關于公司的通知集錦（精選32篇）

關于公司的通知集錦 篇1

　　各位同事：

　　為體現公司的企業理念、豐富員工的業余文化生活，陶冶情操，緩解員工工作壓力，讓員工在工作之余享受大自然的怡人風光，給大家一個徹底放松的機會。公司定于5月15日舉辦員工旅游。

　　一、旅游地點：農業公園。

　　二、旅游出發集合時間：5月15日早上八點。

　　三、旅游出發集合地點：湖站。

　　四、中牟分校胡老師為本次旅游負責人，負責統計好各分校成員聯系方式，隨時保持聯絡。

　　五、途中注意安全，團結同事，在旅游期間應互相照應。

　　六、注意：不可以攜帶家屬。

　　七、游玩中統一行動，服從公司安排。

　　八、因天氣變化無常，請大家自備雨具及衣物。

　　最后，預祝所有伙伴游的`開心！玩的快樂！

　　x有限公司

　　x年xx月xx日

關于公司的通知集錦 篇2

　　各位同事：

　　冬至是農歷中一個十分重要的節氣，也是中華民族 的一個傳統節日。

　　為了能讓各位員工過一個快樂的節日，公 司將在冬至當天半夜加餐，請各位員工知悉。

　　加餐：椒鹽排骨 飲料（1 瓶/人）

　　湯圓行政人事部

　　20xx-12-20

關于公司的通知集錦 篇3

　　全體員工：

　　x年中秋節在即，為了便于公司同仁提前安排好工作和生活，現根據國務院辦公廳通知及公司的福利政策，將中秋節”期間的放假安排通知如下:

　　1、中秋節放假時間:xx年09月6日--xx年09月8日(3天);

　　2、上班時間xx年09月9日正式上班。

　　值此x年中秋節即將來臨之際，請允許我(董事長先生)代表公司，并以我個人的名義，向所有關心、支持的各位、各界朋友致以衷心的感謝;向全體員工及家屬致以誠摯的`問候和衷心的祝福。祝大家中秋節快樂，身體健康，心想事成，萬事如意!

　　通知人：

　　日期：

關于公司的通知集錦 篇4

　　各科室、中心、所：

　　根據上級有關通知精神，20xx年春節放假7天，即1月27日(除夕)至2月2日(初六)放假調休，共7天。1月22日(星期日)、2月4日(星期六) 調休上班。現將春節值班及安全保衛等工作安排如下：

　　一、值班安排

　　值班地點：辦公樓三樓司機值班室、基地在基地中心辦公室

　　值班時間：上午 8：00-13：00 下午13：00-19:00

關于公司的通知集錦 篇5

　　公司各部門及全體員工：

　　在剛剛過去的8月份，公司涌現出了一批敢于拼搏、全力以赴的優秀員工，在公司內部起到了模范帶頭的積極作用。為樹立典型，進一步調動廣大員工的積極性，經公司考核，評選以下5名優秀員工，并通報表揚：

　　中國好酒招商網業務：她是入職不到一年的新員工，出差過程中她積極主動，任勞任怨;工作中她勤奮好學，刻苦鉆研，想盡一切辦法提高自己的工作技能和每個電話的通話質量;她的敢于拼搏、全力以赴的精神，換來了自己的快速成長和超高的業績，也得到了公司領導和全體員工的一致認可！在8月份的考核中，被評為優秀員工第一名，特提出表揚，并獎勵人民幣400元！

　　中國農化招商網網站美工：她總是積極進取，踏實肯干;她對本職工作兢兢業業，認真負責。她在完全勝任編輯工作的同時，善于利用業余時間自主學習，終于通過自己的努力由編輯轉為美工，但無論在哪個崗位上她都能不斷努力，不斷進步。她的努力得到了公司領導和全體業務部的認可。在8月份的考核中，被評為優秀員工第二名，特提出表揚，并獎勵人民幣300元！

　　火爆食品飲料招商網業務：她腳踏實地、竭誠奉獻，全力貫徹公司“不斷學習，快速提升”的`要求，提升自己的業務技能;她始終堅持“客戶有效益，我們才能生存”的服務理念，想客戶所想，急客戶所急，把客戶的產品當成自己的產品，使客戶的效益最大化。在8月份的考核中，被評為優秀員工第二名，特提出表揚，并獎勵人民幣300元！

　　辦公室：在公司日常管理工作中，她總是積極主動，對本職工作兢兢業業，;她踏實認真，總是快速高效的完成領導交辦的緊急任務;她交際能力強，成功組織公司的各項活動，為公司內部的團結和穩定作出了突出貢獻！她愛崗敬業，銳意進取的精神得到了全體工作人員的肯定！在8月份的考核中，被評為優秀員工第三名，特提出表揚，并獎勵人民幣200元！

