有關公司的通知匯總(通用32篇)
有關公司的通知匯總 篇1
公司各部門:
20xx年第二季度職員考核計劃于20xx年6月29日至7月13日之間完成。現將有關事宜通知如下
一、考核對象(被考核者):公司部門負責人以下,入職日期在20xx年5月1日以前的職員Y系列。5月1日以后入職的,不參加二季度考核,僅需填寫下季度工作目標。(經研究,司機、技術、前臺等崗位在月考核的基礎上,仍采用季度考核。)
二、考核評議資料:根據《物業績效考核管理制度(試行)》,按照考核指引要求,填寫A類績效考核評議書(適用于有下屬的職員)和B類績效考核評議書(適用于沒有下屬的職員)。司機類考核評議書中"季度工作目標"一欄建議由部門統一設定。《考核評議書》由公司各部門人事管理員打印發放。
三、考核關系對應表
四、考核工作進度
時間 工作內容
6月29日發放考核通知、確定考核關系
6月30日-7月9日被考核人填寫考核表,主考人安排面談,進行考核打分并確認下季度工作目標與計劃
7月10日-7月11日季度考核數據匯總與結果調整
7月12日-7月13日第二季度考核結果反饋
五、考核結果調整及強制排序
考核結果錄入后,由考核人根據以下標準進行結果調整:
1、出現以下情況之一的,一經確認,當季考核等級將根據問題嚴重性,在正常評分的基礎上,降低0.1-1.2不等:
A、受到公司內部或外部客戶的有效投訴;
B、出現工作失誤;
C、有明顯違反公司相關制度的行為。
2、公司或部門范圍內受到通報表揚的人員,其當月考核等級將根據具體情況,在正常評分的基礎上,增加0.1-0.3。
考核結果調整后,由部門負責人對考核結果強制排序,排序結果要求按以下比例分布:
評價等級優秀良好合格需改進
分布比例 20% 30% 40% 10%
排序應注意以下原則:
1、強制排序需改進部分的比例按照"七舍八入"原則執行,其它部分按照"四舍五入"原則執行。
2、強制排序應注意考核成績在各專業內的合理分布。
3、公司范圍內受到通報批評的人員,其當月考核等級為"須改進",在部門范圍內受到通報批評的職員,其當季考核等級不超過合格。
4、職員季度行政違規扣分達5分及以上者當季考核等級不得超過"合格"。
如有不明之處,請聯系人力資源部Z。
特此通知。
廣州市物業管理有限公司
人力資源部
簽名:
二O**年*月**日
有關公司的通知匯總 篇2
一年一度的農歷春節已經近在眼前,然后在這里在此先預祝全體員工新春愉快,萬事如意!20xx年春節公司放假安排如下:
一、放假時間
春節:2月15日至21日放假調休,共7天。2月11日(星期日)、2月24日(星期六)上班。
二、留守值班人員安排
值班人員:
姓名及電話:
值班時間:20xx年x月x日至20xx年x月x日。
工資待遇:月工資×200%
節日補貼:**元
伙食補貼:**元
三、注意事項
放假期間,請大家一定要注意人身安全,并按時返回。如遇非人為原因無法按時返回,請及時向主管部門告假。
最后衷心祝愿大家過個歡樂、祥和的春節,兔年吉祥!
