人事任命通知(精選34篇)
人事任命通知 篇1
根據公司發展需要,同時也為了給員工更大的發展空間,經總經辦討論、商議決定,自年11月15日起任命為客服主管助理,負責協助客服主管管理和處理客服部事務工作。望全體員工知悉并予支持配合,希望劉軍燕在今后的工作中再接再歷,更創佳績。
特此通知!
x有限公司
20xx年xx月xx日
人事任命通知 篇2
致各分撥中心、各站點:
為了加強網絡的建設和分撥中心管理,經總公司研究決定,F任命寧波為運營部經理。主要工作職責:負責省內分撥中心及主支干線班車運營管理。此任命書自發出日期起生效。
20xx年x月x日
人事任命通知 篇3
公司各部門:
為適應新形勢下公司經營發展需要,經公司管理層會議決議,決定對以下同事進行新的人事任命,現予以公示:
任命 宋川 先生為公司常務副總經理,負責公司日常的運營管理,協助總經理對公司計劃制度的實施和檢查;
任命 易鋅權 先生為公司副總經理。
以上任命決定自10月8日起即開始執行!
特此公告!
20xx年xx月xx日
人事任命通知 篇4
酒店根據經營管理需要,現任命如下:
一、任命為總經理,全面負責酒店的.日常經營管理及人事調配工作。工作匯報對象酒店董事長。
二、任命為總經理助理,主要分管:房務部、前廳部、營銷部、人事部。工作匯報對象總經理。
三、任命為總經理助理,主要分管:餐飲部、康樂部、娛樂部。
四、以上人事任命為20xx年xx月xx日生效。各部門人員必須無理由的配合和服從以上任命人員的管理工作。
x有限公司
20xx年xx月xx日
人事任命通知 篇5
因主管人員離職,現因工作需要,經公司管理人員提名,研究決定對以下人員進行新的人事任命,現予以公布:
1. 原dj部主管劉瓊離職,現由樓面主管陳明慧兼管dj主管一職,并履行該職務全部職責
2. 原前廳部主管王凡離職,現任命杜瓊為前廳實習主管一職,主持該部門的日常工作
3. 樓面部由李荊暫定實習領班一職,負責協助主管完成日常管理工作
備注:所任命實習主管,實習期為一個月,實習期內發放原職務薪水,另有職務津貼(職務津貼上報生效)
以上任命決定自發布之日起即開始生效,希望各部門及全體員工給予支持配合。
特此通知
x有限公司
20xx年xx月xx日
人事任命通知 篇6
根據工作需要,經公司領導集體研究,經理決定,任命:公司副總工程師李春華同志為公司質量、環境、職業健康安全三大管理體系管理者代表,全面負責管理體系工作,職責如下:
一、按照《質量管理體系 要求》、《環境管理體系 要求及使用指南》、《職業健康安全管理體系 規范》等標準規定組織建立、實施、保持和完善管理體系。
二、配合公司經理及分管領導配置、協調、調度管理體系運行過程中所需的資源。
三、負責與管理體系運行相關的各方(包括公司內部和外部)協調與聯絡工作,提高員工滿足顧客要求的意識。
四、向公司經理及分管領導匯報管理體系運行情況,為持續改進管理體系提供決策依據。
五、主持管理體系內部審核,組織監督檢查。
六、協助公司總經理組織籌備管理評審工作。
特此通知!
x有限公司
20xx年xx月xx日
人事任命通知 篇7
根據集團戰略發展需要,經董事會研究決定:
任命____為____有限公司總經理,負責_______有限公司全面工作。
任命____為____有限公司副總經理,協助總經理工作和主抓_______生產技術工作。
任命____志為____有限公司副總經理,協助總經理工作和主抓________生產管理工作。
以上人員任命自通知下發之日起生效,有與相悖的,以本通知為準。
特此通知!
