精選開除員工通知（通用28篇）

精選開除員工通知 篇1

　　（姓名），x（性別），xx人。漢族，學(xué)歷：大專，政治面貌：團員，出生，籍貫：，戶口所在地：x區(qū)，家庭住址：xx區(qū)x街，身份證號：，手機號：，郵箱：。

　　于20xx年9月到我公司云南德科特生物工程有限公司就任淘寶店長一職，隨后利用職務(wù)之便，多次向公司財務(wù)支款，理由是：工作需要(如：天貓商品類目費、阿里巴巴保證金、阿里巴巴頂級域名費等)。后經(jīng)公司財務(wù)查實：所繳款項皆為假，私吞公款上萬元。

　　除此之外，還利用職務(wù)之便私吞快遞公司給予公司的賠償款。此人之行為嚴(yán)重違反了公司制度和相關(guān)法律法規(guī)，已構(gòu)成詐騙罪，公司行政已到相關(guān)派出所報案，將依法追究其刑事責(zé)任。經(jīng)公司人力資源部研究決定，對此人做出開除處理，并將依法追究其刑事責(zé)任。望其他員工引以為戒，遵紀(jì)守法。

　　x有限公司人力資源部

　　xx年xx月xx日

精選開除員工通知 篇2

　　xx有限公司員工在職期間工作積極性一慣不佳并習(xí)慣性濫用私權(quán)。對于上級安排的工作，曾多次拒不執(zhí)行且當(dāng)面頂撞上級，屬嚴(yán)重違犯公司管理規(guī)定行為，且在20xx年xx月xx日公司運營繁忙的情況下無故曠工，致使公司的運營停滯，經(jīng)濟遭受重大損失，為嚴(yán)肅公司紀(jì)律，提高公司內(nèi)部員工整體工作效率，經(jīng)公司研究決定：對給以開除處理，希望公司全體員工引以為戒并且嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度。

　　特此通知！

　　x有限公司

　　xx年xx月xx日

精選開除員工通知 篇3

　　物業(yè)部員工：

　　鑒于您在無故毆打XCX，辱罵領(lǐng)導(dǎo)，且年齡較大等原因，已不再適合我公司的物業(yè)部保潔工作，且您的行為已經(jīng)侵犯了他人的合法權(quán)益，并嚴(yán)重?fù)p害了我公司的名譽和利益。根據(jù)我國《勞動法》相關(guān)規(guī)定并結(jié)合我公司的相關(guān)規(guī)定，決定處以公司內(nèi)通報，并立即解除勞動關(guān)系的處理。

　　請您于20xx年8月18日16時之前到辦公室辦理離職手續(xù)。 我公司將保留追究你的相關(guān)法律責(zé)任的權(quán)利。

　　特此通知。

　　xx辦公室

　　20xx年8月16日

精選開除員工通知 篇4

　　先生/小姐：

　　鑒于您在本工地的下班期間，外出酗酒鬧事，您的行為觸犯國家治安管理處罰條例并嚴(yán)重?fù)p害了本工地名譽和利益。根據(jù)我國相關(guān)法律并結(jié)合本工地的相關(guān)規(guī)定，決定予以員工開除的處理，截止8月2日預(yù)付工資已超出應(yīng)付工資3500元。

　　本單位將保留追究你的相關(guān)法律職責(zé)的權(quán)利。

　　特此通知。

　　通知人：

　　日期：

精選開除員工通知 篇5

　　(身份證號:)物業(yè)部員工：

　　鑒于您無故毆打xCx、虐待領(lǐng)導(dǎo)、老年人等原因，不再適合我公司物業(yè)部的清潔工作，您的行為侵犯了他人的合法權(quán)益，嚴(yán)重?fù)p害了我公司的聲譽和利益。根據(jù)我國《勞動法》的`有關(guān)規(guī)定和我公司的有關(guān)規(guī)定，決定在公司內(nèi)通知，并立即解除勞動關(guān)系。