20xx年**月**日
有關公司的通知匯總 篇3
各位同仁:
20xx年1月1日——元旦為國家法定假日,放假一天。
為便于各部門及早合理地安排節假日生產等有關工作,現將元旦放假調休日期具體安排通知如下:
20xx年12月30日—20xx年1月1日放假,共3天。其中,1月1日(星期二)為法定節假日,12月30日(星期日)為公休日,12月29日(星期六)公休日調至12月31日(星期一),12月29日(星期六)上班。
節假日期間,各部門要認真做好各項工作:
(1)加強節日期間安全生產和其它工作,強化監督管理,落實各項安全措施,確保節日期間的安全生產。
(2)要做好節日期間的值班和安全保衛工作,嚴格值班制度,并要有帶班、值班制度,值班人員要恪盡職守,遇到重大問題或者緊急突發事件,要在第一時間向上級請示報告,妥善處理,不得延誤。在新的一年到來之際確保過上一個歡樂、祥和的節日。
請各部門將節日值班表于12月29日前報公司辦公室。
有限責任公司
X年XX月XX日
有關公司的通知匯總 篇4
各位同事:
根據國務院辦公廳春節放假通知,思考到公司經營的實際狀況,為方便員工節日生活安排,經公司領導研究決定,20xx年春節放假具體安排如下:
雁聯公司春節放假時間為
1.20xx春節假期第一天:1月31日(星期一),農歷為辛丑年臘月廿九。這天也是20xx年農歷的最后一天,通常也叫除夕,這一天在外務工的人員基本已經趕回到家鄉和家人團圓。
2.20xx春節假期第二天:2月1日(星期二),農歷為壬寅年正月初一,也就是春節,這天會去給長輩拜年。
3.20xx春節假期第三至七天:從2月2日-2月6日(星期三至星期日),在6日這一天,也就是農歷正月初六,要開始返程去上班了。
個性說明:管理人員的放假安排與集團放假安排持續一致,具體待通知。另,請各分公司務必于銀行工作日時光安排服務人員在公司值班,并于1月15日前提交值班人員名單至行政部袁瑞婷處備案。
請大家在外出游玩或回家探親時注意自我的`人身和財物安全。
恭祝大家:
新春快樂!合家幸福!萬事如意!
x公司
20xx年xx月x日
有關公司的通知匯總 篇5
總部、各分公司:
20xx年春節即將來臨,根據國務院辦公廳假日辦春節放假通知精神,結合公司的實際情況,現將我公司春節放假事宜通知如下:
20xx年1月27日至20xx年2月2日調休,放假7日。
家在異地的員工,請根據本人的實際情況提早預定回家和返程車票。如個別員工確需在xx月xx日以前離開公司或因特殊原因xx月xx日不能按時上班的,必須征得部門負責人的同意,并按公司規定的請假制度辦理請假手續。
xx月xx日(周x):后員工將自己的'物品及有關業務文件收好、鎖好、保管好即可離開公司;保潔員要進行認真徹底的衛生掃除。公司春節放假期間,根據工作需要安排相關人員值班,避免耽誤或影響正常工作的開展。值班人員按照夜間值班表依次輪流,值班期間應注意防火防盜,離開公司時認真檢查,確保公司的安全
提前預祝大家x年春節快樂!
日期:x年xx月xx日
有關公司的通知匯總 篇6
各技術部、銷售部員工:
茲定于20xx年6月26日舉行上海機械自動化有限公司技術部、銷售部年中會議。會議開始時間:9:00AM。地點為上海xx飯店(路號)會議室。
各股東將參加會議。
請務必準時參加。
上海機械自動化有限公司
技術銷售部
有關公司的通知匯總 篇7
尊敬的新老客戶:
您好
20xx年春節即將到來,xx集團全體員工提前恭祝廣大新老客戶,新春快樂、生意興隆、萬事如意!非常感謝您長期以來對我們工作的理解與支持。為方便您訂貨,請您錯開假期,進行各事項安排,根據我公司工作實際情況,20xx年春節放假安排如下:
春節:2月15日至21日放假調休,共7天。2月11日(星期日)、2月24日(星期六)上班。
在放假期間給您造成的不便之處,敬請諒解。放假期間,新老客戶有高精度測量儀、高速數控機床需求的,直接聯系相關負責人(施勇:13884)!再次感謝您對我們工作的支持。
特此!
恭祝:
新春快樂,萬事如意!
xx集團
20xx年x月x日
有關公司的通知匯總 篇8
尊敬的E花園業戶:
您們好!
接自來水公司通知,將于20xx年7月**日(星期四)對小區水表全部進行更換。更換水表無需入戶,屆時將會出現短暫停水,請提前做好儲水準備。換表后如出現水流渾濁,請先放水,直至水流清澈(附自來水公司更換水表的通知)。
另外,E花園自20——年7月31日交樓給各業戶裝修入住以來,供水公司一直未辦理抄表、收水費。屆時供水公司會將換表前進行抄水表,并將水表讀數進行公布,請有異議的業戶或需要確認讀數的業戶在20xx年7月*日前聯系物業服務中心確認各戶的水表讀數。
因此而給您帶來的諸多不便,敬請諒解!
感謝大家對物業服務工作的大力支持!