________集團有限公司
二0____年____月____日
人事任命通知 篇8
根據《公司法》跟本公司章程有關規定,經本公司股東會表決一致同意通過:
同意任命 同志(身份證號碼: )為分公司負責人,全權處理并負責貴州省振業建設工程勘察設計研究有限責任遵義分公司業務聯系及具體工作安排等一切事宜。
20xx年xx月xx日
人事任命通知 篇9
公司各部門、各分公司:
做適應公司經營戰略發展需要,經公司董事會會議決議,決定對劉利明同志進行人事任命,具體人事任命公布如下:
,原公司市場總監,現任公司副總經理,全面負責國內營銷中心各項管理事務,在公司董事會及董事長的下,執行及監督該部門各項日常事務。
以上任命決定自本通知發布之日起開始執行。
特此公告!
20xx年x月x日
人事任命通知 篇10
為順應新情勢下公司運營展開需求,經公司治理層會議決議,決議對以下同道中止新的人事任命,現予以發布: 任命_______同道為事業部總經理,掌管事業部的日常權利; 任命_______同道為事業部副總經理,負債輔佐總經理完好權利。
任命_______同道為人事部總經理,掌管人事部的日常權利; 任命_______同道為人力資源部經理,掌管該部分的日常權利; 以上任命決議盲目布之日起即開始施行。
總經理: (印章) 年 月 日
姓 名
原 職
現 任 新 職
部分、職位、月支本薪額、部分、職位、月支本薪額
自 年 月 日起生效附 注
核定:
人事任命通知 篇11
致各分撥中心、各站點:
為了加強網絡的建設和分撥中心管理,經總公司研究決定,F任命寧波為運營部經理。主要工作職責:負責省內分撥中心及主支干線班車運營管理。此任命書自發出日期起生效。
xx有限公司
x年x月x日
人事任命通知 篇12
廣州X有限公司
關于人事任命的'通知
根據公司發展需要,同時也為了給員工提供更大的發展空間,經總經辦討論、商議決定,自20xx年11月15日起任命為客服主管助理,負責協助客服主管管理和處理客服部事務工作。望全體員工知悉并予支持配合,希望劉軍燕在今后的工作中再接再歷,更創佳績。
特此通知!
廣州X有限公司
二○一三年十一月十五日
簽發:總經辦
人事任命通知 篇13
為實現公司 的戰略目標,經公司決定,茲任命如下:
(1):xx區區域銷售經理兼建筑涂料新產品產品經理,負責江、浙、滬等xx區域的`銷售工作;向總經理匯報工作。
。2):xx區區域銷售主管,具體工作由翁文新安排;向翁文新匯報工作。
(3):xx區區域銷售主管,負責京、津、冀、魯等xx區域的銷售工作;向總經理匯報工作。
。4):西南區區域銷售主管,負責云、桂、川、黔等西南區域的銷售工作;向總經理匯報工作。
。5) :為一區區域銷售主管,負責深、湘、莞、廣州等一區的銷售工作;向總經理匯報工作。
。6):為二區區域銷售主管,負責中山、佛山、江門等二區的銷售工作;向總經理匯報工作。
本任命書自xx年x月x日起生效。
特此通知。
xx有限公司
20xx年 xx月 xx日
人事任命通知 篇14
根據工作需要,經公司集體研究,經理決定,任命:公司副總工程師李春華同志為公司質量、環境、職業健康安全三大管理體系管理者代表,全面負責管理體系工作,職責如下:
一、按照《質量管理體系 要求》、《環境管理體系 要求及使用指南》、《職業健康安全管理體系 規范》等標準規定組織建立、實施、保持和完善管理體系。
二、配合公司經理及分管配置、協調、調度管理體系運行過程中所需的資源。
三、負責與管理體系運行相關的各方(包括公司內部和外部)協調與聯絡工作,提高員工滿足顧客要求的'意識。
四、向公司經理及分管匯報管理體系運行情況,為持續改進管理體系決策依據。
五、主持管理體系內部審核,組織監督檢查。
六、協助公司總經理組織籌備管理評審工作。
特此通知!