　　網站編輯：他性格活潑開朗，工作積極主動，認真負責;他利用公司提供的學習機會，從一點一滴學起，已經成長為酒網不可缺少的編輯;面對業務部的工作單，他沒有一絲抱怨，而是每天加班加點，全力以赴的做好自己的每一份工作，保證了業務部對客戶的服務質量。在8月份的考核中，被評為優秀員工第三名，特提出表揚，并獎勵人民幣200元！

　　敢于承擔、拼搏進取的工作精神，在公司內部發揮著積極的模范帶頭作用，公司號召全體員工以他們為榜樣，團結協作、努力進取，為公司穩固、健康發展貢獻自己的力量;同時希望以上獲獎人員在今后的工作中更加勤奮、努力，取得更加輝煌的業績！

　　特此通知

　　x有限公司

　　20xx年9月11日

關于公司的通知集錦 篇6

　　各位同事:

　　大家好!感謝這些日子以來對公司的鼎力支持，為慶祝公司順利渡過經濟危機，并感謝各位的努力工作和增進同事之間的友情，給大家創造一個開心放松的.工作環境，公司決定組織沂水大峽谷、螢光湖一日游，此次旅行費用由公司全部承擔。可帶家屬一名，門票費自理,餐費自理(總餐按人數折算)，安全由員工本人負責。感興趣的同事，請于下周二至辦公室報名。

　　具體安排如下:

　　一、出行時間及線路

　　定于20xx年4月10，當日往返。

　　行程表:

　　5:00在公司集合乘車赴沂水，約3.5個小時抵達。

　　9:00游覽沂水大峽谷，約2.5小時完畢。

　　12:00在景點附近吃中飯。約1.5小時完畢。

　　14:00開車前往螢光湖游覽，約2小時完畢。

　　16:30開車往回返，約19:00抵達濟寧。

　　二、游覽內容:沂水大峽谷、螢光湖。

　　三、注意事項:

　　1、請全體員工按時集合，并在活動過程中服從活動安排，不得脫離團隊單獨行動，保持聯絡通暢。

　　2、暈車員工請自帶方便袋，注意防曬。公司備有礦泉水。

　　3、游玩過程中注意個人財物及人身安全，做到文明，安全，快樂出游。

　　特此通知。

　　x有限公司

　　xx年xx月xx日

關于公司的通知集錦 篇7

　　X先生：

　　由于你入司后工作馬虎，嚴重違反公司相關制度，不能勝任工作，經過多次教育批評和調崗從事ipqc工作，但是工作態度未見任何好轉，而且還直接影響其他崗位員工的`工作情緒等原因，根據相關法律法規和公司管理制度的規定，經部門主管和人事主管共同協商，最后經公司研究決定，請您于XX20xx年11X月24日前，辦理完畢各項工作移交手續，并憑《工作移交清單》，到財務部結清各項費用和薪資，離開本公司。

　　特此通知。

　　xx有限公司

　　20xx年4月28日

關于公司的通知集錦 篇8

　　尊敬的新、老客戶：

　　承蒙您對我公司長期以來的信任與支持，在此，全體員工瑾表示由衷的.謝意。現因公司擴大規模及業務發展需要，從20xx年XX月XX日起，我司正式搬遷至新廠房，電話和傳真將保持不變，地址如下：

　　地址：XX開發區XX區路號

　　郵編：

　　電話：

　　傳真：

　　郵箱：

　　如因公司的搬遷給您與貴司帶來不便，我們深表歉意，敬請諒解。

　　XX有限公司

　　20xx年XX月XX日

關于公司的通知集錦 篇9

　　端午節是中國的傳統佳節，值端午節來臨之際，公司為表示對全體員工的`關懷，在感受傳統節日的同時，也體會到公司“同事就是家人”的文化，現將端午節加餐福利通告發給各部門，請各部門傳達。

　　加餐標準：蘋果3個、飲料2罐。

　　加餐方式：憑廠證刷卡領取。

　　加餐時間：DG 20xx年6月7日-6月8日中、晚餐及夜宵時間。

　　ND 20xx年6月7日9:00-0:30、6月8日9:00-12:00

　　水果、飲料發放地點：

　　BM：食堂一樓左側。

　　SSL：食堂一樓和宿舍服務中心。

　　ND：湖東園室內籃球場、東僑食堂。

　　發放對象：

　　以HR提供的20xx年6月7日前入職人員名單以及當日三地(ND、DG、QH、NVT)出差公司人員(ND含NVT員工)。

關于公司的通知集錦 篇10

　　公司各部門:

