任命通知(精選30篇)
任命通知 篇1
各部門各公司員工:
為適應新形式下公司經營發展的需要,經公司管理層會議決議,決定對以下同志進行新的人事任命,現予以公布:
任命為x有限公司分公司負責人,負責分公司的日常工作;任命為x有限公司辦公室主任,負責公司日常事務。
以上任命決定自發布之日起即開始執行。
x有限公司
x年xx月xx日
任命通知 篇2
各部門各公司員工:
為適應公司經營戰略發展需要,經公司董事會會議決議,決定對劉利明同志進行人事任命,具體人事任命公布如下:
X,原公司市場總監,現任公司的副總經理,全面負責國內營銷中心各項管理事務,在公司董事會及董事長的下,執行及監督該部門各項日常事務。
以上任命決定自本通知發布之日起開始執行。
特此通知!
XX有限公司
20xx年x月x日
任命通知 篇3
適應新形式下公司經營發展的需要,經公司管理層會議決議,決定對以下同志進行新的`人事任命,現予以公布:
任命志為上海信用擔保有限公司分公司負責人,負責分公司的日常工作;
任命志為上海信用擔保有限公司辦公室主任,負責公司日常事務。
以上任命決定自發布之日起即開始執行。
xx有限公司
x年x月x日
任命通知 篇4
公司各部門、各分公司:
根據公司經營發展需要,經總經理辦公會研究決定,對部分人事任免調整如下:
任命女士為總經理助理,免去女士分公司總經理職務。
任命先生為分公司總經理,免去先生xx部門經理職務。
以上任免調整自通知發布之日起開始執行。
x公司
xx年xx月xx日
任命通知 篇5
根據公司發展需要,同時也為了給員工提供更大的發展空間,經管理層辦公會議討論、商議決定,公司成立營業部門,管理公司原有合作廳;對以下人員進行新的人事任命,具體如下:
原*部門區域經理,晉升為公司營業部門經理,負責營業部門的整體運營,策劃、采購、新店選址、新店開張籌備。
任命為營業部門副經理,負責營業廳的接口工作,政策申請、執行,所有門店的日常后勤工作。
原城區營業廳店長,調到營業部門,負責營業部的人員培訓及產品培訓,門店體制起草、修改,任務下達、執行、監管。
以上任命自20xx年10月8日起生效,希望以上員工盡快轉換角色,繼續發揮盡職盡責的精神,努力工作,在新的崗位上走出一片新的天地。
特此通知!
x年x月x日
20xx年10月8日
任命通知 篇6
公司全體員工:
根據公司市場發展的需求、經董事會提名備案、特此批準! 茲任命:________先生兼任_______x公司________市場營銷總監;并負責監督督促和推廣________在全國的售前、售中、售后等服務工作。
以上任命書自20___年____月____日日起即開始執行。
____年____月____日
_______公司
任命通知 篇7
公司全體員工:
為適應公司經營戰略發展需要,經公司董事會會議決議,決定對劉利明同志進行人事任命,具體人事任命公布如下:
,原公司市場總監,現任公司副總經理,全面負責國內營銷中心各項管理事務,在公司董事會及董事長的領導下,執行及監督該部門各項日常事務。
以上任命決定自本通知發布之日起開始執行。
特此公告!
通知人:
20xx年xx月xx日
任命通知 篇8
尊敬的:
根據公司市場發展的需求、經董事會提名備案、特此批準!
茲任命:先生兼任x有限公司x市場營銷總監;并負責監督督促和推廣在全國的售前、售中、售后等服務工作。
以上任命書自20xx年xx月xx日起即開始執行。
x有限公司
20xx年xx月xx日
任命通知 篇9
公司各科室:
為適應新形勢下公司經營發展需要,20____年____月____日經公司股東會議決議,決定對以下員工進行新的人事任免,現予以公布:
任命:
______員工為公司財務科科長,主持公司財務部門的日常工作,履行工作職責。
______員工為公司統計科科長,主持公司統計部門的`日常工作,履行工作職責。
免去:
______員工財務科長職務。
______員工統計科長職務。
特此通知
xx有限公司
20xx年x月x日
任命通知 篇10
公司全體員工:
為適應公司經營戰略發展需要,經公司董事會會議決議,決定對劉利明同志進行人事現任命,具體人事現任命公布如下:
______,原公司市場總監,現任公司副總經理,全面負責國內營銷中心各項管理事務,在公司董事會及董事長的領導下,執行及監督該部門各項日常事務。
以上現任命決定自本通知發布之日起開始執行。
特此公告!