x有限公司
20xx年xx月xx日
人事任命通知 篇15
各位員工:
為適應公司經營戰略發展需要,經公司董事會會議決議,決定對劉利明同志進行人事任命,具體人事任命公布如下:
,原公司市場總監,現任公司副總經理,全面負責國內營銷中心各項管理事務,在公司董事會及董事長的下,執行及監督該部門各項日常事務。
以上任命決定自本通知發布之日起開始執行。
特此公告!
x有限公司
20xx年xx月xx日
人事任命通知 篇16
人事變動通知因主管人員離職,現因工作需要,經公司管理人員提名,研究決定對以下人員進行新的人事任命,現予以公布:
1.原DJ部主管劉瓊離職,現由樓面主管陳明慧兼管DJ主管一職,并履行該職務全部職責
2.原前廳部主管王凡離職,現任命杜瓊為前廳實習主管一職,主持該部門的日常工作
3.樓面部由李荊暫定實習領班一職,負責協助主管完成日常管理工作
備注:所任命實習主管,實習期為一個月,實習期內發放原職務薪水,另有職務津貼(職務津貼上報生效)
以上任命決定自發布之日起即開始生效,期望各部門及全體員工給予支持配合。
特此通告
XX公司董事會
20xx年12月1日
人事任命通知 篇17
根據公司發展需要,同時也為了給員工更大的發展空間,經總經辦討論、商議決定,自年11月15日起任命為客服主管助理,負責協助客服主管管理和處理客服部事務工作。望全體員工知悉并予支持配合,希望劉軍燕在今后的工作中再接再歷,更創佳績。
特此通知!
廣州X有限公司
20xx年x月x日
人事任命通知 篇18
人事變動通知因主管人員離職,現因工作需要,經公司管理人員提名,研究決定對以下人員進行新的人事任命,現予以公布:
1.原DJ部主管劉瓊離職,現由樓面主管陳明慧兼管DJ主管一職,并履行該職務全部職責
2.原前廳部主管王凡離職,現任命杜瓊為前廳實習主管一職,主持該部門的日常工作
3.樓面部由李荊暫定實習領班一職,負責協助主管完成日常管理工作
備注:所任命實習主管,實習期為一個月,實習期內發放原職務薪水,另有職務津貼(職務津貼上報生效)
以上任命決定自發布之日起即開始生效,期望各部門及全體員工給予支持配合。
特此通告
人事任命通知 篇19
公司各部門:
為適應新形式下公司經營發展的需要,經公司管理層會議決議,決定對以下進行新的人事任命,現予以公布:
任命志為上海信用擔保有限公司分公司負責人,負責分公司的日常工作;
任命志為上海信用擔保有限公司辦公室主任,負責公司日常事務。
以上任命決定自發布之日起即開始執行。
20xx年xx月xx日
人事任命通知 篇20
為順應新情勢下公司運營展開需求,經公司治理層會議決議,決議對以下同道中止新的人事任命,現予以發布: 任命_______同道為事業部總經理,掌管事業部的日常權利; 任命_______同道為事業部副總經理,負債輔佐總經理完好權利。
任命_______同道為人事部總經理,掌管人事部的日常權利; 任命_______同道為人力資源部經理,掌管該部分的日常權利; 以上任命決議盲目布之日起即開始施行。
總經理: (印章) 年 月 日
姓 名
原 職
現 任 新 職
部分、職位、月支本薪額、部分、職位、月支本薪額
自 年 月 日起生效附 注
核定:
總經理:
人事任命通知 篇21
根據《中華群眾共和國公司法》第四十五條、第四十七條、第五十七條、第五十八條及有限公司章程第二十二條、第二十三條、第二十四條、第二十五條、第三十一條的規則,經董事會選舉并任命下列同道為有限公司董事長,董事長為公司的法定代表人。 本屆董事長任期自公司贊同成立之曰起1年。
本屆董事長:
董事會成員簽字:
姓名 簽字
人事任命通知 篇22
各部門各公司員工:
根據個人在試用期間的工作能力及出色表現,經公司領導研究決定,以公司總經理關明明的名義同意以下同志如期或提前轉正,并任命如下:
任命杜依和為市場運營部招商部經理,對分管總經理助理謝克江負責,全面負責香江物流園項目招商工作及該部門日常管理工作;
任命楊麗敏為財務部經理,對公司董事會及總經理關明明負責,全面負責公司財務及相關各項工作;
任命侯麗娜為行政人事部經理,對分管總經理助理謝克江負責,全面負責公司行政、人事、外聯事務及相關工作。
任命下達,即日生效,特此通知。
吉林省香江物流有限公司
20xx年5月4日
呈報:吉林省香江物流有限公司董事會、董事長、總經理
抄報:公司總經辦、財務部、行政人事部、工程部、市場運營部
人事任命通知 篇23
公司全體員工:
公司作出如下人事任命。
肖,自20xx年x月12日起,擔任重慶小普網絡科技有限公司總經理職務,全權負責公司的各項管理工作;杜靜波,不再擔任網絡科技有限公司總經理職務。
特此通告!