　　在春節即將來臨期間，在這里我代表公司向公司的全體員工表達新春的祝福，也祝愿各位員工在新春佳節期間能夠萬事如意。現將今年春節公司放假安排通知如下:

　　一、今年春節的放假期間，會從農歷的臘月21至農歷正月初七，一共17天的'時間。大家會在農歷初八的下午2:00正式報到上班。在初九的時候正常上班。

　　二、在放春節之前，各個部門，每位員工都一定要完成自己的工作。各個部門在離開之前要妥善安排員工對自己的部門進行衛生清潔，確保門窗水電的完好。在放假期間不得將公司配發的筆記本電腦帶走，各個部門經理負責分層本部門的筆記本電腦，部門經理也需要負責各部門人員和財產的安全。要清理在公司的欠款等內容。在放假上班途中以及放假期間，希望大家一定要注意自己的人身安全，要確保安全準時的返回。放假期間，大家在外出游玩的時候一定要注意安全。

　　公司提前祝大家:

　　新春愉快，萬事如意，事事順心。

　　人事行政部

　　日期：

關于公司的通知集錦 篇11

　　公司各部門：

　　20xx年第二季度職員考核計劃于20xx年6月29日至7月13日之間完成。現將有關事宜通知如下

　　一、考核對象（被考核者）：公司部門負責人以下，入職日期在20xx年5月1日以前的職員Y系列。5月1日以后入職的，不參加二季度考核，僅需填寫下季度工作目標。（經研究，司機、技術、前臺等崗位在月考核的基礎上，仍采用季度考核。）

　　二、考核評議資料：根據《物業績效考核管理制度（試行）》，按照考核指引要求，填寫A類績效考核評議書（適用于有下屬的職員）和B類績效考核評議書（適用于沒有下屬的職員）。司機類考核評議書中"季度工作目標"一欄建議由部門統一設定。《考核評議書》由公司各部門人事管理員打印發放。

　　三、考核關系對應表

　　四、考核工作進度

　　時間 工作內容

　　6月29日發放考核通知、確定考核關系

　　6月30日-7月9日被考核人填寫考核表，主考人安排面談，進行考核打分并確認下季度工作目標與計劃

　　7月10日-7月11日季度考核數據匯總與結果調整

　　7月12日-7月13日第二季度考核結果反饋

　　五、考核結果調整及強制排序

　　考核結果錄入后，由考核人根據以下標準進行結果調整：

　　1、出現以下情況之一的，一經確認，當季考核等級將根據問題嚴重性，在正常評分的基礎上，降低0.1-1.2不等：

　　A、受到公司內部或外部客戶的有效投訴；

　　B、出現工作失誤；

　　C、有明顯違反公司相關制度的行為。

　　2、公司或部門范圍內受到通報表揚的人員，其當月考核等級將根據具體情況，在正常評分的基礎上，增加0.1-0.3。

　　考核結果調整后，由部門負責人對考核結果強制排序，排序結果要求按以下比例分布：

　　評價等級優秀良好合格需改進

　　分布比例 20% 30% 40% 10%

　　排序應注意以下原則：

　　1、強制排序需改進部分的比例按照"七舍八入"原則執行，其它部分按照"四舍五入"原則執行。

　　2、強制排序應注意考核成績在各專業內的合理分布。

　　3、公司范圍內受到通報批評的人員，其當月考核等級為"須改進"，在部門范圍內受到通報批評的職員，其當季考核等級不超過合格。

　　4、職員季度行政違規扣分達5分及以上者當季考核等級不得超過"合格"。

　　如有不明之處，請聯系人力資源部Z。

　　特此通知。

　　廣州市物業管理有限公司

　　人力資源部

　　簽名：

　　二O**年*月**日

關于公司的通知集錦 篇12

　　全體員工：

　　為感謝各位同事的努力工作，增進同事間的友情、豐富員工的業余生活，倡導健康有益的低碳生活，走進綠色、親近自然，進一步提高公司員工生活品味，激發員工愛家、愛公司、愛祖國的生活熱情和工作干勁，增強向心力和凝聚力，公司決定于組織本年度集體春游活動。具體通知如下：

