工作。任命為生產部經理,負責全面主持公司的生產管理工作,行使對公司產品生產過程工作的指揮、指導、協調、監(jiān)督、管理的權力,并承擔執(zhí)行公司制度及工作指令的義務。
任命為生產主管,負責協助生產經理進行公司日常生產管理工作。任命為品質部經理,負責生產工藝技術改進、工裝設備制作、原材料和成品檢驗等。
本任命書自201x年7月16日起生效。
特此通知
成X有限公司
20xx年7月16日
公司人事任命通知范本 篇18
公司日益不斷發(fā)展,經公司董事會研究決議,決定對以下同志進行新的人事任命,現予公布:
1.任命葛為公司總經辦主任,負責公司日常管理、接待等工作。
2.任命曹為公司財務部經理,負責公司全面財務會計及各項目報表收繳及監(jiān)督工作。
3.任命李為公司組織人事部經理,負責公司人事干部任免、調配等工作。
4.任命肖為公司經營發(fā)展部經理,負責公司經營、公司投標、發(fā)展工作。
5.任命黃為公司品質運行部經理,負責公司各項日常管理工作。
6.任命王為公司工程部經理,負責工程項目全面工作。
本任命書自8月1日起生效。
特此通知。
希望以上六位同志,在任職期間不辜負期望、再接再厲、腳踏實地,為各項目部公正負責地用心做到監(jiān)督、幫助、服務的作用,為真賢物業(yè)保駕護航,再創(chuàng)佳績。
上海XX有限公司
二0XX年八月一日
公司人事任命通知范本 篇19
為順應新情勢下公司運營展開需求,經公司治理層會議決議,決議對以下同道中止新的人事任命,現予以發(fā)布: 任命_______同道為事業(yè)部總經理,掌管事業(yè)部的日常權利; 任命_______同道為事業(yè)部副總經理,負債輔佐總經理完好權利。
任命_______同道為人事部總經理,掌管人事部的日常權利; 任命_______同道為人力資源部經理,掌管該部分的日常權利; 以上任命決議盲目布之日起即開始施行。
總經理: (印章) 年 月 日
姓 名
原 職
現 任 新 職
部分、職位、月支本薪額、部分、職位、月支本薪額
自 年 月 日起生效附 注
核定:
公司人事任命通知范本 篇20
隨著公司日益不斷發(fā)展,經公司董事會研究決議,決定對以下進行新的人事任命,現予公布:
1.任命葛為公司總經辦主任,負責公司日常管理、接待等工作。
2.任命曹為公司財務部經理,負責公司全面財務會計及各項目報表收繳及監(jiān)督工作。
3.任命李為公司組織人事部經理,負責公司人事干部任免、調配等工作。
4.任命肖為公司經營發(fā)展部經理,負責公司經營、公司投標、發(fā)展工作。
5.任命黃為公司品質運行部經理,負責公司各項日常管理工作。
6.任命王為公司工程部經理,負責工程項目全面工作。
本任命書自20xx年8月1日起生效。
特此通知。
希望以上六位同事,在任職期間不辜負期望、再接再厲、腳踏實地,為各項目部公正負責地用心做到監(jiān)督、幫助、服務的作用,為真賢物業(yè)保駕護航,再創(chuàng)佳績。
上海xx有限公司
二0xx年八月一日
公司人事任命通知范本 篇21
根據公司發(fā)展需要,同時也為了給員工提供更大的發(fā)展空間,經管理層辦公會議討論、商議決定,公司成立營業(yè)部門,管理公司原有______合作廳;對以下人員進行新的人事任命,具體如下:
原__部門區(qū)域經理____,晉升為公司營業(yè)部門經理,負責營業(yè)部門的整體運營,策劃、采購、新店選址、新店開張籌備。
任命______為營業(yè)部門副經理,負責營業(yè)廳的'____接口工作,政策申請、執(zhí)行,所有門店的日常后勤工作。
原城區(qū)營業(yè)廳店長____,調到營業(yè)部門,負責營業(yè)部的人員培訓及產品培訓,門店體制起草、修改,任務下達、執(zhí)行、監(jiān)管。
以上任命自20____年10月8日起生效,希望以上員工盡快轉換角色,繼續(xù)發(fā)揮盡職盡責的精神,努力工作,在新的崗位上走出一片新的天地。
特此通知!
________有限公司
20___年____月____日
公司人事任命通知范本 篇22
人事變動通知因主管人員離職,現因工作需要,經公司管理人員提名,研究決定對以下人員進行新的人事任命,現予以公布:
1.原DJ部主管劉瓊離職,現由樓面主管陳明慧兼管DJ主管一職,并履行該職務全部職責
2.原前廳部主管王凡離職,現任命杜瓊為前廳實習主管一職,主持該部門的日常工作
3.樓面部由李荊暫定實習領班一職,負責協助主管完成日常管理工作
備注:所任命實習主管,實習期為一個月,實習期內發(fā)放原職務薪水,另有職務津貼(職務津貼上報生效)
以上任命決定自發(fā)布之日起即開始生效,期望各部門及全體員工給予支持配合。
特此通告
公司人事任命通知范本 篇23
為順應新情勢下公司運營展開需求,經公司治理層會議決議,決議對以下同道中止新的`人事任命,現予以發(fā)布: 任命為事業(yè)部總經理,掌管事業(yè)部的日常權利; 任命為事業(yè)部副總經理,負債輔佐總經理完好權利。 任命為人事部總經理,掌管人事部的日常權利; 任命為人力資源部經理,掌管該部分的日常權利; 以上任命決議盲目布之日起即開始施行。
總經理: (印章)
xx年xx月xx日
公司人事任命通知范本 篇24
根據單位市場發(fā)展的需求、經董事會提名備案、特此批準!