網絡科技有限公司
20xx年x月12日
人事任命通知 篇24
根據個人在試用期間的工作能力及出色表現,經公司領導研究決定,以公司總經理關明明的名義同意以下同志如期或提前轉正,并任命如下:
任命杜依和為市場運營部招商部經理,對分管總經理助理負責,全面負責物流園項目招商工作及該部門日常管理工作;
任命為財務部經理,對公司董事會及總經理負責,全面負責公司財務及相關各項工作;
任命為行政人事部經理,對分管總經理助理負責,全面負責公司行政、人事、外聯事務及相關工作。
任命下達,即日生效,特此通知。
20xx年xx月xx日
人事任命通知 篇25
公司各部門:
根據公司市場發展的需求、經董事會提名備案、特此批準!
茲現任命:先生兼任x有限公司x市場營銷總監;并負責監督督促和推廣在全國的售前、售中、售后等服務工作。
以上現任命書自20年xx月xx日日起即開始執行。
20xx年xx月xx日
人事任命通知 篇26
各位員工:
根據公司市場發展的需求、經董事會提名備案、特此批準!
茲任命:先生兼任x有限公司總監;并負責監督督促和推廣在全國的售前、售中、售后等服務工作。
以上任命書自x年xx月xx日起即開始執行。
x年xx月xx日
人事任命通知 篇27
各單位:
經董事會研究決定,任命為XX部長,任期從20xx年1月1日至20xx年12月31日止,其職權為:
特此通知。
XX公司董事會
20xx年12月1日
人事任命通知 篇28
根據公司發展需要,同時也為了給員工提供更大的發展空間,經總經辦討論、商議決定,自20xx年11月15日起任命為客服主管助理,負責協助客服主管管理和處理客服部事務工作。望全體員工知悉并予支持配合,希望劉軍燕在今后的工作中再接再歷,更創佳績。
特此通知!