　　一、活動時間

　　20xx年3月19日（星期六）

　　早上7:40在公司停車場集合， 8:00乘大巴準時出發，下午15：30乘大巴回公司停車場

　　二、活動地點

　　武漢后官湖濕地公園（職工療養院）

　　三、本次活動項目

　　環湖徒步（自行車）、釣魚劃船、燒烤、臺球、乒乓球、KTV、書吧吧、羽毛球、球等項目

　　四、就餐

　　中午11:40全體員工集體在職工療養院餐廳就餐（自助餐）

　　五、注意事項

　　1、出行過程中，請大家隨時注意自身安全，聽從指揮，不擅自離隊，自覺維護集體活動紀律；

　　2、公司員工注意行程安全，請帶家屬的員工關注家屬安全，不參加危險項目及酒后參加風險項目；，

　　3、請各員工保持手機暢通，如遇突發事件，可聯系小組負責人、部門負責人、活動負責人或公司管理人員等。

　　4、請大家保管好自己的貴重物品；

　　六、其它

　　如遇陰雨天氣，活動暫停，活動時間再另行通知。

　　xx公司

　　20xx年X月X日

關于公司的通知集錦 篇13

　　尊敬的業主：

　　您好！

　　雨季即將來臨，為了防止屋面的落葉及雜物堵塞雨落管口，排水溝槽，物業計劃于4月10日至4月20日對園區所有屋面雜物進行集中清理。

　　時間安排：

　　1、4月10日底商公寓

　　2、4月11日—4月12日A1區號樓

　　3、4月13日—4月14日A2區號樓

　　4、4月15日—4月16日B1區號樓

　　5、4月17日—4月18日B2區號樓

　　6、4月19日—4月20日B區南區號樓

　　屆時，工程人員將利用爬梯登上屋頂，之后逐戶進行清理，請您自行檢查屋頂平臺雨水口，將通向樓頂平臺的門窗關好，以免對室內物品造成污染。施工現場周邊將設置明顯的提醒標識，并有工作人員對過往行人、車輛進行疏導，請您注意安全。

　　20xx年xx月xx日

關于公司的通知集錦 篇14

　　各職能部（室）、分公司及項目部：

　　為貫徹落實上海市委、市政府關于防火及安全生產電視電話會議和楊浦區委、區政府關于安全生產的緊急會議精神，進一步強化安全生產意識、進一步加大安全生產管理力度、進一步健全安全生產制度、進一步完善安全生產機制，以上海市膠州路施工現場特大火災事故為教訓，徹底杜絕施工現場安全事故，結合各項目部施工現場，公司要求各分公司各項目做好以下工作：

　　1、項目經理要組織全體人員認真學習并貫徹執行上級有關防火及安全生產的會議精神，強化安全生產意識，落實職責，并配備專職或兼職的安全生產管理人員抓防火安全生產工作，并在崗前和工種交底前重點對防火及安全生產作專項交底。特別是施工現場動用明火、使用易燃材料和物品、使用電器及設備的工種與班組要有專人監督與檢查，并做好各項安全措施。

　　2、各項目部要組織人員開展一次防火及安全生產的專項檢查，按樓層、按幢號對施工現場進行隱患和危險源的徹底排查，并做好記錄，對存在的問題進行分析原因、確定整改方案、落實整改措施，并配合公司對工地現場開展的專項安全生產檢查工作。

　　3、按要求配備必要的安全生產設施。針對“11.15”特大火災事故的特點，重點抓好消防設施的落實工作，如滅火器械的正確、有效、合理的配備與檢查，搶救與救援設施的落實等等。有條件的大型項目部可在當地安監部門和消防部門的指導下開展消防和突發事件處理的演練工作。

　　4、舉一反三，吸取“11.15”特大火災事故的教訓，開展一次防火和安全生產的教育工作，通過內部會議、黑板報、宣傳資料等多種形式的宣傳教育工作，使所有員工對防火及安全生產的意識有進一步的認識和提高，保證工程項目的安全生產工作，杜絕安全生產事故的再次發生，確保國家和人民群眾的財產和生命安全。