物業服務中心服務熱線:
E花園物業服務中心
20xx年七月*日
有關公司的通知匯總 篇9
一、參加體檢人員、時間
公司安排全體員工于20xx年2月28日至3月1日兩天在眉縣中醫院進行體檢。
二、體檢注意事項
1、早8:00在眉縣中醫醫院進行體檢。
2、體檢前一天請勿飲酒,忌食油膩,不易消化的食物,保睡眠。避免劇烈運動和情緒激動,以免影響體檢結果的準確性。
3、抽血化驗早晨須空腹。
4、體檢當日最好著寬松、休閑衣物,以便各種檢查。
5、進行檢查時,請務必按體檢表內容逐項檢查,不要漏檢,以免影響最后的體檢結果。
6、因員工本人要求進行體檢增項的,所檢項目費用自理。
7、為了不影響公司正常業務,各部門安排1---2人值班,請各部門負責人統籌安排好工作,組織部門人員按時體檢。
**公司
20xx年*月**日
有關公司的通知匯總 篇10
尊敬的`客戶:
春節將近。XX科技全體員工在此深深感謝您長期以來對我司的支持與厚愛!向您致以最誠摯的祝福和問候!在新的一年里,我司會更加努力,給您提供更優質的服務!
公司定于20xx年XX日(周)起至20xx年XX日(周)為春節假期。20xx年XX日(周)正常上班。
請各位客戶提前做好備貨準備。
物有限公司
20xx年4月28日
有關公司的通知匯總 篇11
同志們:
中秋將近,經公司決定,現將20xx年中秋節放假、調休時間安排如下:
9月15日至17日放假3天公休,是9月18日上班。
現提前預祝大家中秋節快樂!
通知人:
20xx年xx月xx日
有關公司的通知匯總 篇12
公司各職能部門:
春節將至,為了感謝全體員工一年來的辛勤付出,讓大家過上一個愉快的春。x月x日,公司向每一位員工發放了春節福利品。福利捧在員工的手里卻暖在心里,公司上下洋溢著一片溫馨和諧的氣氛。
春節福利是公司對員工及家屬的關心與祝福,從員工的笑語中,我們可以看出大家對既實惠又實用的福利的滿意以及對公司的感謝。最后公司向全體員工及家屬拜個早年:祝大家新年快樂,吉祥如意!
xx公司
日期:
有關公司的通知匯總 篇13
公司各部門及全體員工:
20__年即將來臨,根據國家春節通知精神,結合公司的實際情況,現將我公司春節放假時間通知如下:
2月1日(臘月二十五)~2月14日(正月初八),共放假14天。2月15日(正月初九)上班。
特別說明:除了春節7天假期外,另外7天為年假天數。
請工作在異地的員工根據本人的實際情況提早預定回家和返程車票。如個別員工確需在2月1日以前離開公司或因特殊原因2月15日不能按時上班的.,必須征得部門負責人的同意,并按公司《日常行政管理制度》中規定的請假制度辦理請假手續。
1月31日(周四)14:00后員工將自己的物品及有關業務文件收好、鎖好、保管好即可離開公司;保潔員要進行認真徹底的衛生掃除。
因公司春節放假時間較長,各部門要根據工作需要在2月1日~3日和2月13日~14日安排相關人員值班,避免耽誤或影響正常工作的開展。同時在春節放假期間總部各部門確因工作需要加班的,要經部門責任人簽字確認并于1月30日下班前將加班人員名單報到行政部。值班、加班期間應注意防火防盜,離開公司時認真檢查,確保公司的安全。
特此通知!