________有限公司
20___年____月____日
任命通知 篇11
各部門各公司員工:
根據個人在試用期間的工作能力及出色表現,經公司領導研究決定,以公司總經理關明明的名義同意以下同志如期或提前轉正,并任命如下:
任命杜依和為市場運營部招商部經理,對分管總經理助理謝克江負責,全面負責香江物流園項目招商工作及該部門日常管理工作;
任命楊麗敏為財務部經理,對公司董事會及總經理關明明負責,全面負責公司財務及相關各項工作;
任命侯麗娜為行政人事部經理,對分管總經理助理謝克江負責,全面負責公司行政、人事、外聯事務及相關工作。
任命下達,即日生效,特此通知。
吉林省香江物流有限公司
20xx年5月4日
任命通知 篇12
為適應公司經營戰略發展需要,經公司董事會會議決議,決定對劉利明同志進行人事任命,具體人事任命公布如下:
,原公司市場總監,現任公司的副總經理,全面負責國內營銷中心各項管理事務,在公司董事會及董事長的領導下,執行及監督該部門各項日常事務。
以上任命決定自本通知發布之日起開始執行。
特此公告!
20xx年xx月xx日
任命通知 篇13
為了解決目前公司經營狀況,經公司董事會研究決議,決定對以下同志進行新的人事任命,現予以公布:任命_______為_______有限公司董事長兼任公司總經理,負責公司經營管理工作。
任命_______為_______有限公司副總經理,具體負責公司的財務、行政、人事等工作。本任命書自XX年XX月XX日日起生效。特此通知。
_______有限公司
20xx年XX月XX日
任命通知 篇14
公司全體員工:
為適應新形勢下公司經營發展需要,經公司管理層會議決議,決定對以下同事進行新的人事任命,現予以公示:
任命宋先生為公司常務副總經理,負責公司xx日常的運營管理,協助總經理對公司計劃制度的.實施和檢查;
任命易先生為公司副總經理。
以上任命決定自x月x日起即開始執行!
特此公告!
電子科技國際有限公司
x5xx年10xx月08xx日
任命通知 篇15
為順應公司發展需求,經公司領導研究決定對余國添進行新的人事任命,現予以公布:
任命職位:電氣組主管
工作職責:
1、參加專業設計,必要時擔任項目負責人。
2、根據設計業務需要和施工服務需要,調配安排本專業設計人員。
3、負責對本專業人員的技術綜合素質考核。
4、配合人事部門對本專業應聘人員進行技術面試,對新入職人員進行技術考核、培訓。
5、協助總工制定本專業技術管理規程、辦法;負責組織安排本專業技術培訓。
6、負責駐廣州電工的工作安排,指導電工對電氣柜安裝。
7、配合工程部進行項目現場電氣調試。
8、協助工程部副總的工作。
9、公司安排的其它工作。
以上任命決定自發布之日起即開始執行!特此通告!
____建造有限公司
二〇___年___月___日
任命通知 篇16
公司全體員工:
公司作出如下人事任命。
肖永凱,自20xx年1月12日起,擔任重慶小普絡科技有限公司總經理職務,全權負責公司的各項管理工作;杜靜波,不再擔任重慶小普絡科技有限公司總經理職務。
特此通告!
重慶小普絡科技有限公司
20xx 年1月12日
任命通知 篇17
公司全體員工:
根據集團戰略發展需要,經董事會研究決定:
任命____為____有限公司總經理,負責_______有限公司全面工作。 任命____為____有限公司副總經理,協助總經理工作和主抓_______生產技術工作。
任命____志為____有限公司副總經理,協助總經理工作和主抓________生產管理工作。
以上人員任命自通知下發之日起生效,有與相悖的,以本通知為準。
特此通知!