　　上海建筑工程有限公司

　　二0xx年十一月xx日

關于公司的通知集錦 篇15

　　各部門及全體工作人員：

　　在新春佳節即將來臨之際，為感謝大家為公司作出的積極貢獻，公司將于20____年1月__日舉辦年會。現將年會相關事宜通知如下：

　　1、年會舉辦時間：20____年1月7日（星期六）下午15：00——19：00，有節目人員以及布置會場人員13：00到場，其他人員能準時到場，以便年會準時開始。

　　2、年會舉辦地點：鄭州高新技術產業開發區瑞達路68號（與合歡街交叉口）鄭州光華大酒店__樓號多功能會展廳。

　　3、年會內容主要包括、娛樂節目、聚餐等項目，可帶家屬，家屬最多限2名，望在1月5日下午下班之前匯報給企業文化傳播部。

　　同時，希提前準備一些好玩的節目，到時會有展示才藝的機會，以增加年會的氣氛。

　　關于公司年會具體事宜如上，請大家按通知的內容去做，能夠積極配合和支持！

　　謝謝！

　　特此通知！

　　____科技股份有限公司

　　20____年1月4日

關于公司的通知集錦 篇16

　　尊敬的客戶：

　　您好！

　　感謝您對x集團的關心和厚愛！

　　正值春節到來之即，x集團全體同仁向您及您的`家人送出最真摯的祝福：祝您新年快樂！萬事如意！在新的一年里身體健康！事業更上一層樓！感謝您一如既往的對x集團的支持與幫助，在新的一年里我們將以更真誠的服務回饋廣大客戶！

　　放假時間 20xx.2.10（臘月二十七）~20xx.2.21（正月初八）

　　上班時間 20xx.2.21（正月初九）

　　放假期間，停止新訂單提單業務，為了方便您在節日期間獲得我們的客戶服務，您可以通過：信箱與客戶服務人員取得聯系。

　　x公司

　　20xx年xx月x日

關于公司的通知集錦 篇17

　　各部門全體員工：

　　根據國家相關部門關于年端午節假期安排的通知，結合本公司的工作實際情況，現將20xx年端午節放假的有關事項安排如下：

　　1、20xx年端午節放假，共3天，6月20日到6月22日，其中，6月20日(星期六),6月21日(星期天)正常公休;6月22日(星期一)為端午節假日，6月23日(星期二)上班。

　　2、各部門自行妥善安排好放假前工作，5月19日下班前務必管好門窗做好安全防范工作。

　　3、請各員工保持手機暢通，以便能夠及時聯系。特此通知

　　祝公司全體員工節日快樂!

　　x有限公司

　　人事行政部

關于公司的通知集錦 篇18

　　我們公司各有關部門：

　　為提高各分我們公司的管理能力和業務能力，我們公司計劃在每季度最后一個月進行財務管理知識、我們公司規章制度、檔案、資料管理知識、各項社會保險進行培訓，對新入職員工進行企業概況、文化、經營理念及我們公司規章制度、安全與事故預防等內容的培訓。各分我們公司需參加培訓的請6月10日前報綜合管理部。

　　龍馬集團

　　20xx年4月1日

關于公司的通知集錦 篇19

　　尊敬的客戶：

　　春節將近。_科技全體員工在此深深感謝您長期以來對我司的支持與厚愛!向您致以最誠摯的祝福和問候!在新的`一年里，我司會更加努力，給您提供更優質的服務!

　　公司定于20_年__日(周__)起至20_年__日(周__)為春節假期。20_年__日(周__)正常上班。

　　請各位客戶提前做好備貨準備。

　　_年_月_日

關于公司的通知集錦 篇20

　　公司各部：

　　經公司研究決定，從即日起對公司的所有車輛的加油進行規范，其內容如下：

　　一、公司所有車輛只能在公司指定的兩個加油站進行加油，即主城區的L花園加油站，P的外河壩加油站。原則上公司總部在主城區的車輛只能在L花園加油站加油；公司總部來往P的車輛可在上述兩個加油站進行加油；P項目部的車輛只能在B加油加油，項目部的車輛回公司總部若確需加油時可在L花園加油站加油。

　　二、公司所有車輛在加油時必須使用公司的加油本。

　　如有特殊情況須經董事長同意，否則不得擅自更改。

　　20xx年xx月xx日

關于公司的通知集錦 篇21

　　各部門及全體員工請注意：

　　春節即將到來，感謝大家一年的辛苦，公司將在20____年1月中旬舉辦年會，希望大家提前準備一些娛樂節目，以組為單位，每組準備2—3個節目，最好是自編自演。希望大家積極參與，以增加年會的氣氛。

　　文藝活動由和負責組織、排練等事宜，望大家予以配合和支持。

　　謝謝！

　　特此通知！

　　____公司

　　20____年__月__日

關于公司的通知集錦 篇22

　　尊敬的客戶：

　　在年新春即將到來之際，首先感謝廣大天方達客戶這一年來對我們公司的支持和幫忙!天方達全體員工祝您和您的家人新年快樂!萬事如意!心想事成!

　　公司新年放假時間：年2月XX日()——年2月XX日()。

　　正式上班時間：年2月XX日()

　　放假期間客服值班電話：

　　在此期間給您造成的不便，敬請諒解!