___公司
_年_月_日
有關公司的通知匯總 篇14
各處室、水源管理處:
為落實第二季度標準化工作開展的要求,保障安全供水,確保創衛工作的順利進行。現就開展檢查的有關事項通知如下:
一、檢查內容
結合 “安全月”和創衛工作要求,依據《關鍵業績考核標準》進行工作檢查。
二、檢查形式
檢查形式主要是查記錄、看現場,現場溝通反饋。
三、重點要求
1.《關鍵業績考核標準實施通知》的落實情況。各職能處室對照標準評價表進行考核管理。
2.各部門針對安全月各項活動的開展及時進行梳理和總結,各項宣傳材料記錄保留完整。
3.落實濟南市創建國家衛生城市的工作要求,各部門要加強組織領導,環境衛生達標,定期清理衛生死角,開展衛生健康教育活動,加強水源保護、水質監測和病霉生物防制工作,并定期監督檢查,大力營造創城宣傳氛圍,確保創衛關鍵期各項工作落到實處。
四、時間安排
7月8日上午:X水庫管理處,下午:D水源管理處
7月9日上午:A水源管理處,下午:F湖水庫管理處
7月10日上午:Z水源管理處,下午: G水源管理處
企業管理處
20xx年*月*日
更多精品法規
有關公司的通知匯總 篇15
為豐富員工文化生活、完善公司福利,緩解員工工作壓力及加強公司團隊凝聚力。物業公司特決定組織一次赴北川兩日游的活動。現將旅游相關事宜通知如下:
一、第一批:
旅游時間:6月14日、15日兩日
旅游地點:北川新縣城、圣水寺、猿王洞
人員:
二、第二批:
旅游時間:6月21日、22日兩日
旅游地點:北川新縣城、圣水寺、猿王洞
人員:
三、注意事項:
1.請大家攜帶身份證,做好預防暈車準備及帶好防曬、防雨用品,游玩過程中注意個人財物及人身安全,做到文明,安全,快樂出游。
2.所有人員在活動過程中服從導游及領隊安排,不得脫離團隊單獨行動。
3.因天氣變化無常,請大家自備雨具及衣物。
4.旅游出發集合時間、地點另行通知。
xx公司
日期:
有關公司的通知匯總 篇16
全體員工:
根據國務院辦公廳通知,現將x年中秋節放假安排通知如下:
假期:9月19日至9月21日放假調休,共3天。9月22日(星期日)上班。
其中包含:
9月19日(星期四,農歷中秋節)法定節假日;
9月21日(星期六)公休日;
9月22日(星期日)公休調至9月20日;
9月22日(星期日)照常上班。
節假日前夕,請各部門要妥善排查安全隱患,關好門窗、關閉電源等,確保人生安全與財產安全,祥和平安快樂的度過節日假期。
祝大家中秋快樂!
通知人:
日期:
有關公司的通知匯總 篇17
尊敬的_________先生/女士:
您好!
您自______年___月___日進入公司以來,任______________部/分公司/辦事處(部門)_______________(職位),至今已有_____月/天,根據您本人的《轉正申請書》及公司人力資源部、相關部門領導、公司領導對您的工作評定與《轉正定級表》鑒定意見,自______年___月___日/即日起,您被轉為公司正式員工!
自轉正之日起,您將享有公司正式員工所擁有的一切權利與義務,并將獲得公司為您提供的廣闊的職業生涯發展空間!
祝賀您順利通過公司的試用期考核!
預祝您在與公司繼續共同發展的道路中,充分施展才華,實現個人價值!
特此通知!
z科技有限公司
人力資源部
___________年____月____日
有關公司的通知匯總 篇18
尊敬的桂城業主朋友:
您們好!
x年淑景,猴報吉祥,又是一年新春將至。在過去的x年,感謝您對恒威裝飾的`大力支持,在這辭舊迎新之際,恒威裝飾公司總經理攜全體員工恭祝您及家人新春愉快、闔家歡樂、萬事如意!
現根據公司統一要求公布我司春節假期如下:
x年2月4日(周四)至2月14日(周日),共11天。2月15日(正月初八)正式上班。
春節放假期間服務熱線:(小郭)(小佘)
有關公司的通知匯總 篇19
公司各部門:
年終將至,為了準確核算物資盈虧,真實的反映公司的資產狀況及資產質量,更好地開展后續物流的優化工作,公司決定于20xx年12月31日組織年底盤存工作。現將有關事宜通知如下:
一、盤存對象
此次盤點對象為公司所有有形資產:包含固定資產、低值易耗口、辦公用品、原材料、工具配件勞保、半成品、成品等物資;
二、盤存的組織機構:
各部門主管為此次盤存工作的負責人,組織此次盤存工作事宜,
以下為具體工作安排:
1、電池裝配車間由蔡波負責,焦紅英協助,具體盤存車間半成品電池,紙盒、工裝夾具、木托盤以及在線所有物資,長期未用物資單獨標識;
2、注塑車間由吳斌負責,具體包括物料、工裝夾具、木托盤以及在線所有物資,含極耳房,長期未用物資單獨標識;
3、三包庫房及實驗室由鄒修余負責;長期未用物資單獨標識;
4、原材料庫房由伍光云負責,包括原材料、木托盤以及所有庫房物料,重點對呆滯物料進行清理;
5、成品庫房由劉敏負責,并對積壓成品進行清理;
6、公司所有辦公用品由各部門盤點,交總經辦負責匯總后,將盤點表交財務部門核實存檔;
7、財務部對各部門進行督盤,督盤人員負責督促和檢查盤點的真實性;并將盤點表統一整理存檔;
三、盤存具體時間
本次盤存時間于20xx年12月31日前開始進行,請各部門提前做好盤存準備;
特此通知!