20____年____月____日
________有限公司
任命通知 篇18
因公司發展需要,經公司研究決定,對以下員工進行新的人事任命,現予以公告:
任命女士為直營店見習經理,考核期為三個月。主要負責直營店經營與管理,活動策劃及與商場負責人溝通,完成公司直營店銷售任務。請各直營店同事服從直營店見習經理安排,齊心協力,保質保量的完成公司任務。
原內安裝組組長先生,調到銷售部,任命見習店面監理,考核期三個月。主要負責專賣店,獨立店施工監查,選購裝修材料,上貨擺場,飾品擺放以及后期店面維護。做好專賣店,獨立店裝修、開業的準備工作和后期服務工作。
原質檢員先生,調到生產部,任命油漆車間見習車間主任,考核期三個月。主要負責完成上級下達的`生產任務,對油漆員工進行技術指導和工作管理,保障產品質量合格。
本任命即日起生效。
特此通知!
石家莊雅夢居家俱有限公司
20xx年3月5日
任命通知 篇19
公司全體員工:
為順應新情勢下公司運營展開需求,經公司治理層會議決議,決議對以下同道中止新的人事任命,現予以發布: 任命_______同道為事業部總經理,掌管事業部的`日常權利; 任命_______同道為事業部副總經理,負債輔佐總經理完好權利。
任命_______同道為人事部總經理,掌管著人事部的日常權利; 任命_______同道為人力資源部經理,掌管該部分的日常權利; 以上任命決議盲目布之日起即開始施行。
總經理: (印章) _______年_______ 月 _______日
姓 名_______
原 職_______
現 任 新 職_______
部分、職位、月支本薪額、部分、職位、月支本薪額
自 _______年_______ 月_______ 日起生效附 _______注
核定:
總經理:
xx有限公司
20xx年x月x日
任命通知 篇20
為適應新形式下公司經營發展的需要,經公司管理層會議決議,決定對以下同志進行新的人事任命,現予以公布:
任命為x有限公司分公司負責人,負責分公司的日常工作;任命為x有限公司辦公室主任,負責公司日常事務。
以上任命決定自發布之日起即開始執行。
x有限公司
x年x月x日
任命通知 篇21
為順應公司發展需求,經公司領導研究決定對余國添進行新的人事任命,現予以公布:
任命職位:電氣組主管
工作職責:
1、參加專業設計,必要時擔任項目負責人。
2、根據設計業務需要和施工服務需要,調配安排本專業設計人員。
3、負責對本專業人員的技術綜合素質考核。
4、配合人事部門對本專業應聘人員進行技術面試,對新入職人員進行技術考核、培訓。
5、協助總工制定本專業技術管理規程、辦法;負責組織安排本專業技術培訓。
6、負責駐廣州電工的'工作安排,指導電工對電氣柜安裝。
7、配合工程部進行項目現場電氣調試。
8、協助工程部副總的工作。
9、公司安排的其它工作。
以上任命決定自發布之日起即開始執行!特此通告!
____建造有限公司
20xx年XX月XX日
任命通知 篇22
為滿足公司經營發展需要,經公司研究決定,對如下人員進行職務任命:任命為生產部長,直接管理調度室、中控室、機修班、普工班,并與辦公室、經營部、車隊做好協調工作:
1、負責生產系統日常管理工作,、監督和考核本部門各崗位工作;
2、負責檢查所屬部門安全、生產、環保、衛生、工作紀律、生產流程執行情景及安排工作的進展情景。
3、承擔部門內部監督及安全生產的第一職責人相關職責,并對部門員工承擔過錯連帶職責,確保公司生產作都按工作流程、工作標準執行。
4、負責對公司生產一線規章制度的擬定、修改、補充、完善提出提議或意見,對管轄范圍內崗位職責及工作流程提出制定、修改、補充、完善提議或意見,報辦公室批準并備案,保證所有的崗位都有明確的崗位職責說明及工作流程和工作標準。
5、實時了解車間對公司工作安排的`落實情景,負責核查所屬部門的生產報表,督促檢查生產進度、產品質量、生產計劃的完成情景,保障生產訂單按時完成。
6、按時完成上級安排的其他臨時性工作。以上任命決定自發布之日起開始執行。
特此通知!