　　XX年XX月XX日

關于公司的通知集錦 篇23

　　公司各部門：

　　“年會”，是公司一年一度不可缺少的“家庭盛會”。年末歲初，通過年會這種形式來組織各種活動，激揚士氣、部署戰略、制定目標，奏響新一年度工作的序曲。

　　年會回顧20____年度各項工作，對20____年工作做出安排和部署，表彰年度各項先進，增進公司內部員工的交流和溝通，促進公司的企業文化建設，同時計劃年會邀請供應商參加，分享公司一年來的業績成果，以快樂開心的氣氛，加強與供應商的合作和溝通。

　　年會主題：激情、創新、融合、跨越

　　為更好的組織20____年公司年會，通知如下：

　　1、公司組織文藝節目演出，要求以部門為單位上報演出節目。每個部門都必須有節目。人員比較少的部門可以組合。

　　2、個人節目以部門為單位匯總上報，

　　3、公司征集節目策劃和年會節目主持人，歡迎廣大員工積極推薦和參與，一經入選，將有一定的獎勵。

　　請廣大職工積極參加，以飽滿的熱情、精彩的節目，迎接20____年公司年度“家庭盛會”。

　　特此通知！

　　____有限公司工會委員會

　　20____年__月__日

關于公司的通知集錦 篇24

　　各相關企業：

　　為做好20xx年全國稅收調查，根據xx市國稅局的工作安排。無為國稅大講堂20xx年第三期將開設20xx年全國稅收調查專題培訓。現就有關事項通知如下：

　　一、輔導時間：

　　20xx年x月x日上午8:30分報道，9:00正式開課。

　　二、輔導地點：

　　無為縣國家稅務局一樓會議室（納稅人之家）。

　　三、輔導對象

　　20xx年新納入20xx年全國稅收調查企業財務負責人。

　　四、輔導內容

　　20xx年全國稅收調查資料填報操作實務、注意事項以及具體要求（輔導老師：無為縣國家稅務局納稅服務局 ）

　　20xx年xx月xx日

關于公司的通知集錦 篇25

　　公司所屬各部（室）、各小區管理處：

　　一、為更好樹立公司整體形象，自20xx年11月18日（星期一）起，全體員工統一規范秋冬服著裝，具體安排如下：

　　1、公司及管理處管理人員

　　（1）男性：周一、三、五、日穿深藍色西服配青色襯衣，佩戴領帶；

　　（1）男性：周二、四、六穿深藍色西服配白色襯衣，佩戴領帶。

　　（2）女性：周一、三、五、日穿黑色西服配白色襯衣；

　　（2）女性：周二、四、六穿青色西裝裙配白色襯衣。

　　（3）其他工種（綠化工、清潔工、食堂廚工、花園機電工）員工制服根據實際情況由各部門自行安排。

　　二、為節約開支費用，經研究，自20xx年11月份起試行小區文具用品、清潔用品及用具、電話費每月定額管理。各管理處應根據實際情況按定額自行購買文具用品、清潔用品及用具，每月憑購物發票向公司核銷定額費用，電話費由集團辦公室統一繳納后交物業公司辦公室按定額核銷。各小區在試行中如發現問題應及時向辦公室反饋。

　　附：《小區文具用品、清潔用品及用具、電話費每月定額表》

　　三、為慶祝zz公司成立十周年暨11月18日-24日房產促銷活動，各小區管理處要立即行動，全力搞好小區清潔衛生，保安員要搞好禮儀禮貌，各小區霓虹燈、噴水池燈按原來規定時間于促銷期間（17日晚開始）全部開放。

　　特此通知

關于公司的通知集錦 篇26

　　尊敬的合作伙伴您好：

　　x公司成立以來，感謝您的`支持，20xx年是成立五周年，為了讓公司更快更好的發展，現公司對物流部門做了專業調整。

　　20xx年x月1日開始所有從我司發出去的貨品將貼上我司專屬條形碼，今后我司將只受理自發貨之日起三個月之內的退換貨品，超過三個月的貨品或無塑封及影響二次銷售貨品我司將不予接受調換或退貨。因考慮到目前部分合作店家還有很多沒有公司條形碼的貨品，您可以將貨品發至我司重新貼上條形碼。在兩個月之內可以調換至我司，若超過兩個月并且無條形碼的我司將不予受理貨品退換，截止日期為x年x月31日。