廣州XX有限公司
20xx年x月x日
人事任命通知 篇29
因主管人員離職,現因工作需要,經公司管理人員提名,研究決定對以下人員進行新的人事任命,現予以公布:
1.原DJ部主管劉瓊離職,現由樓面主管陳明慧兼管DJ主管一職,并履行該職務全部職責
2.原前廳部主管王凡離職,現任命杜瓊為前廳實習主管一職,主持該部門的日常工作
3.樓面部由李荊暫定實習領班一職,負責協助主管完成日常管理工作
備注:所任命實習主管,實習期為一個月,實習期內發放原職務薪水,另有職務津貼(職務津貼上報生效)
以上任命決定自發布之日起即開始生效,希望各部門及全體員工給予支持配合。
特此通告。
xx有限公司
x年x月x日
人事任命通知 篇30
公司各部門:
因主管人員離職,現因工作需要,經公司管理人員提名,研究決定對以下人員進行新的人事任命,現予以公布:
1、原DJ部主管劉瓊離職,現由樓面主管陳明慧兼管DJ主管一職,并履行該職務全部職責
2、原前廳部主管王凡離職,現任命杜瓊為前廳實習主管一職,主持該部門的日常工作
3、樓面部由李荊暫定實習領班一職,負責協助主管完成日常管理工作
備注:所任命實習主管,實習期為一個月,實習期內發放原職務薪水,另有職務津貼(職務津貼上報生效)
以上任命決定自發布之日起即開始生效,希望各部門及全體員工給予支持配合。
特此通告
20xx年xx月xx日
人事任命通知 篇31
公司各部門:
公司日益不斷發展,經公司董事會研究決議,決定對以下進行新的人事任命,現予公布:
1.任命葛為公司總經辦主任,負責公司日常管理、接待等工作。
2.任命曹為公司財務部經理,負責公司全面財務會計及各項目報表收繳及監督工作。
3.任命李為公司組織人事部經理,負責公司人事干部任免、調配等工作。
4.任命肖為公司經營發展部經理,負責公司經營、公司投標、發展工作。
5.任命黃志為公司品質運行部經理,負責公司各項日常管理工作。
6.任命王為公司工程部經理,負責工程項目全面工作。
本任命書自20xx年8月1日起生效。
特此通知。
希望以上六位,在任職期間不辜負期望、再接再厲、腳踏實地,為各項目部公正負責地用心做到監督、幫助、服務的作用,為真賢物業保駕護航,再創佳績。
20xx年xx月xx日
人事任命通知 篇32
公司各部門:
根據公司的戰略發展需要,經研究決定,現對以下人事做出調整任命:
1、任命孫德生先生為質量保證工程師,負責公司質量監控部門的全面管理工作,并履行該職務全部職責;
2、任命丁建先生為設計工藝質控責任人和焊接質控責任人,協助該質量保證工程師開展各項質量管理工作,并履行該職務全部職責;
3、任命關維建先生為材料零部件質控責任人和熱處理質控責任人,負責公司原材料的質量工作和熱處理工作,并履行該職務全部職責;
4、任命蘇海洋先生為無損檢測質控責任人,負責公司壓力容器探傷檢測的`方面工作,并履行該職務的全部職責;
5、任命楊雨華先生為檢驗與試驗質控責任人,負責公司產品的檢驗和試驗打壓的工作,并履行該職務的全部職責;
6、任命劉冠軍先生為其他過程質控責任人,負責公司的其他方面的工作,并履行該職務的全部職責;
7、任命張曉哲先生為理化質控責任人,負責公司的理化方面的工作,并履行該職務的全部職責;
該部門所開展的各項工作,直接向董事長、總經理報告,希各相關部門及全體員工給予支持配合,本任命自下發之日起生效。
特此通知。
20xx年xx月xx日
人事任命通知 篇33
關于杜依和等同志職務任命的通知
各部門各公司員工:
根據個人在試用期間的工作能力及出色表現,經公司領導研究決定,以公司總經理關明明的名義同意以下同志如期或提前轉正,并任命如下:
任命杜依和為市場運營部招商部經理,對分管總經理助理負責,全面負責物流園項目招商工作及該部門日常管理工作;
任命為財務部經理,對公司董事會及總經理負責,全面負責公司財務及相關各項工作;
任命為行政人事部經理,對分管總經理助理負責,全面負責公司行政、人事、外聯事務及相關工作。
任命下達,即日生效,特此通知。
xx有限公司
x年x月x日
人事任命通知 篇34
根據公司發展需要,同時也為了給員工提供更大的發展空間,經總經辦討論、商議決定,自20xx年11月15日起任命為客服主管助理,負責協助客服主管管理和處理客服部事務工作。望全體員工知悉并予支持配合,希望劉軍燕在今后的工作中再接再歷,更創佳績。
特此通知!
廣州X有限公司
二○1x年十一月十五日
簽發:總經辦