人事行政部
20xx年12月22日
有關公司的通知匯總 篇20
公司各部門員工:
大家辛苦了!
新年將至,為了感謝大家一年的.辛勤工作,迎接新年的到來,為了增進凝聚力和加強員工之間的溝通,公司特定于組織全員聚餐,望大家積極參加。具體內容如下:
1、聚餐地點:慕王府
2、聚餐時間:20xx年12月24日18:00整
3、活動地點:樂柜KTV (大潤發后身)
4、參加人員:公司全員及家屬
20xx年xx月xx日
有關公司的通知匯總 篇21
各部門及全體工作人員:
在新春佳節即將來臨之際,為感謝大家為公司作出積極貢獻,公司將于20____年1月27日晚舉辦年會,現將年會相關事宜通知如下:
1、年會舉辦時間:20____年1月27日(星期六)下午17:30—20:30,17:30是晚會正式開始時間,有節目人員以及布置會場人員請在14:00到場,其它人員請于17:00準時到場入席,以便年會能在17:30準時開始。
2、年會舉辦地點:。
3、年會內容包括領導講話、娛樂互動、各類表演節目。
4、請大家積極關注住友電木工會,近期會有相關年會的消息推送。
5、特別小的孩子參與年會表演的,原則上可以有一個家長陪同,但是小孩與家長只能共用一個坐席。
關于公司年會通知事宜如上,希望大家按時到場。
特此通知!
__有限公司工會委員會
20____年1月20日
有關公司的通知匯總 篇22
端午節是中國的傳統佳節,值端午節來臨之際,公司為表示對全體員工的`關懷,在感受傳統節日的同時,也體會到公司“同事就是家人”的文化,現將端午節加餐福利通告發給各部門,請各部門傳達。
加餐標準:蘋果3個、飲料2罐。
加餐方式:憑廠證刷卡領取。
加餐時間:DG 20xx年6月7日-6月8日中、晚餐及夜宵時間。
ND 20xx年6月7日9:00-0:30、6月8日9:00-12:00
水果、飲料發放地點:
BM:食堂一樓左側。
SSL:食堂一樓和宿舍服務中心。
ND:湖東園室內籃球場、東僑食堂。
發放對象:
以HR提供的20xx年6月7日前入職人員名單以及當日三地(ND、DG、QH、NVT)出差公司人員(ND含NVT員工)。
有關公司的通知匯總 篇23
集團各部門、各項目部:
中秋佳節即將來臨,根據國家中秋節放假的有關規定和本公司的實際情況與工作安排,現將我公司中秋節放假安排如下:
一、放假時間:20xx年9月x日(周x)、9月x日(周x)、9月x日(中秋節,周x)放假三天;x日(周x)開始上班。
二、工程、銷售正常上班,節后調休。留守值班人員(廚師、司機、采購)做好工作安排(值班表提前報人力資源管理中心備案),保證工作正常運轉。
通知人:
日期:
有關公司的通知匯總 篇24
先生女士:
歡迎您應聘本公司職位,您的學識、經歷給我們留下了良好的印象。為了彼此進一步的了解,請您X月X日點前來本公司參加正式面試。
請攜帶個人身份證及復印件、學歷證書及復印件、職稱證書及復印件,個人一寸免冠彩色照片張。 如您時間上不方便,請事先以電話與先生(女士)聯系,電話:-,公司地址:X省X市路號
X人力資源部
X年X月X日
有關公司的通知匯總 篇25
為提高員工工作積極性,以及對各員工入職以來的肯定,經公司研究決定,從20xx年起,以后每年4月為全體員工調整薪資。
本公司為鼓勵各級員工各盡職守,且能為公司贏利與發展作出貢獻,實施多勞多得的薪金制度。并推行薪金管理保密辦法。
各員工應養成不探詢他人薪金的禮貌、不評論他人薪金的'風度,以工作表現爭取認可的精神。各級員工的薪金除公司主辦核薪的人員、發薪的人員與各主管外,一律保密。
特此通知!