茲任命:先生兼任有限單位x市場營銷總監(jiān);并負責監(jiān)督督促和推廣在全國的售前、售中、售后等服務工作。
以上任命書自20xx年xx月xx日日起即開始執(zhí)行。
20xx年xx月xx日
有限單位
公司人事任命通知范本 篇25
根據公司發(fā)展需要,20xx年公司組織架構有所調整,同時相關部門管理者角色也有所變化。為更好銜接各級管理工作,經公司研究決定,對以下人員進行新的.人事現任命,具體如下:
現任命為公司人力資源總監(jiān),全面負責公司人力資源規(guī)劃、人員招聘配置、培訓開發(fā)和績效管理等工作,協調行政管理事務,執(zhí)行并監(jiān)督好總經理安排的各項任務。
現任命為公司運營總監(jiān),負責公司網站運營管理、制訂網站運營標準,實時開展網站戰(zhàn)略決策監(jiān)控和網站運營計劃監(jiān)控,協調運營團隊整體工作,執(zhí)行并監(jiān)督好總經理安排的各項任務。
現任命為公司運維總監(jiān),全面負責技術部門整體工作協調和人員分工調配,主要負責網站運維服務和廣告設計任務的分派部署。
現任命為公司產品總監(jiān),全面負責產品開發(fā)、設計、測試等工作,以及技術部日常管理事務。
現任命為公司財務主管,主要負責公司各類財務報表的審核、審查工作,保障財務會計事務正常有序合理的開展,有效指導出納等基礎會計工作,行使主辦會計職能。
以上人員現任命自xx年xx月xx日起生效,隸屬于總經理管理團隊,協助總經理和銷售總監(jiān)開展公司各項經營管理工作。
特此通知!
通知人:
日期:
公司人事任命通知范本 篇26
根據公司市場發(fā)展的需求、經董事會提名備案、特此批準!
茲任命:________先生兼任________有限公司________市場營銷總監(jiān);并負責監(jiān)督督促和推廣________在全國的售前、售中、售后等服務工作。
以上任命書自___年____月____日日起即開始執(zhí)行。
________有限公司
___年____月____日
公司人事任命通知范本 篇27
各位員工:
為適應公司經營戰(zhàn)略發(fā)展需要,經公司董事會會議決議,決定對劉利明同志進行人事任命,具體人事任命公布如下:
,原公司市場總監(jiān),現任公司副總經理,全面負責國內營銷中心各項管理事務,在公司董事會及董事長的下,執(zhí)行及監(jiān)督該部門各項日常事務。
以上任命決定自本通知發(fā)布之日起開始執(zhí)行。
特此公告!
x有限公司
20xx年xx月xx日
公司人事任命通知范本 篇28
為滿足公司發(fā)展需要,經公司研究決定,對如下人員進行職務任命: 任命為財務部經理,全面負責公司財務管理工作。任命為生產部經理,負責全面主持公司的生產管理工作,行使對公司產品生產過程工作的指揮、指導、協調、監(jiān)督、管理的權力,并承擔執(zhí)行公司制度及工作指令的`義務。
任命為生產主管,負責協助生產經理進行公司日常生產管理工作。任命
為品質部經理,負責生產工藝技術改善、工裝設備制作、原材料和成品檢驗等。
本任命書自20xx年xx月16日起生效。
特此通知
成x公司
20xx年xx月16日
公司人事任命通知范本 篇29
根據公司市場發(fā)展的需求、經董事會提名備案、特此批準!茲任命:先生兼任XX有限公司XX市場營銷總監(jiān);并負責監(jiān)督督促和推廣在全國的售前、售中、售后等服務工作。
以上任命書自20xx年XX月XX日起即開始執(zhí)行。
XX有限公司
20xx年XX月XX日
公司人事任命通知范本 篇30
公司各部門、各分公司:
根據公司經營發(fā)展需要,經總經理辦公會研究決定,對部分人事任免調整如下:
任命______女士為總經理助理,免去______女士______分公司總經理職務。
任命______先生為______分公司總經理,免去______先生________部門經理職務。
以上任免調整自通知發(fā)布之日起開始執(zhí)行。
x年xx月xx日
公司人事任命通知范本 篇31
巢湖市事業(yè)單位登記治理局:茲證實同道具有完好民事行為才能,可以獨立承擔民事義務。經正式任命,在擔任職務。是該事業(yè)單位的法定代表人。根據國務院《事業(yè)單位登記治理暫行條例》的規(guī)則,擬請求籌劃事業(yè)單位法人登記。特此證實
主管部分擔任人簽字:
主管部分(公章)
20xx年x月x日