　　請于20xx年8月18日16時前到辦公室辦理離職手續(xù)。 我公司將保留追究您相關(guān)法律責(zé)任的權(quán)利。

　　特此通知。

　　辦公室

　　20xx年8月16日

精選開除員工通知 篇6

　　，女，____區(qū)人。漢族，學(xué)歷：大專，政治面貌：團員，________出生，籍貫：________，戶口所在地：________區(qū)，家庭住址：____區(qū)________街，身份證號：____________，手機號：________，郵箱：________.。

　　于20____年9月到我公司——x店長一職，隨后利用職務(wù)之便，多次向公司財務(wù)支款，理由是：工作需要(如：天貓商品類目費、阿里巴巴保證金、阿里巴巴頂級域名費等)。后經(jīng)公司財務(wù)查實：所繳款項皆為假，私吞公款上萬元。

　　除此之外，還利用職務(wù)之便私吞快遞公司給予公司的賠償款。此人之行為嚴(yán)重違反了公司制度和相關(guān)法律法規(guī)，已構(gòu)成詐騙罪，公司行政已到相關(guān)派出所報案，將依法追究其刑事職責(zé)。經(jīng)公司人力資源部研究決定，對此人做出開除處理，并將依法追究其刑事職責(zé)。望其他員工引以為戒，遵紀(jì)守法。

　　_______有限公司人力資源部

　　____年____月____日

精選開除員工通知 篇7

　　：

　　鑒于您在本工地下班期間，外出酗酒鬧事，您的行為觸犯國家治安管理處罰條例并嚴(yán)重?fù)p害了本工地名譽和利益。根據(jù)我國相關(guān)法律并結(jié)合本工地的相關(guān)規(guī)定，決定予以員工開除的處理，截止8月2日預(yù)付工資已超出應(yīng)付工資3500元。本單位將保留追究你的相關(guān)法律責(zé)任的權(quán)利。

　　特此通知。

　　x年xx月xx日

精選開除員工通知 篇8

　　先生/女士：

　　員工應(yīng)在公司工作中態(tài)度不認(rèn)真，屢犯公司規(guī)章制度，很少能完成每日工作量，給公司其他員工及所在部門造成嚴(yán)重的不良影響，對此，經(jīng)公司研究決定，給予解除勞動合同、終止勞動關(guān)系的處罰。

　　特此通知

　　通知人：

　　日期：

精選開除員工通知 篇9

　　物業(yè)部員工(身份證號碼：)：

　　鑒于您在無故毆打，辱罵領(lǐng)導(dǎo)，且年齡較大等原因，已不再適合我公司的物業(yè)部保潔工作，且您的行為已經(jīng)侵犯了他人的合法權(quán)益，并嚴(yán)重?fù)p害了我公司的名譽和利益。根據(jù)我國《勞動法》相關(guān)規(guī)定并結(jié)合我公司的相關(guān)規(guī)定，決定處以公司內(nèi)通報，并立即解除勞動關(guān)系的.處理。

　　請您于20xx年xx月xx日16時之前到辦公室辦理離職手續(xù)。 我公司將保留追究你的相關(guān)法律責(zé)任的權(quán)利。

　　特此通知。

　　x有限公司

　　x年x月x日

精選開除員工通知 篇10

　　學(xué)校學(xué)生開除通知書

　　，男，X班學(xué)生。

　　該生自20xx年XX月XX日下午至20xx年XX月XX日未經(jīng)請假擅自離校出走長達四天，無故曠課累計達32課時，且在此過程中，未與家長、老師和同學(xué)有過任何聯(lián)系。為嚴(yán)肅校規(guī)校紀(jì)，教育張嚴(yán)彪本人和廣大同學(xué)，根據(jù)《學(xué)員學(xué)生守則》第五章第十五條的第九項條款及規(guī)定，經(jīng)校委會研究，決定給予張嚴(yán)彪同學(xué)開除學(xué)籍處分。期望廣大同學(xué)引以為戒，端正學(xué)風(fēng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，嚴(yán)格要求自己，自覺遵守校規(guī)校紀(jì)，做一名合格的學(xué)生。