X有限公司
20xx年05月18日
有關公司的通知匯總 篇26
公司各單位:
國慶佳節即將到來,根據國務院關于法定節假日的規定和我公司工作實際情況,現將20xx年國慶節放假的有關事項通知如下:
一、公司行政人員放假時間為10月1日到4日,工人照常上班,工人假期期間上班工資是平常工作日的兩倍。
二、各部門、各辦公室要落實好安全工作責任制,防火防盜,確保公司員工的人身和財產安全。
三、各各部門、各辦公室要安排好值班人員,保證聯絡暢通,并于9月28日前將本單位值班人員的名單及聯系電話報綜合科。
四、各單位領導要做好值班檢查工作,嚴明紀律,嚴格要求;對無故脫崗人員要進行嚴厲批評,造成責任事故的,要追究單位領導和值班人員的責任。
五、國慶節期間設總值班室,白天設在二樓會議室。
特此通知。
通知人:
20xx年xx月xx日
有關公司的通知匯總 篇27
機關科室、各事業部:
根據有限我們公司關于加大企業內部培訓力度的會議精神,切實有效的開展企業內部培訓,人力資源部定于本月開展《經濟合同法》的相關培訓,相關內容如下。
培訓內容:《經濟合同法》通例培訓、合同談判風險規避 培訓時間:20xx年5月25日 9:00-11:30
簽到時間:20xx年5月25日 8:40
培訓地點:行政樓二樓會議室
名額分配:機關科室7人,事業部6人,事業部6人,事業部6人。
人力資源部
有關公司的通知匯總 篇28
公司關于進出人員管理通知(九)提要:本公司員工外出辦事,必須到前臺處登記,登記時要認真填寫外出原因及隨行人員名單,前臺有權監督其登記情況
源自 物管手冊
公司關于進出人員管理通知(九)
各部門:
為加強公司管理制度,營造良好的辦公、生產、生活環境,維護公司及個人財產安全,現對進出公司人員作如下規定:
本公司員工外出辦事,必須到前臺處登記,登記時要認真填寫外出原因及隨行人員名單,前臺有權監督其登記情況,得到相關部門領導簽字同意后方可離去;不登記外出辦事均視為曠工,在外出現任何情況公司不承擔任何責任。
外來人員(含已離職人員)進入公司必須在前臺進行登記,由前臺確認身份后通知相關部門(人員)帶領進入,身份不明者前臺拒絕接待,勸其離開公司。外來人員(含離職人員)離開公司時,前臺有權檢查其攜帶物品,如有增加物品,得到相關部門確認后,方可放行。否則不得放行。
公司客戶來公司參觀考察,征求領導同意后,由行政部安排相關部門人員陪同一起進入公司相關區域。會議坐談時,行政部根據客戶情況安排會議記錄人員一起參加坐談,詳細記錄客戶信息與會議內容,以便后期工作有序開展。
特此通知!