20xx年xx月xx日
任命通知 篇23
公司全體員工:
根據公司經營發展需要,經董事會研究決定任命:
一、任命志為司設計總監助理一職,負責主持公司設計部日常工作,試用期六個月。
二、任命志為司經理助理一職,協助管理公司日常工作,試用期六個月。
以上任命自發布之日起即開始執行。
特此通知。
xx有限公司
20xx年x月x日
任命通知 篇24
根據公司發展需要,同時也為了給員工提供更大的發展空間,經總經辦討論、商議決定,自20xx年11月15日起任命為客服主管助理,負責協助客服主管管理和處理客服部事務工作。望全體員工知悉并予支持配合,希望劉軍燕在今后的工作中再接再歷,更創佳績。
特此通知!
廣州X有限公司
x年x月x五日
簽發:總經辦
任命通知 篇25
為順應公司發展需求,經公司領導研究決定對以下同事進行新的人事任命,現予以公布:
任命為公司副總經理,統籌主持采購部、研發生產部及倉儲部相關管理工作;任命為公司采購部經理,主持公司采購部日常管理工作;任命為公司行政人事部經理,主持公司行政人事部日常管理工作。
以上任命決定自發布之日起即開始執行!
x年xx月xx日
任命通知 篇26
公司全體員工:
為適應新形式下公司經營發展的.需要,經公司管理層會議決議,決定對以下同志進行新的人事任命,現予以公布: 任命志為上海信用擔保有限公司分公司負責人,負責分公司的日常工作; 任命志為上海信用擔保有限公司辦公室主任,負責公司日常事務。
以上任命決定自發布之日起即開始執行。
用擔保有限公司
20xx年X月X日
任命通知 篇27
根據公司市場發展的需求、經董事會提名備案、特此批準!
根據公司發展需要,20____年公司組織架構有所調整,同時相關部門管理者角色也有所變化。為更好銜接各級管理工作,經公司研究決定,對以下人員進行新的人事任命,具體如下:
任命_______為公司人力資源總監,全面負責公司人力資源規劃、人員招聘配置、培訓開發和績效管理等工作,協調行政管理事務,執行并監督好總經理安排的各項任務。
任命_______為公司運營總監,負責公司網站運營管理、制訂網站運營標準,實時開展網站戰略決策監控和網站運營計劃監控,協調運營團隊整體工作,執行并監督好總經理安排的'各項任務。
任命_______為公司運維總監,全面負責技術部門整體工作協調和人員分工調配,主要負責網站運維服務和廣告設計任務的分派部署。
任命_______為公司產品總監,全面負責產品開發、設計、測試等工作,以及技術部日常管理事務。
任命_______為公司財務主管,主要負責公司各類財務報表的審核、審查工作,保障財務會計事務正常有序合理的開展,有效指導出納等基礎會計工作,行使主辦會計職能。
以上人員任命自XX年XX月XX日起生效,隸屬于總經理管理團隊,協助總經理和銷售總監開展公司各項經營管理工作。
特此通知!
________有限公司
20xx年XX月XX日
任命通知 篇28
為順應新情勢下公司運營展開需求,經公司治理層會議決議,決議對以下同道中止新的人事任命,現予以發布:任命X同道為事業部總經理,掌管事業部的日常權利;任命X同道為事業部副總經理,負債輔佐總經理完好權利。任命X同道為人事部總經理,掌管人事部的日常權利;任命X同道為人力資源部經理,掌管該部分的`日常權利;以上任命決議盲目布之日起即開始施行。
20xx年xx月xx日
任命通知 篇29
公司全體員工:
根據公司市場發展的需求、經董事會提名備案、特此批準!
茲任命:________先生兼任________有限公司________市場營銷總監;并負責監督督促和推廣________在全國的售前、售中、售后等服務工作。
以上任命書自20___年____月____日日起即開始執行。
通知人:
20xx年xx月xx日
任命通知 篇30
為適應公司經營戰略發展需要,經公司董事會會議決議,決定對劉利明同志進行人事任命,具體人事任命公布如下:
______,原公司市場總監,現任公司的副總經理,全面負責國內營銷中心各項管理事務,在公司董事會及董事長的領導下,執行及監督該部門各項日常事務。
以上任命決定自本通知發布之日起開始執行。
特此通知!
________有限公司
___年____月____日