　　校學(xué)生處

　　20xx年XX月XX日

精選開除員工通知 篇11

　　xx部員工：

　　鑒于您在本酒店員工宿舍住宿期間，未經(jīng)他人同意，私自拿房東手機，您的行為屬于非法占有他人財物，觸犯國家治安和形事條例并嚴(yán)重?fù)p害了酒店的`名譽和利益。根據(jù)我國相關(guān)法律并結(jié)合本酒店的相關(guān)規(guī)定，決定予以員工酒店內(nèi)通報，提前解除勞動合同的處理。

　　請您于20xx年xx月xx日之前到酒店人資部辦公室辦理離職手續(xù)。

　　本酒店將保留追究你的相關(guān)法律職責(zé)的權(quán)利。

　　特此通知。

　　20xx年xx月xx日

精選開除員工通知 篇12

　　：

　　您于20xx年x月x日至今未遵守單位規(guī)章制度，未經(jīng)請假批準(zhǔn)，私自曠工，影響到正常工作，給公司造成損失，根據(jù)《勞動法》相關(guān)規(guī)定并結(jié)合我公司的相關(guān)規(guī)定，決定處以公司內(nèi)部通報，并解除勞動關(guān)系的處理。我公司將保留追究您的相關(guān)法律責(zé)任的權(quán)利。

　　特此通知.

　　20xx年x月x日

精選開除員工通知 篇13

　　先生/小姐：

　　根據(jù)本公司與您簽訂的第xx條第款的規(guī)定，決定終止合同，請您于xx年xx月xx日離開本公司。

　　您的一切待遇按照規(guī)定辦理。

　　通知人：

　　日期：

精選開除員工通知 篇14

　　先生/女士：

　　趙輝，女，xx區(qū)人。漢族，學(xué)歷：大專，政治面貌：團員，出生，籍貫：，戶口所在地：xx區(qū)，家庭住址：xx區(qū)xx街，身份證號：，手機號：，郵箱：。

　　于20xx年9月到我公司——云南德科特生物工程有限公司就任淘寶店長一職，隨后利用職務(wù)之便，多次向公司財務(wù)支款，理由是：工作需要(如：天貓商品類目費、阿里巴巴保證金、阿里巴巴頂級域名費等)。后經(jīng)公司財務(wù)查實：所繳款項皆為假，私吞公款xx萬元。

　　除此之外，還利用職務(wù)之便私吞快遞公司給予公司的賠償款。此人之行為嚴(yán)重違反了公司制度和相關(guān)法律法規(guī)，已構(gòu)成詐騙罪，公司行政已到相關(guān)派出所報案，將依法追究其刑事職責(zé)。經(jīng)公司人力資源部研究決定，對此人做出開除處理，并將依法追究其刑事職責(zé)。望其他員工引以為戒，遵紀(jì)守法。

　　通知人：

　　日期：

精選開除員工通知 篇15

　　先生/小姐：

　　鑒于您在擔(dān)任本公司銷售經(jīng)理職務(wù)時，經(jīng)人揭發(fā)并查證，您有收"紅包"的行為，此行為違反了國家關(guān)于職工獎懲和本公司的《勞動管理條例》第xx條的規(guī)定，決定予以除名。

　　本公司保留對您的追究一切法律職責(zé)的權(quán)利。

　　特此通知。

　　xx公司人事部

精選開除員工通知 篇16

　　先生/小姐：

　　因為你在試用期內(nèi)沒有通過考試，所以你不符合公司在錄用你之前公布的職位的錄用條件。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一項的.規(guī)定，“試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的，用人單位可以解除勞動合同”予以辭退。