*公司
有關公司的通知匯總 篇29
為保障員工的身體健康,現公司決定為全體員工進行20xx年度健康體檢,現將有關事項通知如下:
一、參檢人員:X有限公司全體在冊員工(具體名單見附件1。因部分人員已進行過入職體檢,故不再重復體檢)
有關公司的通知匯總 篇30
各部、辦、室、項目部:
根據國務院辦公廳關于20xx年春節期間放假的有關文件,結合公司實際情況,現就我司20xx年春節放假的有關事宜通知如下:
一、我司20xx年春節放假時間為2月14日 (農歷臘月30)至2月21日(農歷正月初七),2月22日(農歷正月初八)上午8點整報到上班 。其中,部門副職以上須堅守崗位至2月xx日下午5:30,經理辦成員、財務部全體人員、陳雷等須堅守到xx日下午5:30,其余各部門根據本部門具體業務情況靈活安排。
二、春節放假前,各部門第一負責人要督導做好本部門各項業務的掃尾工作,全體職員要及時處理好20xx年度崗位目標范圍內的相關工作,并作好20xx年度部門和崗位,做到提前規劃、有序實施。
三、春節放假前,各部門第一負責人要督導部屬員工對本部門、各自崗位各類辦公設施和辦公文具的擺放有條理;關閉電源和門窗,仔細排查各種安全隱患,切實做好防火、防水、防盜等工作,將相關責任區落實到位。
四、全司職員在春節期間,要保持手機隨時暢通。如有重大事宜要及時向直屬上級匯報、請示;要注意個人及家庭成員在春節期間的出行安全、飲食安全、財產安全,過一個快樂、健康、文明、祥和的春節。
預祝全體職員家庭美滿、身體健康、春節愉快!
xx公司
時間
有關公司的通知匯總 篇31
各位同事:
端午節是的傳統佳節,值端午節來臨之際,公司為表示對全體員工的關懷,在感受傳統節日的同時,也體會到公司“同事就是家人”的文化,現將端午節加餐福利通知如下:
一、加餐福利及發放日期
加餐標準:粽子2個、蘋果2個、雞腿1個。
加餐方式:憑廠證刷卡領取。
加餐時間:20xx年6月18日中、晚餐及夜宵時間。
二、水果、粽子發放地點:
BM:食堂一樓左側。
SSL:食堂一樓和F2 一樓G12行政倉。
ND:500畝、東僑食堂。
三、發放對象:
以HR的20xx年6月17日前入職人員名單以及當日三地(ND、DG、QH、NVT)出差公司人員(ND含NVT員工)。
四、注意事項:
1、請節約糧食,不要浪費,保持環境清潔,勿亂扔垃圾。
2、勿將食品帶入車間食用。
3、不宜空腹吃粽子、過量食用。
4、熟食一般保質期較短,粽子不宜久放后再食用。
祝全體員工端午節愉快!工作順利!
xx公司
20xx年X月X日
有關公司的通知匯總 篇32
甲方:固原家道商場管理有限公司(以下簡稱甲方)
乙方: ( 裝修商,以下簡稱乙方)
根據《家道·銀座女人世界商場租賃經營合同書》和《家道·銀座女人世界商場裝修管理規定》的相關事宜,特制定本項,具體內容如下:
一、乙方按照《家道銀座女人世界商場租賃經營合同書》的規定,于合同簽訂 15日內提交裝修設計圖紙、裝修施工方案。甲方有權督促乙方盡快預期提交,未能按時提交者,甲方將視其違約,并根據《家道·銀座女人世界商場租賃經營合同書》第七條各項規定予以處罰。
二、甲方應在乙方提交裝修設計圖紙、裝修施工方案3日內,依據商場的整體規劃,審查乙方商鋪的裝修方案并提出整改意見或確定乙方裝修設計方案的回復。乙方應于甲方提出整改意見之后的 5 日內,重新提交整改后的裝修設計圖紙和裝修施工方案,逾期未提交者,視為違約,依照本規定的'第一條予以處罰。
三、甲方審核乙方裝修設計圖紙、裝修施工方案后,于20xx年工規范》于20xx年2月25日完成裝修施工,未按時、按規范完成的視為違約,依照本規定的第一條予以處罰。
四、對乙方的裝修施工,甲方有權進行監督。為保證裝修施工順
利進行,甲方收取乙方裝修保證金 元,( 萬 仟 佰 拾 元 ) 甲方對乙方裝修施工驗收后,從裝修保證金中扣取乙方第一次用電費用及第二次用電電表安裝費用后,將剩余金額退還于乙方。如乙方未經甲方批準或未按《商戶進場裝修工程施工規范》標準進行裝修,且擅自變更裝修設計方案的,甲方有權在裝修現場立即制止并通知乙方整改。自甲方發出通知24小時內,乙方仍未整改的,甲方有權對其所裝修的商鋪停止水、電等能源的供應,或直接采取強制措施予以改正,由此造成的一切損失均由乙方承擔。