　　感謝您的支持與配合！

　　xx年xx月xx日

關于公司的通知集錦 篇27

　　尊敬的各位、各位嘉賓、同志們、朋友們：

　　經過五個月的緊張施工建設，新的大野公司總部終于落成，這是我們大野公司歷史進程中的一件大事。在此，我代表大野公司全體員工，向今天前來參加剪彩儀式的市、各位嘉賓和朋友們表示熱烈歡迎！向一直以來關心、支持和幫助大野公司發展壯大的建設、工商、稅務、金融系統及各界同仁表示誠摯的感謝！

　　大野公司從小到大經歷了XX年的風風雨雨，十年中我們既經歷了坎坷、挫折和逆境，更獲得了關心、支持和愛護。XX年的發展歷程見證了這樣的道理：企業的發展壯大需要強有力的外援，依賴廣大員工的集體勞動和智慧。可以說，XX年里我們最大的收獲是贏得了眾多“志同道合”的朋友，我們最大的財富是擁有了一大批“以企為家”的員工隊伍。沒有各屆朋友的鼎力支持、仗義相助，就不會有大野公司繁榮壯大；沒有廣大員工的辛勤汗水、無私奉獻，就不會有大野公司的嶄新局面。借此機會，請允許我再次向各位來賓表示感謝！向公司全體員工，并通過你們，向你們的家屬表示由衷的敬意！

　　今后，大野公司將在更大領域與各界賓朋共同揩手、共謀發展。公司內部將繼續秉承“以人為本”的發展理念，彰顯人文關懷，進一步弘揚“企興我榮、企衰我辱”的`優良傳統，將大野公司不斷做大做強！

　　各位朋友：國家振興東北老工業基地和市委、市政府“大開發、大建設”的重要部署，為大野公司的發展開辟了廣闊的前景，我們一定要抓住這難得的機遇，不斷推進企業技術創新，提高員工素質，努力把大野品牌做成省內外享有勝名的品牌，為鶴崗市經濟發展做出新的、更大的貢獻。

　　謝謝大家！

　　董事長：

關于公司的通知集錦 篇28

　　冬至是中國農歷中一個十分重要的節氣，也是中華民族 的一個傳統節日。

　　為了能讓各位員工過一個快樂的節日，公 司將在冬至當天半夜加餐，請各位員工知悉。

　　加餐：椒鹽排骨 飲料（1 瓶/人）

　　湯圓行政人事部

　　20xx-12-20

關于公司的通知集錦 篇29

　　各部門、系部：

　　經研究，自20xx年10月1日起，學院將執行冬季作息時間，調整如下：

　　上午8：00-11：30

　　下午14：00-17：00

　　教職工刷卡考勤請參照《關于進一步加強考勤管理的通知》(院字〔20xx〕19號)，教學作息時間請遵照教務處《作息時間表》執行。

　　特此通知

　　辦公室

　　20xx年10月1日

關于公司的通知集錦 篇30

　　三、 會議地點：云南順馳裝飾工程有限公司辦公室

　　四、 參會人員：現參會人員暫定為：總經辦：張樹標;財務部:倪曉云;

　　綜合部:李雁云;采供部：杜斌;工程部：郝昆、李天成;售后服務部：楊雄昆;預算部：梁芳芳;設計部：李志偉。

　　五、 會議要求：(1)參會人員須于在周五14：00準時參加會議

　　(2)會議期間需關閉電話或調制靜音不得看報紙、雜志或做與會議內容不相干的事情

　　六、 獎懲規定：無故不參加周例會者公司將給予200元/次的罰款處罰。 以上要求請參會人員務必自覺遵守，謝謝大家的配合與支持。

　　特此通知

關于公司的通知集錦 篇31

　　一、工作時間

　　1、全體員工每日工作時間一律以7小時為標準。

　　2、工作時間： 上午：09：00—12：00

　　下午：13：00—17：00

　　二、考勤辦法

　　1、每日上班時，在公司考勤打卡機上進行打卡，因故未能打卡者須向主管請示并在考勤登記本上寫明原因，行政部嚴格按打卡記錄統計每月考勤，做為當月工資發放的依據。

　　2、遲到：上班時間10分鐘后為遲到。天氣惡劣情況可放寬。

　　3、早退：下班時間10分鐘以內提前下班者為早退。

　　4、曠工：

　　（1）上班時間30分鐘后簽到以曠工半日論處，上班時間1個小時后簽到以曠工一天論處。下班時間30分鐘前下班者以曠工半日論處，下班時間1個小時前下班者以曠工一天論處。家有特殊情況者經經理辦公會討論，本人提出申請后，每天可適當推遲或提前1小時。