　　請于20xx年x月x日點到本單位行政人事部辦理離職移交手續(xù)。

　　行政人事部

　　20xx年x月x日

精選開除員工通知 篇17

　　_____：

　　______，男，______班學(xué)生。

　　該生自20___年___月___日下午至20___年___月___日未經(jīng)請假擅自離校出走長達四天，無故曠課累計達32課時，且在此過程中，未與家長、老師和同學(xué)有過任何聯(lián)系。為嚴(yán)肅校規(guī)校紀(jì)，教育張嚴(yán)彪本人和廣大同學(xué)，根據(jù)《學(xué)員學(xué)生守則》第五章第十五條的第九項條款及規(guī)定，經(jīng)校委會研究，決定給予張嚴(yán)彪同學(xué)開除學(xué)籍處分。期望廣大同學(xué)引以為戒，端正學(xué)風(fēng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，嚴(yán)格要求自己，自覺遵守校規(guī)校紀(jì)，做一名合格的學(xué)生。

　　_____學(xué)校

　　20___年___月___日

精選開除員工通知 篇18

　　：

　　鑒于您在本工地的下班期間，外出酗酒鬧事，您的行為觸犯國家治安管理處罰條例并嚴(yán)重?fù)p害了本工地名譽和利益。根據(jù)我國相關(guān)法律并結(jié)合本工地的相關(guān)規(guī)定，決定予以員工開除的處理，截止8月2日預(yù)付工資已超出應(yīng)付工資3500元。本單位將保留追究你的相關(guān)法律職責(zé)的權(quán)利。

　　特此通知。

　　x有限公司

　　x年x月x日

精選開除員工通知 篇19

　　先生/女士：

　　車間員工，于x年xx月xx日起請假四天，截止xx月xx日仍未到崗。公司多次聯(lián)系該員工未果，依據(jù)公司管理規(guī)定以及《員工手冊》中員工處罰規(guī)定：“連續(xù)曠工三天或一個月累計曠工五天，即予以開除，不發(fā)工資。”

　　等相關(guān)規(guī)定，公司已經(jīng)決定：開除，并不發(fā)11月工資，且該員工自x年xx月xx日起所發(fā)生的一切事宜，和本公司無關(guān)，本公司概不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　特此通告!

　　通知人：

精選開除員工通知 篇20

　　先生/女士：

　　鑒于您在擔(dān)任本公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理期間，違反公司財務(wù)規(guī)定，私自截留收入款元，嚴(yán)重?fù)p害了公司利益，根據(jù)本公司的《勞動管理辦法》第x條的規(guī)定，決定予以除名。

　　請于x年x月x日前辦理業(yè)務(wù)交接手續(xù)。

　　本公司保留追究你的一切法律責(zé)任的權(quán)利。

　　特此通知。

　　通知人：

　　日期：

精選開除員工通知 篇21

　　各小區(qū)管理處：

　　物管中心管理處負(fù)責(zé)人，于今年6月購買苑幢一樓兩間車庫，裝修時違反規(guī)定，擅自改變使用功能，擬改造成商業(yè)鋪面，經(jīng)物業(yè)公司有關(guān)部門干預(yù)和制止，仍一意孤行。身為物業(yè)小區(qū)管理處負(fù)責(zé)人，不但沒有模范遵守公司物業(yè)管理的相關(guān)規(guī)定，反而只顧及個人的利益堅持錯誤，給公司造成了極為嚴(yán)重的負(fù)面影響。

　　為嚴(yán)肅紀(jì)律，教育全體員工，經(jīng)公司經(jīng)理室研究決定：給予開除處理的決定，并責(zé)成自行拆除違規(guī)裝修，恢復(fù)原設(shè)計的使用功能。