五、乙方必需按照家道·銀座女人世界商場《商戶進場裝修工程施工規范》進行裝修,不得擅自改變或損壞承租商鋪的房屋結構、外墻部分以及甲方提供的任何設施、設備。如違反該條例,則按家道銀座女人世界商場《裝修現場施工管理》條例執行并予以處罰,并負責賠償由此對甲方造成的一切損失。
六、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,并具同等法律效益,本合同自簽字蓋章之日起生效。
七、如有未盡事宜,由甲乙雙方另行協商解決。
八、備注: 甲 方(公章): 乙 方(簽章)
聯系電話: 聯系電話:
授權代表(簽字): 授權代表(簽字):
簽訂日期: x年 月 日
附件:
商戶進場裝修審批流程
一、 商戶代表攜帶相關資料或圖紙到樓層營銷管理部填寫《工程施 工及裝修申請單》。
二、 樓層營銷管理人員對裝修時間、位置、風格等進行審核,同意 后在《工程施工及裝修申請單》上簽字。
三、 商戶代表將樓層營銷管理部審批過的《工程施工及裝修申請 單》拿到物業部,由相關負責人對施工圖紙及用電等進行審核后,在《工程施工及裝修申請單》上簽字并注明裝修保證金和其他相關費用。
四、 商戶代表持審批完的《工程施工及裝修申請單》到財務部繳納 相關費用,財務人員收款后開具收據,并留存一聯作為存檔手續。商戶代表憑收款收據到物業部辦理商戶進場“裝修出入證”并將《工程施工裝修申請單》交于物業部進行裝修完工驗收時備用。
五、 如需在非營業時間進場施工,需到樓層領取《非營業時間施工通知書》。
六、 商戶施工人員憑進場“裝修出入證“和《非營業時間施工通知 書》進場施工。
七、 施工結束后,商戶代表向商場提出驗收申請,商場相關部門人員按照驗收流程進行驗收并確認簽字。驗收不合格的,通知商戶進行整改;
八、 商戶代表憑驗收合格證明到商場財務部申請退還進場“裝修出入證”押金并上交“裝修出入證”,同時填寫裝修押金申請單。
商戶進場裝修管理內容
一、安全保衛制度
1.所有裝修人員進場必須出示“裝修出入證”。裝修人員要有裝修資質證。
2.裝修人員按商場統一規定時間進場,退場。裝修人員必須服從商場的統一協調與安排。
3.禁止在商場內抽煙和使用明火,否則一次罰款100元。
4.禁止私拉亂扯、亂插電線、電源,須用正規插頭接用電,用電必須經現場的專職電工同意,統一安排。不得用短線頭接電,否則一次罰款100元。
5.用電設備工具必須有漏電保護裝工具,電鋸類必須符合安全規定。
6.施工人員不得穿拖鞋進場,空中作業要有保護裝置。
7.需電焊和切割東西,必須將場地清理干凈,并配備滅火器。電焊工必須持證上崗,違者罰款200元。
8.施工人員夜間不得私自進入規定裝修以外商場,否則一次罰款300元。
9.頂部安裝燈具,必須經商場設備科核定用電量,確認具體安裝方案后方可施工,由于挖錯孔造成的問題由裝修方修補。
10.施工期間,因施工方的責任造成責任事故或人身、財產損失的,由施工方負全面負責。造成第三方損失的也由施工方負責。
二、材料管理制度
1.所有材料由施工方組織,由商場公司監理人員(各樓層經理)按指定品牌驗收后進場,所有材料只許進場,不許出場。特殊情況必須由監理人員簽字認可。
2.裝修材料須經公司設備科、保衛科認定,符合消防規定及商場和監理人員規定的裝修標準,做到裝修材料、規格等符合要求。
3.施工人員不得隨意破壞場內設施,否則,照價賠償。
三、衛生管理制度
1.施工方不得在施工場地生火作飯,亂扔垃圾,施工和拆裝清理后,修日常衛生由施工方負責清理。
2.施工人員不得在場地亂涂、亂畫,隨地便溺,否則一次罰款50元。
3.施工期間,施工人員使用廁所由商場指定。工方安排人管理,手紙扔入紙簍,不可將廢紙、雜物扔入便池,便后沖水。否則,造成堵塞,施工方負責疏通,一次罰款50元,惡意損壞沖水裝置一次罰款200元。