　　（2）未請假或假滿未續假不到工者，以曠工論處。

　　5、員工外出辦事，由主管領導批準后，在外出登記簿上登記外出地點和離開公司時間。不打卡也不登記者依據請假處理。

　　6、出差：

　　總部人員出差前后各一天，可在家適當安排休息，不計考勤，如果正常上班，可做加班予以換休。出差遇節假日計加班可以換休，其余時間必須在公司打卡，嚴格按公司考勤制度執行。

　　三、請假管理辦法

　　1、手頭有重要和緊急工作事物者，原則上不予準假或換休。

　　2、請假或換休一天者由部門批準；兩天者，由公司常務副總批準；三天以上者，報公司總經理批準。

　　3、請假或換休不能影響本人工作或與其他人的工作協作銜接，必須在休假前有安排交代。

　　4、請假或換休必須到行政部上交請假單、換休單，否則按曠工處理。中層領導以上（包括中層領導）請假一天者，必須經常務副總批準。

　　四、加班的.管理辦法

　　1、公司著重考評員工在有效工作時間內的工作效率，一般情況不安排普通員工加班基礎，但結合公司總部的工作特點，為處理好當日各項業務工作，下午17：00—19：30的時間不計入加班時間，零星延長工作時間不累計計算加班時間。

　　2、因工作需要晚上加班或節假日加班者，由公司主管領導批準，工作至晚上11：30之后計一個加班日，節假日工作六小時以上者計一個加班日。加班換休盡可能安排在當月換休完。當月換休有困難者，可以順延類推。因工作崗位特殊，同時加班時間又較多，年度未休完者，可以給一定的加班補償費，清償年內剩余的全部加班換休假，但需常務副總批準。

　　五、對違紀現象的處理辦法

　　1、遲到、早退4次以上（含4次）處以10元/次的罰款。從當月工資中扣除。

　　2、換休完的請假按照日工資標準在當月工資中予以扣除。即（基本工資+崗位工資）/22天

　　3、對曠工者按日扣發工資，并予以50元/次的罰款，連續曠工五天以上者予以除名。

　　六、本規定適用于總部除總經理、常務副總經理外的所有員工。

　　七、本規定從頒布之日起執行，望各部門、各位員工自覺遵守、嚴格執行。

　　xx有限公司

　　20xx年3月16日

關于公司的通知集錦 篇32

　　各分(子)公司、各部門：

　　今年夏季高溫天氣已來臨，為做好高溫天氣防暑降溫工作，有效預防和控制高溫中暑及高溫作業引發的各類事故，切實維護我職工安全健康權益，現就做好今年防暑降溫工作通知如下：

　　一、要牢固樹立以人為本的安全發展理念，以對職工生命和健康高度負責的態度，把防暑降溫工作作為今年夏季勞動保護重點工作來抓，把防暑降溫工作落實到每個項目、每個施工組、每個崗位和每一位員工，切實維護廣大職工的安全與健康。

　　二、要加強宣傳教育工作。通過開展形式多樣的宣傳教育活動，普及防暑降溫的基本知識，讓各級管理人員和廣大職工，尤其是讓各項目的建筑工人了解高溫的危害和防暑降溫工作的重要性。建議各項目部可通過防暑降溫慰問等各種方式開展內容豐富的勞動安全衛生和暑期保健宣傳教育活動，使職工了解暑期安全保健知識，提高職工自我防護能力。

　　三、具體指導性措施

　　1、各項目部要強化防暑降溫責任意識，結合本項目部的作業特點，合理安排職工在高溫天氣的工作時間，適當調整夏季高溫作業勞動和休息制度;

　　2、配備必要的通風或降溫設備，為職工尤其是建筑工人提供必要的個體防護用品和防暑降溫所需的清涼飲料及保健用品，改善勞動條件和作業環境，保障勞動者的身心健康;

　　3、設立必要的高溫作業職工的工間休息室，適當延長休息時間及減輕勞動強度，督促高溫作業職工按規定正確佩戴和使用勞動防護用品。

　　4、不得安排患病或尚未康復的職工在高溫、高濕崗位上作業;對患有高溫禁忌癥或身體不適合高溫、高濕作業的職工，應及時調整工作崗位。

　　5、 遇暴風雨，雷電和六級大風天氣時，應暫停施工作業。

　　6、 加強電焊火花的控制，電焊作業時，必須要配備滅火器，并指派專人看護，防止高溫導致火災事故發生。

　　7、 檢查用電設施、電線、機電等是否在漏電、老化等安全隱患。

　　特此通知

　　XX有限公司

　　20xx年7月25日