　　特此通報。

　　物業(yè)管理有限公司

　　20xx年xx月xx日

精選開除員工通知 篇22

　　致 ：全體員工

　　編號：CHIP—PAD—20xx—077

　　由 ：人事行政部

　　時間：20xx年12月24日

　　刊布日期至：20xx年12月24日

　　事由：

　　關(guān)于xx部員工開除事宜

　　一、20xx年12月19日，xx部員工頂撞上司，并手持鐵錘沖到上司辦 公室威脅上司，經(jīng)向現(xiàn)場多名當(dāng)事人了解，事實確鑿。

　　二、行為，嚴(yán)重違反了廠規(guī)廠紀(jì)，侵害了他人的.合法權(quán)益，給公司其他員工 及所在部門造成嚴(yán)重的不良影響；對此，經(jīng)公司研究決定，給予解除勞動 合同、終止勞動關(guān)系的處罰。

　　特此通告！

　　人事行政部

精選開除員工通知 篇23

　　物業(yè)部員工______(身份證號碼：____________)：

　　鑒于您在無故毆打____，辱罵領(lǐng)導(dǎo)，且年齡較大等原因，已不再適合我公司的物業(yè)部保潔工作，且您的行為已經(jīng)侵犯了他人的合法權(quán)益，并嚴(yán)重?fù)p害了我公司的名譽和利益。依據(jù)我國《勞動法》相關(guān)規(guī)定并結(jié)合我公司的相關(guān)規(guī)定，決定處以公司內(nèi)通報，并立即解除勞動關(guān)系的處理。

　　請您于20____年____月____日16時之前到辦公室辦理離職手續(xù)。

　　我公司將保留追究你的.相關(guān)法律責(zé)任的權(quán)利。

　　特此通知。

　　________有限責(zé)任公司

　　日期：_____

精選開除員工通知 篇24

　　_____：

　　鑒于您在酒店員工宿舍住宿期間未經(jīng)他人同意，擅自使用房東手機，您的行為屬于非法占有他人財產(chǎn)，違反國家治安和事務(wù)規(guī)定，嚴(yán)重?fù)p害酒店的聲譽和利益。根據(jù)我國有關(guān)法律和酒店有關(guān)規(guī)定，決定在酒店通知員工，提前解除勞動合同。

　　請于___________________日前到酒店人力資源部辦公室辦理離職手續(xù)。

　　酒店將保留追究您相關(guān)法律職責(zé)的.權(quán)利。

　　特此通知。

精選開除員工通知 篇25

　　先生/女士：

　　依據(jù)本公司與您簽訂的勞動合同第xx條第款的規(guī)定，決定終止合同，請您于xx年xx月xx日離開本公司。

　　您的一切待遇按照規(guī)定辦理。

　　通知人：

　　日期：

精選開除員工通知 篇26

　　在當(dāng)下社會，越來越多地方需要用到通知，通知具有使用范圍的廣泛性、文種使用的`曉諭性和行文方向的不確定性等特點。你寫通知時總是無從下筆？以下是小編收集整理的開除員工通知（精選10篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。

精選開除員工通知 篇27

　　先生/小姐：

　　鑒于您在擔(dān)任本公司銷售經(jīng)理職務(wù)時，經(jīng)人揭發(fā)并查證，您有收"紅包"的'行為，此行為違反了國家關(guān)于職工獎懲和本公司的《勞動管理條例》第xx條的規(guī)定，決定予以除名。

　　本公司保留對您的追究一切法律職責(zé)的權(quán)利(視您的表現(xiàn))。

　　特此通知。

　　通知人：

　　日期：

精選開除員工通知 篇28

　　車間員工，于x年XX月XX日起請假四天，截止XX月XX日仍未到崗。公司多次聯(lián)系該員工未果，根據(jù)公司管理規(guī)定以及《員工手冊》中員工處罰規(guī)定：“連續(xù)曠工三天或一個月累計曠工五天，即予以開除，不發(fā)工資。”等相關(guān)規(guī)定，公司決定：開除，并不發(fā)11月工資，且該員工自x年XX月XX日起所發(fā)生的一切事宜，均與本公司無關(guān)，本公司概不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　特此通告！